就是跟进客户处理订单，售后

工作内容： 1.整理归档客户档案、跟进客户服务，协助录入更新客户信息。 2.协助团队做好售后服务跟进、客户服务维护，为客户办理保单信息变更等相关事宜。 任职要求： 沟通良好、执行力强 年龄25-45周岁（大专以上） 工作时间： 周一至周五 8:30-17:30 团队氛围好！工作时间相对自由！办公环境良好！交通便利（近地铁/公交）欢迎加入！！！

中国500强企业！实行8小时工作制，月休8天。纯白班安排，无夜班，享受国家规定的带薪节假日，提供零基础带薪培训，工作稳定且无需加班。 全国员工规模达5.3万人，公司专注于为车主提供专业服务，当前新能源汽车市场快速发展，行业正处于高速增长期，职业发展空间广阔。 工作时间：早上8:30至下午6:30，每日八小时工作制（含2小时午休），周末双休，法定节假日休息，享有带薪年假，缴纳五险一金。 工作内容： 1、通过公司提供的车主资源，通知车主前往门店办理年度车险续保及相关售后服务事宜。 2、使用公司客户资料开展工作，无业绩考核压力，无需外出拓展业务或面见客户，办公环境恒温舒适。 公司依法缴纳五险社保，所属行业发展稳健，薪资待遇优厚，假期充足，福利体系持续优化提升。 生活待遇： 1、薪酬结构：底薪（2500-7900元）+绩效+津贴+奖金+补贴。试用期综合收入4000-5500元/月，转正后稳定在6000-8000元/月，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享有五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度及年度奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 3、园区内配备员工宿舍、餐厅以及超2000平米的健身房等丰富的生活娱乐设施。 4、零基础入职者均可参加公司提供的带薪岗前培训。 任职要求： 1、年龄20-38周岁，具备基本电脑操作能力。 2、普通话表达清晰，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作细致负责，具备良好的沟通协调能力。

1、深入了解并掌握中国人寿的发展历程与企业文化内涵 2、按季度准时参与公司安排的销售技巧、管理能力、讲师培养、商务礼仪等相关培训课程 3、协助客户完成理赔手续及各类保全服务，及时告知客户参与公司举办的回馈活动 4、通过团队学习会形式解析各类保险条款内容 5、为公司分配的存量客户提供涵盖保险、信用卡、贷款、银行理财产品等在内的综合金融服务 6、帮助团队成员解决日常工作中出现的问题，并定期开展面谈与职业发展规划 为客户提供的综合性金融产品及服务包括： 1、银行类业务：如广发银行借记卡、信用卡、信用贷款等； 2、人寿保险类：涵盖健康险、意外险、养老保险、教育金、团体意外险等； 3、财产保险类：包括车险、家庭财产险、货物运输险、雇主责任险、公众责任险等； 4、参加公司组织的系列专业培训，系统学习金融、保险、投资理财相关知识； 5、维护和运营现有客户关系，在此基础上拓展新业务，持续提升售后服务体验与满意度 职位待遇： 1、收入结构：4200元津贴＋佣金（20%~50%）＋培训津贴（1500~13000元）＋服务津贴（700~840元）＋职务津贴（1600~4500元）＋辅导津贴（900元以上）＋直辖组津贴（1000元以上）＋方案奖励（以现金形式发放），月均收入6-8K以上 2、工作时间：上午8:30—12:00，下午14:00—17:30，周末双休，法定节假日正常休息 3、享有完善的商业保险保障 4、每月在工作日安排一次团康旅游活动 5、公司设有清晰的晋升通道，实行系统化考核，过程公平、公正、公开透明 晋升机制： 1、健全的培训体系：包含岗前签约班、创业启航班、新人育成班以及各职级对应的专项培训 中国人寿的特色福利即培训与旅游，所有项目均由公司全额承担 2、晋升路径：业务员→业务主任→组经理→高级组经理→部经理→高级部经理→资深部经理→区域总监→高级区域总监（每季度考核一次，依据系统数据评定，不讲人情关系） 任职要求：大专及以上学历，年龄25-50周岁，有创业经历、管理或销售经验者优先考虑，特别优秀者学历可适当放宽

岗位职责： 1. 获取客户的服务需求信息，及时处理并反馈，完成售前及售后的咨询指导与服务支持； 2. 熟练操作公司相关软件系统，掌握产品功能与配置流程，准确解答并解决客户提出的问题； 3. 与内部相关部门保持高效协作，做好信息传递与工作衔接； 任职资格： 1. 具备一定的客户服务经验，沟通表达能力强，具备良好的服务意识、应变能力与清晰的逻辑分析能力； 2. 计算机相关专业背景，掌握网络与计算机基础知识，熟悉电脑操作系统及打印机故障排查者优先录用； 3. 英语水平需达到四级及以上； 4. 具备较强的客户关系维护与协调能力，了解客户服务标准流程； 5. 学习能力强，能快速掌握业务所需专业知识并投入实际工作； 6. 精通Office办公软件，具备优秀的文档编写与整理能力； 7. 工作细致认真，具备良好的计划性，善于分析问题，责任心强； 8. 态度积极踏实，拥有良好的服务态度和团队协作精神。 夜班工作时间：23：00-07：00 公司提供五险一金、完善的培训体系，晋升机制，丰富的员工福利，公司免费为员工提供饮料，小零食，优秀员工团建活动！

岗位职责： 1、按照公司规范对保单客户开展电话回访，核实客户真实意愿，维护消费者合法权益。 2、熟练掌握各类业务知识，独立完成电话回访任务； 3、完成上级交办的其他相关工作 任职要求： 1、具备较强的工作责任心，心理素质良好，能承受一定工作压力，遵纪守法，无违规违纪记录； 2、大专及以上学历，年龄*******； 3、表达清晰流畅，普通话标准，思维反应敏捷； 4、身体健康，心理状态稳定，性格积极乐观，为人诚实稳重，适应轮班安排； 5、具备良好的沟通协调能力与服务意识；熟练操作电脑，具备汉字录入能力（持有相关证书或打字速度达50字/分钟以上者优先）； 6、有保险、电话客服等相关工作经验者优先录用。 薪酬福利： 1、试用期1-2个月，试用期月薪3500元；转正后月收入4500-5500元，绩效激励上不封顶。 2、依法缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险） 3、享受忠诚奖、生活补贴、星级补贴、防暑降温补贴等多项补助。 4、享有国家法定节日福利及带薪年假、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类休假待遇，公司定期组织集体活动，如旅游、聚餐、生日会等。 5、定期举办劳动竞赛，参与人员可获得额外奖励。 工作时间： 8小时工作制，实行排班轮休 8:30-12:00 14:00-18:00 每月安排1-2次晚班（14:00-20:00），当天上午休息 工作地点： 福州市台江区广达路68号金源大广场东区12楼

招聘售后服务专员： 地点：福清清荣大酒店3 层如意职场 年龄:25~50周岁，、女不限 学历:高中及大专以上优秀且有经验者优先 符合上述年龄，学历要求者，。 联系人:王经理

岗位内容： 1. 针对客户反馈的售后问题，迅速开展精准分析与判断，提供切实可行的解决建议与处理方案。 2. 搭建健全的售后服务体系与操作规范，通过电话、在线咨询等多种方式向客户传递产品公共信息，提升客户满意水平。 3. 维护企业声誉，高效响应客户投诉，助力塑造良好的品牌口碑。 任职要求： 1. 具备优秀的逻辑分析能力，能快速识别问题并做出准确判断。 2. 熟悉售后服务运作流程及相关行业规范，具备主导团队制定并落地执行服务标准的能力。 3. 具有良好的团队合作精神与抗压能力，服务意识强，执行力突出。

工作内容: 1.协调新员工的入职流程，包括办理入职手续、培训计划等，确保新员工的顺利入职。 2.负责配合团队的日常行政安排工作，参加公司早会培训等等。 3.负责公司提供老客户名单邀约来公司领取生日蛋糕，节日礼品，油，大米，体检卡等回馈权益及参加公司各类活动 4.协助客户办理理赔手续，登记资料建档建库

台江排尾万科烤肉店招个晚班丁板5500月休2天，切肉要求不高联系林福建福州

招捞面杂工，工资面议。地址：珠宝路龙庭居。电话：黄福建福州

（要求） 18-40周岁，学历不限，经验不限 每周可以预支生活费 15号一次性发工资月综合:6000~8000左右 包吃包住，住宿四人间住宿免费，水电全免两班倒、工作轻松 1.岗位:普工 2.工作要求:身体健康 3.工作时间:8:00~20:00 4.宿舍:独立卫生间，含空调、WIFI、桌椅、衣柜、鞋架 5.报名成功后到厂区参加面试

要求， 18-40周岁，学历不限，经验不限 每周可以预支生活费 15号一次性发工资月综合:6000~8000左右 包吃包住，住宿四人间住宿免费，水电全免两班倒、工作轻松 1.岗位:普工 2.工作要求:身体健康 3.工作时间:8:00~20:00 4.宿舍:独立卫生间，含空调、WIFI、桌椅、衣柜、鞋架 5.报名成功后到厂区参加面试

福州市晋安区招工地学徒工楼梯扶手临边防护

周末双休 早9晚5 客服售后

周末双休 早8:30-5:30 公司提供客户信息我们处理售后

岗位职责： 1．及时响应客服咨询，解答问题； 3．整理客户反馈，优化服务流程，提升服务质量 4．协助主管经理处理日常工作 5．完成招聘任务 任职要求： 1．具备良好的沟通能力及服务意识 2．具有团队合作精神 3．性格开朗，普通话清晰 4．年满25周岁大专及以上学历，自身条件优秀者 可面谈 岗位福利： 年终奖金，绩效奖金，新人奖励，省公司奖励

1. 工作时间 : 8:20-11:30，14:30-17:30 中午午休3个小时 每天工作6个小时 时间自由，下班早，不打卡，不加班！！ 2. 休息时间 : 周休一天半 法定节假日带薪休 ，享受社保待遇，公司定期组织团建旅游，氛围轻松待遇好 3. 年龄要求 : 25岁— 45岁 4. 工作内容 : 服务、销售老客户

售后客服/助理（宝妈友好·时间自由） 【岗位职责】 1、负责公司已投保客户的保单售后维护、咨询解答、保单整理等日常服务； 2、温情维护老客户关系，邀约客户参与线下趣味活动（手工DIY、观影茶话会等）； 3、无需开荒，直接老客户售后跟进，工作简单易上手。 【工作时间】 仅上午打卡，下午全程自由支配 时间灵活弹性，不耽误带娃、顾家、照顾家庭。 【任职要求】 1、年龄25–50岁，大专及以上学历； 2、性格亲和有耐心，善于沟通，责任心强； 3、有无经验均可，新人一对一带薪培训，上手快。

一、工作内容: 1、负责接待新员工安排培训（安排面试、入职） 2、岗位调整记录，给新员工统计住宿、考勤情况。 3、新进员工的入厂和离职人员的出厂手续。 4、做周、月生产统计表。 5、文件归档、会议记录。 二、任职要求： 1. 初中或以上学历， 2. 有电商和客服经验优先； 3. 普通话标准，口齿清晰，表达能力强； 4. 有耐心，思路清晰，能独立处理紧急问题； 5. 洞悉客户需求，具备超强的服务意识； 6. 工作责任心强，能够承受较大的工作压力，具备团队合作精神。 三、薪资待遇: 底薪+提成（4500）

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2.主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

上班地址:马尾亭江镇万洋众创城B区27栋 1、负责订单接收、下达，并跟踪产品交付进度。 2、对接客户，及时响应并处理客户提出的问题或反馈。 3、执行每月客户对账相关工作。 4、熟练使用办公软件，掌握管家婆、用友等管理类软件者优先考虑。 5、完成上级交办的其他工作任务。 6、年龄要求28岁以上，具备客服工作经验者优先录用。

一、【薪资待遇】 试用期无责保底4100业绩提成3-13点多劳多得综合薪资6-10k 年假可折算现金（约4000元-10000元不等） 年末多发一个月的工资十三薪 【每个月十号发工资】 福利： 1、补贴：高温补贴、生日补贴、节假日礼品、差旅补贴等各项补贴。 2、工龄奖（逐年递增100元），工作时间越长，工龄奖越高。 3、员工入职周年纪念奖励，给你不一样的关怀（价值1000-10000元）。 4、节假日有各种礼品津贴、员工生日会、每日都有下午茶休息、内部推荐奖励1000元-3000元等。三个月试用期转 6、职业发展/晋升通道：所有管理岗均从内部员工提拔产生，专员→组长→主管→经理→城市副经理→城市经理。（公平、公正、公开） 7、其他福利：不定时团建（不会选择休息时间团建哦！） 8、公司提供微波炉、冰箱、茶水、杯子、感冒药、消炎药、喉片(可自取)、每半个月公司会发一次纸巾 二、【工作内容】 1、银行电话客服，负责拨打/接听银行用户电话，解答用户的问题，使用耳麦电联客户，电脑里有银行系统，系统里有客户名单，挨个联系就可以 三、【招聘要求】 1、男女不限，21-38岁，大专及以上学历（优秀者可放宽至高中或中专）； 2、人品态度端正，性格开朗，积极向上，沟通表达能力强，善于与不同人群沟通；个性十足，那怕像个疯子都行的哈哈哈，但要有正能量，做事对事不对人，是非分明。 3、无不良征信记录和犯罪记录； 四、上下班时间：早上：9:00-12:00，下午：13:30-18:30 点餐休息时间：11:00-11:15 午休休息时间：12:00-13:30 下午休息时间：16:00-16:15 五险一金，年终奖，十三薪、法定节假日均有放假 五、【企业文化】 轻轻松松的工作氛围！！开开心心挣钱！！！哈哈哈公司同事真的巨好相处 六、【管理制度】：公司管理人性化，领导平易近人，没有人敢摆架子，没有勾心斗角，大家在一起上班都比较和谐，因为上班开心最重要。

福州捷信资产管理有限公司，总部位于福州市鼓楼区古田路中美大厦20层，全国设有58家分支机构，服务网络覆盖福州、泉州、莆田、南昌、长沙等20多个城市，拥有一支专业素养高、实践经验丰富的团队，管理体系完善规范，办公系统与设备先进齐全，合作渠道广泛且稳定。 【岗位职责】 公司提供客户资源，通过电话方式对接银行逾期客户，结合客户实际情况与需求，制定个性化的还款解决方案。 【任职要求】 1、头脑灵活，应变能力强，工作态度积极主动，细致耐心，具备良好的沟通与协调能力 2、无不良征信记录，无违法犯罪记录 3、年龄18至40周岁（条件优异者可适度放宽） 4、具备相关工作经验者优先考虑 【工作时间】 9:00-12:00；14:00-19:00 法定节假日正常休息 【薪资待遇】 1、试用期底薪3200元+绩效，转正后底薪3200元+绩效+奖金，综合收入4K-1W，上不封顶 2、提供岗前培训 3、正式员工享有带薪年假、产假、婚假等多项福利 4、具备完善的晋升机制 公司办公环境优越，团队氛围和谐，同事关系融洽

【岗位职责】 1、利用电话及线上渠道开展品牌与产品宣传，达成既定工作目标； 2、积极开拓新客户资源，深化老客户合作，持续完善客户信息管理； 3、承担客户电话邀约及后续回访任务，提升服务体验，定期提交工作复盘。 【职位要求】 1、******，个性乐观，反应灵敏，具备客服或销售从业背景者优先考虑； 2、普通话流利，嗓音悦耳，乐于沟通；热爱销售岗位，具备良好抗压能力； 3、拥有较强亲和力及优质服务意识。 【上班时间】 9:00-12:30；14:00-18:00，每周单休＋享受国家法定节假日 【薪资福利】 底薪+绩效+提成，综合收入5-8k，具体薪资结合面试表现确定

一、工作内容: 1、负责接待新员工安排培训（安排面试、入职） 2、岗位调整记录，给新员工统计住宿、考勤情况。 3、新进员工的入厂和离职人员的出厂手续。 二、任职要求： 1. 普通话标准，口齿清晰，表达能力强； 2. 有耐心，思路清晰，能独立处理紧急问题； 3. 洞悉客户需求，具备超强的服务意识； 4. 工作责任心强，能够承受较大的工作压力，具备团队合作精神。 三、薪资待遇: 底薪+提成（4000-6000）

无需经验，零基础可入职，提供带薪岗前培训；接受实习生（可提供实习证明盖章） 【工作内容】： 高薪文职类客服岗位，办公室固定坐班，使用电脑及银行系统进行外呼服务，耐心倾听客户诉求，解答关于信用卡还款规则、费用明细等相关咨询，协助客户解决在APP操作过程中遇到的功能性问题。 【任职要求】： 1、中专及以上学历，具备良好的服务意识和责任心，能适应快节奏工作环境。 2、有客服或电话咨询相关工作经验者优先录用。 【工作时间】： 每日9:00-18:30，标准八小时工作制，午休充足。 【薪资结构】： 试用期保底4100元；正式薪资由无责任底薪+绩效提成+各类补贴（含高温、差旅）+团队奖励金+13薪+年终奖金+工龄工资（满一年后每年递增100元）构成；沟通能力突出者，月综合收入普遍在1万至3万元之间。 【发薪时间】：每月10日准时发放薪资 【福利待遇】： 五险一金齐全，享有节日福利、年度免费健康体检、带薪年假、婚假、产假、陪产假、育儿假、丧假、带薪病假等多项人性化假期政策。 【工作地点】： 福建省福州市鼓楼区五四路世界金龙大厦21层，地处市中心，交通便利，周边生活配套齐全，餐饮丰富，办公环境舒适宜人

客户经理 1、岗位职责： 1 、维护并服务公司客户，做好客户续期提醒、保费催收、理赔、案件调处、期内服务等相关工作； 2、管理保单信息、客户档案，确保资料完整准确； 3、协助公司业务开展，做好客户回访，维护客户关系； 4、根据公司规定做好流程管理； 5、处理客户投诉，提高客户满意度； 6、 负责日常行政及其它交办的工作等。 任职要求： 1 、大专及以上学历，保险、金融等相关专业； 2 、有保险行业相关经验优先； 3、具备较强的学习能力、沟通能力； 4、能够熟练运用办公软件（Excel 、Word 、PPT 等） 福利待遇： 1 、试用期薪资面议；转正后薪资范围:4000-7000 元/月，周末双休; 2 、，为员工提供全面的社会保障， 让你无后顾之忧； 3 、带薪年假：除法定节假日外，根据工作年限享有带薪年假，让你在忙碌之余有 时间放松身心； 4 、节日福利：在重要节日为员工发放贴心的礼品或礼金，感受公司的关怀； 5 、团建活动：不定期举办团队建设活动，如户外拓、聚餐等，增进团队凝聚力。

工作内容： 1. 负责客户关系日常维护，落实标准化服务流程，保障服务质量达标。 2. 快速响应客户咨询、理赔协助等各类需求，针对性提供高效解决方案，提升客户满意度。 3. 积极协同团队成员，明确分工、共享信息，合力达成客户留存与维护的既定目标。 4. 严格配合团队日常工作安排，准时参与公司早会、技能培训等活动； 5.按要求完成客户售后回访，做好回访记录与问题跟进。 任职要求： 1. 具备出色沟通技巧，能高效处理客户各类咨询 2. 适应力强，可快速融入团队并积极参与协作 3. 拥有服务流程优化能力，追求卓越服务品质 4. 23-45周岁，大专及以上学历（学信网可查） 薪资架构：底薪＋佣金 +培训津贴十服务津贴+职务津贴＋方案奖励 工作时间：上午8点半-11点（固定），下午14点-17点（灵活安排）无需坐班

【任职资格】 1、大专及以上学历，具备百人以上规模电商企业客服岗位从业经历，累计5年以上客服相关经验； 2、熟悉新媒体及传统电商平台客服运作流程，尤其熟悉抖音平台的客户服务模式； 3、具有10人以上团队的管理经验，具备良好的组织协调能力； 4、精通旺店通、聚水潭等主流电商管理系统操作； 5、具备新员工培训指导及标准作业流程（SOP）优化能力； 6、能够熟练使用AI工具，可独立编写影刀RPA指令者优先考虑。 【发展空间】提供清晰晋升通道：组长（初级、中级、高级）、主管岗位，每半年开放一次晋升评估机会 【上班时间】每日9:00-18:00，大小周工作制