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【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 ，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

南京市栖霞区马群百水桥光强汽修招聘汽车初级维修工，有一定修理店保养补胎维修经验，会电脑检测。工资三千，包吃住。有意者来点咨询。

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招聘补漆工10名。薪资为5000-7000元/月。公司缴纳五险一金，提供免费食宿、住房补贴、定期体检、节日福利、加班补助、餐补、住房公积金、工作餐、免费培训。岗位职责包括：负责车辆的补漆工作，确保漆面修复效果达到行业标准；对受损车辆进行全面检查，准确判断补漆部位及所需材料；运用专业工具和技术，精细打磨、喷漆，保证漆面质量；严格遵守补漆工艺流程，把控每一个环节，确保修复质量；及时清理工作区域，保持工作环境整洁有序。任职要求包括：具备扎实的补漆技能，熟练掌握相关工具的使用；能够准确判断漆面问题，并提供有效的修复方案；工作认真负责，注重细节，对补漆质量有较高标准；具备良好的团队协作精神，能与同事有效沟通；有较强的学习能力，可不断提升补漆技术水平。

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岗位职责： 1.负责跨境电商平台（如Amazon、Shopee、Temu等）店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及广告投放 2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并执行销售策略，提升店铺转化率与复购率 3.管理海外仓及物流协同，跟进订单履约、售后处理与客户评价维护 4. 运用数据分析工具监控核心指标（GMV、ROI、CTR等），定期输出运营报告并优化落地动作 5. 协同供应链、设计及客服团队，推动选品开发与品牌本地化落地 任职要求： 1. 具备跨境电商运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及BI工具，有广告投放经验者优先 3. 英语读写熟练，具备跨文化沟通意识与客户服务敏感度 4.学习能力强，结果导向，能适应快节奏与多任务并行的工作环境 5. 大专及以上学历，市场营销、电子商务、国际贸易等相关专业优先

长期短期，暑假工都可，男女不限 手里没钱你找我，供两餐，有住宿 工作内容：负责货物送达，不用自己分拣，不用到处等，路线简单，轻松上手 任职要求：年龄18-55周岁，身体健康，男女不限 无犯罪记录，有责任心 薪资待遇：多劳多得，上不封顶

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包吃交通补助五险6-10人月结坐班交社保电子厂不穿无尘服普工/操作工车间 坐着上班，休息多非流水线，不穿无尘服年终奖，节假日三倍 南京德企：菲尼克斯在职率90%坐班高薪288/天，入职交五险一金 年薪14个月，面试先看车间，可自主选择岗位 车间环境：坐班，恒温车间，不是流水线，可以带手机，不穿无尘服 入职0费用，吃饭免费，德企车间人性化管理，休息 多。 薪资待遇：底薪＋加班费（平时1.5，周末双倍，节假日 3倍）+夜班补贴80/晚＋绩效+全勤奖+交通补贴+五险一金+年终奖。 综合工资：7500-8500/月，10号发薪。 其他福利： 休检免费 提供2顿工作餐 交通补贴360/月

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招喷漆中工。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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工作内容： - 跑工地、工厂、新建小区、产业园、学校等项目，推广电动伸缩门、道闸、门禁系统。 ​ - 独立开发客户，洽谈合作，跟进项目落地全流程。 ​ - 收集项目信息，维护客户关系，完成月度销售目标。 岗位要求： - 有工程销售、建材销售、安防设备销售经验优先。 ​ - 能跑外务，执行力强，敢闯敢拼。 ​ - 熟悉本地市场、有客户资源者优先录用。 薪资：底薪+高额提成+项目奖，收入看能力，多劳多得。 公司提供产品培训、客户资源支持，欢迎想挣钱的销售加入！

每天拜访30家门店。没有经验都可以。主要是热爱销售这份工作，有经验更好。

【岗位职责】 1、严格执行公司销售流程及相关管理制度，制定个人工作推进计划。 2、负责所辖区域客户的开拓与长期关系维护，系统收集客户资料。 3、开展项目信息的研判与方案策划工作。 4、主导项目商务洽谈并完成合同签署事宜。 5、协同相关部门推进订单全流程执行与管理。 6、高效完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职资格】 1、认同销售岗位价值，热爱销售事业，愿将销售作为长期职业发展方向。 2、本科及以上学历，专业不限（具备材料、土木、化学等相关知识背景者优先）。 3、有建材、工程行业或解决方案销售经验者优先考虑，应届生亦可接受。 4、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。 5、具备较强的信息整合与逻辑分析能力。

岗位职责： 1.通过电话为客户提供产品咨询、业务办理及问题解答服务 2.准确记录客户诉求，及时转达相关部门并跟进处理结果 3.主动回访客户，收集反馈意见，提升服务满意度 4. 遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5.完成日常通话指标及服务质量考核要求 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏电话沟通工作 3.具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件 4.有客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，积极向上

我们专业做调味品：鸡精，酱油醋，调料，目前开发南京市场，招聘销售人员数名。我们目前主业客户群体，针对面馆，牛肉汤馆，龙虾店，小餐饮店群体市场开发合作。可以全职，可以（兼职大包区域）自己经营生意！利润丰厚，给予帮扶支持力度！欢迎有酒水，饮品，有这方面餐饮渠道的朋友前来咨询洽谈沟通合作！共同发展！非常好做，我们会给试用品，给予开发支持。（微信同）

岗位1：市场销售专员（全职）1名 岗位职责 1. 全国美育机构、少儿画室、中小学、艺术协会渠道开发，洽谈插画展合作征稿点位； 2. 对接合作方，讲解赛事权益、合作政策，签订渠道合作协议； 3. 跟进参赛作品征集、统计、答疑，维护B端合作客户长期关系； 4. 拓展画册出版、线下巡展、插画文创、软件及AO产品衍生商务合作； 5. 辅助国家艺术基金公益培训的行业渠道推广，收集符合报名条件的行业人才信息。 6.工厂MES销售，Saas模式或定制开发。 7.AI平台或AI类产品销售。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、艺术、传媒、软件类,教育类专业优先； 2. 有教培、艺术行业、渠道销售经验优先，擅长商务沟通； 3. 能接受短期出差拜访合作机构； 4. 目标感强，抗压能力好，熟练使用办公软件。 薪资福利 - 薪资结构：底薪+高额提成（渠道签约提成+征稿流水提成+项目奖金）； - 福利：社保五险、节日福利、行业资源对接、人脉积累； - 晋升：销售主管→项目运营负责人。

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职责描述： 1、根据公司战略并结合国内外金融市场情况，在跨境电商平台卖家中寻找授信业务商机； 2、与外贸出口、跨境电商平台、物流、支付等公司建立合作关系，并在此领域发掘客户； 3、持续跟进客户诉求，及时反馈到公司对应部门，对产品配置提供合理化建议； 4、负责营销团队的组建和管理，带领团队完成销售指标。 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上跨境电商乙方行业工作经验； 2、具有外贸出口、跨境电商、跨境支付 或 跨境物流相关行业从业经验者优先； 3、较强的国际业务渠道及客户开发与维护能力，思路开阔，有较强的开拓精神； 4、具备较强的沟通协调能力、商业谈判能力，思维清晰严谨，市场洞察力敏锐。

业务员 若干 任职资格：25-48岁，男女不限，有驾驶车辆，适应短期出差。 有钢结构、产业园区招商/物业、建材、建筑工程经验者优先。 【岗位职责】 1. 市场开拓：负责钢材的销售工作，开发终端用户、贸易商及工程类客户，完成月度及年度销售指标。 2. 供应链管理：跟进大宗商品交易的采销全流程，包括合同签订、物流协调、资金回款及售后服务，确保交易安全高效。 3. 客户维护：建立并维护稳定的客户关系网络，深挖客户需求，提升复购率。 4. 跨业态协同（加分项核心） ：利用公司现有或潜在的产业园/商业地产资源，探索“钢材供应+园区配套服务”的联动模式，协助处理园区入驻企业的相关需求。 【任职要求】 1. 行业经验：具有2年以上钢材贸易、大宗商品或建筑建材行业销售经验，熟悉钢材品类、市场行情波动及供应链金融操作者优先。 2. 资源整合：具备较强的商务谈判能力和抗压能力，能独立处理大额订单。 3. 综合素质：持有C1及以上驾照，能适应短期出差。 【加分项/优先录用条件】 如果您具备以下任一背景，我们将提供更具竞争力的薪酬方案（薪资面谈）： 1. 产业园运营背景：拥有产业园、工业园区或商业地产的招商经验，熟悉产业园区运营模式及企业入驻流程。 2. 物业管理经验：有大型园区或商业体的物业管理经验，擅长处理复杂的工程维护、安防或客户服务事务。 3. 复合型管理人才：有担任过产业园经理、运营总监或项目负责人经历者优先。我们期待您不仅能卖钢材，更能从园区综合服务的视角，为客户的基建和运营提供整体解决方案 本岗位薪资结构为“底薪4000元+项目提成”，优秀者年收入上不封顶

岗位职责： 1、制定销售方案、明确销售策略、规划销售路径； 2、负责销售团队的招聘、选拔、培养及人员配置； 3、开展销售绩效考核与评价、维护销售渠道及客户关系管理。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备2年以上人力资源公司或财务公司工作经验，且有1年以上团队管理经历； 3、了解人力资源相关服务产品，涵盖但不限于岗位外包、业务外包、猎头服务、RPO、ITO、转移外包、人事代理、税务筹划等。 岗位待遇： 年薪50万以上，上不封顶（综合底薪15-20K+高比例提成），具体可面谈。