岗位职责: 1. 在饲料加工事业部负责人的指导下，全面主持生产和仓储管理工作，带领团队成员高效完成各项生产任务。 2. 人员管理：统筹团队组织架构的规划与优化，推进团队建设，组织实施岗位操作培训，提供并审核绩效考核相关数据，保障人员稳定，降低人员流动率。注重员工效率与成本节约意识的培养，持续提升生产能力、生产效率、产品品质并控制生产成本。 3. 安全管理：落实团队安全责任，组织开展安全培训与应急演练，严格执行公司各项安全制度，营造安全作业环境，及时发现并纠正现场不安全行为和隐患。 4. 品质管理：主导生产过程中的质量管控工作，降低质量事故发生的频率，强化与品管部门的协作沟通，对生产环节引发的质量问题承担管理责任。 5. 生产管理：组织召开班前会议，总结前日生产情况，部署当日工作任务。负责生产计划的编排与执行，确保按时达成生产目标，保障饲料稳定供应。 6. 成本控制：科学调度生产运营流程，对电力消耗、蒸汽使用、维修支出、机物料消耗及各类损耗进行有效管理和控制。 7. 库存管理：负责原材料、成品、零配件、清洁工具及劳保用品的申购、入库与出库管理，确保账、卡、物相符，加强与采购部门协同，保障物资供应连续性。 8. 现场管理：维持生产区域整洁有序，确保环境安全，物料标识清晰，工具与物品按指定位置存放。 9. 财产管理：维护公司资产安全，快速应对各类财产损失事件，坚持恢复优先、赔偿为辅的原则，最大限度保护公司利益。 10. 推动岗位标准操作规程、岗位职责、安全操作规范等制度的落地执行，全面落实公司各项规章制度，及时纠正和处理违规违纪行为。 11. 复核当日生产报表，确保各岗位记录准确真实，发现问题立即协调解决。 12. 高效完成上级交办的其他工作，在主管外出或休假期间，依授权代行其职责。 任职要求: 1. 动物营养、畜牧兽医、饲料加工或机械电气类相关专业，大专及以上学历，具备5-10年饲料厂生产管理经验，有带领20人以上团队的能力。 2. 具备出色的组织协调能力和良好的职业素养，能适应较高强度的工作压力。 3. 熟悉饲料加工设备、工艺流程、生产运作及关键工艺参数。 4. 熟练操作计算机及常用办公软件。 5. 具备独立分析和解决生产过程中各类异常问题及设备故障的能力。 6. 工作作风严谨、细致认真，具有强烈的责任心。

岗位职责： 1、推动团队安全、质量、组织发展及精益生产等管理体系的实施，并持续优化改进； 2、统筹协调各类生产资源，确保生产计划顺利达成； 3、提升现场管理能力与运营效率； 4、及时识别设备、工艺、来料、厂房设施等方面的异常，并提出有效改善建议； 5、负责团队建设及下属的能力培养与发展。 岗位要求： 1、本科及以上学历，管理类、机械类等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上电子制造企业生产管理相关工作经验； 3、熟练使用Microsoft办公软件，掌握EPR/MES等生产管理系统； 4、熟悉生产管理中QSCD各项目标及相关管控方法； 5、工作踏实肯干，能承受高强度工作压力，具备较强的抗压与挑战应对能力。

设备管理职责： · 制定并落实设备预防性维护（PM）方案及年度检修计划，有效减少设备异常停机。 · 全程负责设备从选型采购、安装调试、验证运行到技术改造及退役处置的生命周期管理。 · 组织设备团队高效处理生产现场突发故障，保障产线稳定运转。 · 优化备品备件库存结构，在确保设备维修及时性的前提下实现成本管控。 · 主导设备工艺改进与智能化升级，持续提高设备运行效率、自动化程度及节能表现。 · 执行设备相关GMP合规管理，保证设备状况符合药品生产质量管理体系标准。 · 归档并维护设备技术资料、图纸及相关记录文件。 任职要求： · 学历与专业：本科及以上学历，安全工程、环境工程、机械工程、电气自动化、制药工程等相近专业。 · 经验要求： · 具备3年以上设备管理实践经验，有团队管理经历者优先。 · 熟悉制药行业生产工艺及核心设备（如反应釜、压片机、包装线、纯化水系统等）。 · 具有较强的风险预判、问题诊断与闭环解决能力。 · 具备良好的组织协调、跨部门协作及团队带领能力。 · 抗压能力强，工作积极主动，富有责任感。

岗位职责: 1. 全面负责孵化厂的运营与管理工作，涵盖生产计划的编制、实施及过程监督 2. 统筹孵化厂团队运作，落实人员培训、绩效评估及日常事务管理 3. 保障孵化生产流程标准化运行，持续提升孵化效率与出雏品质 任职要求: 1. 拥有三年以上肉鸡孵化场管理经历，曾担任孵化厂厂长或管理岗位者优先 2. 熟悉肉种鸡孵化核心技术，掌握主流孵化设备的操作与维护，具备彼得森设备操作经验者更佳 3. 具备优秀的团队领导力与现场协调能力，能高效推进生产任务完成

休闲裤厂生产经理

岗位职责： 1、落实企业各项生产安全规范，定期开展安全巡查，管控重点区域与关键环节，及时排查风险隐患，杜绝安全事故的发生； 2、推进生产计划执行，确保生产任务按时保质完成，严格执行公司成本管控要求，持续优化资源利用，降低制造成本； 3、依据公司对车间的发展规划，制定人员配置方案并报批，组织员工培训，打造高效团队，深入掌握员工思想状况，采取有效举措保障车间稳定运行； 4、起草车间管理规章，经公司审批后组织实施，依据公司制度及车间规定，对员工进行规范化管理； 5、带领车间推行5S管理，营造整洁有序的作业环境，以身作则，提升员工职业素养与行为规范； 6、每日汇总分析车间生产数据，挖掘改进空间，提升生产效率，核算车间成本支出，制定切实可行的成本控制方案。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械制造或自动化相关专业； 2、5年以上生产管理经验，直接管理团队规模不少于50人，具备大型制造企业工作经验者优先； 3、具备精益生产理念，熟悉精益生产体系，掌握作业改善、动作优化、流程再造等方法，具有推动现场改善的实际能力； 4、具备出色的表达、沟通与领导能力，抗压能力强，执行力突出。

具备管理能力，熟悉电脑操作。有鲜花相关经验者优先

负责工厂全面的生产运营管理工作，围绕公司战略目标，统筹调配各部门资源，确保生产、质量、成本、安全等各项指标顺利达成，助力企业实现可持续发展，增强市场竞争力与盈利水平。 三、主要工作职责 1.战略规划与执行 -根据企业长远愿景及市场发展趋势，牵头制定中长期发展战略、年度经营计划与目标，并组织推进实施。 -定期评估战略执行成效，结合内外部环境变化适时优化战略方向与实施路径。 2.运营管理 -统筹生产管理：编制生产计划，整合生产资源，保障生产进度，持续优化工艺流程，提升生产效率，控制制造成本。 -确保产品质量：构建并完善质量管理体系，监督质量管控环节，保证产品符合标准及客户要求，主导重大品质问题的应对与整改。 -供应链管理：协调采购与库存管理，确保原材料供应及时、稳定，兼顾成本控制与供应链韧性。 3.团队管理与建设 -组建高效管理梯队，负责中高层管理人员的选拔、培养与激励，提升团队综合管理能力。 -优化组织架构与岗位职责体系，合理配置人力资源，推动组织效能提升。 4.外部关系协调 -保持与政府机构、行业协会、合作单位等外部组织的良好互动，营造有利的外部发展环境。 -跟踪行业动态与政策法规更新，及时调整企业运营策略以应对变化。 四、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，管理学等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备10年以上制造业从业经历，其中至少5年在企业高层管理岗位，精通制造全流程运作，包括生产管理、质量管理、精益生产及供应链管理。 3.能力要求 -具有较强的战略思维、领导力与决策水平，能够高效整合企业内外资源。 -具备优秀的沟通协调能力、团队建设能力及抗压能力，善于处理复杂管理情境。 4.其他要求：熟悉国家相关法律法规及行业政策，责任心强，富有事业心，认同公司文化理念。 五、工作条件 -工作时间：弹性制

岗位职责： 1、统筹安排生产车间的日常运作，保障生产活动高效、有序开展，达成高质量产出目标； 2、监督生产各环节执行情况，确保作业流程符合公司制定的产品规范与工艺要求； 3、优化生产资源配置，控制成本支出，减少损耗，持续推动生产流程改进； 4、编制并完善各类生产数据报告及关键绩效指标报表，定期分析生产运行状况； 5、主动参与生产改善项目，为提升运营效率和企业长期发展提出可行性建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上生产管理相关工作经验，熟悉生产管理体系与操作方法； 2、拥有较强的沟通协调能力与团队领导力，能有效组织并推进项目落地实施； 3、了解常用生产管理系统，具备基础的数据处理及报表制作能力； 4、注重执行成效，认同团队合作精神与企业文化，能胜任高强度、快节奏的工作挑战。

岗位职责： 1、负责本区域生产计划的执行与目标实现； 2、负责本区域内成本管控及管理优化工作； 3、负责本区域良率、YU等相关指标的达成与提升； 4、负责本区域团队人员管理，涵盖培训指导、日常关怀及绩效考核等； 5、负责本区域设备的操作规范、点检维护及保养管理； 6、负责本区域安全作业、5S执行及现场规范化管理。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电化学、自动化、机电、材料等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上锂电池或大规模自动化装配生产行业工作经验； 3、掌握工程分析方法，熟悉six sigma、DOE、8D、FMEA等统计工具的应用； 4、具备良好的沟通协调与组织能力，责任心强，态度严谨，能适应一定工作压力。

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厦门岛内招安装工，主要安装阳台洗衣柜，需要手动切割机使用，打玻璃胶等技术熟练，工厂直招，单量大稳定。 只要全职，年龄小于43。

全屋定制生产负责人

岗位职责： 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作 2.按图纸和客户要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检 3.配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接 4.维护加工设备，保持作业区域整洁安全，遵守安全生产规范 5.协助处理生产过程中的技术问题，提出工艺优化建议 任职要求： 1.有门窗/玻璃制作相关实操经验，熟悉常用材料（如铝合金、塑钢、钢化玻璃等）特性 2. 能熟练使用切割机、钻孔机、组角机等专业加工设备 3.具备基本识图能力，能按CAD或简易图纸独立完成制作任务 4. 吃苦耐劳，注重细节，责任心强，具备良好的沟通协作意识 5.持有相关职业资格证书者优先

1.懂点水电维修，动手能力强； 2.有小工厂管理经验优先 3.学历不限，年龄不限，吃苦耐劳、踏实肯干； 4.有驾照，时间充裕，能常驻厂区优先。 工作简单，不会可教，有驾驶证，

空港举人坝汽配厂招聘厂长 一：岗位要求：熟悉基层管理，钣金和组装流程，完成总公司下达的任务。 二：学历要求:大专及以上。 三：年龄要求：42岁以内，优秀者可适当放宽1-2岁。 四：薪资待遇：15000-20000元，具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。 [庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金 谭老师

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 3 年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

岗位职责： 1、参与质量管理体系的建设工作，配合拟定及优化公司质量管理规章、标准作业程序（SOP）与质量管控细则。 2、参与食品安全管理体系（如ISO 22000、HACCP、FSSC 22000等）的建立与日常维护，保障体系持续有效运行。 3、定期开展生产过程、仓储条件及工艺流程的质量检查，识别潜在风险并提出改善建议；监控关键控制点（CCP）执行情况，确保符合食品安全规范要求。 4、负责产品标签合规性审查，跟进国内外标签法规变化，动态更新内部审核依据。 5、参与客户反馈问题及制程异常事件的调查分析，追溯根本原因，制定纠正与预防措施，并推动跨部门改进项目实施。 6、收集整理质量相关数据，分析趋势变化，制定质量提升方案并推进落实与追踪。 7、组织开展内部质量意识与操作规程培训，提升员工整体质量认知水平。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、食品科学、质量与安全、生物工程等相关专业 3、三年以上冷藏膳食、航空食品或速冻食品行业品质管理岗位工作经验 4、掌握食品相关法律法规及标准要求，具备食品安全体系构建实践经验 5、能熟练运用各类质量工具进行客诉与异常问题分析及改善 6、具备良好的沟通协调能力与抗压能力

岗位职责： 协助统筹机构日常及研发管理工作，专注研发领域的数据分析支持 1、数据分析：整合研发、质量、人员等相关数据，开展统计分析并形成报告，为管理决策提供数据支撑； 2、报表可视化：熟练运用Office、FineBI等工具，完成报表设计、数据可视化呈现及汇报材料的优化提升； 3、AI工具应用：借助Claude、OpenCode等AI技术手段，实现数据清洗、格式优化，提高工作效能； 4、行政辅助：配合部长处理日常事务，跟踪任务进展，落实信息传递与协调，确保部门运作顺畅。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工类或数据分析相关专业优先； 2、精通Office、FineBI及主流AI辅助软件操作； 3、具备良好的数据洞察力、逻辑分析能力及基础文案表达能力； 4、工作认真细致、责任心强、执行力高，学习适应能力强； 5、有研发或制造行业背景者优先录用。

岗位职责： 1、负责DMF回收装置的稳定运行，确保DMF产品质量达标，并实施日常运营管理工作。 2、保障锅炉系统安全运转，执行常规巡检与维护管理。 3、统筹生产设备的维修工作，确保生产连续性并落实日常管理要求。 4、优化内部生产工艺流程，提升DMF回收效率，降低水煤浆使用成本。 5、监督污水处理设施的正常运作，确保空压机、废气回收塔等配套设备平稳运行。 6、落实本部门安全生产责任制，管理员工出勤情况，协调跨部门协作事务。 7、组织员工技能培训，提升团队专业能力，持续提高生产与维修作业效率。 任职要求： 1、具备皮革或化纤行业设备运维及管理相关工作经验。 2、具有团队管理实践经历，熟悉团队建设方法。 3、熟练运用PDCA循环、TPM、6S等管理工具与改善手法。 4、具备出色的领导力、沟通协调能力、组织指挥能力及业务拓展意识。

岗位职责： 1、根据PC排产安排，组织落实生产作业，确保生产任务按时保质保量交付； 2、执行公司安全与质量方针，落实各项管理措施，保障生产安全环境，开展人员安全教育与品质意识培训，持续推进安全与品质问题的优化改进； 3、全面负责工厂5S管理及纪律监督，保持生产现场整洁有序； 4、及时掌握生产计划信息，合理调配物料资源，对生产过程中成品、半成品及物料的在制品进行有效监控与管理； 5、组织实施生产盘点工作，并针对盘点差异进行分析与整改，确保账目与实物相符； 6、制定并执行员工上岗培训方案，负责设备异常的处理、调试及设备调整工作。 岗位要求： 1、学历专业：大专及以上学历，具备新能源行业工作经验，有班组管理背景，团队协作意识强，沟通反馈能力良好，稳定性高； 2、知识技能：熟练操作办公软件，掌握基础Excel、PPT等应用操作； 3、语言：具备跨部门高效沟通能力，表达清晰，具备基本的文字撰写、报告整理及协调能力； 4、其他：可适应白班与夜班轮班工作制度。

招聘年龄要求：23-49周岁 岗位薪资待遇： 自动焊，打磨，冲压 白班22元/时 夜班23元/时 装配岗位18元/时 其他岗位:涂装白班18元/时夜班19元/时 - 食宿发薪：包吃住，外住补贴300元/月；每月25号发薪，每周借支500 ️自动焊岗位戴眼镜不收 ️面试携带身份证原件，禁止拖鞋短裤裙子 当日抵达较晚，可安排临时宿舍 周末无面试，可提前到厂，提供临时宿舍

工作内容： 1.五金加工；运动器材生产 福利待遇： 1、正式工在职满3个月额外奖励1500-3000 2、计件制工资，前三个月保底：普工18/小时，自动焊23/小时，喷粉工、手工焊26/小时，其他技术工22/小时； 3、这些岗位员工2025年全年综合月薪：普工5500-6500，自动焊及其他技术工（7000-9000）手工焊、喷粉工（9000-11000）（70%以上人员在这个范围）； 4、订单常年稳定，没有明显淡季； 5、每月25日准时发放上月工资，从不拖欠； 6、包吃包住；免费提供三餐、4人间宿舍，设施齐全并补贴水电费； 7、夫妻双职工外住补贴400元/对/月；单人外住补贴300元/人 8.、有工龄奖、生日礼品、节假日礼品、老员工奖等补贴； 9、设有法定假、年假、学习假、产假、陪产假、婚假、独生子女护理假、哺乳假及春节假等； 10、全员购买五险一金、年度体检等； 招聘要求： 1、50周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，能适应站立式作业，能接受加班及夜班，沟通交流顺畅； 2、接受工作安排，有制造行业经验者优先。

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长城 龙岩 1.工作岗位：操作工（涵盖冲焊涂总四大车间） 2.招聘要求：年龄17-43周岁；可接受加班，无纹身等 3.工作时间：每日早8点至晚8点左右，长白班 4.工资情况：普工22元/时；特殊岗位（、焊工27/小时，钣金工24元/时 5.食宿情况： 食：不加班时提供午餐，加班时提供加班能量包 宿：厂外住宿，步行10分钟内可达；入职提供宿舍（4-8人间，配备独立卫浴、空调等），住宿免费，水电费由住宿人员均摊 三、人员要求： 1. 年龄17-43周岁 2. 不能有纹身（体检报告会体现） 3. 入职前开好无犯罪记录证明！！！ 身高大于等于160 BMI不超过33 5. 龙岩长城食堂只提供午餐，以及加班餐能量包

工作内容: 1、负责家居产品订单的全程跟进，保障交易各环节顺畅执行 2、与供货方保持高效对接，确保产品品质及交付时间满足公司要求 任职要求： 1、了解贸易跟单操作流程，掌握采购作业及相关商务洽谈技能 2、具备良好的沟通协调能力，能有效维护与供应商的协作关系 3、富有团队协作意识，可与团队成员协同推动项目顺利开展

连江长白班包吃住7000+ 工作时间：前处理（早6:00左右----晚18:00左右）（保底5700） 成型课（早6:40左右----晚18:40左右）（保底5200） 包装课（早7:40左右----晚19:40左右） 中午、晚上吃饭时间均为30分钟，一天工作时间为11小时，长白班，月休4天。年龄21-47，男女不限 薪资待遇：计件工资，多劳多得，工资水平在4700-9000元，1个月上满26天保底4700。 其他福利待遇：，公司包吃三餐（自助餐型任意搭配）、住宿免费（独立卫浴、上下床、洗衣机、WiFi、健身房）"