酒店前台
招聘酒店前台主管或领班1名。要求具备2年以上酒店前台主管经验，懂简单电脑操作，会学习并使用前台系统。能接受夜班或三班倒。要求普通话标准，形象气质佳，沟通应变能力强。工作内容包括统筹前台日常运营（入住、退房、收银、预订），管理前台团队，负责排班与培训，处理客诉与突发事件，确保服务符合IHG标准。薪资为4000-4500元。福利包括包食宿、五险、全勤奖、节日福利、定期培训。工作地址位于海口国际免税城智选假日酒店（海南省海口市秀英区月明路3号海口国际免税城悦领湾南侧1号楼）。
酒店经理酒店前台
招聘前台主管。薪资为每月4200元以上。督促管理当值期间的前台接待工作，确保提供优质高效的服务。与员工进行有效沟通，提供明确指示，关注员工表现并给予激励。在遵循酒店规章制度、维持优质高效服务的基础上，设法解决所有宾客及员工遇到的困难和问题。管理前台，以敏锐的判断力和决断力对当值期间的突发状况予以迅速解决。
海南海口招聘宾客服务经理。薪资范围为6000-8000元。有相关工作经验者优先。
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘宾客服务经理。薪资范围为6000-8000元。有相关工作经验者优先。
高薪诚聘领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范
任职要求：
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限
2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5.人品端正，学习能力强，愿同门店共同发展者优先
广州越秀区餐饮主管：1，有责任心，工作能力强2，处理客诉，沟通客户3，餐具管理，人事考勤
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职能力强，有责任心。服从公司安排
餐饮主管：
1，有责任心，工作能力强
2，处理客诉，沟通客户
3，餐具管理，人事考勤
餐饮主管
有无经验均可。
你关心的问题先回答：
1：员工住宿是楼房。
2：每天三餐，每顿两荤一素一汤，随便吃，不限量。
3：每天工作8.5个小时左右。
4：不需要预约，随时面试，合格后当天安排住宿！
5：每月26号保证发工资，从来不拖欠。
6：知名连锁餐饮，大型培训学校帮助提高，晋升空间广阔。
企业【用人原则】：
1. 英雄不问出处，不看背景，只看实力。
2. 不唯上，不唯书，只唯实。
3. 敬业勤奋，务实向上。
在这里，
奋战的不仅仅是一份工作，而是一份事业。
只要你对工作，
足够热爱，足够用心，足够敬业，大鸭梨必将助你成就人生目标！
公司人员聘用秉承原则：
能者上，平者让，庸者下。
公司在人才建设中坚持：
用事业留人、用感情留人、用优厚的待遇留人。
企业【四不用】：
1. 不敬业，缺乏诚信者。
2. 身在曹营心在汉者。
3. 这山望着那山高者。
4. 无德无才者。
职业化素养从我做起！态度决定一切，我必全力以赴！
一、来大鸭梨工作的六大理由:
1：环境优美,优雅时尚,位于CBD核心区域。
2：资金雄厚,客户资源广泛,是京城老百姓身边的美食厨房。
3：完备的培训体系,培训学校。帮助你尽快熟悉工作。
4：奖励机制齐全,只要肯学习,高薪没问题。
5：完善的晋升机制,每年的海选,现代化的管理方式,帮助你找到努力的方向。
6：具备体育特长,或者文艺特长的优先录用，直接提升为标杆员工底薪6000元起。
三、基本工资及岗位要求
1：服务员底薪: 5000—7000元/月 性别不限,有相关经验,形象气质佳,吃苦耐劳,聪明伶俐。酒水，菜品，售卡等提成多样化。
2：领位底薪:5500—7000元/月 有相关工作经验,形象气质佳,普通话标准,和蔼可亲。
3：经理助理（领班）底薪:5500—7000元/月，一年以上工作经验,男女不限,积极肯干,上进心强，作为储备干部培养。
4：服务经理（主管）底薪：6000—7500元/月，2年以上的同岗位从业经验。情商高，智商高，有培养的空间。
5：前厅经理底薪：8000—12000元/月，3年以上对标单位同岗位的从业经验，有年底奖金分红，是店长的储备人选。
公司包食宿,住楼房，24小时热水，每周休息一天,半年有三天年假，一年有六天年假，不定期举办员工活动。每年享受国家法定节假日。
只要你对自己够自信,只要你想在这个行业得到薪资和职位的双重发展,欢迎你加入大鸭梨,成为我们的一员!!!
每天10点到21点店内直接面试,不需要提前预约，合适即刻上岗,不收取任何形式的押金。
主营烤鸭，家常菜，餐饮行业，连锁优质品牌。地理位置优越，可承接婚宴包桌等。晋升渠道，广阔。
餐饮主管
【急招】科学城总部大厦 餐厅主管
任职要求：，35岁以内，身高160cm以上，大专及以上学历
上班时长：8小时工作制，单休
薪资待遇：月薪6000-7500元，入职缴纳五险一金
福利齐全：包吃包住，环境优越，办公大厦工作轻松稳定
做事认真负责，有餐饮管理经验者优先，有意速联
工作内容
1. 日常运营统筹与现场管理
开工前：到岗检查前厅、后厨卫生、餐具消毒、食材准备、设备状态；核对当日预订，合理排班与分工。
运营中：全程巡查现场，监督服务规范与出餐效率，把控餐品质量与摆盘；快速处理投诉、设备故障、食材短缺等突发情况。
打烊后：组织清洁、消毒、食材储存、设备关闭等收尾工作；核对营收数据，整理运营日志。
2. 团队管理与培训指导
人员管理：执行考勤管理制度，关注员工状态，沟通疏导，降低流失率。
培训带教：新员工岗前培训（制度、流程、菜品、应急）；老员工技能提升与专项指导。
考核协作：建立多维度绩效考核与奖惩；组织团队会议，协调前后岗配合，提升凝聚力。
3. 客户服务保障与关系维护
服务管控：主动收集客户意见，监督服务礼仪，保障用餐体验。
投诉处理：第一时间响应、倾听、道歉并快速补救，维护餐厅声誉。
客户维护：建立常客档案，提供个性化服务；协助优化菜品与活动，提升复购。
4. 库存管理与成本控制
库存管理：定期盘点食材、餐具、耗材，制定采购计划；严把食材入库质量关。
成本控制：监督后厨减少食材损耗与浪费；管控耗材使用；优化采购成本，分析并改善成本薄弱点。
5. 合规与安全管理
食品安全：落实索证索票、分类储存、餐具消毒等规范；组织食品安全培训。
消防安全：检查消防设施完好有效；开展消防培训与应急演练，制定预案。
资料员（资料主管、外包资料）
7000-9000元/月
资料员长期1-2人月结5-10年大专全职有较强的沟通能力水利资料施工资料员大型工程资料管理
招聘驻场资料员｜工作地点：海南海口
任职要求：五年以上水利/市政资料经验，熟用海南筑业软件，精通当地档案馆归档规范，可独立完成整套施工及竣工资料，能对接监理、住建报验。
薪资：6000-9000元/月，包吃住，缴纳社保，能驻项目优先。
海口秀英区绿化工地挖电缆沟1000至2000米挖沟30公分深.放管，回填，草皮要复原。承包方式。
200-300元/天
力工1-2人
绿化工地挖电缆沟1000至2000米
挖沟30公分深.放管，回填，草皮要复原。承包方式。
装修承包
岗位职责：
1.负责装修项目的整体承包与施工管理，包括方案落地、进度把控及质量监督
2.组织协调施工队伍，合理安排人力、材料与设备，确保工期按时交付
3.与业主、设计师及监理方沟通对接，及时解决现场问题并优化施工细节
4.严格遵守建筑装饰行业规范及安全生产标准，落实现场安全文明施工
5.编制施工预算、成本核算及竣工资料，配合验收与结算工作
任职要求：
1. 具备装修承包相关经验，熟悉海南本地装修市场及施工流程
2.熟悉常用装修材料性能、工艺标准及验收规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
4. 持有相关施工管理类证书者优先
5. 诚信守约，责任心强，能独立承担项目全流程管理
海南海口江东海控总部招不锈钢焊接工带证的350块钱一天，包吃包住，工作轻松在室内。有意向的
焊接不锈钢安装
海口江东海控总部招不锈钢焊接工带证的350块钱一天，包吃包住，工作轻松在室内。有意向的联系：
客房主管
4000-5000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
3. 统筹客房，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）、财务基础及劳动法律法规
5.服务意识强，注重细节，具备职业化形象与高度责任心
6.年纪要求25～60岁
酒店经理1-2人
招聘前台经理一名。要求应聘者具备酒店前台管理经验，熟悉前台运营、排班及客诉处理，具备基础管理和统筹能力，熟练使用国家通用语言文字，工作认真负责，有服务意识，有经验者优先。薪资福利包括工资、住宿、餐食、提成、福利等，具体事宜面谈。工作地址为昭苏县清岚国际酒店。
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理**
1.**经营规划**
-制定酒店年度经营策略及预算方案，根据市场动态调整客房定价、促销活动。
-监督各部门运营效率，优化服务流程（如入住/退房流程压缩至3分钟内）。
2.**收益管控**
-分析客房出租率、平均房价（ADR）等数据，制定动态定价策略。
-控制能耗与物资损耗，将运营成本压缩至营收的25%以内。
二、团队建设与跨部门协作**
1.**人才管理**
-主导招聘、培训及绩效考核，确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。
-建立晋升机制，储备主管级人才（如每季度开展服务技能竞赛）。
2.**部门协同**
-协调前厅部与客房部资源调配，确保高峰时段服务响应速度（如VIP入住10分钟内完成）。
-联动营销部策划主题活动（如节日套餐、会员日），提升客户复购率。
三、客户服务与品质监督**
1.**客户关系**
-处理重大投诉（如客房纠纷、服务事故），24小时内提出解决方案。
-建立VIP客户档案，提供定制化服务（如生日惊喜、专属管家）。
2.**质量管控**
-执行卫生安全标准（如布草消毒、食品安全），通过星级酒店评审核查。
-监督设施维护（如空调、电梯），确保设备完好率≥98%。
四、财务与合规管理**
1.**预算执行**
-审核部门采购申请，控制物资库存周转率≤15天。
-优化人力成本结构（如兼职占比≤20%），保障人效比行业领先。
2.**合规风控**
-落实消防演练及应急预案，年度安全事故率≤0.5%。
-配合监管部门检查（如公安、卫生），确保证照齐全有效。
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客房服务员酒店前台
乌鲁木齐酒店招聘前台经理、前台收银、客房服务员、灶台/小碗菜师傅、后厨帮厨。薪资待遇面议，提供食宿。面试地址为乌鲁木齐头屯河区金升一街345号(浦东假日酒店)。联系电话为。
客房服务员月结
全季酒店（海南大学和平大道店）招聘↓↓↓客房服务员：数名薪资：面议福利待遇：月休假4-5天，包吃住，社保，法定节假日要求：稳定、能吃苦耐劳、有团队精神工作地址：美兰区海甸街道和平大道与海甸三东路交叉口西北角中新大厦1楼联系电话：（）欢迎大家推荐或自荐！
店长
5000-8000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责：
1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围
4.处理客诉及突发事件，保障食品安全与操作规范符合监管部门要求
5. 协调与总部、供应商及周边社区的关系，维护良好品牌形象
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮店长经历者优先
2.具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用收银及进销存系统
3. 沟通协调能力强，责任心强，抗压能力好
4.服从公司调配，可适应早晚班及节假日轮值
5.学历不限，热爱餐饮服务行业
客房服务员
思漫酒店（解放西路骑楼老街店）
客房服务员：1名
薪资：2600➕提成+餐补
⛳工作地址：海口市龙华区海城大厦（思漫酒店）
☎联系电话：
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海南海口海甸岛亚朵酒店招聘客房服务员、客房领班，有意向者白天9:00-18:00可以联系：
客房服务员
海甸岛亚朵酒店招聘客房服务员、客房领班，有意向者白天9:00-18:00可以联系：，或者加我
海南海口招聘热菜主管。薪资范围为4000-5000元。有相关工作经验者优先。
4000-5000元/月
厨师长月结
招聘热菜主管。薪资范围为4000-5000元。有相关工作经验者优先。
海南海口招聘：客房服务员薪资：2200-2800元学习客房清洁流程、布草管理、设施维护等
2200-2800元/月
客房服务员月结
招聘：客房服务员薪资：2200-2800元学习客房清洁流程、布草管理、设施维护等
海南海口海甸岛四路宝来威酒店，明天需要一名外包，10元一间，做完现结，25间左右，电话王店
客房服务员
海甸岛四路宝来威酒店，明天需要一名外包，10元一间，做完现结，25间左右，电话王店：
栏目概述
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