【岗位职责】【工作地点杨浦法院、静安法院、青浦法院】 1、纠纷调解： >入驻法院现场，承担民商事类案件（如合同、债务、家事、物业等）诉前及诉中调解任务，促进当事人达成和解。 >独立开展调解程序，制定调解计划，起草并签署调解协议文件。 2、目标管理： >达成既定调解成功率及案件收费指标（按件或比例分成），保障商业化调解服务的收入目标实现。 3、客户沟通： >顺畅对接法院工作人员、案件当事人及代理律师，协调多方利益，维系良好协作关系，提升服务体验满意度。 4、流程优化： >整理并提交调解案例相关数据，参与完善调解策略与标准化操作流程。 【任职要求】 1、必备条件： >具备法律、心理学、社会学等相关专业基础，或拥有1年以上调解、仲裁、法律事务、保险理赔、客户纠纷处理经验。 >持相关资质证书者优先考虑，如人民调解员证、法律职业资格证等。 2、核心素质： >注重调解成效：以结果为导向，善于通过专业沟通快速推动双方达成一致。 >具备商业意识：理解有偿调解运作机制，关注收费绩效目标，具有服务转化能力。 >善于人际互动：性格积极外向，擅长开启对话，能灵活应对各类当事人沟通风格。 >心理承受力强：能在法院高压工作环境中保持冷静，妥善处置冲突与突发状况。 3、加分项： >了解司法办案流程，或有在法院、调解组织驻场工作经验者更佳。 【工作特点】 >挑战与收益并存：调解成果与绩效直接关联，适合目标明确、擅长人际协调的求职者。 >环境说明：需长期在法院定点办公，适应司法单位的工作节奏与规范。 应聘提示：若您擅长“共情+说服”，善于在理性与情感之间把握平衡，欢迎加入我们！！！ 补充：欢迎综合素质突出的应届毕业生投递~~~

1.负责整理、归档及保管案件相关的起诉材料、证据资料与卷宗文件，确保各类文档的安全性与完整性。 2.协助法官完成法律文书的撰写与修订工作，包括判决书、裁定书等，并承担文书校对任务，保障文书规范准确。 3.跟进案件审理进度，协调法官日常事务安排，准备庭审所需材料，为庭审顺利开展提供支持。 4.承担日常行政辅助工作，协助维护法院各项事务的高效有序运行。

岗位职责: 1、派驻法院负责各类民商事诉前调解，通过线上线下等沟通方式与被调解人进行沟通调解 2、对受理的矛盾纠纷案件进行调査分析，了解案件的背景和相关情况，掌握当事人的诉求，制定调解协议书. 3、对调解过程中产生的调解笔录等文件资料进行整理和归档，确保调解工作的规范和有序进行，并及时反馈工作进展情况: 4、对调解工作进行数据统计分析，撰写相关报表和工作总结，为相关部门提供数据支持和决策参考 5、协助完成法院或其他驻点单位交付的相关工作，完成上级领导分配的工作任务。 任职要求： 1、大专以上学历、一年以上工作经验，有司法/调解经验、法律相关专业优先 2、语言表达清晰，具备同理心及冲突处理能力; 3、时间灵活，。 4、熟练使用Office办公软件和互联网工具，能独立完成日常文书处理工作。 5、具有较强的沟通、协调、判断、解决问题的能力，能够防范法律风险。 6、认真细致，注重细节，有很强的责任心和执行能力。 7、住在新虹桥法院附近5km的优先

工作职责： 1. 负责逾期客户的催收作业及延滞案件的跟进处理； 2. 办理民事与刑事诉讼相关事务； 3. 推进财产保全等法律程序执行； 4. 维护与法院的良好工作关系； 5. 提供必要的法律咨询及业务支持； 6. 完成主管交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备本科或以上学历； 2. 法律专业背景者优先考虑； 3. 具备良好沟通能力，责任心强并具备团队协作意识； 4. 熟练掌握驾驶技能。

工作职责 1、负责逾期案件的前期催告及延滞客户还款跟进工作； 2、通过多种渠道和方式开展法务催收，持续优化催收成效，助力达成团队整体催收指标； 3、记录催收进展，收集、维护与催收案件相关的各类信息资料； 4、保持与法院的良好沟通，代表企业处理民事及刑事诉讼事务； 5、主导财产保全及强制执行流程，跟进抵质押物处置相关作业； 6、在租赁业务各环节提供法律咨询与支持，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，法律专业背景者优先考虑； 2、有法务催收实务经验者更佳； 3、具备良好的沟通技巧、抗压性与应变能力； 4、责任心强，具有积极的工作态度和团队协作意识。

岗位职责： 1、负责调解案件的接收与信息录入、数据管理。包括调解要素提取、案件关键点审核及日常运营数据更新，定期为公司及客户输出所需统计资料。 2、开展调解案件的文书送达与排期安排。依照标准完成起诉材料、证据清单、调查通知等文件的全面送达，并核实送达结果，统筹案件排期事务，确保送达与排期指标达标。 3、起草各类法律文书。独立完成调解协议书、裁定文书、调查函件、结案总结报告等法律文件的初稿撰写工作。 4、执行结案后的归档流程。对调解员达成和解的案件，按规范进行结案处理与档案整理。 5、协助完成其他内部支持性事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与当事人、司法人员及相关方顺畅交流； 2.法律事务类专业大专或以上学历； 3.熟悉计算机操作及常用办公软件应用； 4.具有较强的团队协作意识和责任心； 5.有同类岗位工作经验者优先录用； 6.实习期间表现优异者可获得转正机会。

【岗位职责】【工作地点青浦法院、杨浦法院、静安法院、闵行法院】 1、纠纷调解： >入驻法院现场，开展民商事类案件（如合同、债务、家事、物业等）诉前及诉中调解，协助当事人达成和解共识。 >独立组织调解会议，制定调解计划，起草并签署调解协议文件。 2、目标管理： >达成既定调解成功率及案件收费指标（按件或比例计算），保障调解服务的商业运营目标实现。 3、客户沟通： >顺畅对接法院工作人员、案件当事人及代理律师，协调多方立场，维系良好协作关系，提高服务认可度。 4、流程优化： >整理汇总调解案例数据，参与复盘分析，助力完善调解机制与标准化操作流程。 【任职要求】 1、必备条件： >具备法律、心理学、社会学等相关专业基础，或拥有1年以上调解、仲裁、法务支持、保险理赔、客户纠纷处理工作经验。 >持有相关资质者优先考虑，例如人民调解员证、法律职业资格证书等。 2、核心素质： >注重调解成效：以结果为导向，善于通过有效沟通推动双方快速达成一致。 >具备商业意识：理解市场化调解运作模式，关注收费目标达成，具有服务转化能力。 >外向型人格：性格积极开放，擅长建立信任关系，能灵活应对各类沟通对象。 >心理韧性佳：在法院高压环境中保持冷静，妥善处置争议与突发状况。 3、加分项： >了解司法程序，或有在法院、调解机构驻场工作经历者更优。 【工作特点】 >挑战与激励并存：绩效直接关联调解成果，适合目标明确、擅长人际协调的候选人。 >办公场景：需长期派驻法院，适应司法单位的工作节奏与规范。 应聘提示：若您擅长“共情+说服”，善于在理性与情感之间把握平衡，欢迎加入我们！！！ 补充：欢迎综合素质突出的应届毕业生投递~~~

【岗位职责】 合同全生命周期管理： 负责起草、审核、修订各类工程合同文件，包括但不限于：总承包合同、专业分包合同、劳务分包合同、材料设备采购合同、租赁合同、内部承包协议等。重点审查付款节点、违约责任、工期顺延、索赔条款、质保金返还等核心风险点。 项目风控支持： 深入各项目部，参与项目履约过程的风险管理。协助项目经理处理工程签证、设计变更、工期延误、停工复工等过程中的法律文书起草及证据固定（如发函、索赔资料收集）。 应收账款与结算： 协助业务部门处理工程款催收，针对长期拖欠项目，通过发律师函、诉前调解等方式加速回款；配合外部律师梳理结算资料，准备诉讼/仲裁材料。 争议解决： 处理公司涉及的各类纠纷，包括建设工程合同纠纷、劳务纠纷、工伤事故、材料款纠纷等。负责证据收集、案件分析，参与出庭应诉或协助外聘律师。 合规与印章管理： 规范项目印章（项目部章、技术资料章）的使用流程，防止盗用、滥用风险；对项目管理人员进行基础法律培训（如签证管理、证据意识）。 【任职资格】 学历专业： 法学本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试者优先。 工作经验： 2年以上建筑行业、房地产行业法务经验，或有律师事务所建设工程诉讼方向经验。 专业能力： 熟悉《民法典》合同编、建设工程司法解释、招标投标法、安全生产法、劳动法等；具备扎实的法律文书写作能力（能独立撰写起诉状、答辩状、律师函）。

岗位职责：【工作地点：徐汇法院】 1、负责调解案件的接收、信息登记及数据管理。包括调解要素的提取、案件关键内容审核，以及日常运营相关数据的维护，按需定期向公司及客户提交所需统计资料。 2、承担调解案件的材料送达与排期安排。依照规范完成起诉状、证据材料、调查通知等文件的全面送达，并核实送达结果，落实案件排期任务，对送达率和排期效率负责。 3、办理调解成功案件的结案与归档手续，确保归档流程符合标准要求。 4、完成其他与内部业务相关的辅助性事务。 任职要求： 1．具备本科及以上学历，有法学专业背景或法院司法辅助工作经历者优先考虑； 2．熟练掌握Office办公软件，具备较强的文书处理能力； 3．具备良好的沟通表达能力、学习能力及服务意识； 4．需派驻至法院现场开展工作。

接受实习生、小白、跨行，但需具备较强学习能力！！！ 接受实习生、小白、跨行，但需具备较强学习能力！！！ 接受实习生、小白、跨行，但需具备较强学习能力！！！ 【岗位职责】 1. 在岗期间系统学习相关法律知识 2. 协助实习律师与执业律师，参与案件流程跟进； 3. 负责相关法律文书的查阅与整理； 4. 及时回应当事人咨询，高效处理客户消息； 5. 根据律所提供的精准线索，通过企业微信+电话方式与当事人沟通案件详情； 6. 梳理客户具体需求，推动委托达成，并对接执业律师开展后续工作，持续跟进案件进展； 【职位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰； 2. 性格积极乐观，协作意识强，能融入团队； 3. 工作踏实细致，条理清晰，责任心强，作风严谨； 4. 熟练操作电脑及Office办公软件，掌握基本网络办公技能； 员工福利: 1、办公环境优越（5A级办公区），交通便捷（毗邻地铁站），就餐方便； 2、律所正处于高速发展阶段，提供广阔晋升通道，享有节日活动、聚餐、旅游、团建等多项福利； 3、团队氛围融洽，期待你的加入~

下午东方明珠， 用壮工一个，一点半到，四个半点，七十，去的联系电话

上海东站招指挥一名，55 岁以内，45 岁以内，工资5800加班20，生活费每月4000，生活区方便，证件官网可查， 电话

大食堂招聘 灶头3名，工资8000月休4天 收银3名，4500--5000月休3天 宿舍近，店内人员和谐 柴 工作地点 浦东新区

上海连锁餐饮招聘： 急招销售经理2名、前厅经理2名，有相关岗位经验者优先，薪资8000–8500元。 工作地点：静安区、徐汇区、普陀区、宝山区 联系人：林总 电话：

职位要求，保安 长白班，男女不限，年龄要求18到59岁，工资5500~7500之间。根据应聘者年龄、身高、1米63以上，工资待遇，18到45岁以内工资6000到7500之间，包吃住，45到50岁工资6000到6500，包吃包住，50到55以岁5500到包住宿，55岁65岁5000左右。包吃包住，岗位法定假日均有补贴双倍或者三倍工资。高温补贴福利。具体以招聘待遇为参考，到场面试结果为准。工作内容 站岗 巡逻，指引进出车辆，进出人员登记。上班时间7点到7点，8点到8点，服从项目分配，当天面试，当天安排住宿，住宿热水器，空调，洗衣机WIFI都有

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合法合规 2.参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3. 协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4. 配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5.跟踪法律法规动态，协助法务主管更新内部合规指引 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限，通过法律职业资格考试者优先 2. 具备法务、律所或企业实习经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规，具备基础文书能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.熟练使用Office办公软件，能高效完成文档处理与信息整理

【薪资待遇】 1.保底4000+案件完成提成，每月到手5-7k 2.上班时间早10晚7，不加班 【核心工作内容】 1. 案件资料管理：负责劳动仲裁案件的全周期资料处理，从收集、整理到归档，保障材料规范、合规，为案件推进打好基础。 2. 法律文书与证据支持：协助完成仲裁申请书、证据清单、劳动关系证明等基础文书制作，梳理案件证据链，提升材料专业度。 3. 流程执行与进度管控：严格执行仲裁法务流程，维护案件台账、更新进度节点、报送相关材料，确保案件流程高效推进。 4. 客户与团队协同：对接客户反馈案件进展，响应基础咨询，配合团队完成案件支持工作，保障服务体验。 【适配人群】 法学专业/有律所/法务/劳动用工/诉讼仲裁经验者优先

职位详情 1.负责公司各类合同的起草，审核，修订，建立合同台账及归档管理，公司司机资料整理。 2.处理交通事故，纠纷类案件的起诉材料整理，证据收集，立案对接。 3.协同外部律师参与开庭，沟通案件进度，跟进案件执行结果。 4.提供日常法律咨询，风险提示，处理简单纠纷与投诉。 5.日常办公用品采购，办公环境维护等行政支持。 6.完成领导交办的其他综合协调工作。 任职要求： 1.法学等相关专业，有法学A证、法务、律师工作经验优先。 2.熟悉合同起草审核，诉讼材料流程，细心严谨，责任心强。 3.熟练使用办公软件，做事有条理，擅长资料整理与台账管理。 4.沟通协调能力好，能同时处理多任务，稳定性强。 福利待遇: 社保、公积金缴纳，带薪年假、带薪病假、年终奖、咖啡、小零食供应等员工福利。 工作时间:早8:30-17:30，双休，法定节假日正常休息。

无门槛，认知突破的行业！上班自由！自己能力越强收入越高！ 唯一要求；25岁以上男女不限，没有文化学历要求，宝妈也可以做 底薪5000+可兼职，可全职 招兼职，工资可日结

岗位职责 1、法律事务执行与诉讼管理 负责金融相关法律文件的起草、审核与执行，确保合规性。独立或协助处理诉讼案件，包括立案、证据收集、庭审准备及执行跟进。监控法律风险，及时提出预防措施，降低公司潜在损失。 2、法院联络与程序协调 负责案件立案、材料提交及进度跟踪。协调庭审安排，确保法律程序高效推进，及时响应法院要求。熟悉司法流程，优化诉讼策略，提升案件处理效率。 3、债务人沟通与债务回收 与债务人进行有效沟通，协商还款方案，推动债务回收进程。处理逾期账款，通过法律手段或谈判策略解决纠纷，维护公司权益。定期更新债务状态报告，为管理层提供决策支持。 任职要求 1、教育背景 法学背景/考过A证/有相关经验。 3、有驾驶执照

长期兼职招前台1名 员工前台收衣服手记做账 上班时间8：30-17:30，周一、周四两天 工资月结，200元/天 工作地点：上海徐汇区瑞宁路1号 好工作先到先得！！！ 联系电话（工作日9:00-17:00接听电话，其他时间勿扰谢谢~）

1.根据招聘计划推进岗位发布，完成简历筛选及面试协调工作。 2.办理员工入职与离职手续，同步建立人事档案并落实劳动合同签署事宜。 3.参与人事管理制度与行政流程的制定、修订及落地执行。 4.协调员工关系事务，推动各部门间有效沟通与协作。 5.负责薪酬福利体系的日常管理与实施。 6.办理社会保险缴纳及个人所得税申报工作。 7.依据项目报价单、费用单、报销单等原始单据，及时录入系统并完成数据统计。 （二）行政事务执行与管理： 1.维护办公室日常运营，涵盖物资采购、设备维护、会议支持及来访接待。 2.策划并组织团队建设活动，推进企业文化落地，增强员工凝聚力。 3.统筹公司各类资质的规划、申报、年审及相关维护工作。 4.协调各部门日常行政需求，保障后勤服务高效运转。 5.定期开展固定资产盘点，确保台账信息真实准确。 6.做好合同类文件的归档管理，及时更新合同登记台账。 7.负责人事行政类文件、资质证书等资料的分类归档与保管，确保档案清晰可查。 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 9.兼管仓库日常运作，定期进行货物数量抽检。 10.监督办公环境管理，保持良好工作氛围。 任职要求： 1.具备一年以上人事行政岗位工作经验，熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 2.性格积极外向，富有亲和力，具备良好的沟通技巧与人际互动能力。 3.工作综合能力强，主动性强，责任心高，能适应多任务工作节奏。 4.具备较强的组织协调与问题分析能力，逻辑清楚，学习能力突出。 5.有综合性岗位经验者优先考虑，年龄在25-38岁之间，熟练使用各类办公软件。 周末双休9:30-18:00

本所拥有稳定的业务来源，案源由所内统一提供，无需律师自行开拓客户，案源充足，案件持续不断，可承接个人案件，不收取座位费及管理费 岗位职责：代表当事人出庭参与诉讼，处理各类民事、刑事、行政等法律纠纷案件； 岗位要求：持有律师执业资格证书，具备扎实的法学理论功底，熟悉相关法律条文及司法实践； 薪资待遇：提成比例高且一次性发放，月均实发收入2-3万元； 工作时间：9:00-18:00，周末双休；

工作地址：浦东新区乳山路506弄56号上海滩花园洋房南区 班制：做一休一 10-22 环境舒适，员工可免费健身，提供住宿，需吃苦难劳，头脑灵活，有责任感，学历/工作经验不限，家住附近者优先。 有会员卡提成

岗位职责： 1. 负责各类诉讼与非诉案件的办理，能独立承担案件全流程代理事务； 2. 撰写各类法律文书材料； 3. 针对客户日常法律及业务相关问题提供专业咨询意见。 任职要求： 1. 已取得律师执业资格证书，具备独立办案能力； 2. 具有良好的团队协作意识、沟通能力和抗压素质； 3. 具备扎实的法律分析能力、逻辑思维能力及语言表达能力； 4. 工作责任心强，严格遵守律师执业行为规范； 5. 中共党员优先考虑。 职位福利：个人提成高、绩效奖金、节日福利、餐补、交通补贴 工作地点：上海、北京、广州、郑州、巩义、福州、许昌、焦作、周口、信阳、濮阳、洛阳、开封、新乡、商丘、安阳、南阳、长垣、鹿邑、驻马店等

【律所简介】 我们是一家在业内具有广泛影响力的律师事务所，致力于为高净值客户打造全面、个性化的法律解决方案，在外商投资、国际并购与重组、中业家海外身份规划、境内外资产交易托管及资金合规运作、跨境商事纠纷处理、海外侵权应诉等领域具备突出专业优势。 全球视野： 已与西班牙、澳洲、美国、希腊等地知名律所建立深度合作，构建了国内少有的全球化法律服务网络 【任职要求】 1、已获得律师执业资格，地域不限； 2、具备独立承办案件的能力，对专业发展有深入理解，乐于钻研，坚持走专业化路线，在某一法律专业方向有所专长，拥有较佳实务成果者优先； 3、文字表达流畅，具有良好写作习惯，品行端正，严谨尽责，踏实肯干。 【我们的优势】 待遇优厚：无工位费用，无创收指标，配备资深律师一对一指导，提供高质量案件资源 地理位置：办公地点坐落于外滩CBD核心区，距豫园地铁站步行约300米 团队文化：注重团队协作与个体成长，营造开放包容的工作环境，支持创新理念与终身学习。 【加入我们，您将获得】 具有竞争力的薪资待遇与完善福利 充分的职业发展通道与晋升空间 与行业精英共同工作的平台 持续提升专业能力的学习机会

学历与专业： 要求高中及以上学历 办公软件技能： 熟练掌握 Word、Excel（数据录入、基础函数如求和、排序、筛选） 文字功底： 具备基本的文字撰写能力，能起草简单的通知、公告、会议纪要。 负责公司文件、合同、档案的分类、归档与保管。协助起草公司各类公文、通知及对外函件。负责收发邮件、快递收发与分发。 协助部门进行简单的数据统计、报表制作。 协助人事部门处理入职离职手续（复印证件、录入基础信息）。 协助财务部门进行发票整理、报销单据的初步审核。 细致严谨，零差错，必须眼尖、心细，不能把数字搞错，也不能把文件发错人。 责任心强： 交代的事情要有反馈，做事有始有终。比如快递寄出去了要给单号，文件找到了要回复。 沟通协调能力： 能够清晰地与同事、上级甚至客户沟通，态度礼貌，不卑不亢。 保密意识： 文员通常能看到公司的薪资表、合同等机密文件，必须嘴严，不乱传闲话。 结算:了解汽修服务，对数据精准分析。 汽车知识： 了解汽车基本构造、常见故障现象及常规保养周期，不懂技术没关系，但要有意愿去学。 福利待遇： 缴纳社保，有国定节假日。

岗位职责: 1. 协助落实公司各级负责人交办的各项事务，保障工作有序推进 2. 负责前台接待及相关行政事务处理，包括费用报销、餐食预订等日常支持工作 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，可灵活应对各类实际场景 2. 能够同时处理多项任务，并保持条理清晰 3. 具有较强的服务意识，能在团队协作中积极贡献

工作简单，录卡报业绩

岗位职责： 负责上海区域部门业务秘书岗位，日常工作包括但不限于：员工入离职接待、工位统计、日常报销、付款、部门相关事务传达督办、日常相关数据统计、工会活动组织落实、OA流程填报等。 3-5年工作经验，踏实稳重，亲和力强，有责任心，细致，执行力强，沟通协调能力强，男女皆可，可上海长期稳定工作。