【岗位职责】 1. 根据生产计划安排，组织协调装配作业流程，确保生产任务按质按量完成； 2. 监督装配工艺执行情况，优化装配流程，提升生产效率和产品一致性； 3. 指导并培训装配团队，推动标准化作业和现场管理，保障生产安全与质量。 【岗位要求】 1. 熟悉装配工艺及流程，具备一定的现场管理能力； 2. 具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨部门协作； 3. 工作严谨细致，具备较强的问题分析与解决能力； 4. 具备团队管理意识，能带领团队完成各项生产任务。

【岗位职责】 1. 合理安排生产团队的日常生产活动，确保生产目标的完成。 2. 及时处理生产过程中出现的问题，保证生产流程的顺畅。 3. 对生产过程中的质量标准进行监督管理，确保产品符合企业规定。 4. 对生产团队进行作业指导，提升生产效率和产品质量。 5. 持续优化生产流程和工作方法，提高生产团队的工作效率。 【岗位要求】 1. 学历大专在读及以上，大专在读也可以！！！ 2. 品行端正，无不良嗜好。 3. 对生产质量有责任心，能够严格执行相关标准。 4. 善于团队合作，能够激励和引导团队达成生产目标。

沙发厂包装组长核心是：管进度、管质量、管人、管物料、管现场安全、跨部门对接。看生产线，熟悉沙发结构与包装工艺。包装质量管控。每日填报生产报表。会基本的电脑操作，４５岁以下

工作内容："1. 负责生产线日常管理、人员排班、产量达成 2. 监督生产流程，落实安全操作规范，处理现场异常问题 3. 带领班组完成生产计划，提升效率、降低损耗 4. 做好现场5S、设备点检与数据记录" 岗位要求："1. 有生产现场带班/班组长工作经验，熟悉制造业生产流程 2. 具备现场管理、人员协调能力，责任心强 3. 能适应倒班/加班，服从管理，执行力强"

惠州市惠城区招钢结构安装/打板、工地小工/杂工下午能来的，打酱油勿扰，吃苦耐劳的，附近的

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要求具备生产管理相关经验，熟悉生产现场管理流程。认真负责，责任心强。 ​27-40周岁，男女不限 月薪6-8k，具体面议，有五险 入职后享受公司相关岗位福利

《查桥机器人》位于先锋中路6号，主要从事计算机、通信和其他电子设备制造。 现招聘18~45岁男女工 扣每月商保80元。 工作时间：9：00-21：00，长白班为主（有少量倒班），站立式岗位，活超级轻松。12H（吃饭及休息时间1.5H，按10.5H计薪），上六休一 岗位：班组长（要有相关工作经验）：白班280元/天，夜班300元/天，每月25号发薪。

1、根据生产计划组织协调班组内人员进行有效生产 2、生产线物料供应的及时性及质量的确认 3、班组生产任务进度跟进，生产过程中的品质确认，生产异常时的及时汇报 4、生产日报表的填写 5、生产线各项点检确认 6、班组人力资源管理，新员工培训，老员工培养 7、车间盘点事务的执行 8、班组5S安排及确认 9、生产线安全隐患确认及预防 10、组织召开班组班前会 11、能适应倒班 12、五险一金、免费工作餐、生日福利等其他福利

年龄：19-35岁，男女不限 岗位：公司主要生产锂电池，需穿轻薄无尘衣，非流水线 薪资：7000/月，同工同酬 食宿：豪华四人间，包住（水电平摊） 餐补450/月 另招1：安全员岗位2人（大专及持证） 仓管若干名 数据统计两名（员工） 物料员两名（员工） 以上岗位需相关经验 另招2：普工、设备技术员、工艺技术员、质检大批量、班长、组长等岗位 每月20号发上月工资，住宿四人间，配备空调、洗衣机、无线网

现场维护生产，优化调试注塑工

【岗位职责】 1. 负责五金冲压产品的生产跟单工作，确保生产进度和质量符合要求。 2. 与客户保持良好的沟通，及时解决生产过程中的问题。 3. 协助上级完成相关的工作任务。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门有效协调。 2. 具备较强的责任心和工作积极性，能够按时完成上级交付的任务。 3. 具备一定的五金冲压产品生产经验，熟悉生产流程和质量标准。

岗位职责： 1、全面负责公司 AI 服务器风冷 / 液冷模组及精密结构件产品的技术路径规划，主导研发实施、工艺落地与生产设备匹配的全流程管理，作为技术总负责人推动产品从设计阶段顺利过渡至量产阶段。 2、主导客户技术需求分析与评审，将客户需求转化为可行的研发方案、结构设计、散热策略及制程规范，牵头攻克产品核心关键技术难题。 3、统筹研发团队运作，把控产品在设计质量、结构合理性、散热效能、装配便利性等方面的技术要求，审核设计图纸、BOM 清单、仿真结果及相关技术文档。 4、协同工艺部门推进新产品导入（NPI）工作，审定工艺流程、工装夹具设计、生产工序及关键参数设置，确保产品设计具备可制造性、可量产性与可检测性。 5、主导生产设备的整体规划与选型工作，涵盖机加工设备、焊接装置、散热测试系统、气密检测设备及自动化装配线等，审核设备技术方案与验收标准。 6、推动研发、工艺、设备三方协作，解决试产与批量生产过程中出现的技术瓶颈、制程异常和设备故障，持续提升良率并实现降本增效目标。 7、关注行业先进技术动态，包括液冷方案、新型材料、先进工艺与智能装备应用，制定产品技术演进与设备升级路线图，增强企业核心技术优势。 8、配合业务及项目团队提供专业技术支持，参与方案响应、客户技术沟通，助力重点项目的落地执行与市场拓展推进。 9、建立并优化研发 - 工艺 - 设备协同工作机制，完善技术文档体系、标准规范及变更管控流程。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，具备英语听说写能力，可与客户进行面对面交流，专业方向为机械设计、热能动力、材料科学、机电一体化、制冷工程等相关领域。 2、具备3年以上AI服务器、散热组件、液冷产品或精密结构件行业工作经验，其中至少2年从事研发、工艺、设备整合管理相关岗位。 3、熟练掌握液冷 / 风冷系统设计、结构开发及仿真分析技能，熟悉机加工、钣金成型、焊接工艺、装配流程及表面处理等全制程技术。 4、了解各类生产与测试设备的工作原理、选型方法、调试流程及验收标准，有设备规划或自动化产线建设经验者优先考虑。 5、具备完整主导产品从概念开发到量产导入全过程的能力，涵盖研发定型、工艺固化、设备配套及产能爬坡环节。 6、具有出色的技术统筹能力、问题诊断能力与跨部门协调推动力，能够主导复杂技术项目高效落地。 7、熟悉行业通用标准与质量管理体系（如ISO9001/IATF16949），具备良好的成本控制意识与项目管理能力。 8、有数据中心或AI服务器头部企业供应链技术背景者优先录用。

底薪：2500，加班费20，包吃包住，名额有限 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应车间环境及倒班安排 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录，服从管理，有团队合作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，初中及以上文化程度优先

【岗位职责】 1. 接到项目后确认客户立项需求，内部进行评估； 2. 组织好各部门的小组成员成立项目小组； 3. 按照客户提供的需求，安排打样确认； 4. 根据客户的交期进行生产排产以及交付跟进； 5. 客户同意进行生产后通知采购对相应的物料进行下单，跟进物料时间； 6. 跟进并定期汇报项目进展情况； 7. 整理复盘项目进度及异常改善； 8. 完成项目经理临时安排的工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，理工类专业优先； 2. 5年以上项目管理工作经验，有带过完整项目的优先； 3. 良好的沟通协调能力，能有效推动项目落地； 4. 加分项：有以下行业经验（橡胶/塑料制品、金属制品、新材料）。

薪资待遇 1. 岗位为小时工，时薪27-28元，每日出勤10-11小时，日薪280+元，综合月薪7300-8000元； 工作相关 1. 生产产品：手机玻璃配件 2. 操作工、组装、包装、质检、丝印、镀膜、QC、物料、开机等，坐班、站班岗位，两班倒，非流水线作业；有无尘服、普通工衣两种；多人同行可分配同一厂部； 3. 工时安排：班次7:00-18:00 / 7:00-19:00，19:00-6:00/19:00-7:00，中间休1小时，每日加班 2-3小时，上六休一，两班倒 【福利方面】 1、 公司内自选饭堂，根据个人喜好来选择辣菜、不辣、面食等。 2、提供住宿，宿舍配有自助洗衣机、空调和24小时热水供应、免费WIFI等，独立阳台及卫生间，标准6-8人/间。 3、员工享有国家法定假，有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年假等有薪假期。 4、公司为员工提供公平、公正的晋升机会，可通过内部统一考试晋升，如下职位皆自员工内部提拔。 5、公司每年免费组织员工旅游；月度生日晚会—玩游戏拿奖品、抽奖；文化生活：员工生活区内设有银行提款机、理发室、奶茶店、超市等社会配套服务机构； 6、康乐活动中心——公司内部有乒乓球馆、桌球室、篮球场、羽毛球馆、KTV、电影院、舞蹈室、瑜伽室、苹果产品趣学吧、图书馆等，为各种爱好运动、学习的员工提供活动、学习机会。 【任职要求】 1、男女不限、学历不限，工作经验不限； 2、持本人有效身份证（不过期，不消磁）。 【温馨提示】 1.本企业直招，不收取任何费用，请大家放心来工作 2.当天面试通过后，免费办理入职和入住宿舍 3.入职跟工厂签合同，工厂直接发放工资，不通过任何第三方

大亚湾新寮软件园 16-43岁，招员工 19元/小时（17+2），其中2元是做满两个月的奖励。岗位：两班倒测试 【工资结算】：每月28号发上月工资,入职7天以上根据工时每周六借支最高300元。 招聘岗位 不体检、当天安排宿舍。 空调车间，包住水电平摊，包吃：包吃工作餐，吃超自理。个人手机必须能正常使用 【需备资料】面试准备身份证，复印件2张，白底照片2张。保险管理100元/月 【特别注意】辞职提前15天申请，不批急辞工，不按要求辞职厂里有扣款； 下午一点半集合面试

【2700纯底薪长白班】 工厂正式普工（6500-8000/月） 纯底薪2700，平时加班23.33，周末31.03，节假日46.55，正班五天7.5小时，绩效850，特殊岗补200至1000，年底13薪。第一年有五天带薪年假。 要求：18-40岁，购买五险一金。长白班坐班普通工衣，包吃包住。综合工资6500-8000，快过年啦，花米的时候到了，想搞米的有意向的滴我

任职要求： 1、性别不限，年龄18至40周岁，具备高中或中专及以上学历； 2、具有两年以上生产现场管理经验，能独立统筹、组织、协调各项生产资源以达成目标； 3、曾管理30人以上团队，具备下属培训与带教能力； 4、服从工作安排，工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 5、具备较强的团队协作意识，能够适应高强度工作节奏； 6、有消费类电子产品组装或包装环节基层管理经验者优先，具备现场改善能力者更佳； 7、有意应聘者可直接导航至工厂现场面试，欢迎前来咨询！ 上班地址：广东少省惠州市仲恺区中韩惠州产业园起步区新湖路15号 岗位职责： 1、负责每日早间生产例会的组织与主持； 2、监督并维护生产车间现场秩序及“5S”执行情况； 3、督促并落实生产设备、仪器的日常点检与保养工作； 4、检查、跟进并复盘生产线每小时产能达成与品质表现，保障生产计划顺利完成； 5、及时处理制程异常，并按规定进行异常反馈与上报； 6、负责生产物料的交接与保管，确保物料使用过程的安全与规范； 7、针对产线每日前三项主要不良问题，提出改善对策并推动预防措施落地； 8、下班前核查次日生产所需物料、设备状态及工艺文件是否齐备，完成当日各项报表填报； 9、确认产线设备电源关闭情况，并执行相关安全检查； 10、完成上级交办的其他工作任务。

【岗位职责】 1. 负责生产现场的日常管理与监督，确保生产流程和产品质量符合标准。 2. 定期检查生产设备的运行状态，及时发现并解决潜在的生产问题。 3. 参与生产流程的优化和升级，提升生产效率和产品质量。 4. 制定和执行生产现场的预防性维护措施，降低设备故障率，延长使用寿命。 5. 与团队成员紧密合作，确保生产任务的顺利完成。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和协调能力，能够有效管理生产团队。 2. 能够独立解决生产过程中的技术问题。 3. 对生产流程有深入理解，能够提出合理的改进建议。 4. 有责任心，能够在压力下保持高效的工作状态。 5. 优秀的沟通能力，能够与团队成员和其他部门顺畅交流。

1、掌握小型聚合物锂电池（包括圆柱与方形）的生产工艺流程及产品性能特点，具备PACK生产现场管理经验； 2、具备良好的组织协调与管理能力，熟悉生产管理的基本要求与运作内容； 3、具有较强的沟通表达能力，能够高效传递信息并推动工作落实； 4、拥有1年以上锂电池PACK生产现场管理岗位实际工作经验； 5、工作态度端正，积极主动，责任心强，能适应高强度作业，服从工作调配安排； 6、熟练操作并维护锂电池PACK相关生产设备；

1. 有电子厂流水线带班经验，熟悉车间生产流程 2. 会合理排拉、统筹人员，把控产量与产品品质 3. 服从管理，责任心强，善于沟通协调，能带好班组 4. 做事踏实稳重，能配合车间日常工作安排 薪资待遇 月薪4500-7000 每月准时发薪，晋升空间大，长期稳定

【岗位职责】 1. 协助管理人员跟进生产任务，提高各部门品质意识、生产效率，降低生产成本； 2.负责生产数据统计分析以及现场辅助管理； 3. 统筹、督促与核对普工日报表； 4. 学习车间机器设备的使用，以设备的保养维护为主； 5. 学习产品工艺和制作，能接受长期在产线工作，完成上级安排的其他任务。 【岗位要求】 1. 高中以上学历，能配合车间加班，愿意接受公司的调配； 2. 能熟练操作Word、Excel等办公软件及办公设备； 3. 有相关经验优先。

【岗位职责】 1. 合理安排生产团队的日常生产活动，确保生产目标的完成。 2. 及时处理生产过程中出现的问题，保证生产流程的顺畅。 3. 对生产过程中的质量标准进行监督管理，确保产品符合企业规定。 4. 对生产团队进行作业指导，提升生产效率和产品质量。 5. 持续优化生产流程和工作方法，提高生产团队的工作效率。 【岗位要求】 1. 学历大专在读及以上，大专在读也可以！！！ 2. 品行端正，无不良嗜好。 3. 对生产质量有责任心，能够严格执行相关标准。 4. 善于团队合作，能够激励和引导团队达成生产目标。

主要职责 1、印染助剂的研发与配制。根据工艺需求，独立研发、复配及优化印染助剂(如匀染剂、固色剂、柔软剂等)的配方。 2、生产指导与工艺控制。指导助剂的生产流程,监控关键工艺参数，解决生产中的技术问题，确保产品稳定性。3、质量控制与技术支持。对打样及成品进行检测，确保成品与我方拿到的样品指标一致;为销售和生产部门提供技术支持。4、文档管理与技术改进。完整记录配方、工艺参数，建立技术档案;参与工艺优化与新技术测试。 任职要求硬性条件 1.经验:5年以上印染厂或纺织助剂生产相关经验，精通染色原理与助剂应用。 2.技能:指导助剂生产，熟练使用相关设备。 3.素质:工作严谨，有良好的分析和解决问题能力。 优先条件化工、染整、轻化工程等相关专业背景;有团队管理或带教经验者更佳。

【岗位职责】 1. 参与公司人才培养计划，完成阶段性学习与实践任务 2. 轮岗体验管理与技术双通道工作内容，提升综合职业能力 3. 协助团队完成日常运营、项目执行及基础管理工作 4. 根据个人发展路径，逐步明确晋升方向并达成成长目标 【岗位要求】 1. 大专学历，具备良好的学习与适应能力 2. 积极主动 3. 无明显纹身染发

【岗位职责】 1. 下级人员培养； 2. 完成班组KPI指标； 3. 监督班组安全生产工作； 4. 控制班组生产成本；