一、岗位职责: 1、负责相关公司的日常工作，包括：核算、决算、税务、税务等全盘工作； 2、负责相关公司财务单据的审核，从核算的角度提出合理意见； 3、负责进行核算数据治理，对入账规则提出意见； 4、贯彻执行国家和集团各项财务制度； 5、完成上级领导分配的其他工作。 二、任职资格: 1、 本科及以上学历，财务、统计等相关专业； 2、 1-3年财务相关工作经验，有物业及相关行业财务经验者优先； 3、 能熟练使用word、Excel等office办公软件，熟练使用用友、金蝶等财务软件；； 4、 踏实稳重、工作细心、责任感强、稳定性强。

【岗位职责】 1.负责企业会计核算、税务规划、资金运作及财务团队的日常运营统筹； 2.结合公司年度目标、经营策略与业务发展需求，构建财务分析模型，优化财务管理流程； 3.编制月度、季度及年度财务报告，并完成多维度财务数据整理与分析； 4.统筹管理公司各项业务收支运营，监督关键经营指标与数据执行情况； 5.组织开展成本预测、控制、核算及绩效分析，保障利润目标顺利达成； 6.汇总部门整体工作进展并定期进行汇报。 【任职要求】 1.年龄28-40岁，财会类或财务管理相关专业，大专及以上学历； 2.具备3年以上财务管理工作经验； 3.掌握现代财务管理理念，具备风险防控意识，熟知国家财税政策及相关法规； 4.具有良好的应变能力和沟通协调能力，能高效解决实际问题； 5.逻辑思维清晰，责任心强，积极进取，具备优良的职业素养和团队协作精神。

岗位职责： 1、复核会计凭证、会计分录的准确性和完整性，确保账务处理符合会计准则和企业制度； 2、负责月度‘季度’年度的关账与结账工作，核对总账与明细账的一致性； 3、出具、复核财务报表，确保数据的真实性、完整性和及时性； 4、监督跟进税务筹划，及时了解最新税务法规（出口退税）； 5、统筹日常财务工作进度，并制定相关财务考核指标； 6、协助提供数据分析和财务情况分析支持，以帮助管理层理解经营成果及财务风险 任职要求： 1、本科以上学历，熟悉会计账务； 2、5-7年财务工作经验，跨境电商行业经验优先； 3、有2年以上的团队管理经验优先； 4、性格开朗，具备一定的抗压能力、沟通能力，学习能力，团队合作意识强；乐于向学； 5、有一定的财务分析能力

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2.组织日常账务处理、税务申报与合规管理，确保财务数据准确及时 3.建立健全财务内控制度，优化财务流程，提升核算效率与风险防控能力 4.编制并解读财务报表，为管理层提供经营决策支持与财务建议 5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系，维护良好合作机制 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称者优先 2. 具备5年以上财务管理工作经验，有全盘账务及团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用ERP及主流财务软件 4. 具备较强的逻辑分析、沟通协调与跨部门协作能力 5.职业操守良好，责任心强，具备抗压能力与全局管理视野

任职要求： 1、年龄35-45岁，大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、身体健康，无职业禁忌症及其他重大疾病史； 3、具备系统的会计理论基础和财务管理知识，熟悉会计核算流程、财务报表编制及成本管理方法，具有十年以上总账会计岗位经验，持有中级会计师职称者优先； 4、有ERP系统实际操作经验，参与过企业上线ERP前的准备工作，保障系统顺利实施并稳定运行；具备良好的沟通与组织协调能力，能与各部门高效协作，确保ERP数据准确、完整，推动财务团队整体提升； 5、熟练运用Excel进行数据整理与分析，能够独立编制财务报表及经营分析报告；擅长应收账款账龄分析，精通库存商品管理，优化库存结构，控制库存成本风险，提升库存周转效率；工作认真细致，思维清晰，坚持会计准则，恪守职业道德，严守公司财务与商业机密，维护企业声誉与利益； 6、逻辑思维能力强，具备良好的跨部门沟通能力和较强的抗压能力。 岗位职责： 1、全面主持财务部门的日常运营与管理工作； 2、拟定、完善并执行公司财务管理制度与流程，编制年度、季度财务预算及规划； 3、统筹各部门成本管理事务，开展成本预测、控制、核算、分析与考核工作； 4、持续优化财务管理体系，健全资金、应收应付、费用、存货等关键环节的管理流程，强化风险管控； 5、负责与银行、税务、工商等外部单位的对接与业务办理，保持良好合作关系； 6、完成领导交办的其他临时性或常规性工作任务。

主要开微挖，没有空调，要求身体健康，技术熟练优先，能吃苦耐劳，服从安排

江门开平招聘挡土墙师傅和小工，共2人，工期几天，薪资以现金结算。

工地现场焊接，安装防盗网。100平方。自己带焊机和气瓶。

佛山市禅城区招拆除/运渣

岗位职责： 1.负责墙面腻子批刮、打磨及大白（墙漆）涂刷等基础与精装修施工工作 2.按照施工图纸和工艺标准完成油漆基层处理、底漆面漆涂装及细节收口 3.配合项目经理及班组长安排，保质保量完成各阶段施工任务 4.做好材料节约与现场清理，确保作业环境整洁安全 5.参与质量自检与整改，及时反馈施工中发现的问题 任职要求： 1. 有腻子/大白/墙漆相关实操经验，技术熟练者优先 2.能独立完成从基层处理到面层涂装的全流程作业 3.吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作精神

，招聘财务经理：要求：大专及以上学历，财会专业 ，十年以上财务相关工作经历，五年以上同等职位管理经验。 熟悉制造业、高新技术企业研发加计扣除、政府补贴申请、预算统筹及分析、会计法规和税法相关规定，熟练使用财务软件，43岁以下，条件优越者可适当放宽年限。工作时长：5天8小时，（8：30-9：00）弹性上班时间薪资范围：10-15K/月（具体面议）联系方式：公司地址：南山区科技园长虹科技大厦

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、安全 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 有物业工作经验，5年以上财务工作经验，其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件（如用友、金蝶）及办公软件，具备较强的数据分析能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识

一、岗位职责 （一）团队与制度管理 负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核；结合业务特性，搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程，建立业财联动机制。 （二）账务与报表 统筹月/季/年度结账，编制财务报表及跨境业务专项报表；负责全盘账务审核，精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。 （三）税务管理 全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴；熟练处理出口退税、免税等业务；结合多国财税政策，进行税务优化，保障合规与权益最大化。 （四）跨境资金与外汇管理 统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理，监控资金收支，预判资金缺口；负责跨境回款核对、结汇、换汇，管控汇率风险，优化资金流转路径，降低结算成本；精通外汇核销、外管备案等流程。 （五）风控与合规 建立常态化财税风控机制，排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险，制定整改方案；配合工商、税务、外管局等部门核查。 （六）成本与预算管理 搭建跨境电商成本核算体系，核算运营成本及单品、店铺、项目利润；负责年度财务预算编制与执行管控，严控费用超标。 （七）经营分析与外部对接 定期开展经营财务分析，分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因，输出优化建议；负责财务资料归档，配合外部审计、银行对接，完成上级交办的其他专项工作。 二、任职要求 （一）基础条件 35-40周岁，本科及以上，财务、会计、税务等相关专业；持有中级会计师及以上职称，CPA、税务师优先。 （二）行业经验 熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则，具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验，有中型同岗经验优先。 （三）专业技能 1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程，熟悉行业合规要求与风控要点。 2.掌握多国税会政策，能独立搭建财务核算体系，处理复杂账务与税务问题。 3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具，精通Excel及财务分析 （四）跨境资金与外汇能力 具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验，能优化多国结算路径，降低汇损与结算成本。 （五）管理能力 具备财务团队管理经验，能统筹日常工作、搭建流程，沟通协调与执行力突出。 （六）综合素质 严谨负责，严守保密制度；理解跨境电商运营逻辑，抗压能力强，适配快速发展节奏。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2. 组织编制月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险 4. 主导成本分析与费用管控，为经营决策提供专业财务支持 5. 协调对接审计、税务、银行等外部机构，保障合规运营 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务管理工作经验，具备全盘账务处理及团队管理能力 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用主流财务软件 4. 具备中级会计师职称，持有CPA、CMA者优先 5. 责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通协调与抗压能力

周末双休，法定节假日正常休息，买五险 岗位职责 1、负责公司日常账务处理、收支核对、费用报销审核； 2、负责每月记账、凭证整理归档； 3、负责公司往来账款核对、对账、流水登记； 4、配合公司内部核算、薪资核对、成本统计； 5、完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 具备财务经理/主管岗位经验，熟悉保安服务行业财务特点者优先 3. 熟练掌握财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力 4.持有会计职称证书（初级及以上）或注册会计师资格者优先 5.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德和沟通协调能力

主要职责 (Key Responsibilities): 一、员工福利与事务管理： 1、负责肇庆基地员工社会保险（五险）及住房公积金的日常申报、缴纳、信息变更、转移接续、补缴处理以及年度缴费基数调整等全流程工作，确保操作精准且按时完成。 2、熟练办理员工入职、转正、岗位调动、离职、退休等相关手续，涵盖系统录入、资料准备、流程推进及与员工的有效沟通。 3、统一管理员工人事档案（含电子与纸质形式），保障信息完整、准确，并严格遵守保密原则。 4、统筹劳动合同的签订、续签、内容变更及终止等环节，确保各阶段用工管理符合法律法规要求。 二、员工关系： 1、作为一线服务接口，及时回应员工在社保、公积金、考勤管理、休假政策及人事制度等方面的常规咨询。 2、协助开展员工关系基础性事务，参与日常沟通、政策传达及基础关怀活动，促进良好的劳动关系氛围。 3、配合上级完成劳动风险的基础防范工作，对常见员工关系问题进行初步识别与处理。 4、负责各类人事数据的收集、整理、统计及报表提交，为团队决策提供有效支持。 任职要求 (Qualifications): 1、本科及以上学历，专业不限。 2、具备1年以上人力资源相关工作经验，熟悉员工入、转、调、离全周期流程操作，精通社保公积金业务办理为关键能力。 3、掌握国家及地方关于社保、公积金相关政策法规及具体执行流程。 4、了解《劳动法》《劳动合同法》及相关人事管理法律基础知识。 5、熟练使用常用办公软件（Word, Excel, PowerPoint），具备较强的表格处理与数据分析能力（尤其擅长Excel）。 6、能熟练运用至少一种主流HR信息系统（如SAP SuccessFactors, 用友, 金蝶, 钉钉/企微人事模块等）完成日常事务操作。 7、责任心强，作风细致严谨：人事工作涉及员工切身权益，需保证高度准确性，杜绝失误。 8、具备良好沟通协调能力和服务意识：能够清晰、耐心地与员工交流，高效整合内外部资源解决问题。 9、执行力强，擅于时间管理：可高效应对多任务并行，确保各项流程按期闭环。 10、保密意识突出：严格遵循公司保密规定，妥善保管员工个人信息及人事资料。 11、积极主动，具备一定学习能力和抗压能力：能快速适应环境变化，掌握新政策与新系统应用。

1、负责公司新进人员的面试工作，办理入职手续，离职人员办理离职手续和工作交接。 2、协助公司相关人员的招募工作。 3、领导交办的其它事宜。 任职要求： 1、23至55岁.高中以上学历。 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活； 3、具有一定的沟通、组织与协调能力； 4、薪资待遇优秀者有更优的收入方案。综合收入 4-6千。晋升空间大。 上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-16.00. 周休1.5天。月休7天。

岗位职责： 1. 建立并优化财务管理体系，包括会计核算、费用报销等相关制度，保障财务运作高效有序，有效规避财务风险； 2. 对成本管控、费用支出、资金流动及各类审批流程实施分析、监督与风险提示； 3. 审核工资数据，完成薪酬计算与发放，并对薪酬体系变动进行分析评估； 4. 按月编制财务报表，深入分析各项财务指标； 5. 归集与审核研发相关费用，建立研发台账，协助审计完成年度研发专项审计工作； 6. 主导税务审计事项，负责企业所得税汇算清缴、统计申报、高新火炬统计等申报工作； 7. 组织开展公司年度财务审计工作； 8. 负责各类政府补贴项目的申报与跟进； 9. 执行上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1. 财会类专业背景，持有中级会计职称 2. 熟悉国家会计准则、税法及相关经济法规 3. 具备制造业3年以上相同岗位工作经验 4. 熟练操作Office/WPS办公软件、ERP系统及数据分析工具 5. 具备财务管理体系建设能力，涵盖税务筹划、成本控制、财务模块搭建及内控流程设计 6. 性格外向、态度亲和 7. 具备团队管理经验，拥有良好的统筹协调、决策判断、问题解决、沟通表达、分析推理、授权指导、执行推动及辅导培养能力

有意向请联系梁生

岗位职责: 1、负责日常发货审核及销售回款核销工作； 2、开展月度收入回款数据统计与应收款项分析； 3、推进商业客户对账及账款清收跟进； 4、执行销售折扣审核与票据折让计提操作； 5、处理销售折让、退换货相关的冲红事项； 6、配合提供外部审计、路演等所需资料支持； 7、及时完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备初级会计职称者优先考虑。 2、应届毕业生或具有1年以上应收账款相关工作经验，了解应收管理流程，熟练操作用友、金蝶等财务软件。 3、掌握扎实的财务基础知识，熟悉国家财经法规及企业财务制度，具备较强的风险防控意识。 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。 5、熟练运用Excel等办公软件，能够独立完成数据整理与基础报表编制。

岗位职责： 1. 全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 搭建并完善人才梯队建设体系，支持业务发展需求 4. 统筹员工入离职、劳动合同、薪酬福利等日常事务管理 5. 协助管理层开展组织诊断与文化落地工作，营造积极敬业的团队氛围 任职要求： 1. 人力资源相关专业本科及以上学历，具备扎实的人力资源理论基础与实操经验 2. 3-5年及以上中大型企业人力资源管理工作经验，熟悉全模块运作 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的合规意识与风险防控能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、跨部门协作意识及问题解决能力 5. 责任心强，逻辑清晰，具备一定的战略思维与数据驱动决策能力

财务主管 职责要求： 1.根据公司安排对公司项目财务方面做出分析，根据运营情况做出账务处理。 2.配合财务经理工作，按照要求及时完成账务、税务梳理工作。 3.对金融市场了解，对各项金融政策了解，帮助企业决策。 4.有财务管理经验和有会计师资格证更佳。 5.可以接受出差安排。 职位要求： 1.对资本市场知识具备一定了解。有审计师事务所工作经验或IPO项目优先。

1、本科及以上学历，财务会计或审计相关专业，具备中级会计师资格； 2、五年以上财务会计或审计领域从业经历，通过英语六级，具备英文资料阅读能力； 3、承担公司日常财务核算任务，按月编制并提交单体、事业部及集团合并财务报表； 4、推进公司财务信息化系统的建设与优化； 5、完善公司财务管理制度体系，并监督制度的执行与落地； 6、对下属子公司财务核算工作提供指导与监督支持； 7、熟练操作金蝶、用友等主流财务软件； 8、具有会计师事务所或上市公司财务工作背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责 Glow Season 日常财务运营支持，涵盖采购对账、销售数据汇总、费用归集及相关台账的更新与维护。 2. 与采购、运营等团队协作，核对采购明细、采销合同、订单信息、结算文件及内部往来资料，确保各环节数据一致准确。 3. 熟悉并跟进跨境电商运作流程，协助厘清平台结算机制、业务关键节点及规则，提升财务与业务协同效率。 4. 参与业务合规与风险管控，对采购、销售、结算及资金使用等环节开展初步审核与风险识别。 5. 配合运营部门完成销售数据拆解、核心运营指标统计及投入产出分析，辅助编制经营分析报告。 6. 结合销售节奏、备货计划及采购安排，协助预判和跟踪资金运用、库存周转及备货资金需求情况。 7. 负责OA、ERP等系统中财务及业务相关数据的录入、校验、整理与维护工作。 8. 协助完善采购、销售、库存、回款等台账体系及数据管理流程，推动内部操作规范化与信息透明化。 9. 为管理层提供日常经营分析支持，输出基础数据以助力业务决策。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计、审计、金融、统计、国际贸易、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 拥有1-3年财务工作经验，具备跨境电商、出口贸易、海外业务或消费品/电商品牌背景者优先。 3. 了解跨境电商平台的基本运营模式、结算方式及业务流程，熟悉海外出口业务运作逻辑。 4. 具备基本财务核算能力与较强的数据洞察力，能从业务角度理解销售、采购、库存与资金的关系。 5. 能参与业务数据分析，协助运营团队分解销售表现、转化效率、投产比及关键经营指标。 6. 精通 Excel，熟练使用常用函数及数据处理功能，如 VLOOKUP/XLOOKUP、SUMIFS、IF、PivotTable、数据透视表等。 7. 有OA、ERP系统操作经验，具备良好的数据整理、表格管理及跨部门协作能力。 8. 工作严谨细致，责任心强，具备一定的风险防范意识、合规意识及问题应对能力。 9. 具备良好沟通能力和执行能力，愿意深入业务一线，能够从经营者视角思考与解决问题。 10. 学习能力强，适应性好，结果导向明确，能适应快速发展型业务的工作节奏。 加分项： • 具备跨境电商财务、结算管理或经营分析相关经验。 • 有出口业务、供应链管理、采购结算或库存与资金统筹经验。 • 曾独立设计或优化销售、采购、库存、资金类分析报表。 • 业务理解能力强，可在财务与运营之间有效衔接并推动协同。

公司财务

工作时间：9:00-18:00月休四天 薪资待遇：4-6k 固定底薪：2000 工作要求：需要有招聘相关的工作经验 福利待遇：餐补，房补，

职位描述 1、协助业务部门梳理并解决涉及财务的相关流程问题，提供专业的财务支持以推动流程优化； 2、承担业务与财务之间的协同对接，促进跨部门协作，提升财务管理在业务运营中的实际效能； 3、定期向各事业部输出管理报表，分析经营成果，开展营收模型测算，复盘销售表现，结合财务数据深入剖析业务动因，识别潜在经营问题，并提供多维度的财务应对策略； 4、负责年度、季度及月度滚动预算的编制与推进； 5、监督各部门预算执行进度，汇总编制预算执行分析报告； 6、主动从业务运营中识别潜在风险点，提出具有可行性的财务优化方案，推动财务与业务深度融合，实现信息高效互通。 [岗位要求] 1、本科及以上学历，财务类相关专业，具备十年以上互联网或服务行业财务工作经验，有预算管理经验者优先； 2、对数据高度敏感，具备出色的分析能力及报表建模能力； 3、扎实的财税专业知识，较强的业务理解力以及良好的跨部门沟通协调能力； 4、具备优良的财务职业操守与过硬的专业能力。

不是催收~~不是贷款！！！是会计财税行业 工作职责： 1、负责公司客户日常沟通与维护，解答疑问，办理续费手续，开具发票等相关事宜 2、及时响应客户反馈，处理建议与投诉，准确记录并整理信息，按时汇报工作进展 3、严格执行公司流程和规范，具备较强的执行能力，确保工作有序高效推进 任职要求： 1、年龄20-30岁，表达清晰，有客服或网络销售经验者优先，无经验但会计专业者可享受带薪培训 2、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作意识和服务态度 岗位福利： 1、高底薪4000-6000+高提成11%-20%+全勤奖300+奖金500-1000+五险 2、上班时间09:00-18:00，不包吃住，大小周，享受带薪休假 3、定期提供下午茶，法定节假日正常休息，生日会、节日礼品、团建聚餐等员工活动齐全

1.熟悉出口退税流程优先 2.有进出口公司工作经验优先 3.工作时间早上8点30，下午18点，有社保，满1年13薪 4.试用期1个月，7K，转正8K，薪资每年都会有调整 5.距离近的优先考虑