
财务主管
6000-9000元/月
财务经理本科及以上
负责公司财务日常工作,包括成本、预算和会计核算等。
1
进行财务监督和分析,掌握公司财务状况和经营成果。
1
负责税费计算与申报,参与税务处理及筹划方案。
1
审核合同的合规性,降低财务风险。
1
编制财务报告和预算,制定财务管理政策。
1
任职要求:
本科及以上学历,财务、会计等相关专业。
1
具备一定的财务管理经验,熟悉财务软件和相关法规。
1
具备良好的沟通能力和团队合作精神。
1
具备较强的分析能力和解决问题的能力。
财务专员
6000-7000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析总账核算中级会计师互联网财务综合管理
注:两年以上工作经验;需具备两年相关经验
岗位职责:
1、制定并完善财务预算、预支与借支管理、报销流程、薪资审核,以及发票、印章和空白支票的保管制度,并监督各项制度的执行情况。
2、严格审核各项费用支出,杜绝非必要及不合理开销,有效控制运营成本,提升资金使用效率。
3、负责税务相关工作,按照税务机关要求的时限完成纳税申报,每月申报前须将资料提交郑经理审核批准。
4、强化财务管理制度,落实财务监督职责,督促财务人员遵守各项财务规章及财经纪律。
5、配合总经理完成其他临时性工作安排。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务类相关专业;
2、具备两年以上财务岗位工作经验;
3、工作细致严谨,责任心强。
岗位福利:
1、每周六日休息,法定节假日正常休假;
2、享有绩效奖金、年度奖金及带薪团队旅游等福利。
行业经验:
财务主管
1.6-2.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务信息化经验团队搭建经验中级会计师成本管理互联网
关于我们:
Funliving·番茄留学公寓是专注于海外学生公寓预订的服务平台,成立于2016年,始终以“助力全球留学生更便捷地适应并享受海外生活”为使命,持续打造值得信赖的留学后市场服务品牌。公司总部设于北京,核心团队拥有超过15年的国际教育与海外服务经验,80%的员工曾有海外求学背景。
目前,我们的住宿预订服务已覆盖全球20个国家、500余座城市,依托近十年实地考察房源的经验,精准对接500多所院校周边资源,与7000余栋公寓建立合作,整合优质学区房源超100万间,同时成为100多所海外知名高校及300多所国内院校的官方合作机构。
坚持信任为本,作为一站式留学住宿服务平台,我们提供线上安全签约及24项后续陪伴服务,凭借诚信经营与创新模式,已服务超过30万名学子,护航其海外生活安心无忧。
岗位职责:
1、财务核算与报告:
*组织开展公司整体及各业务板块的月度、季度、年度结账工作,保障数据准确与时效;编制并管理合并财务报表(涵盖中国准则与国际准则)。
*落实财务报告相关的内控机制,确保符合法律法规要求。
2、预算与预测:
*牵头完成年度预算编制及季度滚动预测任务;跟踪预算执行进度,开展差异分析,输出管理优化建议。
3、财务分析与决策支持:
*深入业务前端,开展收入、成本、利润、现金流及关键业务指标(KPI)等维度的财务分析,为管理层提供决策依据。
*构建并完善财务分析模型与体系框架。
*参与新项目、新业务的财务可行性评估与盈利测算。
4、资金与税务管理:
*跟踪公司现金流动态,实施现金流预测与管控措施。
*提升资金使用效率,优化资源配置。
*主导或协同完成税务申报、税务筹划及相关合规事务。
5、团队管理:
*带领财务团队高效运作,制定标准化作业流程并监督成果质量,统筹协调跨部门协作事项。
6、流程优化与系统建设:
*持续推动财务核算、报告、分析流程的优化升级,提升工作效率与数据准确性。
*参与或主导财务系统建设及流程改进项目。
7、合规与风险管理:
*确保各项财务活动遵守国家法律法规及企业内部制度。
*识别潜在财务风险,并制定相应应对策略。
任职要求:
1、学历背景:全日制本科及以上学历,主修财务、会计、金融或相关领域;持有CPA(注册会计师)等专业资质者优先考虑。
2、工作经验:具备6-8年财务领域从业经历,其中至少2年担任财务经理或类似管理职务;有互联网、电商平台、跨国企业或新型商业模式公司财务经验者优先。
3、熟练掌握中国会计准则(CAS),具备扎实的账务处理、合并报表编制、财务分析及预算管控能力。
4、精通Excel操作(含数据透视表、常用函数等)。
5、熟悉中国税法和外汇监管政策,具备跨境税务实务经验者更具优势。
6、具备优秀的领导力、团队协作精神和跨部门沟通能力,责任心强,工作细致严谨,抗压能力突出。
7、逻辑清晰,分析能力强,善于解决复杂问题。
8、具备良好的商业洞察力和业务理解力,能从财务视角驱动业务发展。
9、坚守职业道德,具备高度的职业操守。
财务主管/财务经理
1-1.5万元/月
财务经理3-5年本科及以上
岗位职责:
1、负责公司的全盘账务处理工作,确保账务准确无误;
2、制定并优化公司税务申报流程,保证按时完成各项税务申报工作;
3、监督和管理会计工作,提升整体财务管理水平。
岗位要求:
1、全日制本科学历,会计及相关专业毕业;
2、具备3-5年电商行业财务会计工作经验;
3、持有中级会计职称证书;
4、熟练使用用友财务软件。
财务经理
2-3万元/月
财务经理5-10年本科及以上
1、协助财务总监落实对集团境外子公司业务单据的审核监督和现场检查;
2、对境外子公司财务处理和档案进行统筹管理,加强合规指导;
3、协助做好跨境投资申报和税务申报,以及全球业务税务合理优化管理;
处理冠达游轮及北京鸥啦科技境外业务系统与财务系统的对接和数据核对管理
岗位要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业,具备会计师及以上职称,有国际税务工作经验及四大会计师事务所经验优先。
2、英语流利,具备优秀的听说读写能力,能够以英语作为工作语言进行日常沟通,有美签优先。
3、有8年以上财务工作经验,其中至少3年以上涉外财务主管经验,有旅游行业或造船业务财务工作经验者优先。
财务经理/主管
5000-10000元/月
财务经理10年以上本科及以上
岗位内容:
1.负责日常财务管理工作,包括会计凭证录入、账务处理、银行对账等;
2.负责编制月度、季度、年度财务报告,并结合业务情况分析企业财务状况;
3.及时发现并协助解决财务上的问题;
4.管理现金流,包括优化公司资金利用,妥善处理风险。
任职要求:
1.大学本科或以上学历,会计、财务等相关专业;
2.3年或以上财务、会计工作经验,有大型企业工作经验者优先考虑;
3.熟练运用ERP财务模块,熟悉财务报表和税务管理;
4.具备较强的沟通、团队协作能力和业务分析能力;
5.认真负责、细致周到,抗压能力强。
税务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上注册税务师CPA注册会计师税务管理互联网
岗位职责
1、负责各子公司的财务人员业务指导,协助新业务在财务端的落地实施,完成日常会计核算工作,包括记账、算账、结账及数据核对等;
2、根据各子公司提供的财务数据和报表,按月开展财务分析,结合税务政策提出优化建议,独立编制并提交各类会计报表、统计报表;
3、监督并核查各子公司及总部财务工作的执行情况,确保账务处理、纳税申报、退税操作的及时性与准确性,办理银行、税务、工商等相关事务,熟悉各项业务流程;
4、依据公司业务发展需求组织开展相关财务培训,负责各类票据及财务凭证的审核管理,并按时完成归档整理工作;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、财务、会计、经济类专业本科及以上学历,持有注册会计师或税务师资格证书,具备中级或高级职称者优先;
2、熟悉税法规定,掌握企业财务运作流程,具备扎实的会计理论基础,熟练使用表格类办公软件;
3、通晓国家财经法律法规,具备较强的自主学习与工作能力,作风严谨、细致认真、责任心强,数字敏感度高,善于发现问题并推动解决;
4、具备良好的职业道德素养和团队协作意识,优秀的沟通能力、理解能力和分析判断能力。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上财务信息化经验总账核算成本管理中级会计师税务管理餐饮/酒店财务BP体系搭建经验
1.建立健全财务管理机制,涵盖财务核算、资金与预算管理、财务监督分析及内部控制等体系,并持续监控其运行成效;
2.主导财务管理制度的整体规划与质量把控,统一会计政策与财务规范并推动实施;
3.监督外部财务报告编制质量,指导内部分析报告体系的建设与优化,确保信息准确可靠;
4.推进财务信息化进程,指导系统持续升级,提升功能应用水平和使用效能;
5.统筹公司整体税务筹划工作,强化税收成本控制,落实税收优惠,防范税务风险;
6.指导与银行、税务机关等外部单位的沟通协作,妥善处理重大外部事务;
7.协调财务部门与其他职能部门之间的业务衔接与工作配合;
8.推动财务团队人才梯队构建,组织实施专业培训,提升队伍综合能力;
9.指导会计档案的归集、保管、查阅及调取等管理工作,保障档案资料安全完整;
10.参与企业重大经营决策的研究与论证,开展效益评估,提出可行性建议;
11.出席公司经营分析会议,提供财务视角下的管理改进意见;
12.落实上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1.具备统招本科及以上学历,财会类相关专业背景;
2.拥有10年以上财务领域工作经验,其中至少5年团队管理经历;
3.熟悉财务、税务、金融、法律等相关专业知识;
4.精通财务软件及EXCEL等办公工具的操作应用;
5.具备出色的财务统筹、分析判断、管控执行能力,以及团队带领、组织协调与沟通交流能力
科技企业资深财务主管
2.5-3万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1、研发与成本管理
主导研发费用全周期核算,完善研发领料及样机管控流程,保障研发支出加计扣除符合政策要求;构建产品BOM标准成本模型,按月开展良率分析与工单损耗追踪,持续推动成本优化与效率提升。
2、供应链财务
跟踪库存周转效率与应付账款账期,协同采购及PMC团队制定合理付款安排,减少资金占用;负责外协加工成本归集与核算,监控生产订单执行进度,确保月度成本结账准确率达100%。
3、销售与渠道财务
按区域与销售渠道划分收入与毛利,输出利润分析报告,支撑渠道策略动态调整;设定经销商信用标准,定期跟踪应收账款回款进展,有效控制逾期款项比例。
4、业财系统管理
牵头ERP系统(用友/金蝶)中业务财务模块的日常运维,打通销售-生产-财务数据流转链路,实现月结周期不超过4天;建设财务数据分析体系,编制管理层决策支持报表(涵盖收入、成本、现金流等核心指标)。
5、资本与合规
参与企业投融资活动(如融资轮次、并购项目),承担财务尽职调查、估值建模及投后跟踪工作;统筹年度审计安排与税务筹划方案,确保研发费用加计扣除及高新技术企业资格合规运行。
任职要求:
经验:5年以上财务工作经验,其中3年需在科技或电子制造行业,具备扎实的研发费用核算与BOM成本管理背景,有四大会计师事务所审计经历者优先考虑
技能:熟练使用ERP生产管理模块(如用友U8、金蝶云星空),精通Excel常用函数(VLOOKUP、数据透视表等)
资质:本科及以上学历,持有CPA证书或通过至少3门科目,熟悉国家关于研发费用税前加计扣除相关政策(含2025版最新规定)
地域:工作地点位于北京海淀,可接受周边区域通勤,实行弹性上下班制度,能适应短期出差(目的地包括广州、衢州)
财务经理/主管
5000-8000元/月
财务经理3-5年大专及以上
岗位内容:
1.负责日常财务管理工作,包括会计凭证录入、账务处理、银行对账等;
2.负责编制月度、季度、年度财务报告,并结合业务情况分析企业财务状况;
3.及时发现并协助解决财务上的问题;
4.管理现金流,包括优化公司资金利用,妥善处理风险。
任职要求:
1.大学本科或以上学历,会计、财务等相关专业;
2.3年或以上财务、会计工作经验,有大型企业工作经验者优先考虑;
3.熟练运用ERP财务模块,熟悉财务报表和税务管理;
4.具备较强的沟通、团队协作能力和业务分析能力;
5.认真负责、细致周到,抗压能力强。
传菜员包住包吃1-2人月结
丰台造甲街浙食间店招聘
招传菜员1名月工资5000
男女均可长期稳定包吃住
每月满勤奖二百月休四天
年龄四十岁以下工资准时
联系人电话
北京宋庄,丁各庄需要信号工3人,基础刚开始,月薪6千,加班20一小时联系电话
6000元/月
指挥工3-5人月结
北京宋庄,丁各庄需要信号工3人,基础刚开始,月薪6千,加班20一小时联系电话
保洁开荒保洁长期月结
鸟巢附近招办公楼早晚班保洁,
保洁
年纪:53周岁以下,
工作时间:
晚班14:00-22:00,
待遇:月薪3500元/月,
每周末休一天,管吃管住
过年不回家
联系人:王主管
配菜包吃月结
急聘
工作性质:后厨帮工,
薪资:月工资5500元,无休
管吃不管住!干净利落,有后厨经验者优先!年龄50岁以下!籍贯无要求!
工作时间:早9点~晚9点半,休息两小时!要长期的!朱辛庄附近的姐妹可以接单!
联系电话:
北京家务单需要阿姨会开车,接送孩子,地址亦庄。一家3口,180平,眼里有活,勤快。单休70
7000-8000元/月
家政月结
家务单需要阿姨会开车,接送孩子,地址亦庄。一家3口,180平,眼里有活,勤快。单休7000-8000,能接的联系
财务经理本科及以上
职能职责:
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性;
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性;
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性;
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性;
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率;
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地;
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新;
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范;
9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。
任职要求:
1.本科及以上学历,财经类相关专业;
2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验
3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理本科及以上
工作职责:
1.全盘账务处理:独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对,确保账务处理及时、准确,做到账证相符、账账相符、账实相符;
2.税务管理工作:负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴,熟悉税收政策,合理进行税务筹划,降低税务风险;
3.财务报表编制:按时出具月度、季度、年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),并进行简单财务数据分析,为管理层提供决策参考;
4.往来账管理:负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算,定期与客户、供应商对账,确保往来款项清晰可控;
5.发票管理:负责发票的申购、开具、保管及认证,严格遵守发票管理规定,杜绝发票风险;
6.财务档案管理:整理、归档财务凭证、报表、税务资料等,确保档案完整、规范,便于查阅;
7.配合相关工作:协助完成审计、年检等专项工作,配合财务负责人完成其他财务相关事务。
任职要求:
1.年龄:35岁以内;
2.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书(中级职称优先);
3.工作经验:3年以上专职会计工作经验,熟悉中小企业全盘账务处理流程(有985/211本科以上学历,大型企业财务工作经验者优先,薪资可面议);
4.专业技能:熟练操作财务软件(用友、金蝶等)及Office办公软件(Excel函数运用熟练),精通国家财务、税收相关法律法规;
5.素质要求:
◦严谨细致、责任心强,具备良好的职业操守和保密意识;
◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力,能高效完成工作任务;
◦沟通协调能力良好,能配合团队完成相关工作。
财务经理(总助方向)
8000-12000元/月
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历,有中级会计从业资格证优先,财务实操管理经验丰富,有出色的财务分析,决策及风险管理能力。
2、工作时间:8-17单休
3、薪资可谈:8k-12k
财务总监助理/财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
工作内容:
1.跟进执行公司财务管理工作
2.成本管理与控制
3.税务筹划与合规管理
4.财务分析与业绩评估
5.财务核算与内控管理
6.IPO前期财务准备与支持
岗位要求:
1.5年以上制造业财务经理岗位工作经验,本科学历;
2.优秀的财务分析、成本控制经验;
3.能接受出差,责任心强。
会计师
5000-10000元/月
会计5-10年大专及以上
岗位职责:
1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;
2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;
3、审查公司对外提供的会计资料;
4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;
5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行;
6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。
任职资格:
1、会计相关专业,大专以上学历;
2、5年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;
6、具有良好的沟通能力;
7、有中级会计从业资格证书,同时具备高级会计资格证者优先考虑。
审计质量控制
1-1.5万元/月
审计经验不限本科及以上注册税务师CPA高级会计师外部审计质控
工作内容:
1、负责审计项目质量控制的复核事务,包括审计报告及审计底稿的审核工作。
2、协助本所开展内外部质量检查相关事宜。
3、完成与审计质量管理相关的其他工作任务。
希望脱离一线外勤转向质控岗位并常驻办公室者,欢迎咨询了解!
任职要求:
1、具备本科及以上学历
2、出生年代为90后
3、专业条件:通过注册会计师考试六科及以上,持有税务师证书者优先,注册会计师持证者优先考虑
4、具有3年以上审计领域从业经验,曾独立完成年度审计、税务审计报告出具工作
5、拥有良好的沟通协调能力,能够与审计团队高效配合;思维缜密,做事认真细致,责任感强,具备较强的数据分析能力,对专业发展有持续追求
6、身体状况良好,可承受忙季期间加班的工作节奏
7、特别优秀者可适当放宽条件
餐厅领班
北京通州店和中关村店两店(潮粥人潮汕菜)餐饮连锁店诚聘:
洗碗 1人:
4800-5000(30-50岁)
高端服务员:
6000-8000 (18—30岁)
有提成 500—1000
前厅经理/销售经理两名(28—35岁)8000-12000
前厅主管:(20—30)
6000—8000
有提成500—1000
过年不放假:过年不放假:过年不放假:
年后倒班休息:18岁—50岁身体健康
福利待遇:
月休息4天,每个月聚餐。
法定节假日加休,满一年有年假,宿舍近,环境好,洗衣机:洗澡间:
有意者电话联系:
☎:秦经理
记账会计
7000-8000元/月
会计本科及以上
1.凭证处理:负贵审核原始凭证,编制记账凭证,确保单据齐全、手续完备、数据准确。
2.账务登记:及时、准确地登记总账、明细账等各类账簿,做到账证相符、账实相符。
3.税务处理:负责公司日常涉税事务,包括发票申购、开具与管理,按时进行纳税申报,以及税务关系的维护。
4.报表编制:定期编制财务报表,并对报表数据进行分析说明。
5.其他工作:完成上级领导交办的其他工作。
会计
8000-10000元/月
会计3-5年本科及以上
岗位职责
1、会计核算
①审核公司各项成本费用支出及学员退费事项,检查费用单据及相关附件的完整性、合规性与准确性
②核查日常业务回款数据,按月核对业务系统中的收入信息,参与优化收入相关流程与制度
③负责公司日常收入、成本、费用等科目的账务处理,保障核算工作的全面性与精准性
④组织并完成月度结账工作,包括折旧摊销、往来款项管理等;编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表;对科目余额异常情况进行核查调整,并定期跟踪分析余额构成,推进清理工作
⑤持续优化和完善财务核算流程,提升账务处理效率与准确度
⑥负责财务档案管理工作,包括凭证的整理、装订与归档
2、税务、统计及工商申报
①承担发票开具及相关管理工作
②负责公司各项纳税申报及年度所得税汇算清缴;熟悉税收政策,协调解决企业涉税事项
③负责统计报表报送及企业工商年报的填报与提交
3、其他工作
①解答日常财务相关问题,提供财务数据提取支持
②完成上级交办的其他临时性工作任务
任职条件:
1.本科及以上学历,财务管理或会计相关专业;
2.具有3-5年及以上财务岗位工作经验,具备教育培训行业财务经验者优先;
3.具备良好的逻辑思维能力,执行力强,工作有计划性,能适应一定工作压力;
4.能够贴近业务实际,具备较强的沟通能力和组织协调能力;
5.熟练使用各类财务软件及办公软件;
6.熟悉国家财务、税务法律法规及相关政策
传菜员厨师长
平谷万达火锅店诚聘以下岗位:
前厅——
迎宾员1名:综合薪资4500-5200
收银员2名:综合薪资4500-5200
服务员10名:综合薪资4700-5500
传菜员5名:综合薪资4500-5200
后厨——
厨师长1名:8000-10000
刨肉1名:综合薪资5000-6000
兑锅1名:综合薪资4500-4800
配菜3名:综合薪资4500-4800
热餐1名:综合薪资4500-4800
洗碗2名:综合薪资3800-4300
(以上岗位有经验优先录用;每月4天带薪休假)
~同心者同路、同路者同行、同行者共赢~
应聘电话:
北京昌平区项目招聘前厅主管一名6500—7000服务员一名4500—5000用餐人数200
6500-7000元/月
餐厅领班月结
昌平项目招聘
前厅主管一名6500—7000
服务员一名4500—5000
用餐人数200多300
以上管吃住。要有团队精神,服从安排。干净利索,有责任心的。月休四天节假日倒休。住宿就在单位
联系人:尚
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供北京主管会计招聘国企岗位在线招聘信息,主要招聘北京财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。