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化工研发主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科研发主管团队管理
1. 负责胶粉研发项目的整体规划与实施,明确研发目标,全程监督执行过程,确保进度可控、质量达标,及时解决关键技术问题。 2. 组织研发团队日常运作,合理分配工作任务,组织专业培训,主导技术革新,指导专利申请及技术资料归档,持续提升团队专业水平。 3. 协调内外部资源,关注行业前沿动态,推动跨部门协作,促进研发成果的落地与转化。 任职要求: 1、本科及以上学历 2、高分子材料、化学等相关专业背景 3、具备乳液、添加剂、涂料等方向研究经历或实际工作经验者优先 4、曾独立主导并完成研发项目者优先 福利假期: 研发项目激励奖金,五险,免费工作餐,年度健康体检,节日福利,定期员工团建等,单休+法定节假日
长白班礼盒厂车间包装厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结夫妻房
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检, 【小时工】:小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:18-45周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。 3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
车间主任5-10年大专全面质量管理体系质量管理成本管理生产计划管理
岗位职责 1、负责车间日常生产运营,确保产量达标、品质稳定、交付准时、安全有序。 2、擅长现场问题识别与整改,能够迅速应对生产、质量、设备突发异常,并推动改善措施闭环落实。 3、配合公司管理部署,高效执行上级交办的流程梳理、优化及改进任务。 4、统筹人员管理、现场5S执行、安全生产管控与成本控制,维护车间规范化运作秩序。 任职要求 1、具备制造业车间管理实践经验,熟悉一线生产作业流程。 2、具备敏锐的问题洞察与处理能力,主动担当,可独立解决现场各类异常情况。 3、执行力突出,积极配合公司各项整改及管理要求,推进现场持续优化。 4、有责任感、具备团队带领能力,掌握5S管理与安全生产相关要求。
车间普工餐补包住20人以上日结
一天220-252日薪 恒温车间工作轻松好上手没力气活 收入稳定,订单稳定,工资结算 灵活, 晋升空间大,厂区订单忙,新开产线,不用担心没有订单放假的问题 空调车间,工作轻松,不用出远门 不用经验,有人教,有人带, 不用计件,厂区订单稳定 员工享受正常的法定节假日, 厂区食堂,吃饭种类多样化,额外还有水果,饮料,酸奶等都是免费的 住宿环境,标准的宿舍,有独立卫生间,空调,热水器等 附近还有4到5个厂区也可以作参考 工厂在北京大兴 可以直接投递简历直接看工作视频做参考,第一时间详细给您介绍 避免耽误您的求职时间
车间主任5-10年本科安全管理注册安全工程师
1、负责将企业EHS管理体系切实融入新建、改建、扩建项目全过程,制定并持续优化配套的EHS管理规章、流程及应急响应方案,确保制度设计与项目建设实际需求相匹配; 2、对公司在建的新建、改建、扩建项目开展现场安全巡检,监督施工方严格执行EHS相关规范,及时制止不合规操作行为,排查并推动整改施工现场存在的各类安全隐患; 3、在新建、改建、扩建项目的前期筹备、施工实施及后期收尾等各阶段,系统开展环境、健康与安全方面的风险辨识与评估,全面识别潜在风险因素; 4、配合EHS部门负责人参与项目涉及的环境影响评价、安全条件审查、职业病危害预评价等工作,落实“三同时”管理要求,保障项目建设全流程符合法律法规规定; 5、协助推进公司EHS管理制度体系及运行流程的迭代完善,包括目标责任制的建立与执行、各项规章的落地实施,审核各部门安全合规执行情况与责任履行成效;统筹策划职业健康宣传日、环境日、安全生产月、消防宣传日等专项活动; 6、严格落实公司培训考核、安全检查、隐患治理等基础管理工作,强化现场巡查问题的闭环处置,深化双重预防机制运行,组织落实EHS应急预案演练与实施。 任职要求: 1、本科及以上学历,安全工程、环境科学、化工、电气、机械等相关专业背景; 2、5年以上EHS管理岗位工作经验,有建筑行业从业经历者优先考虑,具备扎实的风险评估与隐患排查实践能力; 3、熟悉国家及地方EHS相关法律法规和技术标准,掌握EHS管理体系构建与运作方法,具有较强的风险识别与分析判断能力,熟练操作常用办公软件及EHS信息化管理工具; 4、持有注册安全工程师、环保工程师等资质证书者优先录用; 5、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力以及解决复杂问题的综合能力。
要两个看机器的,320一天,不限经验 管吃住
310-320元/天
普工包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上日结
新厂新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !
汽车整车 天津 保定 都可安排
6000-8000元/月
车间包吃包住20人以上月结
月入6000-8000 部分两班倒,质检,物流,组装 恒温工作是车间 包吃包住
生产主管
8000-9000元/月
车间主任3-5年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
负责车间日常运作的管理工作
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专熟食
花卤世家于2017年成立,是一家集研发、生产、配送、销售于一体的大型熟食连锁企业,致力于打造顾客身边的熟食连锁品牌。截止目前,公司在北京、天津、石家庄、保定四座城市门店数量已超200家。公司实行集中式统采、标准化生产、专业化配送,在石家庄、保定自建有两大型生产基地,保证了不同地区产品的及时配送,达到了产品品质的高度统一,实现了供应链一体化,成为了行业翘楚。 工作内容: 1、配合总经理制定公司中长期发展战略,审核年度生产与销售综合计划,提出季度工厂发展目标及核心任务与关键实施举措 2、根据企业发展需求,协助管理层推进项目拓展与产品研发,推动工厂各职能部门制定短期、中期及长期的技术开发与创新规划,并监督落实与达成 3、监督指导工厂各部门日常生产运营,定期组织召开相关工作会议,及时发现并分析问题,采取有效对策,保障生产线稳定高效运行 4、落实公司成本管控要求,主动优化资源配置,降低厂区各项运营支出,在保障产量提升与产品质量的基础上持续压缩生产成本 5、强化内部管理,推动各部门岗位职责与工作权限的规范化建设,建立健全质量管理体系 6、组织开展下属员工的职业成长与技能培训,识别培训需求,确保团队能力持续匹配岗位发展要求 7、严格执行公司安全管理制度,落实安全生产责任,杜绝厂区各类安全事故发生 8、切实推进环保与职业健康保护措施,持续优化员工工作环境与劳动条件 任职要求: 1、年龄要求35-55岁之间 2、企业管理、理工类或相关专业大专及以上学历 3、工作经验:具备5年以上生产企业管理经验,具有食品行业背景者优先 4、具备独立开展生产管理的能力,接受过管理技能、市场运营、财务管理等相关培训 5、具备对外协调能力,拥有良好的沟通与人际交往技巧
生产车间主管
8000-15000元/月
车间主任3-5年大专生产设备管理生产成本管理生产质量管理
岗位职责: 1、依据生产计划,科学调配生产资源,确保生产有序进行。 2、监控生产成本支出,结合实际运行情况提出优化建议。 3、落实全面质量管理体系,发现问题及时协调处置并跟进整改。 4、监督车间设备的日常维护与保养执行情况。 5、统筹生产现场管理及安全生产各项工作的落实。 6、审核各类生产数据报表,确保信息准确无误。 7、按时完成公司下达的各项生产目标与任务。 8、组织召开生产例会,研判生产动态,制定应对方案与改进措施。 9、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职条件: 1、大专及以上学历,具备3年以上生产经理或生产主任相关管理经验; 2、有大型电气制造行业生产管理经验者优先录用; 3、具备较强的组织协调能力和团队管理能力。 福利待遇: 1、五险、单休; 2、免费提供营养均衡的午餐; 3、员工生日关怀祝福; 4、公司每年组织一次健康体检; 5、不定期开展团队建设活动及外出旅游; 6、享受夏季高温补贴、春节中秋双节福利、女神节特别福利等; 欢迎您的加入! 工作时间:8:30-12:00,13:00-17:30 办公地址:竞秀区北三环6799号光阳园 职位福利:午餐、节日福利、员工旅游、免费停车、全勤奖、加班补助、五险 职位亮点:具有生产制造领域管理经验者优先考虑;
贴砖长期20人以上月结600*1200包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
河北雄安启动区招粘砖师傅20人,规格600x1米2 墙地通算45平方米,要求专业,手法好,二把刀不要,55岁以下,身体健康,发工资,月结,送保险。 ️
保定 安新县
7月24日 17:08拨打电话
pe焊工带证
1-1.1万元/月
燃气管道管道安装熔化焊焊接1-2人
岗位职责: 1.负责燃气PE管道的热熔焊接、电熔焊接及质量检测工作 2. 参与管道安装、试压、吹扫、置换等全流程施工任务 3.严格按规范操作,确保焊口合格率达标,留存完整施工记录 4. 配合现场安全交底,落实动火作业及高空作业安全防护措施 5. 协同团队完成雄安新区指定区域燃气管网建设与调试任务 任职要求: 1. 具备PE焊工操作经验,熟悉燃气管道施工标准(CJJ63) 2.持有有效《特种设备作业人员证》(PE焊工项目) 3.能适应短期外派(工期2-3个月),服从项目统一安排 4.吃苦耐劳,具备基本识图能力和现场问题处理能力 5. 无不良从业记录,身体健康,符合登高及有限空间作业要求
保定 安新县
7月24日 16:21拨打电话
保定雄安新区水电前期预埋活
350-360元/天
水电工1-2人
保定市雄安新区招水电
保定 安新县
7月24日 16:19拨打电话
保定安新县招木门安装
300-350元/天
木门安装1-2人
保定市安新县招木门安装
保定 安新县
7月24日 16:12拨打电话
仓储物流专员
3000-7000元/月
打包分拣有提成1-2人月结全职五险节日福利团建不加班氛围好
1、完成日常订单打印、货品分拣、打包发货等订单操作类工作。 2、成品到货卸货入库、日常库内货品管理。 3、完成客退订单退货入库工作,对入库货品分类、清点、重新上架。 4、熟练操作erp、wms等库存管理系统。 5、其他临时性工作。
厂长
1-1.5万元/月
厂长5-10年高中
聚氨酯保温材料,生产过保温材料,懂生产管理,能住工厂,年纪45岁以下。
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责: 1. 负责圆形螺旋风管生产车间的全面运营管理,确保生产效率与产品质量; 2. 组织制定生产计划并监督执行,优化工艺流程和成本控制; 3. 协调各部门工作,保障生产任务按时交付。 任职要求: 1. 具备圆形螺旋风管行业生产管理经验(3年-5年),熟悉相关工艺及设备,精通圆形螺旋风管绘图、排版(PM2000),会激光下料异形件生产; 2. 具备激光切割设备操作经验,会CAD绘图、看图; 3. 具备钣金工作经验,会操控数控折弯机; 4. 善于沟通协调,具备较强的团队管理与问题解决能力; 5. 能适应制造型企业工作节奏,注重现场管理与执行力。 岗位福利: 1. 基本工资:10000-12000/月,加班有额外补贴; 2. 包住宿、有用餐补贴、缴纳五险。
储备厂长/主管
8000-10000元/月
组长主管厂长5-10年中专/中技有生产管理经验日化品经验
一、岗位职责 1. 全面负责铝箔/包装材料(如烹调纸、复合箔等)分切车间的日常生产管理,统筹母卷来料、分切生产、复卷加工、自动装盒/包装及成品入库全流程,确保达成公司产量、良率、成材率及损耗控制目标。 2. 精通铝箔分切全工艺,熟悉复卷工艺,能独立解决分切/复卷常见质量问题。 3. 负责分切机组、复卷机、自动装盒机等核心设备的日常点检、保养计划制定及维修统筹,监督机台规范操作,及时判断并处理设备异常,减少故障率与停机时间,提升设备稼动率。 4. 统筹母卷原材料、半成品(分切后)及成品的进出库管理,确保库存数据准确、流转高效,配合生产计划合理安排物料进出,减少呆滞库存与损耗。 5. 负责车间主操、副操、包装班组人员的排班、技能培训,提升团队规范性与执行力。 二、岗位任职要求 1. 年龄40-50岁(优秀者可放宽),中专及以上学历,5年以上铝箔/包装材料分切、复卷及后道包装行业经验,3年以上分切/包装车间主管/储备干部/生产组长等管理经验。 2. 精通铝箔分切全工艺,熟悉不同材料的分切参数,能独立处理分切/复卷质量异常,有铝箔、烹调纸、复卷相关经验者优先。 3. 其他要求:熟悉工厂安全生产规范,责任心强,抗压能力佳。 三、薪资待遇 薪资范围:8,000-10,000元/月(具体根据能力与经验面议); 工作时间:周一~周五 8:00~20:00 工作地点:新吴区锡达路259号
主管
【工作内容】 - 负责管理木工车间的整体运作,确保生产计划按时完成。 - 对木制品的质量进行严格把控,保证奢侈品服装道具、展示柜的高品质标准。 - 管理和培训木工团队,提升员工技能水平及工作效率。 - 与设计部门紧密合作,将设计理念转化为实际产品。 - 对车间设备进行定期维护和检查,确保安全操作环境。 - 控制生产成本,提高材料利用率,降低浪费。 - 协调与其他部门的合作,确保项目顺利推进。 【任职要求】 - 具备3年及以上木工管理相关行业的工作经验,有奢侈品或高端定制服装道具、展示柜制作、快闪店搭建撤场等工作经验。 - 高中学历以上,熟练使用CAD软件。 - 熟练掌握木工工艺及相关设备的操作。 - 具备良好的团队管理和沟通协调能力。 - 注重细节,对产品质量有高标准追求。 - 能够承受一定压力,适应快节奏的工作环境。 - 具备一定的创新思维,能够提出改进工艺流程的建议。
管理员年薪7-9万
8000-9000元/月
主管主任1-3年本科有生产管理经验
管理岗位(先发简历):生产主管、生产主任/铸造部,大专及以上学历,27-42岁,有机械加工、汽配、摩配行业2年以上的管理经验。 主管:5000-7000,年薪7-9万(需要倒班,跟着生产走)。 主任:6000-8000,年薪9-12万(长白班,单休)
车间普工,打包工!工资计件算!月收入约7500-12000
8000-10000元/月
工厂搬运工3-5人月结
装车卸车
长白班药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! 【薪资待遇】: 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【招聘要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) :外地来我司工作的人员,满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
生产流程主管
8000-16000元/月
厂长/主管5-10年本科工艺管理生产线优化设备改进
工作职责 1. 负责制造工艺团队的日常运作管理与人员培养,搭建规范化工艺管理体系,持续提升团队专业技术水平。 2. 深入参与现有产线的工艺优化项目,运用技术手段突破生产制约环节,达成成本下降与效率提升目标。 3. 主导生产设备的技术升级与适配改造,提高设备运行效率与可靠性,减少因故障导致的停机时间。 4. 统领新产品导入过程中的工艺路线规划与布局设计,确保研发向批量生产的平稳过渡,保障产品品质与产出效率。 5. 构建工艺成本分析与改进机制,通过材料优化、流程精简等方式持续推进制造成本降低。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、工业工程或相关专业背景,具备坚实的制造工艺理论知识。 2. 5年以上通用设备制造领域工艺管理经历,精通焊接、装配、机加工等关键工艺流程。 3. 具备团队领导经验,能够高效整合跨部门资源推进工艺方案实施,带领团队实现既定目标。 4. 熟悉精益生产、六西格玛等管理方法,有实际落地的工艺优化或降本增效项目成果。 5. 了解主流生产设备的工作原理及操作特性,具备设备改良与工艺匹配的实际操作能力。
长白班包吃五险一金包住20人以上日结长白班/日结/管吃住/五险一金
工资可日结,支持加班!多劳多得!!!上五险一金! 住宿:4人间标准宿舍配有空调,热水器,独立卫生间! 吃饭:提供一日三餐,早中晚餐! 公司人性化管理可以调换岗位! 年龄17-45周岁男女均可!!不限经验!!! 公司承诺本次招聘全程,不收取求职者任何费用! 如果你身上没钱吃饭、没钱住旅馆,到我们厂区优先安排你吃住
操作工车间普工3-5人日结
【薪资待遇】 日结19元/小时,干一天结一天,收入稳稳到手! 月结20元/小时,每月25号准时发薪,多劳多得,薪资透明无套路!月入6-7K! 车间干净整洁,通风采光佳,配备舒适工作台,干活不遭罪 【工作内容】 汽车零部件工装组装,有老师傅带 【岗位要求】 18-45岁 服从车间管理,能接受倒班! 目前操作工岗位缺口有限,招满即停,有意向速度报名!
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:22-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
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工资可日结,支持加班!多劳多得!!上五险一金! 住宿:4人间标准宿舍配有空调,热水器,独立卫生间! 吃饭:提供一日三餐,早中晚餐! 公司人性化管理可以调换岗位! 年龄17-50周岁男女均可!!不限经验!!! 公司承诺本次招聘全程,不收取求职者任何费用! 如果你身上没钱吃饭、没钱住旅馆,到我们厂区优先安 排你吃住 职位总结 免费拨打 一键报名 免费聊
毛织生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1.监督并统筹毛织品生产各环节,保障产品品质与生产进度 2.与供应商及客户保持顺畅对接,确保原材料采购与成品交付有序进行 3.组织并指导团队成员开展工作,推动团队整体绩效与作业效率提升 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力与协作意识,能高效整合内外部资源 2.熟悉毛织品生产工艺流程,具备及时识别和处理生产异常的能力 3.拥有较强的团队管理能力,能够激发成员潜力,提升工作主动性和产出效能
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃月结5-10年大专团队管理
1、制定并落实生产计划,确保生产目标达成,监管车间人员的工作质量与进度; 2、负责员工的招聘、培训及绩效评估等相关工作,及时处理作业过程中的各类问题; 3、带领员工依照工艺要求开展生产作业,保障生产任务顺利完成; 4、对生产流程实施全程管控,确保产品品质符合既定标准; 5、协同相关部门推进生产设备的维护与技术改造工作; 6、针对工艺流程、设备配置及作业环境等方面提出优化建议; 7、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、化工类或相关专业毕业,具备真实质感类制造企业生产管理实操经验; 3、接受过生产管理、管理学、管理技能提升、项目管理、产品知识等系统培训; 4、了解本行业生产工艺流程,掌握原材料性能特点; 5、熟知生产操作规程及产品质量标准; 6、掌握环境与质量管理体系相关知识; 7、能熟练使用办公软件; 8、具备良好的语言表达与文字沟通能力; 9、具有责任心和进取心,善于团队协作,能够带动团队共同进步。 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、房补、包吃、带薪年假、定期体检、年底双薪
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