【岗位职责】 1. 负责生产计划与执行； 2. 负责质量管理； 3. 负责成本与效率控制； 4. 负责生产安全管理； 【岗位要求】 1. 学历要求：本科及以上； 2. 专业要求：管理/材料/化工/机械类，管理经验2年及以上可放宽； 3. 其他要求：可以适应两班倒，管理经验1年以上；

岗位职责: 负责子公司生产班组的日常管理与协调工作 监督生产过程，确保生产任务按时完成 促进团队合作，提升生产效率和产品质量 任职要求: 18-40周岁，高中及以上学历。1-3年经验 具备良好的沟通能力和团队协作精神 能够有效管理生产班组，优化工作流程 有pack经验者优先考虑，能够迅速适应新环境

我们是专注于钠离子电池研发与生产的企业，现诚聘一名专业生产组长，负责钠离子电池生产线的全面管理，保障生产运作高效有序。 工作内容： 1. 负责二轮车电芯生产线的日常管理，合理调配生产资源； 2. 跟踪生产进度，把控产品质量，确保各环节顺利推进； 3. 持续改进生产工艺，推动生产效率提升； 4. 组织新员工培训，强化团队专业能力。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，机械、电子类相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上生产管理经验，有锂电池行业背景者优先； 3. 熟悉生产流程管理，具备较强的组织与协调能力； 4. 擅长团队建设与人员培训，能有效提升班组综合水平； 5. 工作认真负责，具有良好的职业操守和奉献精神。

钢箱梁桥梁，装配工，铆工，钢结构人员

桥梁气保焊工，能焊UT

马鞍山市含山县招聘桥梁装模，钢模，浇混凝土师傅四名，55岁以下，工资320一天，钢筋工两名220一天，能吃苦耐劳的，有桥梁施工经验滴！

蚌埠市怀远县招振捣工/打大棒、桥梁、建筑木工

1、本岗位为美的洗衣机事业部直聘，要求大专及以上学历，接受应届生及无工作经验者投递。 2、为满足车间管理需求，储备高学历管理人才，协助开展一线生产人员协调与管理工作。 3、培养路径：储备干部—工人管理—综合主管—厂长 4、工作时间：7:30～19:30，每月休息四天，法定节假日按规定休假。

滁州市全椒县招电焊

滁州市天长市招光伏安装石粱附近。有时间的师傅联系，300上午管饭，现场开支

招聘去外地从事室内吊顶和隔墙工作的人员，工期为一个月，人走账清。

滁州市全椒县招工地小工/杂工、工地力工

滁州工地招电焊工有350-380天，小工260工资每月发，有意着

建筑主体二次结构施工，内外墙粉刷

优质项目现招聘以下岗位：技术总工1名，栋号长4名，绿化工程师1名，技术员2名，电工1名。薪资面议。

项城工地招聘楼号长有需要的联系

招聘：栋号长薪资：3000-5000职位描述：1、负责现场施工统筹安排；2、负责自己责任区的技术质量安全；岗位要求：1、7年以上工作经验；2、有铝模爬架施工经验。

招聘：栋号长薪资：3000-5000岗位职责：1.协助项目部生产副经理落实施工计划，对单位工程进度、安全、质量、文明施工、环境保护负责；2.熟悉工程慨况，协调好现场人力、材料、机械设备的调配，协调单位工程与甲方、分包队及各专业施工队之间的配合关系；3.合理组织施工生产，保正施工进度、工程质量、生产安全，做到文明施工，完成单位各项生产指标；4.根据总体施工计划编制更加详细的月施工计划、周施工计划，并向施工队下达月、周施工任务，有步骤地组织施工，对施工过程进行监控，月末对当月施工计划完成情况进行小结，对存在问题进行分析，并制定整改措施；5.深入施工现场，合理安排，认真组织，科学管理，积极开展施工生产，提高人、财、物、机械设备的利用率，杜绝浪费，最大限度的节约成本；6.认真抓好安全生产工作，落实人员入场教育，完善对施工单位、专业分包单位的《安全生产责任书》的签订工作；7.抓好生产、质量、技术、安全等专业人员的管理，促进工作之间、工种之间、工序之间的配合与协调，组织并参与工序交验；虚心听取甲方、监理意见及管理人员的意见，充分发挥全员聪明才智，努力提高施工效率；8.在施工过程中，严格执行先交底后施工的原则，对高大脚手架必须通过专家论证，杜绝违章指挥、违章操作，确保人员与财。任职要求：1.大专以上学历，工程相关专业毕业；2.要求5年以上现场施工工作经验；3.吃苦耐劳，有责任心。

一、生产管理 * 制定并落实生产计划：结合销售订单与库存状况，编制月度、周度及日度生产安排，并跟进实施过程，保障产品按时交付。 * 优化生产作业流程：对现有生产环节进行梳理分析，发现制约因素，提出可行性改善措施，提高生产效能与产品品质。 * 控制制造成本：监控原材料消耗、人工投入及设备使用情况，减少资源浪费，实现降本增效。 * 跟踪生产进度：动态掌握各环节生产进展，适时调整排程，确保各项任务如期完成。 * 协调跨部门协作：与采购、仓储、质检等职能部门保持沟通，保障物料供应、库存周转和质量管控顺畅衔接。 二、人员管理 * 团队建设与管理：主导生产队伍的招聘选拔、技能培训及绩效评估，持续提升团队专业水平与执行效率。 * 建立生产规范体系：制定并推行标准化操作规程与安全生产制度，确保作业合规、安全可控。 * 激发员工积极性：通过合理激励机制，增强员工责任感与参与感，促进生产效率与产品质量双提升。 三、设备管理 * 编制设备维保方案：统筹设备日常保养与定期维护工作，保障其稳定高效运行。 * 故障应急处理：快速响应设备异常，组织维修抢修，降低停机时间，维持生产连续性。 * 设备升级建议：依据产能需求和技术发展，提出设备引进或更新方案，助力生产能力提升。 四、质量管理 * 落实质量控制标准：严格执行质量管理体系要求，确保各工序产出符合规定标准。 * 解决现场质量问题：迅速识别并处置生产过程中出现的质量异常，防止批量性问题发生。 * 推动质量持续优化：运用数据分析手段，结合工艺改进策略，不断提升产品整体质量水平。 五、安全管理 * 执行安全生产制度：全面落实安全生产责任制，杜绝违规操作，防范安全事故发生。 * 开展安全教育培训：定期组织安全知识宣导与实操演练，强化员工安全防范意识。 * 应对突发安全事故：第一时间处理突发事件，深入分析原因并制定整改措施，避免重复发生。 六、其他职责 * 完成上级领导交办的临时性工作任务。 * 关注行业发展趋势，主动学习先进制造技术与管理方法。 任职要求： * 教育背景：机械制造、工业工程等相关专业本科及以上学历。 * 工作经验：具备5年以上机加工领域生产管理实战经验，熟悉各类生产工艺与流程。 * 专业技能：精通生产运作、质量控制、设备维护及安全管理相关知识，具有计划编排、进度把控、成本核算与品质监管能力。 * 管理能力：具备良好的团队领导力、跨部门协调能力和问题解决能力。 * 职业素养：责任心强，工作严谨细致，拥有优良的职业操守和团队协作精神。

岗位职责： 1、配合厂长完善工厂设备管理体系，设计覆盖设备全周期的管理流程（包括采购、安装、调试、使用、维护及报废等环节），确保体系满足国家行业规范及企业实际运营要求。 2、定期回顾设备管理流程执行效果，通过分析设备故障频率、维修支出等核心数据，发现管理薄弱点，推进流程改进，提高设备管理的效率与标准化水平。 3、全面负责生产设备的日常运行与维护工作，制定预防性保养方案和突发故障应急处理预案，组织人员按计划落实维保任务，降低非计划停机概率，保障生产有序进行。 4、跟踪监测设备运行状况，建立完整的设备台账系统，记录运行参数、保养情况及故障详情，按时编制设备运行分析报告，为后续设备升级或替换提供决策依据。 5、主导设备运维团队（含维修工、电工、制冷工等）的搭建、培训与绩效评估，制定专项培训方案（涵盖操作技能、安全规程、维护技术等内容），持续提升团队专业水平与综合素养。 岗位要求： 1、掌握设备原理、机械设计、电气控制、自动化技术等相关专业知识，了解设备全生命周期管理的基本理论与实践方法。 2、大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、设备工程等工科相关专业背景。 3、具备较强的设备维护与技术问题解决能力，能独立应对重大设备故障与复杂技术挑战，熟悉常用生产设备的构造、工作原理及维护作业流程。

滁州市南谯区招建筑桥梁木工焊工

【岗位职责】 1. 承接集团各类精益改善活动，负责公司精益活动的策划与执行。根据公司经营管理要求和目标，组织、协调、发起与跟踪持续改善项目，协助推动公司推行“持续改进”的思想，实现降本增效。 2. 利用价值流的理念，结合生产流程、产能分析等，诊断和识别生产运作过程中的各种浪费和非增值活动。配合改善团队制定改善计划和方案，减少浪费，降低生产成本，推动持续改善。 3. 负责梳理从物料进厂到成品产出的全流程物料管理环节，识别物料浪费等问题。运用精益改善工具制定并落地针对性改善方案，降低物料损耗，保障生产交付进度。 4. 针对生产过程中出现的不良物料，组织开展失效分析，跟踪处理进度并推动闭环解决。及时向相关部门反馈问题并输出改善建议。 5. 推动公司精益文化建设，收集跨部门改善意见并推动落实。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，IE或化学类、材料类、质量管理等理工科相关专业。 2. 1年以上现场物料管理或质量改善相关精益生产推进经验，了解精益管理系统化方法和工具，并能灵活运用以解决现场持续改善问题。 3. 对数据敏感度高，具备较强的各项指标数据统计、分析及改善能力。 4. 具有良好的自我激励意识，执行力强，结果导向。 5. 具备较强的沟通协调能力与跨部门推进能力，能够推动不同部门协同完成改善项目。 6. 逻辑思维清晰，责任心强，工作踏实严谨，具备良好的问题分析与解决能力。

有没有会关高速圆柱模板师傅，安徽滁州需要两个师傅，自己问老板

对接门窗店下单图纸。

1、带领生产团队达成2024年度月度生产产值目标（自产60万）+外协140万； 2、依据商务客服传递的订单信息，合理评估交付周期并制定生产排程，每周一在发布当周《生产计划表》，同步向总经理汇报生产进展，确保产品按时保质交付； 3、监督《生产计划表》落地执行，对生产成果负责，全程关注生产流程，为保障90%以上交付及时率，不接受临时插单，全面管理车间“人机料法环”各环节，每月提交下月产值预测并报总经理审阅（产值与质量为生产部核心考核指标）； 4、主导生产质量管理，确保产品合格率达到90%，落实部门质量考核标准，配合质量部门严控品质，接受其监督、检查及绩效评定； 5、统筹车间原材料采购到位、成品准时出货，并及时响应和处理售后反馈问题； 6、组织外协生产安排，协助采购人员筛选优质供应资源； 7、负责图纸审核，优化工艺流程设计，防止资源浪费，发现问题及时纠正止损； 8、解决生产过程中的技术难题，主动识别问题并提出改进方案反馈至对应销售，重大问题及时上报总经理； 9、主导设备管理工作，指导设备维护保养、检修及备品备件管理； 10、负责编制、修订并推行“生产管理、设备管理、安全检查、环保检查、生产统计、审厂”等相关管理制度； 11、2024年6月前推动实施部门考核机制——“生产考核制”，制定各岗位考核细则并落地执行，统筹车间人员调配及奖惩制度的建立与实施； 12、协助销售人员与客户对接工艺相关事项； 13、配合销售完成非标产品的报价支持，协助评估非标件交付周期，确保项目具备合理利润空间； 14、每周主持召开生产部例会；由班长汇报工作计划及需协调事项，现场协商解决方案，未能即时处理的问题由生产经理组织专项会议推进闭环； 15、负责车间“5S”管理体系的规划、指导、执行与监督检查； 16、协同人事行政部关注员工发展，营造积极的工作氛围，打造高效协作的生产团队

岗位职责： 1、负责免检型蒸汽发生器、热水锅炉的新品研发工作，包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试，并结合试验数据与分析结果提出创新性技术解决方案，应对产品开发中的各类技术难题。 2、承担产品质量提升、设计改进、成本控制及后期维护相关工作； 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据分析； 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供必要的技术支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景； 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑； 3、具备较强的学习能力与创新意识； 4、沟通协调能力良好，应变能力强，性格耐心，态度积极； 5、熟练掌握常用办公软件，精通AutoCAD和Solidworks等制图工具；

【岗位职责】 1. 图纸管控：审核产品图纸，优化结构公差；更新图纸版本，建立台账，做好图纸保密、归档管理。 2. 模具全流程管理：评审新开模具方案，跟进开模进度；制定修模、保养计划，记录模具履历，把控模具损耗与故障风险。 3. 工艺方案设计：完成新品、改款产品工艺设计；编写工艺作业文件，做工艺优化，削减产品不良。 4. 工艺参数调试：固化调试量产成型参数，锁定最优标准存档；排查参数偏移造成的品质问题，搭建通用参数库，压缩新品调试时长。 5. 跨部门技术配合：对接市场、生产、品质部门，前置评估工艺可行性；处置现场模具、参数类技术问题，开展一线技术培训。 6. 技术降本改善：开展模具、工艺降本优化项目，定期汇总技术异常数据，编写改善报告向上汇报。 7. 产品技术与生产品质标准制定：统筹制定、修订公司产品技术标准以及内部生产品质执行标准。搭建完善的产品技术基准和生产落地执行规范，统一全厂产品技术要求、品质判定标准与生产执行准则；牵头标准的审核、更新、废止及版本管控，保障生产、检验、管控全流程有标准可依、有规范可循。 8. 团队与制度建设：管理工艺技术小组，制定图纸、模具、参数相关管理制度，做下属技能培训、梯队搭建与绩效考核。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，模具设计、机械制造、材料成型相关专业优先。 2. 会 CAD、SolidWorks绘图软件，熟悉 EPS/EPP泡沫模具与成型原理，可独立审核图纸；能调试成型参数，输出试模、修模方案，编写标准化工艺文件；可通过量产数据分析技术问题，制作改善报表。 3. 5年及以上泡沫行业模具、成型工艺从业经历优先，3年团队主管管理经验；完整跟进模具新开到量产全流程，可处理复杂模具故障、顽固成型缺陷。 4. 能搭建标准化技术管理制度，细心规避图纸、参数失误引发批量质量问题。

杜瓦工程师 岗位职责： 1、承担红外探测器（重点为焦平面阵列FPA）的封装结构开发，涵盖杜瓦组件、斯特林制冷机连接界面及光学窗口设计，同步开展热辐射与结构应力仿真评估，并编制产品技术规范与检测准则 2、确保探测器运行所需高真空状态的实现与维持，主导引线键合、焊接（含真空钎焊）、粘接等关键连接工艺，保障杜瓦密封性能 3、从新产品导入阶段至量产过程提供技术支持，负责样机制作、可靠性测试验证及良率优化工作 4、针对研发与生产过程中出现的技术问题进行分析与解决，持续关注行业前沿动态，推动新材料、新设备的应用以实现工艺升级 5、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业包括微电子、物理学、材料学、机械工程、真空技术或电子封装等相关领域 2、具备3年以上相关行业工作经验，熟练操作二维及三维设计软件 3、深入掌握焊接、键合、粘接、排气等封装工艺流程，了解真空、低温及光学基本原理 4、能够独立开展工艺调试与失效分析，熟悉DOE（实验设计）等科学分析方法

仓管，车工，质检，裁床人员都在招，优秀人才可联 岗位职责： 1、负责生产班组的日常运作管理，确保生产计划按时高质量达成； 2、指导并监督班组人员规范作业，提高工作效率与操作安全性； 3、统筹现场资源调配，及时应对和解决生产过程中的突发状况； 4、贯彻执行安全生产规定，组织班组参与安全学习与技能培训； 任职要求： 1、具有较强的组织协调能力及现场管控能力； 2、工作认真负责，能适应倒班制及车间生产环境； 3、具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 4、掌握基本的质量控制与安全防护意识，严格遵守标准化操作流程

1. 全面负责抛丸班组的日常生产管理工作，根据车间生产计划合理安排人员、分配生产任务，确保按时完成生产指标。 2. 管控抛丸工序产品质量，监督工件抛丸除锈、表面粗糙度等工艺质量，开展过程巡检，及时处理生产质量异常。 3. 负责抛丸机及配套除尘、输送设备的日常点检、维护保养，检查易损件损耗情况，及时上报设备故障并跟踪维修。 4. 管控钢丸等耗材使用，控制损耗，降低生产成本；做好废料、粉尘清理工作。 5. 负...