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厂长,主管
1.7-1.8万元/月
厂长主管3-5年高中有生产管理经验
全屋定制机器设备操作基本全通,制作管理全通,有5年工作经验
风机部经理
2-3万元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验
有横流风机贯流风机5年以上管理经验,包吃住
涂装工艺主管
7000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专工艺工程师涂装工艺设备运维生产管理质量管控体系搭建团队管理
工作职责 1. 主导涂装生产线的工艺规划与持续优化,编制标准化作业指导文件(SOP),提升涂层附着力、表面质量等核心性能指标。 2. 负责涂装工艺参数的设定、调整与过程监控,及时解决生产中出现的漆膜问题(如流挂、针孔、色差)等技术难点。 3. 统筹管理涂装车间日常运营,合理调配人力、设备及物料资源,确保生产任务按计划高效完成。 4. 构建涂装工艺质量控制体系,制定检验规范,推进质量提升与降本增效工作。 5. 组织开展团队工艺培训与技能辅导,培育专业技术骨干,提高团队整体技术水平。 任职要求 1. 大专及以上学历,材料科学、化学工程、机械工程等相关专业背景。 2. 5年以上涂装工艺领域工作经验,其中至少3年担任工艺管理岗位,精通电镀、喷涂等涂装工艺流程。 3. 熟悉涂装设备(如自动喷涂线、烘干炉)的工作原理与操作,具备独立完成工艺调试与故障处理能力。 4. 具备扎实的质量分析能力,了解ISO9001等质量管理体系要求,能够通过数据驱动工艺优化。 5. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,能有效推动跨部门协作与项目落地。
钣金厂长
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责钣金厂整体生产运营的组织与协调,确保生产目标顺利达成; 2. 统筹管理生产计划、工艺流程、质量控制及成本优化等核心环节; 3. 推动现场6S管理和安全生产规范落实,提升工厂运行效率; 4. 领导生产团队建设,开展人员培训与绩效管理,强化团队执行力; 5. 协调各部门资源,保障产品交付进度与客户满意度。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作; 2. 拥有较强的团队管理经验,能够带领团队完成既定任务; 3. 熟悉钣金制造相关生产工艺及生产管理体系; 4. 具备精益生产理念和实际推进经验; 5. 工作认真负责,具备较强的问题分析与解决能力。
生产主管/dip主管
9000-10000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1、负责SMT/DIP车间的质量、效率、成本控制与安全生产管理工作; 2、组织团队推行精益生产,落实降本增效,节能降耗,技改创新工作。 任职要求: 1、25-38岁,大专以上学历; 2、五年以上电子厂管理工作经验,需熟悉有smt及dip制程PCBA产品的加工工艺流程; 3、电子产品国际、国家和行业标准;熟悉家电类、工控类品质管理各类工具;熟练使用办公软件; 4、具有敬业和拼搏精神,优秀的表达能力、沟通能力、规划能力,洞察能力并具有较强的实践动手能力;
五金部门主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年学历不限大型切割冲压激光现场管理
钣金车间组长(非汽车钣金) 1、熟悉钢材钣金加工,掌握激光切割、折弯、冲压、焊接、喷涂等五金制造全流程工艺。 2、具有3年以上相关领域生产管理经验,能识读CAD图纸,具备钢结构生产工艺经验者优先考虑。 3、需能在惠州工厂长期稳定工作。 薪资标准: 固定薪资:10000-15000元/月 包吃住、全勤奖、年终奖 社保五险
钣金机架装配主管
1.1-1.2万元/月
主管组长3-5年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验
招钣金机架装配主管1名: 岗位职责: 1. 全面负责钣金机架装配车间的日常生产管理与人员调度,确保订单按时保质交付 2. 组织并指导20人以上装配团队开展机架组装、校准、检验等全流程作业 3. 解读机械图纸及工艺文件,优化装配流程,提升生产效率与一次合格率 4. 协调技术、品质、采购等部门,及时解决生产过程中的技术与物料问题 5. 落实安全生产规范,组织班组安全培训与现场6S管理 任职要求: 1. 三年以上钣金行业装配实操经验,具备20人以上团队管理经验 2. 熟练识读钣金结构图纸,掌握常用装配工具及检测方法 3. 具备较强的跨部门沟通协调能力与抗压能力 4. 责任心强,执行力高,能适应制造业生产节奏 5. 学历不限,有班组长或主管经验者优先 28天10小时,包吃住,购买社保,11000-12000元/月。
主管5-10年高中钣金五金机加有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营管理,确保生产计划按时完成; 2.协调各工序之间的配合,优化生产流程,提升生产效率; 3.统筹生产资源配置,合理调配人力、设备及物料资源; 4.建立和完善生产管理制度与标准化作业流程; 5.监督产品质量,确保符合公司标准和客户要求; 6.监控生产成本,实施降本增效措施; 7.管理生产团队,合理安排人员分工,提升团队执行力; 8.协调解决生产过程中的技术问题与异常情况。 任职条件: 1.高中以上学历,3年以上同岗位工作经验; 2.熟悉钣金/五金/机械加工生产流程; 3.熟悉ISO知识及现场5S管理; 4.带着员工做事,会看图纸,懂AutoCAD会拆图优先; 5.具体较强的问题解决能力,能够及时处理生产中的突发异常; 6.工作认真,责任心强,有一定的挤压能力,沟通协调能力良好。
惠州惠阳区招打胶
240-250元/天
打胶1-2人
惠州市惠阳区招打胶
惠州 惠阳区
9月13日 16:54拨打电话
焊接压力焊电焊氩弧焊工手工电弧焊3-6个月1-2人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅
惠州市惠阳区招电焊、氩弧焊、压力焊,能够按照图纸、工艺要求,完成设备、钢结构、压力管道、储罐等焊接作业,包含手工电弧焊、氩弧焊等焊接操作,需持证上岗。
惠州惠城区1000个门扇装玻璃打胶!急需要几个人!有诚意者抓紧联系干活!
300-400元/天
玻璃打胶长期包住3-5人完工结算
1000个门扇装玻璃打胶!急需要几个人!有诚意者抓紧联系干活!
惠州惠东县8月11-12号城平山附近有空的师傅联系,8台标准吊篮安装,楼层16层高
吊篮安装1-4天
8月11-12号惠州惠东县城平山附近有空的师傅联系,8台标准吊篮安装,楼层16层高
惠州 惠东县
9月13日 16:52拨打电话
惠州惠东县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
惠州市惠东县招工地小工/杂工
惠州 惠东县
9月13日 16:51拨打电话
木工厂主管
6000-8000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位:展览工厂车间主管 薪资:6000–8000(面议+项目绩效+年终奖金) 岗位职责 1. 负责展台、展厅、活动道具车间整体生产排期、进度把控、品质管理; 2. 管理车间班组,合理安排工序、考勤、现场秩序,提升产能、降低返工; 3. 物料管控、成本控制、设备保养、车间5S及安全生产管理; 4. 对接项目图纸、制作要求,跟进订单交付,处理生产突发问题。 任职要求 1. 2年以上展览工厂主管经验,熟悉展台木工、烤漆、组装、包装全套流程; 2. 能看懂施工图纸,熟悉各类展材、工艺标准,懂质量把控与工期管理; 3. 会带人、敢管理、执行力强,能适应展会旺季赶工期; 4. 责任心强,懂安全生产,无不良习惯,能长期稳定工作。 福利待遇 包住、全勤奖、工龄奖、项目奖金、节日福利、晋升通道清晰,团队氛围稳定。
家具公司招聘人员
4000-9000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验
板式家具厂招聘、 办公家具生产厂长, 1010软件拆单员,电子锯下料,雕刻机下料,打包及普工,数名 管吃管住,工资待遇面谈,厂址;甘泉堡工业园 电话:,
主管5-10年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4.组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力 6. 熟悉钣金、机架喷粉技术,
洗涤经理
7000-10000元/月
主管1-3年大专接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责: 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求: 1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排 4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
卧加、加工中心技术人员
4000-5000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验精密机械经验
车间管理,绘图、程序
跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员工厂文员包吃包住1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差月休四天
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整 2.对接客户与内部部门,处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务 3.协助完成日常行政事务,如办公用品申领、会议记录、文档打印等基础文员工作 任职要求: 1.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件 3.工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与责任心,抗压能力强 4.具备基本的数据统计与文档管理意识,能独立完成多线程事务处理
厂长/主管1-3年高中刀具
1. 台账管理建立并维护刀具与夹治具的统一台账体系,实现一物一码管理,确保从入库、领用、归还到维修、报废全流程可追溯。 2. 收发管理 依据生产工单及工艺规范,执行刀具与夹治具的发放、回收、借用及以旧换新操作,保障作业准确高效,不延误生产进度。 3. 库存与仓储管理 实行分类分区定置存放,落实防锈、防尘、防碰撞、防变形措施,持续保持工装刀具库符合6S管理标准。 4. 点检保养与维护 刀具:开展刃磨、检测、使用寿命监控及异常情况下的更换处理。 夹治具:实施日常点检、清洁、润滑、紧固和精度核查,跟进报修及修复后的验收流程。 5. 质量与安全管理 杜绝错发、漏发及超差使用现象,及时隔离不合格、待修或已报废的工装刀具,防范质量事故的发生。 6. 盘点与报表 执行周度检查与月度盘点,确保账、物、卡三者一致,按时提报库存、损耗、维修、报废及相关成本数据报表。 7. 成本与改善 汇总分析损耗率、使用寿命及故障频率,提出降低成本、优化流程和改进管理的建议,协同工艺、质量与设备部门解决现场实际问题。
管理
8000-10000元/月
主管经验不限学历不限有生产管理经验
熟悉CAD,拥有驾照。 负责对接工地技术,管理厂内生产排产,产品出库等。
车间组长
6000-8000元/月
生产管理1-2人学历不限
懂手袋制作工艺者优先
品质组长
4000-5000元/月
生产管理包吃包住月结1-3年中专/中技全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作,如实填写检验记录 2. 依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检,及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析,协助推动改善措施落地 4. 参与质量异常处理,配合生产、工艺等部门完成问题闭环 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及识图能力 2. 需熟悉音响、风扇类电子产品,有电子厂相关岗位工作经验 3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应车间环境,服从工作安排,具备沟通协调能力 5. 遵守安全操作规程,无不良职业记录
生产拉长
5000-8000元/月
生产管理1-2人3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产组长/拉长
5000-7000元/月
生产管理生产组长包吃免费培训包住1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率 3.协调物料、设备及工艺问题,及时反馈并推动现场改善 4.组织班前班后会议,传达公司要求,跟进任务落实与问题闭环 5.落实安全生产与5S管理,排查隐患,保障员工作业安全与环境整洁 任职要求: 1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业生产流程 2. 有较强的沟通协调能力与团队管理意识 3.能适应倒班制,责任心强,执行力突出 4. 具备基础质量与精益生产知识者优先 5.身体健康,无不良记录,服从工作安排
IOT品质经理
1.2-1.4万元/月
厂长/主管5-10年大专IT/通信SQE工作经验产品供应商熟悉ISO质量管理体系
综合月薪12000-14000元/月 薪资构成:基本工资 + 餐补400元 + 绩效奖励 入职依法缴纳社保,福利完善,薪资稳定 工作时间制造业标准作息:6天8小时 公司简介 主营车载天线研发与生产,长期深度合作各大知名车企:小米、吉利、法拉利等,平台实力雄厚,行业发展前景广阔,现急招IoT质量经理1名。 【岗位职责】 1. 全面负责IoT产品、车载天线全流程质量管理体系搭建与落地; 2. 统筹来料、制程、成品、客诉整体质量管控,主导重大质量异常分析、整改及闭环; 3. 对接客户质量标准,主导客户审核、质量谈判及年度质量目标达成; 4. 带领质量团队,完善品质流程、规范作业标准,推行质量持续改善; 5. 熟悉汽车零部件IATF16949体系,统筹体系维护、内审及外审工作。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历,电子、机械、汽车制造相关专业优先; 2. 有IoT产品、车载天线、汽车零部件行业质量经理同等岗位经验; 3. 精通质量管理体系、8D、5Why、鱼骨图等品质工具,熟悉主机厂客户质量要求; 4. 具备团队管理、跨部门协调能力,抗压能力强,有大局观; 5. 做事严谨负责,有车企供应链从业经验优先考虑。 急招在编1名,合适可即刻安排面试,有意向直接投递沟通!
设备维护主管
7000-9000元/月
生产设备管理员5-10年大专机加工设备电工证设备管理
岗位内容: 1. 负责设备团队的管理,保障生产系统的平稳运转。 2. 统计并归档设备维护信息,持续追踪设备运行性能指标。 3. 处理设备异常情况,推动预防性维护措施及根因分析工作。 4. 协助开展辅助设备的设计任务,并参与新产品研发项目。 5. 保持与承包商的良好沟通,高效统筹其现场作业安排。 任职要求: 1. 具备大专学历或相关专业同等学位资格。 2. 拥有5年以上生产类设备管理相关工作经验。 3. 精通生产设备与自动化系统,具备实际故障诊断能力。 4. 熟悉常用计算机软件及典型生产自动化控制平台操作。 5. 具备优秀的组织协调能力和团队合作精神。
设备主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年本科机加工磁铁行业
岗位职责: 1.全面负责设备部门的日常运营与团队管理; 2.依据公司生产经营规划、质量目标及环境方针,制定本部门工作计划与实施目标,并组织落实与推进; 3.组织开展设备引进、技术改造、报废等评估工作,统筹设备安装、改造、维修与保养全过程,并监督执行情况,实施考核与持续优化; 4.推进设备TPM(全员生产保全)管理,主导OEE(设备综合效率)、MTBF(平均故障间隔时间)、MTTR(平均修复时间)等关键指标的监控与改善; 5.定期组织部门内部专业技能培训,提升员工技术水平与团队协作能力; 6.负责部门体系文件(含HSF)的审核、维护、更新与完善,配合开展消防及6S现场管理工作,提供指导支持; 7.协同工程、生产等相关职能部门,推动工艺优化与精益生产项目的落地实施; 8.参与环境因素与风险源的识别与评估,协助实施环境影响控制措施,识别相关方需求并跟踪验证应对措施的有效性; 9.主抓部门安全管理工作,定期开展安全巡查,消除隐患,杜绝安全事故的发生; 10.完成上级领导安排的其他工作任务; 11.参与环境因素、风险的识别与评价工作,负责对相关方环境行为的影响与引导; 12.开展相关方环境因素识别,推动环境影响措施的落实,收集并响应相关方诉求,评估改进效果; 岗位要求: 1.机电一体化相关专业背景,掌握机械、气动、电子电路及PLC基础知识 2.具备设备与模具维护保养实际经验(有磁瓦生产设备维护经验者优先) 3.熟悉或参与过IATF16949、ISO9001质量管理体系运作者优先考虑 4.具备良好沟通协调能力,工作积极主动,责任心强,能适应高强度工作节奏 5.持有有效电工操作证,了解行业相关技术规范与标准 6、在机械加工领域工作5年以上,具备一定团队管理经验者优先 7、需具备全日制本科及以上学历
生产线长/拉长
7000-9000元/月
生产管理包住3-5人月结1-3年高中全职
工作职责: 1、负责生产调度,带领全线员工保质保量完成生产任务; 2、带领全线员工做好现场6S; 3、执行线体当日的生产计划、人员工作; 4、指导、监督员工的日常工作、考核员工日常工作绩效; 5、落实并推动各项SOP标准作业要求; 6、识别反馈生产业务的异常、风险,并主导或推动解决; 7、负责生产数据的分析,识别、挖掘影响生产效率与质量的问题,有效推动推动业务、组织机制、团队能力的建设、优化与改善。 任职资格 任职资格: 1. 有同岗位1年以上工作经验,有电子行业制造(SMT、DIP)经验者优先; 2. 有较强的沟通表达、数据分析能力; 3. 可接受夜班。
主管10年以上中专/中技有生产管理经验
招注塑主管,要求50岁以下,初中以上学历,对调机及模具结购熟悉,能独立安排车间管理及人员调配,对产品产能优化及计件核算熟悉!
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