职位详情
餐饮店店长招聘
诚聘餐饮店店长1名,与我们携手打造人气美食阵地,共拓餐饮新篇!
岗位职责
全面负责门店日常运营管理,统筹前厅服务、后厨出品、库存管控、成本核算等工作,确保门店高效运转;
制定并落地门店经营目标、营销活动,提升门店客流量、客单价及复购率,完成业绩指标;
管理门店团队,负责员工招聘、培训、考核与激励,打造凝聚力强、服务专业的团队;
把控菜品质量、服务标准与环境卫生,严格遵守食品安全规范,提升顾客用餐体验;
处理门店日常客诉及突发情况,维护门店品牌形象,建立良好的顾客关系;
做好门店经营数据统计与分析,及时优化运营策略,降低经营成本。
任职要求
年龄25-45岁,有2年及以上餐饮门店独立管理经验,中餐/火锅/小吃等品类优先,熟悉餐饮全流程运营;
具备较强的目标感和执行力,能独立制定经营计划并落地,有优秀的业绩提升案例者优先;
擅长团队管理与沟通协调,能有效激励员工,协调前厅后厨协作,解决团队问题;
熟悉餐饮食品安全规范,有成本管控、库存管理、营销策划能力,对数据敏感;
抗压能力强,有责任心,服务意识佳,能适应餐饮行业倒班、节假日工作节奏;
持有健康证,有连锁餐饮品牌店长经验者优先录用。
我们提供
有竞争力的薪资(底薪+绩效+门店分红+奖金),上不封顶;
完善的福利:节日福利、员工餐、住宿补贴;
系统化培训:岗前培训、技能提升、管理进阶,助力职业成长;
轻松的工作氛围:团队年轻有活力,管理人性化,重视个人价值。
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岗位职责
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制定并落地门店经营目标、营销活动,提升门店客流量、客单价及复购率,完成业绩指标;
管理门店团队,负责员工招聘、培训、考核与激励,打造凝聚力强、服务专业的团队;
把控菜品质量、服务标准与环境卫生,严格遵守食品安全规范,提升顾客用餐体验;
处理门店日常客诉及突发情况,维护门店品牌形象,建立良好的顾客关系;
做好门店经营数据统计与分析,及时优化运营策略,降低经营成本。
任职要求
年龄25-45岁,有2年及以上餐饮门店独立管理经验,中餐/火锅/小吃等品类优先,熟悉餐饮全流程运营;
具备较强的目标感和执行力,能独立制定经营计划并落地,有优秀的业绩提升案例者优先;
擅长团队管理与沟通协调,能有效激励员工,协调前厅后厨协作,解决团队问题;
熟悉餐饮食品安全规范,有成本管控、库存管理、营销策划能力,对数据敏感;
抗压能力强,有责任心,服务意识佳,能适应餐饮行业倒班、节假日工作节奏;
持有健康证,有连锁餐饮品牌店长经验者优先录用。
我们提供
有竞争力的薪资(底薪+绩效+门店分红+奖金),上不封顶;
完善的福利:节日福利、员工餐、住宿补贴;
系统化培训:岗前培训、技能提升、管理进阶,助力职业成长;
轻松的工作氛围:团队年轻有活力,管理人性化,重视个人价值。
2026-05-02 08:00
IP属地:四川
职位福利
全职

郫都区林嗨食光餐饮部(个体工商户)
100-499人


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