岗位职责：1.定制家具工厂生产管理。2.生产品质管理。3.全屋定制家具安装，售后团队管理。4.售后问题统计。5.安装订单的安装排单工作。 岗位要求：1.板式定制家具工厂3年以上管理经验。2.熟悉定制家具的生产各岗位的技术要求。3.熟悉安装现场管理。

岗位内容： 1. 负责统筹协调各生产部门运作，确保各项生产任务按时保质完成。 2. 监督员工执行作业流程，落实操作标准，保障产品质量稳定。 3. 依据公司生产计划组织实施车间生产，确保订单准时交付。 4. 落实安全生产、环境保护及消防管理要求，预防和控制各类生产风险。 5. 汇总整理车间生产数据，编制生产分析报告并按期提交汇报。 任职要求： 1. 机械、电子、自动化或相关专业毕业，具备相应的学历条件。 2. 具备3年以上SMT行业全面生产管理经验，熟悉生产管理流程、质量体系及相关管理工具。 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能适应一定工作压力。 4. 熟悉ERP/制造执行系统（MES）或其他同类生产管理系统应用。 5. 具备创新意识，乐于探索高效工作方法，拥有较强的执行力与问题处理能力。

懂生产或品质管理

岗位职责： 1. 管理工程团队，跨部门协同，确保工艺稳定，标准的输出和执行； 2. 指导新工艺导入，培训，sop，sip，工艺流程图的编制及改善； 3.跟进性能测试及数据采集，指导测试报告，负责机械电气及来料异常的调查及改善补救； 4.负责客户的反馈回应。 任职要求： 1. 机电类专业，5年以上CNC机加工/装备制造工艺经验，2年以上管理经验； 2. 熟悉FANUC/三菱/新代/华数系统，熟悉PFMEA、SOP、精益生产、质量改善工具； 3.对数控机床结构熟悉，对加工工艺，铸件工艺，对主轴，刀库，丝杆，线轨等机械传动结构及工作原理熟悉；

岗位职责： 1、具备3~5年制造车间现场技术管理经验，熟悉生产制造体系，能够推进精益生产实施，其中包含至少2年团队管理或主管工作经验。 2、主导完成新设备引进、产线布局改善或工艺流程升级相关项目。 3、全程参与新产品从试产（NPI）到批量生产的转化过程，具备产能测算、节拍分析及产线平衡优化能力。 4、精通产品加工工艺流程（包括SOP、工装夹具设计），可独立制定并持续优化量产项目的工艺文件、检验标准与作业指导书；掌握可制造性设计（DFM）理念，能在研发初期提出有利于生产的工程技术优化建议。 5、具备设备异常快速响应和根本原因分析能力，能识别生产过程中的异常问题，制定降低成本、提升效率与良率的改进措施；组织召开跨部门快速响应会议，协调处理客户反馈的技术品质问题，并推动根本原因分析与改善对策落地执行。 6、编制年度工作规划及KPI目标，推动各项指标达成；熟悉MES、ERP等生产管理系统操作逻辑及相关流程对接。 任职资格： 1、统招大专及以上学历； 2、责任心强，抗压能力佳，具备良好的沟通与协调能力，能适应生产车间快节奏工作环境，可接受临时加班或紧急支援安排

岗位名称：折页机长（多名）；皮革师傅/主管（1名）；书籍类品质QC（质检员）（1名）。 岗位要求：1. 折页机长：有多年折页师傅工作经验；熟悉CP、MBO、斯塔尔等机型；具备机器调试、保养及常规维修的能力。2. 皮革师傅/主管：有3年以上书本封面皮革管理工作经验；熟悉人造皮、真皮、PU皮等书面软质皮革材料；能够带领团队。3. 书籍类品质QC（质检员）：有2年以上书籍类质检工作经验；熟悉书籍产品工艺；沟通能力强，能接受加班，有C1驾照。 薪资待遇：折页机长保底工资为7500-8000元/月，工资计件；皮革师傅/主管工资面议；书籍类品质QC综合工资为6000-9000元/月。

招聘 招AOI / AVI带班管理/工程师/技术员（师1-师6） AOI工程师要求：大专及以上学历，会以下设备者优先，德律泰SPl/AOI/Xray，赫立AOI/SPl 其他职位要求：大专及以上学历，两年以上的工作经验（以上AOI机台会任意两种，或者有单独德律、日联、卓茂2D3DXray使用经验） AOI带班主管要求：机台数据整理，提供客户要求的资料报告，有AOI管理或带班经验的优先（统招大专或本科以上学历，待遇面议） 待遇：住宿有四人间宿舍 配备空调热水 薪资：底薪+补贴 加班按底薪算 月综合税后7-20k(根据资位不同） ●上市公司 一经录用 待遇从优● 联系电话：（） （若无大专学历，有丰富相关工作经验也可） 工作地点：深圳宝安松岗

岗位内容：懂磁轴键盘 1. 统筹安排生产车间的日常运作，保障生产任务高效、有序完成，达成既定质量与产出目标。 2. 监督生产各环节执行情况，确保工艺规范和产品质量符合公司标准要求。 3. 优化生产资源配置，控制成本支出，减少损耗，持续推动流程改进与效率提升。 4. 编制并完善各类生产数据报告及关键绩效指标报表，定期分析生产运行状况。 5. 主动参与生产改善项目，提出可行性建议，助力企业实现可持续发展。 任职要求： 1. 机械、自动化或相关专业背景，具备本科及以上学历。 2. 拥有3年以上生产管理实践经验，熟悉生产管理体系与作业流程。 3. 具备较强的组织协调能力，能有效带领团队推进项目落地执行。 4. 熟练使用生产相关管理系统，掌握数据分析方法及报表制作技巧。 5. 结果导向明确，认同团队合作精神与企业文化，适应高强度、快节奏工作模式。

职位描述 1.统筹生产现场管理，确保安全、质量、效率及成本目标达成，带领团队完成生产任务，推动精益改善与团队能力提升； 2.执行日/周/月生产计划，监控进度，推动解决设备、物料异常问题，确保订单准时交付； 3.优化生产流程，推动效率提升,OEE/人均产出等指标； 4.管理500~1000人团队；负责排班、培训、绩效评估及员工激励，培养基层骨干； 5.落实安全操作规范，组装安全培训，确保全年零安全事故； 6.质量、成本控制（注重过程质量，降低报废率；管控物料损耗、能耗及人力成本）； 7.实施5S现场管理，确保生产环境整洁高效。 职位要求 1.本科及以上学历，3年以上大中型制造行业试量产经验，具备车间生产主管或生产经理经验； 2.熟悉电子产品工艺流程，工艺要求和品质控制方法； 3.熟悉ISO9001/14001等体系；熟悉精益生产（TPM/SMED/看板管理等）； 4.跨部门协作能力（仓储、设备、工艺、质量等部门）保障生产资源供应与技术问题快速闭环； 5.学习、自驱，抗压能力强适应制造工作节奏。

一．品质部QA：1名 有同岗位经验1年以上，品控意识强，会电脑基本操作 薪资条件： 基本工资5天8小时制，底薪2520元/月，平时加班21.72元/小时，周末加班28.97元/小时，公司设有工龄奖（做满半年50元/月，做满一年100元/月）买社保五险，节日礼物等，综合工资：5500元-6000元，包吃 二.生产主管：1名 28-43岁 （薪资面谈，包吃，买社保五险） 有同岗位经验3年以上，善于沟通，懂管理方针，会电脑基本操作，熟悉电子，遥控器产品优先考虑。 深圳市捷创新科电子有限公司

公司承诺全程招聘绝不收任何费用、可放心求职。只要是找工作的都会录用。（带行李的当天可安排住宿） 做事方面：普通工衣、管理不严格、做事简单轻松。 一。工作内容： 组装、包装、品检、测试，操作工，可以带手机，有吸烟区，人性化管理。(自选岗位、如果有经验可申请其他岗位) 二招聘要求： 1、男女不限，16岁—45岁 2、有本人二代身份证 3.、小厂不严格不查案底不查纹身染发包进。 三薪资福利： 包吃住不扣钱、长白班两班倒都招想上什么班次自己选择、上班期间每个星期可借支.不用担心没钱花。特殊情况可以借支工资的百分之50.做过的都知道！长期做短期做都可以！离职当天结清所有工资 宿舍配备、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。 入职需准备：身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张，住宿就带好行李物品过来，当天就可以办入职分宿舍

工厂招工(不需要费用)，不体检，有夫妻房 新厂区目前订单增加，现急招一批长期工，短期工，临时工，夫妻工，农民工 临时工24-30小时，工资8000以上 临时工，正式工，包吃住，工资8000以上，入职发放四件套 两夫妻15000以上，每周可以借支1000 (1）新员工入职奖励6000（一次性发放） (2）介绍朋友入职奖励2000直接发微信 (3）包吃住不体检 (4)16-48，不看学历，不看文化，面试不严包进厂 (5）空调车间，空调宿舍，六人一间，加班多，收入高，福利好，晋升空间大 (6）工厂所有岗位都是白班，坐班，吃住完全免费不花钱，岗位轻松上手，包教包会 (7）在本厂入职成功，提供免费车位，提供夫妻房， （8）入职发放三件套，床单，被子，枕头 当天入职，看车间，当天安排宿舍 【联系方式】直接点开下方（），在线，或者拨打，联系我司人事部咨询。

清洁工，保洁工 年龄48～62，身体健康， 有责任心服从安排 工资：4000～6000元，包住不包吃

深圳市龙华区招石材翻新、石材抛光

深圳市宝安区招安全员/安全负责人

工资6000～9000有买社保

现诚聘金鼎项目生产主管2~3名。 一、岗位要求 1、年龄：28-40周岁。 2、学历.：中专以上。 3、技能：有一定的产线管理能力。 二、工资：基础工资+绩效工资+各项补贴（7400元/月以上，，加班费另算）。 三、待遇： 1、五险一金。 2、年终奖.。 3、节日福利。 四、工作地点：蔡家坡。 联系人： 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责水泥制品厂的日常生产管理与运营统筹，确保产能、质量与交付效率达标 2.精通水泥制品全流程工艺（配料、成型、养护、脱模、质检等），持续优化工艺参数与良品率 3. 主导生产设备的日常点检、维护保养及突发故障抢修，保障设备高效稳定运行 4. 落实安全生产责任制，组织安全培训与隐患排查，杜绝重大安全事故发生 5.配合公司电商化战略，协同供应链与物流团队提升订单响应速度与客户交付体验 任职要求： 1.熟悉水泥制品行业生产管理，具备扎实的工艺技术基础与设备维保能力 2. 责任心强、执行力突出，能高效承接并闭环落实各项经营指令 3. 具备团队管理经验 4.学历不限，有水泥制品厂管理经验者优先 5.吃苦耐劳，能适应生产一线工作环境

汽车线束工作经验，大专及以上学历；

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升生产效率与安全水平 3.领导团队完成环保设备研发、生产及交付任务，确保符合行业标准与客户要求 4.协调供应链、技术、销售等部门，推动跨部门协作与项目落地 5.负责员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 任职要求： 1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验，熟悉环保设备制造行业优先 2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力强，认同企业价值观

毕业时间:2025年-2026年 岗位职责： 1. 负责生产车间每日原材料、半成品及成品的出入库数据统计与核对，确保账实相符、及时准确录入公司ERP系统。 2. 执行生产跟单任务，跟踪订单进度，协调车间、采购与物流环节，保障生产计划按时保质完成。 3. 整理并归档仓储单据（如领料单、入库单、调拨单等），定期输出库存及周转分析报表。 4. 协助仓库主管开展盘点工作，参与库存优化与呆滞物料预警反馈。 5. 完成上级交办的其他行政支持类事务，如文档整理、数据汇总及跨部门沟通协作。 6.负责记录车间普工计件工资 任职要求： 1. 专科以上学历，人力资源、财务、会计相关专业优先。 2.具备基础办公软件（Excel、Word）操作能力，有ERP系统， 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的数据敏感度与逻辑分析能力。 4. 具备基本沟通协调能力，能适应生产车间与办公环境协同作业。 5. 无经验可培养，有制造业文员、仓管助理等相关实习或工作经验者更佳。 此岗位需要多人，需统一学习一起配合完成工作。熟悉后可自行分配工作。 单休制,8:00-12:00,13:30-5:30，6:00-8:30 包午餐和晚餐

职位描述： 1：具备工装夹具行业相关经验，熟悉ICT治具、功能测试治具、过炉治具及各类气动工装夹具的设计，能够独立完成客户需求并提供3D设计方案； 2：熟练掌握2D/3D绘图设计软件，如PRO/E、AutoCAD、Mastcam、SolidWorks等； 3：了解各类气动/手动FCT治具结构，波峰焊治具，以及各类工装夹具和非标自动化夹具的应用与设计。 工作态度认真细致，责任心强，执行效率高。持有驾照者优先考虑。

职位描述 【岗位职责】 · 负责生产线日常管理，确保生产进度与质量达标 · 协调班组人员工作安排，提升团队效率 · 监督操作规范执行，及时处理生产异常 【职位要求】 · 3-5年生产现场管理经验，熟悉手袋或类似行业者优先 · 具备一定沟通协调能力，能带领团队完成任务 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 薪资面议（待遇优厚，多劳多得）

工作职责： 1. 深入理解客户产品需求，统筹项目跟进并挖掘潜在合作机会； 2. 解答客户在方案咨询、产品布局及物料替换等方面的问题，提供专业选型建议并协助解决技术难题； 3. 主动参与产品应用培训，持续自学产品技术知识，提升技术支持专业水平。 任职要求： 1. 具备较强的学习领悟力与逻辑思维能力； 2. 态度积极，责任心强，拥有良好的沟通与表达技巧； 3. 2026届本科及以上学历，计算机、电子信息、通信工程、自动化、微电子等相关理工科背景优先； 4. 有社会实践或校园社团经历者优先考虑； 5. 热衷AI技术并具备实际使用经验，曾运用AI工具自主完成任务探索或实践者优先。 你将收获： 1、管培生专项计划：表现突出者可加入管培体系，享高管一对一指导 + 跨部门轮岗 + 定制化培养，加速晋升通道； 2、个性化职业成长支持：全员覆盖，配备资深导师带教 + 系统化培训体系，开放管理与专业双路径发展通道； 3、全方位福利保障体系：入职即缴纳六险一金，包含带薪年假、双休、弹性工作时间、人才房或租房补贴、健身房福利，助力实现工作生活平衡。

学历要求：高中、中专或同等学历以上。 经验要求： 具备3年以上SMT行业一线操作或技术岗位经历，熟练掌握SMT全流程工艺环节（包括印刷、贴片、回流焊、AOI/SPI检测等）。 具有1年以上SMT生产线班组管理或代理班长工作经验，有独立带队经历者优先考虑。 能长期稳定胜任夜班作业安排。 综合素质要求：具备较强的个人带动作用，能够有效调动班组成员的工作积极性。擅长识别并协调团队内部问题，拥有良好的人员沟通与关系维护能力，可高效处理各类突发情况。 熟悉SMT生产过程中常见不良现象（如立碑、连锡、缺件等），具备快速判断与解决异常的能力。 工作积极主动，富有责任感。

1、负责注塑机台的日常检查，监督各项操作规范执行，保障生产安全；高效完成既定生产目标，确保产品质量与产量双达标； 2、开展立式注塑机操作岗位的技能培训工作，承担新员工实操带教任务，提升团队整体操作水平； 3、持续稳定产品品质，协助开展质量问题分析，推动品质改进措施落地，促进质量稳步提升； 4、落实车间人员纪律管理，推进现场5S执行，维持整洁有序的生产环境，保障作业规范运行； 5、熟练掌握注塑成型工艺及配套设备操作，具备独立应对成型异常的能力，调机技术扎实过硬； 6、精通手机数据线、转接头类产品调机工艺及相关生产流程，能快速响应工艺调整需求； 任职要求： 1、中专及以上学历，具备5年以上现场生产经验，熟悉生产管理、调机作业及设备维护维修； 2、服从管理安排，工作踏实认真，吃苦耐劳，具有较强的责任意识与沟通协调能力； 年龄要求：30-43岁 职能类别：生产主管 关键字：注塑单休长白班

岗位职责： 1. 负责显示/触控类模组新产品的研发设计，涵盖LCM、MED等器件的电学方案开发与实现； 2. 承担配套材料的优化开发任务，为产品提供全流程技术支撑，保障项目在质量与进度上的目标达成； 3. 组织并推进设计开发项目的实施与过程管理。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电子信息类相关专业背景； 2. 掌握模拟与数字电路知识，熟悉微机原理； 3. 熟悉C/C++编程语言，具备FPGA/Verilog基础知识； 4. 能熟练操作相关电子设计软件工具。

生产总监岗位招聘要求： 需具备塑料加工生产领域相关工作经验。 需具备塑料加工生产领域相关工作经验。 需具备塑料加工生产领域相关工作经验。 一、岗位职责： 1、具备生产现场统筹、生产计划编制、生产调度执行、生产绩效管理及品质管控的实操管理经历； 2、负责生产线人员组织配置，统筹各班组在生产、质检及成品入库环节的具体实施与监督； 3、对各部门工作成效进行考核、辅导与激励，主导员工招聘、培训、绩效评估及晋升管理工作； 4、统筹规划、指导实施、过程控制并协调处理生产过程中的各类问题与资源配置，确保达成公司在成本、产量与质量方面的目标； 5、依据生产工艺流程和技术标准，明确岗位任职条件、作业流程及任务分工； 6、主导新产品研发，推动技术升级、工艺改进及产品品质提升； 7、制定并落实库存管理与生产成本管控方案； 8、审阅制造执行、质量检测、设备维保等相关报告，及时识别异常并采取纠正措施； 9、牵头建立和完善生产相关的管理制度与作业流程； 10、须拥有5年以上制造业生产运营一线管理经验，精通塑胶制品企业全流程运作，熟悉现场管理与设备运维，能有效应对人、机、料等方面的突发状况；具备团队人才培养与梯队建设经验；掌握水电、安全、消防等厂区运行管理要点；具有扎实的工厂经营核算实践能力与丰富实操背景！ 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，机械工程、材料科学、工业工程等相关专业优先考虑； 2、5年以上塑料制造行业生产管理经历，其中至少3年担任管理职务； 3、掌握塑料挤出工艺全过程，熟悉挤出成型、冷却定型、规格参数控制等关键技术环节； 4、熟练运用生产流程优化、品质保障体系、成本管控等核心管理方法； 5、具备良好的团队带领能力、跨部门沟通协调能力及现场问题解决能力；拥有较强的数据分析能力，能够基于数据输出科学的生产排程与改善策略； 三、工作待遇： 入职即缴纳五险，提供单人宿舍，配备空调、热水器、独立卫生间。

岗位职责： 1.开展电子类产品的市场调研与数据分析，掌握行业发展方向，为产品规划提供有效支持； 2.主导小家电产品的开发工作，统筹功能设计及全流程管理； 3.联动研发、制造、营销等团队，保障产品从立项至上市的高效执行； 4.跟踪产品在各生命周期阶段的表现，适时优化运营策略以增强市场竞争力； 5.与客户保持沟通，收集使用反馈，推动产品性能与服务体验持续升级； 6.密切关注竞争对手产品动向，分析其市场布局，助力公司维持领先优势。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备2年以上小家电类项目实操经验； 2.熟练操作烙铁等工具设备，掌握产品构造及生产组装相关知识； 3.具备高度责任心，能在快节奏环境中稳定输出，确保任务按时交付； 4.对技术细节有敏锐洞察力，能准确发现工作中的问题并提出可行性改进方案。

招 聘 主要生产外单裙子 常年薄料 加班自由 管工：1（25-45 岁）要能独立完成产前样对各项车中熟悉（底薪 + 提成） 平车：3位 缝车：2位 拉坎：2位（拉和坎需要同时都会） 包装：3名（长期 裙子薄料0.2元/件不用捆） 急召查货剪线：2 名 0.15 每件 长期招中道加工厂长年薄料裙子（厂里最少要有4个电平车才合适做） 联系电话：