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酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理
一、工作内容 1、主导搭建酒店运营管理体系,核心制定户型客房清洁、摆放、设施维护等标准化流程;负责客房、前台等岗位人员招聘、培训及团队搭建;对接装修团队完成收尾验收,统筹布草、易耗品、清洁工具等物料采购,确保符合开业标准。 2、负责日常运营管理,包括人员排班调度、客房质量抽检、客户投诉快速响应及解决;定期分析入住率、好评率、成本支出等数据,优化运营策略,提升人效与坪效;维护OTA店铺评分,拓展客源渠道,达成经营目标。 3、严格遵守北京酒店行业消防、卫生、治安登记等相关法规,确保酒店合规运营;搭建积极的团队氛围,落实员工考核与激励,提升团队凝聚力与执行力。 二、任职要求 1、具有5年以上北京经济型酒店、连锁酒店店长/副店长全职工作经验,深刻理解户型客房的空间利用、服务优化及成本控制要点,具有新酒店从0到1筹备开业经验者优先;持有酒店相关从业证书(如客房部经理证)者优先。 2、能独立制定户型客房清洁SOP、物品摆放标准等运营体系并落地执行;熟悉北京酒店成本结构,能精准管控人力、物料等成本;精通OTA后台操作,可优化房源展示及维护客户评价;具备筹备期统筹(招聘、装修对接、采购)及运营期管控能力,能应对突发问题。 三、薪资情况 1、月薪8000-12000元(根据行业经验、管理能力面议),转正后叠加绩效奖金1000-2000(按月度入住率、客户好评率、成本控制达标率等综合核算),年度业绩突出者享年终奖金。 2、福利保障:①食宿保障:包吃包住,员工宿舍为精装修,配备空调、热水器等基础家电;②社保福利:缴纳五险一金;③带薪假期:入职满1年享5天带薪年假,加班安排调休。 3、额外权益:节日礼品、生日福利、定期团队建设活动;表现优秀者可获得年度调薪、晋升机会。 3、工作时间(8:00-18:00,含1小时午休),月休4天可协商(可调班);筹备期及节假日旺季可能需加班,加班时长可兑换补休;作为管理核心需保持24小时紧急事务联络畅通(非全天在岗)。
酒店店助
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
作为店长的核心助手,统筹协调酒店前厅、客房、餐饮等各部门日常运营,协助落实经营策略、管控服务质量与运营成本,高效处理客户需求及突发事件,保障酒店运营顺畅,助力达成客户满意度与经营目标。 主要工作内容 1. 协助店长制定并执行酒店运营计划,分解经营指标,监督各部门工作落地,确保入住率、营收、服务达标率等核心指标达成。 2. 协调前厅接待、客房清洁、餐饮服务等跨部门协作,跟进工作衔接进度,及时解决流程堵点,提升运营效率。 3. 负责服务质量管控,定期巡查客房、公共区域及服务环节,核对清洁标准、设施状态,收集客户反馈并推动服务优化。 4. 直面客户需求,接待VIP客户及处理特殊预订,快速响应并妥善解决客诉与突发问题(如设备故障、行程变更等),维护酒店口碑。 5. 协助开展团队管理,包括员工排班、考勤统计、入职培训及绩效评估配合,组织内部沟通会议,传达店长指令并跟踪执行结果。 6. 参与运营成本控制,管理客房耗材、办公用品等物资库存,监控采购与损耗情况,协助店长完成预算编制与成本分析。 7. 负责经营数据整理,统计每日入住率、营收、客户满意度等数据,生成报表并提供分析建议,为经营决策提供支持。 8. 落实安全与合规管理,检查消防、安保、卫生防疫等设施与流程执行情况,协助处理紧急事件(如火灾、医疗协助),降低运营风险。 9. 配合酒店营销推广,维护OTA平台信息与客户评价,协助执行节假日促销、协议客户拓展等活动,提升酒店曝光与入住率。 10. 完成店长交办的其他临时性行政与运营事务。 任职要求 1. 学历要求:中专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验:2年以上酒店行业工作经验,有连锁酒店或中高端酒店运营、前厅/客房管理相关经验者优先。 3. 专业能力:熟悉酒店各部门运作流程与服务标准,熟练使用办公软件(Word、Excel)及酒店管理系统(如Opera),具备基础数据分析能力。 4. 综合能力:具备优秀的沟通协调与问题解决能力,能快速响应突发情况;服务意识强、耐心细致,有良好的团队协作与执行力;能适应弹性工作时间及节假日值守,抗压能力突出。 5. 其他要求:了解酒店行业相关法律法规与安全规范,形象气质良好。
酒店经理1-2人
桔子水晶朝阳门店秉持“品质服务,精致体验”的品牌理念,致力于为每一位宾客打造舒适、贴心的入住感受。现因门店业务发展需要,诚聘前台值班经理1名,邀您携手共筑优质服务体验! 岗位职责 1.全面负责前台日常运营管理,统筹接待、入住、退房、问询等全流程服务,确保前台工作高效、有序开展。 2.精准把控服务质量标准,及时处理宾客诉求与投诉,主动化解服务矛盾,提升宾客满意度与品牌口碑。 3.牵头前台团队的日常排班、工作督导与技能培训,协助开展员工考核,打造专业、协作的服务团队。 4.严格执行酒店财务与物资管理规范,做好前台备用金、发票、房卡及各类单据的核对与保管工作。 5.密切关注酒店房态、预订数据及市场动态,协同销售、客房等部门完成经营目标,助力门店业绩增长。
主管,环境好,要有火锅经验
7000-9000元/月
餐厅领班月结全职
管理前厅人员工作部署。顾客维护
酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
【岗位职责】 -负责酒店前台接待、入住登记与退房办理 -协助完成收银、对客服务及简单销售工作 【职位要求】 -普通话标准,能适应倒班制度 -有销售或收银经验优先,无经验者可投递 -可接受连锁酒店工作环境 【早班工作时间】 -上班时间:08:00 -下班时间:20:00 【晚班工作时间】 -上班时间:20:00 -下班时间:08:00 【薪资福利】 -薪资区间:4500-7000元 -包住,提供饭补
团餐项目经理
餐厅领班
负责团餐项目的全面管理工作,包括安全管理,人员管理,菜品管理,和前厅服务管理
酒店前台月结
房山五星级酒店前台月薪4500管吃住,吃住特别好,白夜休休的班次,一个月上半月班、有保险、节日上班补休,身高160以上年龄30周岁以下,会基本的计算机知识。
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结
【招聘】酒店前台 岗位职责: 1.负责客户的入住、退房等手续办理; 2.接听电话,解答客人的咨询问题; 3.提供优质的服务并维护良好的服务态度; 4.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,有相关经验者优先考虑; 2.具备优秀的沟通能力和服务意识; 3.工作细致认真,具有较强的责任心和执行力; 4.有团队合作精神和工作热情。
酒店前台
全季酒店 位于北京朝阳双桥 招聘啦~ 福利待遇好、综合薪资高~ 免费食宿、节假日三薪、工龄奖、季度奖、年终奖等~ 岗位如下:前台接待,有经验者优先
酒店前台月结全职
汉庭北京欢乐谷双合地铁站酒店 诚聘优秀前台伙伴 欢迎推荐或自荐 有经验级别可谈 薪资4-6K,上不封顶 带薪年假,节假日三薪,生日福利,团队氛围融洽,华住标准福利老板大力支持 :(吴经理) 工作地址:北京市朝阳区王四营乡孛旺花园3号院9号楼1-6层
促销员
招聘:促销员,需要健康证,要求,50岁以下,上班9-6,170/天,门店如下: 首航八里庄朝阳(六日)1月17-18,24-25 四季青麦德龙(六日)1月17-18,24-25 以上能做到报名:(同步)
北京 朝阳区
12月27日 18:01拨打电话
保姆1-2人月结
1.3 号上户 朝阳区两位老人 90 多岁,半自理,需要阿姨做饭打扫卫生。独立房间,需要阿姨买菜做饭,要求有爱心阿姨,工资 5500 元不休息加钱,春节四天三薪 高老师(gx)
北京 朝阳区
12月27日 18:01拨打电话
后厨
4000-5000元/月
配菜包住包吃保险1-2人月结假期工全职
火锅店后厨,切菜配菜,长期工,有无工作经验都可。短期两个月也可以,过年不回家。工资面议
后厨杂工
4000-5000元/月
厨房帮工1-2人全职假期工
协助厨房日常工作,
台球教练
8000-14000元/月
台球教练月结全职兼职假期工
18至28周岁形象气质佳
会所管理
1.2-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.全面统筹会所日常运营管理,制定并落地服务标准与运营策略,把控服务品质与会员满意度。 2.负责会员全生命周期维护,深度对接核心会员需求,策划高端圈层活动。 3.搭建并管理高效服务团队,组织培训、考核与激励,优化人效与成本管控。 4.建立客诉闭环机制,妥善处理各类突发问题,维护会所品牌口碑与私密调性。 任职要求 1.3年以上高端私人会所/星级酒店会所同等岗位管理经验,熟悉会员制运营模式。 2.具备出色的资源整合、沟通协调与危机处理能力,深谙高端圈层服务逻辑。 3.形象儒雅,处事沉稳,细节把控力强,具备极强的保密意识。
酒店经理1-2人月结
部门经理 有大型洗浴或者大型酒店管理经验 薪资福利:待遇面议,公司缴纳社保,包吃住,生日福利,部门团建,年度优秀员工公司安排国内旅游+工龄奖等;海底捞公司工作满一年以上者,党员、退伍军人,每月可增加200元奖金(可累加) 招工人数:2名 () 工作地址:黄城港城大道佰盛广场6楼(北方国贸以西)
烟台
12月27日 17:55拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
前台接待/主管 操作英文系统 薪资福利:入职即缴纳五险一金,签订劳动合同;依照劳动法享有法定假日、双休、带薪年假、交通津贴、年节福利、年终奖;度假区内免费提供舒适员工宿舍及营养美味的员工餐厅三餐;广阔晋升空间、万豪国际集团内酒店交叉学习机会;完善的系统性员工培训及丰富的员工活动;应届毕业生应聘以上岗位享有吉林省见习补贴
白山
12月27日 17:30拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘: 前厅经理一名 工资:4500一5500/月(包吃住) 地址:景西路北路,菩陀旺世小区门口 电话:
晋城
12月27日 17:07拨打电话
陕西西安招聘,前厅经理一名,工资5000到8000要求,工作踏实诚恳,能力好,联系电话宋总
餐厅领班酒店经理
招聘,前厅经理一名, 工资5000到8000 要求,工作踏实诚恳,能力好, 联系电话宋总
西安
12月27日 17:07拨打电话
全国连锁快餐店长
6000-10000元/月
餐饮店长月结全职
招店长,有餐饮店长经验,懂运营,外卖;25-40岁,坐标星地中心潮蹄猪脚饭;基本工资+绩效工资。
民宿主管
5000-6000元/月
民宿管家月结全职
有无工作经验均可
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
性格开朗,有华住工作经验优先
民宿管家
5000-8000元/月
民宿管家月结全职
工作内容:接待客人,维护房屋完好状态,检查协助保洁日常工作,保洁补位,管理房屋日耗,及时按响应客户需求,会用手机拍摄及简单的视频制作,为人性格好,做事认真负责,能承受一定的压力。 工作地址:朝阳双井地铁附近(可提供住宿) 工作时间:工作时间早9-16点,每月休息1天。 综合工资:5000-8000
客房服务员
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
负责客房清洁及服务
厨师长月结全职
岗位职责 1.负责烤肉菜品研发与优化,定期推出新品,把控口味与成本 2.统筹厨房日常运营,合理分配工作,保障食材加工、烤制等流程高效运转 3.严控食材品质与损耗,降低成本,提升门店盈利 4.管理厨房团队,开展技能培训、考核激励,打造高效团队 5.落实食品安全与卫生标准,确保无安全隐患 6.跟进顾客反馈,持续优化菜品质量 任职要求 1.高中及以上学历,3年以上自助烤肉/餐饮厨房管理经验 2.精通各类食材烤制、腌制技巧,熟悉厨房设备操作 3.具备团队管理、沟通协调能力,能激励团队提升效率 4.责任心强,能承受高强度工作压力 持健康证,有食品安全相关证书。
前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
认真负责,有经验者优先
餐饮主管
【岗位职责】 1. 全面负责餐厅日常运营管理,制定排班计划,合理调配人力与物资,确保服务流程高效顺畅。 ​ 2. 监督服务质量与餐品出品,及时处理顾客投诉与特殊需求,维护餐厅口碑与顾客满意度。 ​ 3. 把控餐厅成本,包括食材损耗、人力成本等,制定成本控制方案,提升餐厅盈利水平。 ​ 4. 组织员工培训,包括服务技能、产品知识、安全规范等,提升团队专业能力,搭建人才晋升通道。 ​ 5. 配合品牌营销活动,执行促销方案,分析经营数据(如客流量、营业额),提出优化建议。 【任职要求】 -年龄25-40岁,有2年以上餐饮行业管理经验(正餐/连锁餐厅经验优先)。 ​ -熟悉餐饮运营流程,具备成本管控、团队管理与应急问题处理能力。 ​ -沟通协调能力强,能带动团队积极性,有较强的服务意识与责任心。 工资待遇: 底薪6000-8000,包吃住,月休4天,上班时间:下午4点到晚上2点,符合条件的随时报名。
餐饮主管
待人诚恳,敬业,有极强的沟通能力,团队精神,对前厅礼貌用语,服务技巧培训等能够胜任,有完善的奖惩制度等。沟通电话
餐厅领班
北京朝阳区望京花家地刀削面店,招聘捞面师6500元二名,服务员领班6500元,服务员二名工资5000~~5500元,四十岁内,有意者请联系张总
北京 朝阳区
12月17日 05:14拨打电话
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