招聘宾客服务经理，薪资为5千至6.5千。主要职责包括：1.每班检查当日抵店客人信息，包括贵宾、万豪旅享家会员、回头客人、团队的情况以及特别要求。2.与所有部门保持良好的工作关系。3.熟悉前厅部工作标准及程序。4.按照万豪的政策和程序处理无法发现预订记录和酒店客满时婉拒客人入住的情况。5.向管理层汇报酒店运行过程中的不足和不合理行为。6.对酒店房价、折扣、包价、酒店设施、特别事件要全面了解。7.确保客人的投诉被合适的记录并采取行动避免客人不满意的离开酒店，必要时从管理人员处获得帮助。8.时刻高度了解酒店相关公司计划。9.维持对万豪尊贵会员计划的高度了解，确保正确处理、准备报告并积极参与发展新会员。10.协助解决财务问题、争议、丢失的备份等。11.熟悉万豪顾客满意标准并以此作为每日工作的指导，以此为标准不断监督员工表现。12.协助部门的培训和评估。13.积极思考对部门和酒店有利的建议和系统。14.尽可能代表酒店管理层处理与客人有关的一切事宜。

带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务 监督服务流程，处理简单客诉，维持用餐秩序 安排员工站位、翻台、卫生，配合店长管理 高峰期统筹协调，提升顾客体验

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.您需负责餐厅日常运营管理，确保服务流程高效顺畅，提升顾客用餐体验 2.您需带领团队完成营业目标，合理安排班次与人员分工，做好员工培训与绩效管理 3.您需监督食品安全与卫生标准执行，确保操作规范符合行业要求 4.您需处理客户反馈与突发情况，维护良好的客户关系，提升门店口碑 5.您需配合总部运营策略落地，定期汇报经营数据并提出优化建议 任职要求： 1.您需具备1-3年餐饮行业管理经验，有快餐、连锁或中餐门店管理经验者优先 2.您需为高中以上的学历，接受过餐饮服务或酒店管理相关教育者更佳 3.您需具备良好的沟通协调能力，能有效激励团队、处理现场问题 4.您需责任心强，适应轮班工作制，能够承受一定的工作压力 5.您需认同服务至上理念，愿意在餐饮行业发展长期职业道路

岗位职责： 1.酒店店长，全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 有责任心、服务意识强，能适应弹性工作制 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.有责任心、服务意识强，适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，协助盘点库存并控制运营成本 5. 维护餐厅环境与设备安全，确保符合卫生及消防规范 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或主管经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮服务流程及食品安全基本规范 4.责任心强，具备团队管理意识和服务意识 5. 学历不限，热爱餐饮行业，能适应轮班制工作

岗位职责 1. 出品管理：饼房产品的日常制作、摆盘与出品质控，严格把控口味、颜值、份量标准，杜绝出品失误。 2. 团队管理：排班、带教新员工，统筹日常分工，监督员工操作规范，提升整体出餐效率，配合高峰期营运节奏。 3. 物料与库存：负责饼房食材领用、盘点、存储管理，把控食材效期，做好先进先出，控制原料损耗，按需备料，避免缺货、囤货浪费。 4. 卫生与安全：执行厨房6S标准，负责饼房操作台、设备、冷藏冷冻区域的清洁消杀，做好设备日常保养，严守食品安全、卫生操作规范。 5. 标准化落地：落实产品配方、制作流程标准化，稳定出品口感与品相，配合门店新品试做、陈列调整、节日套餐出品筹备工作。 6. 沟通配合：衔接前厅、西厨岗位，及时对接客诉、加急单、定制单需求，保障营运顺畅。 任职要求 1. 有西餐厅/酒店西点领班经验，熟悉各类西式甜点、面包制作流程。 2. 懂基础班组带教、排班、库存盘点，处理日常营运问题。 3. 熟悉食品安全卫生规范，服从管理，配合团队协作。

岗位职责： 1.负责餐厅日常管理工作，统筹班次人员安排与工作分配 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.处理现场客诉与突发状况，及时上报并跟进解决 5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或组长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 能适应轮班制，责任心强，抗压能力好 4.具备基础食品安全与卫生管理知识 5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同服务价值

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，统筹人员排班、成本控制与服务质量提升 2. 制定并执行营销活动及客户维护计划，提升顾客满意度与复购率 3. 监督食品安全与卫生标准落实，确保符合监管部门要求 4. 招聘、培训及考核一线服务团队，打造高效协作的服务梯队 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，达成营收与利润目标 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能妥善处理突发状况 3. 有责任心、服务意识强，注重细节与客户体验 4. 具备基础财务知识和数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 身体健康，能适应餐饮行业弹性工作时间 会讲客家话优先

江门恩平生鲜超市招聘诚聘：1.蔬菜主管1名底薪6500+7500+提成岗位要求：卖场管理经验；勤快，会控损耗，善于沟通，半桶水勿扰，服务意识强。联系电话，陈生

工作时间12-20点，负责核销，打孔，安排座位，要学烫豆，需要学习能力强

江门市江海区招消防电

急招:电工(综合技工)薪资：4500-6000元/月，五险一金，入职即买社保，单休上班时间：08:20-12:00，14:30-18:00，月休4天(自由调休)岗位要求：50岁以下，持有电工证，有小区物业工作经验优先考虑。岗位职责：负责产业园区内各设备设施管理与维护联系人:李小姐工作地址:江门市蓬江区棠下金桐八路稻兴光合制造中心

龙口急招｜叉车/杂工1名工作地点：鹤山市龙口镇，可直接导航鹤山市镔纳交通设施有限公司薪资：5000元/月左右（待遇从优）会开叉车，有叉车证优先仓库杂物，货物整理，堆放，上料配合车间安排其他临时打杂工作身体健康，肯干活能吃苦就行，包吃住上班时间：8.00-12.00-13.00-18.00联系人：陆小姐

爱尊客连锁精品酒店诚聘：酒店管理人员，餐厅经理，前台接待，客房保洁联系电话：

杨柳青大自然食府招聘跑大席师傅。红白喜事生日宴待遇优厚。供吃供住。有意者面谈。招聘大堂经理一名。男女不限。有经验者优先。供吃供住。底薪加提成。另外寻求。想找一个会安音响设备的师傅。地点，杨柳青。

有工作经验，C 1驾照 能上夜班 工资面议

酒店运营保障部经理 一、岗位职责 1. 工程管理 制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划，监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。 管理工程团队，确保紧急维修响应及时，降低设备故障率。 控制能源消耗，优化设备效率，降低运营成本。 协调第三方供应商，跟进设备升级或大修项目。 2. 安全管理 制定酒店安全制度（消防、监控、门禁等），定期组织安全演练。 监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。 协调消防、公安等外部机构，确保合规性。 管理安保团队培训，提升风险防范与应急处置能力。 3. 跨部门协作 与客房、餐饮等部门沟通，确保设施维护不影响正常运营。 参与酒店改造或新项目规划，提供工程及安防专业建议。 二、任职要求 1. 资质与经验 工程管理：需持有相关专业学历（如机电工程、建筑工程），5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。 安保管理：需具备安全管理资质（如消防证书、建筑施工），5年以上大型酒店安保管理经验，至少3年团队管理经验。 持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者，具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。 双岗复合者优先（需同时具备工程与安保管理能力）。 2. 学历及年龄要求： 本科及以上学历，工程类（如机械、电气、建筑等）或安全管理相关专业。 年龄40-45岁 3.专业领域经验： 工程方向：熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。 安保方向：精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。 三、核心能力 1. 技术能力： 精通工程设备维护、故障诊断及成本控制；熟悉安全风险评估与隐患排查。 2. 管理能力： 具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。 3. 应急处理能力： 能快速响应突发事件（如设备故障、安全事故），制定有效解决方案。 4．培训能力： 具备团队激励与培训能力，能提升员工岗位技能与操作效率。 四、软技能要求 1. 沟通与合规意识： 熟悉酒店行业规范及法律法规，确保运营合规。 与各部门及外部相关单位沟通能力。 2. 责任心与抗压性： 需具备高度责任感及应对高压环境的能力，适应轮班或节假日值班安排。 3、审核及写作能力： 能够审核标书及良好的写作能力。

【邵东季朵酒店】诚聘前厅经理一名任职要求：具备酒店前厅管理相关经验，熟悉前台运营、人员管理、客诉处理，工作责任心强待遇：4500-5000元前台收银2名，年龄20～35岁，有经验者优先，待遇3200-4500元/月以上岗位均享有月休4天，节假日加休，餐补400元联系电话:杨经理地址:邵东市昭阳大道天贸花苑14栋，邵东季朵酒店

工作时间，早上7点半~下午4点。月休两天。

江门市蓬江区餐厅店长招聘本店位于江门市蓬江区，现诚聘资深餐厅店长一名，诚心招聘、长期稳定！任职要求1. ，五官端正，形象气质良好，待人亲切大方。2. 餐饮店长经验丰富，具备2年以上餐厅全盘管理经验，熟悉前厅运营、人员管理、店内卫生、品质把控、成本管控、客诉处理等全套门店工作。3. 责任心强、执行力高、抗压能力强，懂得带团队、做门店经营管理。4. 身体健康，持有有效健康证，工作踏实稳定。岗位职责1. 全面负责餐厅日常经营管理，独立打理整店运营事务。2. 负责员工排班、培训、管理，提升门店服务质量。3. 把控菜品品质、环境卫生、食品安全，处理店内突发情况及客户售后。4. 控制门店经营成本，维护门店口碑，完成门店经营目标。薪资福利薪资面议（经验丰富者高薪）待遇优厚、工作环境轻松、稳定长期做，节日福利，具体面谈！工作地址：江门市蓬江区有意者欢迎私聊咨询、预约面试！联系电话：樊

江门市遇见餐饮管理有限公司【岗位】连锁茶楼储备店长【薪酬】6000-7000元/月【任职要求】1.可接受无茶楼经验，公司免费培训，有餐饮行业经验最佳；2.有丰富的管理经验，能独立处理门店工作；3.品德第一，能力第二为原则；4.服从工作安排，执行力强；5.有挑战精神，有责任感；6.有较强的沟通与协作能力。【上班时间】四个班次，一般以早班和卡班为主，必须可以接受调店（江门、开平、恩平）早班:7:00-16:00或8:00-17:00晚班:16:00-1:00或17:00-2:00卡班:8:00-14:0018:00-21:0022:00或9:00-14:0018:00通宵:22:00-7:00或23:00-8:00【福利待遇】1.试用期三个月，提供食宿（含早晚餐+夜宵），宿舍4人/间，环境干净整洁；2.每月20号准时出粮；3.团队年轻人为主，氛围好，不定期下午茶，老板很nice4.好申请休息【工作地址】江门/开平/恩平【联系方式】唐小姐

招聘:尚客优品酒店现招客房服务员多名，55岁以下，生熟手均可，底薪2700+提成，综合3-5千+多劳多得，包吃一餐不用上晚班，月休四天，节假日有补贴。电话:。地址:金沙时代广场零食侠客旁。非诚勿扰！

招聘:尚客优品酒店现招客房服务员多名，55岁以下，生熟手均可，底薪2700+提成，综合3-5千+多劳多得，包吃一餐不用上晚班，月休四天，节假日有补贴。电话:。地址:金沙时代广场零食侠客旁。非诚勿扰！

招聘楼面部部长（西餐），人数多位，性别不限。年龄要求45岁以下。语言要求广东话流利，略懂英语（有机会与外国人沟通）。需有3年领班经验，斯文有礼。需轮班，每周工作6天，每天9小时。合约期限24个月。包1餐，有交通津贴HK500，但病假或放薪假需。雇员需住内地，雇主另有休息地方，约30分钟车程。工作内容包括：汇报工程进度，跟进相关工程事项的最新情况；巡查园区内需要维修的地方，及早识别及反映问题；负责园艺及清洁方面的日常安排，确保园区环境整洁及维持良好状态；协调及跟进维修、园艺及清洁项目，确保有关工作按时完成；为客人贴餐、服务顾客、结账及操作收款机、摆设及收拾餐桌、安排人手调配及培训员工。薪资每月17750港元。需提供全身照片。工作地址：台山市融媒体中心（台山电视台）20号楼五楼。

江门体校.招聘厨师长:2名30～52岁.多年的团餐.酒楼.酒店经验.待遇优厚.面试.试工聊工资厨师多名.25～55岁多年炒菜经验.待遇优厚.试工谈工资.购买五险.江门市蓬江区.远洋冻品市场对面.江门体校王小姐:

厨师长 / 行政总厨（厨房管理岗）职责 1、厨房全面管理：负责厨房的整体运营与生产指挥，制定厨房操作规范与工作流程，确保厨房工作正常运转。 2、菜单与成本管控：根据企业定位和客情制定菜单，合理定价；负责食材采购计划的拟定与审核，控制成本，合理把控食材用量，杜绝浪费。 3、菜品质量把控：监督各档口菜品的出品质量（色、香、味、形）和出餐速度，对不符合标准的菜品及时纠正，处理客人对菜品的投诉。 4、人员与设备管理：负责厨房人员的排班、考勤、考核与培训；负责厨房设备、厨具的维护保养及卫生区域的监督检查。 5、卫生与安全管理：严格执行食品安全卫生法规，监督厨房各区域的卫生清洁，排查厨房安全隐患（如燃气、用电安全）。 要求： 1、会做粤菜及湘菜； 2、三年以上大中型企业厨房同等职位工作经验； 3、会做员工大饭堂菜及客人小厨房菜经验； 4、有厨师证

负责接待住店客人信息登记

招聘楼面主管。薪资为4000-6000元。职位要求：年龄22-40岁，2年以上酒楼或酒店管理工作经验，具备良好的管理能力，能带领及培训团队，工作细致严谨，执行力强，性格亲和，善于沟通协调。薪酬福利：薪资4500-5500元，每月15号准时发放薪资，提供食宿（宿舍配备空调、洗衣机、WIFI），缴纳社保，月休4天，享受带薪年假。有意者请点右下角【申请职位】投递简历，在上班时间通过电话或在线聊了解岗位详情。