
餐巾纸,抽纸,纸巾厂6000-9000招
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验其他机电设备经验印刷/包装/造纸经验日化品经验
岗位职责:
1.负责餐巾纸、抽纸等产品的设备操作、保养及参数调整。
2.保障设备运转效率与产品品质达到规定标准。
3.编制并落实生产排程,跟踪生产环节,确保产量目标顺利实现。
4.及时排查并处理生产中出现的各类技术故障。
任职要求:
1.熟悉机械设备的操作流程,具备基本的维修维护能力。
2.能够独立应对和解决生产过程中的技术性问题。
3.具备较强的责任意识和协作精神。
4.可合理规划生产进度,保证生产任务按期完成。
设计主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专CADCATIAUG
1、从事检具、夹具行业的设计相关工作。
2、具备良好的沟通与协调能力,能够带领团队并指导新人。
SiteManager
6-7万元/月
厂长10年以上本科
工厂厂长,要求英语流利,有外资工厂管理经验。
1、Teamleadingandemployees'discipline.SettheKPIs,targetsandleadtheteamtoachievetheKPIsandtargets.
2、MaintainandimproveEHSsystemaccordingtonational,internationalandindustrylawsandregulationstogetherwithtechnicalrequirementsandcompanyregulations.
3、Continualimprovementofqualitytoeliminatecustomerscomplaintsandsatisfycustomers’qualityrequirements.
4、Improveontimedeliverylevel.
5、Fullycompliantwithglobal5sandshopfloormanagementstandard.
6、ImplementLeansixsigmaanddigitalizationanddrivecontinuousimprovementactivitiesandprojects
7、Sitecostmanagementandcontrol
MAINRESPONSIBILITIES
1、Takemeasurestoguaranteeworkingsafety.Continualimprovementofworkingenvironment,preventenvironmental,occupationalhealthandsafetyaccidents,equipproperPPEandmonitortheiruse.
2、Understandcustomerneedsandrequirementstodevelopeffectivequalitycontrolprocessesthroughoutthevaluechain,fullyexecutingWeidmannqualitymanagementsystem.
3、Prepareandenforcepoliciestoestablishacultureofhealthandsafety.
4、Monitorcompliancetopoliciesandlawsbyinspectingmanagers,employeesandoperations.
5、Ownershipoffabricationprocesses.Maintaintheprocessesinordertoguaranteequalityofproducts.
6、Provideappropriatecapacityonstaff,equipmentandinventorytoachievethemarketneeds,ensureontimedelivery.
7、Managethesiteteamandcontinuouslydeveloptheskillsandqualificationofthestaff.WorkwithHRtobuildupandexecutesitetalentmanagementprogramme.
CoordinateandcommunicateacrosstheWeidmannoperationsnetworkforbestpracticessharing
8、Managethecostofthesiteoperations.Defineinvestmentneedsandsupportprocurementteamonpurchasingexecution.
9、Maintainagoodimageofthesites,includingcleanliness,order,etc.
10、DefineKPI’stomonitortheperformanceoftheprocesses.Initiatemeasurestoimprovethelevelofperformance.Reporttheperformancetomanagement.
11、PerformandcoordinateISO9001/ISO14001/ISO45001internalandexternalaudits.
12、CoordinatewithglobalManagementteam.
武汉江夏区招聘:生产主管1名(男女不限)要有生鲜加工经验,工资6000—8000。品质专员
6000-8000元/月
主管经验不限学历不限
招聘:生产主管1名(男女不限)要有生鲜加工经验,工资6000—8000。
品质专员2名有平台生鲜品控从业经验2年以上,工资5000—6000。
库维专员2名(男女不限)平台库维管理经验2年以上,工资5000—6000。
数据文员1名考勤统计,计件工资核算,工资报表做成,需要有会计经验,工资5000—6000。
全自动干洗分选操作员(25名)和包装只打称作业员50名(男女不限)要有平台生鲜加工经验3个月以上,工资计时和计件两种,10天工资一发放。
以上非诚勿扰,免费工作餐和,不要打电话咨询,电话号码就是号,咨询,谢谢!联系电话和号:
工作地点:武汉江夏区鲁湖高速出入口向东300米,黑山休闲采摘园院内
喜百年招聘仓储主管/经理
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专库存控制仓储设备管理仓库作业流程制定仓库选址规划
1、遵守公司各项规章制度,听从上级工作安排;
2、工作中遇到问题需及时向上级主管汇报;
3、承担控制生产成本的相关职责;
4、确保生产计划按时、保质、保量完成;
5、负责现场安全、环境及5S执行情况的监督与检查;
6、负责新业务启动前的生产准备工作;
7、负责当月客户对账、开票及回款相关事宜;
8、跟踪系统库存、出入库挂单及新增功能运行情况,及时排查差异原因,组织人员开展新功能培训,明确各操作岗位职责,保障系统稳定运转;
9、对下属员工的管理(含培训、沟通、考核、指导等)有效性负责;
10、及时跟进物料或料箱库存异常(如缺货或积压),确保物料供应顺畅,避免客户投诉或产线停线;
11、负责进入车间的外来人员管理工作;
12、在上级领导缺席期间,代表公司处理相关事务;
13、严格执行公司“十大行为准则”,践行企业文化;
14、严守公司及客户业务信息与资料的保密要求。
招聘要求:
1.大专及以上学历,*****,具备2年以上仓储物流管理经验;
2.熟悉VMI模式及第三方物流运作方式;
3.具备良好的团队协作能力,人际沟通顺畅;
4.具备一定安全生产意识,能识别并处置现场安全与质量隐患;
5.对成本预算管理、成本控制及生产统筹运作有实际认知与操作经验。
原标题:《仓库副主管》
楼房场长
2-2.5万元/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1、负责猪场生产运营的全面管理;
2、管控生产成本及利润指标;
3、组织人员配置与绩效考核管理;
4、协调场区周边关系,履行社会责任。
任职要求:
1、年龄25岁以上,具有一年以上同岗位楼房猪场场长工作经验;
2、畜牧兽医类相关专业背景者优先考虑。
内饰主管(可工作地宁波/芜湖/武汉等)
1.8-3万元/月
厂长/主管5-10年大专内饰设计外饰设计CATIA
1. 挖掘所在业务点的客户实际需求;
2. 协同招聘及相关职能部门完成候选人筛选与调配(包括面试安排、内部人力协调),确保满足客户用人需要;
3. 快速响应并妥善处理客户在业务过程中提出的异议或投诉;
4. 维护与甲方主管及现场工程师的良好合作关系;
5. 动态跟踪人员进出项目情况,并同步信息至公司相关部门;
6. 实时汇总业务点项目执行进度,统筹人员与项目匹配情况,并将数据及时报送至成本中心;
7. 推进团队人才梯队搭建工作;
8. 开展储备干部的选拔与培养计划;
9. 监控员工缺勤率、流失率及资源使用效率,实施有效管理措施;
10. 负责工时单的收集与审核(确保准确性与提交时效性);
11. 提供员工心理疏导与情绪支持;
12. 响应员工日常软硬件使用需求,提供必要协助;
13. 策划并执行公司各类行政类活动;
14. 完成项目现场相关签约事宜;
15. 主动参与公司组织的管理类培训,推动个人能力提升;
16. 积极配合上级工作安排,高效落实各项指令任务;
17. 主动发掘潜在客户,争取新增业务合作机会
电芯设备经理(孝感)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科新能源
1、执行并落实辖区内设备管理、维护及维修相关的制度与工作流程;
2、组织实施所辖区域设备的年度、月度、周度及日常维护、维修、保养和点检计划,保障设备安全、稳定、高效运行;
3、确保责任范围内设备正常运转,快速响应并有效处理设备突发异常;
4、统计分析所辖设备故障情况,形成问题报告,提出改进方案与预防措施,推动设备技术优化与创新,减少重复性故障发生;
5、跟进新设备的安装、调试等实施工作,确保项目按目标达成预期运行效果;
6、协助部门开展技术人员的培训工作,提供技术指导,对生产员工进行设备操作与维护方面的辅导;
7、落实设备安全管理工作,监督并推进责任区域内的5S执行情况;
8、负责团队人员的日常管理、任务分配及绩效考核等工作;
9、持续推进设备OEE提升,提高MTBF指标,降低MTTR时间;主导车间降本增效工作,优化各项关键运行指标。
1、逻辑思维清晰,具备较强的故障排查与解决能力,良好的组织协调能力;
熟悉ISO9001与IATF16949体系的相关要求。
生产主管
6000-8000元/月
主管3-5年大专
工作内容:
蔬菜车间的日常管理,确保生产高效、安全、合规(规模10人左右)
1.根据生产订单,进行计划排产和仓库人员统筹(包括人员培训,临时工招聘,人员安排等);
2.规范车间标准,制定相关SOP流程并监督生产流程,确保品质以及减少浪费;
3.保证交付时间,安排物流(长途冷链和货拉拉或空运等等);
4.打印标签,管理生产数据,出具相关报表;
任职要求:
1.熟悉蔬菜加工流程和设备的优先考虑;
2.了解食品安全法则和质量管理体系;
3.具备生产计划和人员管理能力;
4.良好的沟通协调能力和解决问题的能力。
传菜员包住餐补3-5人
呈祥福宝来(武汉店)
招聘服务员5名
底薪6200+300满勤
有酒水提成,一月7000以上
招聘传菜生5名
底薪4200+300满勤
招聘成手切墩2名
底薪7700+300满勤
供吃,供住,录用不压工资
干满一月
配菜烧烤
硚口区古田四路烧烤店招学徒多名,工资4000起,配菜工5500至6300,汽烤烤工6300至7500元每月,联系电话窦,,各工种从今天开始顶班也行
墩子
江岸区工农兵路宵夜店招两名案子厨房三炒两配,时间3对2,月休三天法定节假日补休,主案半炒半配6500/8000,副案工资5500/6000技术过硬的优先!半瓢水勿扰!试用期三天,试用期间按正常工资算,看清楚在联系,愿意的致电平台
长白班操作工
【华表电子】报道
操作工,18~45岁,18~35岁,7:00/19:00,两班倒,工作时间11小时,夜班补贴10元/天,18/h小时,
,检验,18~45岁,长白班7:00/19:00,工作时间11小时,18/h小时
月薪5000-6000左右,上六休一,不穿不看,穿自己衣服上班,坐着干活,轻松自由,交通,,每月20号发工资,工期最少3个月,前2个月18/小时,2个月后20/小时,厂在新洲生态园对面,满月报销(指定体检中心体检)
一起不要【华盛通】长白班,无需体检,12点50厂里面试
,检验,16~35岁,早8点到晚8点,穿静电服,坐着干活,19/小时,综合工资5500左右,,工期最少3个月,交通,提供免费工作餐。。
上什
此号不是,需拨打电话咨询遇到电话占线可以等会再打 工作时间(早9点到晚4点) 专业顶班,提前预定,明天后天一直都有时间顶班,主要专业做自助餐小炒,工价最低350至400一天,可接半天班300 需要顶班提前几天预定联系与我,武汉三镇即可,电话打不通可能在忙请先,联系电话
主管质检员
镜头膜工厂直聘
1.QC主管一名,月薪制(面议)
2.采购跟单 1名熟悉钢化膜镜头膜优先,待遇面议
包吃包住(宿舍有热水器,空调)
男女不限,年龄18-40岁,服从工作安排,
招聘热线:
地址:东莞市黄江镇元岗二街5号三楼
生产主管,
8000-10000元/月
主管
工厂是一个小型木制工艺品厂,熟悉木制工艺品生产流成管理,有3年以上生产技术经验,能吃苦耐劳,有责任心,能有长期合作意向,工资8000_10000元,有能力可向上,半桶水勿扰,诚心实意可谈,,地址大岭山镇龙江村
。
广东广州招电剪2名(可临工计时),查货2名,杂工2名,尾部主管1名地址土华老鼠岗宝真超市王
主管品检工
招电剪2名(可临工计时),查货2名,杂工2名,尾部主管1名
地址土华老鼠岗宝真超市
王
营业跟单员
5000-8000元/月
生产跟单/文员1-3年高中不需要出差跟单经验单休五险
岗位职责:熟悉产品生产各环节流程,核算成本并对接客户报价,跟踪订单执行情况,协调生产安排与交付进度,保障客户满意;
任职要求:沟通表达能力良好,熟练使用办公软件,有同行业工作经验者优先考虑。
工作地址:武汉市汉南区华顶工业园C区11栋
上班时间:长白班8:00-17:30,午休时间12:00-13:00,单休
联系方式:邬女士***********
车间主任【蔬菜分拣】
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验人工分拣
工作内容:
蔬菜车间的日常运营管理,保障生产高效、安全且符合规范(团队规模约10人)
1.依据生产订单制定排产计划,统筹仓库及人员安排(含人员培训、临时工招募与岗位调配等);
2.建立并优化车间作业标准,编制SOP文件,监督各环节执行,确保产品质量并降低损耗;
3.确保按时交付,协调物流运输(包括长途冷链、货拉拉及空运等方式);
4.负责标签打印、生产数据记录与管理,定期生成相关报表;
任职要求:
1.有蔬菜加工流程及相关设备操作经验者优先;
2.熟悉食品安全法规及质量管理体系要求;
3.具备生产计划制定与团队管理能力;
4.具有良好的沟通协调能力及问题处理能力;
能适应短期外派者优先考虑。
注塑车间主管
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专注塑工艺经验有生产管理经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责:
1.全面负责注塑部门的日常运作与管理工作。
2.保障注塑生产过程中的品质稳定、效率提升及成本管控。
3.组织团队攻克技术瓶颈,持续改进生产工艺流程。
4.统筹协调注塑各环节的生产衔接与资源调配。
5.推动团队成长,建设专业技术人才队伍。
任职要求:
1.本科及以上学历,高分子材料、机械类相关专业优先考虑。
2.拥有扎实的注塑行业背景,精通注塑工艺及设备操作。
3.具备出色的团队领导力与跨部门沟通协作能力。
4.具有较强的分析判断与问题处理能力。
5.工作积极主动,富有责任感和职业热忱。
如果您符合上述条件,并希望在注塑领域实现更大发展,我们真诚期待您的加入!
厂长5-10年学历不限有生产管理经验
湖北省武汉市绣花厂 招绣花厂长一名 待遇面议,要求有大厂5年以上工作经验
,
懂珠子亮片毛巾盘带盘绳小毛巾牙刷等混合绣技术,会简单修理,湖北籍优先
品检工
招聘品质储干职位,薪资超过5000元/月,面向湖北武汉地区,岗位要求涉及光学类、物理类、光电工程、机电一体化、自动化、机械或质量等相关专业知识。
生产主管(机加工)
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理
工作内容:
全面负责CNC机加车间的日常运作与管理,保障生产流程高效、有序开展。主导生产计划的制定与落实,科学调配生产任务与资源,确保各阶段生产目标按时完成。对生产全过程实施有效监控与管理,保证生产效率、产品品质及作业安全符合公司标准。统筹车间团队的组织管理与技能培训,推动各生产环节协同配合,保障生产任务顺畅推进。
主要职责:
- 组织编制并落实生产计划,合理分配工作任务,确保生产目标如期达成。
- 全面负责机加车间的运营管理,保障生产作业平稳、连续进行。
- 建立并执行车间生产管控机制,监督执行情况,确保效率、质量与安全达标。
- 对生产流程实施全程监管,保障各项计划高效落地。
- 负责车间人员的组织管理与业务培训,协调各工序衔接,保障生产顺畅运行。
- 开展生产效率与质量数据分析,持续优化工艺流程,提升整体产出水平。
- 定期汇报生产计划执行进展,提出改进方案并推动优化实施。
- 加强跨部门协作与信息互通,确保生产安排紧密对接公司整体运作需求。
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产管理包吃包住月结1-3年大专
1、26-40周岁以内;专科以上(管理、机械、食品专业优先);一年以上管理经验。两班倒,包吃住,
岗位要求:
1、负责生产车间现场的日常管控及人员调配;
2、带领并指导车间员工开展常规操作与技能培训;
3、统筹安排车间各项任务,协调工作进度,确保生产有序进行;
4、落实设备的日常维护与保养工作;
5、根据实际生产情况持续优化和改进工艺流程。
武汉蔡甸区武汉市蔡甸区招:生产长厂一名.二保焊/气焊、铆工/钣金工,打磨.油漆工(.钢构厂
8000-9000元/月
主管3-5年本科
武汉市蔡甸区招:生产长厂一名.二保焊/气焊、铆工/钣金工,打磨.油漆工(.钢构厂直招)
生产运营
1.负责岗位日常流片,按照作业标准完成生产任务;
2.涉及研发产品时,根据差异化要求完成指定操作:
3.手动设备日常工艺点检,设备维护后点检,及部分设备部件更换;
4.负责落实岗位安全、85规范化,实物内控管理等要求;
5.结合岗位及产品特性,及时反馈工作中安全、质量、成本、效率等问题点。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武汉生产储备主管招聘在线招聘信息,主要招聘武汉厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。