
服务员配菜打荷
怀柔区一酒店招聘厨师4名手艺好,人品好,工资8000-12000,配菜2名工资5500-7000。打荷2名工资5000。前厅经理2名8000-10000。服务员,服务生。工资面议联系方式同步。欢迎来店里考查,详谈。
餐饮主管
岗位职责:
1. 负责中餐厅日常运营管理,统筹协调前厅服务与后厨协作
2. 监督员工仪容仪表、服务流程及出品质量,确保顾客满意度
3. 安排班次、培训新员工,并对服务员进行业务指导与绩效反馈
4. 处理顾客投诉与突发情况,及时上报并跟进解决
5. 配合完成销售目标、成本控制及卫生安全检查
任职要求:
1. 具备餐厅领班或相关管理岗位经验,熟悉中餐服务流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础食品安全知识,了解餐饮服务规范
5. 学历不限,有餐饮服务类证书者优先
直聘领班包吃包住月休四天准时发工资
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发情况
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,盘点物资库存,确保账实相符
5. 维护餐厅环境与设备安全,落实卫生与消防安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或主管经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力
3. 责任心强,能承受一定工作压力,具备服务意识
4. 熟悉餐饮服务流程及食品安全基本规范
5. 学历不限,持健康证上岗
领班服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核查物料库存与损耗,协助控制运营成本
5. 执行食品安全与卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力
3. 责任心强,能承受快节奏工作压力,具备服务意识
4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业文化
前厅领位
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及现场服务协调
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈,提升团队服务意识与执行力
4.核查物料使用与库存情况,配合完成成本控制与损耗管理
5.执行卫生安全规范,确保操作区域符合食品安全及消防管理要求
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉中餐/西餐服务流程,了解基本餐饮管理知识
4.责任心强,能承受工作压力,具备团队协作精神
5.
北京海淀区负责餐厅日常管理,员工工作分配,与甲方的工作对接,其他相关工作的处理。
餐饮主管
负责餐厅日常管理,员工工作分配,与甲方的工作对接,其他相关工作的处理。
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店运营保障部经理
一、岗位职责
1. 工程管理
制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划,监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。
管理工程团队,确保紧急维修响应及时,降低设备故障率。
控制能源消耗,优化设备效率,降低运营成本。
协调第三方供应商,跟进设备升级或大修项目。
2. 安全管理
制定酒店安全制度(消防、监控、门禁等),定期组织安全演练。
监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。
协调消防、公安等外部机构,确保合规性。
管理安保团队培训,提升风险防范与应急处置能力。
3. 跨部门协作
与客房、餐饮等部门沟通,确保设施维护不影响正常运营。
参与酒店改造或新项目规划,提供工程及安防专业建议。
二、任职要求
1. 资质与经验
工程管理:需持有相关专业学历(如机电工程、建筑工程),5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。
安保管理:需具备安全管理资质(如消防证书、建筑施工),5年以上大型酒店安保管理经验,至少3年团队管理经验。
持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者,具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。
双岗复合者优先(需同时具备工程与安保管理能力)。
2. 学历及年龄要求:
本科及以上学历,工程类(如机械、电气、建筑等)或安全管理相关专业。
年龄40-45岁
3.专业领域经验:
工程方向:熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。
安保方向:精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。
三、核心能力
1. 技术能力:
精通工程设备维护、故障诊断及成本控制;熟悉安全风险评估与隐患排查。
2. 管理能力:
具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。
3. 应急处理能力:
能快速响应突发事件(如设备故障、安全事故),制定有效解决方案。
4.培训能力:
具备团队激励与培训能力,能提升员工岗位技能与操作效率。
四、软技能要求
1. 沟通与合规意识:
熟悉酒店行业规范及法律法规,确保运营合规。
与各部门及外部相关单位沟通能力。
2. 责任心与抗压性:
需具备高度责任感及应对高压环境的能力,适应轮班或节假日值班安排。
3、审核及写作能力:
能够审核标书及良好的写作能力。
北京怀柔区找两个小工配合做JDG管,运管。小工260,九个小时,不管中。住工地附近。
260元/天
小工1-4天1-2人周结
怀柔找两个小工 配合做 JDG管,运管。小工260,九个小时,不管中。住工地附近。
洗碗工1-2人月结
怀柔县城招聘洗碗工大姐一名,60岁以内,4200元,两天假,早6.30到中2.00,下午5.00到8.30收档杨
西餐副厨师长洗碗工
西餐融合菜副厨师长9000~100001人主管7000-8000。2人厨师6000-6500。2人有经验的学徒5000。2人洗碗工2人4000联系电话:工作地址:怀柔干满一年有年假
长白坐岗非流水线包进
6000-8000元/月
长白班手机套厂车间免费培训包吃有提成保险餐补加班补贴包住11-20人完工结算
长白班 坐岗 想干包进
每周可预支1000元
干一天也有工资
工作内容:组装小米配件,手机壳,电子元件
组装岗长白班,注塑岗两班倒
招聘要求:18-45,男女不限
薪资待遇:白班200,夜班210
吃住:午餐免费,早餐晚餐各2元,住宿4-6人间,独立卫浴,配套设施齐全
企业优势:长白班 坐岗 车间环境好 不是流水线 工作简单好操作 留职率高
哈尔滨香坊区[烟花]招聘招聘[烟花]弗瑞智慧酒店招聘值班经理:底薪4000+餐补300+店
4300-5500元/月
酒店经理月结
[烟花]招聘招聘[烟花]弗瑞智慧酒店招聘值班经理:底薪4000+餐补300+店龄奖半年加100元+提成美团订房提成+综合工资4300元-5500元工作时间:上24小时休24小时咨询电话:[爱心]工作地址:香坊区菜艺街
客房服务员保安酒店经理
云季酒店诚聘英才一、酒店经理1名要求:3年以上酒管理经验,组织能力强二、前台接待2名要求:上24休24,会电脑,气质佳形象端正,可倒班三、客房服务员2名要求:能吃苦耐劳,手脚麻利,认真负责四、保洁1名要求:身体健康,吃苦耐劳,踏实青干五、保安1名要求:能上夜班,身体健康责任心强,退伍军薪资待遇:面仪面试电话: 地址:赤峰红山区滨河南街北环路21号
云南大理招聘温泉酒店公共泡池主管一名。薪资为3500-3800元/月。全面负责露天泡池区的
3500-3800元/月
酒店经理1-2人月结
招聘温泉酒店公共泡池主管一名。薪资为3500-3800元/月。全面负责露天泡池区的日常运营、水质安全、对客服务与环境维护,确保客人在干净、舒适、安全的环境中享受泡汤乐趣,同时带领团队提供专业的温泉服务。
开封兰考县福宴大酒店|大堂经理招聘开业在即,诚聘宴席酒店大堂经理1名岗位要求:1. 有餐饮
6000-8000元/月
大堂经理1-2人月结
福宴大酒店|大堂经理招聘开业在即,诚聘宴席酒店大堂经理1名岗位要求:1. 有餐饮、宴席酒店实战管理经验,熟悉婚宴、寿宴、订婚宴各类包桌全流程,能够独立对接客户、统筹宴席现场安排。2. 沟通谈判能力强,擅长接待客户谈单,能把婚庆包桌各项事宜安排妥当,把控现场流程,处理突发情况。3. 懂人员管理,能够带动服务团队,对服务、卫生、现场布置统筹把关。4. 责任心强,做事干练,抗压能力强,认同宴席酒店工作节奏,年龄28‑48岁。薪资待遇:综合薪资6000‑8000,能力强者薪资可谈,上不封顶工作内容:负责到店客户接待洽谈、婚宴婚庆包桌整体统筹安排,管理前厅团队,把控宴席现场服务,维护客户,提升门店订单。工作地址:兰考文体路东段路北,新世纪购物公园福宴商务大酒店有实力、懂宴席酒店实操,欢迎有能力的你来共谋发展!联系电话与电话同步
餐厅领班服务员面点打荷
北京怀柔雁栖湖附近会议餐餐厅招聘精英团队,工作环境优美稳定。现招聘以下岗位:打荷人员1名,薪资3600-4500元;前厅高服2名,薪资4800-6000元;前厅主管1名,薪资5500-7000元;面点小工1名,薪资3500-4500元;面点中工1名,薪资5000-5500元;前厅服务员2名,薪资4000-5000元。所有岗位均提供优越食宿条件,宿舍配备24小时热水及免费无线网络。公司设有全勤奖及逐年递增的工龄工资。入职需提供无犯罪记录证明及有效期内健康证。工作地点位于北京市怀柔区雁栖湖附近。有意者请联系吕经理。
餐厅领班服务员面点打荷
【北京怀柔·雁栖湖附近】急聘精英团队主要经营:会议餐(工作稳定,环境优美)急招岗位及薪资待遇:打荷人员:1名3600-4500前厅高服:2名4800-6000前厅主管:1名5500-7000面点小工:1名3500-4500面点中工:1名5000-5500前厅服务员2名4000-5000员工福利:24小时热水,免费无线网络全勤奖(额外奖励)工龄工资(逐年递增)食宿条件优越。入职要求:•需提供无犯罪记录证明•需持有有效期内健康证联系人:吕经理电话:
餐厅领班服务员配菜洗碗工
怀柔火锅店招聘前厅主管2名4800-6500元服务员2名4500-5500元,配菜一名4000-4500点锅和洗碗4000-4500以上岗位一年涨200元工资,管吃住,需要长期工,每月3天休假电话:
餐厅领班服务员西餐
北京怀柔区西餐店招聘前厅主管1名6000-7000[加油]服务员1名5000-6000[加油]西餐厨师2名500-5600[加油]每月4天休。包吃住。每天8点就下班了。工作强度相当低,每天也就十几桌。环境好,住宿2-4人间相当近。[加油]介绍人给红包哈电话同
餐厅领班服务员西餐
北京怀柔区西餐店招聘前厅主管1名6000-7000[加油]服务员1名5000-6000[加油]西餐厨师2名500-5600[加油]每月4天休。包吃住。每天8点就下班了。工作强度相当低,每天也就十几桌。环境好,住宿2-4人间相当近。[加油]介绍人给红包哈电话同
客房保洁服务员客房服务员开荒保洁保洁洗碗工
[玫瑰][玫瑰]北京酒店岗位1[玫瑰]长安街附近餐饮服务员(女)薪资5000左右,身高165以上,形象佳,以形象岗为主,工作轻松不累,管吃住。2[玫瑰]惠新西街北口酒店客房女生成手50岁以下,1元,每天20间以上,月薪9000左右,吃住酒店,下铺洗碗,洗菜男生50岁以下,月薪6000以上,吃住酒店下铺3[玫瑰]亮马桥-客房服务员薪资:20-25元/间,月薪约8000左右待遇:吃住在酒店,公寓式住宿,条件好。4[玫瑰]北太平庄-室内保洁(1男1女)女早班:7:00~16:00男晚班:17:00~凌晨1:00薪资:3200+200全勤奖,每天8小时,要求55岁左右。5[玫瑰]永安里地铁站附近酒店客房男女不限,52岁以下,1元一间月薪6500左右没浴缸没酒水6[玫瑰]怀柔附近酒店客房男女不限,17元一间,月薪8000左右联系电话/:
酒店前台月结
怀柔郊区酒店招聘前台人员,需住单位,偶尔上夜班,月休4天。要求熟悉住哲系统及携程OTA规则。月薪5000元,管吃管住,男女不限。
餐厅领班服务员配菜洗碗工
怀柔火锅店招聘前厅主管2名4800-6500元服务员2名4500-5500元,配菜一名4000-4500点锅和洗碗4000-4500以上岗位一年涨200元工资,管吃住,需要长期工,每月3天休假电话:
客房服务员
怀柔雁栖湖附近酒店招客房服务员要有五星酒店工作经验男女不限:、不住宿补助300元房补、法定节假日两倍工资、55岁以下男女不限,干日结也可以。电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怀柔区酒店大堂经理直招200一天在线招聘信息,主要招聘怀柔酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。