
汽车维修包住包吃保险高温补贴餐补3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等故障诊断与维修
2. 按照技术标准完成车辆保养、检测及零部件更换工作
3.使用专业检测设备进行数据读取与分析,出具维修报告
4.配合质检人员完成维修质量验收,确保出厂车辆符合安全标准
5. 做好维修记录与工具设备日常维护,保障作业规范与安全
任职要求:
1. 热爱汽车行业,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构及维修流程,能独立完成常见故障处理
3.具备基础电路知识和机械识图能力
4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 身体健康,无恐高、色盲等影响作业的生理限制
大工,中工
6千-1.1万/月
汽车维修社保3-5人月结全职
途虎养车诚聘中工,大工
工资6000-11000
职位详情
中工经验3~5年 大工经验 5年以上
途虎养车诚聘维修技师,有途虎养车及连锁店模式工作经验者待遇优,绩效提成+额外绩效奖金+社保门店定期培训,节日有福利,后期职位晋升空间大。
岗位职责:
1。进行车辆的日常检查和故障排除。
2。对车辆进行定期保养,确保车辆性能稳定。3。诊断车辆故障,提供维修建议和解决方案。4。执行车辆维修工作,确保维修质量。对维修工具,设备进行定期维护和保养
5,具备良好的机械维修技能和机械故障排除能力。
6,能够独立分析和解决问题。
7,具有良好的沟通能力和团队合作精神。
8,对工作认真负责,有良好的职业道德。
汽车维修
5千-1万/月
汽车维修1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车日常维修、故障诊断与排除,保障车辆安全性能
2.执行汽车改装方案(含动力、外观、内饰等)的安装与调试工作
3. 开展汽车美容服务,包括精洗、镀晶、内饰养护、漆面修复等
4.配合销售及客户沟通,提供专业用车建议与售后维保方案
5.做好维修/改装/美容过程记录及工具设备日常维护管理
任职要求:
1.汽车维修相关工作经验不限,有改装或美容实操经验者优先
2. 具备基础汽车构造与电路知识,能熟练使用检测及维修设备
3. 学历不限,热爱汽车行业,学习能力强,责任心强
4.持有机动车维修工职业资格证或相关技能证书者优先
5.工作地点为宁波市区,能适应快节奏服务型工作环境
汽车维修社保包住包吃保险高温补贴餐补3-5人月结全职
【工作内容】
1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
1. 年龄20-39岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
1. 薪资构成:综合薪资7000-12000元
- 中工:2000元底薪+维修毛利15%提成
- 大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者)
2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
3. 节假日福利:节日礼盒或现金。
4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
宁波北仑区明天中铁四局需要干活临工3人,工作8小时,工资220元包午饭日结,有意者请联系本
220元/天
临时工包吃3-5人日结
明天北仑中铁四局需要干活临工3人,工作8小时,工资220元包午饭日结,有意者请联系本人
补胎汽车维修月结
招聘:汽车维修薪资:6000-8000货车补胎、轮胎拆装、打黄油、车辆基础保养,协助大工、中工完成维修辅助工作。
汽车维修3-5人月结
汽车维修工1、18—40岁;2、有3—5年以上工作经验;3、能独立排查基础故障,抬发动机和变速箱;4、具备良好安全意识,动手能力,责任心强,有上进心。听从车间主任安排,认真修好每一台进店车辆。薪资福利:6000+元/月,上不封顶招工人数:5名工作地址:中宁县109复线东街中石油斜对面宁安汽修(蓝色大楼)
装配工,注塑工
7-9千/月
装配工包吃20人以上月结全职汽车制造坐班
220/天
招聘岗位:注塑工装配工
岗位要求:两班倒8-8点
白班220天,夜班230/天
年龄18-45周岁,男女不限,要求会写字
福利待遇:包吃包住(吃住在厂)厂区宿舍已满,隔壁租有宿舍200/月
商业保险:
地址:滨海三路
注:长期工,
氩弧焊工工厂焊工氩弧焊
招聘烧焊岗位人员,薪资为40元一小时,月薪12000元以上。工作内容包括氩弧焊烧铝丝、鱼鳞焊。夜班补助10元一天。要求有证、有经验、技术过硬。包吃包住。
智能驾驶行车功能系统设计
2.5-5万/月
自动驾驶系统工程师5-10年本科智驾
【岗位职责】
1. 负责行车场景功能需求分析(如自动变道、上下匝道、避障绕行、蠕行控制等),输出功能系统设计文档;
2. 设计行车功能状态机、人机交互策略(HMI)及降级/退出机制,明确与驾驶员的接管交互逻辑。
3. 协助牵头智能驾驶全栈系统顶层架构设计,涵盖端到端模型、定位、决策控制、人机共驾等模块;参与整车架构定义相关技术研讨,协助实现性能、成本与量产可行性的最优平衡。
【岗位要求】
1. 计算机科学、电子工程、自动化、车辆工程或相关领域学历;
2. 5年以上智能驾驶行车功能系统设计或相关经验;
3. 优秀的逻辑抽象与系统性思维,能将模糊的用户需求转化为可工程化的技术方案。
4. 跨部门沟通与推动能力,能高效协调算法、测试、功能安全及整车集成团队。
5. 具备实车测试敏感度,善于在复杂工况中快速定位问题根因。
数控大师傅
8千-1.2万/月
数控1-2人月结全职手动编程数控车床非标准件加工自动化零件加工电气机械/电力设备工业自动化
调试自动化轨道 振动盘 双头数控 达风系统
尺寸集成岗
2-4万/月
汽车设计5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责制定整车匹配标准(DTS),组织评审并对问题进行推动和管理;
2. 负责对CAS进行尺寸可行性分析,检查CAS与DTS符合性,参与断面(TI/PART TI)评审,并对问题进行推动和管理;
3. 负责制定整车装配策略、工艺工装方案,组织评审并对问题进行推动和管理;
4. 负责制定车身及内、外饰零部件定位方案和公差,对产品结构、图纸进行评审;
5. 负责公差仿真分析,对尺寸目标进行验证并提出优化方案;
6. 参与工装、夹具、检具方案评审,负责支持对复杂的实车匹配问题进行分析和推进。
【岗位要求】
1. 学历要求:本科及以上;
2. 专业要求:车辆工程及机械设计或类似组合专业;
3. 外语要求:CET4及以上,读写能力较好,具备一定的口语沟通能力;
4. 工作经验:5年以上整车尺寸开发经验;主导或担当过2个车型以上尺寸开发经验;
5. 技能要求:
5.1 具有系统思维和分析能力;
5.2 对整车内、外饰尺寸设计有较好的专业基础,对汽车开发流程有较为清晰的认知;
5.3 有良好的语言表达和组织能力;
5.4 了解和熟悉集团各业务的基本过程;
5.5 善于对实践成果进行理论化总结,形成方法论。
叉车工6-10人月结
招聘空调车间岗位:叉车工名额:10名年龄:18-45薪资:24每小时,:,。食宿:自理(宿舍300/月)薪资:每月底发上月工资,每周可借支500。其他备注:友情提示:600。。浙江宁波
数控社保1-2人月结
急招,高速编程,3台(两台中高速,2515 1614一台数控铣)以后会加机床,工资12000 有社保
地址佘姚模具城,老板电话
宁波江北区招叉车工1名,年龄45岁以内。要有叉车证,两班倒,月综合工资7000-8000元
7-8千/月
叉车工1-2人月结
招叉车工1名,,年龄45岁以内。要有叉车证,两班倒,月综合工资7000-8000元
栏目概述
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