职位详情
1.根据招聘计划推进岗位发布,完成简历筛选及面试协调工作。
2.办理员工入职与离职手续,同步建立人事档案并落实劳动合同签署事宜。
3.参与人事管理制度与行政流程的制定、修订及落地执行。
4.协调员工关系事务,推动各部门间有效沟通与协作。
5.负责薪酬福利体系的日常管理与实施。
6.办理社会保险缴纳及个人所得税申报工作。
7.依据项目报价单、费用单、报销单等原始单据,及时录入系统并完成数据统计。
(二)行政事务执行与管理:
1.维护办公室日常运营,涵盖物资采购、设备维护、会议支持及来访接待。
2.策划并组织团队建设活动,推进企业文化落地,增强员工凝聚力。
3.统筹公司各类资质的规划、申报、年审及相关维护工作。
4.协调各部门日常行政需求,保障后勤服务高效运转。
5.定期开展固定资产盘点,确保台账信息真实准确。
6.做好合同类文件的归档管理,及时更新合同登记台账。
7.负责人事行政类文件、资质证书等资料的分类归档与保管,确保档案清晰可查。
8.完成上级交办的其他临时性工作任务。
9.兼管仓库日常运作,定期进行货物数量抽检。
10.监督办公环境管理,保持良好工作氛围。
任职要求:
1.具备一年以上人事行政岗位工作经验,熟练操作Word、Excel等常用办公软件。
2.性格积极外向,富有亲和力,具备良好的沟通技巧与人际互动能力。
3.工作综合能力强,主动性强,责任心高,能适应多任务工作节奏。
4.具备较强的组织协调与问题分析能力,逻辑清楚,学习能力突出。
5.有综合性岗位经验者优先考虑,年龄在25-38岁之间,熟练使用各类办公软件。
周末双休9:30-18:00
2.办理员工入职与离职手续,同步建立人事档案并落实劳动合同签署事宜。
3.参与人事管理制度与行政流程的制定、修订及落地执行。
4.协调员工关系事务,推动各部门间有效沟通与协作。
5.负责薪酬福利体系的日常管理与实施。
6.办理社会保险缴纳及个人所得税申报工作。
7.依据项目报价单、费用单、报销单等原始单据,及时录入系统并完成数据统计。
(二)行政事务执行与管理:
1.维护办公室日常运营,涵盖物资采购、设备维护、会议支持及来访接待。
2.策划并组织团队建设活动,推进企业文化落地,增强员工凝聚力。
3.统筹公司各类资质的规划、申报、年审及相关维护工作。
4.协调各部门日常行政需求,保障后勤服务高效运转。
5.定期开展固定资产盘点,确保台账信息真实准确。
6.做好合同类文件的归档管理,及时更新合同登记台账。
7.负责人事行政类文件、资质证书等资料的分类归档与保管,确保档案清晰可查。
8.完成上级交办的其他临时性工作任务。
9.兼管仓库日常运作,定期进行货物数量抽检。
10.监督办公环境管理,保持良好工作氛围。
任职要求:
1.具备一年以上人事行政岗位工作经验,熟练操作Word、Excel等常用办公软件。
2.性格积极外向,富有亲和力,具备良好的沟通技巧与人际互动能力。
3.工作综合能力强,主动性强,责任心高,能适应多任务工作节奏。
4.具备较强的组织协调与问题分析能力,逻辑清楚,学习能力突出。
5.有综合性岗位经验者优先考虑,年龄在25-38岁之间,熟练使用各类办公软件。
周末双休9:30-18:00
2025-12-12 19:21
IP属地:上海
职位福利
大专1-3年

上海翔风兄弟文化传媒有限公司
不需要融资 · 20-99人


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