
车间木工主管
8000-12000元/月
主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验AutoCAD
在木制包装(木包装箱,木托盘)公司或者在板式家具公司做过车间主管优先,会木工特别是会木包装箱组装,下料,打包,为人仔细认真耐心,善于和上下级沟通,能看懂图纸,会指挥人工作,能讲效率,不出差错,吃苦耐劳,工资优厚!
厂长本科
泵阀事业部生产经理岗位招聘
一、岗位职责
1. 全面负责生产部门的日常管理工作,制定并执行生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,确保生产有序进行。
2. 把控生产全流程,优化生产工艺,提升生产效率,降低生产成本,保障产品质量符合标准及客户要求。
3. 推动精益生产、5S/6S管理等体系的落地,完善生产管理制度与流程,实现规范化、标准化生产。
4. 负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、培训、考核及激励,提升团队专业能力与凝聚力。
5. 协调与研发、采购、销售等部门的工作,确保生产计划与市场需求、供应链保障相匹配,保障订单按时交付。
6. 严格执行安全生产管理规定,排查生产安全隐患,杜绝安全事故发生。
二、任职要求
1. 学历背景:本科及以上学历,生产管理、工业工程等相关专业优先。
2. 工作经验:
-5年以上机械加工行业生产管理经验,有精密机械加工、液压零部件或汽车零配件制造行业背景者优先。
-有日资/台资企业生产部门负责人或厂长相关岗位工作经验者优先。
3. 专业技能:
-熟悉机械加工制造工艺和流程,精通金属制造生产制程管理和制造质量管理。
-具备精益生产、ISO9001质量管理体系、六西格玛管理方法等相关知识及实践经验。
-熟练使用精密制造行业ERP、MES、APS等生产管理系统,有实战操作经验。
-掌握机加工成本管控方法,具备生产成本分析与优化能力。
-全面掌握5S/6S管理及安全生产管理知识。
4. 综合素质:
-具备较强的车间领导能力、决策能力及问题解决能力,能以身作则带动团队。
-拥有良好的沟通协调能力和跨部门协作能力,具备快速响应市场变化及客户需求的意识。
-具备较强的时间管理能力和客户服务意识,能有效保障订单交期。
-能配合生产需要,接受正常工作日以外的加班。
三、薪资福利
-薪资范围:根据候选人经验及能力面议,提供具有竞争力的薪酬待遇。
-福利:五险一金、年终奖、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工培训等(具体以企业实际政策为准)。
项目主管/生产主管(江苏启东)
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专车间主管
工作职责:
1. 负责项目团队的搭建及整体工作规划,依据既定计划推进各项任务实施;
2. 审核图纸交付、材料采购及FI入库等专项计划,编制总体进度计划并落实执行与管控;
3. 组织召开项目协调会议,统筹安排与项目相关的各类工作事项;
4. 管理现场施工人员,科学调配工作任务;
5. 在项目实施期间对接客户,承担联络与接待职责;
6. 受理客户一般性投诉,并组织相关部门进行有效处理;
7. 定期向客户提交项目进展报告,并在执行过程中牵头组织双方联席会议;
8. 对项目组成员及相关协作部门的工作成效进行考核评估;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 熟悉制造类项目的管理流程;
2. 具备良好的对内对外沟通协调能力;
3. 能够有效组织并带领项目团队开展工作;
4. 了解工厂内部生产运作流程;
5. 持有中国C1驾驶证;
危废处置主管
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科固废处理工艺固废设备设计焚烧工艺危险固废一般固废农业固废医疗垃圾城市垃圾工业固废
学历与专业要求
·本科及以上学历,环保、化工、环境工程、工商管理等相关专业优先。
·全日制统招或硕士研究生学历更佳。
工作经验
·10年以上危废行业从业经历,5年以上在危废综合处置企业担任高管或主导大型项目管理的经验。
·熟悉化工领域废弃物处理流程。
·精通危废焚烧、物化处理、蒸发及填埋工艺,掌握设备选型要点,具备项目整体统筹能力。
技能与能力
·掌握国家环保法律法规、危废处理技术路线及安全环保管理体系。
·具备战略制定、组织协同、风险管控及团队领导能力。
·有政府事务沟通、客户商务谈判或市场拓展经验者优先考虑。
其他要求
·年龄要求:
·身体健康,能承受高强度工作压力。
·需提供最近两家任职单位的联系人及联系电话用于背景核查。
·持有效驾驶证,熟练操作计算机办公软件。
【海工】涂装主管(队长)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科海工
岗位职责:涂装业务线负责人,全面负责车间涂装作业的安全、质量、进度及技术管理。
任职要求:
1. 具备万吨级海工模块涂装相关工作经验;
2. 实践经验丰富,具备良好沟通协调能力,英语熟练;
3. 工作踏实认真,责任心强,能够接受加班安排
CNC主管 管理职位
1.1-1.6万元/月
厂长/主管10年以上大专3C设备三菱西门子
工作内容:
1.依据公司生产安排,统筹编制加工环节的生产计划,保障交付目标顺利完成。
2. 科学配置人力与设备资源,动态调整生产节拍与产能负荷,降低运营成本,提升产出效率。
3. 监督生产操作过程,实施质量管控,确保产品品质,并参与质量异常分析,推动改进措施落地。
4. 推行现场6S管理,促进车间环境可视化、流程规范化、作业标准化建设。
5. 落实安全管理制度,定期开展安全培训,增强员工安全作业意识。
6. 组织搭建岗位培训机制及考核体系,并推动执行与优化。
7. 跟踪 daily 生产运行情况,保障部门KPI指标达成,持续执行过程监控。
任职资格:
1. 中专及以上学历,具备10年以上非标零件加工经验,其中3-5年从事现场管理工作。
2. 熟练掌握CNC数控设备的操作与调试,具有相应的理论基础。
3. 熟悉生产流程优化与现场运营管理,具备较强的沟通协调能力。
4. 具备良好的组织协作能力,能与一线员工及其他职能部门高效对接。
5. 熟知生产线预算管理与成本控制方法,可独立开展成本分析与降本增效工作。
6. 有3C行业非标自动化加工背景者优先考虑。
仓储主管
6000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限
要求5年以上相关工作经验,具备船舶制造或重工领域仓储管理背景。
具有团队管理、排班指导及与采购、生产、品质、物流等跨部门协作沟通能力。
熟练操作电脑及办公自动化工具(如Excel报表制作、台账管理),熟悉钉钉系统应用。
外贸板式家具主管
1-1.3万元/月
主管5-10年高中有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保订单按时保质交付,达成产能与效率目标
3. 监督执行工艺标准与作业规范,持续优化生产流程,降低损耗与返工率
4.管理车间团队,开展员工培训、绩效考核与现场5S管理
5. 协同采购、质检、仓储等部门,保障物料供应与信息流转顺畅
任职要求:
1. 具备家具制造行业车间管理经验,熟悉板式/实木家具生产工艺优先
2.有较强的组织协调能力与问题解决能力,能适应多任务并行节奏
3.责任心强,具备安全生产意识和质量管控经验
4.具备基础办公软件操作能力,能使用ERP/MES系统者更佳
5. 吃苦耐劳,可接受上海嘉定或江苏海安两地工作安排
仓库文员五险一金包吃包住
7000-8000元/月
文员包住保险高温补贴包吃社保餐补20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档,确保账实一致
2. 协助盘点库存,核对系统数据与实物差异并及时反馈
3. 统计汇总库存报表,为采购及销售提供基础数据支持
4. 管理仓库文件资料,维护电子台账及纸质档案的规范性
5. 配合仓管员完成物料分类、标签张贴及库位更新等基础事务
6.年龄:18-55周岁,身体健康
任职要求:
1. 学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel等办公软件
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通与协作意识
3. 无经验者可培养,有仓储、物流或文员相关经验者优先
4. 能适应仓库办公环境,服从工作安排,执行力强
5. 公司提供五险一金、包吃包住,保障基础福利待遇
6.工作地点:江苏苏州
南通启东市本公司招聘钢结构二保焊工3G+4G/能焊接UT口,管道氩壶焊工/碳钢管、白钢管、双相钢管
350-400元/天
钢结构氩弧焊工二保焊1-2人
本公司招聘钢结构二保焊工3G+4G/能焊接UT口,管道氩壶焊工/碳钢管、白钢管、双相钢管
开箱工,抛丸工,打磨工
1-1.2万元/月
打磨包住11-20人月结全职长期工
岗位职责:
1.负责铸造件开箱作业,准确识别铸件状态并安全拆箱
2.操作抛丸设备完成铸件表面清理,确保处理质量符合工艺标准
3. 使用手持工具或固定设备对铸件进行打磨修型,消除毛刺与缺陷
4.严格遵守车间安全操作规程,正确佩戴防护用品,及时报告安全隐患
任职要求:
1.学历不限,能识字读表、服从管理、踏实肯干
2. 有铸造厂同类岗位经验者优先
3.身体健康,能适应站立作业及一定体力劳动
4.具备基本安全意识和团队协作精神
5.无职业禁忌症,能接受倒班安排
匹克拍厂长主管
1-1.2万元/月
主管厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行
3. 领导团队完成产能目标,协调各部门高效协作,优化生产流程与资源配置
4. 负责人员管理与绩效考核,推动员工培训与发展,提升团队专业能力与凝聚力
5.对接客户及供应商,处理重大异常与外部协调事务,维护企业良好运营形象
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO等质量管理体系及安全生产法规
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5. 学历不限,经验丰富者优先
有工作经验5年以上,懂管理,品行端正
8000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验
有工作经验这优先,
厂长/主管
1.5-2万元/月
主管厂长5-10年大专牛人老总有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
空港举人坝汽配厂招聘厂长
一:岗位要求:熟悉基层管理,钣金和组装流程,完成总公司下达的任务。
二:学历要求:大专及以上。
三:年龄要求:42岁以内,优秀者可适当放宽1-2岁。
四:薪资待遇:15000-20000元,具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。
[庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金
谭老师
片材开机主管+五险+工龄奖+包吃+包住
9000-13000元/月
主管3-5年学历不限包吃包住五险商业险有生产管理经验塑料经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产;
调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良;
管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本;
落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故;
人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表;
对接品质、仓储、及品质异常处理。
任职要求:
3 年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验;
精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控;
熟悉人员排班、现场管理、损耗管控;
能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力;
有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。
【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病
工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班
吃住问题:免费工作餐,提供住宿
厂长/主管
6000-9000元/月
主管厂长1-3年学历不限灯饰照明,电工产品
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
工厂搬运工包吃日结
日结,枕芯厂杂活,23/时管饭下班,修边20/时,稳定做的联系:地址:省南通市海门区经济技术开发区枕芯装车计件,6.8或者9.6米车
蓝牙耳机厂,300一天包吃包住,免费入职
7000-8000元/月
长白班操作工普工贴标签耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
目前招聘小时工320一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
3。
4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。
【正式工】
1、基本底薪3500
2、加班费:平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。
3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。
4、周一至周六为正常班,周日休息
。二、招聘要求
1、年满18-48周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏泰州
380一天不加班不熬夜全坐岗+贴标签+空调坐岗包吃住
1-1.2万元/月
贴标签保险餐补高温补贴社保包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天380元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天380元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州
工厂搬运工1-2人
招聘染缸操作工一名保底10000定型机进落工各一名保底工资6000-7000验布一名保底工资6000-7000装卸工人2名工资面谈地址:南通市如东通州湾万宝利有限公司电话:
江苏南通开发区长白班20-50周岁每月可预支500/800生活费【南通天马绿建】[玫瑰]男
6500-7500元/月
工厂搬运工包住加班补贴包吃月结
开发区长白班20-50周岁每月可预支500/800生活费【南通天马绿建】[玫瑰]男女不限[握手][握手]厂吃厂住不体检0元入职[红包]辅助工综合工资:6500-7500元/月,计件+保底工资[玫瑰][玫瑰]50岁以内保底20元/小时50岁以内保底18元/小时[太阳]时间,,加班30元一小时结算[烟花]工作内容:负责打包、搬木板等辅助工作,活很简单[礼物]福利待遇:厂吃厂住,一日管2餐,同工同酬,节日有假期,有礼品[]注意事项1、;2、;3、离职需提前7天打报告,联系电话4、
设备主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专
工作内容:
1. 贯彻落实上级关于设备动力管理与维修工作的方针、政策及相关法规要求;统筹规划公司各厂区水电气系统布局,负责各类立项项目中设备的布置、定位、安装,并对施工质量与安全进行监督核查。
2. 编制公司设备年度、季度及月度维护保养计划,制定备品备件采购供应方案和能源使用规划。
3. 完善设备管理制度体系,负责设备技术资料的收集、整理、组卷及归档管理工作。
4. 组织并督导维修团队开展设备维护保养作业,保障设备完好率达到标准,确保经济指标合规,有效降低设备动力事故率及维修成本。
5. 制定设备大修计划并协调实施,实行全过程技术监管,主导大修完成后的验收工作;组织编制设备操作规程,开展相关人员的技术考核,核发操作资格证书;强化备品备件管理,确保安全库存,实现账、物、卡一致。
6. 在全厂范围内推行三级保养制度,制定预防性措施,定期组织开展全厂设备大检查,并做好检查记录与考评工作。
7. 完成上级交办的临时性工作任务。
8. 协助开展公司设备采购相关工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 工业自动化、自动控制、电气技术等相关专业
3. 具备6年以上制造类企业自动化、机电一体化或设备管理经验,其中至少2年担任相同岗位职务
4. 熟悉制造型企业运营模式及其特点
5. 掌握机电一体化设备的结构原理、性能特征,熟悉设备维修与维护的标准流程及相关规范
6. 具备扎实的动力与电气基础知识,熟练运用多种制图软件
7. 熟悉目标管理与计划管理的方法及工具应用
长白班包吃社保五险包住20人以上日结电子厂通州金沙包吃住不体检
南通通州区金沙附近长白班坐班日结不体检都有,主要负责电子产品生产,检验等简单工作(类型多),男女不限,包吃住,大量要人
认真找工作的来!!!
南通6k+ 坐岗/缴纳社保/包吃住/可接大龄工
5000-6000元/月
普工包吃五险包住6-10人月结
南通坐岗,包吃包住,工作轻松,可接大龄工,缴纳社保;
招 卷绕工 套模工 ;
【福利待遇】:
包吃包住,发放劳保用品。提供冷饮汽水,节假日福利
面试及工作地点: 南通如东
普工/包吃住/两人间/五险一金
6000-8000元/月
普工操作机台免费培训夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
岗位职责:
1、负责自动化设备的监控、日常测机、异常通报等
2、做好生产线机台、材料、推车等相关的操作及管理,确保生产正常进行
3、异常材料与机况的处理与跟催,与设备及工艺工程师进行沟通确认
岗位要求
1、大专及以上学历,接受实习生,可开实习证明
2、能够接受倒班,上四休二,每月20天班,休息十天
职位晋升:
每半年一次评级(技能等级)
专科晋升路径:实习生-初级工-中级工-高级工-工程师;
本科晋升路径:工程师-资深工程师-主任工程师-技术专家
餐饮住宿:
住宿双人间,免费住宿,配备空调、热水器、洗衣机、衣柜、桌椅、不提供被褥,水电费自行承担,宿舍在厂区内,步行五分钟即可
餐补35/天,在公司食堂就餐(中餐、晚餐、夜餐)
生产厂长(家纺出口)
1-2万元/月
厂长/主管5-10年高中生产计划管理现场管理成本管理
岗位职责:
1、统筹管理工厂生产运营,根据订单情况与生产排期,科学配置人力、设备及物料资源,保障生产任务高效推进,按时交付欧美市场订单需求。
2、主导优化生产流程,精通裁剪、缝制、包装等各环节运作,结合轻纺行业特点,持续改进工艺流程与作业规范,提升生产效能、产品品质与成本管控能力。
3、负责生产团队管理,具备一线员工管理实操经验,开展日常监督、技能培训与绩效激励,建设高效协同的作业团队,确保生产秩序稳定运行。
4、快速响应并处理生产过程中的突发问题,深入分析根本原因,制定有效应对措施,降低生产停滞风险与质量波动,保障各项目标如期达成。
5、强化部门间协作联动,积极对接采购、销售、品控等职能模块,落实生产计划传达、物料需求沟通、质量标准共管等工作,推动生产链条高效运转;同时具备清晰的信息表达能力,准确汇报生产进展与成果。
任职要求:
1、年龄:35-45 岁,特别合适者可适度放宽条件。专业学历不限,有相关行业从业背景者优先考虑。
2、具备5年以上家纺、服装、鞋帽等轻纺领域生产管理经验,了解行业生产工艺与市场动态,曾担任生产主管或以上管理职务,有团队管理实践经历者优先。
3、性格开朗、细致、积极,能适应高强度、快节奏的工作环境,拥有良好的抗压能力与职业责任感
薪酬待遇:
年薪15w+,能力突出者薪资可面议;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供如东岔河生产管理招聘最新信息在线招聘信息,主要招聘南通厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。