入职公司：集团公司 上海金啤食品原料有限公司（直招） 岗位职责及工作内容: 1、专注开展啤酒行业原辅材料的市场销售工作 2、落实公司销售方针，主动推广产品线，完成既定销售目标，并对相关量化指标承担责任 3、积极开拓新客户资源，维系现有客户关系，提升客户满意度 4、按时完成上级交办的各项任务 要求: 1、热衷销售岗位，富有朝气，具备明确目标意识 2、拥有出色的业务拓展与客户沟通能力，能承受工作压力 3、具备良好的人际互动、表达协调能力，注重团队合作，维护企业利益 4、生物发酵、食品或相关专业背景，大专及以上学历 5、具有三年以上啤酒行业酿造技术或生产管理经验者优先考虑 6、可适应频繁出差安排 工作地点: 上海闵行区浦江江月路 基础薪资+季度年度考核绩效，五险一金，带薪年假，节日福利，公司团建等。

【岗位职责】 1、配合销售经理做好老客户的日常维护，促进长期稳定合作； 2、拓展企业端客户资源，推广物流运输解决方案，并完善客户信息档案； 3、实时跟进货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底协助完成客户回款跟踪； 5、通过有效沟通掌握客户需求，进一步发掘合作潜力； 6、认真贯彻并落实公司各项规章制度与工作要求。 【薪酬福利】 1、入职前6个月：保底8000；综合薪资8000-23000，上不封顶；入职满半年一次性奖励3000元。 2、入职新人：带薪培训(10天左右)，培训结束销售经理一对一带教； 3、个人福利：生日假，各种空投现金激励； 4、因公外出：平时外出有行政车接送，差旅费、公关费报销； 5、团队活动：生日聚会、单身联谊活动、文体活动、户外拓展； 6、培训晋升：完整的晋升体系，公司免费提供入职岗位技能培训，每年会提供晋升岗位培训（面向全集团)。 7、上海可就近安排 工作时间：8:30--18:30，（午休时间12点-下午2点）周日固定休息

岗位职责： 1）负责公司新材料碳纳米管材料的市场开发工作； 2）深入了解市场趋势，捕捉市场机会，为公司产品销售提供方向； 3）与客户建立并维护良好的业务关系，推广公司新材料产品； 4）对先进材料和先进技术保持敏感性，提出创新的市场开发策略。 岗位要求： 1）本科及以上学历，化学、材料学、高分子、有机合成等相关专业； 2）3年以上相关工作经验，有碳纳米管材料销售资源者优先； 3）具备较强的工作责任感、事业心和自我调节能力； 4）能够自我不断学习和提高，严谨负责，踏实敬业； 5）能够接受短期出差，具有创新意识，善于捕捉机会。 工作时间及福利： 1.合理的工作时间及节假日：周一至周五9:00-17:30享受周末双休、法定节假日、带薪年假等。 2.具有竞争力的薪资待遇：根据个人能力、经验背景及应聘岗位，提供差异化薪资。 3.多重的绩效奖励机制：绩效考核注重个人创新、技能成长，并以此给予丰厚的绩效奖励。 4.温馨的员工关怀：健康体检、精彩年会、赴国外研修、定期团建、融洽和谐的工作氛围。

职责描述: 1、热爱销售，有良好的人际沟通能力和服务意识及较强的抗压能力； 2、迎接挑战的信心和对工作的激情； 3、具有市场资源和用户开发经验； 4、负责业务拓展(客户开发、投标及商务谈判等)和销售业绩达成; 5、负责市场调研、对本地区的竞争对手状况进行了解，分析和预测，对各个新老客户进行拜访、评估，并写出调查报告，拓宽业务渠道; 6、负责维护客户的长期关系，提升客户满意度; 7、积极主动沟通与协调内外部团队，保障项目顺利落地; 8、完成领导安排的其他工作； 任职要求: 1、每月做好销售计划书，上报销售部经理审核; 2、根据销售预算进行过程控制，降低销售费用; 3、根据客户需求进行系统配置及报价; 4、针对具体客户的需求做好售前工作; 5、负责销售出的产品的货款催收工作，并定期向销售部经理汇报情况; 6、5年以上市场销售工作经验，本科及以上学历，男女不限; 7、熟练运用办公软件书写报告和PPT; 8、有舆情销售工作经验者优先。

岗位职责： 1. 开展海外市场拓展，开发新渠道资源，持续维护并深化与海外客户的合作关系； 2. 跟踪分析行业市场趋势及竞争格局，灵活优化销售方案以应对市场变动； 3. 定期收集市场信息与客户反馈，为产品升级和服务优化提供有效支持； 4. 配合制定销售目标与预算规划，推动销售业绩达成。 任职要求： 1. 具有泵、阀、机电类相关产品海外派驻销售工作经验； 2. 优秀的沟通协调与谈判能力，具备独立应对问题与解决问题的能力，英语可作为工作语言； 3. 熟悉市场营销基本逻辑，能结合市场需求动态调整销售策略； 4. 责任心强，抗压能力强，具备良好的团队协作意识。

熟悉本地生活业务者优先 自带本地生活资源者优先 拥有资源者收入上不封顶 政府扶持项目，助力实体经济发展，因运营需要，负责拓展与维护新老客户，为客户量身定制本地生活类推广解决方案； - 把握销售契机，与客户沟通谈判并推动合作达成，完成既定业绩指标； - 高效妥善处理客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈，提升客户满意度； - 主动挖掘个人潜力，收集一线营销数据、用户反馈、市场动态及竞品信息； - 落实公司销售策略与政策要求，积极提供可行性建议，维护企业品牌形象。 业务范围（涵盖吃喝玩乐领域）： - 承担上海地铁与轻轨线路广告屏的招商工作； - 负责分众传媒电梯智能屏的招商任务； - 开展小区智能门禁灯箱广告位的招商； - 推进网约车全平台广告屏的招商合作； - 负责小蚕小程序平台的商户入驻招商； 任职资格： - 热爱销售岗位，具备进取精神与责任感，渴望成功并能承受工作压力； - 普通话标准，思路清晰，具有出色的表达与沟通能力； - 工作积极主动，服务意识强

岗位名称：储备销售主管（轻舟教育） 【岗位描述】 轻舟教育期待充满激情与目标感的你加入！这是一个从一线销售迈向管理岗位的成长型职位。你将深入掌握销售全流程及学员实际需求，在实践中全面提升沟通能力、执行能力和团队引领力。我们配备系统化培训体系与明确晋升路径，助力你在3-6个月内成长为合格销售主管，带领团队达成业绩飞跃！ 【岗位职责】 1. 负责为学员及家长提供课程咨询、组织试听安排、推动签约转化； 2. 持续维护客户关系，跟踪学习进展，提高续费比例与服务满意度； 3. 配合校区负责人规划招生方案，参与市场拓展与线下推广活动； 4. 学习并实践团队管理技能，协助新员工带教，积累管理实战经验； 5. 达成个人及团队销售指标，打造高效协作、积极向上的销售队伍。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，形象良好，年龄在40周岁以下； 2. 具备销售工作经验，有1年以上K12领域销售经历者优先考虑； 3. 熟悉上海三林或五角场区域教育资源者优先录用。 【作休时间】 周一休息，周二15:00-21:00，周三至周五13:00-21:00，周末10:00-19:00。每月额外享有一天带薪休假。 【福利待遇】 1. 薪资结构：高底薪+行业领先提成+周奖、月奖、季度奖、年终奖+五险一金+生日节日福利+团建旅游支持。综合年收入不低于30万元，区间30万-150万元。现有新人半年内最高月收入达12万元以上。 2. 每年两次晋升评审机会，晋升周期短，已有顾问入职半年即晋升为实习校长； 3. 无需加班，工作氛围轻松无内耗，管理方式人性化，团队凝聚力强，上班开心，赚钱顺心。

岗位名称：销售主管 经验要求：5-10年 学历：全日制统招本科 薪资范围：10-12k；社保类型：五险一金 您需要做： 1.根据市场发展和公司的战略规划，制定团队销售战略、销售计划及销售目标。 2.分解团队销售任务指标，制定、调整销售运营政策；组织、领导销售队伍完成销售。目标，协调处理各类市场问题。 3.负责设计师渠道，楼盘租赁渠道的开发和维护，与渠道建立共赢的合作关系。 4.组织下属人员做好销售合同的签订、履行与管理工作，监督销售人员做好应收账款的催收工作。 5.负责制定团队专业培训计划并协助培训部实施，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍。 6.处理大客户投诉，跟踪处理结果，并进行客户满意度调查。 7.协调上下级关系，促成与伙伴高效合作。 您需要具备： 1.3-5年以上相关行业经验。 2.市场营销专业或相关专业本科及以上学历。 3.精通业务流程，具备完善的专业知识和行业经验。 4.对市场营销工作有较深刻认知。 5.有良好的市场判断能力和开拓能力，有极强的组织管理能力。 6.熟练操作办公软件，尤其是PPT，Excel软件。 7.优秀的英语听、说、读、写能力，是加分项。 8.具有较好的审美及空间意识。 我们希望您是： 1.认同Mosen，适应企业文化，抱有一起创业的工作热情和高度责任感。 2.高追求，不断提升突破各项难关的拼搏进取精神。 3.能静下心来做事，扛得住工作中的各项压力，不求急功近利但一定要稳扎稳打。 4.思维清晰，性格开朗，具同理心，优秀的沟通能力和谈判能力，较强的观察力和应变能力。 你可以得到： 1.高于同行业的薪资+团队业绩分红+给予充分信任的老板 2.超高端的办公环境+一群积极向上高颜值的小伙伴

1.根据公司战略，掌握了解市场信息，对已有客户资源和项目信息不断地进行跟踪和推进，维护客户关系;同时更需要拥有独立开拓市场、挖掘客户资源、寻找项目信息的能力; 2.通过与客户直接沟通，进行调查，或其他方法评估当前或未来的客户需求和优先事项； 3.参与项目投标工作，协助领导建立和巩固与公司潜在客户的关系，具备一定的公关能力; 4.反馈客户的需求，协助处理客户的相关投诉及反馈问题； 5.快速有效地解决客户所遇到的问题及突发时间，及时处理来自客户的投诉与建议，提高客户满意度; 6按时完成公司业绩指标和回款工作等 任职要求: 1.本科以上学历，具有汽车端子线束相关经历优先; 2.较强的学习能力及随机应变能力; 3.有良好的团队协作精神，较好的沟通协调能力和文件制作能力,长期保持良好的心态4.善于与人沟通，会应酬，情商高，驾照且可以适应出差;5.性格开朗，注重工作细节，富有团队精神: 6.较强的服务意识和责任心、工作热情、耐心;

市场推广经理岗位JD 一、岗位基本信息 岗位名称：市场推广经理 所属部门：市场推广部 招聘人数：1人 工作地点：[上海浦东]（运营中心办公，需配合线下推广活动巡查） 薪资范围：10000-13000元/月（含绩效奖金）+ 团队业绩提成 + 年终分红 用工性质：全职 汇报对象：运营总监 二、岗位职责 2.战略规划与目标制定：基于公司15分钟房屋快修业务战略，制定中长期市场推广战略与阶段性推广目标（用户增长、订单量提升、品牌曝光、市场占有率拓展等），拆解目标至月度/季度，明确各渠道推广重点，对整体推广效果与投入产出比（ROI）负责。 3.渠道搭建与统筹管理：搭建线上线下一体化推广渠道体系，统筹新媒体运营（抖音、视频号等）、线上广告投放（抖音/微信广告）、线下地推、合作推广（物业、装修公司、家居卖场等）、品牌公关等渠道，优化渠道组合，提升获客效率，降低获客成本。 4.营销活动策划与落地：主导全平台营销活动策划，包括新人优惠、复购福利、节日营销、免费检修公益活动、联合推广活动等，制定活动方案、预算、执行流程，统筹团队完成活动落地，跟踪活动数据，复盘活动效果，迭代优化活动策略。 5.团队管理与能力提升：管理新媒体运营、推广专员团队，明确下属岗位职责与考核指标，制定团队培训计划（推广技巧、行业知识、活动策划等），提升团队专业能力；统筹团队日常工作安排，协调跨部门（运营、供应链、技师团队）资源，保障推广工作高效推进；激励团队积极性，打造高执行力推广团队。 6.品牌形象建设与推广：负责公司品牌形象塑造与传播，制定品牌推广计划，对接设计资源制作推广物料（海报、宣传片、活动展架等），开展品牌公关活动（媒体合作、公益活动、品牌发布会等），提升品牌在区域房屋快修行业的知名度、美誉度与影响力。 7.数据复盘与策略优化：建立推广数据跟踪体系，每日/每周/每月统计各渠道推广数据（曝光量、转化率、获客成本、订单贡献量等），形成推广数据分析报告，深度分析数据背后的问题与机会，针对性调整推广策略、渠道投入与内容方向，持续优化推广体系。 8.行业洞察与竞争分析：关注本地房屋快修行业动态、竞品推广策略与市场趋势，收集行业政策、用户需求变化等信息，形成竞争分析报告，为公司推广战略制定、业务优化提供决策支撑；借鉴行业优秀经验，创新推广模式与活动形式。 9.预算管控与成本优化：制定年度/季度推广预算，合理分配各渠道、各活动推广费用，严格管控预算执行，审核各项推广支出，确保资金高效利用；优化推广成本结构，通过渠道筛选、活动迭代等方式降低获客成本，提升推广ROI。 10.合作资源拓展与维护：主导拓展物业、装修公司、家居卖场、房产中介、本地媒体等合作资源，签订合作协议，制定合作分成方案，维护核心合作关系，推动合作订单转化；定期复盘合作效果，优化合作模式，扩大合作范围。 三、任职要求 （一）硬性要求 11.年龄28-40岁，本科及以上学历，市场营销、工商管理、广告学等相关专业优先，3年及以上市场推广工作经验，其中1-2年团队管理经验（有本地生活服务、房屋快修、家居建材等行业推广经验者优先）。 12.具备完整的市场推广战略规划、渠道搭建、活动策划与落地经验，有成功的线上线下整合推广案例，能独立主导大型营销活动，且活动效果可量化（如用户增长、订单提升等）。 13.熟悉抖音、微信、小红书等新媒体平台运营规则，了解线上广告投放逻辑，具备线下地推、异业合作资源拓展与管理经验，能统筹多渠道协同推广。 14.具备极强的数据敏感度与数据分析能力，能通过数据复盘优化推广策略，熟练使用Excel、PPT等工具制作数据分

叫个铲车师傅，装一车泥巴。

上海青浦区宝龙广场年后招聘打荷1人工资5000元冷菜小工1人工资5000元正月初八上班月休四天16周岁至25周岁杨

上海市宝山区招聘淋浴房安装师傅 12个合页单门安装，1个门三个合页这种款式 不用打胶 只要打胶

上海商场有50平方轻质砖要砌，300*600*150砖，晚上干活，价格面议

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

岗位职责 1. 了解负责区域内企业业务场景，挖掘企业采购需求，寻找业务切入点，为客户提供场景化产品推荐。 ​ 2. 负责区域中大型客户的开拓及新客户的开发，通过线上化模式实现区域内现有客户覆盖和用户快速增长。 ​ 3. 整合内外部资源，做好客户关系管理，提升客户采购份额占比，完成部门销售目标。  任职要求 1. 本科及以上学历，理工科教育背景，2-5年工业品销售经验优先。 ​ 2. 熟悉区域市场情况，独立开发过企业客户。 ​ 3. 具备优秀的人际理解力和沟通协调能力，责任心强，关注并重视客户体验。 ​ 4. 拥有良好的学习能力和系统思维，具备一定的市场分析能力。 ​ 5. 勤奋踏实、自驱抗压，具有较强的成就动机和执行力，有志进入产业互联网的创新赛道快速成长。 其他信息 - 所属行业：生活服务 ​ - 职能类型：大客户销售 ​ - 乌鲁木齐：招聘1人，详细地址为新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市头屯河区喀纳斯湖北路 ​ - 昌吉回族自治州：招聘1人，详细地址为昌吉

1.无需地推！公司提供海量精准客资，每日对客资进行回访并添加微信，建立良好的客户合作关系； 2. 对客户介绍公司产品及公司背书，积极引导客户的认同感，从而增加后期成交率； 3.可以自己利用各个平台资源，增加获客几率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2. 有较强的市场分析和判断能力； 3. 能够熟练使用办公软件及微信等社交工具； 4. 可接受无经验小白，入职包教包会包开单。

热招岗位：区域销售经理（15名） 工作区域 乐山全域（市中区、五通桥区、沙湾区、金口河区、井研县、夹江县、犍为县、沐川县、马边县、峨边县、峨眉山市。），培训后就近入职 岗位职责 1. 维护片区诊所、药店等现有客户，保障合作稳定； 2. 开拓新客户资源，拓展销售渠道，完成销售目标； 3. 对接客户采购需求，提供产品解决方案； 4. 反馈市场动态与客户诉求。 5.及时完成补货及退换货工作，及时下架滞销产品以及效期产品，补充公司新产品。 任职要求 - 年龄20-50岁，男女不限，身体健康； - 沟通能力强，热爱销售，有团队意识和抗压能力； - 有无经验均可，公司提供带薪岗前培训。 晋升路径 区域销售经理 → 大区销售主管 → 省区销售主管 岗位福利 五险一金、节日福利、定期团建，搭配成熟供货资源与广阔客户基础，助力快速开单。 携手深耕千亿健康产业，共享行业红利，期待你的加入！

1.负责美团平台的收单工作，确保交易流程的顺畅执行。 2.公司提供资源，根据资源帮助客户开通注册美团运营宝，运营商家店铺，提升店铺销量和展现度，提升客户满意度，达成更好的合作。 3.工作时间和福利:9:00-5:30，午休12:00-1:00，每天工作七个半小时，双休，五险，法定节假日放假，节假日福利，生日礼券。 我们为你提供 - 薪酬福利：4.5底薪+高额绩效奖金，综合薪资（底薪+交通补助+话费补助+房补+岗位补贴）+开单奖励+提成+分润奖，综合薪资七千到一万，五险、带薪年假、节假日福利、生日礼券，年度体检，保障生活无忧。 ​ - 成长空间：晋升组长工资上不封顶 ​ - 平台资源：依托美团庞大的用户基数与技术支撑，接触行业前沿动态，积累优质商户资源与人脉。

职位名称：销售经理 工作地点： 上海 汇报对象： 部门经理/业务负责人 工作职责： 1、负责SAAS产品、数字化解决方案的销售，完成年度签约指标； 2、挖掘客户需求，跟进从商机挖掘、方案演示、谈判到合同签订的全流程； 3、拓展客户、服务商、KOL等合作伙伴，建立长期生态合作； 4、维护头部客户长期关系，推动增购与续约，协调产品、技术团队为客户定制解决方案； 5、收集行业数字化趋势、竞品动态，反馈至产品部门； 任职资格: 1、5年以上B2B销售经验，3年以上餐饮行业（或 SaaS/软件服务）销售经验； 2、独立操盘过50万+项目； 3、能适应高频客户拜访及短期出差； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 5、具有优秀的沟通表达能力和组织协调能力； 6、具备餐饮、零售、快消企业决策层（老板、运营总监）人脉资源者优先；

1、深入调研地方政府产业发展现状，分析区域经济特点，输出专业化的产业规划建议； 2、依托公司项目平台筛选潜在合作企业，通过电话沟通、实地拜访等方式对接企业董事、高管等决策层，建立投资选址咨询合作意向； 3、作为政府与企业在招商引资中的桥梁，推动政企双方会晤，提供专业的选址咨询服务，协调双边需求，助力项目顺利签约落地。 任职要求 1、全日制统招本科及以上学历，专业不限； 2、具备面向企业（TOB）或政府（G端）对接经验者优先； 3、具备优秀的语言表达能力，擅长商务沟通与谈判，能够高效整合复杂信息并进行逻辑推导，抗压能力强； 4、以结果为导向，能适应频繁出差。

公司简介： 瑞缦国际是一家专注于美业领域的企业，致力于为客户提供高品质的产品与服务。我们坚持以创新为驱动，以客户为中心，持续推动行业发展。因业务拓展需要，现诚邀销售总监加入我们的团队。 岗位职责： 1.制定并落实销售战略，确保各项销售目标顺利达成； 2.带领销售团队，持续提升整体业绩水平； 3.拓展新市场区域，维护并深化客户关系； 4.跟踪分析市场动态，及时优化调整销售策略； 5.推动跨部门协作，助力业务高效运转； 6.定期总结销售成果，提交业绩报告并提出改进方案。 任职要求： 1.高中及以上学历，市场营销、管理类或相关专业优先考虑； 2.具备5年以上销售工作经验，其中至少3年团队管理经历； 3.拥有优秀的沟通表达与谈判技巧； 4.熟悉美容行业市场环境，具备丰富的客户资源积累； 5.具备战略规划能力及数据分析思维； 6.能适应高强度工作节奏，积极面对挑战。 薪酬福利： 1.提供具有市场竞争力的薪资待遇及绩效奖励机制； 2.完善的社会保险和员工福利体系； 3.广阔的晋升空间与职业成长路径； 4.多样化的培训学习机会； 5.享受带薪年假、节日礼品等福利待遇。 业务介绍： 主营美业技术培训课程，涵盖轻医美、皮肤管理、纹绣半永久等专业项目。 工作内容： 1.利用公司提供的信息流线索进行转化，通过电话、微信等方式跟进并挖掘潜在学员； 2.解答学员关于价格、效果、距离等方面的常见疑问； 3.跟进报名签约全过程，协助完成学费支付及公司情况说明； 4.协助安排学员到校后的交通与住宿事宜； 5.每日按时更新CRM系统中的学员跟进记录。 岗位要求： 1.高中或大专以上学历，教育学、市场营销、美业相关专业优先，能力突出者可适当放宽学历条件； 2.至少2年在教育行业或美业领域的销售经验，具备课程类产品销售背景者更佳； 3.熟练操作微信及CRM管理系统； 4.工作认真负责，细致耐心，具备良好的沟通能力和抗压性； 5.对每月及每期学员到校目标负责到底； 6.具备较强的服务意识，能够长期维护学员关系； 7.热爱美业发展，乐于追求自身及帮助他人实现变美目标。 工作时间：早九晚六，单休

颠覆性机会，等你开启： ·无忧启动计划：无经验要求！带薪岗前培训，不仅学技能，还能领红包，让你在轻松学习中迈出第一步。 ·成为自己的CEO：我们不是招聘员工，而是孵化店主！通过考核，即可“零成本”开通专属线上智能店铺，由专业团队提供后台支撑，你专注于前端运营与管理。 ·指数级增长潜力：我们的成熟商业模式和全国协同销售网络，已助力众多伙伴实现收入飞跃。“日入破千”是基础，月入数万是常态，上限取决于你的行动力与格局。（风险点：用“基础”、“常态”、“格局”等词美化不切实际的收入承诺，将无法实现的责任推给参与者“不够努力”。） ·极致的灵活性：一部手机，随时随地链接全球市场，时间完全由你主宰，真正实现工作与生活的完美平衡。 寻找梦想合伙人： 我们需要的是：内心渴望改变、行动力强、愿意紧跟趋势、正心正念的长期主义者。如

岗位目的：负责产业园区招商方案与营销策略的规划及全流程执行，目标客户为从事海外互联网业务的企业，确保完成招商指标，推动园区持续健康发展。 职责描述： 1. 制定招商计划：熟悉产业园区相关政策、资源优势及入驻企业的业态要求，依据公司设定的招商目标，制定切实可行的招商实施方案； 2. 营销策略制定与市场开拓：挖掘潜在客户需求，策划并实施有效的营销方案；通过微信、电话沟通、线上社群运营、行业展会参与、实地拜访等多种渠道开展客户开发，获取有效销售线索，维护潜在客户资源库，制定客户拜访计划，定期复盘并优化策略；准备相关材料，与客户协商合作细节，包括优惠政策、企业配套服务、租赁条款等内容； 3. 客户关系维护：主动了解客户需求，推动入驻企业与园区管理方高效衔接，协调解决客户在入驻过程中提出的建议、投诉与反馈事项； 4. 市场调研分析：收集并研究市场动态、政策调整、竞争园区动向及相关营销策略，整理信息并进行分析研判，形成应对建议提交公司决策参考； 5. 团队协同配合：联动法务、财务及行政部门，协助完成合同文本拟定与审批流程，对接客户企业服务需求，跟进应收应付等后续工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备成功招商或销售经验，拥有较多海外互联网项目类企业客户资源者优先； 2. 性格积极外向，富有开拓意识，勇于面对挑战，工作态度主动、认真踏实、责任心强，能适应出差安排； 3. 具备较强的市场敏感度和人际交流能力； 4. 熟练运用互联网工具及办公软件，能够按要求完成信息采集、筛选及数据统计分析工作； 5. 具有良好的风险防范意识，严格遵守公司保密制度规定。 薪资 综合年薪可达30w或以上（10k-15k+提成+年奖金）

岗位职责： 1、统筹规划销售团队的整体业绩目标及过程指标的完成； 2、组织实施团队销售技能培训，提升组员的专业素养与业务水平； 3、维护核心客户资源，妥善处理团队范围内的客户异议与投诉。 任职要求： 1、具备全日制大专或以上学历； 2、拥有豪华汽车品牌销售及团队管理相关经验； 3、具备出色的市场开拓能力与商务谈判技巧； 4、具备良好的组织协调能力和沟通协作能力； 5、工作认真负责，具备较强的责任心和团队合作意识。

【岗位定位】 聚焦SLCNAND芯片或AI算力卡赛道，诚聘具备战略开拓能力的销售精英，base优先上海/深圳/北京/西南区域，欢迎全国优秀人才自荐 【核心职责】 1.主导SLCNAND芯片产品线或AI算力卡（H100/4090/5090等）的市场开拓，完成区域/行业销售指标 2.深耕存储芯片市场（NAND/DRAM技术路线）或AI硬件生态（服务器/CPU/GPU应用场景），制定差异化竞争策略 3.搭建从客户需求洞察到方案落地的完整销售体系，重点突破数据中心、智能终端等战略客户 4.联动研发团队推动产品迭代，针对大客户需求定制存储解决方案或AI算力方案 5.建立行业市场预测模型，主导新产品线的市场导入与推广策略 【任职要求】 ※硬核门槛：成功项目落地经验 1.本科及以上学历，优先存储芯片原厂经验 2.具备以下任一领域3年以上实战经验： -存储芯片方向：熟悉SLCNAND技术路线，有eMMC/SSD/NOR等存储芯片项目运作经验 -AI硬件方向：精通GPU服务器生态，熟悉H100/4090等算力卡市场格局 3.必备两大核心能力： -大客户攻坚：拥有数据中心/终端厂商等头部客户资源及运作经验 -技术型销售：能深度解读芯片参数，与客户技术团队高效对接 4.具备原厂销售体系经验者优先 5.目标驱动型特质，具备从0-1开拓新市场/新产品线的成功案例 【特别关注】 √有存储原厂或AI芯片大厂背景者 √具有存储芯片或AI硬件跨领域资源者 √能适应高频出差，具备产业资源者重点考虑 我们提供行业顶格的业绩激励方案，期待用硬核技术+商业嗅觉改写市场格局的实战派加入！

不管你是新手还是已有经验，我们始终保障员工无责底薪，拥有12年行业深耕积累的丰富资源，免费提供操作端口，即便你毫无基础，只要敢于突破自我，热爱学习，积极进取，我们都将为你搭建成长与发展的平台！重点强调：我们永久实行无责底薪！！！ 如果你： 刚来上海，暂无落脚之处 如果你： 初入社会，虽方向未明但渴望改变 如果你： 不愿进厂，厌倦刻板工作，不甘年纪轻轻就拿一份固定薪水 如果你： 希望结识更多优秀人才，融入上海高端人脉圈层 如果你： 向往进入正规化、职业化、专业化、品牌化的公司体系，享受完善的晋升机制与福利保障 如果你： 渴望提升综合能力，积累实战经验，立志在上海站稳脚跟、成就一番事业 那么，欢迎加入我们！ 我们提供的待遇如下： 1、入职即享底薪5000元＋个人业绩提成 2、提成比例高达50% 3、每月10号准时发放薪资，遇节假日提前支付。重点说明：无论当月是否出单，公司绝不罚款、不扣薪、不侵占休息权益！ 4、每周二固定休息，另每月1号至3号连续三天休假 5、相信卓越的你，未来有机会成为公司股东、事业合伙人，乃至独当一面的核心管理者！梦想，从这里启航！！！ 任职要求： 1、年龄、性别均不限 2、具有一年以上同行业经验或管理经历者，可直接应聘管理岗位 3、诚实守信，心态沉稳，不浮躁，面对困难不轻言退缩 4、具备自信心与拼搏精神，坚持到底，不轻言放弃。我们坚信，努力终将有所收获！ 5、期待你的加入，相信你的智慧与潜力，能在本平台获得更广阔的发展空间。我们拥有系统化的培训体系，欢迎你前来交流与学习

工作内容相关信息: 一、员工福利 1. 每年安排2次海外学习交流机会； 2. 每周开展3次专业医美课程培训； 3. 周一至周五上午9:00—12:00统一组织学习，其他时间自主安排客户拓展，周末及法定节假日正常休假； 4. 入职当日即办理五险一金； 5. 不定期享受内部员工专属优惠福利； 二、岗位职责：（工作内容） 1. 负责伊美尔集团医美项目的市场推广，具备较强的市场开拓能力，积极开发新客户、拓展新市场，同时维护现有客户关系，扩大项目销售覆盖范围； 2. 负责会员到院后治疗过程中的全程陪护服务； 3. 乐于团队建设，愿意投入时间和精力提升自身团队管理与组织协调能力； 4. 负责会员的日常管理与持续跟进； 5. 协调对接各合作机构，确保为会员提供高品质的服务体验； 6. 按时参与公司组织的新员工培训、项目专项培训及技能提升课程，持续增强专业素养； 7. 拥有自有客户渠道，熟悉市场运营模式及线上推广方式。 三、任职要求： 1. 热爱美业、关注时尚潮流、乐于分享、对科技感兴趣、具备强烈的学习意愿和自我提升意识； 2. 性格积极阳光，工作认真负责，学习能力突出，能适应一定工作压力； 3. 对人才引进有兴趣，善于理解他人心理，具备良好的洞察力，能够准确把握候选人需求并提出有效解决方案，具备招聘相关经验者优先； 4. 能够与目标人选进行有效沟通与评估，并及时向部门反馈相关信息； 5. 喜欢分享价值，敢于迎接挑战，善于为身边人带来惊喜体验； 6. 具备一定的女性客户资源及社交圈层基础； 7. 开放包容，乐于尝试和接纳新兴事物。

工作职责 1、统筹管理多个店铺，确保各店运营符合公司制定的各项标准 2、维护并协调区域内商场合作关系，及时处理合作过程中出现的问题 3、制定店铺销售目标与执行计划，带领团队完成业绩指标，定期分析区域及门店的成本与盈利情况，识别问题并推动优化措施落地 4、主导商场合作项目的洽谈与后续跟进，配合零售经理规划可行的市场扩展策略 5、熟悉江浙沪地区市场环境及重点商业项目，具备一定的本地资源积累 6、监督所辖区域店铺的商品管理，保障库存数据的准确性和货品流转效率 7、全面负责各销售区域的日常运营，并对下属员工进行管理、培训、指导与绩效评估 8、关注团队成员工作状态，增强团队协作氛围，提升整体稳定性与战斗力 任职要求 1、年龄38岁以下，大专及以上学历 2、具备五年以上相关领域工作经验，有品牌管理、女装行业或零售背景者优先考虑 3、具有较强的成本管控、利润达成及销售数据分析能力 4、拥有优秀的团队管理能力和领导素质，具备良好的沟通协调与谈判技巧 5、能适应快节奏工作压力，接受短期频繁出差安排

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