注塑物料组长

一、岗位要求： （1）根据生产任务，合理分配人员与工作任务，监督生产流程，确保生产进度按计划推进。 （2）准确记录分析生产数据，按时编制生产报表，向上级汇报生产情况。 （3）严格执行质量标准，监督员工操作，确保产品符合质量要求。 （4）负责生产设备的日常点检、维护和保养，确保设备正常运行。 （5）负责班组成员的考勤、纪律管理，解决员工之间的矛盾或问题,维护良好的工作秩序。 （6）监督员工遵守安全操作规程，防止安全事故发生。 二、招聘要求： （1）年龄20-45周岁，高中以上学历，专业不限。 （2）具备良好的沟通协调能力、抗压能力， （3）有制造业1-3年生产管理经验的优先考虑。

岗位职责： 1、配合设备工程师，拟定设备管理规范、维护保养制度及检修操作流程，并监督落实，确保公司相关制度与政策有效执行。 2、协同设备工程师，编制工艺设备的保养方案，并推动实施。 3、协助设备工程师，完成设备检修计划的编制与审核，并组织落实相关工作。 4、负责管辖范围内员工的日常工作任务安排与管理。 任职要求： 1、具备高中或中专及以上学历； 2、具有3年以上切片行业从业经历，其中2年以上从事相同岗位工作； 3、持有低压电工证，能熟练操作办公软件及自动化办公设备，具备较强的沟通协调与团队合作能力。 工作时间： 12小时/天，需轮班作业，每月休息6天

岗位职责： 1、组织人员生产及执行制度流程 2、生产线管理工作，现场5S维护 3、下属员工的沟通、激励和指导工作 4、跟进每日生产计划达成 任职要求： 1：掌握生产管理知识、成本管理、PDCA管理知识。2：熟悉电子产品SMT工艺流程、装配作业技能等专业知识。 3：有较强的督导控制能力、组织协调能力、执行能力。 4：能接受两班倒工作制

惠州注塑厂多岗位热招中 工作地点:惠州惠阳明德工业园创新楼 1.注塑部经理(1名):8000-9500元/月、长白班。 2.生产技术员(1名):6500-7500元/月、长白班。 3.拌料打料员(1名):5800-6500元/月，长白班。 4.司机(9米2货车司机1名):6500-7000元/月。 5.普工(6名)/IPQC制程检验员(2名):5500-6000元/月。 6.公司保洁员(1名):男女不限，18-55岁，3500-3800元/月。 以上岗位(除保洁外)男女不限，18-50岁，包吃住。要求具备注塑厂或相关制造行业经验，身体健康，吃苦耐劳，责任心强。 有意者请致电 微信同号

1、25-45岁，适应倒班或高强度工作； 2、3年以上带团队30人左右的制造业管理经验； 3、掌握二三极管生产工艺、设备操作（如固晶机、粘片机、焊线机等）及常见问题处理； 4、跨行业的也可培养，但必须有3年以上管理经验； 5、上班时间需要穿无尘服，禁止抽烟。 6、具有良好现场沟通能力与协调能力

【岗位职责】 1. 负责生产加工现场的组织与管理，确保作业流程高效运行； 2. 监督加工人员按标准操作规程执行生产任务，保障产品质量稳定； 3. 协调设备、物料及人员安排，及时解决生产过程中的异常问题； 4. 落实安全生产要求，定期检查作业环境，防范安全风险； 【岗位要求】 1. 具备较强的现场管理能力和团队协作意识； 2. 熟悉加工生产流程，能熟练使用常用生产工具及设备； 3. 工作踏实认真，责任心强，能够适应一线生产管理节奏； 4. 具备良好的沟通能力与问题处理能力，抗压性强；

年龄：18-35岁，男女不限，有电源开关适配器生产管理经验者优先录取，工资面谈。

职位描述 一、主要工作职责 1. 生产协助 - 配合拉长落实生产排程，合理调配人员岗位，保障产线顺畅运转，并根据需要参与顶岗作业。 - 监控生产进度，发现异常情况（如物料不足、设备异常）及时汇报并协同处理。 2. 质量管控 - 协同监督员工依照作业指导书执行操作，实施产品质量检查，杜绝不合格品流入下道工序。 - 登记质量异常信息，配合原因分析并推进改善措施（如返工处理、流程调整）。 3. 人员管理 - 协助开展新员工岗前培训，指导其掌握岗位技能及安全注意事项。 - 维持产线工作秩序，促进员工协作，协调解决日常工作中出现的简单矛盾。 4. 现场与数据管理 - 落实现场6S管理要求，确保物料、工具分类摆放整齐，环境整洁有序。 - 准确记录生产相关信息（如产量、不良率），协助拉长完成日报表的整理与提交。 5. 安全与应急 - 提醒作业人员遵守安全规程，主动识别并反馈现场安全隐患。 - 参与应对生产过程中的突发状况（如小型设备故障、临时缺料），视情况及时上报拉长或主管。 二、任职要求 1. 学历与经验 - 具备高中或中专及以上学历，有1年以上产线操作或辅助管理经验者优先考虑。 2. 技能与能力 - 熟悉产线运作流程及基本操作规范，了解产品质量控制标准。 - 具备一定的沟通协调能力，能够准确传达信息并协助处理常见问题。 - 工作踏实负责，抗压能力强，具备良好的执行力。 3. 其他要求 - 身体健康，能胜任长时间站立作业及倒班安排（依据生产实际需求）。 - 具备基本读写能力，可完成简单数据记录及报表填写任务。

岗位职责： 现代化工厂（专注美发电器制造：吹风机/直发器/卷发器） 1. 深入产线一线：全面参与生产各环节，熟悉关键工艺与标准作业流程； 2. 全链条实践：深度融入产品制造过程，构建完整的生产体系认知； 3. 管理支持历练：配合上级推进生产排程、人力安排及现场优化工作； 4. 问题识别与改善：主动发掘生产瓶颈，提出合理化改进建议； 5. 协同执行担当：加强跨职能协作，保障任务高效落地与目标实现。 任职要求 1. 应届大专及以上学历（电子类专业优先，提供技术与管理双轨发展路径！）； 2. 核心能力： 强执行力：能迅速响应并落实工作任务，适应高强度生产节奏； 高学习力：勤于归纳总结，不断提升专业能力； 优沟通力：信息传达清晰，资源协调顺畅； 抗压韧性：勇于应对压力，保持稳定积极状态； 态度特质：踏实肯干、责任感强，具备基层成长意愿。 职业发展路径——路径明确，前景广阔 短期目标：成长为生产管理骨干或质量管控专才； 长期潜力：向生产主管、质量经理等管理职位发展！ 薪酬福利 基础薪资：4500元/月 + 加班费； 生活保障：免费提供住宿 + 含餐；

饮料批发贸易公司招聘送货司机3名，公司提供车辆，有自带车者也可洽谈。薪资待遇为计件提成，多劳多得，前期有保底，综合收入8000-12000。工作内容为在惠阳区域负责配送饮料到门店，需自己装卸送货。岗位要求：持有C1以上驾驶证，能吃苦耐劳，有搬运送货经验者优先，年龄45岁以下。

厂二华星外包不面试包进，不查纹身染发16-48岁,24元/H,员工打卡21元,男女不限,两班倒走动式作业,测试点灯插线外观,抬板搬货,连体无尘服,满2个月报销,不包吃，水电费平摊，管理：李海舰

惠州市惠阳区招工地小工/杂工

直播带货电子产品 不露脸 每天工作总时长直播7小时 有直播经验优先 简单上手 不需要兼职 中介勿扰 早班，下午班次，凌晨班次。

惠州市惠阳区招电焊，焊扁铁，一天350

1.带班队长2名 2.5000+提成 3.综合工资10000* 4.工作地点：潍坊平度诸城

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组安全教育与现场5S管理，落实安全生产责任制 4. 协助进行员工技能培训与绩效初评，提升团队执行力与协作效率 5.汇总生产数据并反馈问题，配合工程、品质等部门持续优化流程 任职要求： 1.具备生产管理相关工作经验，熟悉制造业车间运作流程 2.有较强的沟通协调能力与团队管理意识，能承受一定工作压力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范者优先 4. 具备基础办公软件操作能力，能进行简单数据统计与报表填写 5.责任心强，执行力佳，服从安排且具备问题解决意识

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹安排人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺偏差，提升产品一次合格率 3. 组织班组安全教育与现场巡查，落实安全生产责任制，杜绝违章操作 4. 指导员工技能提升，开展岗位培训与绩效反馈，营造积极协作的团队氛围 5. 协同品质、工程等部门推进制程改善，持续优化效率与成本 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉制造业现场管理流程 2. 具备基础识图能力及5S、精益生产等管理工具应用经验 3. 良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效处理突发生产异常 4. 责任心强，执行力突出，具备团队带教意识 5. 最低学历不限，有中专/技校及以上学历或相关管理经验者优先

综合薪资7000–9000元，薪资稳定有保障，可接人至下午2点 招聘要求 男女不限，18–40周岁，不查工资流水 1. 持有效、有磁身份证原件 2. 3. 认识26个英文字母，会简单数学运算、长度单位换算 4. 接受两班倒、配合加班 5. 必须持有中国银行银行卡，无卡可统一办理 6. 面试禁止穿吊带、背心、短裙、拖鞋 岗位薪资待遇 1、普工岗位（13薪） 底薪2800元 平时加班24.14元/时、周末32.19元/时、法定节假日48.28元/时 另加：技能补贴400–800元、绩效400–1500元、夜班补贴30元/晚、特岗津贴400–800元 综合月薪：7000–9000元 新员工专属福利 1. 外地入职最高500元补贴（入职满3个月、凭凭证） 2. 入职奖励共计1800元，入职满1个月次月起每月发放300元，6个月发放完毕 2、生产技术员 大专及以上学历，有相关经验，熟练电脑函数操作、基础英语，接受夜班加班 月薪：6500–9000元 3、生产班长（熟手） 高中/中专及以上学历，3年以上电子厂生产管理经验 月薪：7000–9000元 食宿福利 1. 80%坐班、独立岗位、普通工衣，工作简单轻松 2. 、有餐补，入职当天发饭卡 3. 上班满4小时补贴10元、满10小时补贴14元，月餐补约400元 4. 免费住宿、 5. 宿舍4–6人间，配备空调、热水器、洗衣机、饮水机、免费WiFi，水电费平摊 工作内容 通信设备小型零配件组装、贴标签等简单手工活，车间禁止带手机 工作时间（两班倒、月转班一次） 光联厂区：7:30–18:15 洪湾厂区：8:00–18:45 中午休息45分钟 其他福利 入职购买五险一金，享带薪年假、年度免费体检，每月15号准时发工资

钢件组长数名 工作内容：主次方钢及桥架制作与安装，电气设备安装，能熟悉图纸，持有电工证，独立完成工作，有核电经验优先考虑。 要求：岗位工作经历/经验（核电优先），无违法犯罪记录、身心体健康无重大传染性疾病、年龄20-50周岁内、 待遇：340-380，加班1:1（满8个小时算一天）包吃包住（餐补：20/天） IED组长数名 工作内容：熟悉图纸及回路图，电气配管及设备安装，持有电工证，独立完成工作，有核电经验优先考虑 要求：岗位工作经历/经验（核电优先），无违法犯罪记录、身心体健康无重大传染性疾病、年龄20-50周岁内 待遇：340-380，加班1:1（满8个小时算一天）包吃包住（餐补：20/天） 普工数名 工作要求：工作态度积极，会使用常规的电动工机具（如：角磨机、手枪钻）及需要登高作业（搭设架子平台不需要提供登高作业证）有相关工作经验优先考虑岗位工作经历/经验（核电优先），无违法犯罪记录、身心体健康无重大传染性疾病、年龄20-50周岁内、 待遇：200-240加班1:1（满8个小时算一天）包吃包住（餐补：20/天） 劳保用品项目统一发放 ，，飞机票高于高铁二等座按高铁二等座少于高铁二等座按飞机全价报销（飞机报销附行程单及登机牌）

新厂开招！大量招人！ 无需等待，即刻入职！入职当天即签订正规合同！ ：小时工：25/小时，随走随结，入职7天可预支，包食宿，：月薪保底6000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ：招聘要求：16-50周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，纯工价 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3） 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的【衣食住行】 （1）衣：上班穿普通工衣 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等。若员工自己在外租房每人每月补贴300元

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组成员完成日常生产目标，及时反馈异常情况 4. 负责工位设备的日常点检与基础清洁维护 5. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检工作 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3.能适应流水线节奏，服从工作安排与轮班调度 4.有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 具备良好的团队协作意识和沟通意愿

岗位职责： 1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与码放工作 2. 按照生产计划和仓储要求，准确完成货物出入库搬运任务 3. 协助整理车间及仓库物料，保持作业区域整洁有序、通道畅通 4. 规范使用手推车、叉车（需持证）、托盘等搬运工具，确保操作安全 5. 配合质检、仓管及生产部门完成相关协作任务 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及倒班安排 2. 无学历限制，具备基本识字能力和沟通能力 3. 有工厂搬运、物流装卸等相关经验者优先 4. 遵守安全操作规程，无重大违纪或安全事故记录 5. 具备团队协作意识，服从现场工作调度

招普工！26 元 / 时起 + 包吃住 + 每周可借支，长白班坐班任选！ 想找薪资高、工作轻松、福利全的好工作？别划走！本次大量招聘小时工与正式工，26 元 / 时高薪 + 包吃住 + 每周借支 500 元，到手收入有保障，新手也能快速上手，快来看看！ 一、薪资透明！收入有底气 1. 小时工 ——26 元 / 时，多劳多得 时薪26 元 / 时（无套路，足额发放） 每月工时稳定 260-320 小时，综合工资6000-8000 元 急需用钱不用等！每周可借支 500 元，每月能借 4 次，生活更灵活 2. 正式工 —— 福利 + 高薪双保障 底薪 2500 元，加班费按 22-38 元 / 小时计算（加班自愿，多挣多拿） 额外享绩效工资 1000-3000 元 + 岗位津贴 500-1000 元 综合收入6500-8800 元，还能交五险一金，养老、医疗有保障！ 二、工作超轻松！新手也能做 工作内容：电子产品打包、贴标签、扫描、质检、打螺丝，全是简单手工活，无需经验，一看就会 岗位任选：想要长白班？想坐班？都能安排！不用倒班熬夜，也不用站着干活，久坐也不累 车间环境：恒温凉爽，干净整洁，穿普通工衣（不用穿闷热无尘服），上班更舒服 三、食宿全免费！生活零成本 吃饭：包吃！不用自己掏饭钱，食堂菜品丰富，口味多样，吃饱吃好 住宿：包住！6 人 / 间宿舍，带电梯（不用爬楼梯），空调、24 小时热水、洗衣机、WiFi 全配齐，拎包就能住，每月省几百房租水电费 四、福利拉满！上班像 “过日子” 1.基础保障：正式工享五险一金，所有员工可免费在厂区医疗室就诊，日常小毛病不用跑医院 2.休闲设施：厂内有图书馆、网吧、卡拉 OK 厅、投影厅、健身房，还有桌球室、乒乓球室、篮球场、足球场、羽毛球场，下班随便玩，全免费！ 3.特色福利： 每年 1 次大型集体旅游（公司出钱，带你去玩） 每季度给过生日员工办生日郊游 / 晚会，还有惊喜礼品 端午发粽子 + 鸡腿、中秋发月饼，传统节日都有暖心加餐 4.发展空间：支持内部升值加薪，做得好就能涨工资、升岗位，不用一直做普工 五、报名超简单！随时能沟通 对工作感兴趣？别犹豫！ 可直接投递简历，也能加微信详聊（方便发岗位视频、宿舍环境图） 随时欢迎咨询，看到消息就回复，帮你快速安排面试、入职！ 好工作不等人，26 元 / 时 + 包吃住 + 每周借支，还能选长白班坐班，快来报名，早日挣钱！

新厂新能源 芜湖 包吃包住年纪16-55岁不限经验长白班320一天 工作轻松 !!!点击屏幕下方{免费聊}找我报名!!!

1、主要生产耳机，手机壳，鼠标键盘，数据线，电子烟，充电宝组装，包装，品检，工作简单坐班。 2、长白班 17 元/小时，夜班 19 元/小时，每月工资 5200-5800 每月20 号准时发放工资，月休四天! 3、 工作时间：早上8-12点，1点-五点，六点-九点 4、 年龄要求：16-35 岁，男女不限 5、 关于吃住：包吃包住，，宿舍有空调热水器。 6、 面试要求：带上行李身份证当天安排住宿，面试时间：早上 9-12 点

主营吹风机，组装，贴标签，打包装，QC，检测，工作轻松简单。做事比较轻松 【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4-6人一间》地段繁华 【上班时间】: 早上上班:8.00-12.00 中午吃饭:12.00-1.30 下午上班:1.30-5.00 下午吃饭:5.00-6.00 晚上加班:6.00-9.00 临时工:长白班17-18两班倒19-20（） 【工资5200--5500左右】 【年        龄】：16岁～40岁 【体        检】：不体检 【吃        住】：包吃住 【上班班次】：长白班，两班倒，坐班 【部门】:包装部，组装部，标签部 【工作岗位】：工作轻松简单。 【工资借支】：每个星期都可借200-500 【住宿】:4-6人间/空调wifi 【伙食】:纯包吃3餐 借支方便，人走帐清

洗沙场生产主管 岗位职责： 1.全面负责洗沙场日常生产运营，确保设备高效稳定运行及砂石产量质量达标 2. 统筹调度生产人员、机械与物料，优化作业流程，降低能耗与损耗 3.执行安全生产管理制度，组织安全培训与现场巡查，及时排除隐患 4.监督环保措施落实，确保废水、粉尘、噪音等符合环保监管要求 5.编制生产报表，定期向上级汇报产能、成本及异常情况 任职要求： 1. 有洗沙、制砂或矿山类生产管理经验者优先 2.熟悉洗沙工艺流程、设备（如洗砂机、筛分机、输送带等）及常见故障处理 3.具备基础机械/电气常识，能协同维修人员快速响应设备问题 4.责任心强，具备现场协调与团队管理能力 5.身体健康，能适应户外及粉尘环境作业

全程零费用 无套路 支持直接到厂面试，在线沟通优先回复，交换微信可优先安排岗位、优先入职！ 岗位：小时工、打包 / 贴标签/ 扫描、电子组装 小时工：24 元 / 时，月综合 6000‑8000 元，每月 15 号准时发薪 正式工：底薪 2500，加班足额核算，多类奖金，可双休 18‑45 岁，无需学历无需经验，新人免费培训，培训计薪 全部坐班，普通工衣，拒绝闷热无尘服，可自选长白班 包吃包住！4‑6 人宿舍，空调洗衣机 + 独立卫浴 24 小时热水 面试通过，当天安排住宿，拎包即住 车间、仓库岗位任选，待遇一致。 有意直接留言 / 私信，快速安排面试入职！

懂线束工艺流程 岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理要求 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程持续改善 4.带教新员工，组织班组内技能分享与基础培训，提升团队作业熟练度与协作效率 5.按时准确填报生产报表，汇总产量、工时、损耗等数据，为管理决策提供一线支持 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电束厂类产线运作流程者优先 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效处理突发问题 3. 具备基本的数据统计与文档处理能力，能熟练使用办公软件 4. 吃苦耐劳，接受加班及轮班安排，有带团队经验者更佳 5. 学历不限，有相关行业3-5年一线生产或班组长经验