岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作流程，持续优化生产效率与组织效能 3.领导团队完成年度生产目标，协调采购、仓储、设备、人事等跨部门协作 4.监督执行国家及行业安全规范，定期开展隐患排查与员工安全培训 5.负责人才梯队建设，包括班组长及以上骨干的选拔、培养与绩效管理 任职要求：1.具备5年以上制造业生产管理经验，其中至少3年厂级管理实绩2.学历不限，具备中专/技校及以上学历，机械、工业工程、管理类相关专业优先 3. 熟悉ISO质量管理体系及6S现场管理，持有安全管理人员资格证书者优先 4. 具备较强的统筹协调能力、问题解决能力及团队领导力 5.责任心强，能适应制造业快节奏工作环境，接受阶段性加班或倒班安排

学历：大专及以上 专业：食品类、管理类相关专业优先 经验：1至3年生产管理经验者优先考虑 职位福利：五险一金、绩效奖金、股票期权、全勤奖、节日福利

具备大中型制药企业生产管理背景招聘人数3人

【岗位职责】 1. 品质管理：按照工艺标准和产品标准要求，指导、监督现场生产，保证产品品质符合客户需求； 2. 生产管理：负责日常的生产业务管理，统筹协调现场设备、人员、物料，达成生产任务、产品质量、成本效率等指标； 3. 现场管理：及时对生产现场的异常情况做出反应，发现问题及时追踪，提出建议并解决问题； 4. 成本管理：依据现场屠宰工艺，通过人员作业管理，合理管控产品浪费。 【岗位要求】 1. 学历：本科及以上，有2年及以上制造业车间管理经验者大专也可。 2. 专业：专业不限，工业工程类、管理类专业优先。 3. 能力：执行力强；能够深入车间发现问题、解决问题；具有一定的组织管理能力、沟通协调能力。 4. 经验：具备2年以上制造业车间生产管理相关工作经验。

【岗位职责】 1. 统筹车间日常生产调度，根据公司下达的生产计划合理排布班组人员与设备产能，保障订单按时、按质、按量交付，跟进全生产链路的进度节点，及时协调解决堵点问题。 2. 严格落实现场生产管理规范，监督各工序严格执行机加工工艺标准与质量检验要求，牵头处理生产过程中的质量异常、设备故障等突发问题，持续降低不良品率。 3. 负责车间生产安全与5S管理，定期开展安全巡检与员工安全操作培训，排查安全隐患，杜绝安全事故，维护规范、有序的生产作业环境。 4. 牵头推进生产效率优化与成本管控，梳理现有生产流程中的损耗点，通过工艺优化、人员技能提升、设备运维强化等方式，降低物料损耗与单位生产成本。 5. 负责车间一线作业人员的日常管理、技能带教与绩效考核，搭建高效协作的生产班组，定期组织技能培训，提升团队整体作业能力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械制造、工业工程等相关专业优先。 2. 具备3年以上机加工/金属制品制造行业车间生产管理经验，熟悉车、铣、磨等常见机加工工艺流程，能看懂机械加工图纸，了解常用生产设备的基本运维要求。 3. 熟悉生产现场管理规范，掌握生产计划排布、质量管控、成本核算、安全生产管理的基本方法，具备独立处置生产现场突发问题的能力。 4. 具备较强的团队协调与执行推动能力，工作严谨负责，能适应制造车间作业环境，可承受生产旺季的工作节奏。

1、统筹现场管理工作，及时协调处理影响质量、成本及效率的各类问题，保障各项业务目标顺利达成； 2、全面管控生产全过程的产品品质，通过优化人员技能、设备配置与工艺技术，制定并实施改进措施，增强产品品质竞争优势； 3、编制车间生产排程，组织生产作业实施，协调解决自生产至出货各环节异常，确保订单准时、保质、保量交付。

岗位职责： 1.全面负责机加工车间的日常运营，涵盖工艺制定、设备保养及人员安排； 2.对机械加工各环节进行监督，保障产品品质与生产效能； 3.持续优化生产工艺，提高车间运行效率，控制生产成本； 4.与相关职能部门保持良好协作，确保生产计划按时达成； 5.落实车间安全管理与环保规范，营造安全合规的作业环境。 任职要求： 1.熟知机械加工流程及设备操作，具备相应管理实践经验； 2.具备优秀的团队管理能力与跨部门沟通协调能力； 3.能快速应对并解决现场技术问题，推动生产持续改善； 4.工作细致严谨，能在高强度工作节奏中保证输出质量； 5.熟悉安全生产与环境保护相关法规，掌握基础设备维护技能。

【岗位职责】 1. 负责车间现场管理统筹，高效解决影响品质、成本、效率等问题，确保达成业务目标。 2. 负责生产环节全流程产品品质管理，通过对人员能力、硬件设施的全面管控，制定改善方案，提高产品品质竞争力。 3. 负责制定车间生产计划，高效安排生产加工，确保订单按时按质按量交付。 【岗位要求】 1. 学历专业本科，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等专业优先。 2. 素质能力：目标感强，有韧性，执行力强，有较强的组织协调能力及问题解决能力。 3. 经验不限，有1-3年生产管理类相关工作经验者优先。

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【工作内容】 1.根据生产订单，合理排产、人员调配，统筹人机料，保障订单按期交付；跟踪生产达成率，及时协调物料异常、产能瓶颈。 2.组织新品小试、中试、量产转化，对接研发落地工艺 SOP，固化标准化生产流程。 3.严格执行《食品生产通用卫生规范 GB14881》、SC 生产要求、HACCP/ISO22000 体系，落实 SSOP 卫生操作规范。 4.管控关键控制点：原料解冻温度、熟制中心温度、杀菌参数、金属检测、生熟分区、交叉污染防控、车间洁净管理。 5.全面负责车间现场 6S 管理，规范物料摆放、通道规划、现场目视化；推行精益生产，减少等待、搬运、物料浪费。 6.管控核心指标：原料损耗率、包材损耗、人均效能、水电汽能耗，持续推动降本改善 7.建立车间设备日常点检、一级保养制度（炒锅、滚揉机、包装线、速冻机、金检机、清洗设备等）。 8.落实车间安全生产责任制；定期隐患排查，管控高温烫伤、机械伤害、滑倒等风险；组织安全培训、应急演练，杜绝重大安全事故。 9.人员管理，车间班组搭建、排班、绩效考核、员工日常管理、劳动纪律管控。新员工岗前培训（操作规范、食品安全、安全操作规程），技能梯队建设；协调劳资关系，稳定一线人员。 10.对接仓储、采购、品控、研发，同步物料到货、订单变更、工艺调整、质量问题闭环。 11.完成上级安排的其他生产相关专项工作。 【任职要求】 1.大专及以上学历，五年以上食品工厂生产管理经验，三年以上预制菜 / 料理包 / 熟制菜肴 / 中央厨房车间同等岗位管理经验；管理人数 50 人以上。 2.熟悉预制菜完整工艺流程：肉菜预处理、炒制、调配、真空包装、巴氏 / 高温杀菌、速冻等；懂酱料、菜肴加工优先； 3.精通 GB14881、SC 体系、HACCP 基础，熟悉食品工厂车间卫生管理、异物管控、批次追溯； 4.具备现场问题快速处置能力，了解精益生产、6S 管理，会分析生产数据、损耗管控； 5.掌握设备日常维保管理思路；了解金检机、杀菌设备运行管控； 6.吃苦耐劳，可适应车间环境、生产旺季加班；具备较强执行力、抗压能力、班组管理能力。

岗位定位：设施管理部经理的副经理，协助部门经理处理日常工作事务，主抓部门体系建立与运维、能耗管理，分担经理日常管理，推动部门从「人盯人」向「体系驱动」转型。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上，暖通空调/机电工程/能源工程/工程管理等相关专业。 2. 8年以上设施或工程管理经验，其中3年以上管理岗位经验。 3. 必须有医药/生物制药/CRO/医疗器械企业设施管理经验，熟悉GMP环境要求。

三年以上喷粉生产管理经验，喷粉、喷漆主管或类似岗位经验，有五金制造行业背景者优先。

生产.主管

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

具备多年相关领域工作经验，熟练掌握操作技术，能够熟练操作大亿双螺杆膨化机

岗位职责： 1、现场管理：深入生产车间，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、工艺及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序作业，确保生产任务按时按量完成，保障计划全面落地。 3、品质管理：依照工艺规范与产品标准，指导现场操作流程，确保产出质量满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养，持续提升团队整体能力。 任职要求： 1、学历：全日制大专或本科及以上学历 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑 3、任职要求：具备较强执行力，能扎根现场发现问题并推动解决；拥有良好的组织管理与沟通协调能力 4、经验：有管理实践经验者优先，具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先 晋升路径： 晋升快：提供明确的晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，通过奖金机制激励人才成长与体系建设，薪资待遇优厚，奖励力度大

具备药厂、保健食品厂及凝胶软糖生产企业的生产管理经历，熟悉GMP、ISO22000与HACCP质量管理体系。 本岗位计划招聘3人

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、工艺、环境等环节实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据既定生产计划，组织车间有序生产，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：依照工艺规范及产品质量标准，指导现场作业流程，保障产品品质满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养，持续提升团队整体素质。 任职要求： 1、学历：全日制大专或本科及以上学历 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先 3、任职要求：具备较强执行力；能扎根现场，及时发现并解决实际问题；具有一定组织管理与沟通协调能力 4、经验：有管理实践经验者优先，具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先考虑 晋升路径： 晋升快：提供明确晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理年薪50-70万）；薪酬高：处于快速发展阶段，以奖金机制推动人才成长与体系建设，薪资待遇优厚

组织下属并指导其完成企业生产计划，实现企业生产目标

生产管理岗 薪资：10k—15k 福利：缴纳五险一金 工作地点：河南（正阳、宁陵、内乡、商水）、安徽（颍上）、山东（曹县）、黑龙江（林甸）、吉林（通榆）、辽宁（铁岭）、内蒙古（奈曼） 【岗位职责】 1. 品质管理：按照工艺标准和产品标准要求，指导、监督现场生产，保证产品品质符合客户需求； 2. 生产管理：负责日常的生产业务管理，统筹协调现场设备、人员、物料，达成生产任务、产品质量、成本效率等指标； 3. 现场管理：及时对生产现场的异常情况做出反应，发现问题及时追踪，提出建议并解决问题； 4. 成本管理：依据现场屠宰工艺，通过人员作业管理，合理管控产品浪费。 【岗位要求】 1. 学历：本科及以上，有3年及以上制造业车间管理经验者大专也可。 2. 专业：专业不限，工业工程类、管理类专业优先。 3. 能力：执行力强；能够深入车间发现问题、解决问题；具有一定的组织管理能力、沟通协调能力。 4. 经验：具备3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序作业，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：按照工艺规范与产品标准，指导现场操作流程，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：组织开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养，持续提升团队整体素质。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先。 3、能力要求：执行力强，能扎根车间一线发现问题并推动解决；具备一定的组织管理与沟通协调能力。 4、经验：有1-3年生产管理相关工作经验者优先（具备屠宰行业经验者优先）。 晋升路径： 晋升快：提供明确的晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，通过奖金机制激励人才成长与体系建设，薪资待遇优厚，奖励丰厚。

一、生产管理岗岗位职责： 1、统筹现场管理工作，及时协调处理影响质量、成本及效率的相关问题，保障各项业务目标顺利达成； 2、全面管控生产全过程的产品品质，通过人员、设备、工艺等要素的优化管理，制定并实施改进措施，持续提升产品质量竞争力； 3、编制车间生产计划，组织落实生产任务，协调解决从生产执行到产品交付各环节的问题，确保订单准时保质保量完成。 二、任职要求： 1、学历：专科，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先，年龄38周岁以内； 2、素质能力：具备较强的目标意识，抗压能力强，执行力突出，拥有良好的组织协调与问题应对能力； 3、经验：具有扎实的车间班组管理实践经验，能熟练运用管理工具开展现场改善或团队管理； 4、定位：直接定岗为储备干部及以上级别； 5、接受在内乡进行为期1个月的实习安排

界首多多买菜招；长期分拣员年龄45岁以下上午3点～9点左右下班、15元/小时电话

1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品品质满足客户要求； 2、生产管理：负责日常生产业务的组织与管理，统筹调配现场设备、人力及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产现场异常状况，及时发现、跟踪问题，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，减少浪费。

岗位职责: 1.负责食品生产车间的日常运营，保障生产流程规范及质量标准落实 2.组织协调各班组间协作，提升生产效率与产品品质 3.及时应对并处理生产过程中的突发状况，确保产线稳定运行 任职要求： 1.具备较强的生产组织能力及良好的团队合作意识 2.能够快速识别并解决现场问题，确保生产计划按时保质完成 3.熟悉食品生产相关流程与要求，有行业经验者优先，能适应车间工作环境

【岗位职责】 1. 负责生产计划的组织实施，确保生产任务按时完成。 2. 监督生产现场管理，提升生产效率与产品质量。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能有效推动跨部门协作。 2. 熟悉生产管理流程，能够独立处理生产过程中的突发问题。 3. 工作认真负责，具备较强的责任心和执行力。

【岗位职责】 1. 负责工厂的日常运营管理； 2. 监督生产过程，确保产品质量和生产效率； 3. 及时解决生产中的问题，提出改进措施。 【岗位要求】 1. 具备良好的身体素质和健康状况； 2. 工作踏实，能够承担工作压力； 3. 具备较强的领导能力和团队合作精神。