岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，营造积极向上的门店文化 5. 执行公司营销活动方案，结合本地市场特点推动业绩增长 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立应对突发状况 3. 熟悉基础财务知识与数据分析，能通过经营数据优化运营策略 4. 责任心强，抗压能力好，认同公司企业文化与价值观 5. 学历不限，有相关资质证书或成功带店案例者更受青睐

1、制定并实施影城宣传推广方案，明确市场定位，完善影城营运体系和票价政策，提高影城在当地市场的占有率。 2、负责影城团体客户、VIP客户、合作伙伴的开发和维护，提升影城形象、增加稳定的客源，提升会员占比。为影城创造良好的经营环境。 3、建立健全影城各项内部规章制度，不断加强放映技术管理工作，杜绝放映技术事故的发生，完善影城营运流程，提升服务质量，妥善解决客户投诉，提升影城服务品质。 4、负责影城的安全消防工作，保证影城人员、财产安全。 5、负责影城员工的培训培养，提升员工整体素质。 6、负责区域影城品牌推广及维护。 7、参与卖品品种的选择、定价，成本控制及预定目标的达成。 8、负责影城宣传品的对接及影城整体宣传布置、氛围制造。 9、负责影片的排片工作，完成经营数据的分析； 10、负责团体客户的开发和销售，大客户关系的维护工作； 11、根据影城整体经营目标，完成年度营销方案、销售计划，完成团体和广告销售计划，达成年度经影指标。 任职要求：3年以上影城带店经验

招聘 店长28岁-45岁8000+ 服务员18岁-52岁5000+男女不限 厨工18岁-52岁5000+（男女不限） 月休四天其他待遇面聊 工作地点：园区，相城区，市区，新区

负责足疗店门店的日常运营管理 1.安排技师服务顺序 2.接待、引导客户 3.日常收银，店内账目统计 4.组织门店线上线下营销推广 5.处理其它门店日常管理事务 6.负责技师招聘及管理 其它要求: 1.门店经理可自带团队 2.无不良记录 3.从业年限三年以上

招门店店长黄旭辉

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 监督商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 统筹顾客服务标准执行，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动落地与本地化推广，推动区域市场份额增长 5. 定期分析经营数据，向总部反馈市场动态并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2. 具有良好的团队领导力与跨部门协作能力，能独立统筹多线任务 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 服务意识强，抗压能力佳，适应灵活工作时间安排 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

赵一鸣紫竹路富贵花园店急招店长一名，有相关工作经验的联系

工作内容： 1、负责店铺的人、货、场管理； 2、负责完成店铺的月目标销售； 3、负责店铺的人员管理； 4、及时关注店铺员工的状态，销售业绩； 5、上级领导交办的其它事宜。 职位要求： 1、男女不限，高中及以上学历； 2、有一定的店铺管理经验，有运动品牌的销售经验优先考虑； 3、性格外向，善于沟通。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.店长年龄18-35 岁，其他人员要求 18-25 岁。 身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

招聘焊工5名，工作地址位于张家港。薪资范围为7000-12000元，年龄可放宽至52周岁，需持有磁卡证。

招聘氩弧焊工，长白班，薪资450/天，工期三个月，年龄要求18-38岁，需持有相关证件。

昆山花桥招聘A2司机，负责13-17米挂车长途运输，单双驾可选。薪资保底10000元，综合收入12000-15000元。要求年龄20-55岁。

招聘B2司机，工作地点位于昆山花桥物流。底薪8500元，实际到手9200元。驾驶9.6米厢式货车，负责江浙沪地区的小长途运输。年龄要求18至54岁。

光学工艺岗位，长白班工作制。薪资为23元/小时，另加1元/小时全勤奖，法定国假日薪资为42元/小时。外出工作有餐补，标准为60-100元/天。设有季度排名奖，金额为200-3000元。 招聘要求：无需经验，年龄在18-28周岁之间，大专学历，专业为计算机、数控、机电、机械、自动化、PLC等理科类专业。

成前健康管理店·诚聘英才招聘岗位：销售宣传员（10名）工作时间：7:30-11:30，13:00-18:00，月休4天薪资待遇：底薪3000元以上，上不封顶工作内容：门店日常宣传、客户接待、产品讲解、维护客户关系、推广门店业务工作要求：18-40岁，沟通能力强，积极热情有亲和力，有无经验均可招聘岗位：后勤人员（2名）工作时间：7:30-11:30，13:00-18:00，月休4天薪资待遇：薪资面谈工作内容：门店卫生清洁、物资整理摆放、协助店内日常工作、配合店员服务接待工作要求：18-40岁，有亲和力，做事勤快灵活招聘岗位：店长（1名）工作时间：7:30-11:30，13:00-18:00，月休4天薪资待遇：综合5000元/月以上（底薪+提成+管理奖金）工作内容：负责门店整体运营管理、员工排班管理、业绩统筹、客户维护、日常工作督导工作要求：25-40岁，2年以上相关工作经验工作地点：曼弄枫联系电话：

"饶阳信誉商厦三楼电梯口街头男人帮现招聘店长：2800(包含保险补贴）+个人提成+全勤200+完成任务100+连单奖导购员：底薪2500(包含保险补贴）+个人提成2%+全勤200+完成任务100+连单奖报名电话：同步"

【招聘信息】四季鲜蔬果店招聘店员3名【工作要求】员工，会国语，能长期稳定干，短期勿扰【薪资待遇】试用期2800元转正后含全薪奖3000元福利：每月带薪休息2天诚聘店长一名月工资3500到5000不包吃、不包住【工作地址】库车市瑞府东门四季鲜蔬果店【联系电话】

【招聘信息】四季鲜蔬果店招聘店员3名【工作要求】员工，会国语，能长期稳定干，短期勿扰【薪资待遇】试用期2800元转正后含全薪奖3000元福利：每月带薪休息2天诚聘店长一名月工资3500到5000不包吃、不包住【工作地址】库车市瑞府东门四季鲜蔬果店【联系电话】

招聘店长助理一名年龄30~50岁，时间，每天7.30小时地点，温州商城西胡同仙海岛佳康食品店薪资待遇面谈工作范畴，协助店长工作联系电话

要有餐饮经验，年龄满十八岁，招长期工，操作简单有专人培训，3天可上手，面试通过随时可上班 岗位职责: 1. 负责店内的日常运营工作。 2. 与顾客进行有效沟通，确保服务质量。 3. 积极配合团队完成工作任务。 4. 产品备料，产品制作，打包点单，店铺卫生等工作。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识。 2. 能够快速适应工作环境，融入团队合作。 3. 有意愿在餐饮行业发展，愿意学习并改进工作方法。

门店店员工作职责： 1、负责外卖平台的订单接收并在仓库里分拣出相应的订单产品 2、负责产品的打包，转交外卖配送员 3、产品到货后入库整理 任职要求： 1、工作认真踏实，执行力到位 2、能接受三倒班 3、具备超市和物流工作经验优先考虑。 上班时间三班倒： 夜班会有额外的夜班补助

工作内容我们是做猪肉，猪副产品，要不怕脏，吃苦耐劳，能干体力活， 时间夜里1:30/13:30 工资7000 年龄20-45

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

活轻松

央企招聘：招生鲜猪肉导购，8小时入职即交五险找工作联系：张，工资4500-6000

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域品牌影响力提升 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运作逻辑 2. 具备团队管理能力，能有效激励员工、培养骨干人才 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通协调与应变能力 5. 有相关行业店长岗位经验者优先

岗位职责： 1.负责货物的清点、分类、上架及库存整理，确保货品信息准确无误 2. 核对出入库单据，及时录入系统并更新库存状态 3.检查商品包装与质量，发现破损或异常及时上报处理 4. 协助完成盘点工作，保证账实相符，提升仓储管理效率 5. 保持理货区域整洁有序，遵守安全操作规范 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流或零售行业经验者优先 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.能适应站立作业及一定强度的体力劳动 4. 具备基础计算机操作能力，会使用常见办公软件 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识

岗位职责： 1、负责商品陈列整理，保持货架整洁有序； 2、完成商品入库、盘点、补货等日常理货工作； 3、熟练操作收银系统，准确完成顾客结账服务； 4、核对商品价格与促销信息，确保收银准确性； 5、维护店内购物环境，提供良好的顾客服务体验； 任职要求： 1、具备基本的服务意识和责任心，工作认真细致； 2、能熟练使用收银设备及相关系统操作； 3、具备一定的商品分类和库存管理知识； 4、具备良好的沟通能力，能与同事协作完成门店运营任务；

苏州姑苏区景德路附近，招聘1名储备店长，7：30~17：30，不加班，不开会，每周日休息一天，中午休息2小时，工作轻松，8小时间工作，节假日有福利，跟着国家放假，过年放假30天带薪，年龄不限，有爱心，福利待遇好。 工作内容：店面基本运营，客户维护，产品销售，会基本电脑优先，有销售经验，健康管理知识优先！ 薪资结构：基础底薪3500+提成（8%~12%）