1、具备前装车厂开发背景，掌握AITF16949体系下APQP各阶段产品开发文档要求 2、熟悉产品研发全流程及相关设计标准规范 3、能够开展车厂项目电子部分技术评估，提出可行性方案，并推动新项目立项导入 4、具备较强的问题分析与处理能力，可独立应对开发过程中的各类技术问题，责任心强，富有团队协作精神

【薪酬待遇】 统招本科9000（底薪补贴5000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴4000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专以下7000（底薪补贴3000+行动量化1000+职务绩效3000） 【公司福利】 1、定期组织团建活动，提供住宿支持，节日发放丰厚礼品，体验理想企业应有的关怀与温暖 2、配备专属导师全程指导，享受免费系统化培训 3、乐有家学院：汇聚百余名资深讲师，打造覆盖全阶段的课程体系，提供丰富的线上与线下学习资源 【任职要求】 1、具备积极进取的态度和明确的职业发展目标 2、不满足于现状，勇于接受挑战 3、乐于学习成长，具有良好的协作精神 4、无任何贷款或债务负担 【岗位职责】 从事房产租赁与买卖服务，以电话及网络推广为主要方式，采用新型营销模式，无需应酬饮酒、无需地面推广 1、录入房源资料，现场拍摄房屋实景照片 2、通过电话及网络渠道与客户交流，精准掌握需求 3、安排带看房屋，协助协商价格并完成合同签订 【能力提升】 1、享有内外部多元培训机会：依托企业自建院校“乐有家学院”，配套上千节线上线下课程，三级培训机制结合导师一对一辅导制度 2、自主学习平台支持：乐有家学院专注高品质在线教学，公司自主研发学习APP——乐学堂APP，由专业团队精心制作内容，每周邀请行业大咖进行分享 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、房补、弹性工作、员工旅游

岗位职责： 1. 仿真分析与优化 运用有限元分析工具（如ANSYS、ABAQUS、NASTRAN等）开展结构、热学、动力学或耦合场仿真计算。 对产品设计方案进行强度、刚度、疲劳、振动、冲击、流体等性能验证，并输出改进建议。 2. 模型构建与校核 基于CAD数据创建高精度有限元网格，兼顾仿真准确性与计算效率。 利用实验结果（如应变测量、模态试验）对标仿真模型，确保预测可靠性。 3. 跨职能协同 与设计、测试、工艺等部门密切配合，贯穿产品研发全过程，推动仿真应用落地。 协助处理工程异常，提供失效机理分析及改善对策。 4. 报告编制与输出 撰写技术分析文档，准确描述分析前提、过程、结果与结论，并向非专业人员传达核心要点。 5. 技术能力发展 跟踪先进仿真方法（如非线性求解、复合材料建模等），推进分析流程规范化与自动化建设。 任职资格： 教育背景： 本科及以上学历，机械工程、航空航天、土木工程、材料科学等相关领域。 具备扎实的力学理论基础（包括材料力学、弹性力学、振动力学等内容）。 资格证书： 通过CET-4者优先，熟练掌握常用办公软件操作。 工作经验： 3年以上FEA相关工作经历（优秀应届生可酌情考虑，需有项目或学术成果支撑）。 具备[行业名称，如汽车碰撞/电池热管理/航空航天复合材料]背景者优先。 知识技能： 熟练掌握至少一种主流有限元软件（如ANSYS/ABAQUS/LS-DYNA等）。 熟悉CAD系统（如SolidWorks、CATIA、NX）操作。 了解所属行业的相关规范标准（如ASME、ISO、AEC-Q100等）。 加分项： 具备多体动力学（如ADAMS）或CFD仿真经验者优先。 有试验设计（DOE）或优化技术（如拓扑优化）实践经历。 个人素质： 思维严谨，具备良好的问题拆解与解决能力。 沟通顺畅，能够高效参与跨团队协作。 经验丰富者，薪酬可面议。

【岗位定位】 本岗位专注于新一代智能无人水面平台（USV）的总体架构与物理形态创新研发。作为船舶总体技术负责人，候选人需打破传统船舶工程的设计范式，融合系统工程方法论，从基础原理出发，为复杂海洋流体环境构建高生存性、并可高效承载先进AI算法的智能化物理载体。要求具备跨领域的工程技术整合能力，主导船体结构与气动风翼、水动力性能的深度融合，并与控制算法团队紧密协作，实现海洋智能装备真正的软硬件协同与快速迭代。 【岗位职责】 前瞻性总体架构设计： 牵头新一代智能水面载具（含水翼及风翼系统）的整体方案规划，全面负责从概念验证、工程图设计至原型船建造落地的全周期开发流程，保障平台在恶劣海况下的系统稳定性与动态性能极限。 气动与水动协同构型研发： 面向复杂水面及气液交界环境，开展减阻、耐波性与稳性深度优化；主导风翼系统（空气动力学）与船体结构（水动力学）间的最优物理耦合设计，提升整体运行能效。 软硬协同与跨学科融合： 与飞控算法、电子电气及边缘计算模块团队高效协同，确保机械结构设计充分满足高精度传感器、执行机构及高频响应控制系统的集成需求。 敏捷验证与数字孪生优化： 革新传统硬件开发模式，引入轻量化材料与先进制造工艺；结合高精度有限元分析（FEA）与计算流体力学（CFD）仿真，在数字孪生环境中完成结构强度与流场特性的虚拟验证，加速硬件系统的迭代升级。 【任职要求】 专业经验： 10年以上高性能无人艇、商用高速船舶、水翼船或跨介质飞行器总体设计经历；完整主导或作为核心成员参与至少2款产品从立项定义到实船下水并实现量产交付的全过程，担任型号总师或副总师角色。 技术视野： 精通船舶稳性、抗沉性及流体动力学分析方法；在保障工程安全规范的基础上，具备突破常规结构设计的能力；熟练使用CFD等仿真工具，且在新型材料（如碳纤维复合材料、高强度轻质合金）的实际工程应用方面有丰富经验。 创新思维与跨界能力（核心特质）： 开放型工程思维：拥有系统化认知能力与基于第一性原理的问题求解逻辑，不拘泥于既有路径，善于吸收并转化其他领域的先进制造理念。 软硬共创能力： 具备优秀的跨专业沟通素养，能够准确理解控制算法与底层系统团队的技术诉求，与前沿软件研发力量同步推进，共同实现下一代智能水面装备的商业化突破。 【薪酬福利与发展】 加入我们，您将领衔前沿海洋科技产品的研发与工程落地，公司配备顶尖的研发资源与专注技术创新的工程师生态。 关键岗位提供具有市场竞争力的期权激励方案，最终薪酬将依据面试表现、能力评估与职级核定结果，保留充分的上浮空间。

【岗位职责】 1. 调研分析行业资讯，结合看展、供应商拜访挖掘新材料与新工艺的使用，推介新产品； 2. 承接设计师需求，联系供应商推介合适的面料，或按需求定向开发面料； 3. 整合资源，拓展引入行业领先供应商入池库； 4. 协助成品开发调料打样，梳理面料信息（成本、参数、L/T、库存等）； 5. 跟进面料打色及签批进度，整理签批卡； 6. 跟进面料品质测试，跟进异常处理。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，3年以上面料研开发工作经验； 2. 熟悉各种针梭织面料的材料和产品特性；熟悉面料织造、染整工艺流程，了解面料理化测试标准； 3. 具备优秀的沟通协调能力，高度的责任感，较强的统筹安排能力和抗压能力； 4. 具有较强的供应商开发和管理能力。

岗位职责： 1. 负责开展产品市场调研与数据挖掘，明确新产品研发方向及定位，涵盖外观设计、功能规划及开发全流程管理； 2. 开拓新兴产品线，制定并落实产品研发、运营策略与销售目标，承担产品线业绩达成责任； 3. 搜寻优质供应资源，评估新供应商资质条件，协同采购团队完善供应链体系，优化供应结构，保障产品持续稳定供应； 4. 精准预判产品生命周期与价格走势，管控库存水平与经营风险，确保品质稳定及售后支持到位； 5. 建立并更新产品资料库，汇总分析市场调研信息，完成成本收益测算与上市初期销量预测，结合用户反馈与行为数据，持续优化产品性能； 6. 统筹项目进度管理，监督各阶段关键节点执行情况，及时调整任务安排，开展新品专利查新与侵权风险评估，有效防范知识产权风险。 任职要求： 1. 大专及以上学历，熟知电商类产品开发流程，具备较强的资源整合、产品开发与跨部门协调能力，五年以上光纤通信或综合布线类产品的开发经验； 2. 具备敏锐的市场感知力与洞察力，能准确理解产品特性与市场定位； 3. 熟悉电商平台运作模式，掌握主流产品线特征与成本构成，了解消费者购物习惯及产品演进趋势； 4. 对所辖产品线的用户需求具有精准分析能力，清晰把握行业格局与发展动向，熟悉产品生产制造相关标准与认证规范； 5. 数据意识强，擅长运用数据分析工具洞察客户行为与需求，并通过创新运营手段满足用户期望； 6. 持有PMP认证者优先考虑。 职位亮点：团队氛围佳 发展平台广 福利待遇优，薪资面议

1、成长通道：设备调试员—组长—拉长—项目负责人—片区负责人 2、纳入公司储备人才培养计划，享受系统化培训支持，参与集中培训与多岗位轮训，助力能力全面提升。 岗位职责： 1、前期通过轮岗实践，开展锂电设备调试工作，涵盖通电接线、精度复核、检查标定等相关任务。 2、对轮岗期间的工作内容及时总结复盘，加速掌握产品特性及业务全流程。 3、后期协助拉长完成生产现场全流程质量管控与闭环跟进，保障数据准确、问题高效处置。 4、配合服务计划落地，合理派发工单并统筹资源调配，确保突发任务快速响应与执行。 5、协同识别重复性故障，推进根本原因分析与流程优化防错，不断提升服务交付水平。 任职要求： 1、23、24、25届毕业生，本科及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械类相关专业优先考虑。 2、踏实进取，具备良好的沟通表达能力、责任意识及抗压能力，能接受长期出差或驻厂安排。 3、适应长期在客户现场工作的模式，可接受因项目需求产生的加班、长白班及站立作业安排。 我们将为你提供： 1、完善的生活保障：免费住宿、餐费补贴、出差补助、节日福利、带薪年假、年度体检，入职即购买五险一金，工作无忧更安心。 2、和谐的工作环境：公司注重学习与健康生活方式，定期举办文体活动与知识分享，团队氛围积极向上。

【岗位职责】 1. 负责PACK研发设计相关工作； 2. 负责产品的图纸、BOM、设计文档等技术资料的归档； 3. 负责对产品生产提供技术支持； 4. 领导安排的其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科专业，英语口语较好； 2. 3年PACK设计开发经验； 3. 熟悉18、26、32等圆柱型电芯的特性及应用； 4. 熟悉保护板的原理及选型要求； 5. 熟悉电动工具、AGV、太阳能路灯、铅酸替代等PACK原理及应用场景。

当天入职当天安排宿舍，0元入职，工厂招人，入职签订劳动合同无套路 月薪：税后8000/月，长期、短期都要，人走账清 【正式工】（包吃包住） 综合底薪3450+加班费平时加班 1.5 倍，周六 2 双倍，节假日 3 倍，+岗位补贴600+绩效500+稳岗300+满勤300+年终奖综合工资 7000-8000元/月 【小时工】（包吃包住） 小时工： 26～28 元/小时 每月月工时（260～300）个小时  小时工每周可借支工资 500~1000元 小时工月综合待遇 7000～8000 元/月 【福利制度】 1. 当月入职员工可享受社保、五险一金 2. 新人奖励 3000 元，分三个月平均发放 3. 在职推荐亲朋好友入职满月奖励500元 4. 每节假日有特殊福利，个人生日有礼品 5. 做满六个月以上，享年假带薪休假七天 【工资发放】 每月10号准时发薪，不限银行，不限城市，按劳动法离职后 3 天内结清在职所有工资 【上班时间】（白班为主） 上午 08:00 - 12:00（4个小时） 下午 13:00 - 17:00（4个小时） 加班 18:00 - 20:00（2个小时） 上六休一，每周日固定休息，月休四天 可以申请夜班，补贴30~40一晚≥1200元/月  【工作环境】 中央空调车间恒温，无污染，无噪音，普通工衣，做事轻松，车间有饮水机、休息区、公共厕所 【产品介绍】 现阶段本厂主要做无人机的生产，产品不单一， 款式多样其电脑、智能手环、耳机、充电宝、数据线、配件等电子产品，厂区订单充足，上班稳定 【岗位分配】 组装，包装，扫描，插件，贴标，物料/质检/QC/QA/IQC，等普工岗位，全坐岗，独立岗位/流水线随机分配，7天内可随意调岗，后续需申请 【食堂环境】 员工三餐免费，吃的干净卫生，三餐菜品多样 ，川菜，湘菜，粤菜，各种口味自由搭配 【宿舍配置】 住宿免费，水电平摊，宿舍配置：独立洗手间、冲凉房，空调、热水器、免费WIFI、手机充电接口，宿舍标准 4-6人间、房间大，有夫妻房为合法夫妻（结婚证）可申请，外宿补贴 200元 【招聘要求】 年龄 18—47 周岁、要识字、身体健康、踏实稳定 （工友朋友们）有工作需求的点击下方拨打号码与我取得联系

深圳市福田区招拆除/运渣

端茶送水，工作简单，新熟手都可以、人性化管理、包吃包住

深圳市南山区招绿化种植

深圳富士康招小时工，可安排品管，仓库，工程，维修等轻松岗位，无需工作经验，生手有人带，加班稳定，做事轻松，根据个人需求安排，也可以随机分配拿反费。 薪资待遇： 纯普工23元/小时，纯技术工25元/小时。每月7号发工资，每月约260-270个小时，每月薪资7000起，部门直招，没有任何套路 工作内容： 负责电子产品组装及测试，普通工衣，空调车间坐班 百分百安排周边辅助岗位，不用去流水线打螺丝，相对轻松自由，【品管】【仓库】【安管】【工程】等，以上4个轻松岗位不能指定，只能随机其中一个，保证不用上流水线打螺丝 食宿介绍： 提供住宿，水电费用平摊，环境好，距离上班地点近 招聘要求： 年龄：18-45岁 学历不限，身体健康 身份证有效期1月以上 需带本人身份证原件

招聘岗位：电厂脱硫除灰运行人员工作地点：四川省宜宾市（四川中电福溪电厂） 岗位职责： 负责脱硫、除灰系统的日常运行操作，包括设备启停、参数调整、流程监控等，确保系统稳定运行。 按照操作规程进行巡检，及时发现并处理设备异常情况，记录运行数据和设备状态。 参与脱硫、除灰设备的维护保养工作，配合检修人员进行设备检修和故障排除。 执行环保相关操作，确保脱硫效率达标，减少污染物排放，符合国家环保标准。 遵守安全规章制度，落实安全措施，保障运行过程中的人员和设备安全。 完成上级领导交办的其他与脱硫除灰运行相关的工作任务。 任职要求： 学历：高中或中专及以上学历，热能动力、电气自动化、化学等相关专业优先。 经验：具有2年及以上电厂脱硫、除灰运行工作经验，熟悉脱硫、除灰系统工艺流程和设备操作，能吃苦耐劳的可接受零基础，年龄35以下。 技能：掌握基本的电气、机械知识，能够熟练操作脱硫、除灰设备及监控系统；具备一定的故障判断和处理能力。 素质：身体健康，能适应倒班工作（五班三倒）；责任心强，具备良好的团队协作精神和沟通能力；吃苦耐劳，服从工作安排。 薪酬待遇：根据岗位和经验确定，副值岗位5000-6000元/月，巡检岗位3500-4500元/月（试用期后）。 福利：缴纳五险，提供劳保用品、工作服、住宿及餐饮补贴，享受节日福利等。 报名方式： 提交身份证、学历证书复印件及个人简历至指定邮@qq.com，微信。 联系人符先生：

【岗位职责】 1. 负责动静压主轴核心结构（油腔、供油液压系统、管路密封结构）整体方案设计与流体润滑系统仿真分析，优化油膜刚度与阻尼特性； 2. 主导样机试制与性能测试，解决高速运转下的温升、振动及精度保持等关键技术难题； 3. 制定主轴装配工艺规范与检测标准，协同生产部门解决量产过程中的制造一致性偏差； 4. 跟踪行业前沿技术动态，开展新材料与新工艺应用研究，持续推动产品迭代升级； 5. 配合客户进行设备调试与技术对接，提供专业解决方案并输出完整的技术文档； 6. 对接外协加工、热处理、油泵、油冷机、管路配件厂家，把控工艺与技术要求。 【岗位要求】 1. 机械工程、流体力学或相关专业本科及以上学历，3年以上精密主轴研发经验，熟悉磨床/机床静压主轴开发全流程； 2. 精通ANSYS、Fluent等仿真软件，精通小孔/缝隙/反馈节流静压原理，熟练油腔排布、油膜厚度、刚度、承载力理论计算； 3. 熟悉动静压主轴加工工艺及检测手段，能独立处理复杂装配与调试问题； 4. 熟悉主轴轴芯，静压套材质选型、热处理、磨削时效、公差与形位公差设计； 5. 具备良好的逻辑思维能力与跨部门协作能力，抗压性强，能适应项目节点要求； 6. 有高端数控机床主轴或精密仪器核心部件研发成功案例者优先考虑。

招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：满足166.64小时以后的算加班，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

拉长：有带班经验，对PCBA品质要求有一定的了解

岗位职责： 1、依据销售进度制定生产计划，科学调配资源，提升整体作业效率； 2、定期组织召开生产例会，复盘生产执行情况，优化后续工作安排； 3、强化生产计划的执行监管，快速响应并解决生产过程中的各类突发问题； 4、统筹日常生产任务分配，对部门员工的生产操作进行全过程跟踪与督导； 5、落实安全生产业务培训，严格执行安全管理规范，保障人员安全及设备稳定运行； 6、加强对设备操作人员的巡查和技术指导，杜绝违章作业行为； 7、定期开展机械设备及供配电系统的全面检查，及时识别并消除潜在风险，确保设施正常运作； 8、汇总整理生产相关数据，分析人工、维修、电力等成本消耗，配合仓库管理人员完成周期性盘点，保证账实相符； 9、持续提升专业能力，积极应对并解决生产中出现的技术难点； 10、协调生产部门与客户以及公司内部其他职能部门之间的沟通协作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、电子加工、机电设备等相关专业，年龄28-40岁； 2、5年以上电子制造行业从业经历，具备大型电子制造企业生产经理岗位经验，熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能； 3、熟悉产品生产工艺流程，了解生产运作环节，能熟练操作计算机； 4、工作认真踏实，具备吃苦耐劳精神，拥有良好的沟通、协调与组织能力； 5、熟练操作波峰焊设备

【岗位职责】 1. 负责压敏型热熔胶、有机硅、丙烯酸等粘接剂产品现场工艺技术支持，开展试样测试、性能验证（初粘/剥离/持粘/耐温性等）及生产参数优化调试。 2. 对接客户与生产端需求，提供涂布复合工艺指导、现场异常问题排查分析，输出工艺方案与应用报告。 3. 跟进新产品工艺落地与现场验证，收集客户端应用反馈，协同研发完成配方及工艺迭代优化。 4. 整理行业竞品及工艺技术动态，参与内部工艺培训、案例库搭建与技术沉淀。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，高分子材料、化学工程、材料科学与工程等相关专业。 2. 2年以上压敏胶、热熔胶或胶黏剂行业工艺/厂务相关经验，具备涂布复合、离型纸/膜应用经验优先。 3. 熟悉压敏胶、有机硅、丙烯酸等粘接剂相关测试标准（PSTC/AFINOR），可独立操作拉力机、粘度仪等检测设备。 4. 沟通协调能力良好，能适应珠三角、长三角区域短期出差，具备现场工艺问题排查与解决能力。

岗位职责： 1、实验实施与工艺优化： 协助开展产品研发工作，参与多糖、蛋白、高分子聚合物等样品的制备及工艺条件探索。配合完成产品表征分析、检测方法开发及其方法学验证相关任务。 2、数据整理与文档编制： 负责实验过程记录的规范整理，归纳实验结果并形成输出材料。协助撰写测试报告、标准操作流程（SOP），并做好各类技术资料和原始数据的归档管理。 3、质量体系建设与研发转化： 参与产品质量标准拟定、质量体系相关文件的编制，以及产品从研发到生产的转化支持工作。配合完成项目各开发阶段所需的技术文档输出。 4、仪器维护与确认工作： 协助制定并落实检测设备的安装、运行与性能确认（3Q）方案，承担设备日常保养、周期性校准及再验证的辅助工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，化学类专业优先考虑。 2、具备较强的文献查阅与自主学习能力，能严谨细致地完成实验记录和数据处理任务。熟练运用Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）进行报告撰写与数据分析展示。 3、具有良好的责任意识、团队协作精神和沟通协调能力，工作态度积极主动，能承受一定工作压力，具备较强的学习意愿和问题解决能力。

【岗位职责】 1. 负责Amazon女装产品线开发团队的管理和建设； 2. 制定新品开发计划，根据计划进行目标拆分和任务分解，跟进小组目标完成情况，数据监督及反馈； 3. 关注市场动态，熟练选品，能利用辅助工具，通过数据分析，独立完成亚马逊市场的调研和分析； 4. 对产品进行运用合理面料及工艺、成本等进行综合分析，掌握对产品分析技能，带领组员评估样板； 5. 负责开发团队各项考核指标的达成，完成最终开发目标，并带领团队做好开发复盘等工作。 【岗位要求】 1. 服装、设计相关专业大专及以上学历，具有五年以上跨境开发经验； 2. 团队管理经验三年以上，为人上进有责任心，有能力挖掘市场上热卖、有潜力的爆款产品，有良好沟通能力逻辑思维清晰； 3. 对流行趋势具有敏锐的洞察力、超前的预测力以及准确的判断力；具有较强数据分析能力和统计能力。 【福利信息补充】 1. 工作地点：深圳市龙岗区康利城6栋赛维时代 2. 工作时间：周末双休 3. 福利： 3.1 吃住方面：公司提供食堂以及餐补、提供员工宿舍（附近租房也很便利） 3.2 交通方面：公司提供班车接送、附近地铁线10号线上李朗地铁A出口 3.3 办公环境：独栋办公大楼，环境良好，公司内有免费健身房，工位宽敞 3.4 职业发展：技术线跟管理线双通道，可以满足员工职业发展的需要 3.5 福利补充：五险一金齐全、弹性工作制、年终奖、年度定期体检

职位描述： 1：具备工装夹具行业相关经验，熟悉ICT治具、功能测试治具、过炉治具及各类气动工装夹具的设计，能够独立完成客户需求并提供3D设计方案； 2：熟练掌握2D/3D绘图设计软件，如PRO/E、AutoCAD、Mastcam、SolidWorks等； 3：了解各类气动/手动FCT治具结构，波峰焊治具，以及各类工装夹具和非标自动化夹具的应用与设计。 工作态度认真细致，责任心强，执行效率高。持有驾照者优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责研发项目文档管理，包括图纸、BOM、规格书、实验记录、测试报告、变更记录等资料的归档、编号与更新。 2. 跟进研发物料申购、领用、盘点及样品管理，协调采购、生产、品质等部门，确保研发物料及时到位。 3. 协助研发项目进度跟踪，参与研发相关会议，完成会议纪要、周报及文件归档。 4. 执行物料编码规则，负责新物料的编码申请、料号分配及ERP系统录入，维护替代料、损耗用量等关键字段。 5. 负责工程变更通知（ECN）的接收、转换与发行，跟踪变更执行情况，确保在采购、生产等环节及时闭环。 6. 对接研发、采购、生产、业务等部门，解决BOM数据不一致、物料替代、料号错误等问题，支撑新产品导入及量产。 7. 协助整理专利申报、技术资料、行业标准及外部供应商资料。 8. 完成上级交办的其他研发辅助工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子、机械、自动化、工业工程等相关工科专业优先。 2. 熟悉BOM结构及物料编码规则，能看懂图纸或技术资料，熟练操作ERP系统（如金蝶云星空、SAP）及Office办公软件。 3. 能阅读基础技术文件、图纸、规格书或实验记录，具备一定理工科基础。 4. 细心严谨、责任心强，具备良好的跨部门沟通协调能力，能快速响应并解决问题。 【福利待遇】 1. 合理的工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30（6个月双休、6个月大小休）。 2. 基本的社会保障：入职即购买五险一金。 3. 让人羡慕的薪资：固定月薪制+加班餐补+采购成本节省现金奖励+年终奖金。 4. 轻松向上的工作氛围：年轻有为，供应链大牛带队，可学习供应链管理各方面工作内容，多方面提升专业性，部门间扁平化管理。 5. 舒适的工作环境：产业园区，包住宿，通勤零距离；宿舍配备洗衣机、空调、热水器。 6. 完善的培训体系：入职引导人一对一带教。 7. 丰富的假期：带薪年假+法定假+有薪假等。 8. 吃不完的好吃的：零食供应；每月下午茶。 9. 活动丰富：年会+集体外出旅游+定期团建+篮球队+羽毛球队+狼人杀等等。 PS：更多好吃好玩的持续更新中，必趣欢迎您的加入！

【岗位职责】 1. 负责液压泵产品市场调研、竞品分析，制定产品规划与定位，推进产品全生命周期管理； 2. 梳理客户及市场需求，输出产品需求文档，协同研发、生产部门完成新品研发、迭代优化及量产上市； 3. 配合销售、市场团队，提供产品培训、技术支持，制定产品推广方案，助力产品市场拓展； 4. 跟踪产品销售及售后反馈，分析产品问题并提出优化方案，提升产品竞争力与客户满意度； 5. 跟进液压行业技术标准与市场动态，保障产品合规性与技术先进性。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、液压工程、机电一体化等相关专业； 2. 2年及以上液压行业产品经理工作经验，熟悉液压泵产品原理、结构及应用场景，有液压元器件产品规划经验优先； 3. 精通产品需求分析、研发跟进、产品落地全流程，具备良好的市场研判与跨部门协作能力； 4. 工作主动负责，逻辑清晰，能高效推进产品项目，承受工作压力； 5. 熟练使用办公软件，具备产品文档撰写、方案汇报能力。

【岗位职责】 1. 负责实验箱设备空气处理系统的设计开发工作； 2. 负责系统部件的选型及来料检测标准化工作； 3. 配合采购部门进行新品开发所需配件及材料的选择及成本的估算； 4. 承担产品设计的改进与技术支持工作； 5. 承担协调配合的相关工作； 6. 收集产业与技术信息； 7. 其他相关工作安排。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，制冷及低温工程（热能与动力工程）相关专业； 2. 熟悉制冷系统及产品的结构特点，要求3年以上环境试验箱行业从业经验； 3. 至少2年以上独立承担相关产品的制冷系统设计、系统优化设计经验； 4. 掌握相关行业和国家标准； 5. 熟悉行业产品现状及今后发展方向； 6. 有丰富的行业供应商资源； 7. 善于与人交往，具有较强的团队合作及服务意识； 8. 有独立完成多个非标设备项目经验； 9. 适应出差安排，有责任心，有较强的工作抗压能力； 10. 熟悉计算机辅助设计软件，如CAD、SolidWorks等。

前三个月上产线，后续进入各部门轮岗，发展方向为助拉、品质、仓库等岗位，其他福利与公司正式工相同 岗位职责： 1. 参与公司生产体系的轮岗学习，覆盖生产操作、工艺管控、设备保养、质量管控、仓储物流等关键环节； 2. 学习并理解GMP/ISO等质量管理体系及相关安全生产规定； 3. 配合班组长或主管开展日常生产工作，包括生产任务落实、现场5S执行、问题及时上报等； 4. 参与精益改善及持续优化项目，积极提出合理化建议； 5. 完成企业安排的各项培训与考核，逐步承接基层管理职能。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、自动化、电子、工业工程等相关专业优先考虑； 2. 具备较强的学习能力、沟通表达能力及团队合作意识； 3. 能够适应生产车间的工作环境，接受倒班与轮岗安排； 4. 对制造行业有较高热情，愿意从基层岗位成长，具备发展为管理人才的潜力； 5. 熟悉Office办公软件操作，有基础数据分析能力者优先录用。

【岗位职责】 1. 负责100W~3kW级新能源类充电机和机器人充电机电源产品开发。 2. 负责产品方案选型、电路设计、可靠性设计、可制造性设计。负责项目调试测试及验证，确保产品满足性能、质量及成本要求。 3. 编制新产品说明书及相关文件，包括烧录文件和BOM表等。 4. 跟踪量产情况，解决产品量产中的问题。 【岗位要求】 1. 电力电子相关专业，本科以上学历，8年以上中大功率ACDC产品设计经验。 2. 有500W以上ACDC电源产品设计经验，高效率，软开、高功率密度产品设计调试经验丰富。 3. 有扎实的电力电子技术基础，良好的电路分析能力，较强的动手能力。能独立进行电源相关技术问题的分析及应对。 4. 熟练掌握产品开发工具，熟练应用计算、PCB Layout软件。对产品理论设计有良好的设计过程经历。 【福利待遇】 1. 薪资稳定：一年14薪，月薪25-40k。 2. 平台稳定：电源大厂，稳定性高。 3. 通勤便利：深铁10号线雪象站D出口，出口工业园。

岗位职责： 1、负责金属3D打印设备的现场安装指导与调试工作； 2、承担金属3D打印设备的故障维修及优化整改服务； 3、面向客户开展设备操作、使用规范及日常维护的系统化培训； 4、对超出质保期的设备进行定期回访与维护支持； 5、现场响应客户反馈，分析问题根源并实施有效解决方案，确保客诉问题闭环处理。 任职资格： 教育背景：本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业毕业； 资格证书：无特定要求； 工作经验：具备3D打印设备装配与调试经历者优先考虑； 1. 能熟练识读机械、电气类原理图，并依据图纸完成机构组装作业； 2. 具备快速判断和解决现场设备异常的能力； 3. 拥有良好的组织协调能力及语言表达能力； 4. 可接受短期出差，踏实肯干，抗压性强，具备团队合作意识。 个人素质：工作态度严谨，性格积极主动，善于思考与实践结合，具有持续学习意愿和成长动力；身体健康，能适应高强度工作任务。 行业要求：具有智慧3C产业链从业经验者优先。