日结上海通告招20人 卖货能力强 上班时间10：00—22：00 工资：20元小时 上班地址：点位多 工作内容：售卖，胆大活跃协助细心负责敢于叫卖等活 要求30—45岁，性格外向，有售卖经验的优先。 联系人：微信/电话

非贷款非房地产非保险！！！通勤超一小时请勿扰~~！需具备至少一年以上销售经验，不达要求者勿扰~ 公司概况：总部位于上海，重庆、江苏设有分公司，业务与团队持续稳定发展 主营业务：聚焦实体门店引流获客与业绩提升，深耕B端刚需市场 薪资结构：无责任底薪+个人提成+所带团队30%利润分红，公司承担经营风险 综合收入：前三个月为业务适应与团队搭建期，团队成型后月入3-6万，优秀合伙人年收入可达百万 能力要求：过往有突出销售业绩，具备4人及以上团队管理经验，熟悉地推或电销其中一种营销模式 工作时间：周一至周六9:00-18:30，周日休息 工作地点：浦东金桥 业务说明： 岗位职责：采用电销、网销、面销相结合的方式对接门店负责人，前期以电话邀约为主，根据客户需求匹配解决方案，后续由专项团队上门落地执行 公司立足上海，现于深圳新设办公职场，面向门店经营者提供活动策划、引流拓客、转化支持及异业合作等一体化服务。当前流量为关键资源，通过精准对接机构需求，实现高效合作闭环 公司优势： 1、入职即迎行业旺季，业绩爆发快 2、开单周期短，新人首月平均成交3-5单，80%以上可在一周内出单 3、业务链条完整，B端客户年复购频次达4-6次 4、今年最高个人单月收入23万元，团队平均月收入3-8万元 5、组织架构清晰，晋升机制透明，成长路径明确 6、定期组织聚餐、团建及外出旅游 7、管理扁平化，团队氛围融洽，协作高效 8、培训体系完善，助力新人快速上手并产出结果 9、各级管理者全程赋能，确保每位成员达成目标 10、业务属刚需范畴，按效果结算，无前期费用，公司正处于高速发展阶段 11、行业资源充沛，客户需求刚性，粘性强，订单周期短，提成随发薪即时到账，易操作，欢迎了解 目标：让30%的员工成长为事业合伙人，实现赋能成长与创业发展，成长空间无限 入职满一年，团队裂变达标且业绩合格者，可参与公司投资（投入10万元以内），享10%-20%团队分红权，后续可跟投（仅享分红权益） 达标后薪酬组成：底薪＋提成＋日/周/月度激励＋伯乐奖（内部推荐）＋团队裂变奖励（限所辖团队）＋分红＋期权奖励 我们期待的人才： 1、擅长电销、面谈、网络沟通融合运作的复合型人才 2、对收入有追求、对晋升有动力的进取型人才 销售待遇：无责底薪5000元（含200元全勤），首月保护期薪资7000元起+业绩提成（2%-25%，依项目而定）+奖金（客单价数万至数十万）+各类激励，综合月薪3万以上 销冠连续三个月收入超10万+ 入职即安排系统培训，主管陪同客户拜访，深入掌握业务流程 新人成长周期： 1、无销售及教培经验者，15天内完成转型 2、有销售或相关经验者，7天内快速上手 3、兼具行业背景与销售能力者，3天内即可开单 4、全员实行师徒制，主管一对一指导，包教包会

公司直招，无任何费用，请勿重复投递。 工作时间： 1.9:30—18:00，做五休二，周末双休 2.享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等 工作内容 1.客户销售：公司提供高质量客户资源，无需外出拓展客户。借助会员管理平台开展商品推介与销售，完成每月销售指标，并积极参与公司促销活动推动业绩达成； 2.客户维护：定期进行客户回访，维持顺畅沟通，提供专业售后支持，增强客户体验与满意度； 3.客户分析：对客户信息进行归类与研究，精准把握客户需求，设计个性化的商品组合方案，助力成交转化； 4.产品培训：按时参与公司组织的产品知识学习，熟悉产品特点与功能，提升销售技能，推动销售成果落地。 任职要求 1.学历要求：高中/中专及以上学历； 2.工作经验：不限，掌握基础电脑操作即可； 3.个人素质：具备良好的语言表达与沟通能力，态度积极，乐于迎接挑战。 薪资待遇：基本薪资5k+，提成比例5%-13%，综合收入可观； 社保福利：新员工入职首月即按国家标准缴纳社会保险； 积分落户：为符合政策条件的员工提供积分落户协助； 团队活动：每月组织丰富团建，每年享受公司全额承担的高端出境旅游； 晋升机制： 1.横向发展：可转向人事、行政、IT、培训、销售支持等职能岗位； 2.纵向发展：可晋升为团队组长、主任、经理、总监等管理职务。

岗位职责： 1、通过电话及网络渠道开发合适人选，并持续做好后续跟进工作。 2、为客户提供优质的售后支持，维护良好的客户关系。 3、奖金机制：设有新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励等多种奖励形式。 【任职要求】 1、年龄18岁-38岁 专科底薪3000加提成，本科底薪5000加提成，收入上不封顶，提成无上限 2、高中学历需具备两年销售工作经验（须提供销售类企业离职证明），不限户籍、专业和性别； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态乐观向上； 4、工作态度认真踏实，为人正直诚信；有较强的责任意识，善于团队协作； 【福利待遇】 1.专科底薪3000加提成，本科底薪5000加提成，收入上不封顶，提成无上限 2.入职当日安排住宿 3.享有带薪年假 4.感兴趣者可进一步面谈细节

【工作内容】 1. 深入掌握SaaS类产品核心价值，融合阿里巴巴多元业务场景，为客户量身定制解决方案（涵盖外贸客户开发、官网搭建、团队协作、海关数据查询、企业背景核查、订单流程管控等），达成既定销售任务； 2. 通过组织客户参与会议、培训等集中式活动，系统化传递产品价值，提升产品市场认知度与覆盖率； 3. 负责已付费客户的长期关系维护与服务交付，持续构建稳定、信任的客户合作生态； 4. 根据客户实际使用反馈及痛点，针对性输出产品优化与服务改进建议。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 具备1-3年直销实战经验，过往业绩表现优异，精通顾问式销售模式及会销转化策略； 3. 热爱销售工作，具备强烈进取心，拥有良好的学习能力、抗压能力与团队协作意识； 4. 有SaaS或独立站领域销售经验、CRM系统相关从业背景者优先（熟悉飞书、小满、富通天下、畅想，或全球搜、外贸快车等外贸工具销售者尤佳） 待遇： 1、薪资构成：底薪（5000-8000）+销售提成（a:新签10%-14%；b:续签客户3%）+新签阶梯奖励+季度绩效奖金 新人月综合收入9k-18k，入职2年月入2万以上 2、弹性灵活工作时间+带薪年假+节日福利+团建活动 3、完善的培训带教体系，一对一导师指导 4、每年2次晋升发展机会

1. 负责客户开拓与关系维护 2. 根据前端电话销售的邀约安排进行实地拜访 3. 负责公司产品的宣传与推广工作

【薪资待遇】 1.全上海行业领先底薪11000元起，叠加高额提成，真实高于同行水平（无任何扣罚机制） 2.提供家庭式住宿环境：配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与卫生 3.每月休息七天：固定1、2、3号连续三天休假，另加每周三固定休息，享受亲情小长假，轻松出行看世界 4.拥有系统化培训机制：即使零经验，只要肯拼搏，同样可以实现突破与成长 5.季度员工活动、年度旅游、部门团建、生日会、节日礼品等福利一应俱全，精彩不断

热爱销售，善于沟通，有电话销售经验的优先，孝顺父母，善待朋友，欢迎加入我们的团队

安装一组柜子

1虹口区杨树浦路168号，招聘，做六休一，，58以内7：00—17：00，4600，有商务楼保洁经验，2长期半天工，7：00—11：00，机动工，，有健康证，60以内，有餐厅工作经验，1800/月，感谢朋友推荐

上海美团高价兼职 黄埔，嘉定，杨浦 12元一单周结 徐汇:10元周结+3820元留守 长宁:10元周结+3820元留守 闵行:10元周结+3820元留守 松江:9元周结+3820元留守 浦东:9元周结+3820元留守 马陆:9元周结+3820元留守 美团要求90天内没全国跑过美团专送，需要留守微信同号

1.勤快，爱销售 2.形象好，气质佳 3.情商高，沟通能力强

岗位职责 1.接受专业培训，按要求通过考核，熟练掌握综合金融平台知识 2.提供专业的金融售后服务，响应客户咨询、解决问题、维护客户权益 3.创建客户画像，分析客户数据和需求，为销售团队提供线索 4.协助团队建设、人员的入离职工作 薪资待遇 1.收入=绩效+奖金，综合薪资15k-25k 2.公司组织培训，入职有老师帮带；只要你肯努力，每年都可以晋升 3.上班时间：9:00-16:00，午休1.5小时周末双休 公司优势 一、世界500强：国企有实力，有保障，福利待遇好，我们有姚明、易建联代言，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客户资源发愁 二、中国人寿上海地区盈利头部公司、精英团队，位于上海市中心商圈 三、与新中国同岁的央企更有保障；我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目求职！ 任职资格 1、大专及以上学历，军人、党员优先，条件优秀者可放宽学历，年龄25～45岁 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活 3、具有一定的沟通、组织与协调能力 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度高

能连着做过年不回家

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

泊头市各乡镇各一名铺货人员工资叁千元带三轮车500元每月，长期

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，深入理解客户需求并开展需求分析； 2.通过电话及线上渠道与客户沟通，稳定客户情绪，并精准推荐咨询服务产品，针对性推广咨询师服务套餐，持续跟进新老客户，提升客户体验与满意度； 3.完成上级交办的其他日常事务性任务； 4.公司统一提供高质量客户资源，无需外出拓展，无需应酬，无须自行开发客户。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1-3年销售工作经验，了解心理咨询服务领域，有相关行业背景者优先，心理学专业背景更佳； 2.熟悉销售全流程，掌握有效的销售方法，具备敏锐的数据解读能力以及出色的沟通协调、问题分析与解决能力； 3.具备良好亲和力，拥有社群运营或用户管理思维者优先； 4.工作责任心强，性格沉稳成熟，积极主动，富有职业进取心； 5.认同企业价值观，抗压能力强，对产品有高度责任感，具备自我驱动力； 6.有情感咨询、电话销售等相关从业经历者优先录用。 【福利待遇】 1.上班时间：09:00-18:00，节假日按国家规定执行； 2.薪资结构：无责任底薪5.5k+高比例提成+丰厚奖金+节日福利，薪酬水平在行业内具有显著竞争力，月均收入15K-30K，上不封顶，多劳多得； 3.社会保险：缴纳五险一金（含养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金）； 4.晋升通道：销售-销售主管-销售总监，清晰的职业发展路径； 5.培训体系：提供岗前培训、多元化销售技能提升课程及职业发展规划指导，全程带薪培训； 6.享有法定节假日、带薪年休假、节日慰问礼品，不定期组织短途旅行及丰富多彩的团队活动； 7.办公环境：舒适宜人，管理人性化，工作氛围轻松融洽，配备微波炉、冰箱等便利设施，办公区域整洁卫生

具体工作职责描述 负责开发新客户，维护老客户 定期更新运价给客户 及时处理客户所托之业务 客户定期跟踪、客户资料建档 费用结算

岗位职责： 1）了解公司相关流程，支持B2B大客户业务发展，负责流程的跟进与衔接；独立开展业务授权商的管理工作； 2）及时跟进并反馈销售进度，定期输出B2B/B2C销售数据报告； 3）协助推进B2B销售返利相关事务的执行与落实； 4）监督销售进程，协同省内团队配合完成销售全流程运作； 5）对接主机厂，协助建立并跟踪大客户销售业务流程。 岗位要求： 1）大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2）能力要求：有新能源或汽车行业大客户经验者优先，具有销售运营或销售支持背景者优先； 3）综合素养：具备较强的沟通协调能力及熟练使用办公软件的能力。

上海唯一一家永久无责底薪的销售企业，资源充足，免费提供业务端口，即便零经验，只要你敢于突破，愿意学习，性格积极向上，我们都愿为你提供成长机会！ʚ特别强调：我们实行永久无责底薪！!!ɞ 如果你： 初到上海，暂无落脚之处 如果你：刚步入社会，虽方向未明，但渴望自我突破 如果你：不愿进厂，反感刻板工作，不甘年轻就拿固定薪资 如果你：希望结识更多优秀人才，融入上海高端人脉圈层 如果你：向往进入正规化、职业化、专业化、品牌化的大平台，享受完善的晋升机制与福利保障 如果你：想全面提升个人能力，积累丰富社会经验，立志在上海站稳脚跟、成就一番事业 那么，欢迎与我联系！ 我们提供的待遇： 1、入职即享底薪1万1+高额开单提成 2、提成比例区间为10%—50% 3、每月10日准时发放工资，绝不拖欠一天。郑重承诺：无论是否出业绩，公司不罚款、不扣薪、不压缩休息时间 4、每周三固定休息，每月1号至3号享连续三天假期 二、我们需要的任职要求： 1、年龄、性别均不限 2、优先考虑具有一年以上同行业经验或管理经历者，无经验但综合素质优秀者亦可培养！ 3、为人诚信踏实，心态稳定，能沉下心做事，面对困难不轻言放弃 4、具备坚定信心，相信坚持到底就没有做不成的事。我们始终坚信：努力终有回报，一切皆有可能 5、欢迎加入我们，你的智慧与潜力将在这里得到充分施展。公司拥有系统化的培训体系，期待你来交流与成长

公司核心优势：拒绝AB只做直客【业内最高提成45%】 底薪8000+高提成（20%-45%）+高奖金（3000~3.5万） 法定节假日正常休息，缴纳社保，带薪年假 【试用期薪资不打折】 1、客户资源由公司统一提供，无需自主拓客，不打白名单！！ 2、每日分配3-5条独家线索，人人具备开单机会！！ 3、工作方式灵活，可依据个人特长选择电话沟通、线上对接、微信跟进等方式； 4、试用期全额发放底薪！！ 5、资深员工一对一指导，流程清晰易掌握，助力新人快速出业绩。 【工作内容】 1、处理平台上主动提交贷款申请的客户信息（公司每日推送精准意向客户，无需外出展业，当天即可开展工作）； 2、收集并分析客户需求，量身定制合理融资方案，协助完成贷款办理； 3、负责客户邀约、沟通洽谈、合同签署及后续流程跟进； 4、提供全流程贷款服务支持，涵盖贷前咨询、贷中协调与贷后维护，提升客户满意度，推动复购转化。 员工福利：户外团建、集体旅游、生日礼品、节日福利、下午茶、开单奖励红包 办公环境：甲级写字楼办公，配备空调、冰箱、微波炉、休闲区，营造舒适整洁的工作空间，氛围轻松愉悦，快乐上班，高效创收。 晋升通道完善：销售经理→团队主管→团队区长→分公司总经理 【任职要求】 年龄18-40周岁，思维敏捷，性格外向，富有激情，具备强烈收入提升意愿； 乐观积极，勇于挑战，有一定抗压能力；具备良好沟通技巧、应变能力和客户服务意识； 公司急招优秀人才，岗位待遇真实透明，不苛求过往履历，但需有上进心，名额有限，欢迎渴望突破自我的你加入！ 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款金额计提 奖金补贴：话费补贴、节假日福利

该职位为公司直招岗位，无任何中介参与，欢迎直接咨询 【薪资待遇】业内顶尖薪酬，极具竞争力 1、保底薪资8000元（上海房产行业唯一提供永久底薪的企业） 2、提成比例45%-100%，真实透明，全额发放 3、无任何平台扣费，所发薪资均为税后实际到账金额 4、提供员工住宿：设有男女宿舍，配备2-3人家庭式房间，含厨房、洗衣机、空调等设施，面试通过当日即可入住 5、享受真实双休，每月月初额外连休3天，月休息不少于12天，法定节假日正常休假 6、每月组织团队建设活动，可携带家属参与，公司安排专车接送，全程费用由公司承担 7、生日当月享有带薪假期 8、每月为员工父母发放福利金，直接汇入指定银行卡 9、提供系统化培训支持，由部门经理一对一指导带教 10、晋升机制公开透明，注重能力发展，不看关系、不搞论资排辈 11、入职即配备专属网络资源端口 【工作要求】 1、年龄******，学历不限，经验不限； 2、普通话流利，具备基础电脑操作能力； 3、具备良好的语言表达与沟通技巧； 4、心怀目标，愿意为实现个人理想全力以赴

公司简介： 我们是一家专注于建筑行业资质服务与ISO体系产品认证的专业机构，致力于为客户提供高效、合规的资质申报、维护升级及产品认证解决方案。现因业务拓展需要，诚聘优秀人才加入团队！ 职位一：建筑资质销售专员 岗位职责： 开展建筑企业资质申报、升级、续期等业务的市场推广与客户开发； 积极拓展新客户资源，建立并维系长期稳定的合作关系，达成既定销售指标； 掌握行业相关政策变化，为客户量身提供专业建议与全流程解决方案； 协同团队协作，确保整体业绩目标顺利实现。 任职要求： 大专及以上学历，建筑工程、工程管理、市场营销等相关专业优先考虑； 具备1年以上销售工作经验，有建筑领域或资质类服务销售背景者优先； 表达清晰，具备良好的沟通技巧及客户开拓、谈判能力； 结果导向，能适应一定工作压力。 职位二：产品认证专员 岗位职责： 承接各类国内外认证项目（如CE、ISO、CCC等）的咨询与代理服务； 指导客户整理认证所需材料，全程跟踪认证进度； 准确解读相关认证规范与政策要求，提供专业技术支持； 协调认证机构与客户之间的对接，保障项目顺利推进。 任职要求： 大专及以上学历，专业不限； 了解产品认证操作流程，或具有质检、认证等相关行业经验者优先； 工作细致认真，责任心强，具备良好沟通能力及客户拓展意识； 我们提供： 具有竞争力的薪酬待遇（底薪+提成/绩效）+行业资源支持； 提成比例最高可达15%，底薪加提成综合收入过万元； 五险一金、带薪培训、节日福利、团队建设活动； 明确的职业发展路径，共享成长机遇的发展平台。

1、负责国外代理的日常维护，确保与客户之间的沟通顺畅高效； 2、处理国际邮件事务，涵盖报价、发货预报、货物运输协调及突发情况应对等工作； 3、及时应对各类突发状况，并按要求向上级反馈相关信息； 4、积极完成领导安排的其他相关任务； 5、配合操作团队推进海运物流各环节的顺利执行； 6、具备南美航线从业经验者优先考虑，需具备基本的英语沟通能力； 7、拥有较强的服务意识，对待客户热情细致，富有耐心，具备良好的团队协作能力

招聘：国企商户运营支持 薪资：7元以上 岗位亮点上市企业，白领工作环境，提供带薪培训！！早九晚五，周末双休，工作轻松稳定，几乎不加班！！入职即缴纳本地五险一金！办公室运营文职，不需要打电话，不需要销售！！工作内容：1、通过百度地图、大众点评对上海地区线下锦绣门店匹配对应的品牌和商圈信息，并且将新增品牌及商户信息录入对应系统，便于导入锦绣商户库；2、协助商户解决相关问题。岗位要求：1、本科及以上学历，有金融或银行、支付行业相关工作经验者***；2、具备良好的沟通能力和随机应变解决问题的能力。工作时间：9:00-17:30，午休2H，周末双休，国家法定节假日休息；薪资：试用期1-3个月，优秀可提前转正 ，综合薪资7-8K/月，具体可根据能力面议；福利待遇：享受餐贴，全勤奖及带薪***假期，带薪年假，节假日福利、生日福利、团建活动、工间休息室等丰富福利~工作地点：上海市市辖区虹口区宝矿国际大厦

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岗位职责： 1、负责家政服务需求的对接与任务分配，确保服务内容与客户实际要求相匹配； 2、通过电话或线上渠道与客户交流，明确服务需求并匹配适宜的服务人员； 3、处理服务执行过程中的各类问题，保障服务有序开展，提高客户体验； 4、维系客户关系，收集服务反馈，推动派单机制与服务流程持续改进； 5、定期组织新进家政人员培训，提升其专业技能与服务水平。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能准确把握并响应客户需求； 2、有家政行业从业经验者优先，了解家政服务操作流程及相关规范； 3、具备良好的统筹协调能力与应变能力，可高效应对突发情况； 4、熟练操作办公软件及家政类管理系统的使用； 5、责任心强，能适应一定强度的工作压力，重视团队协作。

一，职位要求： 1.【学历要求】：初中及以上学历 2.【职务要求】：我们是百万级团队，要么不做，要做就做到最好。我们不缺人，缺的是真正的人才：抗压能力佳，积极进取，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 二，福利待遇： 1、新人入职综合底薪1万（无责底薪7000+2000绩效+500vip委托奖励+500租赁开单奖励） 本科及以上学历底薪1万1（无责底薪8000+2000绩效+500vip委托奖励+500租赁开单奖励） 行业真实最高薪资水平（全程无任何罚款机制） 2、可提供住宿，2-3人一间，家庭式公寓配置：配备专职保洁阿姨打扫卫生，专人管理宿舍安全与日常维护（面试通过当日即可安排入住） 3、每月休息7天，实行做六休一制度，additionally每月初连续三天额外休假（1、2、3号），享受小长假 可用于探亲或短途旅行，时间充裕，劳逸结合 4、工作地点覆盖虹口、静安、杨浦、宝山，根据住址就近分配门店 5、业绩达标即可晋升为经理、门店总监，晋升通道透明，无附加隐形条件 6、拥有系统化的带薪培训机制，零经验也可加入，入职后由主管一对一指导带教 7、定期组织季度/年度旅游、部门团建、员工生日会等丰富活动，提升团队凝聚力，精彩不断 三，晋升机制： 公司每三个月进行一次晋升考核，只要认同公司价值观，并达成50万业绩目标即可晋升 管理层全部从内部提拔，绝不外聘 不讲关系，不看资历，唯才是举，能者居上 在这里，你的梦想有多大，舞台就有多广阔 四，公司简介（上海六兴地产经纪有限公司） 自2013年成立以来，上海六兴集团始终秉持“为人类美好的安居生活作出贡献，实现全体员工物质与精神双幸福”的使命，稳步发展。 目前集团旗下设有六兴地产、六兴美化、六兴装饰三大子公司，业务涵盖虹口、杨浦、静安等区域的二手房交易、房屋美化及装修设计服务，现有员工约1000人。 现为业内人均业绩与人均收入领先企业。 【企业理念】：为人类美好的安居生活作出贡献，追求全体员工物质与精神两方面的幸福！ 【企业精神】：只要坚持学习与创新，一切皆有可能！