
餐饮主管
黄梅大道肯德基招聘管理岗1.【储备经理】薪资3500-4500|六险一金,带薪培训,优先晋升管理骨干要求:19-45岁,善于沟通,接受早晚轮班,每日8小时,周休1-2天,至少干满6个月晋升:楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理地址:黄梅大道肯德基陈女士:井号:///TJE0Kx6WvmQGUVv
餐饮主管
黄梅大道肯德基招聘管理岗1.【储备经理】薪资3500-4500|六险一金,带薪培训,优先晋升管理骨干要求:19-45岁,善于沟通,接受早晚轮班,每日8小时,周休1-2天,至少干满6个月晋升:楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理地址:黄梅大道肯德基陈女士
餐饮主管
招聘:餐饮主管(包吃包住)薪资:4000-5000元/月岗位职责1.负责餐厅日常运营,确保服务流程高效执行2.监督员工工作状态,提升团队协作效率3.协调前后台沟通,处理客户投诉与反馈任职要求1.餐饮行业相关工作经验优先2.具备1年以上餐饮行业管理经验3.熟悉食品安全规范,具备良好沟通能力点击屏幕下申请职位,创建并且投递简历,再打电话或在线聊,即可与企业联系
餐饮主管
黄梅大道肯德基招聘管理岗1.【储备经理】薪资3500-4500|六险一金,带薪培训,优先晋升管理骨干要求:19-45岁,善于沟通,接受早晚轮班,每日8小时,周休1-2天,至少干满6个月晋升:楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理地址:黄梅大道肯德基陈女士:井号:///TJE0Kx6WvmQGUVv
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹班次人员安排与工作分配
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.处理现场客诉与突发状况,及时上报并跟进解决
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或带班经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.能适应轮班制,责任心强,抗压能力好
4.学历不限,热爱餐饮行业,认同服务文化
5.无不良从业记录,身体健康,持有健康证
餐厅领班月结全职
汉口常码头(某餐厅)招聘
领班一名: 5300 加 200 全勤
25 岁以上,有工作经验者优先
主管一名: 6300 加 200 全勤
28 岁以上,有工作经验者优先
(男女不限)
都有绩效奖金和充值酒水提成
月休四天,大型节假日补休,包吃包住,住宿环境好。
电话
餐厅领班
4-6千/月
餐厅领班月结全职有酒店或餐饮两年以上经验
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4.具备基础团队协作与简单排班协调能力
5. 工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐厅领班月结全职
小妹酒楼,店面全面升级现诚聘以下岗位:主管:有餐饮管理经验,熟悉前厅运营,5000一5500领班:责任心强善于沟通,4500一5000收银员:细心踏实,会基础电脑操作4200一4500待遇优厚,福利齐全,工作氛围融洽。期待踏实肯干的伙伴加入我们,携手共进
联系电话:
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规检查要求
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3.有责任心和执行力,注重细节,具备服务意识与成本意识
4. 持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范
5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.严格执行食品安全、消防及卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与经营意识
4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关行业规范
5.学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
招4个焊工440/天包吃住不要证可学徒
350-450元/天
工厂焊工年终奖餐补五险五险一金夜班补贴3-5人日结
招聘焊工薪资440元/天,包吃住
要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,零基础可带
包吃包住,工资可预支,工作稳定,想学手艺的来
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餐饮主管
前厅经理(中式正餐)
岗位职责
1. 前厅运营管理
· 全面负责餐厅前厅日常运营,确保服务流程顺畅、高效;
· 制定并执行前厅各项管理制度、服务标准及操作规范;
· 监督开餐前准备、餐中服务及收市收尾工作,保证各环节达标。
2. 团队建设与管理
· 负责前厅员工的排班、考勤、培训及绩效考核;
· 组织开展服务技能、菜品知识、礼仪规范等培训,提升团队整体素质;
· 营造积极向上的团队氛围,降低员工流失率。
3. 客户服务与关系维护
· 主导VIP客户的接待与维护,妥善处理客人投诉及突发事件;
· 收集宾客反馈,持续优化服务体验,提升顾客满意度与复购率;
· 建立并维护客户档案,协助推动会员体系建设。
4. 经营配合与成本管控
· 配合店长/总经理完成月度、年度经营目标;
· 协助控制前厅物料损耗、人力成本及低值易耗品费用;
· 与后厨保持高效沟通,协调出菜节奏与菜品品质反馈。
5. 营销活动执行
· 配合公司营销策略,落地执行店内促销、节气活动及宴会接待;
· 关注市场动态与竞品变化,提出合理化经营建议。
任职要求
1. 基本条件
· 年龄28–42岁,形象气质佳,普通话流利;
2. 经验要求
· 3年以上中式正餐前厅管理经验,其中至少1年同岗位经验;
· 熟悉中餐宴会、商务宴请及散客服务流程;
· 有知名连锁中餐品牌或高端社会餐饮工作经验者优先。
3. 能力素质
· 具备较强的团队管理、沟通协调及现场应变能力;
· 服务意识强,善于处理客诉及维护客户关系;
· 具备一定的数据分析能力,能通过经营数据发现问题并优化;
· 抗压能力强,能适应餐饮行业工作节奏。
· 熟悉美团、大众点评等线上平台运营逻辑。
薪资福利
项目 详情
薪资范围 月薪8,000–10000元(底薪+绩效+提成,具体面议)
食宿 提供工作餐,社保 五险一金
休假 月休2天
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能看懂营业报表
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责:
1.全面统筹餐厅日常运营,科学安排人员排班,督导服务流程与品质,持续提升顾客满意度与复购率
2. 制定并落地月度经营计划,精细化管控食材、人力及能耗成本,推动营收增长与关键指标达成
3. 主导员工招聘、带教培训、绩效考核与团队激励,打造稳定、专业、有温度的服务团队
4. 高效响应客户投诉及突发状况,妥善化解矛盾,切实维护品牌声誉与门店口碑
5.严格执行食品安全、消防安全及卫生防疫规范,确保门店合规、安全、稳定运行
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅服务、后厨动线及全链条运营逻辑
2.沟通协调能力强,抗压能力突出,能独立判断并快速解决现场问题
3. 责任心强、执行力强,注重细节,兼具服务意识与成本敏感度
4.具备基础财务分析能力,能读懂营业报表并据此优化经营策略
5. 持有效健康证,无违法犯罪记录,认同企业价值观与服务理念
6.性别:有东莞塘厦工作经验,资源。
餐饮主管
食堂主管招聘
岗位名称
食堂主管
工作地点
上海市奉贤区茂园路1366弄99号(单位食堂)
薪资待遇
税前月薪:6000元
工作时间
做五休二,周末双休;国家法定节假日、节假日正常休息。
上班时间:6:30 - 15:00
岗位职责
全面负责食堂的日常运营与管理,确保菜品质量、出餐效率及就餐环境卫生达标;
负责食堂人员的工作安排、排班考勤及日常培训,提升团队整体服务水平;
严格把控食品安全,监督食材验收、储存、加工及留样等环节,确保符合国家食品安全标准;
负责食堂物资、食材的采购计划制定与库存管理,合理控制成本,减少浪费;
定期收集就餐人员的意见与建议,不断优化菜品结构,提升就餐满意度;
负责食堂设备设施的日常维护与报修,保障食堂正常运转。
任职要求
年龄30岁至50岁,身体健康,持有有效健康证;
具备10年以上食堂或餐饮后厨管理工作经验,熟悉食堂全流程运营管理;
精通食品安全相关法律法规,具备较强的成本管控能力和团队管理能力;
责任心强,做事严谨细致,具备良好的沟通协调能力和突发事件处理能力;
有大型企业食堂、学校食堂或机关单位食堂管理经验者优先考虑。
福利待遇
全职岗位,可交社保;
做五休二,享受双休及国家法定节假日休息,工作生活平衡;
包吃两餐;
稳定的工作环境与清晰的晋升空间。
应聘方式
联系人:樊经理
联系电话:
黄冈浠水县,屋里饭香,招聘:服务员5名,前厅经理1名,洗碗阿姨1名,配菜1名,待遇面议,电
服务员配菜洗碗工
浠水,屋里饭香,招聘:服务员5名,前厅经理1名,洗碗阿姨1名,配菜1名,待遇面议,电话:吴
厨师长月结
招聘厨师长、炉子、过节顶班、炉子工资:8000-10000厨师长工资电话沟通要求能吃苦耐劳,做事的人、闹眼子的勿扰工作地点:黄冈武穴市联系电话:
黄冈浠水县,屋里饭香,招聘:服务员3名,前厅经理1名,配菜1名,待遇面议,电话:吴
服务员配菜
浠水,屋里饭香,招聘:服务员3名,前厅经理1名,配菜1名,待遇面议,电话:吴
黄冈浠水县,屋里饭香,招聘:服务员5名,前厅经理1名,洗碗阿姨1名,配菜1名,待遇面议,电
服务员配菜洗碗工
浠水,屋里饭香,招聘:服务员5名,前厅经理1名,洗碗阿姨1名,配菜1名,待遇面议,电话:吴
厨师长月结
招聘厨师长、炉子、过节顶班、炉子工资:8000-10000厨师长工资电话沟通要求能吃苦耐劳,做事的人、闹眼子的勿扰工作地点:黄冈武穴市联系电话:
黄冈浠水县,屋里饭香,招聘:服务员5名,前厅经理1名,洗碗阿姨1名,配菜1名,待遇面议,电
服务员配菜洗碗工
浠水,屋里饭香,招聘:服务员5名,前厅经理1名,洗碗阿姨1名,配菜1名,待遇面议,电话:吴
巡店员
招聘:领班薪资:4000-5000元/月协助店长管理门店日常工作,督导员工服务、卫生、纪律,统筹排班、对接工作,处理现场突发问题,提升门店服务与运营效率。
餐厅领班月结
招聘:领班主管薪资:4000-5000元/月职位详情:负责后厨日常排班、人员管理与工作安排,督导员工规范操作;2.把控菜品出品质量、速度与摆盘标准,及时处理客诉问题;3.管控食材损耗、库存盘点,做好食材申领、节约用料;4.落实厨房卫生、消防安全及设备保养工作,遵守门店规章制度;5.对接前厅,协调后厨各项工作,保障高峰期正常出餐。
餐厅领班配菜烧菜
【湖北省黄冈市北仑大碶招聘】现因经营发展需要,诚聘以下岗位人员:前厅主管1名,年龄30-40岁,需具备相关工作经验,负责前厅运营管理,带领团队做好客户服务及日常事务协调,月薪5000-6000元;炒菜师傅1名,擅长热菜制作,口味稳定,有餐厅炒菜经验优先,月薪8000-9000元;配菜员1名,负责菜品前期加工与配制,工作认真负责,月薪5500-6500元。工作地点位于湖北省黄冈市北仑大碶,欢迎有意者电话联系,期待您的加入,共同发展!
栏目概述
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