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诚聘： 一、电镀主管 1名 薪资面谈 联系电话：

CNC主管 1 大专及以上 8300-11600 "工作内容： 1.负责公司CNC加工中心的日常管理工作，确保生产任务顺利完成。 2.制定和优化CNC加工工艺流程，提高生产效率和产品质量。 3.对CNC设备进行定期维护和保养，确保设备处于良好运行状态。 4.管理和培训CNC操作员，提升团队整体技术水平。 5.监控生产过程中的成本控制，降低材料浪费，提高经济效益。 6.解决生产过程中出现的技术问题，保证生产的顺利进行。 7.协调与其他部门的工作关系，确保项目按时完成。 任职要求： 1.具备机械制造、工业工程等相关专业的大专及以上学历。 2.至少3年CNC加工或相关领域的管理经验。 3.熟悉CNC加工工艺及设备操作，具备良好的技术背景。 4.具备较强的领导力和团队管理能力，能够有效指导和培训员工。 5.具有良好的沟通协调能力和解决问题的能力。 6.能够熟练使用CAD/CAM软件进行编程设计。 7.工作认真负责，具有较强的成本意识和质量意识。" 孔小姐

1、5年以上工作经验 2、精通自动线、手喷，动手能力强，懂管理 3、能及时处理异常，降本增效 4、执行力强，有主见，做事踏实，有责任心

实木手工艺制品厂车间主管招聘核心信息 一、岗位 实木手工艺制品厂车间主管 二、核心职责 1. 生产统筹：制定生产计划，统筹实木加工全流程，监控进度与物料，提升效率、保障交付。 2. 质量管控：执行检验标准，主导质量排查与改进，确保产品合格率≥92%。 3. 现场与安全：推行5S管理，落实安全生产，规范环保处理，保障零安全事故。 4. 团队管理：负责员工管理、绩效评估与技能培训，稳定团队、提升效能。 5. 设备与成本：制定设备维护计划，管控生产成本（原材料损耗≤5%），保障生产连续。 三、任职要求 -学历经验：大专及以上，木材加工等相关专业优先；3年以上实木制品生产管理经验，1年以上车间主管经历，有百人团队管理经验者优先。 -能力素养：熟悉实木特性与加工工艺，掌握生产管理、质量管控技能；具备优秀组织协调、目标管理与团队激励能力，责任心强、能抗压。 四、福利待遇 -薪资：月薪10000-15000元，含绩效奖、年度评优奖，优秀者年薪达18万。 -保障：入职缴五险一金，享法定假期、带薪年假及各类培训。 -发展：清晰晋升通道（车间主管→生产经理→副厂长/厂长），可横向发展。 -其他：免费食宿（或补贴），发劳保与节日福利，享年度体检、团建。

因生产需要，现招聘以下职位： 1、内层涂布：招聘1人，40岁以下（熟手优先） 2、内层开料：招聘1人，40岁以下 3、压合锣边：招聘1人，40岁以下 4、压合X-ray：招聘1人， 5、压合PP开料：招聘1人，，40岁以下 6、压合主管：招聘1人，，需3～5年以上管理经验！ 工资面议，有意者可联系欧主管： 地点：惠州市小金口金鸡工业区广州佳创多层电子有限公司。

众派实业有限公司 日招聘信息 1:《潼侨普力 》 20元/H，木工部门，两班倒有站有坐、23-48岁、男女不限、，主要岗位贴标签，打包装 管理:杨济瑜

负责注塑厂生产安排，调机。

【工作内容】 -负责五金装配生产线的日常管理与调度，确保生产任务按时完成； -监督装配工艺流程，优化作业方法，提升生产效率和产品质量； -协调团队成员之间的配合，解决生产过程中出现的问题； -制定并执行装配相关的操作规范和安全标准。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力和责任心； -有较强的学习能力，能够快速适应岗位需求； -具备一定的组织协调能力，能带领团队完成生产任务； -有五金/钣金行业相同岗位工作经验2年以上。

岗位职责： 1.统筹工厂日常运营，保障生产环节高效有序运行。 2.对生产团队进行监督与指导，持续提升生产效率与产品品质。 3.制定并执行工厂生产计划，确保各阶段生产任务按时完成。 4.建立和优化厂内管理体系，涵盖质量管控、安全生产等方面制度。 5.实施成本管控措施，科学安排原材料采购与使用流程。 6.协调处理生产过程中的各类异常情况，快速突破产能瓶颈。 7.负责人员招聘、培训、绩效评估及激励机制建设，打造高绩效团队。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队领导能力，能有效推动团队运作。 2.具有突出的问题应对能力，可及时判断并解决现场突发状况。 3.熟知生产工艺流程及设备操作，具备相关行业经验者优先考虑。 4.拥有良好的沟通技巧和合作意识，能够带动团队共同达成目标。 5.对生产安全与产品质量有强烈责任感，严格执行相关法规标准。

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招聘：五金冲压主管 薪资：13K-16K 岗位职责： 1、全面负责五金冲压车间的日常生产管理和人员调配工作。 2、制定并执行冲压生产计划，确保按时按质完成生产任务。 3、监督冲压工艺流程，优化操作规范，提升生产效率与产品质量。 4、负责冲压模具的维护、保养与调试，及时处理生产异常问题。 5、组织员工技能培训，提高团队操作水平与安全意识。 6、落实安全生产措施，定期检查设备，杜绝安全事故发生。 7、协调与其他部门沟通，保障物料供应与生产进度匹配。 8、监控生产成本，控制损耗，推动持续改进与成本节约。 任职要求： 1、工作经验10年以上，有五金冲压连续端子模或相关领域管理经验者优先考虑。 2、学历不限，具备机械、模具或相关专业背景者更佳。 3、熟悉汽车连接器、五金端子行业标准及生产要求。 4、掌握冲压设备操作与模具维护知识，能独立解决技术问题。 5、具备良好的团队领导与沟通协调能力，能适应快节奏工作环境。 6、工作责任心强，注重细节，致力于提升生产质量与效率。

招聘：编程主管 薪资：13K-17K 岗位职责： 1、负责对CNC主管的安排的加工图纸、和治具工艺设计要按制作要求设计，按加工工艺编写刀路； 2、负责工模编程组加工工艺和工序标准，确保加工生产流程和标准化的有序进行； 3、跟进编程的生产进度，计划性的协调各娄的资源，确保所有模具编程达成； 4、指导程序优化技术和创新,负责本部人力资源，作业流程等各项日常管理工作； 5、参与模具设计评审工作，减少模具加工的不合理性； 6、定期组织检讨加工过程中出现的各种问题，主导改善对策，以预防问题的再次发生； 7、有计划地对相关人员进行相关技术和安全培训，促使部门加工水平与员工安全意识得到不断提升； 8、上级领导安排的其它任务； 任职要求： 1、大专以上学历，熟悉塑料模具结构和精通各种加工工艺，能主导与疏通编程各工序的协调工作，至少5年以上的塑料模具编程加工的管理经验；； 2、精通各类软件模型的绘制及刀具路径的编写，熟悉五轴编程； 3、熟悉CNC加工设备的基本性能，以及加工精度和标准； 4、有较强的工作责任心及端正的工作态度；

有5年以上管理工厂的经验，熟悉面料，服装制作工艺。善于沟通，可以协调各个部门工作。性格开朗豁达。有意向请投简历。谢谢！

招聘：数控车床主管/组长/数控车床负责人 薪资：13K-20K 1.数控车床人员管理及技术培训； 2.生产调机难题解决；技术创新及改革；技术创新及改革；确保机台稳定生产； 3.主导负责提升质量与效率； 4.熟悉新代、法兰克系统，有排刀机，刀塔机，车铣复合机，马扎克全自己车铣复合机，斯大起心机等经验； 5. 本职岗位10年以上经验，有机械手经验，走心机经验者优先录用。 温馨提示：为适应公司长远发展战略，我司计划于2026年年底将整体运营中心搬迁至广东省惠州市。此次搬迁是公司发展的重要里程碑，也将为员工提供更广阔的发展平台和优越的工作环境。 因此，本次招聘的所有岗位，均需在2026年年底随公司一同迁往惠州并在当地长期工作。 我们期待与志同道合的伙伴携手，共同开启公司发展的新篇章。如您对此安排有任何疑虑，请在投递简历前慎重考虑。若因个人原因无法接受工作地点变更，则视为您主动放弃此岗位机会，公司与您的劳动关系将依据《劳动合同法》等相关法律规定及劳动合同条款予以处理。 我们真诚欢迎对未来发展充满信心、并愿意与公司共同成长的您加入！

招聘：数控车床主管 薪资：15K-20K 岗位职责： 1、负责 数控车床车间生产及人、机、料、法、环、时、质、数等与产品相关的管理； 2、负责产品相关的生产计划、计划审核、组织有效的生产方案； 3、配合新品研发和所需的各项生产事务； 4、在公司统一管理制度下，对部门内部事务和人员进行管理，统筹协调生产部门与其他部门间的问题； 5、负责车间员工培训、晋级考核工作； 6、带领团队完成部门的工作目标。 任职要求： 1、35-45岁，中专及以上学历； 2、8-10年以上数控车床调机编程技术经验，对各种材料，产品的车加工工艺非常熟悉，有精密五金加工经验，5年以上车间管理经验； 3、熟悉法兰克及新代操作系统，对排刀机，刀搭机技术过硬，熟悉走芯机，伺服电机配件有经验者优先。 4、管理思路清晰，有较强的沟通协调能力，抗压能力，踏实勤恳，有强烈的责任心和执行力； 5、能根据不同的产品加工材料选择加工刀具，懂得切削原理，熟悉刀具的修磨及确定加工参数，熟悉常用量具的测量原理和精度等，并正确使用量检具

任职要求： 机械、自动化相关专业，2年以上相关工作经验，中专以上学历，有电工证优先。 1.电气系统安装与布线:负责设备的安装和配电柜、控制柜的组装，按照电气原理图进行线路敷设，包括电缆、电线桥架的布置和接线。 2.调试与测试:在设备通电后进行功能测试，检查电压、电流和绝缘电阻确保设备正常运行，配合自动化工程师进行系统联调。 3.故障诊断与维护:通过分析电路图定位故障，进行应急维修和预防性维护，记录设备运行状态以延长设备寿命。 4.装配与焊接:根据组装作业指导书进行电气零部件的装配，确保产品质量和交期。

任职要求： 1.具备良好的机械加工技能和实践经验。 2.能够独立解决问题，具备良好的团队合作精神。 3.对cnc加工技术有较深入的理解和应用能力。 4.能上夜班，适应倒班！

奇华（惠州）精密制造技术有限公司成立于2005年,属于港商独资企业，专业生产开关、插座和汽车配件等五金塑胶精密零部件。 现新厂区因生产需要，急聘以下岗位： 【五金模具师傅】 2名，长白班为主，对开关插座、汽车配件端子弹片类模具性能熟练，能独立制作、维修各种模具。（薪资待遇10-13K） 【架模员】有五金模具调试及架模经验，能识别五金产品图纸，会使用卡尺，和千分尺。（薪资待遇6-8K）。 【自动车床师傅】2名，两班倒 对走刀机和走心机有经验 懂CAD绘画优先 （薪资待遇8-12K） （CNC调机员） 1名18-45岁 两班倒 （薪资待遇8-10K ） 地址：惠州市仲恺高新区沥林镇英光村燊华工业园内 联系电话： 温小姐

惠州大量招聘二保焊工 普焊会平焊30-33一小时 A级焊工过UT探伤40-43一小时 B级焊工35-37一小时 打磨工28一小时 不上流水线，每周可以借支 20-45岁

大量招焊工有基础，会平焊，可以免费考焊工证 焊工/油漆工/打砂：360-420元/天 普工/冲压：320-350元/天， 全程面试招聘，先参观车间，能安排临时住宿 每周可预支1000元工资，每月准时发工资，人走账青清 年龄：20~47岁 工作地址：东莞凤岗、惠州惠阳

赢合包机项目 电工小工22元/小时月薪：5800 电工中工32元/小时月薪：8500 电工大工40-42元/小时月薪：10400~11000 小工会接线，中工会配盘 大工带着能走点工位

具备工装、治具、夹具及SMT过炉治具、半自动设备设计相关经验，拥有4年以上工作经历，工作认真负责，专业技术扎实。 熟练使用CAD、北京精雕2D软件，以及UG或SolidWorks等至少一种3D设计软件。

三菱系统，夹治具、自动化配件，散件和批量都有，需要会磨刀和避空，具体待遇面谈。

月薪9000-12000长白班，包吃包住，大量招聘焊工二把刀，会平焊即可，长白班为主，包吃包住，干活轻松非流水线工作，每周可借支一千，要求：吃苦耐劳，18-47岁，工作地点：惠州惠阳，佛山顺德，东莞凤岗，江门新会，可自选

集装箱厂急招焊工，油漆，普工。年龄20-45岁。月收入9000到13000。 焊工、油漆，9000-13000/月 普工、冲压，9000-11000/月 长白班，可接受夜班，提供吃住。 每个月20号准时发上个月的工资，入职一周后每周可预支1000。 人走账清。 工作地址：东莞凤岗，江门新会，佛山富华，任选。