
化妆品生产负责人
1.2-2万元/月
主管3-5年大专化妆品生产GMP乳化工艺/灌包工艺降本增效自动化有生产管理经验日化品经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1、负责公司的经营管理工作,尤其是生产系统管理,参与公司经营计划的策划及执行,达成经营目标;
2、负责公司各部门尤其是生产体系建设与管理,优化排产计划,提高人效、服务、技术水平;
3、推进降本增效,贯彻产品质量理念,控制物料报废及易耗材料浪费,指导车间设备优化及改进,提升生产自动化;
4、健全公司各项管理制度,推动落实计件薪酬制度,优化工艺工序文件,落实现场6s、GMP卫生监督管理;
5、建立良好的公共关系和沟通渠道,掌握市场趋势,建立和维护客户、行业内外相关部门、机构等的良好关系;
6、负责向上级汇报公司的生产经营情况,完成上级交待的其它工作。
任职要求:
1、35岁以下,化学、医学、生物、机械电气类全日制本科或以上学历,能力优秀者可放宽。
2、有3年以上化妆品生产管理经验且懂乳化车间、洗灌包车间管理及常用设备(硬性要求),有突出业绩或优秀企改案例者优先考虑。
3、具备优秀的战略思维、组织协调、商务谈判及市场开拓能力。
4、出色的人际交往和社会活动能力、敏锐的成本意识、创新力。
5、热爱事业,有创业家精神,具有领导者个性和个人魅力。
主管学历不限
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2.监督执行安全生产规范,定期组织安全检查与隐患整改,落实车间安全责任制
3. 推进现场5S管理及工艺纪律执行,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率
4. 有定制家具管理经验,会下料单!
5.协同质量、技术、设备等部门,及时处理生产异常,推动问题闭环管理
任职要求:
1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程
2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,持有安全管理人员资格证书者优先
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报表编制能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力、应急处置能力及团队领导力
5.身体健康,能适应生产现场工作环境,接受合理加班与轮班安排
生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理成本管理安全管理
岗位职责:
1. 负责生产流程的优化与完善,推动生产部门精细化管理制度的落地执行;
2. 依据生产计划单监督并指导产线员工高效完成生产任务,按项目审批员工仓库领料数量;
3. 监督作业人员操作流程,确保作业规范及产品品质达标;
4. 定期检查设备运行状态,及时协调解决突发问题,保障生产顺畅;
5. 参与生产计划制定,提前预判物料需求与潜在生产风险;
6. 推行标准化作业模式,持续提升生产效率与产品质量水平;
7. 主导精益生产改善工作,解决现场工艺难题,推进降本增效措施实施;
8. 严格执行6S管理标准,实现安全文明生产,保持车间环境整洁、有序、明亮;
9. 根据公司安全规范识别各环节安全隐患,牵头落实整改措施,保障产线安全运行;
10. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,电子类相关专业优先;
2. 具备3年以上电子行业生产管理经验,熟悉生产工艺流程及质量管理体系;
3. 拥有良好的沟通协调能力,善于分析和解决实际问题,注重工作效率;
4. 有团队管理经历,能有效指导员工开展各项生产作业;
5. 熟练使用常用办公软件及生产管理相关系统工具;
6. 抗压能力强,责任心强,具备较强的组织与统筹能力。
薪酬:12-15K,26天包干制
线束工程主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专电子线束接口线束
1、 具备5年以上线束产品相关工作经验,有工程主管岗位经历者优先考虑;
2、 熟悉线束生产流程及行业规范,具备扎实的技术分析与现场问题处理能力;
3、 掌握各类电器及3C类线束、连接器的组装工艺及相关设备操作经验;
4、 工作认真负责,思维灵活,具备较强的结果意识、沟通协调及执行力;
5、 负责自动沾锡机、焊锡机、插壳机等设备的调试与运行维护;
6、 承担新员工培训及品质提升工作,管理范围约为2条生产线。
智能穿戴结构负责人
2-4万元/月
厂长/主管5-10年大专结构评审设计标准化设计模块化结构设计智能手表3ATM防水5ATM防水
岗位职责:
1、负责智能穿戴类设备(如手表、手环等)的结构开发,确保设计满足功能实现与生产工艺要求;
2、优化产品内部堆叠方案,兼顾结构可靠性与轻薄化目标;
3、研究并导入新型材料与先进制程,促进技术迭代升级;
4、评审模具设计方案,全程跟进模具开发,主导试模问题整改;
5、配合生产端处理异常状况,持续改善组装工艺;
6、输出完整的技术资料(包括2D图纸、BOM清单等);
7、建立并完善设计标准流程,提高团队整体作业效率;
8、牵头开展技术评审,指导下属攻克结构设计难点;
9、整合跨部门协作资源,保障项目按节点推进;
10、拆解分析竞品结构方案,提升自身产品性能表现;
11、主导旧款产品结构优化,提升良品率并降低制造成本。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、机电类相关专业;
2、5年以上消费类电子产品研发经验,其中至少3年团队管理经历;
3、精通智能穿戴设备(特别是手表)结构设计,掌握3ATM、5ATM防水工艺规范;
4、熟练使用ProE/Creo、AutoCAD等主流设计工具;
5、具备出色的团队统筹及项目管控能力;
6、具备良好的协调沟通能力与高强度工作承受力;
7、拥有创新意识和不断优化改进的工作习惯。
生产主管
1-1.5万元/月
主管5-10年大专有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1 负责下达生产计划和任务,全面控制、协调本部门人员管理及各项生产任务,确保生产目标的按时完成。
2 负责全面把握生产各个环节,监控生产规范操作方法,处理生产异常,提高生产效率。
3 负责生产现场的5S管理和安全管理,确保生产环境整洁有序,员工遵守安全规程。
4 负责执行并落实车间的规章制度,进行员工的管理、培训及绩效考核。
5 完成上级领导交代的其他事项。
任职要求:
1 高中以上学历,机械类相关专业优先。
2 有机械行业、机加工行业从业经验,具备一定机械制造业流程与工艺知识。
3 熟练掌握office办公软件,特别是PPT及Excel的使用,会操作SAP系统者优先。
4 掌握4M1E(人、机器、材料、方法、环境)管理,对精益生产概念有一定的理解。
5 具备20人以上一线管理经验,条理清晰,责任感强。
6 能配合加班,吃苦耐劳,脚踏实地。
湿区主管
1.2-1.6万元/月
主管经验不限学历不限
1. 熟悉PCB生产制作工艺流程,具备扎实的专业知识。
2. 具备较强的生产管理能力,同行管理经验3年以上。
3. 能够独立处理生产异常,具备较强的解决问题能力。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
5. 工作责任心强,能承受一定的工作压力。
品质经理/主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科
深圳市凌宜科技有限公司于2017年成立于深圳,注册资本1000万,是一家专注于国产计算机及X86计算机硬件产品研发的技术驱动型企业。公司是景嘉微、格兰菲、芯动、摩尔线程、象帝先等国产显示芯片厂商核心ODM方案商。
一、岗位核心职责
全面统筹公司产品从设计验证、生产到售后各环节的品质规划、管控与保障工作。构建并持续优化满足客户及行业规范的品质管理体系,不断提升产品质量水平与客户满意度,降低质量相关成本,为显卡产品的市场竞争力提供可靠的质量支持。
二、主要职责
1. 参与新客户与新项目质量需求的对接,主导开展质量可行性评估,识别潜在质量风险点。
2. 牵头制定新项目的《质量控制计划》、《检验标准》及《可靠性测试方案》等关键文件。
3. 主导设计评审(DR)中的质量模块,针对设计图纸、PCB布局、散热设计、元器件选型等提出可生产性、可测性及可靠性优化建议。
4. 组织并监督显卡产品在设计验证与生产阶段的质量验证工作,包括首件确认、可靠性测试(如高低温、振动、老化、兼容性等),并完成验证报告输出。
5. 协同研发与工程团队,推动解决DVT/PVT阶段发现的设计与工艺类质量问题。
6. 负责物料供应商的质量管理及来料品质控制,确保供应链质量稳定。
7. 统筹售后质量管理,跟踪分析维修率、客户退返率等指标,主导跨部门质量改进项目。
8. 应对客户投诉与退货事件,牵头编制专业8D报告,并与客户进行技术性质量沟通,保障客户满意度。
三、任职要求
1. 本科及以上学历,电子工程、通信工程、自动化、质量管理等相关专业背景。
2. 经理岗需具备5年以上消费电子或电脑整机硬件行业质量管理经验,其中至少3年聚焦于显卡、主板、PC等板卡类产品。
3. 主管岗需具备3年以上消费电子或电脑整机硬件行业质量管理经验,其中至少2年涉及显卡、主板、PC等板卡类产品。
4. 熟练掌握质量管理工具:精通APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D等方法的应用。
5. 熟悉行业标准与制造工艺:了解PC领域相关质量规范,掌握SMT、DIP、组装、测试等电子制造流程。
6. 具备优秀的客户沟通能力与项目协调能力,能作为技术质量接口与客户高效对接。
7. 拥有较强的跨部门协作与推动力,可在研发、工程、生产、采购之间有效推进质量议题闭环。
8. 抗压能力强,责任心强,具备良好领导力及团队管理实践经验。
腻子工大白工1-2人日结
深圳市龙岗区招腻子/大白/墙漆明天要批灰师傅,要附近的300一天,人走账清,自己带马凳灰刀桶,看清楚在打电话
小工1-2人日结
深圳市福田区石厦地铁站附近要位小师傅,地面上贴美纹纸画线,280一天活,下班付钱,明天确定能来的再联系,学校里面的,过来要发身份证号码报备,
深圳南山区招工地小工/杂工,250元一天包中餐和水,日结,要求上班8小时工作积极
250元/天
小工1-4天包吃1-2人日结个人
深圳市南山区招工地小工/杂工,250元一天包中餐和水,日结,要求上班8小时工作积极
生产管理主管
5000-8000元/月
主管厂长5-10年中专/中技有生产管理经验机电设备经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产运营与管理,确保生产计划按时保质完成
2. 统筹人员调度、设备维护、物料协调及现场安全管理,提升整体运行效率
3. 制定并优化生产流程与质量控制体系,持续推动降本增效
4. 组织团队培训与绩效考核,打造高效、稳定、执行力强的生产管理队伍
5. 对接上下游部门及客户,及时响应生产异常与交付需求
任职要求:
1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业全流程运作
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范
4. 具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 学历不限,有大型制造企业厂长/主管经验者优先
厂长/主管(10K-12K/月)
1-1.2万元/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责:
1. 负责圆形螺旋风管生产车间的全面运营管理,确保生产效率与产品质量;
2. 组织制定生产计划并监督执行,优化工艺流程和成本控制;
3. 协调各部门工作,保障生产任务按时交付。
任职要求:
1. 具备圆形螺旋风管行业生产管理经验(3年-5年),熟悉相关工艺及设备,精通圆形螺旋风管绘图、排版(PM2000),会激光下料异形件生产;
2. 具备激光切割设备操作经验,会CAD绘图、看图;
3. 具备钣金工作经验,会操控数控折弯机;
4. 善于沟通协调,具备较强的团队管理与问题解决能力;
5. 能适应制造型企业工作节奏,注重现场管理与执行力。
岗位福利:
1. 基本工资:10000-12000/月,加班有额外补贴;
2. 包住宿、有用餐补贴、缴纳五险。
厂长/主管(10K-12K/月)
1-1.2万元/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责:
1. 负责圆形螺旋风管生产车间的全面运营管理,确保生产效率与产品质量;
2. 组织制定生产计划并监督执行,优化工艺流程和成本控制;
3. 协调各部门工作,保障生产任务按时交付。
任职要求:
1. 具备圆形螺旋风管行业生产管理经验(3年-5年),熟悉相关工艺及设备,精通圆形螺旋风管绘图、排版(PM2000),会激光下料异形件生产;
2. 具备激光切割设备操作经验,会CAD绘图、看图;
3. 具备钣金工作经验,会操控数控折弯机;
4. 善于沟通协调,具备较强的团队管理与问题解决能力;
5. 能适应制造型企业工作节奏,注重现场管理与执行力。
岗位福利:
1. 基本工资:10000-12000/月,加班有额外补贴;
2. 包住宿、有用餐补贴、缴纳五险。
研发主管(灯饰控制方向)
1.3-2万元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验电子电器经验AutoCAD
岗位职责:1、团队搭建与管理:管理制度与设计规范,持续提升团队技术能力与协作效率。
2、硬件方案规划与技术攻关:主导关键元器件选型标准化;热、防水密封、线材选型等)进行硬件侧评审与协同指导。
3、负责研发团队组建、梯队建设及日常管理,制定工作目标与任务分工,建立并完善研发主导LED照明灯具产品硬件平台规划与驱动电源方案设计,审核原理图及PCBLayout,带领团队攻克驱动可靠性、EMC整改、光电参数匹配等技术难题;
4、全流程研发项目管控:负责从立项、方案设计、EVT/DVT验证到试产导入的全流程管理,把控各阶段技术评审与交付节点,主导BOM、规格书、DFA等技术文档编制归档。
5、量产落地与品质管控:负责试产转量产的技术衔接,主导解决量产阶段电子工艺问题,提升直通率与可制造性;参与核心元器件供应商技术评估,制定硬件测试标准与可靠性验证方案,保障产品长期稳定性。
6、技术迭代与产品优化:追踪行业技术趋势(智能控制、移动充电、其他新技术等),主导产品硬件升级与降本优化;挖掘并撰写技术专利,构建知识产权壁垒;主导产品安规认证(UL、ETL、CE等)及EMC整改,确保合规出口。
7、跨部门协同对接:与销售、生产、品质、采购等部门高效协同,参与客户需求评审与客诉技术分析;对接外部认证机构及方案商,整合资源保障项目推进。
任职要求:1、大专及以上学历,电子、自动化、通信工程等相关专业;
2、5年以上电子类硬件开发经验,3年以上LED照明行业研发管理经验;
3、精通模拟与数字电路设计,熟练使用AltiumDesigner、PADS、Protel等EDA工具独立完成原理图设计及PCBLayout全流程
4、熟悉UL、ETL、CE等安规认证流程及EMC整改对策,对LED照明产品结构设计要点有基本认知,熟悉结构常用软件(如CAD、Solidforks、Rhino、PTC Creo等)的基本操作与应用逻辑,具备与结构工程师高效协同的技术沟通能力。
5、具备优秀的沟通协调能力与团队领导力,为人正直,抗压能力强,具备项目风险预判与管控意识。
技术研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限本科真空镀膜薄膜
岗位职责:
1. 负责光电显示/触控类新产品的研发工作,涵盖新工艺、新材料、新设备的开发验证及产品试制等环节;
2. 承担新项目具备量产条件后的技术转移,推进产品落地开发与推广应用;
3. 开展客户新需求及行业前沿技术的分析、研发与创新工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,专业包括应用物理学、物理学、材料科学与工程、光电信息科学与工程、光学工程、微电子科学与工程等相关方向;
2. 研究课题涉及真空镀膜或薄膜技术领域;
3. 掌握各类真空镀膜技术(如PVD、CVD)的基本原理;
4. 熟练使用数据分析与仿真工具,如DOE(实验设计)、JMP、COMSOL等;
5. 熟悉SEM、XRD、椭偏仪等薄膜性能表征手段;
6. 具备较强的逻辑分析能力、动手解决实际问题能力、跨部门协作能力以及抗压性和学习能力。
入莱宝高科。
行政文员\助理
6000-8000元/月
生产跟单/文员1-3年本科跟踪及售后服务的协调采购跟单文员销售订单录入
岗位职责:
1、负责采购订单、销售订单的录入、跟进以及售后协调工作,保障订单各环节高效有序运行;
2、执行仓库物资的出入库管理及定期盘点,确保库存信息真实、准确;
3、对接客户或供应商开展账务核对,及时处理账目差异,保持良好的合作关系;
4、熟练使用Excel,具备数据整理、筛选、汇总、排序及图表制作能力,为管理决策提供有效数据支持。
岗位经验:两年以上相关工作经验
岗位福利:提供不定时下午茶、入职即缴纳五险一金、享受双休
上班时间:9:00-18:00
硬性要求:精通OFFICE办公软件,具备ERP系统操作经验、本科及以上学历
内部员工通道-招聘-9800/月-不体检,长白班,可带手机
7000-8000元/月
长白班免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结可带手机 蓝牙
全球--顶尖电子企业
现深圳工厂成立本工厂大量招聘
新人入职奖励4000元推荐一人500元
22-50岁不看学历文化
包吃包住综合7500-9800元
入职送床上四件套,以及工厂品牌短袖
薪资待遇:
(小时工)28-32元一个小时,月综合8500元以上
(正式工)底薪2850元,5天8小时制,超出按底薪标准计算加班费。
平常加班按1.5倍,为24.56元/小时
周末加班按 2 倍,为32.75元/小时
法定节假日 3 倍,为49.13元/小时
另有全勤奖(500元/月)+绩效奖(1000元/月)+岗位津贴(800元/月)+生活补贴(600元/月)+工龄奖(150-600累积叠加)+优秀员工奖(300元/月)+晋升空间,月综合9000元以上。
吃住条件:
住:包住,水电平摊,4-6人间,公寓式宿舍,每间宿舍配备、洗衣机、空调、独立衣柜、独立卫生间。
吃:凭厂牌免费就餐
厂区配有:粤菜食堂(清淡)+湘菜食堂(辣味)南北风味均有,基本适应所有群众。
欢迎随时来电咨询,详细了解!!
机加主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专UG电脑编程经验要求CNC/数控经验非标准件加工经验不需要倒班不需要夜班FANUC数控系统经验操机调机经验精密零部件加工经验
【岗位职责】
1、全面负责CNC车间的日常运作,科学安排编程与生产任务,保障生产计划高效有序、按时交付。
2、对CNC操作人员与编程人员实施现场管理,监督产品品质,组织技术培训,持续提升团队专业能力。
3、跟进并分析生产相关数据,发现流程中的瓶颈环节,推动效率提升与成本控制。
4、严格执行安全生产制度,定期组织安全巡查,确保作业环境达标合规。
5、主导处理加工过程中各类突发问题,具备快速响应与决策能力,能适应高强度工作节奏,并做好跨部门协作沟通。
【任职要求】
1、精通CNC编程、调机及加工工艺,拥有扎实的技术功底。
2、具备5年以上CNC车间管理经验,熟悉现场管控及生产流程改善。
3、具有较强的团队管理能力,能够有效调动成员积极性,推动目标落地。
4、熟练操作Office等办公软件,具备基本的数据整理与报告撰写能力。
5、表达清晰,具备出色的现场问题应对能力,抗压性能强。
公司福利:
1、面试即享交通补贴,成功入职奖励1500-2000元,每月15日准时发放薪资;
2、入职即缴社保(养老、医疗、生育、工伤、失业)及商业意外险;
3、公司提供免费且可口的工作餐(午餐、晚餐、宵夜),不在食堂用餐可享高额伙食补贴;
4、免费提供住宿(配备空调、热水器、免费WiFi、衣柜等),不住宿者可领取高额外住补贴;
5、每年组织一次团队旅游或境外游,享受带薪年假旅行;每年安排一次免费健康体检;
6、不定期开展文娱活动,每月举办生日会并赠送礼物,节日福利、月度部门聚餐、年终晚会等丰富不断;
7、依法享受法定节假日,以及婚假、丧假、产假、年假、病假等各项带薪假期;
8、春节开工利是、节后返岗高额交通补助、生育礼金、结婚贺金、全勤奖、工龄奖金等福利齐全;
9、办公环境优美,车间均配备空调,整体工作氛围轻松融洽;
10、提供多样化培训机会(含内部培训、外部进修、业务精英课程等);
11、免费开放健身房、台球室、篮球场、羽毛球场、乒乓球场、解压室、阅读书吧、畅KTV等休闲设施。
产品品质工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员1-3年大专QE锂电池便携式储能电源
岗位职责:
1. 主导制程异常的分析与改善,负责产线异常问题的排查处理、改善措施推进及进度跟进,统筹不合格品的处置流程;
2. 负责生产过程及出厂产品检验的管控,落实例行检验工作的执行与监督;
3. 推动质量改善方案落地实施,并对实施效果进行跟踪验证,确保客户投诉相关对策在制程中的有效执行;
4. 针对产线质量问题,不定期组织进料检验人员及相关岗位开展质量提升培训;
5. 负责产品从样机试制到批量生产全过程中的物料与成品质量控制,及时解决生产环节出现的质量异常,推动品质持续优化;
6. 定期汇总分析品质数据,主导重大质量事故的调查与根因分析,制定纠正预防措施,确保达成既定质量目标;
7. 编制和完善各类品质检验标准及相关技术文件。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备制造业PQE岗位经验,同等职位工作经历不少于2年,有锂电池行业生产背景者优先考虑;
3. 熟悉公司产品结构、性能特点以及制造流程、加工工艺、检测方法和检验规范;
4. 掌握ISO9001质量管理体系,能熟练运用各类品质管理工具;
5. 熟练使用办公软件,具备良好的数据分析与统计处理能力;
6. 执行力突出,具有强烈的责任意识和团队协作精神。
岗位福利:
1、上班时间:上午8:30-12:00 下午1:30-6:00 晚上6:30-9:30;
3、每周日休息一天,发工资是15-20号,正常情况是15号;
4、提供住宿(宿舍扣300房补),水电平摊,配备空调热水器,4-6人间,吃饭自理;
5、购买五险一金,入职满一年享5天带薪休假、工龄工资100元/每月;
6、提供不定期下午茶、生日礼物、节日礼物等福利。
五金生产跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技
熟练操作电脑,具备生产计划与物料进度的协调跟进经验,确保按时交付,有五金厂品质管控相关经验者优先
生产文员
6000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中数据统计ERP系统金蝶系统生产文员
一、岗位职责
1. 负责生产及仓储环节的标签打印工作。
2. 协助完成生产与仓库相关单据如订单、领料单、入库单的信息录入及资料归档。
3. 参与生产与仓库数据汇总,制作产量、工时、不良品等统计报表。
4. 配合生产主管及班组长处理日常行政事务性工作。
二、岗位要求
1. 年龄18 - 40岁,具备1年以上生产文员、统计或仓管文员工作经验者优先考虑。
2. 熟悉ERP、金蝶系统或生产管理系统的操作者优先。
3. 熟练掌握Office办公软件,包括Excel(数据整理与分析)、Word、PPT等。
福利待遇:
1. 工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00,18:30后计入加班,月均22个工作日,单休,周日休息
2. 薪资构成:底薪+绩效奖金+加班费,加班费按法定标准计算,综合月薪6-8k
3. 入职即办理社保,缴纳五险一金,享有生日福利、节日礼品等员工关怀待遇
临时工
招临时工两名,年龄范围20至45岁,需求吃苦耐劳,工作地点在龙岗平湖街道新木纯美工业园,工资待遇面议,联系方式通过广东深圳地区电话同步进行。
女装童装精品开发/服装产品管理
1.2-2万元/月
厂长/主管3-5年本科女装童装
为亚马逊平台开款,无相关经验者请勿投递简历。有团队管理经验者优先
一、岗位职责
1、系列化开发能力:能独立承担女装系列化设计任务,涵盖主题策划、款式创作、色彩规划、面料选择及辅料搭配,确保每季产品风格连贯且具备市场竞争力。
2、艺术与技术结合:熟练运用线条、廓形、面料质感、色彩等设计元素,遵循设计原理进行创意表达,同时兼顾成衣的生产工艺可行性与成本控制要求。
3、趋势转化应用:及时掌握国际流行趋势(如时装周动态、权威色彩机构发布)、消费热点及目标用户需求,将流行元素有效转化为契合品牌调性、具有销售潜力的设计方案。
4、市场与竞品调研:定期开展市场分析,研究欧美区域特征、客户偏好及销售表现数据,为设计策略提供有力支持。
5、全流程落地把控:熟悉女装/童装常用面料性能(如垂感、缩水率、耐用性)及工艺细节(如印花、刺绣、压褶等),掌握版型优化方法,能全程跟进从设计图稿、工艺单编制到大货样衣确认的各个环节。
6、款式图与制版跟进:绘制标准清晰的款式图并明确工艺说明,协同版师完成胚样调试,积极参与版型评审与修改,保障设计效果精准实现。
7、跨部门协作:与生产、版房、采购及销售团队保持顺畅沟通,准确传递设计理念,及时协调解决开发过程中的工艺、物料或进度问题,确保产品按时保质上市。
8、其他工作:完成上级安排的临时性任务。
二、任职资格
1、本科及以上学历,服装设计、纺织品设计等相关专业。
2、3年以上女装或童装设计工作经验,具备跨境同行企业2年以上从业经历。
3、具有出色的开发设计能力与创新思维,对服装市场发展方向有深入理解。
4、具备良好的审美素养、判断能力和创意表达力。
5、工作认真细致,责任心强,具备良好的职业态度和团队合作意识。
其他生产营运人员3-5年大专接口线束电子线束电力线束
岗位职责:
负责电线电缆产品的设计、结构规划及工艺方案的制定与持续优化。
开展导体、绝缘、护套、屏蔽等材料选型及结构参数的计算与验证工作。
1、主导SFP+、QSFP56等高速线缆的SI性能测试,解析S4P数据文件,撰写测试报告,并完成相关测试设备的校准工作;
2、负责电缆、线束及连接器的全项性能测试,编制完整的测试报告;
3、持续推进电线电缆测试规范的更新与完善;
4、承担智慧大屏、家庭智能终端等产品配套线缆的整体方案设计,编写线缆规格书,运用EPLAN软件模拟整机走线路径,组织跨领域方案评审;负责研发试制阶段样品的下单及物料进度跟进,开展整机线缆样品的装配验证,推动问题整改与闭环,并主导新型线缆的导入工作;
5、针对产品中出现的线缆失效问题进行定位分析,提出有效改进措施,并协同各相关方推动改善方案落地执行。
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