【工作内容】 1. 有非标自动化设备行业经验，懂3D图纸装配和PLC调试，懂电气接线。 2. 有车间生产管理经验，会用人，合理安排人员岗位。 3. 全面负责车间日常生产调度与现场管理，确保设备和模具生产计划按时保质交付。 4. 严格执行工艺纪律与安全规范，监控关键工序质量，主导异常问题排查并落实持续改进措施。 5. 统筹设备维护保养与人员排班管理，优化作业流程以提升生产效率，降低物料损耗与运营成本。 6. 组织班组技能

【岗位职责】 1. 负责机加车间日常生产管理，根据生产计划合理安排人员、设备及物料，确保生产任务按期交付； 2. 负责车间现场管理，持续推进安全、质量、效率、成本及5S改善； 3. 跟进生产进度和异常处理，协调工艺、质量、设备、计划等部门，推动问题快速闭环； 4. 负责数控车床、加工中心、磨床等设备的生产组织和产能提升，改善设备利用率和人员效率； 5. 严格落实工艺标准和作业要求，监督首件确认、过程检验及产品追溯，降低不良率和返工率； 6. 负责车间班组建设，包括班组长及一线员工的培训、考核、排班和日常管理； 7. 推动车间标准化建设，完善生产流程、作业规范、设备点检及异常处理机制； 8. 负责刀具、工装、辅料等生产资源的使用管理，控制生产损耗和制造成本； 9. 组织安全培训和隐患排查，及时处理现场安全风险，确保车间安全生产； 10. 完成生产数据统计与分析，定期复盘计划达成率、生产效率、良率及设备运行情况。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械制造、数控技术、机电一体化等相关专业； 2. 具备5年以上机加工行业工作经验，至少2年以上机加车间或生产团队管理经验； 3. 熟悉数控车床、加工中心、磨床等设备及机械加工工艺； 4. 能够看懂机械图纸，了解加工工艺、刀具选型、工装夹具及质量检验要求； 5. 具备较强的生产计划管理、现场异常处理和跨部门协调能力； 6. 熟悉安全生产、5S、精益生产、设备管理及质量管理相关要求； 7. 具备较强的团队管理能力，能够深入生产现场，推动问题解决和结果闭环； 8. 有机器人、精密零部件、汽车零部件或批量制造行业经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责车间的日常管理工作，确保生产流程的顺畅。 2. 监督和协调生产过程中的各项事务，确保生产质量。 3. 带领团队提高工作效率，确保生产任务的按时完成。 4. 负责团队的培训与指导，提升团队的整体技能水平。 5. 处理生产过程中的问题，确保生产安全。 【岗位要求】 1. 具有良好的组织和管理能力，能够有效地带领团队。 2. 拥有较强的问题解决能力，能够迅速应对生产中的各种挑战。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员有效沟通。 4. 具有高度的责任心和自我驱动力，能够在压力下保持高效的工作状态。 5. 对生产流程和产品质量有深入的理解，能够提出合理的改进建议。

一、 岗位职责 1、负责生产运营及日常管理，保障产品质量与产出效率稳定达标。 2、协同各职能部门，在工厂规划、组织架构、流程优化、新项目试产、质量管控、安全生产、产能提升及工艺能力等方面推进目标实现（不仅限于此）。 3、实时跟踪生产进度，识别改进机会，确保订单准时交付。 4、与计划部门密切配合，掌握客户订单整体情况，并主导人力配置方案的制定。 5、联动工程技术团队，持续优化生产工艺，增强制造过程的稳定性与效率。 6、监督各车间生产绩效数据，及时发现并解决异常问题。 7、统筹管控产品品质、员工培训、产线纪律、作业效率、加班时长及人员流动率。 二、 任职资格 1、具备扎实的制造业理论基础与实践经验。 2、具备优秀的语言表达与书面沟通技巧。 3、拥有良好的跨部门协作意识、规划统筹能力及高度的责任感。 4、有实际带领团队、激励员工并达成生产目标的经历。 5、具备风险识别与预防控制的能力。 6、能够推动效率提升、质量改善及成本降低的落地实施。

核心定位： 1. 车间生产运营的组织与协调负责人 2. 确保生产任务执行到位、效率达标、作业安全合规 核心工作： 1. 分解下达生产任务，科学安排生产排程，统筹调配人力与设备资源 2. 监控生产进程，及时处理现场突发问题（如设备异常、物料供应不足等） 3. 推行车间5S管理，执行安全操作标准，控制生产过程中的成本支出 4. 汇总整理生产相关数据（包括产出量、合格率、工时利用率），编制并提交每日生产报告 技能要求： 1. 熟知产品生产工艺及流程，具备车间人员组织与调度经验 2. 熟练运用生产数据统计与分析工具，能够发现并改善制程瓶颈 3. 具备良好的沟通协作与现场应变能力，了解安全生产管理规范 4. 精通CAD/CAM设计软件（如UG、Mastercam），掌握不同材料的切削工艺参数，具备工艺分解能力 5. 具备基础编程能力

1、承接公司战略目标，细化分解部门工作任务，拟定执行计划并推动落实； 2、统筹仓库布局设计，建立仓储管理规范，并监督执行落地； 3、结合安全库存与物料需求，组织编制采购需求计划，及时提交并跟踪进度； 4、依据品质检验结果，合理安排物资入库，组织完成仓储系统数据录入工作； 5、按照库位规划与先进先出原则，监督物料整理作业，推进6S现场管理实施； 6、牵头制定呆滞物料管理制度，提出处理建议方案，并组织具体执行； 7、制定盘点实施方案并组织执行，汇总盘点数据，分析差异情况并及时上报； 8、组织物料发放作业，同步更新仓储管理系统数据； 9、根据销售出货计划，统筹物流调度，组织成品发运并确认客户签收； 10、负责团队成员的任务分配、业务指导与培训，开展绩效评估，配合人事完成招聘事宜； 11、主导本部门制度流程的制定与持续优化，经审批后组织实施； 12、落实部门内安全、卫生、环境及消防相关管理制度要求； 13、完成上级领导交办的其他临时性工作。 原标题：《仓库主管/经理》

【岗位要求】 1. 具有极强责任心，优秀的组织、计划、管理、沟通能力。 2. 身体健康、抗压能力强；性格强悍。年龄35-50岁之间。 3. 具有非标设备工程制造领域的工厂管理经验（规模3000万以上）。 4. 熟悉质量体系，具备6S管理能力、精通精益生产。 5. 熟练掌握现代制造业管理工具。 6. 机械大专（第一学历）及以上专业，10-15年以上管理经验。 7. 具有非标、涂装行业从业经验者，优先录取。

生产管理及现场5S管理，生产计划。

线上兼职，抖音发一条15元，周结，多劳多得，多劳多得。 有的每天可以做百来块，赚点零花钱。 想要赚快钱，赚大钱，眼高手低的不要报名，我们满足不了你。这个赚不了大钱，每天动动手指，赚点零花钱花花足以，也可以推荐别人一起做，有额外奖金，一天可能几十块，也可能二三百，全看你自己 我们只要踏实肯干的，不要异想天开的 不收费!!不收费!!注意!!收费的都是骗子

岗位职责： 1.负责CNC加工中心设备的开机调试、参数优化及首件试切，确保科研样品加工精度达标 2. 根据工艺图纸与编程指令，独立调整刀具路径、切削参数及夹具装夹，保障设备高效稳定运行 3. 实时监控设备运行状态，快速诊断并处理主轴震动、刀具异常磨损等技术问题 4. 严格执行日常点检、润滑保养及运行数据记录，配合技术团队完成实验性加工任务 5.遵守实验室安全规范，落实5S管理要求，保障作业环境整洁与操作安全 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，机械制造、数控技术、机电一体化等相关专业优先 2.熟练操作法兰克（FANUC）、西门子（SIEMENS）等主流数控系统，具备3年以上精密零部件调机经验 3.能准确识读复杂机械图纸，掌握G代码编程逻辑，具备独立故障分析与解决能力 4. 工作细致严谨，适应科研实验环境，安全意识强，具备良好沟通协作能力 5.持有数控车工/铣工中级以上职业资格证书者优先

岗位职责： 1.依据产品图纸及工艺标准，对机械零部件及原材料进行尺寸、外观等全流程检验 2.熟练操作卡尺、千分尺等精密量具，准确记录检测数据并出具规范的质量检验报告 3. 严格监控生产过程中的关键质量控制点，及时识别、标识、隔离不合格品，杜绝不良品流入下道工序或出厂 4.负责零部件清洗、去毛刺及终检作业，确保产品符合交付质量标准 5. 执行检验设备的日常点检、清洁与基础保养，保障量具精度与使用安全 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力及质量意识 2.有质检、品检或机加行业相关经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的执行力和问题反馈意识 4. 能适应制造现场环境，服从生产安排，具备一定体力劳动能力 5. 具备量具使用基础或接受过相关培训者更佳

常州市新北区招工地小工/杂工、二保焊/气焊、栏杆安装

武进招聘焊工，周一可直接上班，寻找可到岗人员。

岗位职责： 1. 全面负责车间生产计划的制定、排产与进度跟踪，确保按时按量完成生产任务； 2. 统筹管理生产线人员（含叉车工、打包工等岗位）的日常排班、调度与考核； 3. 监督现场垃圾打包、压捆及叉车作业流程，确保物料转运规范、现场整洁有序； 4. 负责生产设备的日常点检与维护协调，及时发现并处理设备异常； 5. 管控生产成本、物料损耗与产品质量，持续优化生产流程； 6. 落实安全生产管理制度，组织安全培训，排查现场安全隐患； 7. 协调仓储、物流、采购等部门，保障生产顺畅衔接； 8. 完成上级交办的其他管理工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，生产管理、机械或相关专业优先； 2. 3年以上工厂生产管理经验，有垃圾处理、废料打包或仓储物流行业经验者优先； 3. 熟悉叉车、压捆机等设备的基本操作与安全规范，持叉车证者优先； 4. 具备较强的现场管理、人员调度和问题解决能力； 5. 责任心强，执行力好，能适应工厂工作环境。

职位描述： 1，日常当班生产管理，有效利用资源生产优质的产品并根据计划按时完成产量。 2，在产品质量和GMP合规方面保持高标准, 并承担相应质量保证职责。 3，下属员工业绩考核,培训，辅导和发展，确保产线及班组正常运行。 4，保证产线人员人员出勤率达标，确保产线工作环境安全，达成产线人员100%完成岗位培训，操作合规。 5，合理控制产线成本，包括人员数量及工作效率，降低非计划停机时间，降低产线报废； 6，管理产线人员和流程，确保生产满足全部质量标准。 7，激励员工，并推行持续改进的EHS文化，确保满足所有EHS要求包括内部和外部监管的目标和方向。积极参与内部和外部EHS审核和事件调查并完成报告报告，及时制定并实行纠正及预防措施。 8，为产品质量以及合规负责，确保产线员工行为符合雅培公司政策和流程，符合当地法规要求，持续为消费者提供高质量产品，参与内部以及外部质量审核，并制定相应的改善预防措施。 9，推进产线持续改善，提升产线人员使用质量工具分析问题及解决问题的能力，合理规划班组日常工作，保证生产按计划进行。 10，推进生产和支持部门之间的合作以提升产线OEE，协助直线经理制定并推进提升产线质量，效率的计划，理解所有关键绩效指标,提升团队执行力和敬业度。 11，为团队成员及时提供必要的辅导及反馈，定期对团队进行绩效考核，保证团队内部高效率的沟通，和信息传达。 任职要求： 1，专科，或者本科学历，专业要求食品类、生物类、化工类、机械类、电子类或其他工程背景专业等。 2，特别优秀者或有丰富工作经验者可适当放宽此限。 3，嘉兴工厂生产主管，需要倒班，两白两夜两休6天一个轮转，12小时一班；

【招聘驻厂管理员】 职位要求：性格开朗、乐观向上的精英。拥有驻厂经验优选！ 长白班、可带手机 、独立工位 薪资待遇：综合月收入高达5500元-7500元 岗位职责: 如遇突发情况，能及时把控场面和迅速反馈处理; 配合处理员工异常; 特别说明：大专及以上学历，期待您的加入！

工作内容： 1、根据公司要求，组织实施生产战略规划，提高生产能力和生产效率，按时按量的完成生产任务； 2、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程； 3、负责生产现场管理及监督，进行生产过程的质量控制、成本控制、采购审核、设备管理等； 4、检查工厂各部门工作，保障生产的正常进行，全面负责工厂安全、健康、环保的管理； 负责工厂的组织管理及人员配置，保证工厂生产的畅通运转。

菌菇蔬菜加工主管：1名 要 求：男女不限，48岁以下，高中以上学历，有至少2年以上生鲜食材加工流程管理经验， 工作时间：上午8点到活干完下班

一、主要职责1、设备全生命周期管理 (1)全面负责盖板车间关键设备（特别是海目星、联赢激光焊接机及自动化产线）的日常巡检、周期性保养与突发故障处理，保障设备持续稳定运行。 (2)牵头建立并持续完善预防性维护（PM）机制与保养标准，有效减少设备非计划停机次数。 (3)组织重大、复杂设备故障的应急响应与技术攻关，深入追溯问题根源并落实长期改进措施。 2、团队建设与人员管理 (1)统筹设备维修班组的日常工作安排、能力培养、任务调度及绩效考核。 (2)重点提升团队对海目星、联赢等核心设备的故障诊断与性能优化水平，打造内部核心技术骨干队伍，做好人才梯队储备。 3、生产效率与精益改善 (1)定期跟踪分析设备关键运行指标（如OEE、MTBF、MTTR），制定针对性改善举措，持续提升设备利用率。 (2)主导开展设备技术革新与升级项目，增强设备稳定性与运行效率，助力提高生产节拍和产品一次合格率。 (3)推进设备管理流程的规范化、系统化与数字化转型，提升整体管理效率。 4、备件与成本控制 (1)科学规划设备备品备件库存结构，制定合理的采购计划，兼顾维修时效与库存资金占用。 (2)负责设备维修费用预算编制与执行管控，严格控制维修支出及外包服务成本，实现降本目标。 5、跨部门协同 (1)与生产、工艺、品质等部门紧密配合，协同解决设备与工艺匹配过程中的各类问题。 (2)全程参与新设备选型、安装调试及验收工作，确保新产线顺利投产并快速达成设计产能。 二、任职要求 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先。 2、5年以上锂电池结构件（具备盖板行业经验者优先）或精密电子制造领域设备管理经验，其中至少3年担任设备管理岗位并带领团队。 3、必须熟练掌握海目星、联赢品牌激光焊接设备的机械结构、电控系统、激光原理及软件操作，具备独立指导或处理疑难故障的能力。 4、熟悉锂电池盖板全流程生产工艺（如注塑、焊接、清洗、检测、组装）及相关质量控制要点。 5、具备扎实的机械、电气与自动化理论基础，能准确识读机械图纸和电气原理图。 6、熟练使用办公软件及常见设备管理系统，具备基本的数据处理与分析能力。 7、具备出色的故障分析与解决能力，能承受高强度工作压力，适应快节奏生产环境。 8、具有良好的团队管理能力、沟通协调能力和项目统筹能力。 9、责任心强，追求细节，具备严谨专注的职业精神。 10、具备以下条件者优先：有新产线规划建设、设备选型或导入实践经验；了解TPM（全员生产维护）管理体系。

【岗位职责】 1. 负责统筹具体项目从立项到项目出货前的内外部工作对接，监督和指导项目管理实践。 2. 负责项目进度管控，并对整个项目出货前各个阶段流程进行监管。 3. 负责对项目进行管理、监控、协调、审核、复盘和汇报。 4. 负责组织部门级项目立项、结项、变更评审等项目过程管理。 5. 负责对项目数据进行汇总和管理，定期上报，为项目决策提供数据支持。 【岗位要求】 技能要求： 1. 项目计划能力：能合理地管理项目时间，确保按时完成项目、合理分配资源及发挥最佳工作效率； 2. 项目跟踪和控制能力：能熟练掌握及应用项目跟踪的方法和工具，充分调动资源确保项目按计划实施； 3. 风险识别与管控能力：能对项目风险进行有效识别、分析及采取应对措施，将积极因素影响最大化和消极因素影响最小化。 能力素质： 1. 具备项目管理能力、判断力和决策力； 2. 坚韧不拔的性格，责任心强。 其他要求： 英语4/6级，能够承接海外项目，保障英文沟通顺畅的优先考虑。

专业要求：具备能源/环保/化工领域经验 服装/纺织行业背景 机械加工制造相关经历 拥有生产控制（PC）实践经验 品质要求：能吃苦耐劳、工作踏实、行动迅速、遵守规章制度、具备契约意识 岗位职责： 1）负责生产线作业执行 2）完成每日生产数据记录与整理 3）管理耗材的使用及更换登记 4）参与设备与耗材进场时的质量检验及信息登记 落实产线安全生产规范，执行信息安全管理制度 岗位福利： 工作时间早八晚五，周末双休 法定节假日正常休息 春节、节日发放慰问礼品 园区内设食堂（费用自理），不提供住宿

岗位职责: 1. 监督并统筹生产线的日常运作 2. 保障生产流程高效有序进行 3. 及时处理生产环节中的异常情况，确保产品品质 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效推动团队协作 2. 具备快速响应和解决现场问题的能力 3. 掌握持续优化生产工艺的方法，致力于提升作业质量

数控车床师傅

工厂文员/开单员（长期稳定，非临时工） 工作内容 1. 负责日常开单、单据录入、整理归档 2. 协助叉车工进行收发货、清点核对数量 3. 做好出入库登记、台账记录及各项对帐 4. 完成领导安排的其他办公室杂活 工作时间 早7点到晚5点，长白班，月休3天，有 满勤奖及年终奖，能接受早7点上班的联系，不接受勿扰 任职要求 1. 年龄 30-45 岁，优先 2. 熟练电脑操作、打字、做表格 3. 工作细心负责、有耐心，能长期稳定上班 4，小公司，相对来说要吃苦耐劳，待遇试用期一月，。

岗位内容： 1. 承担液压系统的方案设计、生产制造、现场安装、运行调试及日常维保，确保设备稳定高效运行。 2. 分析现有液压系统运行状况，持续优化结构与性能，提升系统工作效率与运行可靠性。 3. 参与新技术路径及新型材料的应用研究，助力产品在性能层面实现升级突破。 4. 与相关职能部门紧密配合，推动项目按计划实施，保障交付成果符合质量标准。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、液压与气动技术等相关专业背景，具备3年以上液压工程领域实际工作经验。 2. 精通液压系统全流程技术工作，包括设计、加工、装配、调试与维护，熟练操作AutoCAD等专业设计工具。 3. 具有良好的创新思维与实际问题处理能力，能独立制定目标、规划方案并有效执行落地。 4. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，对技术工作保持高度热情。

【岗位要求】 1. 初中及以上学历。 2. 有注塑机生产管理线长经验者优先。

主要进行不锈钢打磨拉丝抛光

有管理经验且热爱做管理且立志做管理的有格局有爱心有耐心的人

此岗位只招聘26届、27届实习生 信维通信从基层做起，学技术、学设备、学生产流程，往技术员、设备工程师、班组长方向培养的管培生/实习生。六个月晋升为管理， 无专业限制，入职后有专业定向培训班，有师傅带教，手把手教会操作。 薪资待遇：五险一金，免费住宿，学习阶段基本综合收入大概在6500-7000元左右，后续每晋升一个台阶收入增加1000-2000元。住宿8人间住6个人，水电费均摊；吃饭会发饭卡，公司食堂大概10元/顿，吃好吃饱。 工作时间： 月休4天，8点-20点白班、夜班倒班，一个月一倒班

【岗位要求】 1. 基本条件 1.1学历：大专及以上，质量管理、机械、电子、材料等相关专业。 1.2 经验：3年以上品质管理相关工作经验，至少2年同岗位（品质主管）管理经验；有制造业（五金、塑胶、电子等）经验优先。 1.3 证书加分：ISO9001内审员、IATF16949、QC七大手法、8D、6Sigma相关证书优先。 2. 专业能力 2.1 熟悉品质管理体系：ISO9001，懂体系维护、内审、外审对接，能主导品质体系持续改进。