岗位职责： 1. 全面负责短视频账号的运营闭环（内容创意、拍摄制作、投放优化、数据复盘、粉丝运营、客户转化及变现路径设计）； 2. 深入理解抖音/视频号/小红书等平台推荐机制，制定针对性运营方案，提升内容传播力与爆款产出率； 3. 独立完成直播全流程执行（产品筛选、脚本撰写、节奏控制、流量引爆），实现GMV持续增长； 4. 深度洞察用户需求，构建可规模化复制的短视频与直播结合的盈利模式，对投入产出比及盈利目标负责； 5. 紧跟行业变化，及时优化调整运营策略，带领团队高效完成业绩指标。 任职要求： 1. 5年以上短视频领域运营经验，曾独立操盘百万级粉丝账号或成功打造个人IP项目； 2. 熟悉主流平台运营规则及广告投放工具，具备敏锐的内容爆点判断力与数据分析能力； 3. 掌握直播全链路操作，擅长话术拆解、商品组合规划及流量联动策略； 4. 目标驱动型思维，具备从零启动新账号或运营成熟账号的成功经验者优先； 5. 承压能力强，对流量动向有敏锐感知，富有创新精神并具备团队协作与管理能力。

1、要求 熟悉各类办公软件、能编辑发送微信公众号推文、摄象和视频剪辑者优先录用、无不良嗜好、染发纹身等、能够吃苦耐劳服从管理。 2、岗位职责 主要工作内容为管理学生。福州、三明、沙县、南平、宁德、龙岩、均有工作地点我们诚挚的期待您的加入！ 3、薪资待遇 工资：2600–4000元每月 月休：4−6天 缴纳社保、包住、跟伙食补助 福利待遇：节假日福利，寒暑假带薪休假

岗位工资：1万起+提成+项目奖金分红 工作地点：三明公司总部/三明市三元区列东街广景花园 必备条件：5年以上抖音、小红书、视频号等主流公域平台的实操经验；具备电商平台运营全流程操作能力，有成功爆款案例者优先。非符合条件者请勿投递，非符合条件者请勿投递，非符合条件者请勿投递。 岗位职责： 1.负责抖音、小红书、视频号等主流公域平台的全面运营，涵盖内容策划、用户互动、数据复盘等环节； 2.负责电商平台日常运营工作，包括商品发布、订单跟进、售后协调等流程管理； 3.主导项目的整体规划与落地执行，包含市场分析、目标制定、进度把控等关键节点； 4.跟踪团队项目推进情况，确保各阶段任务按时达成并实现预期成果； 5.深入挖掘项目运营数据，输出优化策略，推动业务持续迭代升级。 任职要求： 1.熟悉抖音、小红书、视频号等主流公域平台的实际运作机制与运营逻辑； 2.拥有电商平台运营背景，能独立高效处理平台各项运营事务； 3.具备项目统筹经验及团队管理能力，可带领团队完成项目从策划到执行的全过程； 4.数据意识强，擅长通过数据分析发现问题并指导运营决策； 5.工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协作能力和团队精神。

新媒体运营主管(五险，长白班，带薪年假15天，无经验勿扰，1万+) 岗位职责： 负责公司旗下新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的日常维护与推广，提升品牌曝光度与行业影响力。 依据公司整体运营方向及市场变化，拟定并落实新媒体运营方案，涵盖内容规划、发布执行、用户互动等环节。 监测并分析各平台运营数据，深入洞察用户行为特征、需求变化及行业趋势，为策略优化提供有力支撑。 主导新媒体内容的选题与创作，结合产品属性和业务重点，输出优质、具传播性的原创内容。 策划并落地线上运营活动，通过创意互动、资源联动等形式增强用户参与感与平台活跃度。 管理新媒体平台的粉丝互动，及时处理评论与私信，建立并维系良好的用户沟通机制。 统筹新媒体广告投放工作，评估投放效果，持续优化投放策略以提升转化效率。 任职要求： 本科及以上学历，新闻学、传播学、市场营销等相关专业者优先考虑。 具备5-10年新媒体领域实战经验，精通主流平台的运作机制与操作规范。 拥有出色的文案构思与撰写能力，能独立完成高质量内容产出。 具备扎实的数据分析功底，善于通过数据反馈调整内容方向与运营打法。 具备优秀的跨部门协作与对外沟通能力，确保项目高效推进。 富有创新思维与主动学习意识，能紧跟行业前沿动态，推动运营模式迭代升级。 福利待遇： 提供具有市场竞争力的薪酬体系，结合个人能力与绩效表现定期调薪。 依法缴纳五险，保障员工基本权益。 定期组织团队活动与员工关怀项目，包含年度旅游、节日礼盒等福利。 提供系统化的职业成长路径与培训资源，助力专业能力持续提升。 营造开放包容的工作氛围，推行人性化管理模式，支持员工个性化发展需求。

岗位工资：1万起+提成+项目奖金分红 工作地点：三明公司总部/三明市三元区列东街广景花园 必备条件：5年以上抖音、小红书、视频号等主流公域平台实操经历；具备电商平台全流程运营能力，有成功爆款打造经验者优先。不符者勿扰，不符者勿扰，不符者勿扰。 岗位职责： 1. 主导抖音、小红书、视频号等主流公域平台的全面运营，涵盖内容生产、用户互动、数据复盘等环节； 2. 负责电商平台日常运作，包括商品发布、订单跟进、售后支持等工作； 3. 统筹项目整体规划与落地执行，涉及市场分析、目标制定、进度把控等内容； 4. 跟踪团队项目推进情况，保障各阶段目标按时达成； 5. 深入挖掘项目数据，输出优化策略，驱动运营效果不断提升。 任职要求： 1. 熟悉抖音、小红书、视频号等主流公域平台实际操作流程； 2. 拥有电商平台运营背景，可独立处理平台各类运营事务； 3. 具备项目运营管理能力及团队带领经验，能高效组织团队完成项目任务； 4. 数据洞察力强，善于通过数据反馈调整运营策略； 5. 工作积极主动，具备较强的责任意识、协作能力和沟通技巧。

手脚麻利识字有工作经验丰富的优先

岗位职责： 1.负责短视频账号的全链路运营（内容规划、拍摄制作、投放推广、数据复盘、粉丝运营、客户转化及变现闭环）； 2.深入理解抖音/视频号/小红书等平台推荐机制，制定差异化内容策略，提升内容传播力与爆款产出率； 3.独立完成直播全流程执行（产品筛选、脚本撰写、节奏控制、流量激活），实现GMV持续增长； 4.深度洞察用户需求，构建可规模化复制的短视频与直播结合的变现体系，并对投入产出比和盈利目标负责； 5.紧跟行业趋势，及时优化迭代运营方案，带领团队完成各项业绩指标。 任职要求： 1.具备5年以上短视频领域运营经验，曾独立操盘百万级粉丝账号或创始人个人品牌项目； 2.熟悉主流平台运营规则及广告投放工具，拥有内容爆款判断力与数据分析复盘能力； 3.掌握直播各环节核心要点，能系统拆解话术设计、品类组合及流量联动策略； 4.目标驱动型思维，具备账号从0到1冷启动或成熟账号精细化运营经验者优先； 5.承压能力强，对流量变化敏感，富有创新精神并具备团队协作与管理能力。

公司提供素材，你发到抖音上，一次5元，纯绿色，无污染，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

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一部手机就可以完成，在家在宿舍就可以 1.线上兼职招募，专注于dy视频分发薪资按日结算。 2.无需复杂操作，公司有现成的文案图片素材，上手就可以操作。 3.工作时间自由，无约束，支持远程办公，随便花时间操作赚钱。 4.适合全职宝妈，上班族，学生党，等有空闲时间的人都可以来报名。 5.等工作全程零投入，没有任何资金风险不收费。 ps:不收费，不收费，收费的都是骗子！欢迎咨询。

岗位职责 1. 每天在直播平台温柔出镜，用轻松治愈的直播内容陪伴大家，用你的温柔与真诚，让观众愿意停留、安心与你互动交流。 2. 和运营小伙伴一起温柔配合，用心构思直播内容，把日常直播、主题活动、粉丝互动都做得舒服又暖心。 3. 用心维护直播间的温馨氛围，及时耐心回应每一位观众的提问，引导大家轻松互动，一起完成直播小目标。 4. 遵守平台与公司的规定，保持直播内容健康、正向，做一个让人安心又喜欢的温柔主播。 任职要求 1. 形象气质舒服自然，表达清晰流畅，面对镜头大方从容，自带温柔治愈的感染力。 2. 有直播经验优先，没有经验也没关系，只要你愿意表达、愿意学习，我们会耐心陪伴你一起成长。 3. 心态平和稳定，有基本的临场应变能力，能温柔从容地应对直播中的小情况。 4. 学历不限，只要你真心喜欢新媒体行业，愿意用心和用户交流，我们都非常欢迎。 5. 态度积极，有责任心，愿意和团队一起努力，共同成长，慢慢变得更优秀。 岗位小温暖 我们团队氛围温柔又包容，工作节奏舒服，大家像家人一样互相陪伴、彼此支持。 如果你也喜欢温柔治愈的直播，愿意用真心陪伴他人，欢迎加入我们，一起在镜头前慢慢发光、稳稳变好～

岗位职责： 1. 负责日常文档的录入、整理、归档与保管，确保资料完整、分类清晰、调取高效 2. 协助处理办公事务，包括电话接听、邮件收发、会议安排及纪要整理 3. 配合部门完成基础数据统计、报表制作及信息更新工作 4. 管理办公用品申领与库存登记，保障行政支持及时到位 5. 严格遵守保密制度，妥善处理涉密或敏感文件 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的档案管理意识 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 5. 形象端正，态度积极，适应快节奏办公环境

操作激光 激光上料，下料 缴纳社保 外地每年可

找押运搭档联系清明过后上车宁都一三明永安专线拉硫酸，无押运证免打扰。

7000+包吃住胶合板厂普工 主要工作：烘干、排板、检板 要求：男女不限、30-50岁，身体健康，手脚麻利，需要会讲普通话 薪资待遇： 1.首月入职中段排板工学习期为10天，保底工资为180/天/12小时， 过完培训集体计件薪资， 综合薪资7000-10000 工作时间：06：30-18:30， 一周倒一次班， 每天11-12小时 ， 月休2-3天（月初或者月底连休） 住宿伙食：有夫妻房， 上班期间包三餐（早餐3元，午餐7元，晚餐7元，超出部分自己出）， 住宿免费，水电费平摊 薪资发放：每月25号发放薪资（直接打卡）

茶餐厅招聘: 前台收银1名3500-5000 茶艺师1名4000-6000 服务员2名3000-5000 新媒体运营1名6000-8000 [工作地点]:三川盛唐二期 联系电话：

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4.思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

【关于我们】 我们是一家专注于桌面搭配、数码科技赛道的小团队，团队成员来自网易、中山大学，目前我们有两条业务线： 1. 桌搭数码科技APP/WEB产品业务 正在开发中，将于今年内上线 2. 自媒体业务（抖音、小红书等） 已持续运营一年，全网累计几十万粉丝，具备一定内容制作和商业化基础 【注意：这是你将要负责的业务方向】 我们团队人数不多，但方向细分明确，重视产品与内容质量和长期价值，以下是岗位详细介绍： 【岗位职责】 1.主要负责公司分配的抖音、小红书等自媒体账号运营（方向：桌搭、电竞房、外设、数码、科技），包含需求沟通、策划、拍摄和剪辑； 2.独立完成自媒体内容脚本策划、拍摄和剪辑，粉丝互动引流，分析内容数据，不断提高内容流量和变现结果； 3.分析爆款内容逻辑并进行二次创作，提升账号关注度，对接转化需求，复盘数据效果，稳步增长粉丝量； 4.对自媒体、数码科技方向充满热情，具备敏锐热点感知力与网感，能主动推进排期，保证内容按计划产出； 5.完成交办的其他相关事项。 【任职要求】 1.（很重要）做事靠谱，执行力强，有责任心，沟通配合能力强，能在小团队中主动推进工作； 2.热爱自媒体，熟悉各平台内容形式，对短视频节奏和基础传播逻辑有一定理解，有抖音/小红书账号运营经验； 3.具备熟练的视频拍摄能力和熟练的剪辑能力，有审美意识，对构图、布景、灯光、收音有了解； 4.具备内容创作与创新思维，网感强，对热点内容、新梗、新热点敏感； 5.对科技数码、桌搭外设、电竞房感兴趣，主动了解和学习市场桌搭外设、数码产品测评等内容； 6.能接受创业团队工作节奏，愿意承担多面事务，对结果负责； 7.有较强学习能力和意识，会使用AI工具，愿意快速补位成长。 【我们更希望你是这样的人】 * 真正喜欢和热爱数码科技、桌搭、摄影剪辑，而不是只把这当一份机械执行的工作 * 做事靠谱负责，有推进意识 * 愿意在创业小团队里和大家一起把事情做成 【你能获得】 1. 深度参与一个垂直赛道创业项目，接触从内容到产品的完整业务链路。 2.真正学习到账号从起号到商业化变现再到持续运营的完整业务链路。 3.与拿到过结果的同事一起共事、学习、成长。 4.与真正热爱数码科技、桌搭与产品的人一起工作。 5.有机会接触各大品牌合作、内容商业化、社区冷启动等实战场景。 6.团队氛围务实、勤劳肯干、善解人意，重视结果，重视发展。 7.如果你能力强、成长快，未来岗位职责和发展空间都可以进一步拓展，我们真诚希望一起无限进步。 【工作形式】 兼职、实习、全职均可 目前工作时间较为自由，优先考虑兼职与实习 【薪资范围】 全职（4-6K）薪资根据业务发展与能力持续提升 兼职（3-4K，不接受短期） 实习（100/天，不接受短期） 【工作地点】 地铁：广州-海珠区-广州塔站 拍摄场景包含团队自建桌搭 / 电竞房内容空间，办公环境良好 【经验要求】 经验年限不限，但需有可展示作品和实际内容经验 （需要即刻上手，故不接受0经验者） 【学历要求】 大专及以上 【投递要求】 请附上以下内容： * 简历 * 作品集 / 视频链接 / 账号案例 * 简单说明你对桌搭、数码科技或摄影的兴趣和思路

岗位职责： 小红书 / 抖音 / B 站内容策划、种草、短视频 IP 人设打造、社群运营、粉丝维护 话题策划、热点联动、品牌曝光 任职要求： 熟悉潮玩圈层，网感好 会文案、剪辑、策划优先

性别不限/年龄不限/学历不限/经验不限 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:三明市永安市诚上广场四楼厨巴哥环球美食自助

此招聘100%真实可靠，收入透明无虚高，80%人员月收入稳定在8000~20000元区间，渴望突破现状、能吃苦耐劳、追求高收入、富有进取心、拒绝安逸生活的，请继续阅读。 ■工作职责： ①负责为所在区域餐饮商家落地支付宝碰一碰点餐码、支付宝微信聚合收款码、收款音响设备，并提供美团、饿了么、京东等平台的代运营及团购业务支持，助力商户实现数字化升级转型。 岗位要求： ①年龄18-50岁，熟练使用智能手机操作 ②具备强烈赚钱意愿，吃苦耐劳，拥有良好的沟通表达能力 ③有地推销售或APP推广经验者优先考虑 ④可配合团队外出差者优先录用 ⑤抗压能力强，心态积极，不惧客户拒绝 ■岗位优势： ①依托支付宝、微信官方生态，平台权威背书，推广更具信任度； ②工作时间灵活，地点自由，收入与付出直接挂钩； ③工资按日结算，由总部系统自动打款，准时到账无拖欠。 ■晋升通道： 推广员 → 合伙人 → 高级合伙人 → 服务商 ■薪酬标准： ● 合伙人：月综合收入15000~30000元 ● 高级合伙人：月综合收入50000~100000元 ● 服务商：年薪百万起步，上不封顶 时间自主，多劳多得 前期靠执行赚“快钱”，后期建体系享“持续收益” 如果你目前的工作一眼就能看到尽头，如果你内心仍怀梦想，厌倦了固定作息，渴望尝试新可能，无论是否有相关经验，都欢迎加入我们！ 我们的信念是：一群志同道合的人，携手做一件充满惊喜的事业，顺便收获属于奋斗者的快乐财富！ 员工福利 配备无线网络 员工旅游 带薪年假 全勤奖励 保底薪资 年终奖金 补充医疗保险

电商助理 年龄20——30岁，熟练使用电脑，工作认真负责。工作时间:早8.30晚6，休息一个半小时，月休四天 薪资福利:底薪3200➕抽成，面议 招工人数:3名 工作地址:三明市永安市永利广场写字楼

一、公司介绍 专注 AI 智能体实战领域，2025 年，AI 已成为各行业基础需求，未来三年红利窗口已开启 —— 借助 AI 重塑商业逻辑，我们助力个人快速切入 AI 赛道共享增长红利。 二、招募对象要求 优先 18-55 岁，包含应届生、创业受挫者、职场转型人群等； 核心筛选原则：不限学历、不究过往，只选契合以下特质的同行者： ① 具备共创意识，不甘于被固定薪资束缚发展， ② 愿持续深耕：无论零基础或有经验，愿意投入时间掌握 AI 工具应用。 三、可获取的技能支持 支持前提：公司配备完整运营体系、工具链及标准化流程， ① AI 智能体落地：可直接复用 150 + 成熟工作流模板； ② 实战教学“通过短视频推广工作流”，覆盖抖音、视频号等多平台引流方法。 四、可获取的资源支持（资源包） 高比例分成：全系列产品享 80%佣金返还，无业绩封顶，收益按周结算； 专属辅导：提供 20 + 小时一对一指导，涵盖推广、转化、运营全链路； 优质圈子：免费加入 500 人规模的高质量 AI 学习社群，对接行业人脉资源； 五、可获得的长期价值 成长方向：打造 AI 超级个体，成长为“AI 应用能手”、“私域变现行家”； 六、感兴趣，请留言，

性别不限/年龄不限/学历不限/经验不限 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:三明市永安市喜相逢大酒楼

工作地址:三明市永安市

新媒体运营主管(五险，长白班，带薪年假15天，无经验勿扰，1万+) 岗位职责： 负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的日常维护与推广工作，提升品牌曝光度与行业影响力。 依据公司运营方向及市场变化，制定并落实新媒体运营方案，涵盖内容规划、发布管理、用户互动等环节。 监测并分析各平台运营数据，深入洞察用户行为、需求变化及行业趋势，为策略优化提供有力的数据支撑。 主导新媒体内容的选题策划与原创输出，结合产品特性与业务目标，打造优质、具传播力的内容素材。 统筹线上活动的策划与落地执行，通过互动活动、资源联动等形式增强用户参与感与平台活跃度。 管理新媒体平台的用户互动，及时处理评论与私信，保持良好的社群氛围与客户关系。 开展新媒体广告投放工作，并对投放效果进行跟踪评估，持续优化投放策略以提升转化效率。 任职要求： 本科及以上学历，新闻学、传播学、市场营销等相关专业者优先考虑。 具备5-10年新媒体领域实战经验，精通主流平台的运作机制与内容逻辑。 拥有出色的文案撰写与创意策划能力，可独立完成高质量内容产出。 具备扎实的数据分析功底，能基于数据反馈调整内容方向与运营打法。 具备优秀的跨部门协作与外部沟通能力，确保项目高效推进。 富有创新思维和主动学习意识，能紧跟行业前沿动态，持续迭代运营方法。 福利待遇： 提供具有市场竞争力的薪酬体系，结合个人能力与绩效表现定期调薪。 配备完善的医社保保障，全面覆盖员工基本权益。 定期组织团队拓展及员工关怀项目，包括年度旅游、节日慰问等福利。 提供系统化的职业成长路径与培训支持，助力专业能力与职业素养双提升。 营造开放包容的工作氛围与柔性管理模式，充分尊重员工个性与发展诉求。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-11-11 岗位职责： 1、负责网络平台信息的日常维护与更新，保障内容准确性和时效性； 2、利用线上渠道开展市场调研，汇总并分析用户意见与需求； 3、配合完成客户在线咨询的响应工作，优化服务体验，树立企业良好形象； 4、参与线上运营活动的组织与落地，增强用户互动与平台活跃水平； 任职要求： 1、熟练掌握互联网应用操作，具备良好的上网实践能力； 2、拥有扎实的文字表达能力和创意构思能力，可独立完成内容创作； 3、具备良好沟通技巧，能高效解决用户问题，服务意识强； 4、态度积极，责任心强，能适应弹性化的工作安排。

岗位职责： （五险，长白班，带薪年假15天，无经验勿扰，1万+） 1.负责视频号平台的日常运营工作，包含视频内容的选题策划与落地执行。 2.跟踪并分析平台用户行为及数据表现，持续调整和优化内容运营策略。 3.协同内容创作团队，提升视频作品的整体质量与用户吸引力。 4.定期发布视频号内容，维护账号活跃度，提升用户互动与参与热情。 5.收集并响应市场及用户反馈，及时处理视频号使用过程中的相关问题。 任职要求： 1.具备扎实的内容策划功底和较强的数据分析能力。 2.熟悉视频号平台的运作机制及用户偏好特征。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效对接内外部协作关系。 4.学习能力强，富有创新思维，能快速应对平台与市场的变化需求。 5.对视频创作流程有一定认知，能够准确捕捉用户需求与行业趋势。