岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与手法技巧 5.配合店长完成日常运营支持工作，如物料整理、客户登记等 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2.具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应站立工作 4.持有健康证，具备足疗师培训证书者更佳 5.诚实守信，注重职业形象，服从门店管理

岗位职责: 1. 提供专业的保健服务，确保客户体验舒适、安全 2. 保持工作区域的整洁与卫生，遵守服务规范 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

工资面议

招足疗技师，1年以上经验，会足疗按摩，能吃苦，服务意识强，管吃住

招聘条件】 1、学历不限，专业不限，年龄不限 2、身体健康，品格优良； 3、吃苦耐劳，踏实勤奋。 【薪资福利待遇】 1、足疗师平均月薪7500元/月；店长薪资15000元/月起； 2、员工享有店面股权分红，每月获得门店利润分红； 5、食宿补贴 【职业发展通道】 培训学员-员工-副店长-店长-区域经理-区域总经理 【岗前培训】 1、享有免费入职培训，无需交任何押金； 2、培训课程：系统安排岗前培训：掌握按摩技术、修脚技术、脚病修护知识和技术。 【食宿安排】 1、吃饭：每日饭补； 2、住宿：小区单元房，空调、热水器、冰箱、暖气全套家电配置，提供生活用品和床上用品，拎包入住。

修脚按摩采耳

任职要求 1. 学历、专业、年龄均无限制 2. 身体健康，品行端正，无不良嗜好 3. 能吃苦耐劳，做事踏实勤奋 薪资福利 1. 薪资可观：足疗师月均7500元；店长月薪15000元起，上不封顶 2.食宿双重补贴，生活压力小 清晰职业晋升通道 培训学员 → 在岗技师 → 副店长 → 店长 → 区域经理 → 区域总经理 零基础也能长期发展，管理岗位内部优先提拔 免费岗前培训 1. 入职全程免费培训，不收取任何押金、培训费 2. 系统化教学：专业按摩手法、修脚实操、各类脚病修护全套技术，手把手教学，小白轻松上手 食宿保障 1. 餐补：每日发放饭补，日常就餐有补贴 2. 住宿：小区精装单元房，配套空调、热水器、冰箱等家电，拎包入住

岗位职责： 1.为客户提供专业、舒适的按摩服务，根据客户需求制定个性化理疗方案 2.熟练掌握各类按摩技法（如中式推拿、泰式按摩、精油SPA等），确保操作规范安全 3.维护按摩区域的清洁卫生，定期检查和保养按摩设备与工具 4.主动了解客户反馈，持续提升服务质量，建立良好的客户关系 5.遵守职业操守，保护客户隐私，提供健康专业的理疗建议 任职要求： 1.持有相关按摩师资格证书，具备基础医学或中医知识者优先 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度亲和、耐心细致 3.身体健康，品行端正，无不良嗜好，工作认真负责 4.能适应轮班工作制，服从门店管理安排 5.有美容美体、养生馆或连锁机构工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与手法技巧 5.配合店长完成日常运营工作，如物料整理、客户登记等 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2.具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应站立工作 4.持有足疗师资格证或中医康复类相关证书者优先 5. 学习能力强，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

[勾引]招郑州市方便面试吃外场促销要求：年龄20-50周岁，，卖货能力强！敢拦截敢吆喝！不能有美甲，上班不可以穿短裤吊带拖鞋！上班时间：9-20点，中间换班休息3小时地点：丹尼斯全日鲜恒兴嘉苑店，五六日3天，要1人丹尼斯全日鲜南荆路店，五六日3天，要1人丹尼斯全日鲜十三大街店，五六日3天，要2人华豫佰佳南关街店，五六日3天，要2人薪资：120元/天电话：工资次月结，打本人的银行卡上门店自己查定位哈！！！＋时备注要去的门店和姓名电话！

明天新区在几个钢筋工现金

中牟县城汽车主机厂招聘物流科发交工～～～～～～～～～～～～【招聘岗位】发交工【招聘要求】适合，18-36岁，有手动挡车辆驾驶经验，基本了解车辆构造及功能，C1及以上驾照，能熟练操作电脑及数据统计优先【工作内容】1.车辆入/出库标签的粘贴，车辆基本配置的检查和确认2.车辆电瓶上电与断电，偶发性的玻璃水、柴汽油的加注与更换3.负责所提商品车前的自检，参与所发商品车质量问题的协助处理【薪资福利】缴纳五险+带薪高温假+年底双薪，月综合4200-6000元。【工作时间】8:30～17:30（弹性作业）。【工作地点】中牟县城建设南路～～～～～～～～～～～～～名额有限，先到先得～报名（+V）：

日薪 350-480 元！月结轻松过万，仓库集中配送活不累，区域固定无罚款，提供电动车，全职，无经验可带！

（）已签随时上户【订单类型】钟点工10-13点【上户档期】随时上户【薪资待遇】2200单【服务地点】：国基路花园路21世纪社区【面积人口】：平常2个人吃饭，周末4人【工作内容】:做午饭，简单家务，阿姨最好不在家吃饭【阿姨要求】55岁以下，干净，人好，做饭好吃。信阳阿姨优先【联系电话】

本店招聘技师数名，有意者联系

服务好客人

岗位职责： 1. 为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验 3. 保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与手法技巧 5. 配合店长完成日常运营支持工作，如物料整理、客户登记等 任职要求： 1. 热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2. 具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业 4. 持有健康证，具备足疗师培训证书者更佳 5. 诚实守信，责任心强，具备基本沟通与学习能力

高薪诚聘修脚技师保底 6500，，提供管吃住，提成55.上不封顶.联系电话

本店综合K歌沐足会所，客源充足，现急缺资深技术老师！ 【岗位职责】 1. 负责新技师全套手法教学、实操带练，统一店内服务标准 2. 日常巡查技师手法，纠错提升，优化理疗流程 3. 研发特色放松项目，提升顾客体验与复购 4. 配合门店做好服务礼仪、流程培训 【任职条件】 1. 多年沐足养生从业经验，推拿、足疗、经络理疗功底扎实 2. 擅长教学，耐心细心，会统筹培训，有带队经验 3. 形象得体，沟通顺畅，服从门店管理 【优厚待遇】 1.底薪6000-8000，加钟量提成

古温街鸿星尔克专卖店招聘店长2名，导购5名。要求应聘者积极乐观，务实上进，善于沟通，有责任心，有较强的服务意识，有经验者优先。薪资待遇为底薪、全勤奖、提成、奖金、工龄工资及节日福利，综合收入3000-5000。上班时间为早晚班，早班8:30-14:30，晚班14:00-21:30。联系电话为。

郑州新店老店招聘:优秀院长，售中开发，售后销售。多家店面，平台稳定，欢迎加入！

招聘童装店长，薪资为6000-12000元每月，提供员工餐。负责门店正常运营及人员管理工作。有相关工作经验者优先。工作时间为8:30-18:30或13:30-21:30，有公休。薪资待遇为综合薪资6000-12000元，包含节日福利、免费培训及晋升空间。有意者请投递简历并电话联系。

招聘店长1.全面负责档口日常运营、人员排班、货品陈列与库存管理2.接待线下批发客户、接单开单，维护老客户，拓展新客源3.配合直播选款、备货、场务，把控出货、打包、发货全流程4.把控货品进销存，盘点对账，反馈爆款/滞销款，协助选品补货【我们希望你】1.有女装/服装档口、实体店店长/销售管理经验，熟悉批发生意优先2.了解大码女装品类，审美在线，懂货品搭配与陈列3.性格开朗沟通能力强，做事麻利细心，能抗压，熟悉开单、对账流程4.有客户维护意识，踏实稳定，长期发展优先【薪资福利】薪资：底薪+高额提成+绩效奖金，多劳多得，上不封顶待遇：/餐补、月休、生日红包、节日福利、年底分红，氛围轻松。

招聘急招生鲜经理2名、生鲜主管2名、生鲜员工10名、小刀手2名、分割技师2名、水产主管1名、水产员工2名、烘焙师傅2名、烘焙徒弟3名、熟食卤肉师傅2名、熟食员工4名、酒水主管1名、食品主管1名、粮油主管1名、食品员工20名、百货主管2名、百货员工6名、洗化主管1名、洗化员工6名、客服员工2名、收银员15名、财务1名、出纳1名、信息员3名、收货员6名、人事行政2人、水电工2名、招商经理2名招聘电话∶

招聘店面经理。年龄要求为20至45岁，男女不限。要求应聘者三观正、有责任心，做事踏实靠谱，有无经验均可。工作内容包括踏实守店，做好门店日常打理、货品对接等基础工作。薪资范围为4000至6000元，具体面议，能力越强薪资越高。每月正常休假，劳逸结合。提供节日福利，逢年过节福利准时到位。招聘长期工。工作时间为08:00至18:00。公司从事调味品进出口贸易，主营味精、白糖、淀粉、孜然、全香料、大蒜等各类干货食材，货源稳定。工作地址为郑州万邦干果粮油市场。

郑州市，饭店急招管理运营高级店长工资面议，电话河南郑州

————————————————零食店招工：店长一名，店员一名，要求：年龄20-40岁，店长工资4000-6000+，店员3000＋加班工资和绩效考核，工资另外算，店长有做过零食和商超优先。地址：官渡大街与人民路交叉口

【新开内衣店招聘】■店长2名，薪资4500-8000元，年终奖+节日福利■导购6名，薪资3000-6000元，年终奖+节日福利备注：年龄18-35岁之间，有相同经验者优先 ！地址：嵩山广场未来城电话：

质控专员：笨鸟速运 6-7K 联系人张女士： 地址：郑州航空港区雁行路16号 入职交社保 1、根据公司总的质量目标及质量方针，建立健全全链路各项质量管理制度、流程及标准，并督导执行，为结果负责。 2、监控区域快件揽收、中转、派送时效，输出异常件明细表；对超时、滞留、错分件进行预警、派发与跟进，确保区域准时送。 3、 开展破损率压降、遗失件治理、末端服务规范等专项活动；设定阶段性目标，追踪执行进度并定期向管理层汇报。 4、搭建并维护质控数据看板，运用Excel（透视表/函数）或BI工具进行趋势分析；每月输出《月度质量运营报告》，包含指标达成、异常归因、改进建议。 5、具备快递物流较强的专业知识，能解答物流质控方向的一切问题以及针对问题进行改善;任职要求； 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、有加盟制快递行业、质控/运营经理级工作经验，负责过大区质控/运营工作，带团队; 3、物流快递行业质控方向工作经验5年及以上经验，具备3年以上团队管理经验; 4、具有较强的沟通能力及交际技巧; 5、有同行快递分区、省区、总部质控负责人/质控经理同岗位者优先考虑。