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惠州市惠城区超市招聘蔬果负责人1名猪肉负责人1名要求：懂销售，懂操盘，懂控损耗，全权负责柜组！上班9小时，包吃住，月休2天工资7000+提成联系电话：叶生

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场占有率提升 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营流程者优先 2.具有良好的团队领导力与跨部门沟通协调能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者可适当放宽学历要求

招聘信息300方生活超市蔬果主管：1名工作地址：惠州市惠城区。联系电话：

全职 夜班：0：00-7：00 第1个月17元/小时，第2、3个月18元/小时，第4个月开始19元/小时+夜班补贴35/天 早班：4：00-12：00 第1个月17元/小时，第2、3个月18元/小时，第4个月开始19元/小时+早班补贴15/天 兼职：16：00-21：00 /16元/小时 负责门店线上订单商品核对、整理、分装与归位维护店内商品陈列与货架整洁上六休一 手脚麻利，工作有效率要求！要求做事细心、踏实肯干，服从门店日常管理，长期稳定优先，有无经验均可

职位要求： 1.有梦想，有活力，有强烈的赚钱欲望。 2.年龄18-40岁，身体健康 3,工资模式：底薪加提成 综合工资3000元加提成2%-3％，个人业绩30000元以下2个点，30000元以上3个点，最低收入5000起，店铺现有同事月收入5000-10000元。 3.法定节日上班3倍工资，加班有加班费。 4.入职即购买保险，深圳惠州二地保险自由选择。 5.每月15号准时发放工资，从不拖欠。 6.班次为早中晚班次，今天早班6小时，就明天晚班6.5小时，后天中班7小时。 10.女神节，端午节，中秋节，春节 生日都有红包及礼物。 11.可以外调至广东省新店铺当店长的，包住，住高档小区，每人一个房间。 12.整体收入，底薪+提成+奖金，每月5000-10000元。 13.上班气氛非常好，同事之间相处非常愉快，牧童一个有爱，有温暖的大家庭。

负责门店线上订单商品核对、整理、分装与归位 维护店内商品陈列与货架整洁 室内工作环境，长白班为主 兼职：16：00-21：00 （16元/小时） 24-42要求做事细心、踏实肯干，服从门店日常管理，长期稳定优先。

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小区精装房负责室内墙面乳胶漆的维修，包含墙体裂缝和吊顶开裂的维修工作！

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招聘店长。要求年龄20-35岁，有同行业同岗位零售品牌管理经验，可适应外派者优先考虑。薪资福利：底薪2800元加绩效2500元加抽成加福利，综合薪资6000-12000元。福利包括高提成、工龄奖、储备干部补贴、节日福利、生日福利、年假、激励奖金、团建旅游、外派补贴。工作地址：溪美长安街或洪濑，可就近上班。

企业：盘州市佳澄食品有限公司岗位一、店长要求：年龄25-40岁，，大专以上学历，有运营店销售管理和会操作运营。薪资待遇：底薪+提成3000-8000元/月，电话

招聘！招聘！招聘！好易选折扣仓渚河路店1:招聘优秀店长一名，工资4000，要求有工作经验，有领导能力，沟通能力强。12:招长期优秀员工2名、工资薪资3000一天10小时，45岁以下，，要求有超市工作经验的优先。3:钟点工2名.上午9点之3点，一个小时10元.要求有超市工作经验。地址：陵西大街与渚河路交叉口向西三十米路南电话:

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升进店转化 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.具备团队管理能力，能有效激励员工并营造积极工作氛围 3.责任心强，具备较强的执行力、应变能力及数据分析意识 4.沟通协调能力强，能高效对接总部职能部门与一线员工 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

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工作内容： 协助仓储项目日常运转、物料整理、货物规整、库内基础辅助事项；纯配套协作岗位，流程简单，上手快。 任职要求： 为人诚恳，责任心强，遵守规章制度，可接受团队协作工作模式 全职 5：00-14：00（早班） 14：00-21：30（晚班） 年龄要求：24-42暑假工勿扰

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