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餐饮主管
【年前锁定,错峰年后求职高峰期】 80亩三圣花乡核心地段,大型餐娱住玩酒店诚招: 1:餐饮酒店营销总监一名,具丰富餐饮管理、营销等经验; 2:企业文化主管一名; 3:园区保安、停车场管理员一名; 4:宴会,雅间服务员若干(汉,,形象气质佳,熟手优先) 具体薪酬待遇面议,小红书、大众点评搜索”玺田盛宴“可查看酒店外围环境及日常经营情况。 咨询电话:宋先生,
成都
1月19日 07:43拨打电话
成都双流区招烧烤店主管
餐饮主管
招烧烤店主管
餐饮主管
岗位名称:餐饮店储备服务主管;餐饮经理/主管。 岗位要求:1.年龄1835岁;2.形象端正,开朗有服务意识;3.能吃苦,具备团队精神。 薪资待遇:综合收入35004000元/月,包含食宿、年底分红以及丰富的节日福利和团建活动,有清晰的晋升通道。
成都
1月19日 10:28拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.监督和管理前厅服务团队,确保服务质量; 2.负责区域管理,监督团队成员的工作表现; 3.参与成本控制,确保前厅运营成本合理; 4.进行员工培训,提升团队的专业技能和工作效率。 任职要求: 1.具备良好的管理能力和团队协作精神; 2.能够在快节奏环境中保持高效工作; 3.具备解决突发事件的能力; 4.具有优秀的沟通能力和领导力; 5.有在连锁企业相关工作1-3年以上,接触过排班训练订货系统 6.年龄在22-35之间,听指挥,有学习能力,不怕吃苦,
餐饮主管
(期望候选人具备成熟稳重、沟通协调能力强、家庭相对稳定等特质)。 学历:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、餐饮管理、市场营销等相关专业优先。 2.工作经验: 5年以上餐饮行业工作经验,其中至少3年以上中高端餐厅/茶楼餐厅或类似业态的全面管理经验**(担任店长、经理等职位)。 具备独立负责单店全面运营管理**的成功经验,对前厅服务和后厨管理均有深刻理解和实操能力。 有茶楼或与茶文化相关场所、管理经验者、优先考虑**。 3.核心能力: 卓越的领导力与团队管理能力:能有效激励、培养和带领团队达成目标。 出色的沟通协调能力:对内能顺畅沟通上下级、跨部门;对外能妥善处理客户关系及供应商关系。 强烈的经营意识与数据分析能力:精通成本核算、利润分析、预算制定与控制,能通过数据驱动决策。 ***优秀的解决问题能力与抗压能力:**能冷静、高效地处理运营中的突发问题。 ***细致严谨与责任心:**对品质、服务、安全、成本等有极高的要求,责任心强。 客户导向思维:深刻理解客户需求,致力于提升顾客体验。 4.专业知识 *熟悉餐饮行业运营管理全流程、食品安全法规及相关法律法规。
岗位职责 餐饮管理
餐饮主管
会直播,会短视频,会交流,会沟通。
餐饮主管
岗位职责: 1.门店面积不大,管理内容不繁重,沟通短平快 2.负责前厅的日常运营管理,合理安排各岗位人员工作,确保餐饮服务高效有序进行 3.严格监督食材采购、储存与使用流程,控制成本并保障食品安全卫生标准 4.组织厨房团队培训,提升技能水平,推动团队专业能力持续发展 5.协调前厅与后厨工作衔接,及时处理现场问题,保障顾客满意度 任职要求: 1.具备1-5年及以主管烤肉工作经验,有类似管理岗位经验者优 2.熟悉烤肉制作工艺,具有较强的菜品创新能力与成本控制意识 3.具备良好的团队管理能力和沟通协调能力,能承受高强度工作压力 4.持有健康证及相关职业资格证书,遵守食品安全法规,工作认真负责 5.学历不限,热爱烹饪事业,对品质有追求,具备职业发展潜力 6.该品牌是一家新品牌,需要有经验,有能力的行动派,后期会开多家新店晋升空间大
餐饮主管
岗位名称:厨房人员(炉子);连锁餐饮相关岗位(管理岗位或技术员岗位等);连锁餐饮管理层职位(包括但不限于运营、销售等职位)。 岗位要求:1.具有烹饪技能,熟悉厨房工作流程;2.能适应连锁餐饮工作环境,有良好的团队协作能力;3.有晋升空间,有基础管理能力或技能可优先录用。 薪资待遇:底薪加全勤,具体面议;包吃住;每个月四天正休,法定节假日多一天休假。
成都
1月19日 11:55拨打电话
学校食堂现场管理人员
餐饮主管
听从安排,做事认真负责,有责任心,有计划的开展工作
餐饮主管
连锁品牌,提供广阔升职空间,工资5500-7500元,有2年以上相关管理经验,40岁以下,月休四天,包吃住,有全勤奖,绩效奖,
C照包住包吃高温补贴保险社保餐补1-2人日结市区配送公司提供运输面包车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄3-5年
需要2人往返都江堰,上班司机,只开车不装卸,点对点送百货,我的车你开不需要出钱,工资一天320保底,没有任何套路C照司机,,
成都双流区招拆除/运渣(拆除)
运渣拆除
成都市双流区招拆除/运渣(拆除)
成都 双流区
1月19日 17:35拨打电话
成都蒲江县招贴砖、砌砖/石
砌砖贴砖
成都市蒲江县招贴砖、砌砖/石
成都 蒲江县
1月19日 17:34拨打电话
成都双流区楼梯专业安装师傅没有扶手只安装楼梯踏步和侧板今天急需联系电话
面议
装修木工1-2人
楼梯专业安装师傅没有扶手只安装楼梯踏步和侧板今天急需联系电话
高级软件工程师
8000-15000元/月
C#经验不限大专及以上有充电平台行业优先ASP.NETADO.NETMySQLSQL Server计算机相关专业C#开发经验.NET开发经验中大型项目开发经验系统架构设计经验
岗位职责: 1.参与C#项目的系统设计、核心模块开发及后期维护,确保代码质量与系统稳定性 2.根据产品需求编写高效、可维护的C#程序代码,并按时完成开发任务交付 3.协同测试、运维等团队完成产品测试、部署上线及线上问题排查与优化 4.持续改进系统架构,针对性能瓶颈提出有效优化方案,提升系统响应效率与并发能力 5.负责技术文档编写与问题跟踪管理,保障项目各环节信息清晰可追溯 任职要求: 1.熟练掌握C#编程语言及.NET技术栈,具备扎实的面向对象编程基础 2.熟悉主流Web开发技术,了解React、Vue等前端框架,具备前后端协作开发能力 3.熟悉SQLServer、MySQL等数据库,掌握索引优化、锁机制(乐观锁/悲观锁)及分库分表策略 4.理解软件工程化与DevOps实践,对持续集成、依赖注入、生命周期管理有实际应用经验 5.具备良好的逻辑思维与沟通能力,有Socket通信、充电平台项目经验者优先录用
餐饮主管
招聘: 广州东升食品有限公司诚聘以下岗位: 1-学校食堂项目经理 1名 工作要求:负责统筹食堂的日常运营、成本管控、食品安全及客户服务。有厨师工作经验者优先。 2-厨师 若干名 工作要求:大锅菜经验丰富,粤菜为主。出品有保障,做事麻利,控制成本,出菜单。 3-厨工 若干名 工作要求:洗菜、切菜、分餐、洗碗、清洁及其他交代工作。 4、仓管兼文员 1名 工作要求:负责食堂物资出入库、盘点管理,整理和统计食堂各类单据和数据,行政事务执行。 工作地址:广州市黄埔区红山三路50号某学校食堂 【月休4天,包吃提供住宿。以上岗位应聘者需提供健康证、无违法犯罪证明,工作认真,服从安排,有相关工作经验者优先】。 电话
广州 黄埔区
1月19日 17:22拨打电话
餐饮主管
餐饮经理 1、负责餐饮部日常运营管理;2、有酒店/餐饮管理经验,熟悉服务流程;3、具备团队管理、成本控制能力;4、执行力强,抗压性好。负责餐饮部日常运营管理 薪资福利:国际联号酒店,薪资稳定、按时发放、缴纳五险、提供工作餐、员工宿舍、月休正常、法定节假日及福利、满勤奖、工龄奖等。 工作地址:安丘市世贸大街888号安丘希尔顿欢朋酒店
潍坊 安丘市
1月19日 17:02拨打电话
山东威海大型团膳餐饮公司招聘食堂项目经理和厨师长各一名,每月公休4天,格外有法定节假日,待
厨师长
大型团膳餐饮公司招聘食堂项目经理和厨师长各一名,每月公休4天,格外有法定节假日,待遇优厚,电话。
威海
1月19日 16:46拨打电话
餐饮主管餐饮收银
招聘:前厅经理、餐饮主管、收银、储备干部,包吃住 薪资:面议 洛阳瑞贝卡酒店诚聘: 前厅经理/主管,2人,薪资面议 餐饮主管(政务接待),2人,薪资面议 前台收银,2人,综合薪资3-5k 储备干部,2人,综合薪资3-5k(要求专科及以上学历) 包吃住,交五险,月休5-8天 工作地点:洛阳白云山景区 有意者电话联系
洛阳
1月19日 16:33拨打电话
餐饮主管
【诚聘】 1、项目主管1名(工资7500一8000元) 会出菜品和控制成本能力,懂现场管理50岁以下,男女不限。 工作地点:佛山狮山 联系电话:
佛山
1月19日 16:02拨打电话
餐饮店长月结全职
有3年以上餐饮行业经验,至少有1年店长管理经验,熟悉餐厅运营管理流程,年龄25至50岁以下,能适应餐饮行业高强度工作(如早晚班,节假日值守)擅长招聘培训、激励员工。能搭建稳定的服务团队。具备冲突处理能力。熟悉线上线下营销、活动策划。有责任心和抗压能力。沟通协调能力。底薪7000—8000
餐饮主管
​薪资:8000-12000+利润6%提成+合伙 要求:30-42岁,有大型团餐经营管理经验,系统的成本管控能力,月营收80万以上自营项目管理经验! 上班地点:成都及成都周边 ​
餐饮店长月结全职
岗位职责 1、负责门店营运管理工作; 2、负责门店营业指标达成、毛利指标达成及成本控制; 3、对门店出品标准进行严格把控,对门店顾客满意度负责; 4、检查后厨、前厅的服务规程、食品质量、各项规章制度的执行情况,发现问题及时纠正和处理; 5、负责门店商品损耗管理,各种设备的维护保养,抓好食品及店内环境的卫生; 6、负责门店员工管理、排班考勤管理等门店团队管理工作; 7、午市、晚市高峰做好门店顶岗工作。 任职要求: 1、具有餐饮管理工作经验者优先; 2、大专以上学历,年龄25-40周岁,普通话流利,服务意识强。 3、2年以上餐饮店长工作经验 4、具有较强的团队管理能力和沟通能力 工作时间:9:00-21:30,下午休息3小时
餐饮主管
行业不限,餐饮行业,酒店行业,零售行业,服装行业等。 任职要求: 1.教育背景:初中及以上学历。 2.工作经验:必备3-5年以上餐饮行业管理经验;至少2年以上团餐项目运营管理或大型餐厅/食堂/酒店/零售业/服装业现场管理经验,熟悉食品安全知识、团餐项目运营管理,包含人员管理、食材成本控制、食品安全管理等,有驻点项目经理、餐厅经理、厨师长(需管理经验)等岗位经验者优先。 岗位职责: 1.维护客户关系维护:洞察客户需求,以客户满意度为目标,主动沟通响应,解决投诉,建立长期互信关系,提供增值服务,提升客户体验和粘性。 2.团队管理:组建和管理后厨、服务、保洁团队,辅导与激励,处理团队冲突,按照劳动法规公平处理员工事务,降低人员流失率。 3.运营管理:对厨房生产、服务、清洁流程精细化管理,确保公司政策流程落地,把控菜品质量、出品等,做好成本控制、库存及供应链管理,达成利润目标。 4.职业素养:有高度责任心与敬业心,能承受较大工作压力;具备独立分析和解决问题的能力;能有效管理个人时间,确保工作重点和效率。
餐饮主管
岗位名称:餐饮店储备服务主管、餐饮经理/主管 岗位要求:1.年龄1835岁。2.形象端正,性格开朗。3.有服务意识,能吃苦,有团队精神。 薪资待遇:综合收入35004000元/月,包含食宿、清晰的晋升通道、年底分红、节日福利及团建活动。
成都
1月15日 17:48拨打电话
餐饮店长餐厅领班
天府惠串串香诚聘: ➊店长:6000-9000(面谈) ➋前厅经理:4600-6000元+夜班提成 以上人员包吃,每月4个半天公休,每月一次员工过生日+一次员工聚餐,还有各种节假日福利!有意者来电咨询。 电话:()
成都
1月16日 10:13拨打电话
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1.负责直营门店的日常运营管理,确保店铺高效运作; 2.制定并执行销售策略,提升门店业绩; 3.维护良好的顾客关系,处理顾客投诉与反馈; 4.监督门店卫生及安全,确保符合公司标准; 5.管理和培训团队成员,提升团队整体服务水平。 任职要求: 1.具备丰富的门店管理或零售行业工作经验; 2.拥有出色的领导能力和团队管理能力; 3.优秀的沟通技巧,能够有效处理顾客与员工关系; 4.强烈的责任心,能够在快节奏环境中保持冷静; 5.熟练掌握基本办公软件,具备数据分析能力者优先。
餐饮店长
6000-9000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1.负责店铺日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度; 2.制定并执行店铺销售计划,提升营业额和盈利能力; 3.招募、培训并管理团队成员,建立高效的工作团队; 4.监控库存管理,确保食材和物料的合理使用与成本控制; 5.处理顾客投诉和突发事件,维护店铺形象和品牌声誉。 任职要求: 1.高中及以上学历,具备2年以上餐饮行业管理经验; 2.熟悉餐饮业务流程,有炭火烤肉或类似餐饮类型经验者优先; 3.优秀的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成目标; 4.良好的沟通能力和服务意识,能够有效处理客户关系; 5.具有较强的责任心和抗压能力,能够在快节奏环境中工作。 岗位福利:底薪加业绩提成
餐饮主管
一、岗位描述 1、全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2、负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 3、负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。 二、任职资格: 1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历; 2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验; 3、熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范; 4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。 岗位职责: 1.全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2.负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 3.负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4.检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。 任职要求: 1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历; 2.具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验; 3.熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范; 4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识
餐饮主管
岗位名称:餐饮店储备服务主管;餐饮经理/主管。 岗位要求:1.年龄1835岁。2.形象端正,性格开朗。3.有服务意识,团队精神,能承受工作压力。 薪资待遇:综合收入35004000元/月,包含食宿、年终奖、节日福利及团建活动。
成都
1月19日 10:28拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供成都餐饮火锅总监招聘最新信息在线招聘信息,主要招聘成都餐饮经理/主管相关人才。作为餐饮经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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