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车间主任包吃1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验注塑工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
面试地址在深圳龙岗区龙城广场地铁站D出口,龙岗云中心2801。 岗位职责:招手提袋背包车间主任需要坐班 1.负责车间日常生产管理,对箱包工序流程熟练,对车工单价准确判断,确保按时按质完成生产任务。 2.跟进货期、严格把控货物质量,与厂家及时沟通生产问题。 3.协调研发,采购、仓储等部门,保障物料供应,确保量产可行性。 4.落实公司的规章制度,确保安全生产和产品质量符合标准 任职需求: 1.年龄:35-48岁,需要5年以上箱包经验,熟悉箱包,手袋,皮具行业。 2.了解箱包生产工艺和成本构成 3.具备基本的生产车间管理和协调能力 4.性格开朗,吃苦耐劳,有责任心。 薪资福利: 1.薪资面谈。 2入职交五险,享受国家法定节假日休息,节假日红包等。3.员工福利:每月不定期聚餐和下午茶,团建,晚饭包吃,节假期公司发放丰厚礼品,每年公司组织旅游。 3.公司氛围好:90后占总人数95%以上,年轻有活力,领导亲和力强易于沟通,重视员工意见,人际关系简单,助您快速融入团队; 4.工作环境:公司位于龙岗中心城CBD最高楼,万科里旁边,办公环境优雅,交通便利。公司有冰箱,微波炉,舒适的工作空间,人性化的管理模式; 5.面试地址:万科龙岗云中心2801室,地铁3号线龙城广场地铁站D出口步行5分钟。
SMT车间主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经
岗位职责: 1、依据PMC月度、周度计划,科学编排生产排程,推进设备装配与调试工作; 2、统筹协调smt各班组人员配置,高效达成生产目标,推动团队人才梯队建设; 3、健全车间管理规章制度与作业流程,落实执行并开展监督与检查,确保运行有效; 4、及时汇总生产过程中出现的异常情况,提出改进意见,并协同相关部门快速响应处理; 5、持续推进生产车间在效率、品质、成本方面的优化提升; 6、负责员工日常管理、技能培训、人才培养及绩效评估工作; 7、定期采集并归集生产相关数据,进行统计与分析,为管理层决策提供支持; 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验,能妥善应对生产现场各类问题 2.对生产任务有高度的责任意识和落地执行能力 3.大专及以上学历,具备3-5年相关工作经验 4.目标导向明确,执行力强,工作认真细致
生产主管
7000-9000元/月
车间主任5-10年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoC
岗位职责: 1、生产管理:根据订单交付计划组织落实生产任务,保障生产流程有序高效推进,按期完成交付目标,科学调配人力与设备资源,提升产线运行效率。 2、质量控制:监督生产环节中质量管理体系的实施,针对不良品进行原因分析,推动品质问题整改,持续提升产品良品率。 3、成本控制:负责车间生产成本的管控工作,优化资源配置,降低各类生产消耗,实现降本增效。 4、协调配合:保持与其他部门的有效沟通与协作,保障车间稳定运转,积极支持新工艺、新技术的导入,及时识别并解决现场生产异常。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄在25至35岁之间,计算机或电子类相关专业; 2、具备显示屏行业工作经验者优先考虑; 3、责任心强,执行力高,能按时保质完成上级安排的工作任务; 4、具有一定生产管理实践经验,熟悉生产作业流程及相关操作规范。
车间主任月结5-10年高中及以上生产主管生产组长生产经理
主要职责: 1.生产管理:全面负责电子产品生产线的日常运作,制定并实施生产计划与排程安排,确保订单准时、保质、保量完成,持续跟踪产能达成情况及生产效率表现。 2.技术把控:熟练掌握电子产品组装工艺,主导生产过程中技术问题的处理(如故障诊断、维修作业),并对一线员工进行标准化操作指导。 3.人员管理:统筹生产团队的日常运行,涵盖人员调度、技能培训等方面,提升团队协作能力与岗位操作熟练度。 4.质量与成本控制:监督各环节质量规范执行,推动不良品率下降;通过流程优化减少材料损耗,有效管控生产成本。 5.问题协调:快速响应生产过程中的异常状况,协同采购、研发、仓储等部门联动沟通,确保生产流程高效衔接。 职位要求: 1、具备3年以上电子制造行业工作经验,有充电器、蓝牙耳机、智能手表等3C类数码产品生产背景者优先 2、具备扎实的技术能力(熟练使用烙铁、打螺丝、产品修护等)和管理能力(人员调配、生产计划制定、产线排拉等) 3、工作时间:周一至周五8:00-12:00,13:30-17:30,18:30-21:30(偶有加班至22:30);周六8:00-12:00,13:30-17:30(视情况安排单双休),主管需跟随产线出勤
生产主管
1.2-1.4万元/月
车间主任包吃包住1-3年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电机械设备/机电/重工
协助生产经理开展生产现场及生产计划的管理工作,需具备大专及以上学历,年龄在28至37岁之间,具有一年以上相关工作经验,工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与较强的执行能力。有五金制造行业管理经验者优先考虑。 试用期为3个月,表现优异可提前转正,试用期间实行月薪制,薪资为8000元; 转正后月薪12000元,另享绩效工资。 公司免费提供食宿(住宿为单人间,用餐享受干部餐标准)
印刷包装主管
5000-10000元/月
车间主任3-5年学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验印刷包装礼盒
岗位职责: 1.负责加佳彩公司印刷礼盒的生产组织与品质把控 2.统筹调配内部资源,保障项目按期交付 3.持续改进生产工艺,提高作业效率 4.熟悉各类礼盒生产设备的操作与维护 任职要求: 1.沟通协调能力强,能高效整合相关资源 2.具备团队协作意识,可快速适应团队并发挥积极作用 3.拥有流程优化意识,善于推动工作方式的持续提升
生产主管
1.2-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上生产主管半导体经验制药/医疗经验电子/通信经
主要职责: 1.负责统筹部门工作规划、目标推进、团队搭建、人员配置及制度完善等日常管理工作,确保部门运作高效顺畅; 2.监控生产执行进度,开展生产数据统计与分析,合理调配资源,及时应对并解决生产过程中的突发状况; 3.推进生产现场6S管理,落实设备日常点检与维护,消除安全风险,提升作业标准化程度; 4.严格贯彻质量规范,督导作业流程执行与工艺改进,降低物料损耗,有效控制制造成本; 5.组织生产人员的日常管理,涵盖排班安排、任务调度、绩效评定与激励措施,增强团队协作效能; 6.与相关职能单位保持联动配合,协同处理生产运行中涉及的各类事务。 职位要求: 1.大专及以上学历(统招),机械类相关专业者优先考虑; 2.具备5年以上生产现场管理背景,其中包含3年以上大型企业团队管理经历; 3.熟练使用Word、Excel、ERP等常规办公软件; 4.具有良好的组织领导力及跨部门沟通协调能力; 5.具备基础的数据分析与问题处理能力,可为生产优化提供有效的数据支撑。
主管
1000-2000元/月
车间主任1-2人月结1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责车间日常生产管理,合理安排生产计划,确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程,控制产品质量,及时发现并解决生产过程中的问题 3.组织车间人员培训与安全教育,提升团队操作技能和安全生产意识 4.协调设备维护与物料供应,保障生产线高效稳定运行 5.定期汇总生产数据,向上级汇报运营情况并提出优化建议 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验,能有效应对生产突发状况 2.熟悉车间作业流程及安全生产规范,有较强的质量意识和责任意识 3.有制造业基层管理工作经验者优先考虑 4.能适应生产现场工作环境,具备良好的沟通能力和团队合作精神
生产主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年大专及以上表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他uv印刷 白墨烫画印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1、全面主持车间日常运营工作,确保生产任务按计划有序、安全推进; 2、编制生产排程,跟踪生产执行情况,保障产品品质达到规定标准; 3、持续改进生产工艺,提高产线运行效率,减少资源消耗与成本支出; 4、统筹车间内部协作及跨部门配合,及时应对并解决生产中出现的各类问题; 5、落实员工培训计划,增强团队专业能力与安全素养,打造高效协作的工作环境。 任职要求: 1、具备优秀的管理才能和团队带领经验,善于激发团队积极性以实现目标; 2、精通车间作业流程,拥有良好的组织调度与现场应变处理能力; 3、具备较强的沟通表达能力,能顺畅协调内外部工作关系; 4、重视安全生产管理,能够建立并推行相关安全规范制度; 5、具备成本管控思维,可提出并推动实施可行的降本增效方案。
SMT车间主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经
岗位职责: 1、依据PMC的月度及周度规划,科学编制生产计划,并负责设备的安装与调试工作; 2、统筹协调SMT各班组人员配置,高效组织生产作业,推进团队人才梯队建设; 3、建立健全生产车间的各项管理规范与流程,推动实施并落实监督检查机制; 4、及时收集生产环节中的异常问题,进行汇总分析并提出改进方案,协同相关部门快速响应处理; 5、持续推进制造环节的效率提升、品质保障及成本优化; 6、负责员工日常管理、技能培训、职业发展指导及绩效评估工作; 7、定期采集并整理生产相关数据,开展统计与分析,为管理层决策提供支持; 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调能力与团队领导力,能有效应对和解决现场生产问题 2、对待生产任务具有高度的责任意识和落地执行能力 3、大专及以上学历,具备3-5年相关工作经验 4、目标明确,执行力强,工作认真细致,具备较强的抗压能力
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招顶班师傅12号到15号,4天保底1200元,超过保底另算,包吃不包住,招洗头助理12号到15号4天保底920,包吃不包住。联系电话
深圳
2月11日 23:51拨打电话
深圳龙华区下午15人3点上班,工作6.5小时460电话
460元/天
钢筋工11-20人
龙华下午15人 3点上班,工作6.5小时460电话
深圳 龙华区
2月11日 23:51拨打电话
学徒工质检员
年后面试入职上班 【黄金镶嵌厂直聘(福利好、奖金高、出薪准)】 ✅ 财务:1 名(❤熟手) ✅ 收发:2名(❤熟手或半熟手) ✅ 跟单:1 名(❤熟手) ✅ 出货:1 名(❤熟手) ✅ QC:2 名(❤熟手) ✅ 执模:2名(❤熟手) ✅ 镶石多名(❤要求工艺精细) ✅ 精修:2 名 (❤熟手,会装轴承,有高精工产品经验,有责任心) ✅ 学徒:2名 (❤18-28岁,男女不限;按生产需求安排分配所学岗位,非自主选择) ---------------------------------------- 来做同事事吧!为您提供 【稳岗保障】订单常年饱和,无长期放假,收入稳定有保障。 【食宿】提供舒适宿舍(热水、空调齐全),免费工作餐 【纯粹氛围 】员工稳定性高,团队关系融洽,告别内耗,安心赚钱! () 地址:深圳市盐田区沙头角保税区 1、公交站台: [盐田公安分局] 站 下车 2、乘坐地铁:乘2号、 8号地铁线, [盐田港西地铁站] 的 [C出口] 出站
深圳
2月11日 23:50拨打电话
调饮师免费培训1-2人月结全职兼职假期工沪上阿姨奶茶饮品饮品店
岗位职责: 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营,确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客,熟练使用收银系统,准确完成点单、结账及会员服务 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生,严格执行食品安全与门店清洁规范 4.协助物料盘点与基础库存管理,及时反馈缺货及损耗情况 5. 积极参与新品学习与服务培训,配合店长完成排班及临时性工作任务 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗 2.学历不限,有餐饮/零售行业经验者优先,无经验者提供带教培训 3.性格开朗,具备良好沟通能力与服务意识,能适应轮班及节假日工作 4.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 5.遵守公司制度,认同品牌文化,愿意在茶饮行业长期发展
开荒
现在去,罗湖区缙山府,全屋大扫除8小时450(2个人每人4小时),高温机+双面玻璃擦 现在去,南山区村-三期 ,深度保洁4小时210 下午1点半,南山区城市漫生活,日常保洁2小时110 下午1点半,南山区蔚蓝海岸三期,日常保洁2小时110 下午2点,宝安区金成时代家园北京居,日常保洁4小时210 下午5点半,龙岗区 文峰华庭,日常保洁3小时160(15字或3图好评截图+5) 订单 下午13:00,南山区荔林京基东滨时代,日常保洁4小时200 大量招宝安南山福田(保洁+开荒阿姨),订单充足就近派单,公司还有床位,床位过年期间免费,要求做单多服从安排的阿姨。春节爆单接单多的阿姨可以拿到额外的红包奖励,而且明年会作为核心阿姨优先保障订单。(联系电话吴老师手机号同步) 【可】
深圳 罗湖区
2月11日 23:49拨打电话
车间主任
车间主任
负责车间生产,安排工作,设备安装,主要生产电炉,机械制造,焊接,要求领导能力强,有责任心,能出差
车间生产管理员
7000-9000元/月
车间主任1-2人月结经验不限本科及以上全职接受无生产管理经验
重庆江津急岗一名管理岗!! 重庆建设工业集团(中国兵器子公司)江津分公司招人 岗位要求:要求本科及以上,专业对口(机器、材料成形、金属专业等,优秀者可放宽条件) 职位:车间生产管理员 工作内容:负责车间生产全流程落地 薪资待遇:年薪10-15w,五险一金周末双休(表现好后期可协调回总公司巴南) ️️下周面试
招聘涂装管理人员
1-1.8万元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专及以上
工程机械涂装,有相关管理工作经验。 大专以上学历。 薪资面试。
车间主任1-2人月结中专及以上
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实6S现场管理,持续提升车间安全与整洁水平 3.管理车间人员绩效与团队建设,协调班组长及一线员工工作分配、技能辅导与考核反馈 4. 控制物料损耗与能源消耗,推动工艺优化与降本增效,配合质量部门完成过程质量管控 5. 对接计划、采购、设备、质量等部门,及时解决跨部门协作问题,保障生产系统高效运转 任职要求: 1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程 2. 具备基础生产数据分析能力,能熟练使用ERP/MES系统及办公软件 3. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 4.责任心强,原则性与执行力兼备,认同精益生产理念 5. 最低学历:中专/技校,持有效安全管理员证书者优先
车间主任1-2人月结学历不限
有相关管理工作经验,工作态度认真,责任心强。(直接去面试地址:中山市西区政安路8号第6栋之一卡富锐宝公司)
深圳南山区南山电子厂,少量补人补年前短期工,工作内容,拉叉车,打杂,不体检,只要龙岗方向免
工厂搬运工
南山电子厂, 少量补人 补年前短期工,工作内容,拉叉车,打杂,不体检,只要 龙岗方向免费接人,
深圳 南山区
2月6日 10:31拨打电话
操作工电子厂包住
自动化设备操作工:高中中专及以上学历,,具有自动化设备操作经验1年以上,动手能力强,能快速掌握设备基础操作流程及原理,服从管理,能适应3班倒,能接受穿防静电服,40岁以下; 薪资待遇:27元/小时 吃宿水电:住宿10元/天,水电均摊,(宿舍距离厂房3分钟左右路程)。 吃饭自费(人均15元,食堂距离厂房1分钟路程) 保险费: 入职流程:面试通过第二天第三天办入职 应聘要求:1. 年龄18-40岁,身体健康,能适应三班倒工作; 2. 工作认真,有责任心,服从安排; 3. 需要有中专高中以上毕业证以及电子厂工作经历
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上飞机部件设计控制系统设计动力系统设计导航系统设计发射系统设计制动系统设计AutoCADANSYSFluentCATIACAE
职位名称:航天器动力返回舱设计工程师 一、岗位职责 1. 参与动力返回舱总体方案设计及结构布局工作(包括舱体外形、内部构型、设备安装位置等)。 2. 协同团队提供**再入、减速、着陆**阶段技术支撑,参与反推着陆、降落伞等系统方案设计。 3. 运用CAD或三维建模软件完成产品三维设计、工程图绘制,并配合完成加工与装配实施。 4. 与结构、热控、防热、控制等专业协同,解决研制过程中各类工程技术问题。 5. 参与地面试验实施与数据整理分析,推动设计方案优化与迭代升级。 二、任职要求 1. 专业背景: * 航天工程、飞行器设计、工程力学、固体力学等相关专业,本科及以上学历。 2. 技术能力: * 熟悉航天器或飞行器基本工作原理,了解再入返回过程或飞行器总体设计流程; * 熟练使用至少一种三维设计工具,如CATIA、NX、SolidWorks、Creo等; * 具备结构设计或总装集成经验者优先考虑。 3. 经验优先: * 有航天器、运载火箭、返回舱、再入试验装置等相关项目经历者优先; * 拥有科研院所或商业航天企业实习、工作经验者优先。 4. 个人特质: * 具备较强的工程实践意识,对自身设计成果能主动承担责任; * 学习适应能力强,能够应对快节奏的研发项目需求; * 善于沟通交流,具备良好的跨专业协作意愿和能力。 三、工作地点与薪资 * 工作地点:深圳(可根据公司实际安排适当调整)。 * 薪资待遇:提供行业具有竞争力的薪酬,具体根据能力与经验面议,项目设有相应激励机制。 四、投递方式 请将“个人简历 + 参与项目简介(如有)”发送至:**************** 邮件标题格式:“应聘航天器动力返回舱设计工程师-姓名”
生产运营总监
1.2-1.8万元/月
生产总监经验不限学历不限有生产管理经验电子电器经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验精益改善经验成型工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责: 1、具备高度的责任感与敏锐的数据洞察力 2、规划并持续优化生产运营方案,保障生产流程高效运转及成本合理管控 3、统筹生产团队管理,提升团队工作效率,确保各项生产指标顺利达成 4、跟踪生产进度,整合跨部门资源,及时应对和处理生产过程中的各类突发状况 5、践行精益生产思想,推动流程迭代升级,提升资源利用效率 6、搭建并完善质量管理体系,保证产品满足行业规范及客户交付标准 任职要求: 1、电子类相关专业,年龄不超过46周岁,拥有扎实的生产运营管理背景,能独立完成生产计划制定与落地执行 2、出色的团队管理能力,善于激发团队活力,促进多部门协同推进工作 3、精通生产工艺流程、品质管控及供应链运作,具备较强的成本控制意识 4、熟练运用数据分析工具,能够通过数据识别问题并提出有效改善措施 5、具备优秀的沟通与组织协调能力,能在高压环境下保持高效决策与执行力
厂长/主管5-10年大专及以上PCBA生产管理手工焊波峰焊
1、大专学历,5年以上电子制造业焊接相关工作经验(手工焊、波峰焊)。 2、具备2年以上生产现场管理或技术主管经历,需有实际团队管理经验。 3、精通各类元器件的手工焊接与返修技术,熟悉焊接原理及其关键影响因素(温度、时间、焊料、助焊剂)。 4、熟练掌握波峰焊设备的操作、调试、参数调整及故障处理,可独立分析并解决波峰焊过程中的品质问题。 5、具备优秀的问题分析、判断与解决能力,能够高效应对生产过程中的异常情况。 6、具有良好的沟通协调能力及跨部门协作意识。
普工操作工操作机台免费培训保险社保加班补贴包住3-5人月结
职位详情: 岗位名称:模切机操作工(分熟练/新手两级) 岗位职责: 1.负责手动/自动模切机的安全启停、日常点检与保养; 2.按生产排单完成机台上下料、过程抽检、产量及废品记录; 3.熟练工需独立完成刀模安装、压力调试、排废优化,确保一次良率≥95%; 4.新手在师傅指导下学习机台操作、基本刀模认知,1个月内须能独立开机; 5.发现设备异常或品质异常立即停机并上报,配合工程部完成换线、调机; 6.完成上级临时安排的其它生产任务。 任职要求: 1.18-45岁,视力良好,能适应随订单加班; 2.熟练工需≥1年纸盒/不干胶/EVA/吸塑等行业模切机台实操经验; 3.会开机器不会调刀模者,可定位“半熟练”,公司免费培训调刀技能; 4.无经验者按“新手”培养,须高中或中专以上学历,动手能力强,服从管理; 5.身体健康、无纹身、无犯罪记录,能穿无尘衣、无鼻炎等粉尘过敏史。 薪酬福利: 1.熟练工 ◦仅会开机:6000元/月; ◦会开机+会调刀模:7000元/月; ◦免费住宿; 2.新手 ◦试用期需要师傅确定,底薪按当地最低工资标准(2350元)+加班费+夜班补贴; ◦转正后重新评定薪资; ◦同样免费住宿,。
组装,打包装,测试,打胶
200-300元/天
长白班加班补贴20人以上日结
做led灯的,长白班,坐班,,加班稳定,当天工资第二天晚上20:00点前到账
包装工普工/操作工质检员/品检工
普工1、无学历要求,会识字、会写字、身体健康、头脑灵活、手脚麻利,反应敏捷、男女不限。2、工人两班倒,工适应夜班;工人全白班。3、视力良好,近视者须配眼镜。打包装、机器操作、削披锋、去水口、外观检查。薪资福利:1、综合工资5500-7500元之间。2、工资按深圳工资标准执行,入职当月购买社保,包吃住,水电费平摊。3、工人夜班有免费宵夜、有补贴。8020,手机:工作地址:深圳市宝安区燕罗街道燕川社区北部工业园HB栋
深圳 宝安区
2月5日 18:11拨打电话
贴标签车间免费培训有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上完工结算
平均300元一天 没有什么华丽的语言,工资决定一切。 1、临时工:26-30一小时(长短期)纯工价, 月综合工资7500+ 2、长期工:底薪综合3800元一4500元/月 平时加班1.5倍 周末加班2倍 法定节假日加班按3倍 综合工资7000-8500元包吃住 公司购买社保,五险一金 岗位津贴:岗位津贴100元-200元不等 绩效奖:等各项津贴600不等 超产奖:大部分岗位每月有超产奖300-1000元不等 离职只需提前3天,离职当天结清工资、可选 择长期或者短期 工作内容: 理货,扫描,贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 1、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 -起 2、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 3、工作环境:公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间,有空调24小时恒温恒湿环境舒适
深圳南山区普工:收卷贴标,开机,26天制5600元,包吃,包住
5000-6000元/月
贴标签普工包吃夜班补贴包住6-10人月结
普工:收卷贴标,开机,26天制5600元,包吃,包住
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供深圳线材厂招聘押出主管在线招聘信息,主要招聘深圳车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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