岗位职责： 1. 负责记账部门的日常运营，确保各会计人员明确并履行其工作职责 2. 优化并监督落实记账部绩效考核机制，保障执行到位 3. 审核会计人员的月度及季度报表，实施查账流程，杜绝漏报错报，防范客户风险 4. 协助团队处理客户沟通问题，独立应对部分复杂、特殊税务事项（涵盖代理记账全流程，包括一般纳税人与小规模纳税人，擅长工程建筑、进出口、高新技术企业及商业、工业类账务） 5. 在管理过程中主动识别问题，独立提出改进措施，持续优化工作流程 6. 组织开展会计与财税知识培训，具备风险预警能力，能提供切实可行的建议与税务管理指导 7. 配合上级完成各项财税相关任务 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备扎实的会计理论基础，三年以上财务管理相关工作经验； 3. 熟练掌握制造行业、出口企业及高新技术企业的账务操作； 4. 熟悉财务软件及常用办公软件，工作认真，责任心强，积极进取 薪资结构：底薪3800-5000元/月+管理提成+全勤奖，管理提成根据面试评估能力确定；综合月薪8000元以上 上班时间：周一至周五 09:00-12:00 / 14:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 职位福利：周末双休、全勤奖励、员工旅游、节日礼品、缴纳五险、生日补贴、带薪年假、年底双薪

财务主管（佛山） 一、职位要求： 1.学历背景：大专及以上学历，财务管理类专业优先，需具备初级会计职称，持有中级职称者优先考虑； 2.工作经验：需具备5-8年以上财务领域工作经验，其中包含3-5年以上财务管理岗位实际履职经历； 3.专业技能：熟练掌握高新技术企业账务处理流程，熟悉国家会计准则及相关财税政策，具备税务筹划实践经验，能有效进行企业税负优化与风险管控； 4.能力要求：拥有较强的财务分析与税务专业能力，具备团队管理与组织协调能力，沟通顺畅，可高效协同各部门推进财务工作； 5.其他要求：责任心强，恪守职业规范与职业道德，对敏感数据具备保密意识，有汽修行业财务工作背景者优先录用。 二、岗位职责： 1.统筹公司日常财务核算及审核事务，并开展相关管理工作； 2.负责会计凭证审核与税务申报复核，落实企业税务筹划方案的执行； 3.组织研发费用归集台账建立及相关内外部对接工作； 4.监督公司资金运行情况，保障资金使用安全与合规； 5.确保每月按时、保质完成集团所需各类报表报送，协调跨部门财务协作事项； 6.负责与税务机关及银行的日常业务沟通与对接； 7.完成部门负责人交办的临时性工作任务。 三、我们提供以下待遇 1、转正综合薪资：底薪6-7K+餐补400+房补800+全勤奖100+加班费2-500=8-9K，月休6天调休制、年度奖金、节假日福利、评优奖品等； 2.工作氛围好，团队互相协作，完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假等； 3.良好的职业发展空间和培训机会。 8:30-12：00,13:30-18:00. 本岗位属于代招：工作地点：佛山市南海区桂城街道海八西路

岗位职责： 1. 协助经理监督公司财务运营工作，确保收入、销售成本、费用及关联方交易等财务数据的记录准确无误，并符合会计准则要求； 2. 管理罗湖办公室本地会计团队，统筹协调各办公点的财务报告相关工作； 3. 按时完成全面的财务报告编制并及时提交； 4. 精准核算产品成本，推动标准成本体系的建立与实施； 5. 负责公司预算编制及预测流程的组织与管理； 6. 提供详细的成本分析及差异分析，所有差异需深入调查，并协同工厂管理团队采取必要的改进措施； 7. 建立并维护有效的内部控制机制，保障公司资产安全及财务信息准确性； 8. 运用资产负债表管理方法，优化公司的财务状况与资源配置； 9. 与运营部门紧密协作，制定并落实财务策略，支持工厂日常运作； 10. 独立处理和解决各类财务事务； 11. 需具备实际操作经验及积极主动的工作态度。

工作职责： 1、负责制定并优化企业财务管理制度体系； 2、组织会计人员依据会计准则或新会计制度开展记账、算账、报账工作，确保流程规范、内容真实、数据精准、账面整洁、报表及时，实现账证、账账、账款、账实相符； 3、审查日常费用报销单据，防止虚报、重报、无凭证报销等情况发生； 4、核对公司收付款凭证，确保债权债务信息真实、准确； 5、定期编制财务报表，并进行深入分析，为管理层决策提供有力支持； 6、协调税务、工商、银行等相关机构关系，按时提交各类报表及资料，杜绝延误或错报情况； 任职资格： 1.教育背景：大专及以上学历，财会、财务管理等相关专业。 2.工作经验：具备5年以上独立承担企业财务全面工作的经历。 3.专业技能：精通企业会计准则、财经法规及税收政策，熟悉财务处理流程；熟练操作财务软件及OFFICE办公工具。 4.职位能力与素质：具备较强的责任心和职业素养，沟通协调能力良好；遵守纪律，富有团队协作意识。 5.持有驾照，能熟练驾驶； 职位福利：五险一金、定期体检、节日福利 职位亮点：带薪年假、年度健康检查、丰富的节假日福利待遇

岗位职责： 1、审核付款单据，核对发票及供应商往来账目 2、组织存货盘点，开展差异分析并管理委外业务 3、监控采购价格变动，实施价格波动管控措施 4、跟踪应付账款情况，维护供应商信用体系 5、核对应付账款总账与明细账，审核系统流程并完成结账操作 6、掌握存货核算模块及相关供应链系统功能 7、编制各类财务报表及分析报告 8、负责团队小组的日常管理与工作协调 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业，具备5-8年或以上财务工作经验； 2、熟练使用办公软件，熟悉金蝶云等ERP系统（涵盖供应链、生产制造委外管理、成本管理、存货核算等模块）； 3、具备良好的沟通协调能力；工作细致认真，责任心强；具有独立处理问题的能力，能适应一定的工作压力； 4、具备较强的成本管控意识。

招聘【财务主管】1名 1、全日制学历，财务、会计、经济学等相关专业背景。 2、3-5年财务经理工作经验，熟悉公司财务流程，具备较强的财务分析能力。 3、熟悉会计报表编制，熟练使用财务软件，如SAP、ERP等。 4、熟悉税务法规，具备较强的税务筹划和管理能力。 5、具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与公司内部各部门和外部合作伙伴进行沟通和合作。 6、综合薪资待遇：7-10K（基本+岗位、绩效）包吃住 7、上班地址：肇庆市高要区蛟塘镇 8、联系人：李小姐

工作内容： 1.组织并统筹财务部日常会计核算事务，保障财务数据的准确性与及时性。编制各类财务报表，开展财务分析工作。实施成本管控，监督各项成本及费用支出的合规性。 2.全面管理公司应收应付账款的日常运作，包括应收账款的数据录入、核对与统计，跟进催收进度。核实回款信息，完成客户回款的审核、确认及系统销账流程。 3.主导公司税务申报工作，统筹增值税、企业所得税等税项管理。办理税务登记、年检、年审、变更及注销等相关事宜。 4.牵头编制年度财务预算与资金使用计划，并定期跟踪执行进展，确保财务目标有效落地。推进预算控制、成本监控及财务管理优化，提升资金利用效率，降低经营风险。 5.协调财务部门与内部其他职能部门（如业务部门等）之间的沟通协作。对外对接审计、税务、银行等相关机构，保持良好的外部合作关系。 6.负责财务团队的组织建设，包括人员培训、绩效考核等工作，保障团队稳定性与专业能力。建立健全财务管理制度、操作规范和业务流程，推动财务体系持续完善。 7.审核每月原始凭证及相关单据，处理常规会计事务。进行成本分摊，评估成本合理性，完成月度利润核算与统计。 8.编制记账凭证，登记会计账簿；准确、及时地编制各类会计报表，报送相关统计资料，分析财务状况与预算执行情况，总结经验并提出优化建议。 9.汇总上月考勤数据，核算当月员工工资、奖金明细表。 10.执行奖金预算的管控工作，审核公司应付账款及各项费用报销事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计或经济类相关专业。 2、具备1-3年财务主管岗位工作经验，有国际物流行业背景者优先考虑。 3、熟练掌握各类财务软件及办公自动化工具。 4、责任心强，具备出色的沟通协调能力，富有团队合作意识，助力打造高效专业的财务队伍。 5、持有中级会计职称，熟悉国家财务法规政策，确保财务操作合法合规。 6、逻辑思维清晰，问题分析能力强，能迅速理解并解决复杂的财务实务问题。

1、负责所辖区域项目财务支持工作，涵盖项目各类数据报表编制、业务决策支持、合同审核及项目分析等内容； 2、持续优化内部控制流程，监督项目日常运营及费用情况，对临床项目相关费用实施事前、事中、事后全流程跟踪管理，开展监控与分析，识别潜在财务风险，强化合规执行意识； 3、深入理解业务运作模式，为业务团队提供报表数据分析服务，完成项目指标设定与实际执行数据追踪，剖析数据偏差原因，结合战略方向与业务规则，从财务与业务双视角进行多维度研判，提出专业财务建议，助力业务决策及资源分配与管控； 4、构建财务分析模型，为经营管理工作提供财务洞察与决策支持；协助健全财务BP流程与制度体系，组织相关培训并推动制度落地实施； 5、指导和培养所辖区域财务BP专员，提升团队专业能力，保障团队高效支撑业务增长需求。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务、会计、数学、统计、计算机或经济管理等相关专业背景； 2、具备5年以上财务工作经验，其中至少3年在大中型医药企业从事临床及营销领域财务BP管理岗位； 3、拥有出色的沟通协调能力，逻辑思维严谨，具备较强的数据敏感性、分析判断力和问题解决能力； 4、熟练掌握财务分析工具及相关软件操作；精通Excel、PPT等Office办公软件，熟悉SQL、Python、Tableau或Power BI等数据分析工具者优先考虑。

岗位职责: 1、全面负责财务管理工作；完善公司财务组织体系，合理设置岗位并明确职能分工，提升整体运营效率： 2、制定税收管理策略，实施税务风险管控与筹划方案： 3、建立并优化公司内部核算机制，主导核算流程与财务管理制度的规范化建设： 4、组织协调各部门完成年度及月度费用与资金预算编制，并提出可行性优化建议： 5、监督年度及月度结账流程，确保账务处理真实、准确、按时完成： 6、审核各类财务报表，出具经营分析报告，保障会计信息质量，助力降本增效： 7、跟踪日常资产与资金运行状况，保障融资安排，提升资金使用效率，降低财务成本： 8、审核会计凭证及相关原始单据，监督各项经济业务的准确性、真实性与合规性： 9、参与重大经营事项的决策支持，开展风险评估、指导实施及过程监控： 10、协同其他部门提供所需财务数据分析，并推动管理改进措施落地： 11、维护与税务、统计、工商、银行、审计、科技等内外部机构的良好协作关系： 12、推进财务团队人才建设，持续提升团队专业能力与执行水平： 13、完成领导交办的其他相关工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，财会类专业，具备八年以上财务工作经验，其中三年以上财务管理经验，持有中级或以上职称； 2、熟练操作金蝶财务系统及常用办公软件，了解制造业企业运作模式； 3、精通财务制度设计与优化，具备内控制度改进的实际能力； 4、掌握税法及相关法律法规，熟悉高新技术企业会计处理，了解税收优惠政策； 5、品行端正、诚实守信，具有强烈的责任意识和严谨细致的工作作风； 6、具备良好的沟通协调能力、纪律观念、团队协作精神及抗压能力。

1.按国家统一会计制度规定设置会计科目，确认项目收入，正确计算增值税，销项税额等，定期完成量化工作，独立处理和解决所负责的工作。2.负责财务预算，审核，监督工作和职责，划清费用开支范围营收，计算财务成果和各种税金，按期缴纳各种税款，正确核定项目利润，及时编制各种财务报表报送张经理。3.债权债务及时登记清查，督促和协助应收款，按月做好财务状况分析，及时对账目及凭证按时装订成册建立严格查阅制度和保管制度。4.记账要及时，准确，明细账要按天登记，总账定期登记，不许先出报表和后账。5.严格财经纪律和制度，发现问题及时汇报。6.负责员工各项报销费用的审核凭证编制和登账，对已审核原始凭证填制记账，准备，分析，核对税务效果问题，审计合同，制作账目表格。7.完成领导安排的其他事情。

要求： 一.C1驾照以上，必须满1年的驾龄。 二.司机年龄：25-50周岁，初中或以上文化（能吃苦耐劳） 三.配送饮料：本市15-60公里左右。 四.长期白班，只卸货不装货（仓对仓）1-2个点。 五.司机福利待遇： 1.公司提供车辆。 2.4.2米箱货 3.底薪4500+提成150元/车，天1-2趟。 4.月平均收入9000-12000元。 六.月休4天/轮休制/ 郑重声明： 本公司不租车！不卖车！不收押金及任何费用。 原标题：《招聘4.2米箱式货车手动挡司机》

牛仔厂招查货一名，扫粉一名，生熟手都可以，可买社保。有意者请电：许生

招聘：高级管理培训生（职能部门--商品方向） 薪资：8k-9k 岗位要求： •全日制本科学历（学士学位）以上 •英语可作为工作语言（CET6/雅思6.5分以上/托福90分以上） •外企/大型零售快消连锁企业1-3年以内工作经验者，AI工作相关技能 工作地点：广州市越秀区中旅商业城16楼

招针织四线3名，土华新埗头西二巷

本厂专业做牛仔上衣，衬衣，连体衣 中烫扫粉2名 1.新招衣服组车管一名 2.双针全能一名 3.做门边一名（间做杂事） 4.裁床一组 5.查货一名底薪2400元提成3% 6.装衣服袋一名 地址东坑三横路70号五楼联系电话

岗位职责： 1. 负责财务公司会计团队的日常管理与业务指导 2. 制定并落实科学合理的会计制度与操作流程 3. 保障会计信息记录的准确性与时效性 4. 按期完成财务报表编制，开展财务数据分析工作 岗位要求： 1. 具备扎实的会计专业背景，有财务公司从业经历者优先考虑 2. 熟悉国家财务、税务等相关法规政策 3. 具备良好的团队管理能力及沟通协作能力 4. 持有中级会计师或CPA等会计类专业资格证书者优先

会计岗位内容： 1、日常的收入、成本、费用等账务处理包括但不限于原始凭证审核、入账 2、公司应收款项管理、账龄统计及分析工作，定期与业务人员完成对账工作 3、按时出具资产负债表、利润表、科目余额表等财务报表及经营数据分析表 4、按时完成税务申报、工商事宜、日常税务筹划及关系维护合 进销存管理，按时完成公司日常采销单据审核 5、资金管理，收集整理资金收支预算，确保资金正常运转； 6、各项业务凭证及常规凭证编制 7、各类业务凭证及常规凭证附件、保管 薪资范围：6-8K 作息时间：周末双休

能独立管理一家劳务公司一家材料公司的内外帐，熟悉工程财务的规章制度 。有责任心，有上进心，偶尔需要出差到项目上。

部门业务职责的总责任人，部门具体业务职责为:税务安全、资金保障、资产/资金安全、成本/费用控制、财报管理。具体参与的工作内容可能包括但不限于:1.主导财务部门各业务流程设计2.负责业务管理具体模块:全面预算管理:负责主导年度全面预算、季度滚动预算的制定、汇总和分析工作，对预算执行情况进行跟踪、监控和预警。成本/费用控制:1.负责成本/费用标准的制定、汇总和分析工作，标准执行情况进行跟踪、监控和预警:2.负责成本核算及账务处理，确保成本数据的真实、准确和完整财报管理:1.参与财务分析报告设计2.负责公司整体账务核算的及时、准确3.负责财经报表出具税务安全管理:01.负责税务安全、税负合理筹划。及时获取外部税法政策变化及内部业务变化，输出税法规则解读意见，制定与实施各税种解决方案2.负责税务风险有效识别与控制3.负责日常业务合规(如研发费)与纳税申报3.参与制定部门科学组织架构4.参与部门人员选拔及负责员工管理，如:培育员工、岗位分工、岗位流动等任职岗位要求 专业 会计、财务管理等财务类专业 性别 不限 职业资格/证书:1.职称:中级以上2.证书:税务师、注册会计师优先考虑计算机熟练程度Office办公软件:精通口熟练図一般专业软件(请注明):学历 全日制统招本科及以上学历，985/211院校或重点财经类院校毕业者优先 年龄 30岁以下 特定岗位经验1.财务经理/主管2年以上经验2.生产企业1年以上经验，有成本管理、全面预算管理经验优先考虑AI技术熟练程度

负责成本核算及报表管理； 熟练操作海鼎H6、金蝶云星空系统，完善内部管控流程，推动业务与财务深度融合。 月薪：2万左右

内账，单休，早八晚六，包吃住，事简单，交接完后，宿舍只住一个人，

职位要求： 1、具备5-10年财务团队管理经验 2、年龄在***-40岁之间（能力突出者条件可适当放宽） 3、月薪3.5万-5万元 4、有连锁餐饮行业或四大会计师事务所背景，熟悉审计及金融相关业务 5、曾带领约30人规模的财务团队开展工作 6、擅长管理报表编制、企业经营状况分析 7、深入理解财务BP全流程，具备财务BP实际落地操作经验 岗位职责： 1、全面负责公司财务管理工作，制定并落实财务战略，保障公司财务目标的达成 2、组织财务报告与数据分析：统筹预算编制与执行分析；按时完成月度、季度、年度财务报表；定期输出符合经营管理需求的财税分析报告，通过数据洞察企业运营情况 3、主导公司整体预算体系搭建，推动各部门年度经营策略的规划与实施 4、按月、季、年度提供各类支持管理决策的财税分析材料 5、具备出色的沟通协作与领导能力，有效带领财务团队提升专业能力与工作效率

备注：该岗位办公地点为公司总部-广佛线金融高新区地铁站-新凯广场2座22楼 岗位职责： 1、配合业务团队主管开展人员招募、组织能力建设、团队氛围营造与文化推行、员工关系维护等相关工作； 2、组织能力建设：与业务负责人紧密协同，发挥可靠协作伙伴作用，深入挖掘培训需求、人力规划及内部激励方案，对绩效表现与组织能力实施评估与反馈，全面提供专业建议及人力资源支持服务； 3、团队氛围优化与文化落地：推动企业文化在负责区域的有效执行；协助业务管理者推进团队发展、环境调优，增强团队凝聚力，持续提升团队运作效率，并对实施成效进行跟踪反馈与优化改进； 4、与业务部门保持顺畅沟通与高效协作，树立团队积极正面的专业形象。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源或相关专业背景，有女装电商行业经验者优先考虑； 2、具备3年以上人力资源领域实际工作经验； 3、熟悉人力资源各模块运作流程，至少精通其中一个模块； 4、工作积极主动，具备良好沟通能力，责任心强，能够独立应对和解决问题； 5、具备较强抗压能力，目标导向明确，愿意接受自我挑战； 6、性格亲和，具有服务意识及良好的团队合作精神。

岗位职责: 1：负责仓库供货日常对账单的核对与核算工作 2：处理每日到货商品的采购单制作及收货流程；完成所有商品库存的数据录入，协助开展仓库盘点及库存数量统计 3：每月进行公司员工薪资的核算工作 4：积极配合完成上级交办的其他工作任务 5：核算各部门的盈利情况 岗位要求：需具备初级会计职称，有1年以上电商财务相关工作经验，工作细致、责任心强，具备较强的抗压能力，熟悉快麦系统者优先 上班时间：11:00-20:00 休息时段18:00-19:00

职位描述 1.负责日常费用报销、资金结算、成本核算分析及相关绩效考核工作； 2.承担每月考勤数据统计与工资核算任务； 3.管理平台物流支出，汇总各渠道或平台的结算信息，核对并整理入账，完成月度对账流程； 4.每月协同出纳开展代收款核对，执行现金及银行存款、往来款项的账目核对。 岗位要求 1.财务、会计、金融类专业背景； 2.具备1年以上相关工作经验，欢迎主动投递； 3.性格积极乐观，认真踏实，具备学习能力、进取心，坚持原则且富有责任心。

亲爱的伙伴您好，我们是京誉教育集团-广州华师附校区，现有全职员工近200人，团队氛围和谐有爱！ 一群志同道合的人共同投身于有意义的教育事业，诚邀怀揣教育情怀的您加入我们！ 【工作时间】 周一休息，周二至周六晚班13:00-21:00，周日早班10:00-19:00 【薪资福利】 1、无责任底薪（5K-6.5K）+招聘提成+月度激励+入职即缴五险一金+带薪年假 2、节假日礼品、关爱零食、下午茶等贴心福利，让您的工作更温暖舒心 【岗位职责】 1、负责校区内部人才招聘，包括职位发布、简历筛选、邀约及初步面试； 2、统筹安排复试流程，保障面试高效及时完成； 3、协助开展校区日常运营管理事务； 4、对内提升招聘效率与质量，对外维护企业良好形象； 5、参与员工关怀工作，协助策划并组织各类团队活动； 6、对接集团处理人事变动、考勤管理等相关人事行政事宜； 7、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、全日制大专及以上学历，具备2-3年招聘相关工作经验； 2、能适应弹性工作时间及节假日调休安排； 3、有青少儿素质类或学科类教培行业经验，熟悉K12各岗位用人标准； 4、个人素养良好，具备对人员流动的敏锐观察力； 5、性格亲和，言谈得体，执行力强； 6、语言表达清晰流畅，具备优秀的沟通能力与组织协调能力。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析，提供数据支持与改进建议 4.参与公司成本费用审核、往来款项核对及资金收支监控 5. 配合内外部审计工作，确保财务资料真实、完整、合规 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

19-30岁，要会开车，没有不良癖好，服从管理

一、岗位职责 1、项目费用审核：负责审核公司各项目的费用报销单据及付款申请，依据公司费用管理制度和项目预算标准，检查单据的完整性、合规性与真实性，杜绝违规支出，保障项目资金使用的规范性； 2、费用统计与分析：定期汇总项目费用数据，按项目类别、费用类型（如差旅费、采购费、服务费等）进行分类整理，建立费用分析模型；按时编制月度/季度项目费用分析报告，深入剖析费用超支或节约原因、评估费用结构合理性，为成本控制和管理决策提供有力的数据支撑； 3、费控系统操作与维护：熟练操作公司费控系统（具备相关系统经验者优先），完成系统内项目预算录入、报销流程设置、数据对接等工作；协助处理系统使用中的常见问题，提出优化建议，确保费控系统与财务工作顺畅协同； 4、账务处理：参与日常费用类会计核算工作； 5、资料归档与配合工作：对项目费用相关的凭证、审核记录、分析报告等材料进行有序整理、归档与保存，保证资料完整可查； 6、配合内外部审计，及时提供项目费用相关的财务资料及解释说明，完成上级交办的其他财务协助任务。 二、任职要求 1、全日制统招本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、具有1-3年费用会计工作经验，有项目型企业管理背景，熟悉费控系统（如SAP、用友、金蝶费控模块等）操作者优先考虑； 3、了解国家财经法规及相关会计准则，持有初级会计师职称者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、执行力强，能灵活应对工作变化，富有团队协作意识； 5、工作态度认真细致，作风踏实可靠，品行端正，责任心强，具备优良的职业操守。

招聘人事专员 一、业务提成招聘专员 二、岗位职责： 1、负责在各大招聘平台发布职位信息并维护招聘信息 2、跟进求职者面试安排，落实面试后的相关协调工作 3、入职初期提供专人指导，一对一教学，快速上手（当天掌握） 三、任职要求： 1、性别不限，学历不限 2、表达清晰，沟通顺畅，工作积极主动、踏实肯干，具备良好的学习能力 3、具有团队协作精神，能承受一定工作压力，愿意追求高收入目标 4、是否具备工作经验均可，有从事人力资源、招聘、销售、电话客服、房产经纪、金融等相关领域经验者优先考虑 四、工作条件及发展空间： 1、工作时间：9:00～12:00，13:00～18:00，每月休息4天，固定周日休息，法定节假日正常休假 2、办公环境：高端写字楼办公室，工作稳定，无需外出差旅 3、团队氛围活跃，定期组织聚餐、团建、旅游等员工活动 4、晋升通道：招聘专员→招聘主管→招聘经理