1、负责为扩建部门人才招聘合适人员岗位。 2、开发和维护招聘渠道(包括不限于boss直 聘、智联、企业微信等)，执行快速筛选和匹配人才。 3、完成日、周、月招聘指标。 4、亲和力强，沟通能力佳，性格外向。 5、学校上班，早就晚六，到点就跑、 6、岗位情况：社保，无责底薪3500起步，具体看个人情况定岗定薪（本专科区别和个人履历），提成另算，带薪年假+法定假+团建+聚餐+热情友爱的小伙伴 提成:120元起，最高500元，每月达到目标，额外还有500块奖励。 -带薪培训，师傅一对一带教，轻松上手 专员一主管一部门负责

岗位职责： 1.负责本公司招聘的全流程，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排与候选人评估。 2.管理招聘数据，包括招聘活动记录和候选人数据库，以支持招聘决策。 3.与各部门沟通，了解招聘需求，并提出招聘建议。 任职要求： 1.招聘经验至少2年以上！！！ 2.有较强的沟通能力和协调能力，能够与团队成员有效合作。 3.对招聘流程有清晰的理解，能够独立设计招聘策略。 [福利待遇] 1、底薪4000+提成+现金奖励。 2、五险+一金带薪年假 3、团建活动(1~3天时间哦)，带薪 4、大小休

一、【岗位职责】： 1、负责前台接待工作，以及招聘、培训、员工关系等人力资源相关事务； 2、推进招聘流程，协助完成人员选拔，办理员工入职、离职、转正等相关手续，组织新员工岗前培训； 3、参与薪资核算及绩效工资计算，落实劳动合同签订与社保办理等人事基础工作； 4、策划并执行各类员工活动； 5、推动企业文化传播与落地； 二、【岗位要求】： 1.年龄：18-25岁，大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力，具有较高的职业素养与责任心； 2.有志于从事人力资源方向工作，熟悉常用招聘平台操作，可独立开展基础面试工作； 3.普通话标准，表达清晰，逻辑思维强；学习能力强，态度积极乐观，性格开朗，自信得体； 4.富有热情，乐于尝试，具备自我驱动意识，愿意接受挑战并不断提升自我； 三、【公司提供】 1、提供系统化入职培训，建立完善的培养体系，实施导师带教机制，定期进行成长辅导； 2、缴纳五险，提供年度免费体检，享受带薪年休假； 3、办公环境优越，团队以90后、00后为主，充满活力，氛围轻松开放，倡导快乐工作理念； 4、定期开展多元文化活动，如篮球、羽毛球、徒步、骑行、K歌、健身、生日会等； 5、企业处于快速发展阶段，业务覆盖全国多个省市，已在一二线城市布局，拥有健全的职业发展路径； 四、【选择我们的理由】 1、企业文化积极向上：团队年轻富有朝气，思维开放，彼此支持，携手共进，共同创新突破事业边界。 2、上级领导亲切友好：助力快速适应工作节奏，指导职业发展方向，日常还有机会一起聚餐、喝下午茶； 五、【人才培养计划】 晋升通道：人事专员--人事主管--人事副经理--人事经理

办公室文员 我们正在寻找热爱招聘、擅长沟通的你加入团队，一起搭建优秀人才梯队，福利拉满、晋升清晰，小白/应届生也可冲！ 工作内容 1.负责全流程招聘：简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进，高效匹配岗位需求； 2.维护主流招聘渠道，持续优化招聘流程，保持与求职者的良好互动，提升招聘效率与体验。 福利待遇 -薪资结构：无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖，多劳多得不封顶； -作息友好：9:30-18:00（午休1.5小时），周末双休不加班，带薪年假15-20天，轻松平衡工作与生活； -地理位置：武侯区佳和实业，地铁9号线培风站J口步行100米，通勤超方便； -额外福利：，定期团建+员工奖励，办公室奶茶、零食无限续，氛围超nice； -清晰晋升：人事专员一招聘组长一部门主管，能力够强就能快速晋升，不设天花板。 岗位要求 1.年龄18-38岁，有无招聘经验均可，有相关经验者优先； 2.善于沟通表达，反应灵活，有责任心，对招聘工作有热情； 3.接受应届生、职场小白，公司提供系统带教，助力快速上手。 l【1】坐班内勤人员，每天8小时工作制 【2】文职岗位，负责信息录入工作 【3】没有kpi，不含销售性质，不需要外呼也不需要外 【4】国家福利齐全，带薪年假、婚假等 可接受25届实习生（26届暂时不接受） 每天到点就走，绝不加班！面试通过入职你能享受到： 社保不断档，每周双休！车补餐补一应俱全 可以享受每年免费体检 节假日享受比其他公司更好的福利（包括三八节，双十一这种都有福利） 公司统一高质量带薪培训，可以学习到很多有用知识公司有微波炉，冰箱等配套齐全薪资： 底薪+补贴+绩效+奖励 综合薪资5K-7K上不封顶绩效和日常工作有关，没业绩要求，

急招人事专员底薪3000+提成综合薪资89k可开实习证明工作时间下午1点-8点中途还有一小时休息时间包吃包住室内办公需要找工作的dd

急急急急招人事，最好一周内能到岗招聘人事专员!! 岗位职责: 1.通过招聘平台发布招聘信息进行人员招聘 2.具有良好的沟通能力，有一定的抗压能力 3.具有人事工作经验，新手小白也可以，有老员工一对一培训 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够独立完成工作 5.工作时间：14:00-22:00月休四天包食宿 6.工作地点金牛区 薪资待遇:月综合工资3.5k-8k上不封顶

职位描述 薪资：无责底薪3-4k，转正后增加500绩效，具体面议确定，后续根据工作表现优异情况，具备薪资上调空间及晋升机会 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，每月月底需在周六下午值班，其余时间周六下午休息，周日休息，法定节假日正常休假，年假约14天。 公司介绍： 公司成立于2017年，总部设于成都，重庆设有分公司。依托互联网、人工智能、大数据与云平台技术，为中小企业提供全方位品牌数字化运营服务，助力企业推进智能化与数字化升级。现诚邀富有热情、具备团队协作精神的商务代表加入，携手推动企业发展！ 岗位职责： 1. 负责招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试邀约、复试安排及背景核查； 2. 办理员工入职、离职、转正、岗位调整等相关手续，管理员工档案资料； 3. 协助建立并落实考勤管理制度，定期汇总人力相关数据； 4. 参与员工关系维护，策划组织团队建设活动，促进企业文化发展； 5. 配合上级完成其他人力资源相关事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先考虑； 2. 接受人力资源专业26届实习生应聘； 3. 熟悉《劳动法》等基本法律法规，熟练操作Office办公软件； 4. 具备良好的沟通表达能力，有服务意识和团队合作精神； 5. 工作认真细致，耐心负责，能适应高效快节奏的工作环境。

工作内容：发布招聘信息，邀约面试 上班时间️：晚上7:00到凌晨1:00工作6小时 薪资待遇：底薪+提成，上不封顶 上班地点：金牛区汇龙湾广场 工作氛围轻松，没有复杂的人际关系，主打快乐上班，不定时下午茶，节假日福利

招聘岗位：人事 岗位职责：负责招聘客服 早九晚六单休

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理更新人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据统计与文档处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备保密意识，能适应快节奏协作环境

成都市金牛区招聘家装水电工，熟练大弯工艺，横平竖直做出来要求美观。做事认真负责。别打电话不方便直接交换微信微信上聊。

成都市金牛区招电梯安装

办理员工入职、日常考勤、档案管理、社保、公积金等

茶楼厨师，

类别：成都厨师-招炉灶-成都金牛区 地址：金粮路菜市场 招一个工地小食堂家常菜小炒厨师 月休三天 工资6k+ 不忙 不休假算工资

岗位职责： 1.协助开展招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进； 2.负责员工入职、转正、调动、离职等手续办理及档案规范化管理； 3.维护更新人力资源信息系统及员工电子档案，确保数据准确、及时、保密； 4.协同完成月度薪酬核算与日常福利事务支持； 5. 一线响应员工咨询，提供政策解读与流程指导，助力良好员工关系建设。 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历要求：大专以上学历，25-40岁； 2. 具备基础人事实操经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档撰写能力； 4.责任心强、细致耐心，具备良好的沟通协调能力与服务意识； 5.认同企业价值观，愿意在人力资源领域长期发展。

岗位名称：自动化工程师；装配钳工；人事专员；IE工程师；注塑领班；机修；外贸业务员；工业产品设计工程师；外贸/贸易设计师；外观设计工程师；招聘培训专员。 岗位要求：1.自动化工程师：精通自动化控制理论；熟悉PLC编程及上位机软件使用；具备自动化项目经验者优先。2.装配钳工：熟悉机械装配流程；熟练操作相关工具和设备进行装配作业；具备良好的团队协作精神。3.人事专员：熟悉人力资源管理工作流程；具备招聘、培训、绩效管理等经验；良好的人际交往能力。 薪资待遇：各岗位薪资根据具体岗位而定，提供具有竞争力的薪资待遇和福利待遇。

岗位职责： 1、协助开展员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理，维护员工档案及人事系统数据； 2、支持员工关系日常管理，包括考勤统计、假期审核、劳动争议初步协调等； 3、参与绩效考核基础工作，如数据收集、结果汇总、反馈跟进等； 4、熟练运用Excel进行人力数据分析与报表制作，保障信息准确及时； 5、配合完成招聘支持、培训组织、制度宣导等人力资源基础事务。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先； 2、熟悉人力资源至少一个模块（员工关系/绩效/招聘/培训），具备实操意识； 3、熟练使用Excel函数及数据透视表，具备基础数据分析能力； 4、责任心强、细致耐心，具备良好的沟通协调与学习能力； 5、积极进取，认同企业文化，愿在人力资源领域长期发展。 朝九晚六 大小周 销售性质岗位，下有保底上不封底

岗位职责： 1.负责及时回复各新媒体平台（如抖音、小红书等）招聘相关的后台私信、评论及咨询。 2.通过专业沟通，筛选求职意向，并将合格候选人引导至指定微信。 3.在微信端完成后续沟通、面试协调、跟进及录用支持。 4.记录并反馈客资转化数据，协助优化流程。 任职要求： 1.具备优秀的线上沟通能力和服务意识，回复及时、耐心、得体。 2.结果导向，能承受一定压力，对转化率和招聘目标负责。 3.有招聘、客服、销售或类似线上转化经验者优先。 4.熟练使用常用办公软件，学习能力强。 5.学历专业不限，注重实际执行力。 上班时间： 周一到周五：8：30-5：00 周六：9：00-12：00

岗位职责： 1. 工厂输送人员资料表《接待面试员工前与送厂同事核对员工分派工厂登记表》 2. 协助开展招聘工作、面试安排及录用跟进 3. 岗前培训《员工面试前进行详细的注意事项要求进行讲解，提高面试合格率》 4. 在职员工登记与服务《每日关注员工动态，解决员工提出的问题，调岗借支请假离职补充协议合同签订并保存》 5. 工厂要求调查表《定期更新工厂要求调查表》 任职要求： 1. 从事人力资源优先、学历要求：不限 2. 经验要求：无经验 3. 熟悉劳动法基础知识，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 熟练使用Office办公软件，责任心强，细致耐心，

岗位职责: 1.负责公司安排的招聘工作 2.进行面试者邀约，面试，谈薪，入职办理等招聘全流程。 4.与部门团队合作，达成招聘要求 5.最好员工关系，关怀 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和其他部门沟通协作。 2.拥有较强的组织和协调能力，能够处理多任务并确保工作质量。 3.对人力资源管理流程有深入理解，能够灵活运用于实际工作中。 4.具备良好的问题解决能力，能够在面对挑战时提出合理建议。 5.保持专业知识的不断更新，以适应人力资源领域的变化。

薪资待遇： 无责底薪4000-5000（含1000补贴）+招聘提成 综合工资5000-7000 上下班时间： 13：00-22：00， 中间18：00-19:00休息1小时， 固休2天调休2天，节假日按法定休假 工作内容： 1、接听公司前台来电，接待来访人员并安排面试事宜 2、负责内部空缺岗位的人员招聘 任职要求： 1、品行良好，具备亲和力 2、具有较强的沟通协调与人际交往能力 3、积极热情、耐心细致，具备良好的服务意识 工作地点： 四川省成都市金牛区解放路一段89号城中汇购物中心F3,F4,F5层

一。岗位职责： 主要负责前台接待、邮件收发、资料归档、电话接听，以及协助推进招聘相关事务 二。任职要求： 熟练使用常用办公软件，具备良好沟通能力，工作踏实认真，能吃苦耐劳，经验不限 三。福利待遇： 1。表现优异者可获“优秀员工”荣誉，每月1日享有300元养老补贴 2。缴纳五险一金 3。每年提供2至3次团队旅游机会 4。正式入职后安排食宿 5。提供免费岗前培训

薪资待遇：底薪+提成+五险，综合薪资5K+ 1、节日福利、生日礼金、带薪年假、工龄补贴等 2、晋升机制公开：人事专员-人事组长-人事主管 岗位职责： 1. 落实招聘执行工作，包含简历筛选、面试安排等环节 2. 跟进入职员工，掌握其工作适应情况 3. 配合完成人力资源相关支持事务 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与协作意识 2. 任务执行力强，具备较强的应变与问题处理能力 3. 熟悉人事管理基本流程，能适应高效工作节奏

成都找工作不容易，不妨了解一下我们！ 以下是我们对你的任职要求： 1.年龄23岁以上，性别不限 2.有行政、前台、后勤或文员等相关工作经验之一即可 3.熟练使用办公软件，掌握基础表格函数操作（如求和类函数） 4.形象端正，具备基本亲和力 工作内容： 1.负责日常行政事务，保障办公室正常有序运转 2.协助处理公司内部行政事宜，优化工作流程 3.保持办公区域整洁，维护良好的职场环境 早九晚六，不加班 午休1.5小时，单休（介意者勿扰） 不定期团建、生日福利、工龄奖、带薪年假

薪资待遇： 责底薪4000元（含1000元补贴）+招聘提成＋奖金，综合收入5000-7000元 上班时间： 13:00-22:00，期间休息1小时，固定休息2天、调休2天，节假日按法定休假 工作内容： 1、负责接待公司来访人员，组织面试邀约及面试安排等相关事宜 2、完成上级安排的其他临时性或交办的工作任务 任职要求： 1、学历不限，年龄需满18周岁以上； 2、形象良好，气质得体，品行优良，具备亲和力； 3、具有良好的人际沟通与协调能力； 4、积极主动、热情耐心，具备出色的服务意识； 5、熟悉办公室工作流程，能熟练操作Word、Excel等常用办公软件

文员 协助人事招聘，整理办公室文件，来访客登记，面试复试的引荐，办公室用品采购。 转正底薪3500+200满勤+奖金，试用期3000+200满勤+奖金

薪资待遇：无责底薪4000-5000（含1000补贴）+提成＋奖金，综合工资5000-7000 上班时间：13:00-22:00休息1小时(17:30-18:30)，月休4天，节假日按法定休假 工作内容： 1、负责公司前台接待来访人员、协调面试安排等工作 2、完成上级安排的其他事务或临时任务 任职要求： 1、学历不限，经验不限 2、品行良好，具备亲和力 3、具备良好的沟通协调与人际交往能力 4、积极主动、耐心细致，具有较强的服务意识 5、会基础打字操作即可 【工作地址】 四川省成都市金牛区解放路一段89号城中汇购物中心F5层

薪资待遇： 无责底薪4000-5000（含1000补贴）+提成＋奖金，综合工资5000-7000 上班时间： 13:00-22:00休息1小时（17:30-18:30），固休2天调休2天，节假日依法休假 工作内容： 1、负责来访人员接待及面试安排等相关事务 2、完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1、学历经验不限，会基本打字操作 2、品行良好，具备亲和力 3、具有良好的人际沟通与协调能力 4、性格热情，积极主动，耐心细致，服务意识强 工作地点： 四川省成都市金牛区解放路一段89号城中汇购物中心F5层

薪资待遇： 无责底薪4000（含1000补贴）+提成＋奖金，综合工资5000-7000 上班时间： 13:00-22:00休息1小时(17:30-18:30)，固休2天调休2天，节假日依法休假 工作内容： 1、接听公司前台来电，接待来访人员，协调安排面试相关事宜 2、完成上级安排的其他临时性或交办任务 任职要求： 1、学历不限，工作经验不限 2、为人正直，具备良好亲和力 3、具备良好的沟通表达与组织协调能力 4、积极主动，耐心细致，具有较强的服务意识 5、会基础打字操作即可 【工作地址】 （1）金牛区瑞安·城中汇2栋三楼332