职位描述 工作内容： 1、严格执行国家相关法律法规，以及公司与项目部制定的各项管理规定。 2、在门窗幕墙项目经理授权范围内，根据职责分工，配合项目部经理，依据施工总承包合同、业主要求及公司标准，推进项目施工生产工作。 3、协助项目经理编制项目质量计划、创优方案及施工组织设计，落实施工组织协调任务；结合公司生产安排，参与制定项目部月度、季度及年度施工计划。 4、熟练完成向项目合同甲方申报产值，并准确完成对内劳务产值的上报及初步审核工作； 5、协同项目经理，依照公司安全、质量与环境管理体系及标准化工地建设要求，组织实施项目施工，强化现场管理，监督安全/质量/环境制度执行情况，确保符合体系文件规范。 6、在授权范围内，负责与公司各职能部门、业主、设计单位、监理单位及协作方的对接与协调，及时处理施工过程中出现的具体问题。 7、配合项目经理加强现场管控，落实公司责任成本考核机制，参与项目月度、季度及年度成本分析，提出优化建议，推动成本控制。 8、按照标准化文明工地建设标准，组织项目施工，提升现场管理水平，实现文明施工目标。 9、协助项目经理督促相关部门做好施工全过程原始资料的收集、归档与保存，为调概或索赔提供有效支撑，参与相关工作的组织实施。 10、在项目经理授权下，检查并推动项目职能部门履职，强化安全与质量管理，组织安全隐患和质量问题的整改落实。 11、协助项目经理开展工程竣工验收工作，落实完工后的工程回访任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，建筑工程类相关专业。 2、掌握门窗幕墙工程管理流程，具备相应的技术知识，具有3-4年工程项目管理经验，有幕墙施工单位工作经验者优先考虑。 3、熟悉岗位工作流程，具备扎实的门窗幕墙专业技术基础和实际项目操作能力。 4、了解现行门窗幕墙设计规范及相关法规，系统掌握质量管理体系相关内容。 职位福利：五险、年终绩效、绩效奖金、包住、餐补、通讯补贴、带薪年假 工作地址：主要集中在广深地区各项目部（可能短期派驻其他项目地点）

1.负责运营公司帐号

招聘市政工程生产经理，市政工程预算员，项目总工各1名，项目地点在湖北武汉，生产经理要求大专文凭以上，熟悉武汉地区市政工程的流程及规则，对项目进行全面管控。预算员要求熟悉武汉地区的计价规则，熟悉使用计价软件及组价，具备与咨询及审计对数能力。项目总工要求具备一定的市政工程设计画图能力。熟悉武汉地区的相关规范。有意私聊。

岗位职责： （1）编制工程施工组织设计及方案的调整优化，确保方案先行，推动新工艺、新技术的应用与实施。 （2）参与施工图纸会审及设计交底，组织施工方案的审查与技术交底，并整理形成会议纪要。 （3）参与技术复核及隐蔽工程的检查验收工作。 （4）负责工程技术资料的整理、汇总、归档以及信息的及时反馈。 （5）将上级发布的施工规范、规程、技术要求、质量标准及施工措施转化为易于理解的操作条文，通过技术交底向施工员或作业班组明确传达，并在执行过程中监督落实。 （6）负责各类节点大样图、外加工图及加工单的审核与复核。 （7）承担技术复核及隐蔽工程验收相关工作。 （8）按时完成技术核定单的办理。 （9）参与项目各阶段的质量检查与验收，主导竣工图的绘制，配合推进资料归档管理。 （10）每日参加施工员组织的对施工班组在质量、安全、进度、文明施工等方面的评价、考核工作。 任职要求： （1）大专及以上学历，建筑类相关专业毕业； （2）五年以上幕墙工程施工经验，有独立承担幕墙现场技术下料工作经历者优先； （3）熟悉建筑工程在质量、安全、技术管理方面的规范与标准； （4）具备较强的执行力，良好的现场管理能力，以及优秀的沟通协调与问题处理能力。

岗位职责： 针对工厂多项目并行、资源冲突严重的核心问题，搭建并落地统一的项目管理体系，包括制定标准化的项目流程、全生命周期模板及各阶段评审机制，保障项目规范高效推进。 负责项目组合管理，牵头开展项目优先级评估与排序，统筹协调跨部门资源（人力、物料、设备等）的规划与排程，合理调配资源以缓解冲突，提升资源利用效率。 建立项目KPI追踪体系，实时监控各项目进度、成本、质量、风险等关键指标，定期输出项目进展报告；组织月度项目review会议，复盘项目推进情况，推动问题整改与经验沉淀。 协助项目负责人解决项目推进中的跨部门协同问题，打破沟通壁垒，确保项目目标顺利达成。 持续优化项目管理体系，结合行业最佳实践及公司业务发展需求，迭代流程、模板及管理机制，提升整体项目管理水平。 完成上级交办的其他项目管理相关工作。 任职要求： 本科及以上学历，项目管理、工程管理、工商管理等相关专业优先；持有PMP、PRINCE2等项目管理认证者优先。 2-5年项目管理相关工作经验，有制造业/工厂项目管理或PMO岗位经验者优先，熟悉工厂项目运作模式及资源协调痛点。 具备扎实的项目管理理论知识，能够独立搭建项目管理流程、设计相关模板及评审机制。 具备较强的资源统筹、优先级排序能力，能有效处理多项目并行下的资源冲突问题。 具备良好的数据分析能力，能够搭建KPI追踪体系，通过数据洞察项目问题并推动解决；熟练使用Project、Excel、Visio等项目管理及办公工具。 具备优秀的跨部门沟通协调能力、逻辑思维能力及问题解决能力，工作严谨负责，有较强的抗压能力和团队协作精神。

中建澳连装饰工程有限公司-装饰装修生产经理 岗位职责： 1. 根据工程项目施工方案，牵头编制工程进度计划，包括项目总体进度安排及各阶段实施计划，并监督执行落实； 2. 负责施工过程中的工程质量与材料质量管控，确保项目整体施工品质达标； 3. 全面负责施工现场安全生产管理，强化安全作业意识，组织安全教育培训，落实现场安全管理措施，保障施工安全； 4. 推进现场成本管控工作，倡导节约高效，杜绝资源浪费； 5. 组织开展施工图设计、施工方案、设计变更、整改方案等技术文件的会审，并进行核对与审批； 6. 完成上级领导交办的其他相关工作任务； 7. 工作地点：全国项目外派（京津冀、华南、成渝等） 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程或工程管理类相关专业，熟练掌握Word、Excel、AutoCAD等常用办公及绘图软件； 2. 具有五年以上装饰行业工作经验，持有二级及以上建造师执业资格证书者优先录用； 3. 熟知国家及地方有关法律法规和政策规定，熟悉工程管理流程、施工标准与规范，掌握项目规划、建筑设计、施工组织、验收程序及市政配套等建设环节，具备一定工程造价管理经验； 4. 精通装饰装修工程施工工艺流程及项目管理规范，了解各类施工工艺、材料性能，具有丰富现场施工技术经验者优先考虑； 5. 具备较强的沟通协调能力，能有效统筹管理项目的工艺实施、工序衔接、质量控制、进度推进及安全生产等工作。 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助、餐补、带薪年假

协助生产经理开展生产现场及生产计划的管理工作，需具备大专及以上学历，年龄在28至37岁之间，具有一年以上相关工作经验，工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与较强的执行能力。有五金制造行业管理经验者优先考虑。 试用期为3个月，表现优异可提前转正，试用期间实行月薪制，薪资为8000元； 转正后月薪12000元，另享绩效工资。 公司免费提供食宿（住宿为单人间，用餐享受干部餐标准）

岗位内容： 1.负责机械设备从规划、采购到安装调试及运行维护的全流程管理。 2.构建并优化设备维修、保养与持续改进机制，保障设备高效稳定运转。 3.组织制定设备管理标准与技术规程，确保操作符合公司质量、环保及安全规范。 4.领导机械设备团队，激发员工积极性与责任意识，持续提升团队专业能力。 任职要求： 1.具备机械工程类相关专业背景，且拥有5年以上机械设备管理经验。 2.熟悉机械设备市场动态，掌握行业新技术趋势与发展走向。 3.具备优秀的团队管理与领导力，重视人员培训与职业成长。 4.拥有良好的沟通协调能力，能够在突发状况下快速响应并妥善处理。

1、接收PMC计划，保障生产任务按时完成； 2、协调日常生产运作，跟踪生产进度情况； 3、组织落实生产数据统计及报表编制工作； 4、掌握办公网椅生产的管理流程、工艺要求及标准作业规范； 5、具备良好的团队管理能力、计划统筹能力与沟通协调能力； 联系人：何生手机：***********

岗位职责： 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关事务，确保运作高效有序； 2、制定并下达生产任务计划，合理安排生产排程，监督执行进度； 3、实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值达成情况，保障生产目标按期完成； 4、主导出厂前各工序的质量管控工作，确保产品符合标准要求； 5、快速应对生产过程中出现的异常状况，及时排查问题根源并提出改进方案。 任职要求： 1、大专学历； 2、具备3年以上生产制造类企业管理工作经验，有食品行业背景者优先考虑； 3、精通生产成本管控与整体运营，熟悉生产工艺流程及工艺规范，掌握生产质量管理方法； 4、具备出色的组织协调能力、沟通表达能力和工作规划能力。 该岗位晋升通道广阔，三个分厂多个工段经理职位空缺，提供充足发展机会。 入职满一年后，根据年度绩效考核结果，可获得1-3个月年终奖金。 此岗位需进行背景调查，不接受背景调查者请勿投递！

【公司招聘，不收取任何费用】 有意工作请直接点击【申请职位】投递个人简历或点击【聊一聊】在线咨询24小时在线回复 急需大量员工，直接【投递简历】，公司招聘，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位都可以安排，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。6500-8000/月，符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 一、【工作环境】 长白班，坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。 1、长期工：综合工资6500-8000月。缴纳五险一金。，(工资不押不扣） 2、小时工:24/小时，268/天，7000每月。 二、【工作时间】 1、正常班5天8小时（8:00-17:00）， 2、超出算加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 三、【工作内容】 包装，组装，贴标签，扫码，QC质检，注塑开机，涂装组立，终端检验，上料下料，仓管叉车，（坐着上班） 1、工作轻松简单易上手 2、坐着上班不穿无尘服 四、【招聘条件】 1、18-45周岁。身体健康。 2、能吃苦耐劳，服从安排。 五、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4~6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 需入职的员工，请点击下方【申请职位】投递简历

深圳京东招聘--【分拣员岗】 工作内容：负责快递分拣，扫描，码板，装卸等，简单易懂。 任职要求：吃苦耐劳、正直诚信、有较强的责任心 【工作时间】：半个月转一次班 1、白班:10:00-15:30—休息—18:30-23:30 2、晚班:18:30-6:00 3、机动班：23:00-6:00—12:00-15:30 【薪资待遇】：7000-8000元/月,休2-3天 【福利待遇】： 1、包住公寓式4-6人间宿舍（空调热水器齐全），有餐补360元/月，有饭堂菜系丰富多样。 2、入职购买五险一金，享受法定节假日补贴福利，有年终奖、工龄奖、全勤奖、员工生日宴、福利体检等等。 工作地址：深圳市龙华区牛湖大地城红木广场

(主招16-48周岁，不查案底，不能有明显夸张纹身） 好辞职，小时工，好请假，工价高 小时工：26一个钟（不分加班不加班，每个小时都是26一个钟） 月入7500-8500

入职买五险一金，包住（水电费平摊）、年终奖、带薪年假、餐补，夜班补贴，月休4天，每月最后一天发上月21号-当月20号工资，综合薪资到手7-9K/月； 【地点】深圳市宝安区松岗街道新中泰物流园-东南门，京东燕罗分拣中心 【上班时间】 1、晚班:20:00-6:00 2、机动班:10:30-15:00——休息——23:00-6:00 3、白班:8:30-15:30——休息——18:00-20:00 要能接受三班倒，试工及上班先从晚班上起，后转机动班，再转白班、三个班次都要能接受。 【面试时间】10:00-11:30,14:00-16:30 【岗位优势】园区内有宿舍和食堂，2分钟路程，包住（4-6人间），周边租房便宜。 燕罗分拣中心直招非全合同工工种：非全工种不包吃住，直招晚上22点-凌晨2点班次，每天只上4小时，每周上6天，24小时，23.7元/时，＋夜班补贴15元/晚，折合下来约27+元/时。京东直签，工资京东直发，每月最后一个工作日发上月21号-当月20号工资。（比如2月27日发1月21-2月20的工资，以此类推）

招聘高薪正式工 [玫瑰]长白班+坐班+包吃住[玫瑰] 公司直接招聘，不收取任何费用】 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。5500-7000/月，有意向可直接投递简历，我们会及时联系您！ 【工作内容】 包装，贴标签，扫码（坐着上班） 1、工作轻松简单易上手 2、坐着上班 车间有空调 【招聘条件】 男女不限：17-45周岁。 身体健康精神面貌佳。 能吃苦耐劳，无不良嗜好 【工作时间】 1、正常班5天8小时（8:00-17:00），超出算加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 2、入职培训期内员工工资为计件底薪(2520元/月)+加班费(平时21.72元/小时，周六、周日加班28.96元/小时，法定假日43.45元/小时)。 3、特殊岗位津贴60元一300元，貼膜奖金最高600元;计件产线工资普遍高于计时产线。 4、工龄津贴:50-200元:员工满半年即可享受。 5、夜宵补贴:10-15元/晚 6、五险一金。每月15号打卡发放，(工资不押不扣），综合工资6000-8500元以上 7、员工入职即发饭卡，里面每天限额消费20元，食堂大概8元每餐。 公司每个月给入职员工补贴500元每月，三个月后每月700元，一年后公司奖励1000元每月。以上补贴可以视为餐补！ 8、个别部门集体计件制，按整条拉计算产量，多劳多得，早做完早下班。 福利待遇 1、公司员工均享有法律规定的假期。 2、公司为每一位员工购买养老保险，医疗保险、工伤保险、失业保险和人身意外伤害险。 3、公司为员工公司提供住宿，宿舍配有免费无线WIFI,独立洗手间，阳台等设施，及配有食堂，消费可从工资中扣除。 4、公司有完善的晋升机制，可以为员工提供良好的晋升空间。 5、每月为员工召开生日会发放生日礼物。 6、每月进行优秀产线评比，对评比优秀产线给予奖励。 7、每年进行优秀员工评比，优秀员工将获得奖金或旅游的机会。 8、公司在节假日为员工派发礼品及加餐。 9、公司成立了爱心互助会，有困难员工可以申请基金给予帮助。 厂区优势 1.长白班，不用上夜班，不用熬夜 2.都是坐班，工作就是打酱油！ 3.入职就发饭卡，不用自己先掏钱吃饭！ 4.上班直接和厂里签合同的，发展空间大。 5.订单充足，不用担心没班上，工时高，工资有保障！ 6.入职就买深圳市社保，上班有保障 7.厂区周边很繁华，旁边就是步行街 8.日常出行也很方便，厂区离地铁一号线就一公里

工作职责 1. 全面统筹南非隧道项目现场施工组织与进度管理，根据当地气候条件（夏季高温/冬季低温）及劳动法规特点，灵活调整施工安排，科学调度开挖、支护、衬砌等关键环节，保障工序高效衔接。 2. 协同中方施工团队与工程管理部，指导本地工人作业配置，维护现场施工秩序，持续提升作业效率。 3. 主导应对属地化实施中的各类挑战（如南非设备规范差异、劳务技能水平不一等），确保工程建设按既定计划有序开展。 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程、隧道工程、采矿工程等相关专业背景。 2. 8年以上隧道或大型路桥施工现场管理经历，曾全程参与不少于2个隧道项目的施工组织与协调工作。 3. 熟悉隧道钻爆法施工流程，掌握开挖、支护、衬砌等核心工艺的技术要点与质量控制标准。 4. 英语表达流利，可与国际监理及外籍团队顺畅沟通技术方案，具备独立审阅英文图纸和技术文件的能力。 5. 具备较强的现场统筹、跨团队协作及突发问题处理能力，能有效应对施工过程中的技术与管理挑战。 6. 安全责任意识强，具有扎实的安全管控经验，确保各项作业严格符合安全操作规程。

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付 3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查，严格把控施工质量与规范执行 4. 落实安全生产责任制，定期开展安全巡查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目现场生产管理经验，持有建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5. 责任心强，能适应项目现场工作环境，接受省内/区域范围内项目调动

从劳动管理和技术管理，工作比较苦和累，薪资面议。不是项目管理，工队的队长职务，是一个压力和辛苦了相随的职业。有不怕苦不怕累同盟人才联姻。自古有兵好带而工人不好管的说话。

岗位职责： 1、在项目经理的直接指挥下开展工作，协助项目经理严格执行《电力工程施工合同》各项条款，保障施工有序实施，维护企业声誉与经济利益，配合项目经理完成施工现场管理工作。 2、深入理解施工图纸，参与图纸自审与会审，熟悉并落实工程建设中的各类规程、规范和技术标准，严格按设计图纸、技术要求、施工组织设计组织施工。 3、牵头编制各类施工组织设计方案，制定现场进度安排、安全技术方案以及人力、机械设备调配计划。 4、负责施工任务的具体部署，主持技术、质量、安全交底，并在施工过程中实施指导、监督和验收工作。 5、参与工程竣工验收，承担工程成品的保护职责。 6、协同公司相关职能部门推进工程结算、竣工图纸绘制等后续工作。 7、负责工程部门的日常管理，组织部门内部学习与生产活动。 8、服从上级安排，完成交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件特别优秀者可适度放宽），电力、电气类相关专业优先考虑。 2、具备10年以上电力项目管理经历。 3、精通电力施工工艺流程。 4、能够熟练操作AutoCAD及相关办公软件。 5、熟悉国家及行业相关的法律法规、电力技术标准与规范。 6、踏实肯干，责任心强，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1.有塑胶跑道，假草坪施工者，经验优先 负责生产现场安全管理制度的制定、宣贯与执行监督，确保符合国家及行业安全生产法规要求 2.组织开展日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理，定期编制安全风险评估报告 3. 策划并实施员工安全教育培训、应急演练及特种作业人员资质管理 4.参与安全事故调查分析，落实“四不放过”原则，提出预防措施并跟踪落实 5.协同EHS体系运行，配合内外部安全审计与标准化达标评审工作

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确可控 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP/金蝶系统数据准确性 3.编制生产日报、周报及异常分析表，协助主管优化排产与交付效率 4. 对接客户与内部部门，及时反馈订单进度、品质问题及变更需求，做好书面记录与闭环跟踪 5.协助完成样品寄送、发货资料准备、对账开票等日常文职工作，保障业务顺畅运转 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel函数、Word文档处理）及良好文字表达能力 2. 有1-3年制造业生产跟单、计划助理或行政文员经验者优先，熟悉生产流程及常用术语 3.责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调能力与多任务处理能力 4. 能适应快节奏工作环境，接受阶段性加班及简单跨部门协作支持

岗位职责 一、抓生产&保交付： 1、落实生产计划安排，保障生产任务按时按量完成； 2、聚焦产量、效率与良品率，达成并持续优化核心生产指标； 3、及时处理生产异常状况，降低设备停机时间，保障生产连续性。 二、管现场&提效率： 1、执行生产线5S管理标准，维持作业区域整洁规范； 2、监督员工依循标准作业流程操作，确保产品品质一致性； 3、识别流程中的浪费环节，推动工艺改进，提升产线运行效率。 三、控质量： 1、严格把控制程质量，快速发现并处置生产中出现的品质问题； 2、协同品质团队开展异常分析与改善行动，减少不良输出及客户反馈； 3、掌握电子烟关键工序（如雾化芯制作、注塑、灌油、组装、测试）的质量控制要点。 四、带团队： 1、负责产线人员排班、调配、考勤及日常管理工作； 2、开展岗位技能、安全生产与质量意识培训； 3、调动团队积极性，增强员工稳定性与执行能力。 五、保安全&守合规： 1、重点落实安全管理制度，强化对烟油、电池、化学品及防火防爆环节的管控； 2、确保生产活动符合电子烟行业相关法规与标准要求； 3、定期开展责任区域安全隐患排查，并推动整改措施落地。 任职要求 一、必备经验 1、具备3年以上制造业一线工作经验； 2、具有1-2年生产组长或线长类管理岗位经历； 3、有电子烟、雾化器或消费电子领域生产管理经验者优先考虑。

职位描述： 1：具备工装夹具行业相关经验，熟悉ICT治具、功能测试治具、过炉治具及各类气动工装夹具的设计，能够独立完成客户需求并提供3D设计方案； 2：熟练掌握2D/3D绘图设计软件，如PRO/E、AutoCAD、Mastcam、SolidWorks等； 3：了解各类气动/手动FCT治具结构，波峰焊治具，以及各类工装夹具和非标自动化夹具的应用与设计。 工作态度认真细致，责任心强，执行效率高。持有驾照者优先考虑。

岗位职责： 1. 组织各生产线开展生产管理工作，依据PMC下达的产品型号、数量及进度计划，统筹安排各线落实生产任务，确保按时完成并交付符合标准的合格产品； 2. 根据车间生产计划，科学调配人力、组织物料与设备资源，合理调节作业负荷与定额，保障生产流程平稳顺畅，提升整体生产效率； 3. 负责生产前及生产过程中的设备运行状况和原材料质量核查，发现异常情况及时上报，对因未按要求检查或延迟反馈导致的设备故障及产品质量问题承担责任； 4. 根据生产异常或其他变动因素适时调整生产安排，协助生产主管协调解决产线间的冲突问题； 5. 负责快速响应并处理生产过程中出现的设备、工装、工艺、质量及人员等相关问题，第一时间向上级汇报，并组织相关人员排除障碍，确保生产连续稳定运行； 6. 以身作则遵守生产作息时间，严格执行交接班管理制度，审核各项记录内容，确保工作记录完整、准确无误； 7. 定期检查车间设备的使用与维护情况，对未按规定操作或保养的产线进行教育与警示，并对违规操作引发的后果负责； 8. 遵守并落实公司各项规章制度、安全生产管理规定及相关要求； 9. 落实生产现场5S管理，确保操作区域内的设备、工装夹具、包装材料、在制品、成品及废品分类清晰、摆放有序、环境整洁； 10. 严格遵守工艺纪律，妥善保管工艺文件资料，对文件遗失或损毁承担相应责任； 11. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备管理经验者优先考虑 2. 熟悉ERP系统操作流程*** 3. 有一年以上生产拉长或领班工作经验 4. 拥有电子行业管理经验一年以上者优先 5. 具备较强的责任心和良好的品质意识 6. 具备优良的职业操守和职业素养

工作范围： 1、负责前台客户来访接待工作。 2、日常快递的收发管理。 3、文件资料归档整理，业务订单录入系统。 4、跟踪订单生产各环节进度。 5、出货单据的打印与核对。 6、协助各部门间信息传达与沟通协调。 要求： 高中及以上学历，具有一年以上相关工作经验，能承受工作压力，踏实肯干，适应制造业工作环境及节奏。 待遇：缴纳社会保险，薪资结构为底薪+加班费+奖金补贴等 综合收入6000元以上

岗位职责​： 1、负责扫地机器人传动系统中齿轮组件的参数化设计、仿真分析与验证工作，聚焦成本控制与噪声优化目标； 2、牵头开展齿轮传动噪声改善研究，制定可行降噪策略并完成验证，推动工艺问题闭环及量产落地； 3、协同跨职能团队攻关齿轮箱在扫地机多变工况下的磨损异常、异响等故障，构建失效分析与改进数据体系； 4、根据扫地机多样化使用场景，高效完成齿轮传动模块的设计开发与迭代； 5、配合电机工程师完成齿轮与电机系统的匹配调试，提升整机运行效率。 任职要求​： 1、本科及以上学历，机械设计、车辆工程、材料成型、齿轮传动等相关专业背景； 2、3年以上齿轮设计工作经验（具备扫地机/无人机/汽车零部件领域经验者优先），有塑胶齿轮量产项目经历； 3、熟练使用SolidWorks/UG/CATIA等三维设计软件，掌握KISSsoft等齿轮专业分析工具； 4、了解注塑成型、粉末冶金、MIM等齿轮加工工艺，熟悉齿轮表面处理及相关技术要点； 5、具备较强的自我驱动力和抗压能力，能够有效解决试产及量产过程中的技术难题。

岗位职责: 1.按照生产计划及人员实际情况，合理分配工作任务，监督班组成员任务执行进度，开展团队思想引导，促进员工协作与凝聚力，严格执行各项管理规定，注重资源节约与消耗控制； 2.生产过程中如发现产品质量异常，需第一时间向主管汇报，并提出应急处理建议，配合主管追溯问题根源，提供工艺优化方案及有效的改善措施； 3.协同完成新产品进入批量生产前的工艺验证与设备调试准备工作； 4.定期组织员工培训，内容涵盖产品自检方法、操作规范、6S管理及安全作业知识； 5.科学调度人力与资源，确保生产任务按时保质保量达成； 6.有效管控制造成本，杜绝浪费现象； 7.负责班组内相关数据统计与记录工作； 8.及时处理并上报现场突发状况； 9.主导生产设备的日常维护与持续改进； 10.实时掌握生产运行状态，推动跨部门沟通协作，快速响应并解决生产中出现的各类问题； 11.组织落实生产过程的监督与调控，跟踪各项生产指标，保障月度、季度及年度目标顺利达成； 12.落实安全生产责任制，强化安全文明生产管理； 13.严格遵守公司各项规章制度，监督本组人员规范执行公司相关规定； 14.配合车间主管开展本组员工的思想工作，提升团队稳定性。 职位要求： 1.能科学排产，均衡作业节奏，确保生产任务高质量准时完成； 2.实时了解车间生产进展，具备前瞻性规划能力，根据实际动态调整安排，协调员工工作与收益平衡； 3.对原材料及辅助材料使用进行精细化管理，在保障品质与产出的同时持续压降生产成本； 4.完善车间内部管理制度体系，保障生产流程有序高效运转； 5.依据公司及车间管理机制，对团队成员实施正向激励； 6.主动提升自身管理能力，围绕“提产量、保质量、降成本”目标，挖掘员工潜力，提高整体作业效率与产品品质； 7.熟悉预包装食品、即食类产品生产流程，有炖汤类食品工厂工作经验者优先考虑。 岗位经验: 具备5年以上食品生产车间管理经验，性别不限 岗位福利:包吃包住，单休，公司福利

岗位职责： 1、汇总并梳理运营相关数据，监控工厂整体运行情况，开展分析与评估工作，定期输出分析报告，为管理层决策提供有效支撑； 2、识别潜在运营风险，参与应对生产全流程中的重大事项，推动相关部门拟定改进方案，监督执行落地，并建立长效管理机制； 3、持续完善内部管理制度与流程，协同各部门提升质量、控制成本、优化人力效能及交付周期等制造能力，助力管理效率提升； 4、配合上级推进工厂重点专项工作的实施与闭环管理。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备3-5年经营管理工作或生产运营相关经验； 2、熟悉制造类企业的管理架构与运作方式，掌握生产管理、质量体系及供应链管理的基本知识； 3、具有良好的沟通协调能力和数据分析能力，能独立应对和解决复杂事务； 4、熟练操作常用办公软件。

品质组长，1 工作地址:深圳石岩石仔创业路 8.5k起

1、制定并优化工程管理相关制度、流程，完善施工队伍的管理标准与规范。 2、搭建高效的管理团队，主导或参与各区域工程管理人员的选拔、任用，以及日常考核与绩效评估工作。 3、对各区域工程项目及现场施工管理实施监督、检查与综合考评。 4、协调处理工程质量事故及客户反馈问题，保障企业运营及服务流程顺畅推进。 5、负责图纸识别与审核工作，及时组织并与各专业工种开展技术交底与沟通。 6、有效协调业主、物业、设计单位及材料供应方之间的协作关系，提前预判并独立应对施工现场各类实际问题。 任职要求： 1、年龄40岁以内，大专学历，具备3-5年相关工作经验 2、熟悉工装、家装项目运作流程，有大型或头部家装企业工作经历者优先 3、掌握国家、地方及公司各项工程验收标准，能严格执行水电等隐蔽工程验收规范 4、执行力突出，具备强烈的责任心和良好的服务意识