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财务主管
70-80元/天
财务经理/主管经验不限大专及以上财务综合管理
具备扎实的专业基础,熟练操作各类电脑软件,工作积极主动,品行端正,责任心强,办事高效不拖延。
财务经理/主管经验不限学历不限
岗位职责: 1.主导公司财务管理事务,保障财务信息的准确性与及时性 2.带领财务团队,完善财务流程及内控机制,提升整体运作效率 3.深度参与企业战略制定,提供专业的财务分析与决策支持 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能高效推动跨部门协作 2.掌握系统的财务理论知识,具备较强的分析判断能力,可独立应对复杂财务事项 3.拥有持续学习与自我提升的意识,能快速适应财务领域的动态变化
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上总账核算成本管理税务管理财务综合管理
工作内容:(总账会计) 1、负责公司财务相关事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报; 2、办理日常现金及银行收付业务,完成记账凭证录入、银行对账,并做好原始单据的审核与存档; 3、协助开展财务资料的整理、归档与保管,保障财务信息的真实性和完整性。 岗位要求: 1、熟悉税务流程,具备扎实的财务税务实操能力; 2、熟练操作内账与外账处理,有工程类或商贸类行业做账经验者优先考虑; 3、具备较强的统筹协调能力,能独立高效完成各项财务日常任务。 上班时间:周一到周六8:30-12:0014:00-18:00不加班
财务经理本科及以上
岗位职责: 全面负责公司财务管理规范和财务管理监控,为公司运营提供坚实的资金保障,深度了解大宗贸易流程,落实财务安全规避风险,指导部门进行会计核算、财务分析、财务预算决算、税务筹划等方面工作,为公司经营决策管理提供准确规范的财务信息。 任职要求: 1、本科及以上学历,会计或经济管理等相关专业毕业,8年以上财务工作经验,其中3年以上大宗商品贸易行业财务管理经验 2、精通贸易融资工具(信用证、保函、应收账款融资等)和金融衍生品(期货、期权、互换)的处理 3、优秀的资金管理与融资经验,丰富的银行资源 4、熟练使用办公软件,财务专用软件,持有CPA注册会计师等专业资格 5、有煤炭、焦化、化工财务工作相关经验 6、形象良好,具备较强的抗压能力和独自解决问题的能力
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上线下零售总账核算中级会计师税务管理互联网固定资产管理财务综合管理电商
岗位职责: 1.依据公司财务制度,熟悉并执行各类费用结算流程,保证金额准确且处理及时。 2.审核各项费用的计提与摊销情况,确保原始凭证完整、符合规范要求。 3.根据年度费用预算对支出进行审核,跟踪各单位预算执行进度,控制费用不超支。 4.复查会计凭证内容,确保金额与摘要清晰无误,账务处理准确。 5.按时编制并提交相关财务及业务报表。 6.完成其他与财务相关的日常工作。 7.按规定时间完成会计凭证的整理与装订。 8.执行上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.财务、会计等相关专业背景,持有中级会计职称,大专及以上学历。 2.具备扎实的财务基础知识,精通费用管理相关模块操作。 3.思维灵活、稳重踏实、富有耐心,工作认真细致,具备较强的责任心。 4.拥有团队管理经验,良好的学习能力、独立分析能力、钻研态度及风险管控意识。 5.熟练操作EXCEL等常用办公软件。 6.能够适应一定强度的工作压力。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上上市公司集团公司投融资经验财务综合管理IPO经验
岗位职责: 1、统筹公司财务战略的制定与实施,保障日常财务工作高效运行,确保财务管理与公司发展目标一致; 2、负责财务团队的搭建与日常管理,持续提升团队专业素养与协作效率; 3、完善企业内部控制体系,梳理并优化财务业务流程,增强财务管理效能; 4、深度参与重大投资项目决策,开展财务风险识别与管控,提供精准的财务分析支持; 5、协调内外部审计及税务相关事务,维护公司财务运作的合规性与透明度。 任职要求: 1、具备系统的财务管理体系知识和扎实的实践经验,精通国家财务、税务、审计等政策法规; 2、拥有较强的组织引领能力,能有效管理团队并解决复杂财务事务; 3、具备敏锐的数据洞察力,能够通过财务数据分析为经营决策提供有力支撑; 4、具备优秀的跨部门沟通与协作能力,推动多方高效协同; 5、有在高科技行业或高速发展阶段企业工作经验者优先。
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上线下零售财务分析团队搭建经验中级会计师总账核算成本管理财务BP体系搭建经验财务综合管理电商
岗位职责: 1.全面统筹并监管企业财务部门的日常运营,确保各项财务工作符合法律法规要求; 2.组织制定并落实年度财务规划,涵盖预算拟定、成本管控等相关工作; 3.指导和监督财务团队开展业务,提升团队专业水平与整体工作效率; 4.对接外部审计机构及税务主管部门,协调完成审计配合与税务申报事宜; 5.开展财务数据分析,为公司经营决策提供有力的数据支撑与建议。 任职要求: 1.具备财务、会计或相关专业背景及实际工作经验; 2.掌握扎实的财务管理技能,具备良好的团队合作意识; 3.熟练操作各类财务软件及常用办公软件; 4.工作认真负责,具备较强的职业操守与责任感。
餐饮财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析总账核算成本管理餐饮/酒店预算管理
岗位职责: 1、建立并持续完善餐饮企业财务管理体系与业务流程,保障财务工作规范、高效运行; 2、开展全方位财务数据分析,为餐饮运营决策提供有力支持,助力管理层制定发展战略; 3、统筹财务监管工作,涵盖成本管控、预算制定与实施、资金流监控等关键环节; 4、主导税务规划工作,确保依法合规纳税,合理降低企业税负; 5、对接内外部审计及税务机构,协同处理各类财务事项,保障财务运作顺畅。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2、具备5年以上餐饮领域财务管理经验,有团队管理实践经验; 3、熟练掌握餐饮业财务核算与税务操作流程,熟悉主流财务软件及办公工具; 4、具有较强的财务分析与问题解决能力,能应对复杂财务挑战; 5、沟通协调能力强,善于跨部门协作,有效推进财务制度执行落地。
财务
3000-5000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限
负责公司内部文件和财务账目; 会计专业或者从事相关工作一年以上
财务经理/主管
5000-8000元/月
财务经理3-5年本科及以上
职位名称:主管会计(双休,面议薪酬) 职位简介: 我们是一家处于快速发展阶段的大宗贸易,现诚聘一位经验丰富、专业扎实的主管会计,全面负责公司财务总账与成本管理工作。如果你渴望在一个成熟稳定的平台中发挥专业价值,欢迎加入我们。 要求: 1.熟练操作财务软件(如金蝶、企友),能够独立完成一整套的财务记账流程。 2.熟悉税法、税务。 3.年龄35-45岁,工作积极认真负责,具备良好的职业素养。 4.本科及以上学历,持有会计中级职称者优先;5-10年财务相关工作经验,具有3年以上大宗贸易类或相关公司财务工作经验,熟悉供应链金融业务流程优先; 5.完成领导交待的其他工作。 如果符合录用条件,工资待遇可面谈。 有大宗贸易公司工作经验,沟通能力强的优先考虑。 工作时间8.30-17.30,双休
太原杏花岭区招安装23个灯现在能来的
灯具20人以上
太原市杏花岭区招安装23个灯现在能来的
太原 杏花岭区 柳巷
12月31日 17:19拨打电话
装卸工
分拣 年龄18岁 - 50岁,去过的优先,上班必须带好手机扫码报名,没有身份证原件有照片也可以。所有岗位分拣扫描码货,无装卸 薪资福利:200一天,如遇加班或者下早班,工资按照实际时间计算工资 注意 工作地址:1、小店区坞城南路;2、小店区流小线与小仁线交叉口;3、万柏林区兴华街道
太原
12月31日 17:14拨打电话
太原小店区招聘临促穿玩偶15元一小时,时间:1月1号—3号,昌盛万达
15元/时
促销员
招聘临促穿玩偶 15 元一小时, 时间:1月 1 号—3号, 小店昌盛万达
太原 小店区
12月31日 17:12拨打电话
装卸工
邮政装卸工、分拣工(夜班) 年龄18 - 54,禁止穿连衣帽衣服。夜班时间19.30 - 7.30,工作内容为装卸和分拣 薪资福利:装卸160,分拣150 工作地址:太原小店
太原 小店区
12月31日 17:11拨打电话
山西太原学府街招聘凉菜一名工资7000元10个简单凉菜工资准时15号发放,联系(信厨)
7000元/月
凉菜1-2人月结
太原学府街 招聘凉菜一名工资7000元 10个简单凉菜 工资准时15号发放, 联系(信厨)
太原
12月31日 17:09拨打电话
财务经理5-10年本科及以上5天8小时跨境电商财务负责人财务综合管理中级会计师高级会计师CPA注册税务师电商财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、公司情况 深圳市小橘子电子商务有限公司隶属于深圳市众思阁科技有限公司旗下项目子公司,创建于2019年,是一家以精品模式为运营方式的跨境电商公司,主营亚马逊平台;公司主要开发和经营文具文创类产品,经几年的深耕,公司多款产品已经在该平台占据重要位置,销量远超国际品牌,年增长超过50%。 二、财务经理岗位招聘 PS该岗位成长空间广阔,有外部资深财务顾问指导+集团内部导师带教。欢迎有共创热情的优秀财务管理者投递简历哦~ 岗位职责 1.战略规划和决策支持:参与公司整体战略规划,从财务专业角度为公司重大决策提供专业化建议和数据支持,助力公司实现长期发展目标。 2.财务规划与预算管理:负责制定公司财务战略,包括但不限于资金规划、预算编制与控制,确保财务资源合理配置,支持业务增长。 3.财务核算与监控体系:建立科学的符合公司实际情况的财务核算体系和财务监控体系,并进行有效的内部控制。 4.税务筹划与资金管理:制定公司税收筹划方案,合理降低公司税务成本及资金利用率。 5.财务报告与合规:确保公司财务报告的准确性和及时性,符合国际/国内/当地财务报告准则和法规要求,防范财务风险。 6.团队建设与管理:领导财务团队,提升团队专业能力,培养财务人才,打造高效、专业的财务团队。 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1.教育背景:全日制本科及以上学历,硕士学历为加分项、985/211院校为加分项、理工科专业为加分项。 2.工作经验:8年以上财务经验,3年管理经验,持注册会计师(CPA)或在考为加分项,持会计高级证书为加分项。 3.行业知识:熟悉跨境电商行业,或研发技术型企业。 4.专业技能:熟悉运用基本战略分析工具进行战略分析;熟悉运营预算管理、资金管理、经营分析等支持经营,并有专项业务管控经验;熟悉会计核算流程及会计控制,并了解主流财务系统的基本逻辑。 5.沟通能力:能协调公司与银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益。 6.领导能力:能够组建、培养和激励团队成员,提升团队整体绩效。 7.抗压与创新能力:能够接受快节奏、创新型工作环境,具备良好的问题解决能力和决策能力。 三、岗位福利: 【1】七险一金(补充意外险+上半年入职重疾险),五天八小时; 【2】休假时间:按国家法定节假日休息,提供带薪产假、婚假、丧假等; 【3】生活福利:公司为当月生日员工送上生日礼品; 【4】优秀员工奖金激励,年终分红,出国旅游等; 【5】传统节日福利,以及年季度国内外旅游; 【6】工作氛围:公司员工基本上是90后,团队年轻有活力。
财务总监
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年学历不限财务综合管理
1.精通建筑行业全流程财务核算与一般纳税人企业财务管理,具备税务处理及风险防控的实际操作能力; 2.全面掌握国家财经法律法规、政策要求及相关行业标准,了解建筑领域生产经营管理流程; 3.拥有建筑类企业整体财务管理实践经验,可独立负责项目全周期核算与成本管控工作; 4.本科及以上学历,财会类相关专业背景,取得中级会计师或以上职称资格; 5.具备5年以上建筑或房地产行业同等岗位工作经历,具有多项目财务统筹经验者优先考虑; 6.擅长开展财务数据分析、预算编制与落地执行,具备基于数据支持的决策分析能力; 7.承压能力强,能够适应快节奏和高负荷的工作环境; 8.具备良好的沟通协调能力,可与各业务单元实现高效联动与协作; 9.熟练操作主流财务系统及办公软件,具备财务信息化管理意识与应用能力。
财务经理
2-2.3万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
核心职责: 全面负责公司的财务会计、管理会计及内控、业财融合、管理和战略决策支撑等各项工作,通过建立完善的财务体系和团队,确保公司财务运作的合规、高效,并为经营管理、企业发展提供有效的支撑和决策支持。 岗位职责: 一、财务基础工作 1、资金管理:建立并执行公司资金计划与管理制度,负责资金的调度、平衡与风险控制,优化资金结构,提高资金使用效率;完善并监督分级付款授权体系,确保资金安全与支付合规; 2、税务管理:建立健全税务风险管控制度,统筹公司的税务筹划、申报及缴纳工作,确保合法合规并合理优化整体税负;积极研究并申请各项税收优惠政策 3、会计核算:主导建立标准化、高效率的财务核算体系与结账流程,确保月度、季度及年度结账工作的及时性与准确性,保证会计信息质量符合《企业会计准则》要求; 4、资产管理:建立并完善公司固定资产、存货等资产管理制度,组织定期与不定期的盘点,分析并处理盘盈盘亏,确保资产安全、账实相符,提升资产使用效益; 5、流程管理:持续优化财务内部关键业务流程(如费用报销、合同付款等),明确各环节审核要点与效率标准,提升财务运营效率与服务质量; 6、报表体系:建立统一的集团管理报表体系,整合业务端数据,确保对内对外报表(包括合并报表)编制的准确性与及时性,满足信息披露与经营管理需求; 7、制度建设:根据国家法规、会计准则及公司经营要求,系统性构建和完善公司财务管理制度与内部控制流程,并推动其有效执行; 8、经营分析:主动开展财务分析工作,包括预算执行分析、成本费用分析、盈利能力分析等,洞察经营问题,提出具建设性的改进建议并跟踪落实; 9、预算管理:作为核心成员,深度参与公司全面预算的编制、分解、控制、分析及考核工作,确保预算与经营目标紧密衔接,发挥预算管理效能; 10、成本控制:科学设计成本费用中心及核算科目,实现费用的精准归集与统计分析,为成本管控和部门绩效考评提供可靠依据; 11、团队与基础管理:负责财务团队的日常管理、专业培训与绩效考核;推动会计档案的电子化、规范化管理; 12、专项事务:负责高新技术企业资质等项目的申报、维护与复审工作;高效统筹年度审计及各专项审计的对接与协调; 13、决策支持:按要求完成管理层交办的其他专项工作,为公司战略规划与经营决策提供必要的财务数据与分析支持。 财务升级工作 包括战略资金及税务管理、业财融合及业务流程优化和财务数字化、业务多维盈利分析和流程优化、财务团队及治理水平提升等。 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,财务、会计、金融、经济类相关专业; 2、资格认证:持有注册会计师(CPA)、税务师或高级会计师等专业资格者优先 3、工作经验:8年以上财务工作经验,其中至少3年以上中型企业财务经理管理经验,有成功推进业财融合项目经验者优先。 4、专业能力:精通《企业会计准则》及国家财税相关法律法规,具备扎实的财务核算、合并报表、税务筹划、预算管理、成本控制和财务分析能力。 5、系统与工具:熟练使用主流ERP系统(如金蝶、用友、SAP等)及财务模块,精通Office办公软件(尤其Excel高级函数、数据透视表及PPT报告撰写)。 6、核心素质:具备战略思维、商业敏锐度、数据分析能力、沟通影响力及领导力。能够主动识别问题、驱动进步和变革,并勇担责任。 7、优先考虑:拥有高新技术企业财务管理经验,熟悉高新企业认定、研发费用加计扣除及后续管理 综合素养: 1、服务业务的意识:能够深入理解业务,具备较强的数据敏感度和业务洞察力,能通过财务分析为经营决策提供有效支持。熟悉工业品销售及项目集成的商业模式、业务流程和财务管理特点(如项目制核算、供应链管理、成本结构等); 2、良好的沟通协调能力:具备良好的跨部门沟通和协调能力,能清晰、有说服力地与业务部门、管理层及外部机构进行有效沟通、推进问题的解决和进步; 3、团队管理与领导力:具备良好的团队管理、培养和激励能力,能带领团队高效完成目标; 4、风险防控意识:具备强烈的风险意识和严谨的工作态度,能建立并完善内控体系,保障公司资产安全; 5、抗压性与适应性:能在快节奏和压力环境下保持专业和高效,带领团队、支持公司更好的发展
财务经理
5000-6000元/月
财务经理1-3年大专及以上财务综合管理餐饮/酒店
1、工作职责 负责公司及门店的单据审核,账务处 理,报表汇总上报及相关的财务工作。 2、工作技能 专科以上学历,会计或财务管理专 业,有中级证优先。 3、2-3年以上财务工作经验。
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责: 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据; 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险; 3.对负责的部门进行预算管理,监控预算编制和执行,包括定期预算执行报告,重大预算差异分析等; 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告; 5.对负责的部门在施项目进行事前,事中,事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求: 1.财经类相关专业,全日制大专以上学历; 2.2年以上财务工作经验; 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神; 4.具有较强的数据分析能力,有专业数据分析工具使用技能者优先。
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公销售人事/销售从业经验招聘与配置
岗位职责: 1、全面负责招聘工作的各个环节,包括岗位发布、简历甄选、面试协调及录用跟进; 2、持续维护各类招聘渠道,保障信息同步更新,提升招聘流程的执行效率; 3、策划并开展新员工入职培训及在职员工定期培训,跟踪评估培训成效; 4、配合推进员工福利方案的设计与落地,增强员工满意度与组织认同; 5、统筹管理员工人事档案,确保资料完整准确并符合保密规范; 任职要求: 1、具备优秀的沟通技巧与亲和力,能高效完成跨部门及外部协作; 2、掌握人力资源管理基本理论,有招聘与培训模块的实际操作经验; 3、拥有较强的活动组织与策划能力,可独立推动员工活动实施; 4、熟练操作常用办公软件,对人力资源信息化系统具备基础认知; 5、具备良好的团队协作意识,能在高强度工作环境中保持积极心态。
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘与配置
接受零经验小白,办公环境舒适,团队氛围轻松活泼 上班时间:10:00-20:00,中午休息1.5小时 月休4天 薪资待遇:基本工资3000元+招募提成每人800+300(多劳多得,按人数叠加) 综合收入5000元以上 工作节奏友好,适合00后成长发展 入职即缴纳五险 岗位职责: 1.负责在小红书、抖音、快手等平台开展主播的招募与签约工作 2.与运营部门对接,完成主播资源的传递与统筹整合 3.欢迎应届毕业生投递,公司提供成长机会
全职会计
6000-7000元/月
会计3-5年学历不限结算总账税务收入账
要求工作认真,细心
总账会计
4000-5000元/月
总账会计3-5年本科及以上会计体系搭建经验初级会计师
岗位职责: 1.负责公司财务记录的登记、审核与日常管理,确保各项财务操作符合相关法律法规。 2.编制并开展财务报表分析,为管理层提供有效的经营决策依据。 3.参与资金预算的制定与实施,提升资金使用效率与配置合理性。 4.保持与金融机构的顺畅对接,妥善处理各类资金往来事务。 5.按期组织资产盘点工作,保障资产数据的真实、完整与准确。 任职要求: 1.具有较强的组织协调能力和数据分析能力,能高效处理复杂的财务资料。 2.既可独立完成工作任务,也具备良好的团队合作意识。 3.熟悉常用财务软件操作及会计准则,并具有实际应用经验。 4.在高强度工作节奏下仍能保证工作的精准性与及时性。 5.拥备优秀的沟通表达能力和应变能力,能够在多任务并行环境中保持高效专注。
内账会计
3000-5000元/月
会计3-5年学历不限居家办公结算总账成本收入账餐饮酒店可兼职
兼职就行,能完美的把公司内账和店面内账处理好就行
人事助理
3000-4000元/月
招聘经验不限大专及以上公司人力资源部门
工作内容: 1.发布招聘需求,对应聘人员的简历及相关资料进行初步筛选 2.负责组织并协调面试安排,涵盖初试与复试环节 3.跟进整个招聘流程,确保及时向候选人反馈面试结果及录用进展 4.协助人事主管处理公司日常行政事务及部门内部基础性工作 福利待遇: 1、无责任底薪2500元+绩效奖金,综合月收入可达3000元以上 2、免费提供住宿,房间配备空调、洗衣机等齐全家电,交通便利,宿舍距公司步行仅5分钟,距离地铁口50米 4、公司设置多重奖励机制,助力提升个人收入(含日奖励、周奖励、月度奖励等) 5、定期组织丰富团建活动(如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、外出旅游等) 6、工作氛围轻松愉快(可看书、观影、听音乐),团队年轻有朝气,充满干劲与活力 任职要求: 1、欢迎应届毕业生报名,专业不限(管理类相关专业优先考虑) 2、工作细致认真,具备耐心和责任感,拥有良好的职业操守与敬业态度 3、形象良好,气质端正,普通话流利,具备服务意识和积极向上的工作心态 职位招聘1人
会计
3000-4000元/月
会计1-3年高中及以上
会计岗位职责 1,上班时间9点到18点,单休 2,工作内容,每天登记各家店小程序,美团,抖音等收入及手续费, 3,每天审核各店费用支出, 4,月初去各门店进行酒水盘点及核对 5,月初编制每个门店财务报表,工资表 6,领导安排的其他工作。 7.统计考勤做好每个月考勤
HRBP下午班次
6000-8000元/月
HRBP3-5年学历不限招聘组织发展人才发展HRBP经验
从事音频直播(不露脸直播)领域 1.负责线下人员招聘引进 2.负责线上HR团队的组建与运营管理 3.参与公司日常运营事务统筹 期待踏实肯干、注重实效,不拘泥于表面形式的实干型人才
会计
4000-6000元/月
会计5-10年本科及以上集团公司房地产/建筑应收应付财务分析资金管理固定资产核算不可兼职
职位描述岗位内容: 1.负责日常财务核算工作,包括凭证审核与录入、账务管理、银行对账等基础财务操作; 2.编制月度、季度及年度财务报表,并根据业务实际进行财务数据分析,评估企业经营状况; 3.主动识别财务流程中的潜在问题,协同相关部门推进问题解决; 4.统筹现金流量管理,提升资金使用效率,有效防范财务风险。 任职要求: 1.本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景; 2.具备2年以上财务或会计岗位工作经验,有大型建筑施工类企业从业经历者优先; 3.熟悉ERP系统财务模块操作,掌握财务报表编制及税务申报流程; 4.拥有良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务理解分析能力; 5.工作严谨踏实,责任心强,具备较强的执行力和抗压能力。 企业优势: 1.山西地区发展稳健的大型多元化综合集团。 2.拥有自有5A级写字楼,办公环境舒适优越。 3.每月15日为固定工资发放日,薪酬发放准时稳定。 4.企业发展处于上升阶段,组织稳定性高,提供清晰的职业发展路径。 5.福利体系完善:定期供应下午茶、组织团建活动、餐费补贴、话费补贴、停车补助、“三八”妇女节福利300元、中秋节福利500元、贡献奖、伯乐奖、年终奖等多项员工福利。
财务专员
3000-7000元/月
会计5-10年本科及以上代理记账公司不可兼职
岗位职责:具备独立处理企业内外账务的能力,需有5年以上相关工作经验
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成高社发[2019]12号
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