
酒店经理月结
招聘前厅主管,薪资面议。岗位职责包括:全面负责前台接待、收银、入住退房等日常运营管理,把控服务质量;负责前台人员排班、培训、现场督导,管理班组员工;处理客人投诉及各类突发事件,协调各部门解决客情问题;监督前台收银账务、备用金、交接班,核对房态与各类订单;管控前台物资、PMS系统,做好报表台账记录;配合完成酒店营收目标,完成上级交办的其他工作。任职要求:具备良好的服务意识和沟通协调能力,能够高效处理客诉和突发情况;熟悉酒店前台运营流程及PMS系统操作;具备一定的团队管理经验,能胜任排班、培训与现场督导工作;工作细致严谨,具备较强的责任心和抗压能力。
酒店经理1-2人
琼山区宝丰国际微酒店招聘经理一名,要求懂管理和运营。工资待遇面谈。联系人田生,电话与同步。地址位于海南省海口市。
酒店运营经理
4000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职长期
酒店经理招聘(高薪诚聘·懂运营、能带业绩)
海南本地酒店现诚聘酒店经理1名,主打长期稳定合作,高薪招实干型管理人才,有业绩能力者优先!
任职要求
1. 硬性条件:拥有5年以上酒店整体运营管理实战经验,熟悉酒店前厅、客房、后勤、人员统筹全流程;
2. 具备独立操盘酒店运营能力,可针对性制定运营方案,有效提升酒店营业额、提升入住率及口碑;
3. 精通酒店线上平台运营、客源维护、成本管控、团队管理等核心工作;
4. 责任心强、执行力高,思维灵活,有较强的创收思维和市场敏感度;
5. 踏实靠谱,只招长期稳定任职人员,短期过渡、混日子勿扰。
薪资福利
1. 薪资区间:4000-10000元/月,业绩上不封顶,能力越强、营业额提升越高,薪资越高,具体面议;
2. 全程包吃包住,食宿齐全,无额外生活开销;
3. 工作环境稳定,正规经营酒店,氛围轻松,长期合作优先,薪资稳定有保障。
诚招有实力、懂运营、能做业绩的资深酒店管理人,期待共赢长期合作!
酒店经理
3000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,帮客人点菜,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化并具备团队领导潜质
餐饮主管(5000-6000 冯校长老火锅)
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.协助店长负责火锅店内日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
3. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
4. 配合完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,责任心强
3. 能适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力与应变能力
4. 有火锅店等连锁餐饮品牌管理经验者优先
长沙岳麓区招聘领班(数名)服务员(2名)所有岗位都可晋升管理层包食宿
餐厅领班
招聘
领班(数名)
服务员(2名)
所有岗位都可晋升管理层
包食宿
电话客服
5000-8000元/月
电话客服有提成3-5人月结经验不限学历不限兼职接受居家办公正常工作制电商客服
居家电话客服|在家上班,简单好做
薪资:综合5000‑8000/月,底薪+绩效+提成,提成多劳多得
可居家办公,无需天天通勤
有无经验均可,免费培训,提供话术
节日福利、全勤奖,晋升通道完善
岗位职责:
客户电话回访、信息登记,解答基础咨询,录入客户资料,工作轻松简单。
任职条件:
普通话标准,会基础电脑操作;居家要有稳定网络、安静环境;18‑45岁。
温馨提醒:入职不收押金、培训费,工资按月发放。
有意直接投递,沟通合适安排试岗。
海南海口招聘仓管员,主要负责生鲜产品的仓储管理和商品质量收货验收,执行库存盘点,监控库存水
4000-6000元/月
库管月结
招聘海南海口仓管员,主要负责生鲜产品的仓储管理和商品质量收货验收,执行库存盘点,监控库存水平并及时更新数据。薪资范围4000-6000元。
负责酒店整体运营、人员管理、客房、前台、日常经营,有酒店店长/经理工作经验优先,待遇优厚工资准时。
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.具备较强的财务分析、成本控制与市场洞察能力
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
榆林靖边桔子水晶酒店招聘志同道合伙伴酒店位置:龙山路计生大楼东侧值班经理综合薪资4200-6500前台接待综合薪资3800-5500夜班前台接待工资面议法定节假日三薪(有华住经验的优先)俞女士
酒店经理1-2人月结
招聘酒店主管1名。要求熟练操作办公软件,具备3年及以上同岗位工作经验者优先,统筹管理能力强者优先。薪资待遇面议,工作环境舒适。工作地址位于庄河市城关街道新华路南段252号(市政府南100米)。
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
海南海口招聘招聘客房服务员一名。工资待遇面议。欢迎大家自荐和推荐。联系电话地址:南宝路18
客房服务员月结
招聘招聘客房服务员一名。工资待遇面议。欢迎大家自荐和推荐。联系电话地址:南宝路18号天艺酒店。
海南海口招聘全日制餐厅主管。要求有星级酒店餐厅主管工作经验,接受领班晋升。薪资为3800元
餐厅领班月结
招聘全日制餐厅主管。要求有星级酒店餐厅主管工作经验,接受领班晋升。薪资为3800元以上/月。
客房服务员
大东海酒店急聘:客房服务员2名,16元一间,法定假3倍房间小,好打扫领导好,熟手优先,介绍人有包吃住,宿舍近,有要的赶紧报名地址:大东海鹿岭路电话同步
客房服务员
全季海口世贸中心丘海大道酒店招聘以下岗位:客房清洁师:1名(计件7元/间)福利:提供食、住,社保、年终奖金、法定假日3倍工资等等。要求:稳定、能吃苦耐劳、有团队精神[庆祝]欢迎大家自荐或推荐[抱拳]地址:海口市龙华区丘海大道13号联系电话:胡女士
海南海口思漫酒店龙昆南路店今日急需一名客房外包,要求熟手!房间简单好做,保底16间10元1
客房服务员
思漫酒店龙昆南路店今日急需一名客房外包,要求熟手!房间简单好做,保底16间10元1间人有意者请联系
餐厅领班月结
招聘西餐厅主管。薪资为4500元以上/月。工作职责包括:在整个工作过程中始终保持高度的客户服务意识;保持积极的工作态度,做好本职工作,主动解决问题,并能够始终清晰地与客人或同事进行交流;能够提出对酒店的运作及环境有益的意见或建议。
海口美兰区国兴大道酒店招聘:客房服务员各一名;1、薪资3000-5000元(底薪+提成+夜
3000-5000元/月
客房服务员月结
国兴大道酒店招聘:客房服务员各一名;1、薪资3000-5000元(底薪+提成+夜班补助);2、购买五险,包吃住,法定假日三薪,月休四天假;3、有经验者优先,无经验可以带教;地址:美兰区美祥路联系:薇薇
海口龙华区维也纳国际酒店&美豪丽致酒店(骑楼老街万绿园国贸中心店)客房服务员:1-2名薪资
2400-2700元/月
客房服务员月结
维也纳国际酒店&美豪丽致酒店(海口骑楼老街万绿园国贸中心店)客房服务员:1-2名薪资:2400-2700超房提成(超房8-10-15元/间)福利待遇:包吃住,全勤奖、社保、工龄奖、月休4天工作地址:海口市龙华区国贸路26号联系电话:欢迎大家推荐或自荐!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海口酒店大堂经理找工作200一天在线招聘信息,主要招聘海口酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。