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财务经理
1.5-2.2万元/月
财务经理3-5年本科及以上财务综合管理
1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时; 2.在公司运营初期,兼任会计核算岗,记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐; 3.负责编制公司各类管理财务报表及说明 4.组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作 5.根据管理需要,设计各类财务分析模板 6.编制年终决算报表,配合会计师事务所完成年终审计工作,配合税务师事务所完成年终税审工作; 7.按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果; 8.配合其他部门,提供所需要的财务分析数据
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上生活服务互联网财务综合管理税务会计财务
岗位职责: 1.全面主持财务部门的日常运营与管理事务; 2.组织拟定财务管理制度及相关规范,并监督落实执行情况; 3.制订、维护并持续优化公司财务管理流程与政策,编制年度、季度财务规划; 4.负责财务预算报告及月度、季度、年度财务报表的编制与实施; 5.统筹公司资金调配,主导成本核算、会计核算及相关分析工作; 6.负责企业资金与资产的统筹管理; 7.对可能引发重大经济损失的经济行为进行监督与风险预警; 8.维护与银行及其他金融机构的良好合作关系; 9.协助财务总监推进财务部内外部的沟通与协作; 10.完成上级交办的其他日常工作任务。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队领导能力; 2.熟悉财务管理体系及相关的法律法规; 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识; 4.能够独立应对和解决工作中出现的问题; 5.工作态度严谨,具有较强的责任心和敬业精神。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上生活服务互联网财务综合管理税务会计财务
岗位职责: 1.主持财务部门的日常运营与管理工作; 2.组织拟定并完善财务相关管理制度及规范,监督实施过程; 3.制定、维护并优化公司财务管理流程与政策,统筹年度、季度财务规划; 4.组织编制并落实财务预算方案,以及月度、季度、年度财务报表; 5.统筹公司资金调度,主导成本核算、会计核算及相关分析工作; 6.负责企业资金与资产的整体管理与监控; 7.对可能引发重大财务风险的经济行为进行跟踪与预警; 8.维护与银行及其他金融机构的良好合作关系; 9.配合财务总监推进财务部内外部的沟通与协作事务; 10.执行上级交办的其他日常工作任务。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力; 2.熟悉财务管理体系及相关的法规政策; 3.拥有良好的人际沟通意识和协作精神; 4.能够独立应对和解决工作中出现的问题; 5.工作态度端正,具备较强的责任感和敬业精神。
财务经理/主管3-5年大专及以上税务管理
集团公司成立于2010年,总部位于深圳,主营业务为代账、报税、公司注册等服务。在职员工700余人,团队氛围轻松活跃。 一、任职要求 1. 具备扎实的财务专业知识,熟悉账务处理流程及财务管理实务; 2. 拥有较强的财务数据分析能力,能通过数据识别问题并提出解决方案; 3. 熟知国家财税法律法规,具备良好的职业判断力和丰富的财会项目实操经验; 4. 熟悉国家会计准则及相关财务、税务、审计政策规定; 5. 熟练操作各类财务软件及Office办公软件; 6. 具备良好沟通技巧,富有创新思维,责任心强; 7. 大专及以上学历,财务、会计、税务等相关专业背景,具备2年以上相关岗位工作经验,持有中/初级会计师职称,或注册会计师(CPA)、税务师(TA&CTA)、国际注册会计师(ACCA)资格者优先; 二、工作职责 1. 统筹管理财税小组的日常运营事务; 2. 牵头拟定财税产品部各项管理制度与规范,并推动落实与监督执行; 3. 负责制定、优化并完善公司财税产品相关的操作流程与政策; 4. 对可能引发重大财务风险的经济行为进行跟踪与预警; 5. 配合运营经理推进财税产品部内外部协作与资源对接; 6. 审核财税专员的工作计划执行进度、客户沟通质量及账税处理合规性; 7. 参与新产品上线前的测试支持,协助产品经理完成开发验证; 8. 监督并指导财税专员开展代理记账客户的续费跟进工作; 9. 协助组织部门内部培训,定期安排专业技能提升课程; 10. 完成上级交办的其他日常事务性任务。 待遇: 5-8K+2000绩效+提成(团队、个人) 工作时间: 9:00-12:00 13:30-18:30,午休1.5小时,大小周休息+法定节假日
财务经理/主管
8000-10000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上线下零售生活服务总账核算成本管理中级会计师税务管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责: 1.制定财务部年度、季度及月度工作目标、计划与预算方案,提交审批后组织实施; 2.建立并完善财务部各项工作流程与管理制度,推动执行并监督落实情况,及时协调解决部门内各类争议事项; 3.统筹公司日常账务处理,组织编制各类财务报表,审核各项财务相关单据; 4.负责公司会计核算事务,监督审核资金收付流程,确保合规性与准确性; 5.统一管理企业涉税事务,包括发票管理、税务申报及政策解读等工作; 6.全面负责公司账务管理工作,审核账目款项,保障账账相符、账实相符; 7.定期汇报企业经营情况、财务成果、收支状况、预算执行及资金流动详情; 8.指导会计、出纳等岗位人员开展日常业务操作,提升团队工作效率; 9.管理财务档案资料,严格落实安全保管与保密措施; 10.完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1、大专或本科以上学历,财会、财务管理等相关专业; 2、具备5-10年农林渔业领域财务管理工作经验,持有中级会计师职称者优先; 3、熟悉国家财经法规以及会计、税务、审计相关政策规定; 4、熟练操作常用办公软件、财务管理系统及ERP信息系统; 5、工作认真负责,勤于思考,具备较强的学习能力和职业责任感。
财务主管
9000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:(配合经历过公司上市的人选优先) 1、参与制定企业财务战略规划、内部控制体系及相关管理制度,并推动落地实施,全面统筹财务管理工作,助力公司实现战略发展目标; 2、统筹对接税务、财政等政府职能部门关系,维护良好的外部沟通渠道并妥善处理相关事务; 3、主导公司重大经营决策方案的推进与执行工作; 4、负责企业整体税务事项管理与合规性操作; 5、完成日常账务核算,编制各类财务报告及会计报表; 6、开展销售数据的财务分析,提供经营决策支持; 7、组织员工薪酬核算及工资发放工作; 8、审核各项财务收支,统筹各部门成本费用管控工作 任职要求: 1、具备3-5年相同岗位工作经验,本科及以上学历,持有中级会计职称、注册会计师或注册税务师资格者优先; 2、熟悉金融、法律相关知识,拥有扎实的财务管理、税务筹划、融资运作及资本运作实操经验;精通相关法律法规,具备优秀的财务统筹能力、数据分析敏感度,擅长财务预测、投融资管理及风险防控,对资本运作有深入理解; 3、工作作风细致严谨,责任心强,具备良好职业素养和团队协作意识;善于分析问题、解决问题,沟通协调能力突出; 4、熟练操作Office办公软件以及金蝶、用友等主流财务系统; 5、具有强烈的责任意识,态度端正,品行优良,恪守职业道德 【上班时间】工作时间:8:30-18:00,中间休息1.5小时,双休 【社保缴纳】购买五险一金+商业保险 【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内游 丰富的内部培训+横向&纵向的晋升机会+外出学习机会 公司正处于快速发展阶段,团队氛围积极进取、充满活力,诚邀优秀的您加入我们! 办公地址:长沙岳麓区中电软件园2期D6栋5楼508
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上VIE经验团队搭建经验高级会计师餐饮/酒店固定资产管
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理事务,统筹日常财务数据的审核与分析工作; 2.组织编制并审核月度、季度及年度财务报告,为管理层决策提供准确的数据依据; 3.建立并持续优化财务管理制度与业务流程,提升财务运作效率; 4.主导成本管控与预算管理工作,监督各项费用支出,保障企业财务稳健运行; 5.对接外部审计、税务、银行等相关机构,维护合作关系并妥善处理各类对外事务。 任职要求: 1.本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2.具备5年以上财务相关工作经验,有食品行业从业经历者优先考虑; 3.熟悉国家财税法律法规,持有CPA、CMA等专业资格证书者优先; 4.熟练操作各类财务软件及办公软件,具备较强的财务分析与报表能力; 5.沟通协调能力出色,具备团队管理经验,能适应高强度工作压力。
财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理5-10年大专及以上
一、主要职责: 制定财务战略,统筹资金管理与融资,确保现金流安全;负责预算编制、成本控制与财务核算,确保合规;建立风控体系,通过财务分析为决策提供支持,助力企业价值最大化。 二、任职要求: 财务、会计相关专业本科及以上学历;具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验;精通会计准则、税法及融资上市流程;具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力;职业操守严谨,抗压能力强。
财务负责人
5000-6000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上
财务主管全职 1.审核各类收支单据,确保账目与凭证一致,保障资金往来的准确与时效; 2.按日完成业务数据整理与编制,确保各项经营报表真实可靠; 3.按时出具月度经营成果分析报告,掌握核心财务指标变动情况; 4.负责公司管理账户的资金进出记录核对,并做好回款提醒工作; 5.依据薪酬制度及绩效考核结果,编制员工工资明细表; 6.承担日常开票事务,并与外部代账单位保持对接,及时提供所需财务资料; 7.管理企业固定资产台账及相关合同档案; 8.协助处理基础性行政事务; 9.完成上级交办的其他临时性工作任务。 主要职责涵盖公司整体账务处理、费用审核与报销管理,具体日常事务包括: 1.熟练使用进销存管理系统,每日编制资金动态报表,实现账实相符、账款一致; 2.统筹公司资金的收取、支付及结转操作; 3.审查员工提交的各项报销费用,负责薪资计算,完成每月工资、奖金的核算与发放; 4.每月组织并监督库存盘点,跟进未结清款项的催收进度; 5.配合管理层需求,提供内部决策所需的财务分析数据和报表支持; 6.办理每月税务申报、账务处理,以及发票开具、申领等涉税事项。 二、任职要求 1.学历与专业:全日制本科及以上学历,财务、会计、金融、经济类相关专业优先考虑; 2.工作经验:具备3年以上财务岗位实际工作经验; 3.专业能力:通晓国家财税法规及相关政策,熟悉企业财务管理体系与运作规范;具备扎实的数据分析能力和财务处理技能; 4.综合素质:具备良好的沟通协调能力、团队合作意识;责任心强,积极主动,书面与口头表达能力强,具备较强的商业敏感度和职业操守。
财务经理/主管3-5年大专及以上
一、岗位职责: 1.负责财务团队的统筹管理及日常财务运作,涵盖账务处理、财务报表编制、预算规划与财务数据分析等工作。 2.主导每月及每季度财务结账工作,保障结账流程高效、数据精准并按时完成。 3.组织年度财务报告的编制,并按时完成税务申报相关事宜。 4.统筹资金管理,优化现金流结构,确保企业具备良好流动性及资金使用效率。 5.跟踪预算执行进度,定期输出预算与实际支出的对比分析报告。 6.向管理层提供深度财务支持,协助决策落地,内容包括成本管控、盈利分析及项目投资可行性评估等。 二、岗位要求: 1.财务类专业背景,具备3年以上财务管理工作经验,有互联网行业从业经历者优先考虑。 2.持有中级会计职称,曾主导过企业全盘财务工作,带领3-5人团队,服务过年营收5000万以上企业。 三、薪资待遇: 1.底薪加绩效,综合收入7-9k,具体可面谈协商。 2.头部企业平台,团队以95后、00后为主,氛围活跃积极。 3.定期组织部门团建、聚餐、生日会、下午茶等员工关怀活动。 4.提供带薪学习与职业成长培训机会。 5.多项节日福利覆盖全年(如端午、中秋、春节、女神节、六一儿童节、圣诞节等),另有开门红包等特别礼遇。 6.缴纳六险一金,实行周末双休,法定节假日按国家规定执行。 7.年度旅游安排、年度健康体检等长期福利。 【上班时间】周一至周五08:50—18:00,周末双休!法定节假日遵循国家安排! 【工作地点】长沙市岳麓区协信星澜汇商业2栋4楼(临近茶子山地铁站,步行约5分钟)
长白班普工贴标签免费培训包吃夜班补贴社保五险五险一金包住6-10人月结
新产线招普工(无需经验)28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500~9000元/月【立即点击免费报名联系!】 《1月份》:28/H一天286~312块 《2月份》:28/H一天286~312块 《3月份》:28/H一天286~312块 【薪资待遇】:小时工~正式工 {小时工}:26-28/H一天计薪11小时286块钱一天(可转正) {正式工}:综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H,周六周日2倍29.8/H,法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工:包装,质检,打包,理货,物料员,组装,检测,贴标签(免费培训,无需经验一看就会,有站有坐手工活) 【食宿情况】:包吃包住,早餐+中餐+晚餐住宿公寓(4~6人间独立卫生间,阳台,空调,洗衣机)环境好干净清爽 【招聘要求】:16~35周岁,男女不限,身体健康,认识字就行,不要求学历,当天入职安排住宿第二天上班。
长沙望城区招高空作业车司机,带班桥梁养护作业
高空作业车
长沙市望城区招高空作业车司机,带班桥梁养护作业
缝纫工包吃包住1-2人
招板房台面,板房车位各一名, 本厂专业维修奢侈品包包,订单长期稳定,地点湖南长沙,包三餐食宿,包水电,车间宿舍配空调,有过包包维修经验的,做过包包定制的优先,工资电话沟通 联系电话
长沙 长沙县
2月23日 17:05拨打电话
搬运工装卸工包住包吃20人以上周结兼职
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,330/天,每天12个小时,每月8000-10000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满 30天奖励3000。负责仓库搬运,三人一组,一箱20斤左右。仓库杂货来了就装,非常自由。中途也有休息时间, 早8点到晚20点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 招聘要求年龄18-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以, 吃住,免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在江苏常州!接受再咨询!企业福利:外地过来有路费补贴
操作工玩具厂用品厂普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理
4000-9000元/月
财务经理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3.统筹税务申报、发票管理及税务风险防控,协调税务稽查与审计工作 4.优化财务流程与内控制度,提升财务运营效率与合规水平 5.参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务健康发展 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验,制造业/互联网/服务业背景优先 3.精通企业会计准则、税法政策及主流财务软件(如用友、金蝶、SAP) 4. 具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力 5.职业操守良好,责任心强,具备较强的风险意识与保密意识
财务经理
4000-5000元/月
财务经理大专及以上
1、熟练使用各类办公软件,熟悉运用各类统计公式。 2、负责数据收集与整理。 负责公司各板块货品的总进货量、销售量、库存量的统计,并定期汇总编制《进销存》报表。对成品仓的"进、销、存"销售数据实时进行收集、统计和分析,确保数据的准确性。定期进行实地盘点,核查库存差异,查明原因并及时上报领导。 3、数据分析与报告。 定期对公司数据进行分析,及时反馈库存量、需要补货量、畅销商品及滞销商品量,提交数据分析报告给公司领导,为销售策略提供参考,为决策提供依据。 配合商品部人员编制销售统计报表,做好销售统计核算基础管理工作,确保数据完整。 4、商品运营与销售分析 负责制定商品运营生命周期,并编制产销率分析报表和周销售分析报表,帮助公司了解商品运营情况。 配合商品主管对加盟及自营店的销售信息收集、汇总、提炼,并根据公司要求定期反馈相关信息,建立各销售网点的数据信息库。 5、内部管理 负责分公司各项数据资料的保密和保管,确保数据的安全性。完成上级交办的其它工作,确保工作的顺利进行。
财务经理学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作 3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理 4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设,提升核算效率与准确性 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2.会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德 5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础性财务基础工作
财务顾问3-5年本科及以上财务分析法定休假会计/财税类专业财税合规财税工作经验熟悉经营账会计中级职称双休
薪资待遇:薪酬面议(具备行业竞争力),综合收入8000以上,多劳多得,上不封顶 上班时间:9:00-18:00(午休1.5小时),周末双休,法定节假日正常休息 公司简介 星企点财税服务集团专注财税服务多年,致力于为中小型企业提供全方位财税解决方案。公司拥有专业团队、智能化财税管理平台及健全的服务体系,客户遍及全国各省市。因业务持续拓展,现诚邀优秀财税人才加盟,携手共创行业新高度! 岗位职责: 1、参与优化企业会计制度,及时发现经营中的财务问题并提出解决建议,推动方案落地及回款; 2、根据客户需求完成数据整理与分析,并形成汇报材料; 3、为客户提供专业的财税咨询,维护长期客户关系; 4、上门为客户处理企业在运营过程中涉及的各类财税事务; 5、负责企业账务处理,包括内账及经营账管理; 6、配合销售团队与客户沟通,推进高端财税服务及定制化合规账务方案的签约; 7、完成上级交办的其他合理工作任务。 任职条件: 1、年龄25-40岁,本科及以上学历,财会类相关专业,持有中级职称者优先,需具备3年以上全盘会计经验(侧重内账),有制造型企业或工厂财务经验者优先,熟悉经营账与合规账者优先; 2、熟练操作财务软件及常用办公软件,掌握财务工作全流程; 3、熟悉国家财经政策,精通财务管理知识,了解税收法规及相关法律规范; 4、具备较强的服务意识和抗压能力,富有团队协作精神,具有独立分析问题和协调事务的能力; 5、熟练运用各类财务及办公工具,具备敏锐的数据洞察力和统计分析能力; 6、沟通表达能力强,恪守职业道德规范。 其他需要具备的能力: 具备出色的客户服务意识与跨部门协作能力 思维条理清晰,对数字敏感,能独立应对复杂财税难题 责任心强,能够胜任高强度、快节奏的工作环境 我们提供 --职业发展:双通道晋升机制(专业岗/管理岗)+ 定期外部学习机会 --福利保障:五险一金、带薪年休假、节日福利、年度团建旅游 --工作支持:智能财税系统赋能 + 资深导师全程指导 --办公环境:地理位置优越,地处市中心,交通便捷,办公氛围舒适 --公司地址:长沙市岳麓区奥克斯广场环球中心A座8层 加入我们,您将收获 ---与资深专家共事的学习成长机遇 ---覆盖多元行业的实战积累平台 ---以客户价值实现为核心的职业成就感 期待细致严谨的您,成为企业财税健康的守护力量!
人事专员
4000-6000元/月
招聘1-3年大专及以上团队搭建经验公司人力资源部门金融
岗位职责: 1、配合上级完成日常行政与人事工作,优化行政人事管理制度,推动各项制度的有效落实; 2、统筹公司招聘全流程,包括人才寻访、面试安排、候选人筛选及背景调查等工作; 3、主导企业文化建设,策划并执行员工生日会、团队建设活动、年度大型庆典等员工活动; 4、办理员工入职、转正、调岗、离职等相关劳动关系手续; 5、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业优先; 2、具有一年以上人力资源相关工作经验,有金融或贷款行业招聘经验者优先; 3、熟练操作常用办公软件;熟悉HR系统操作,了解劳动合同法及人事相关政策法规者优先; 4、责任心强,富有敬业精神,具备良好的沟通技巧,细致耐心,逻辑思维严谨; 5、掌握基础办公软件操作。 薪资待遇: 1、底薪3000+1000绩效+招聘提成,综合月收入5000-7000元; 2、周末双休,除享受国家法定节假日外,每年可享3-5天带薪年休假; 3、额外享有团建活动、带薪旅游、下午茶、生日礼品、内推奖励、节日福利等丰富员工福利。 上班时间: 9:00-18:00
人事主管经理
5000-10000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控劳动关系培训与开发3年以上管理经验招聘与配置薪酬福利管理体系建设优化绩效管理大中型企业从业制度制定及落地优化企业文化建设人力资源/管理
岗位职责: 1、落实公司人力资源战略规划,持续优化人力资源管理机制; 2、全面负责招聘工作,保障人才引进与团队建设契合企业发展节奏; 3、搭建并推进绩效管理体系运行,促进员工工作效率及满意度提升; 4、统筹员工培训与职业发展项目,推动学习型组织文化建设; 5、协调员工关系事务,营造积极和谐的工作环境,维护企业良好形象。 任职要求: 1、大专及以上学历。 2、具有3年以上人力资源管理工作经历,具备团队管理经验者优先; 3、精通人力资源六大模块,尤其在招聘、绩效管理及员工关系方面有丰富实践经验; 4、具备出色的沟通协调能力与问题处理能力,能妥善应对各类复杂人事事项; 5、责任心强,抗压性好,能够适应高效快节奏的工作模式; 6、我公司为生产制造类企业,有制造行业HR从业经验者优先。
人力资源总监
1.5-2.5万元/月
人力资源总监经验不限本科及以上人力资源规划招聘配置培训开发COE组织发展
1、负责成员企业的人力资源管理工作,参与公司重大事项决策,协助总经理制定企业发展战略; 2、依据集团整体战略目标,制定成员企业人力资源规划方案,并推动各项计划落地执行; 3、优化人力资源管理体系,全面推进招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等模块的建设与完善; 4、向管理层提供有关人力资源配置和组织架构的专业建议,合理管控人力成本; 5、推动企业文化落地实施,增强团队凝聚力与战斗力; 6、妥善应对公司在管理过程中出现的重大人力资源相关问题。
核算会计
5000-7000元/月
会计1-3年本科及以上
岗位职责: 1. 负责所辖公司记账凭证的编制工作,按月完成财务报表及各类统计报表的出具,确保会计信息的及时性、准确性与完整性。 2. 审核日常成本费用相关的单据及合同,对成本支出进行归集与分析,并编制收入成本报表。 3. 开展往来款项的核对、清理及相关分析工作,定期出具往来账款明细核对表。 4. 整理并妥善保管会计凭证、账簿、报表及其他会计档案资料。 5. 办理各项税费的申报、年度汇算清缴等相关税务事务。 6. 参与资产管理工作,协助开展存货及固定资产的盘点与处置,保障账实一致。 任职资格: 1. 全日制本科及以上学历,财务、审计类相关专业,具备中国香港、澳洲、美国等地工作经验者优先。 2. 掌握系统的财务专业知识,熟悉国家财经法规、税务政策及企业会计准则,持有初级会计师或以上职称,且累计不少于2年会计岗位工作经验。 3. 熟悉用友、金蝶等财务软件操作,熟练使用Excel、Word等办公软件,具备较强的数据处理与分析能力。 4. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及文书表达能力,工作认真负责,作风严谨,富有责任心和团队意识,能适应一定程度的工作强度。
财务顾问经验不限学历不限尽职调查推广活动运作售前/售后咨询客户关系维护
薪资待遇:无责4K+提成10%(续费)+5%-25%新开 平均月薪8K以上-2W+ 岗位职责: 1.负责老客户的合同续约,保障续约率达标,达成续费目标; 2.维持客户关系,拓展潜在客户资源; 3.解决客户线下业务问题,协助办理全部增值业务签约; 4.承担客户对接及相关服务工作。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与服务意识; 2.有责任感,可独立完成既定任务指标; 3.熟悉财税会计基础知识,能提供专业的财税咨询支持; 4.有相关从业经验者优先录用。
财税顾问月薪过万
8000-12000元/月
财务顾问经验不限学历不限五险一金推广活动运作项目融资售前/售后咨询公司理财周末双休投后管理代理记账具有相关客户资源客户关系维护面访
底薪4000+提成:续费10%,新开提成5%-25%(平均月薪9K以上) 岗位职责: 公司提供精准资源,主要工作是负责群内客户维护 1.维护良好的客户关系,进一步开发潜在客户; 2.解答客户线下业务问题,并完成客户各项增值业务的签约与确认; 3.负责客户日常沟通及相关服务工作; 任职资格: 欢迎无经验者加入,具备销售经验者优先考虑 全面保障:入职即缴纳“五险”(养老、医疗、失业、工伤、生育保险)及一金(住房公积金),无需等待转正 【上班时间】:9:30-18:00,中午休息1.5小时,周末双休,法定节假日按国家规定享受带薪休假
主播运营专员
3000-5000元/月
招聘经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责人才招聘工作,通过各类线上渠道拓展并挖掘潜在人员,推动达成签约合作目标; 2、完成新人主播的面试与引进任务,保障主播团队持续更新与良性发展; 3、实时跟进主播情况,主动进行沟通引导,保持良好互动关系; 岗位经验: 需具备人事相关工作经验,有任意岗位招聘经历均可,条件优秀者无经验可面议 岗位福利: 每月休息4天,工作时间12:00-22:00,其中18:00-19:30为用餐休息时间 无需早起,工时较短,节假日正常休假 工作环境轻松,待遇优厚,薪资水平高,重点提供住宿,包住宿,包住宿!!!
总账会计
6000-7000元/月
总账会计3-5年大专及以上上市公司集团公司会计体系搭建经验金蝶EAS管理经验制造业中级会计师用友U8初级会计师
一、岗位职责: 1. 负责企业整体账务的核算与管理,确保账目、凭证、实物及报表相符,规范执行期末结账流程。 2. 按规定编制月度、季度和年度财务报告及相关附注,进行财务数据分析,并及时提交至有关部门。 3. 准确核算并申报各项税费,审核费用报销与资金支付申请,监督内部控制制度的执行情况。 4. 做好财务资料的归档与保管工作,熟练使用财务系统软件完成日常操作。 5. 配合完成领导安排的专项任务,主动提升专业能力并参与团队学习交流。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景,具备中级会计职称者优先考虑; 2. 具备3年以上总账会计工作经验,熟悉全流程账务处理,能熟练运用财务软件及Excel工具; 3. 熟悉国家会计准则、税务法规及相关财务政策,具有较强的财务分析与风险防控能力; 4. 具备良好的沟通协作能力,工作认真负责,态度严谨,能够适应一定的工作强度。 三、岗位福利: 周末双休、五险一金、提供住宿、餐费补贴、节日福利等。 公司地址:长沙市·浏阳经开区鼎盛路19号
人事专员招聘专员经验不限大专及以上不接受居家办公培训实施招聘与配置考勤管理
1.主要负责管理人事资料、办理人事手续、协助招聘、培训等基础性工作‌ 2.需掌握人力资源、劳动经济等专业知识,并具备出色的沟通和组织协调能力 3.年龄25-40岁,大专以上学历,优秀者可放宽条件
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