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生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责: 1、依据车间计划员下达的生产任务,统筹安排本小组的生产排程; 2、按照作业指导书要求,规范组员操作流程及产线布置; 3、提前核查物料、首件产品、设备状态及人员配置,遇到无法处理的问题及时上报车间主管; 4、组织召开班组例会,协调组内各项生产工作; 5、对生产过程进行现场监督与指导,针对未按标准执行的环节进行纠正与培训;对于可优化的作业方式,提出效率提升建议,并配合IE验证改进方案,推动作业模式优化; 6、巡查员工工作情况,发现违规操作行为及时制止并纠正。 任职要求: 1、具备3年以上生产班组长管理经历,其中至少2年担任相同岗位; 2、熟悉企业生产运作流程及相关管理模式; 3、掌握现场生产管理方法及沟通协调技巧; 4、熟练使用EXCEL、ERP等办公软件。
生产储备干部
6000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限本科
岗位职责: 1、参与生产线日常运作管理,确保生产环节高效有序进行; 2、配合完成生产计划的编排与落实,跟踪并反馈生产执行进度; 3、负责生产过程中质量管控工作,快速响应并解决异常问题; 4、监督生产设备的维护保养情况,确保设备正常稳定运转; 5、推动团队协作氛围建设,提升团队生产效能与质量意识。 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力及现场问题处理能力; 2、了解电子制造行业生产工艺流程及相关技术规范; 3、工作踏实认真,能适应高强度、快节奏的工作环境; 4、具备良好沟通表达能力,可有效带领下属或协同团队作业; 5、有志于在生产管理方向长期发展,对制造运营有高度热情。
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.负责电子线生产流程的统筹与现场管理,保障生产任务按期达成 2.对生产人员进行实地指导与过程监督,确保产品品质与作业效率 3.及时处理产线异常情况,持续优化生产工艺与操作规范 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识,能有效带领团队开展工作 2.工作责任心强,执行能力强,能根据生产计划合理调配资源,保障生产有序进行,并按时完成上级安排的工作 3.具备良好的学习领悟力与问题分析解决能力,能够推动工作方法的持续改进与提升
生产组长/拉长经验不限本科
岗位职责: 1. 参与生产运营管理,保障产品品质与作业效率 2. 配合团队共同推进并达成各项生产目标 3. 持续改进工作流程,提升个人及团队整体效能 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能高效协调各项工作事务 2. 适应高强度工作节奏,保持稳定高效的工作状态 3. 拥有团队协作意识,可快速融入跨部门协同工作环境
生产线组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理生产成本管理
因业务发展需要,本公司现招聘流水线线长一名,年龄20-40岁,有相关工作经验者优先考虑!工作职责如下: 1、负责流水线生产计划的执行,协调人员调度及生产物料的统筹管理 2、确保生产任务按时交付,科学规划生产排程 3、具备一定的现场管理经验,能接受加班安排 4、具有较强的团队协作能力,沟通顺畅,工作认真负责 5、薪资待遇可面议
招聘:下料班长一名
1-1.3万元/月
生产管理包住1-2人月结1-3年高中全职
要求:会看简单图纸,高中以上学历,吃苦耐劳,适应加班,服从安排,有管理经验相关工作优先考虑
CNC车间领班
1-1.2万元/月
生产管理1-2人1-3年学历不限
1.负责CNC车间的日常生产管理与工作安排; 2.组织并监督生产计划的执行,确保按时完成生产任务; 3.协调设备、人员及工艺流程,提升生产效率与产品质量; 4.熟悉(发那科、三菱、西门子、兄弟机);系统能编程; 5.熟悉CNC加工流程及相关设备的操作与维护; 6.具有较强的问题分析与解决能力,能有效应对生产异常 7.工作责任心强,能承受一定工作压力,适应生产现场管理环境;
CNC班组长
1.1-1.3万元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技12小时两班倒CNC领班加工中心调试
1.中专及以上学历,具备3年以上相关岗位工作经验; 2.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力; 3.能够接受加班安排,适应倒班工作节奏; 4.承担设备的调试与运行维护工作; 5.根据下达的生产计划或信息系统发布的指令,统筹安排班组人员,确保当班生产任务按时保质完成; 6.每班次核实前一班生产情况,巡视本班生产流程,保障生产安全、质量稳定及操作规范,班次结束前填写《生产运行及交接班记录表》; 7.组织开展班前会与班后会,传达公司各项通知及安全、质量相关要求,及时与班组成员沟通交流; 8.负责责任区域内的5S现场管理及各类看板的日常维护与更新工作。
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家居家具包装/
岗位职责: 1、依据车间计划员下达的生产任务,合理制定本小组的生产排程; 2、按照作业指导书要求,规范员工操作流程及产线排布; 3、提前核查物料、首件产品、设备状态及人员到位情况,异常问题无法解决时及时上报车间主管; 4、组织召开班组例会,统筹协调班组日常作业安排; 5、对生产过程进行现场监督与指导,针对未按标准执行的环节予以纠正和培训;对可优化的作业方式提出改进建议,协同IE评估可行性并推动作业模式调整; 6、巡查员工工作表现,发现违规操作行为及时警示并纠正。 任职要求: 1、具备3年以上生产班组长管理经历,其中至少2年担任相同岗位或拥有高中及以上学历,大专应届毕业生可考虑培养; 2、了解企业生产运营流程及相关运作机制; 3、掌握现场生产管理方法及基础沟通协调技巧; 4、熟练使用EXCEL、ERP等办公软件。
产线管理
6000-8000元/月
生产管理包吃1-2人1-3年学历不限全职生产计划与物流控制生产跟单
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填写并提交生产报表、异常记录及改进建议,持续优化生产效率 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与精益理念 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能有效激励一线员工 3.责任心强,抗压能力好,能适应倒班或加班安排 4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 有相关行业(如电子、五金、塑胶、食品等)拉长/班组长经验者优先
长白班贴标签包吃加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘新人奖5000!】 【旺季招聘新人奖5000!】 【公司招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司招聘,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00-8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄18-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,工作在苏州不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.) 需入职的员工,请点击下方(免费聊)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(免费聊)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 需入职的员工,请点击下方(免费聊)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
长白班操作工普工电子厂免费培训包吃20人以上月结不体检可预支
月综合工资6000元 男女不限,18-45岁 招聘岗位:普工,操作工 长白班,包吃,不体检 20号发上月工资,可以预支
电焊工厂焊工工龄奖年终奖餐补高温补贴社保包住包吃加班补贴夜班补贴保险11-20人月结急招焊工、普工,油漆工、打磨工免费安排工作有焊工证奖励10元/天其他无纹身技术好吃苦耐劳健康证电弧焊二保焊
急招焊工 普工 电工数名 各项补贴都有 宁波市北仑区招电焊(焊工) 1、焊工360-400/天 2、普工315-355/天 3、打砂工340-400/天 4、油漆工360-400/天 要求:18到45岁 身体健康,无大面积纹身 待遇:吃住都有,月综合工资7000到10,000/月,可以预支工资
宁波象山县宁波市象山县厂房招手把焊340一天、小工/杂工220一天一个星期左右活干完结清年
小工电焊
宁波市象山县厂房招手把焊340一天、小工/杂工220一天一个星期左右活干完结清年龄20~45
宁波 象山县
7月24日 08:45拨打电话
小工电焊5-14天包住1-2人完工结算
宁波市象山县招电焊、厂房招小工/杂工220一天220 手把焊340 一个星期左右活干完账清 年龄20~45.
宁波 象山县
7月24日 08:45拨打电话
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限中专/中技全职
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全问题 3. 组织班组早会、技能培训与绩效反馈,提升团队执行力与协作效率 4.协同品质、工程、物料等部门,推动现场改善与异常快速响应 5. 做好生产数据记录与报表汇总,支持管理决策与持续优化 任职要求: 1.具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作流程 2.有较强沟通协调能力与责任心,能有效带领10人以上团队 3. 熟悉5S、精益生产等基础管理工具者优先 4. 能适应倒班安排,具备基本的安全生产意识和应急处理能力 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
分条主、副操
9000-12000元/月
生产管理包住1-2人月结5-10年初中及以下全职团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排人员、物料与设备,确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺偏差,提升产品一次合格率 3. 组织班组早会、巡检及异常处理,做好生产数据记录与汇报 4. 指导员工操作技能与安全规范,协助开展岗位培训与绩效反馈 5.推动现场5S管理与持续改善,降低浪费、提升效率 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与质量控制要点 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能有效激励一线员工 3.熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与问题分析能力 4.责任心强,抗压能力好,能适应倒班或加班安排 5.有精益生产、TPM或班组长培训经历者优先 其他: 1.公司提供2人间酒店式住宿环境; 2.入职即购买五险; 3.公司有食堂,补贴300元/月; 4.综合薪资:9k-12k
生产组长/拉长
6000-7000元/月
生产组长包住3-5人月结1年以下中专/中技全职团队管理
生产助拉 职位详情 岗位职责: 1.负责生产物料的领取、配送及现场物料管理 确保产线物料供应及时; 2.协助生产线完成日常生产辅助工作,包括物料 整理、标识、补料等; 3.按照两班倒工作安排执行工作任务,白班上班 时间为早上8点-12点、下午13点-17点,18点开 始加班; 4.遵守车间管理规定,工作期间不得携带手机、 零食,需穿着蓝色防静电服; 5.完成上级交办的其他生产支持类工作。 任职要求: 1.能适应两班倒工作制,服从工作安排; 2.工作认真负责,具备基本的沟通能力和团队协 作意识; 3.坐班岗位,能长期稳定工作。 薪资福利: 1.底薪2100元,全勤奖100元,绩效奖金 400-600元,岗位补贴800-1200元; 2.平时加班按了小时计算,周末加班4天共11小 时,加班工资合计约2256元; 3.工龄工资50-300元,餐补300元,夜班补贴1 小时1元,月均综合工资6700-7800元; 4.提供免费住宿,月休4天,缴纳五险,工厂直 招,待遇透明。
生产组长/拉长/七险二金/福利待遇拉满
7000-10000元/月
生产组长包吃免费培训交通补助有提成6-10人月结1年以下中专/中技全职急聘团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单电子/半导体
有班组长,线长管理经验即可,熟悉生产操作,能指导新人,购买七险二金 年龄要求23-35岁
喷粉组长
1-1.2万元/月
生产管理1-2人
岗位职责 1、根据PMC的计划核对图纸,保证生产的产品准确无误 2、对工具、设备进行定期保养,正确使用和保护公司的设备设施 3、对所属组别的产品进行首件及过程检查,确保符合品质要求 4、按照车间主管安排工作任务及时完成 5、负责工位区域环境5S 任职资格 1.熟练五金产品前处理、喷粉工艺流程,能独立解决涂装生产中的异常; 2.熟悉涂料性能; 3.熟悉静电喷粉设备、五金产品前处理、喷粉工序检测方法;
跟单
5000-7000元/月
跟单文员1-2人1-3年高中
岗位职责: 1.负责销售订单的接收、审核与系统录入,确保信息准确及时 2.协调生产、仓储及物流部门完成跟单、备货、发货及单据流转 3.跟踪订单执行进度,及时反馈异常并协助解决发货延误、缺货等问题 4. 整理归档销售合同、出库单、物流信息 5.配合销售团队提供数据支持,如订单统计、发货汇总及客户交付情况分析 任职要求: 1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力 3.有销售助理、跟单员或仓储物流相关经验者优先
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专团队管理化工生产班组长生产班长涂料精细化工车间
岗位职责: 1、全面负责本班组的生产运作及日常行政事务管理。 2、依据车间分配的生产计划与作业安排,科学调配班组人员,统筹各岗位工作任务,组织召开班前会与班后会,总结生产进展,确保按时保质完成生产目标。 3、强化班组内的质量管控体系,监督组内员工严格遵循岗位标准操作规程,保障产品品质达标;督导员工准确填写批生产记录,并进行核查落实。 4、定期巡查班组内5S执行情况,督促员工落实工艺卫生管理制度,检查工艺卫生及清洁作业是否符合标准操作程序要求。 5、具备隐患排查能力,能够及时识别并排除生产过程中的各类安全风险,监督员工遵守公司安全规章制度,纠正和制止不安全操作行为。 6、对生产过程中发生的突发状况进行快速响应与处置,并形成事件报告,组织经验分享与改进。 岗位要求: 1、大专及以上学历,化工类相关专业 2、具备3年以上精细化工行业班组管理经验 3、熟练使用常用办公软件,能接受倒班工作安排 4、具有良好的沟通协调能力、组织管理能力,工作认真负责,责任心强
其他生产营运人员3-5年本科座椅
岗位内容: 1. 负责汽车零部件的方案设计、研发实施及测试验证,保障产品按期高质量交付; 2. 维护与客户及供应商的高效协作关系,推动项目顺利落地执行; 3. 解决制造环节中的技术难题,并持续优化现有产品设计方案。 任职要求: 1. 热爱汽车行业,具备良好的自主学习能力与发展潜力; 2. 掌握CAD/CAE等相关设计工具,具有扎实的设计功底; 3. 了解汽车领域产品开发流程及质量管理体系要求; 4. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识; 5. 拥有创新意识以及较强的分析与问题解决能力。
工厂焊工叉车工
[庆祝]春晓汽车配件厂工人50岁以内可安排两班倒,不体检愿意做包进[抱拳][抱拳][红包]打卡15天800年龄:20到50岁厂区宿舍缺口:5人[發]岗位:叉车工21含餐补一元[發]岗位:焊工学徒22含餐补一元[發]岗位:品质20一小时含餐补一元(巡检看外观)吃住:公司内有食堂,素菜1~2元,荤菜3~5元,包住厂区宿舍当天安排!薪资待遇:月工资6000-7000元次月月底发上月工资(满七天可预支)下午一点面试面试通过,(可垫付),客服电话:
宁波
7月23日 19:59拨打电话
冲压车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结10年以上中专/中技表面处理工艺经验有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验冲压工艺经验焊接工艺经验
工作职责: 1.全面主持五金冲压车间及喷塑车间的生产运营与日常管理工作,统筹车间各项事务; 2.组织制定并监督落实车间生产计划,确保生产任务高效执行; 3.主导冲压与喷塑环节的技术支持与工艺优化,具备现场故障处理与技术改进能力,保障产品质量稳定、产能持续提升; 4.负责车间设备的运行维护管理,合理管控物料使用,推动降本增效; 5.建立并推行设备、模具及工装夹具的管理制度,确保规范运作; 6.组织开展本部门员工招聘推荐、操作技能培训及安全生产教育。 任职资格: 1.中专及以上学历,具备冲压模具钳工经验,可独立完成模具调试、维修与保养; 2.5年以上冲压车间管理经验,兼具喷塑工艺知识者优先录用; 3.熟悉冲压及喷塑工艺流程与基本原理,掌握相关专业技术知识; 4.具备良好的沟通协调能力,有实际团队管理经历; 5.责任心强,具备领导力,善于自我管理与应对突发问题。
宁波宁海县设备维修和保养
机械维修
设备维修和保养
装配工包住包吃6-10人月结全职生物制药恒温车间坐班
空调车间干净整洁 坐班手工活一看就会 厂吃厂住公寓宿舍 当天安排宿舍 1.长白班,25-46,月休2-4天 2.岗位:装配,包装,检验 3.吃住:吃住免费,厂吃厂住公寓宿舍2-3人间,全下铺,试岗愿意做当天安排宿舍 4.要求:要穿工作厂服,先上班后续安排体检(有一年内体检单也可以) 5.福利:逢年过节有礼品 6.每月20号发薪,可预支
工厂焊工20人以上月结
本公司因工程增加,常期有活,需招二氧焊工30名,(全部车间内作业)计件计时都可以,发放,只要肯干,月工资都在万元以上,联系电话:
宁波
7月19日 13:12拨打电话
设备维护
9000-10000元/月
机械维修餐补11-20人
负责焊接,激光切割,喷粉等生产设备的日常维护保养与简单故障处理,保持设备正常运行,确保生产安全与效率,有非标自动化维护及保养经验优先,熟悉电器知识以及焊接激光喷塑等工艺,可接受倒班,高中以上学历,五险一金十三薪,年休假单休下午茶节假日福利生日福利,提供免费工作餐,夜班补贴36/天
压铸工程师(J10201)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专机械工程专业锻造压铸英语可作为工作语言
工作职责: 1、参与销售环节的技术沟通,并负责技术方案的编制与优化。 2、配合客户部门分析并解决压铸生产中的产品质量异常问题。 3、指导维修人员处理压铸工艺相关的技术难题。 4、根据市场部门需求,提供其他支持销售的相关技术协助。 5、组织并开展对客户人员及公司内部员工的技术培训。 任职资格: 1、具备深厚的压铸行业实践经验或主机厂工作背景。 2、具有良好的沟通技巧和清晰的语言表达能力。 3、大专及以上学历,主修材料、机械或自动化相关专业。
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