1.负责餐厅原料的收货，入库，领料登记，报货。 2.协助餐厅开餐，收银，及部分区域清洁工作。 3.完成日常台账的记录工作。 4.协助店长完成相关流程申报的工作。 5.门店资产的管理。

薪资待遇：一天收入450元（超市后勤） 月收收入9000-13000 （每个星期可以预知生活费） 工作时间：早上9点-晚上8点（中间休息2-3个小时） 每个月休息4天（可调休） 福利待遇： 提供住宿食堂 全勤奖，各项补贴 综合奖励800-1500 工作可以就近安排，详细加微详谈，学生暑假工正在报名中

具体工作： 1、提供住宿，负责公寓宿舍的日常运营管理； 2、认真负责，恪守岗位职责，落实宿舍防疫管控、安全保卫、消防巡查及常规事务管理； 3、工作地点：宝龙城市广场； 4、薪资待遇：单人3500/月，双人7000/月 岗位要求： 1、身体状况良好，退休人员优先，年龄范围55-65周岁； 2、具备基本识字能力，初高中及以上学历，能使用普通话交流，可操作基础电脑办公； 3、踏实肯干，性格热情，具备耐心与责任心； 4、招聘人数两名，优先考虑夫妻组合，两人可自行安排值班时间，确保宿舍全天有人值守

岗位职责: 1.负责学生日常安全管理，密切关注学生生活状态，及时应对突发情况。 2.组织学生日常生活事务，合理安排日常活动，落实紧急事件处理流程。 3.持续完善住宿管理机制，提升服务品质，保障学生居住体验。 4.与学生及家长保持顺畅沟通，确保信息传达及时、准确。 5.组织学生按时前往早餐点就餐 任职要求： 1.具有高度的责任意识，能独立应对学生生活中的各类问题及突发状况。 2.具备良好的沟通能力与协作精神，善于与学生和家长进行交流。 3.掌握基础的应急处置方法，具备较强的问题分析与解决能力。 4.能够灵活处理各类临时情况，切实保障学生的健康与安全。 包住，提供酒店式单人间！需负责叫醒学生、统一管理手机，白天无其他繁重任务，工作节奏较为轻松，但需具备责任心，关心学生成长

1、会使用off各种办公软件 2、能吃苦，勤劳，肯干 3、会沟通，协调，自己能独立处理简单的问题，语言表达能力强 4、有团队精神，公司利益至上 5、服从管理，能按时完成领导交付的任务

岗位内容： 1.负责食材的清洗、切配、搭配、烹饪以及灶台和厨房区域的清洁工作 2.具体安排：每周一至周四晚餐时段需准备17:30用餐，周六周日无需上班 任职要求： 1.年龄在30至50岁之间，身体健康，有相关工作经验者优先 2.掌握基本的安全操作与防护知识 3.具备良好的服务意识和时间管理能力 4.工作认真踏实，性格积极乐观，有耐心且易于相处 5.有责任心，执行力强，具备良好的沟通协调能力

1.熟练表格文档，数据资料录入； 2.有商品管理往来账核对结算实操经验； 3.订货出入库账目往来校对， 4,品牌策划运营管理；线上平台对接经验； 6.思维敏捷，熟练ERP操作流程： 7.接受市场营销或财务专业应届毕业生

年龄：22到45周岁 性别：男女不限 性格开朗，有亲和力，对赚钱有兴趣 薪资待遇好，发展空间大

岗位为新增需求，作为公司行政部负责人 一、岗位职责 （一）会务接待板块： 1.组织开展公司各类内部会议及活动，提供涵盖会前准备、会中协调、会后落实的全流程会务支持服务。 2.统筹管理客户来访与参观接待工作，制定并执行接待业务的标准规范与操作流程，依据客户背景策划个性化接待方案，并推动方案落地实施。 （二）行政后勤管理： 3.负责公司设备设施及固定资产的全周期管理，建立并维护实物资产台账体系，定期组织盘点核查，确保资产安全与高效使用，为财务核算提供真实准确的数据支撑。 4.全面负责公司行政后勤事务，统筹行政资源的配置与调度，包括保洁服务、安保管理、办公耗材、档案实体管理、快递收发、票务预订、车辆安排与维保、员工餐饮等，保障日常运营顺畅有序。 5.完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职资格 1.本科及以上学历。 2.年龄29-40岁，具有5年以上行政接待或商务接待相关工作经验，具备中高档酒店前厅经理、高端西餐厅运营主管、企业级商务接待主管等同类岗位经验者优先考虑。 3.形象气质佳，熟悉商务场合礼仪规范，具备良好的职业素养。 4.具备较强的组织协调能力、问题处理能力与逻辑分析能力，工作细致耐心，作风严谨稳重，思维周密，坚持原则，保密意识强。

一、薪资待遇 月综合7000+ 工作内容:负责后勤打杂和其他后勤 二、工作时间 白班8小时!(中间休息2-3个小时) 每个月休息4天(可调休) 三、福利待遇 公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内有空调，洗衣机等生活设施，环境舒适整洁。

日薪320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000!!! 人走帐清！人走帐清！人走帐清！人走帐清！人走帐清！人走帐清！人走帐清！人走帐清！ 有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职，入职不收取任何费用!公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您! 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】】---- 【薪资福利】 1.小时工:一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工:综合工资8000+/月，加班越多工资越高(加班:平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月) 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班(可自主选择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容， 【工作时间】 1、每天上8个小时，(周六加班为双倍工资)每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间:正常班8小时08:00-17:00，加班18:00--20:00(加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时) 【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、涉及工作城市苏州、欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

浙江杭州萧山区需要门窗安装工2个，工地在萧山，工资面议

1，薪资待遇平均300-500一天，月工资9000-12000老员工10000-15000，还有各种福利补贴，有意向可以直接投递。 2，工作简单有人带，无实习期，住宿环境好，接受年前短期，包吃住，无任何押金，无经验可学。 3，岗位要求18-45岁，身份证上要成年，学历不限，诚实可信，积极向上。 4，工作时间每天8小时，周末双休。

杭州市临平区要几名绑扎小料的钢筋工活多干到年底

杭州市钱塘区招二保焊/气焊

店员兼仓库人员 有仓管工作经验者优先。工作时间:9点到下午5点，单休 薪资福利:首月4000，第二个月开始4500，交社保 工作地址:宜兴市宜城街道红塔路123号

招聘：保洁后勤阿姨（勤劳心细爱干净+长白班+包吃住） 薪资：面议 【招聘岗位】：保洁后勤阿姨 【招聘数量】：1名 【招聘要求】：身体健康，勤劳肯干，要求细心、条例清晰、爱干净，主要负责办公室卫生和洗工作服以及领导交办的其他事宜 【薪资标准】：面议 【福利待遇】：提供食宿（含水电费）、工作餐、生日金、过节费+礼品、国家法定假期（婚假、丧假）、年假等 【上班时间】：7:30-17:30 【上班地址】：溧水区和凤镇和凤西路128号 【联系说明】：投递简历后可拨打电话联系！

团餐公司招聘经验丰富的工作餐经理，负责整体项目统筹运营管理，并寻找有团餐经验的库管和小吃师傅，工作地点在朝阳区，联系人牟先生，薪资待遇面议，具体薪酬根据职位而定。

无责任底薪后勤 工作内容 月休8天 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，上班早8晚6，中午吃饭休息2 小时，上六休一，一天工作10小时 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不 拖， ，外地入职。 公司地点在芜湖和芜湖周边

上班时间固定：朝九晚六 公司还在一直干的工作 不销售，纯文职岗位 薪资方面： 基本+全勤+绩效+补贴，月薪4000-6000 要求： 大专以上学历，会打字基础使用电脑，经验不限 位于地铁口

岗位职责: 1.提供专业化的健康咨询支持服务 2.维护客户联系，保障服务流程顺畅 3.配合完成前台日常运营及接待工作 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2.能够有序处理前台各项事务性工作 3.富有责任心，适应协作型工作氛围

1、按照岗位需求撰写并发布招聘信息，通过电话沟通邀约候选人参加面试。 2、负责面试人员的接待工作，安排填写相关表格，并协助开展面试面谈环节。 3、办理新员工入职手续及在职员工的离职流程。 4、向老客户传达活动相关信息并进行通知。 【公司福利】周末双休、提供专业培训、享受法定节假日休假待遇。 【工作时间】8:30-11:30，13:00-17:30。中午休息一个半小时，无需加班，固定周末双休。 5、公司定期组织团队建设活动及外出旅游。 6、薪资结构为无责任底薪+招聘提成，另有服务奖励金。非销售岗、无外勤要求、工作内容轻松易上手。 7、工作氛围积极健康，同事关系融洽，个人成长空间广阔。 8、年龄要求21-50周岁，欢迎宝妈加入，条件特别优秀者可适当放宽年龄限制

1.业主收房收取物业费2.协助综管处理事宜3.处理项目经理临时交代事宜

能吃苦耐劳的优先，常年稳定不回家

仓库管理员 1.高中及以上学历，物流、仓储管理相关专业优先；2.1年以上仓库管理经验，有暖通、建材或相关行业经验者优先；3.熟悉仓储流程，能熟练操作办公软件及仓库管理系统；4.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力；5.身体健康，能适应货物搬运、盘点等体力工作。 薪资福利:4500 - 6500，五险，年终奖，节假福利，旅游，过年带薪休假 工作地址:临安区/苕溪北街1121 - 1122号

（ 工作地址：锦城街道钱王街265号或青山湖街道鹤山街 872号1幢206室(丽云府门口) 【4】杭州临安科信光缆有限公司诚聘 仓管员（残疾） 工资面议 50岁以内，有经验者优先，协助车间管理。 排线工 （残疾工） 工资面议 福利待遇：包吃，包住，五险，加班补贴 工作地址：玲珑街道玲珑街28号 联系人：吴主任

岗位职责: 1.负责档案资料的日常维护与管理，保障文件的准确性与安全存放。 2.依据公司规定的档案管理流程，执行资料的拆分、扫描及系统化整理。 3.按照归档标准对档案进行装订与分类，确保资料齐全、结构清晰。 4.定期开展档案的更新、修补及保管等维护工作，保持档案系统的有效运行。 任职要求： 1.热爱档案管理工作，具有较强的责任意识和职业操守。 2.熟练使用计算机及相关办公软件，了解数字化档案管理模式并具备实际操作经验。 3.工作细致、条理清晰，能高效完成各类档案整理与归档任务。 4.具备良好的沟通技巧和团队协作能力，能与同事顺畅配合完成工作。

岗位职责： 1.协助运营总监开展销售团队的日常管理；参与运营体系搭建，负责相关流程与制度的拟定及优化。 2.全程管控合同的起草、审核、签署、履行、变更及终止环节，实施监督并提供决策支持给运营总监。 3.负责项目执行过程的审核工作，协调各部门间沟通，持续跟进并掌握各订单的推进情况； 4.提供销售报价支持，对接销售需求并与采购核对成本价格，结合合同类型进行合理分析，为管理层提供决策建议； 5.对每笔销售订单的成本与利润进行核算、分析及归档管理； 6.跟进应收账款回收进度，针对回款异常项目提出解决方案并推动落实； 7.审核销售费用的真实性与合理性，依据项目成本实施有效控制； 8.负责项目相关文件及验收资料的整理与归档工作； 9.配合运营总监完成其他日常事务性工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备5年以上制造业销售管理或商务支持工作经验，熟悉国家电网业务流程，有电力行业背景者优先； 2.拥有销售团队运营管理经验，熟悉运营体系搭建及相关制度流程的制定与优化； 3.具备出色的沟通协调能力与推动力，能识别流程中的问题并提出改进措施，提升整体运营效率； 4.抗压能力强，组织协调能力佳，擅长跨部门协作与资源整合； 5.能够适应出差安排。

见习助理岗位要求 大专及以上学历，年龄18-*****； 身体健康，需持有有效健康证明； 具备较强的学习能力，工作态度端正，踏实肯干，诚信可靠，拥有良好的沟通技巧与团队意识； 热爱餐饮运营管理，服务意识强，愿意依托企业平台实现长期职业发展。 待遇及晋升： 见习助理→见习经理→高级经理（含训练经理+产品经理方向）→门店负责人 月薪6000-8000元； 岗位福利： 五险、生日福利、免费食宿、带薪专业培训等； 平均一年半内可晋升为餐厅店长，享有快速成长通道。

工作内容: 1、严格执行档案资料保密制度 2、落实档案入库流程，细致完成分类登记，确保档案分类科学合理，方便检索与管理 3、档案外借须按规范完成登记手续，仔细核查归还资料的完整性，发现异常及时上报并处理 4、依照相关规定开展档案的日常维护、保管及销毁工作 任职资格： 1、本科及以上学历 2、有相关工作经验者优先考虑 3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识 4、思维敏捷，能高效表达个人观点并与协作方达成一致 薪资待遇： 1、综合月薪6K-9K，享受年底双薪 2、一年三节节日福利，提供15-20天带薪年休假 3、按规定缴纳五险一金 4、每周安排下午茶，每月组织团建活动，每年两次集体旅游 5、工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日正常休息 【请勿重复投递简历】 【仅接受线下面试，目前不在杭州或近期无法抵达杭州者请勿投递】 【在职人员请勿投递】 【符合条件者均会回复，若未及时回复可能是暂时忙碌，敬请谅解！介意者慎投】