1、全面主持QA部门日常运作，统筹团队管理、质量体系维护与执行，确保厂区GMP合规持续稳定运行； 2、负责固体制剂车间现场质量监督、洁净区域及公用系统监控、批生产记录审核、中间体/成品放行控制，严格保障产品出厂质量； 3、主导偏差处理、变更控制、OOS调查、CAPA实施、质量风险评估、不合格品管理、投诉召回及药物警戒等全过程闭环管理； 4、组织年度验证计划实施、年度质量回顾分析、GMP内部审计、质量例会召开及体系文件的修订与审核工作； 5、牵头开展供应商质量审核与评价，管控原辅料及包装材料进厂环节的质量风险； 6、负责GMP认证申报、药监检查迎检、客户审计接待等工作的统筹安排、资料准备、现场应对及整改落实； 7、统筹公司质量法规培训实施、文件管理体系运行及跨部门质量协作推进，持续提升全厂质量管理效能

工作内容 1.负责工厂日常生产运营，涵盖产品制造、装配及质量检验等相关环节； 2.在生产过程中及时识别问题并提出改进建议，保障生产进度与产品品质。 任职要求 1.身体健康，能适应现场工作环境； 2.工作认真踏实，具备较强的抗压能力； 3.具备一定生产管理实践经验，了解生产工艺流程及相关操作标准； 4.专业背景为机械工程、自动化等相关方向，掌握生产设备的工艺流程、操作方法及维护保养知识。

一、岗位职责： 1、参与制定车间发展目标与规划，组织或协助生产经理推进相关制度与政策的实施； 2、统筹部门日常运作，对下属员工进行管理、指导、培训及绩效评估； 3、落实工厂生产计划，组织物料筹备及新产品导入前的各项准备工作； 4、达成每月生产目标，编制并提交月度生产报表及相关统计数据； 5、对所辖人员实施日常管理，并组织开展考核工作； 6、监督车间设备的规范操作与维护保养，强化现场管理执行力度； 7、主导车间各工序环节的质量管控工作，确保产品品质达标。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上车间管理实践经验； 2、具备良好沟通能力，能依据生产计划高效组织生产活动，协调各方资源； 3、熟悉车间生产计划调度、人员合理配置及工艺流程的执行与进度把控； 4、能读懂机械图纸，掌握常用机加工设备的工作原理，具有设备维护经验； 5、负责外协采购相关事务的全流程管理。 三、公司福利： 六险一金、双休、包住（双人宿舍）、福利性食堂、年度健康体检、班车接送（台商厂区-丰州厂区）、高层次人才申报、安居补助等政策补贴。 职位福利：五险一金、周末双休、包住、定期体检、免费班车、每年多次调薪、年度健康体检、福利性食堂

岗位职责: 1. 负责生产车间的日常管理，落实生产计划并跟进生产进度； 2. 协调组织生产人员高效完成各项生产任务，保障生产效率与产品质量； 3. 监督车间现场作业，严格执行安全生产制度与操作规范； 4. 配合开展设备运行维护，持续推进生产流程优化工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能够有效带领生产团队开展工作； 2. 具备较强的现场管控能力和问题应对处理能力； 3. 熟悉车间生产工艺流程，有实际生产管理经验者优先； 4. 能适应车间工作环境，工作踏实认真，具备较强的责任意识和团队合作精神。

一、经验能力要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、具备五年以上相关行业生产计划管理岗位工作经验，具有冷冻食品行业背景者优先考虑。 3、掌握PMC管理体系流程，熟练操作生产计划相关办公工具，如Excel、ERP系统等。 4、思路清楚，语言表达流畅，具备良好的沟通能力和组织协调能力。 5、拥有较强的数据统计与分析水平，能精准解读生产数据，并制定有效改进措施。 6、执行力突出，能适应一定强度的工作压力。 二、素质能力要求： 1、责任心强，勇于承担责任 2、善于沟通与跨部门协作 3、具备良好的计划统筹能力 4、具备独立分析与判断能力 5、恪守诚信，严守信息保密原则

岗位职责: 1、生产计划执行：按照生产计划组织每日工作任务，保障订单准时完成交付； 2、车间现场管理：监督生产车间作业流程，控制生产进度与产品质量； 3、人员管理：负责班组人员的排班安排、技能培训及日常绩效考核； 4、质量与安全：落实食品安全管理制度，确保现场生产符合GMP规范要求； 5、数据管理：准确记录生产相关数据，统计产量、效率及物料损耗等指标； 6、问题处理：快速响应并解决生产过程中的异常情况，协调相关部门配合处置。 任职要求: 1、学历：大专及以上学历； 2、专业：食品、生物、机械等相关专业者优先考虑； 3、经验：具备2年以上食品行业生产管理经验，有班组管理经历者优先； 4、能力：执行力强，具备良好的沟通能力，能适应倒班工作安排。

一、岗位职责 1.设备科科长需组织制定并完善生产设备的操作与维护规程，保障作业人员按规操作，并构建设备故障预警机制； 2.组织编制企业生产设备的保养及维修计划，并推动落实执行； 3.组织开展设备日常巡检与维护工作，定期收集和分析设备运行数据，及时识别隐患并处理异常情况； 4.编制设备维修、技术改造、大修等项目的费用预算，并实施周期性审查与效果评估； 5.负责推进生产设备更新改造项目的落地实施，协调外部专业机构开展大型维修作业，并全程监督执行过程； 6.牵头建立并管理生产设备台账，确保设备资料的完整性与准确性； 7.具备部门统筹管理能力。 二、岗位要求 1.本科及以上学历，机械设计、电气控制等相关专业（条件优异者可适度放宽学历要求）； 2.10年以上设备管理领域工作经验，掌握机械、电气、液压等方面的专业知识； 3.具备良好的组织协调、沟通执行、监督指导能力； 4.能够接受公司工作安排，积极配合整体调度。

任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上机械制造领域管理实践经验； 2、机械设计与制造或企业管理相关专业背景； 3、熟悉数控切割、组装焊接、机械加工、整机装配、表面处理等制造流程及质量管控要点； 4、熟练操作word、excel等办公软件，掌握互联网基本应用； 5、具有产品质量控制、问题分析与解决能力； 工作职责： 1、主导构建高效生产管理体系，保障工艺执行、品质管理、成本控制、交付周期及安全生产有序推进； 2、编制年度与月度生产计划，并推动落实实施； 3、全面负责生产部门的生产运作、安全管理及设备维护等工作； 4、监督生产计划落地与流程执行，检查日常生产活动，确保各项生产目标达成； 5、统筹产品质量管理，持续优化生产组织模式与过程控制机制

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障，确保订单按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，落实6S现场管理，持续提升车间安全与整洁水平 3. 管理车间人员绩效与团队建设，协调班组长及一线员工工作分配、技能辅导与考核反馈 4. 控制物料损耗与能源消耗，推动工艺优化与降本增效，配合质量部门完成过程质量管控 5. 对接计划、采购、设备、质量等部门，及时解决跨部门协作问题，保障生产系统高效运转 任职要求： 1. 具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉激光切割，折弯，冲压，焊接生产流程 2. 具备基础生产数据分析能力，能看懂图纸熟练使用CAD办公软件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强，抗压能力突出 4.身体健康，能适应倒班或加班安排，持有有效安全管理人员资格证书者优先 5. 最低学历：中专/技校，持有机修、电工或相关工种中级以上职业资格证者优先

石狮某小区招聘保安数名：，55岁以下，身高165cm，12小时（7：30-19：30）月薪4200，法定节假日补贴150每天，高温4个月每月100，提供住宿。有经验者优先，会简单电脑基本操作，无犯罪记录。联系电话：

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作为门窗厂长，其核心要求可总结为：“保质、保量、控本、增效、安全”。 以下从“硬性技能要求”、“软性素质要求”与“核心职责目标”三个维度进行系统说明。 ------ 一、 硬性技能与专业知识（专业基础） 这是胜任厂长岗位的基本门槛，必须具备： 1. 扎实的产品与技术功底： ◦ 材料掌握： 熟悉铝合金、断桥铝、塑钢（UPVC）、木材、玻璃（含钢化、中空、夹胶、Low-E等类型）、五金组件（如铰链、锁具、执手）的材质特点、规格参数、性能差异及适用场景。 ◦ 工艺流程： 全面掌握下料、切割、铣削、钻孔、组角、注胶、压条安装、整窗装配等各环节工艺，具备解决现场技术问题的能力。 ◦ 设备应用与保养： 了解数控切割机、双头锯、组角机、加工中心等关键设备的操作原理，具备日常维护和效率提升的基础知识。 2. 完善的质量管控体系认知： ◦ 掌握门窗行业相关国家标准（如GB/T 8478-2020

1. 统筹机组与管路生产任务：根据订单需求及产能情况，制定水冷机组及管路装配、测试、调试的全流程生产计划，协调零部件供应与设备调配，保障产品按时交付。 2. 强化质量管控：配合安质部门落实水冷机组相关质量标准，监督关键工艺环节（如管路焊接、装配测试等）执行规范，确保产品品质达标。 3. 提升生产效能：推动水冷机组生产工艺优化（如实施模块化装配），统筹焊机、检漏仪、调试台等设备的维护保养，减少损耗与返工，持续提高产能利用率。 4. 团队组织管理：组织开展车间员工技能培训（包括机组装配流程、安全作业规程），实施绩效考核机制，建设高效协同的生产队伍。 5. 成本与安全管理：控制生产过程中的物料使用与能源消耗，严格执行安全生产规定（如高压作业、动火作业管理），防范人员伤害与设备事故。 6. 跨部门协作与数据汇报：联动研发、销售及售后团队，反馈生产中发现的设计改进建议；收集整理产量、良品率、能耗等生产数据，定期提交工作报告。

任职要求： 1、大专或本科及以上学历，工业工程、机械工程、电气工程、自动化、生产管理、企业管理、质量管理或相关理工科专业优先； 2、具备3-5年及以上制造或生产环境中的直接生产管理经验； 3、熟悉ERP/MES等生产管理系统的操作与应用； 4、具备较强的沟通表达能力，善于规划协调，能有效解决问题，抗压性强，执行力佳。 岗位职责： 1、负责车间的生产管理、安全管理、产品质量控制、人员调配、设备维护及成本管控； 2、推进精益生产实施，持续优化生产流程，具备数据统计与分析能力。

岗位职责：熟悉钣金生产工艺流程 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成安全生产目标，定期开展安全检查与员工培训 4.协调采购、仓储、物流及销售等跨部门协作，保障供应链稳定高效 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与资源配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和团队管理经验 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，具备风险预判与应急处置能力 4.学历不限，持有中级以上职称或相关职业资格证书者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通表达能力和抗压能力

岗位职责 1. 主要负责泡沫生产设备调试、机器参数调整、设备日常运维； 2. 学习模具更换、生产发料、车间生产统筹等核心基础工作； 3. 跟进厂长工作进度，协助把控车间生产流程、生产质量； 4. 配合完成厂长安排的各项车间生产、管理辅助工作，全面学习工厂全套运作流程。 任职要求 1. ，理工科专业优先，数理化基础扎实，动手能力强； 2. 有无工厂经验均可，应届生、零基础愿意学技术均可培养； 3. 吃苦耐劳、踏实肯干、执行力强，服从管理，有上进心； 4. 热爱技术工作，愿意长期深耕工厂，接受车间生产工作。 薪资福利 1. 薪资面议，待遇优厚，根据个人学习进度、工作能力上调薪资； 2. 岗位为核心储备岗，技术+管理双向发展，晋升通道清晰透明； 3. 工作内容全面，从零教学，手把手培养，快速掌握全套生产技术与管理经验； 工厂福利完善，工作氛围简单纯粹，团队稳定，长期就业优选。

工作内容： - 监督并统筹仓库的日常运营工作 - 保障仓储各环节流程高效有序开展 - 维持库内作业秩序及安全管理 任职要求： - 具备良好的组织协调与现场管理能力 - 能够及时应对并处理仓储运行中的各类问题 - 工作态度严谨，具备较强的抗压能力，适应高强度工作节奏

1、依据经营目标，制定并落实设备日/月/季/年度维护保养计划，构建并优化设备管理体系； 2、统筹车间设备日常运营管理及人员调配，持续提升设备OEE，优化MTTR与MTBF指标； 3、全面负责设备部门模具管理，推动模具使用效率与整体效能提升； 4、主导设备全生命周期管理标准的建立与完善，实现管理流程标准化； 5、组织设备团队人员协调，推行TPM管理模式，提升产线自动化水平； 6、统筹实施设备效率提升与成本降低工作，推进设备兼容性优化； 7、参与新产品的设备导入评估，开展量产适应性分析与设备性能调优； 8、主导设备技术人才梯队培养，健全人才培养机制与团队建设体系。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备8年以上半导体设备领域实际管理经验，拥有丰富的设备设计/开发/维护/改造实战背景； 2、熟悉模具结构与注塑工艺，精通设备自动化系统的开发应用与推广，擅长模具及机械结构的标准化实施； 3、具有20人以上设备团队管理经历，具备良好的跨部门协作与沟通能力； 4、有光耦产品相关工艺及设备经验者优先考虑； 5、具备较强的主动性与自我驱动力，学习能力强，抗压能力佳； 6、实践经验丰富，能扎根现场长期发展，善于归纳总结，具备优秀的团队带教与梯队建设能力。

公司名称： 古思特（福建）智能家居有限公司 公司简介： 本公司是一家集研发、生产、销售于一体的工贸一体智能家居企业，主营铁艺家具及智能家居配件。因产能扩大及管理规范化需要，现诚聘包装主管一名，负责成品包装车间的全面管理。 【招聘岗位】包装主管 薪资待遇： 6000-8000元/月（底薪 + 绩效奖金，具体面议） 工作地点： [福建省漳州市长泰区古农农场顺安路9-2号 ] 招聘人数： 1人 【岗位职责】 1.人员管理：负责包装车间（普工/包装工）的日常排班、任务分配及考勤管理；对新员工进行岗位培训和操作指导；提升团队效率和凝聚力。 2.生产计划执行：根据生产订单，合理安排包装顺序和进度，确保按时完成包装任务，配合发货需求。 3.质量管控：监督包装过程中的产品质量（如产品外观清洁、配件齐全、包装牢固、标签正确等），对不合格品及时反馈并协同前道工序处理；建立并执行包装质量检查标准。 4.现场5S管理：保持包装区域整洁有序，物料摆放规范，确保安全生产，杜绝安全隐患。 5.物料与成本控制：负责包装材料（纸箱、泡沫、胶带、说明书等）的领用、登记和盘点，控制损耗，降低包装成本。 6.跨部门协调：与生产车间、仓库、质检等部门紧密沟通，确保成品顺利入库及发货信息准确。 7.数据统计：统计每日包装产量、人员效率、物料消耗等数据，并形成报表上报。 【任职要求】 1.经验要求：2年以上制造业包装车间管理经验，有家具、五金、家居用品行业经验者优先。 2.管理能力：具备10人以上团队管理经验，能有效安排工作、处理员工关系，执行力强。 3.质量意识：熟悉包装质量标准和流程，能识别常见质量问题并推动改进。 4.基本技能：能看懂简单的生产计划单和发货单，熟练使用Excel进行数据统计。 5.素质要求：责任心强，吃苦耐劳，能适应加班，有良好的沟通协调能力和抗压能力。 【薪资福利体系】 一、薪酬结构 基本工资： 5000-6000元/月（根据经验和能力定级） 绩效奖金： 1000-2000元/月（根据月度KPI达成情况发放，KPI包括：包装及时率、质量合格率、人员出勤率、物料损耗控制等） 全勤奖： 200元/月 工龄工资： 每满一年增加100元/月，上不封顶 二、工贸一体优势 稳定货源： 自有工厂，订单充足，无断岗之忧。 快速响应： 与生产、研发零距离沟通，可及时调整包装方案应对客户需求。 晋升空间： 公司处于发展期，管理岗位有向上晋升通道（如生产副厂长等）。 三、其他福利 社会保障： 缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。 食宿安排： 提供免费工作餐，外地员工可申请宿舍。 带薪假期： 国家法定节假日、婚假、产假、年假等。 节日福利： 春节、中秋等传统节日发放礼品或礼金。 团队建设： 定期组织员工聚餐、团建活动。 【工作时间】 上午 8:00-12:00，下午 13:30-18:00晚上18:00-21:00（根据生产任务可能需要加班，加班费另计或调休） 月休2-4天（根据生产淡旺季调整） 【应聘方式】 面试地址： [福建省漳州市长泰区古农农场顺安路9-2号 ] 备注： 面试时请携带个人身份证及相关工作经历证明。

职位详情 岗位职责 1.负责日常电脑操作执行，观察市场动态并及时做出反应2.根据策略进行订单操作，确保合规与准确性 3.协助优化订单流程，提升执行效率与收益表现 1.具备良好的市场敏感度与数据分析能力2.善于沟通，能高效协同团队完成目标 3.具备较强的责任心与执行力，能承受一定工作压力 薪资待遇 底薪5K起+提成 早九晚五，周末双休 团建，公司氛围好 晋升发展:跟单管理员-团队长-合伙人

1.按照生产计划和工艺标准执行2.合理分配资源（人员、设备、物料），确保质量的前提下准时完成生产订单。3.监控生产流程，优化流程，排查效率瓶颈，提升产能与质量稳定性。4.维持车间6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），维持规范有序 作业环境。5监督员工执行质量标准与操作规范，减少次品率。及时解决生产中的质量异常、分析原因，制定改进措施。对员工进行安全教育培训、避免安全事故的发生。合理排班，协调岗位协作，应对突发情况。组织岗位技能培训，提升团队能力与积极性。上传下达（传达公司政策，反馈车间需求），协调与其他部门（采购、仓储、 品控）的工作衔接。管控物料消耗、设备能耗、减少浪费，降低生产成本。督促员工做好设备日常保养，配合机修部门执行定期检修，减少停机损耗。对车间相关数据进行统计分析、改进。

文员.报价.下单.跟踪货物.配配件.等…

岗位职责： 1、在总经理的领导下，全面负责钢结构公司的生产、运营工作； 2、组织编制年度、季度、月度生产经营计划，并实施完成； 3、根据生产计划，有效协调技术、采购、仓库等部门，确保生产平稳有序； 4、合理配置人员、材料、设备等要素，合理安排生产作业时间，完成成本控制目标； 5、对产品质量进行全程控制，掌握生产作业中的质量状态，及时发现并解决质量问题； 6、组织生产安全教育工作，排查生产过程安全隐患，并及时处理； 7、确定工厂组织架构及人员定编定岗； 8、负责销售业务的开展； 9、负责人才引进及竞争机制的导入； 10、负责加工厂工资分配方案的制订和实施； 11、完成领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、熟练掌握钢结构加工的全套工艺、生产流程和技术要求，熟悉型材加工的操作流程，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验； 2、具有高度的责任心，较强的组织管理和协调能力，较好的大局观和团队合作精神； 3、同等职位管理经验3年以上，钢材加工行业生产车间工作经验5年以上； 4、大型钢结构公司担任车间经理，生产厂长，主管优先。

岗位职责： 1. 根据生产计划，科学调配人员投入生产，保障产线稳定运转，快速响应并处理生产过程中出现的各类异常问题 2. 严格执行工艺标准组织作业，实时监控生产环节的质量情况，推动持续优化，确保达成公司既定的质量指标 3. 遵照公司安全生产规范，全面负责本产线的安全管理工作，落实安全防范措施 4. 推行并监督所辖区域5S执行情况，保持现场整洁有序 5. 检查团队成员劳动纪律及操作规范性，定期或不定期抽检各工位品质状况，发现问题立即指导整改 岗位要求： 1. 具备2年以上电子行业SMT生产线管理相关工作经验 2. 熟悉生产流程、成本管控及质量管理体系，熟练操作常用办公软件 3. 工作责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调、组织管理和团队协作能力 4. 有精益生产实践经验或参与过相关改善项目者优先考虑 5. 能够接受白夜班轮班工作安排

岗位职责： 1、配合制定模具/设备管理策略，构建并完善模具/设备全生命周期管理体系，提升资产使用效率与投资回报 2、掌握模具/设备管理实际应用场景及业务难点、衔接盲区，跟踪预算编制、开发实施、采购执行等环节运营状况，牵头推进管理效能持续提升 3、结合公司发展需求，持续推进业务管理数字化系统建设与优化，推动流程自动化与运营降本增效 4、主导端到端流程制度的规划、健全、落地实施、过程监督及效果评估 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造或理工类相关专业优先 2、具备5年以上大中型制造企业产品开发、工艺管控或生产运营经验，具有模具/设备管理背景者优先 3、精通模具与设备运作管理，熟悉企业投资效益分析，了解制造业产品研发及生产全流程 4、具备优秀的问题识别与分析能力，良好的跨部门沟通协作水平，以及变革方案策划与推动力

需适应两班倒工作制，每半个月轮换一次班次，具备食品行业管理经验者优先考虑

[同安城西附近高薪急聘中级消控岗]，45周岁以下，中专或高中以上学历，身高不低于168CM，沟通表达清晰流利，身心健康，配合团队完成工作，最好做过住宅小区的消控，同岗位经验不低于2年，要求持有中级消控证，能适应两班倒，如有退伍证优先安排！应聘请提供个人简历一份。2.工作时间:12小时两班倒，07:30-19:30，月休4天，半个月倒班一次。法定节假日三倍工资，防暑降温，过年福利等，入职即缴纳社保，并缴交商业保险，，正式编制，工作稳定有保障。3.联系电话:，，薪酬面议。

岗位职责： 1. 落实企业各项安全生产制度，定期开展安全巡查，管控重点高风险区域，消除潜在隐患，防范各类安全事故； 2. 组织执行生产计划，确保生产任务按时保质完成；落实公司成本管控要求，持续优化生产流程以降低运营成本； 3. 根据公司对车间的战略部署，制定人员配置方案并报批，组织员工培训，建设高效团队，深入掌握员工思想状况，采取有效措施保障团队稳定； 4. 制定车间管理制度，经审批后推行实施，依据公司及车间制度对员工进行规范管理； 5. 带头推进车间5S管理工作，营造整洁有序的作业环境，以身作则，提升员工职业素养； 6. 每日汇总分析生产数据，挖掘改进空间，提升生产效率；统计车间成本支出，制定切实可行的成本控制方案； 7. 推进团队管理、人才梯队培养、团队凝聚力建设及员工关怀等相关工作。 岗位要求： 学历专业：本科及以上，211院校毕业者优先； 知识技能：具备Cell电芯相关知识，熟悉生产管理、现场管理、安全管理、5S管理、精益生产、团队发展及品质管控能力； 工作经验：在知名电池企业从事Cell工序生产管理工作，担任主管及以上职务满两年以上； 语言：中文/英文。