岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化方案推荐 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与转介绍跟进，提升复购与口碑传播 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，保持良好品牌形象 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，目标感明确 4.学历不限，中专及以上学历优先 5. 持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流车型

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

岗位职责： 1. 负责公司新能源重卡/轻卡、燃油重卡/轻卡整车销售业务落地，执行部门客户运营与市场拓客战略，主攻物流车队、运输公司、工程基建、工矿企业、个体大客户开发，挖掘批量购车、以旧换新、融资租赁购车业务机会； 2. 调研区域重卡行业市场行情、竞品车型定价、政策补贴及渠道政策，研判新能源重卡行业趋势、燃油重卡置换政策、区域运力需求，挖掘增量客户、置换客户、团购客户资源，落地个人市场开拓与业绩目标； 3. 常态化对接大型物流车队、工程政企、工矿企业、运输集团核心决策人，深挖客户运力采购、车辆置换、能耗成本、运营维保痛点，匹配燃油重卡/新能源换电/充电重卡车型方案，独立完成商务洽谈、报价、金融方案对接、购车合同签约； 4. 跟进订单交付、车辆上牌、金融放款、售后维保全流程对接，联动交付、售后、金融部门做好客户服务，维护老车队客户客情，推进复购、增购、转介绍，锁定长期购车合作； 5. 把控销售业务合规要求，熟悉商用车销售行业规范、区域新能源购车补贴政策、车辆购销合同规则，管控客户资质审核、回款进度、合同履约风险，规避坏账、客诉及业务纠纷； 6. 完成公司下达整车销量、回款、毛利、新能源车型占比各项考核指标，定期梳理客户台账、复盘销售数据、反馈市场竞品及客户需求。 任职要求 1. 大专及以上学历，5年及以上重卡/商用车B端大客户销售实操经验，熟悉燃油重卡、新能源重卡产品参数、购车补贴、金融购车、车辆运营逻辑； 2. 自带区域物流车队、运输公司、工程基建、工矿企业优质客户资源，有批量重卡团购、大客户集采、车队置换落地成功销售案例； 3. 精通商用车商务谈判、金融方案对接、大客户客情维护，结果导向、抗压能力强，适配商用车销售快节奏、高目标工作模式； 4. 熟悉重卡购销合同、客户回款风控、区域新能源车企补贴政策，有一线/二线重卡品牌同岗销售经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成月度销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上平台及到店咨询等方式开展精准营销 3. 为客户提供专业购车咨询、试驾安排、金融方案及上牌等全流程服务 4. 维护老客户关系，促进增购、置换及转介绍，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入客户信息至CRM系统，确保数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备客户服务意识，形象端正，亲和力强 3. 学历不限，有汽车销售经验者优先 4. 持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶车辆 5. 接受弹性工作制，适应周末及节假日轮班

无责底薪4000元起+绩效提成（综合薪资8000-20000左右，根据个人销售能力而定） 公司深耕汽车高端改装定制及汽车照明系统升级领域16年，客户资源稳定，现诚邀具备汽车销售或服务经验的伙伴加入，共同转型新零售赛道。表现优异者可向主播、线上客服主管、分店店长等方向发展。 岗位职责： 1、负责店内客户接待，承接线上引流客户资源，深入挖掘客户需求，提供专业的汽车改灯产品讲解与个性化方案配置，促进成交； 2、围绕门店整体销售目标，制定个人销售策略，主动开展销售工作，确保业绩指标顺利完成； 3、做好客户关系管理，定期复盘意向客户进展，落实回访机制，提升客户满意度，推动口碑转介绍； 4、在依托公司现有资源基础上，积极开拓本地潜在客户渠道； 5、妥善应对并处理客户服务过程中出现的各类问题； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、有销售工作经验或对销售岗位有强烈兴趣，具有一年以上汽车4S店售后服务顾问经历者优先； 2、熟悉汽车及相关服务知识者优先考虑； 3、工作态度端正，细致耐心，能承受工作压力，富有激情，追求成长与突破； 4、具备良好的语言表达、组织协调、人际沟通及临场应变能力； 5、性别不限，形象良好，气质出众； 6、年龄20-30岁，学历不限，欢迎应届毕业生应聘，可签订三方协议。 福利待遇： 1、工作时间：8:30-18:00 2、享有团队培训、节日福利、生日福利、下午茶等多项员工关怀； 3、业绩表现优秀者，有机会晋升管理岗位重点培养。

场地接待客户卖车，后期需要直播

每月稳定操作6辆车，收入可达2万以上，房车销售提成十分可观。有兴趣可深入了解！ 岗位职责： 1. 达成公司设定的车辆销售目标； 2. 负责工作账号的内容运营，包括图文、短视频、直播等形式，完成粉丝增长、线索表单等运营指标； 3. 依据公司标准化流程，开展售前产品讲解与报价沟通、售中手续协助及交付培训、售后问题解答与维保支持，提升客户满意度； 4. 完成客户跟进台账的记录与动态更新； 5. 保持展厅环境整洁，确保展车清洁、安全、有序停放； 6. 主动参与各项培训，持续学习并掌握行业动态、产品知识及业务操作技能； 7. 执行日常销售任务及上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1. 热衷房车领域，具备产品推广热情（熟悉抖音、快手、视频号、闲鱼等新媒体平台线上引流），对销售工作或个人品牌建设有强烈兴趣； 2. 性格积极向上，善于人际交流，具备良好的服务意识； 3. 自律踏实，吃苦耐劳，有强烈的增收意愿和高效执行力。 另：公司设有单台车合伙制小阿米巴模式，为有意尝试自主经营的员工提供合作机会，助力实现增收与角色升级。

岗位主要职责： 1.提供完美的客户体验，获得客户认可，并确保销售目标的达成； 2.与客户建立良好的关系，帮助客户做出购买决定； 3.依据公司安排有针对性地开展相关活动或合作，增加品牌曝光率，开拓更多潜在客户； 4.其他职责：根据业务发展需要，完成其他工作任务。 任职资格： 1、认同公司文化及产品理念； 2、能够深刻理解并向客户传递业务问题和技术概念，具备快速学习能力； 3、优秀的团队意识，诚实守信； 4、具备敢于拼搏的勇气和创新精神； 5、持有有效中国驾照。

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，精准挖掘客户需求并匹配合适车型 2. 独立完成销售全流程，包括报价、谈判、合同签订、交车及售后跟进，提升成交转化率 3. 定期维护老客户关系，开展回访与增值服务推荐，促进转介绍及复购 4. 协同市场部参与本地营销活动，协助完成月度/季度销售目标 5. 及时录入客户信息至CRM系统，确保销售数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.具备基础销售经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 3. 学历不限，中专及以上学历优先，持有C1及以上驾驶证 4. 具备较强抗压能力与目标感，能适应快节奏销售工作环境 5.遵守职业道德，无不良从业记录，认同企业服务理念

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成月度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询、试驾安排及个性化购车方案 3. 协助客户办理贷款、保险、上牌等购车全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验感 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏销售工作 4. 形象气质佳，责任心强，具备团队协作精神 5. 学历不限，中专及以上学历优先

盒马生鲜糖炒栗子促销员 【岗位说明】负责糖炒栗子产品售卖、试吃、产品促销、柜台整理等工作 【年龄】18～50周岁，男女不限 【薪资构成】 底薪3500 + 补贴1300 + 绩效800 + 全勤奖200，另加1%销售额提成，业绩越高收入越高 【休息与补助】 月休2天，选择不休息，200元/天补助；法定节假日上班额外补助200元/天 【上班时间】9:00-20:00，中午、晚间各1小时吃饭休息时间 【发薪】每月20号准时发放工资 【任职要求】 1. 持有有效食品类健康证 2. 善于沟通，能做产品促销，愿意主动接待顾客 3. 做事踏实认真，希望长期稳定做 【其他】岗位缴纳商业险

南京市江宁区招园林养护

南京市高淳区招腻子/大白/墙漆、油漆工

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南京市溧水区招建筑木工、木模、泥瓦工、钢筋工、钢筋绑扎7个设备基础！包工包料！

岗位职责 1.有销售工作经验，懂汽车知识优先； 2.负责门店的客户接待，客户引导，产品讲解，提升转化率； 3.按照安排的工作任务及时完成。 任职要求 1.品行端正，能吃苦耐，劳服从安排； 2.有良好的团队合作精神。

接待到店客户，车型讲解、意向跟进、促成成交；展厅维护、客户登记、交车及售后答疑，完成销售任务。 （无经验替换：零售销售，客户接待跟进，完成销售指标）

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.为客户提供专业购车咨询、试驾安排及个性化购车方案 3.协助客户办理贷款、保险、上牌等购车全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进与复购 5.参与展厅日常管理、市场活动执行及竞品信息收集反馈 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.形象气质佳，亲和力强，能适应快节奏销售工作 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教 5.学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业优秀人才加入

销售，居家带货，年龄30-60岁，学历不限，地区不限，食宿自理，可兼职，日薪资300-600元。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿即可，经验不限，欢迎应届毕业生及转行人才 3.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作技能 4. 诚实守信，责任心强，能适应灵活的工作节奏 5. 有行业相关经验或资源者优先

[ 公司介绍 ] 团队从业10年+的大佬带队，工作内容电销+面销，公司环境可看公司主页，根据公司提供客户名单和系统邀约会员到店促成销售。现阶段为扩大公司规模对于新员工招聘要求较低，提供专业带薪培训，让你的技能有质的飞跃。 岗位职责： 1、为有婚恋需求的高端客户提供婚恋方案和顾问服务。 2、完成高端婚恋产品的销售与推广，达成每月业绩目标。 3、维护客户关系，与后期服务团队密切配合； 任职要求： 1、24-37岁，高中以上学历（优秀者可适当放宽）; 2、形象好，有无销售经验均可，有顾问式销售经验优先： 3、表达沟通良好，情商高，具备丰富的社会阅历； 4、具备一定的抗压性。 薪资福利待遇： 1、底薪4000+提成（8%-20%）+奖金（0-3000），前两月新人保护津贴300，平均客单价1w以上，月收入可达10000-30000; 2、公司统一分配客源，再也不用苦逼找客户啦； 3、固定双休，购买五险； 4、享受专业、系统的带薪培训，包括行业动态、心理学知识等，依据个人特质全面开发销售技能； 5、晋升空间大，机会多：专员﹣经理﹣店长﹣区域总监﹣高级总监，公司管理层80％以上内部提拔！

一、工作描述： 1、通过银行官方系统电话外呼触达客户，了解客户诉求或需要； 2、根据业务流程，使用规范话术宣传银行产品及权益活动； 3、引导客户通过线上或线下的方式购买本行存款、理财产品等；’ 二、任职要求 1、本科及以上学历（金融、互联网、计算机、应用统计学、汉语言专业优先） 2、性格活泼开朗，有较强的沟通能力； 3、熟练操作办公软件、抗压能力强（具有证券公司、银行、保险等金融行业电话坐席服务或营销经验的优先） 三、薪酬福利 1、无责底薪3000-4000（根据个人实际情况判定）+提成+饭补800，综合薪酬7-10K起，上不封顶； 2、入职即缴纳五险一金，享受带薪培训； 3、一年一次免费体检； 4、年终奖、旅游等福利应有尽有。 5、【双休】【双休】【双休】，拒绝加班。AM8:45-12:00、PM13：45-18:00 投递简历时候请仔细阅读招聘简章内容！！！

装饰平台整家定制门店销售，负责橱柜，衣柜，木门产品的销售，产品讲解，对接平台设计师，主材销售，对接产品设计师，服务客户等工作，要求熟练使用办公软件，全屋定制销售工作经验三年以上

1.负责公司产品及业务的市场推广、客户开发与拓展 2.对接新老客户，进行业务洽谈、报价、跟单、合同对接及回款跟进； 3.维护客户关系，做好日常沟通、售后跟进，提升客户复购与口碑； 4.收集市场行情、竞品信息、客户需求，反馈公司优化产品及政策；

健身馆销售 5000以上 上不封顶 阶梯式提成 无有经验都可以 急招！ 换班制一个人看一天店10:00到22:00 不是当天值班下午13:00到晚上22:00

招聘市场销售专员1名，要求大专及以上学历。工作内容包括：对接合作方，讲解合作政策并签订渠道合作协议；跟进征集、统计、答疑，维护B端合作客户的长期关系；拓展课程衍生商务合作；辅助行业渠道推广，收集行业人才信息。薪资面议。工作地址位于南京江北新区浦滨路91号1104。

岗位1：市场销售专员（全职）1名 岗位职责 1. 全国美育机构、少儿画室、中小学、艺术协会渠道开发，洽谈插画展合作征稿点位； 2. 对接合作方，讲解赛事权益、合作政策，签订渠道合作协议； 3. 跟进参赛作品征集、统计、答疑，维护B端合作客户长期关系； 4. 拓展画册出版、线下巡展、插画文创、软件及AO产品衍生商务合作； 5. 辅助国家艺术基金公益培训的行业渠道推广，收集符合报名条件的行业人才信息。 6.工厂MES销售，Saas模式或定制开发。 7.AI平台或AI类产品销售。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、艺术、传媒、软件类,教育类专业优先； 2. 有教培、艺术行业、渠道销售经验优先，擅长商务沟通； 3. 能接受短期出差拜访合作机构； 4. 目标感强，抗压能力好，熟练使用办公软件。 薪资福利 - 薪资结构：底薪+高额提成（渠道签约提成+征稿流水提成+项目奖金）； - 福利：社保五险、节日福利、行业资源对接、人脉积累； - 晋升：销售主管→项目运营负责人。

公司主做西凤老绿瓶、剑南春绵竹系列酒 1、终端维护： 负责江宁区内烟酒店、餐饮店、商超等终端网点的拜访、维护及开发工作。 2. 陈列管理： 执行产品陈列标准，确保产品在终端的最佳陈列位置，做好产品氛围，维护品牌形象。 3. 客情关系： 与终端老板、店长建立良好客情，及时传达品牌政策，处理客户反馈的问题。 4. 销售达成： 完成公司下达的销售指标及铺货任务。 5. 男女不限，年龄45岁以下，做事认真负责，吃苦耐劳，抗压能力强，具有良好的沟通及表达能力。 6、态度积极，如有酒类销售的相关经验更佳。 7、工作时间：每周单休，八点半上班打卡 8、薪资：底薪5500加提成，可面议