【薪资】13000-16000休四 【孩‮情子‬况】10岁五年级，公‮学立‬校 【老‮要师‬求】辅导作业，有‮学教‬经验，懂心理学，能‮教做‬育规划，能‮担分‬家务，会开车，有‮赛竞‬得奖‮验经‬的优先考虑

幼婴儿托育老师，肩婴师，感统训练老师。

教小朋友幼小衔接准备上小学的孩子学拼音学算术。

岗位职责： 1.负责3-6岁幼儿轮滑启蒙教学，设计并实施趣味性、安全性兼备的幼教体能课程 2. 结合阿布溜溜“体验式教学”理念，通过游戏化、情境化方式提升孩子运动兴趣与专注力 3.定期开展家长课堂与教学成果展示，做好家园沟通与成长反馈 4.协助轮滑赛事活动组织及校区日常运营支持，参与教具研发与课程迭代 5.严格遵守幼儿安全规范，落实课前检查、课中监护、课后复盘全流程管理 任职要求： 1.热爱幼教事业，具备亲和力、耐心与责任心，有幼师资格证或体育类相关证书者优先 2. 了解儿童身心发展规律，能独立设计适龄教学活动，有轮滑基础或运动教学经验更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，认同“以体验促成长”的教育理念 4.学历不限，学前教育、体育教育、运动康复等相关专业背景优先 5.无犯罪记录，身心健康，能适应周末及节假日工作安排

1、具备全脑课程或感统训练授课经验者优先考虑 2、具有一年及以上相关工作经验者优先录用 3、具备良好的家长沟通技巧及问题处理能力 4、掌握一定的早期教育专业理论知识 5、乐于接受挑战，富有创新意识，工作有序高效 6、性格开朗、充满活力、笑容亲和，具有较强的责任心

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作 2.观察记录幼儿发展情况，定期与家长沟通成长反馈，建立家园共育良好关系 3.制作及园本课程开发，支持幼儿个性化发展需求 4.严格执行安全与卫生规范，保障幼儿的健康与人身安全 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德素养 2.持有幼儿园教师资格证， 3.具备基本艺术素养（弹唱跳画讲），能独立组织教学活动 4.身心健康，无传染性疾病及精神类疾病史，符合《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》要求 5.学历不限，有幼教工作经验者优先，应届毕业生亦可培养

1.5万起家庭儿童陪伴师 主要照顾6岁姑娘，负责接送孩子上下幼儿园，接孩子时切好水果，接孩子回家后在小区户外活动，主要以陪伴为主，培养好的生活学习习惯，幼小衔接，15000休4，要求有爱心细心，懂早教

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织符合年龄特点的游戏、教学及生活活动 2.观察记录幼儿发展情况，及时与家长沟通成长反馈 3.参与班级环境创设与教具准备，营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4.配合园所开展教研活动、家园共育及各类主题活动 5.严格执行卫生消毒、安全防护等各项保健制度，保障幼儿身心健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备学前教育相关专业背景或教师资格证 3.了解幼儿身心发展规律，掌握基本教育方法与观察评估技能 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5.身体健康，无传染性疾病，符合幼儿园从业健康标准

工作职责： ①对幼儿进行益智玩具主动推荐和教玩服务 ②组织开展天赋游戏桌游课程，对低龄幼儿到小学低年级的进行天赋启蒙学习，发现和培养 ③开展手工DIY课程，教授和现场指导手工成品制作 ③追踪幼儿天赋发现学习，针对会员小朋友的天赋特长的了解，能与及家长保持良好的沟通关系，提升满意度 ④积极完成领导安排的店务工作和其它经营指标 任职资格： ①风趣活泼，精力充沛，热爱幼教事业 ②为人亲和，沟通力强，工作认真负责，有主动服务意识，吃苦耐劳，拥有良好的团队合作意识 ③幼师和师范类院校毕业生优先（可以免费培训上岗） ④有幼儿教育学历和工作经验（教师资格证者优先） 公司正在快速发展期，拥有良好的培训和晋升机制，工作环境优越。

舞蹈助教岗位主要负责配合主教老师完成教学工作，包括课前热身辅助、拍摄课堂视频、指导学员规范舞蹈动作 1、身高要求155cm及以上，接受零基础新人，无经验者可免费参加岗前培训，包教包会 2、薪资待遇6000元起加提成，提供住宿，公司统一购买保险 3、签订正规劳动合同，所有福利待遇明细均写入合同，一式两份，保障双方权益，每月按时发放薪酬，绝不拖欠 4、享有自由调休制度，面试通过后即安排住宿并进入培训上岗流程，住宿为小区公寓房，两人一间，配备齐全家电，安全舒适，拎包入住 5、日常工作内容为协助主教老师开展课程，组织课前热身活动，录制教学视频，纠正学员舞蹈动作，每日工作时长4-6小时，节奏轻松，时间灵活 感兴趣者可在线咨询或投递简历了解详情 我们是一家专业舞蹈演出机构，如果你热爱舞蹈并希望获得稳定收入，欢迎加入我们的团队 公司提供免费舞蹈教师培训，结业后包分配工作，无论是否有舞蹈基础，均可全程免费学习，包教包会，包住包学

翻身，新安，西乡，宝安，兼职一天200-300，下班就结，每天有活，16-55岁！不压钱

【工作内容】 负责高端苹果手机、自动化设备及智能机器人的组装生产与相关工序作业，岗位操作简单易上手 【薪资待遇】 纯工价22元/小时，每月7号准时发放工资 【入职条件】 男女均可应聘，年龄要求18-40周岁 无需体检，入职流程简便快捷 【食宿福利】 ，住宿每月110元+水电 日常可灵活预支薪资，工期满七天能借支200-500元 岗位稳定长期招人，有意向可随时咨询报名

年后大量招人，岗位自选，白班居多！ 临时工:（能稳定做一年）工价28元/小时，308元/天，月8千以上 正式工：（）底薪综合3500，劳动合同加班工资，月工时270以上综合到手工资7500以上 4-6人温馨宿舍环境，每月仅需平摊水电费20-50元（洗衣机，电热水器，开水机，空调，家用充电口） 标准饭堂，环境卫生，有空调，品种多样

工作内容： 主要做谷歌手机、华为手机电子产品组装。岗位操作简单易上手，坐班普通工衣。 薪资∶ 纯工价22元/小时，每月10日准时发薪 入职要求： 男女不限，年龄要求18-40周岁 福利待遇： 饭卡400元（先吃后扣），（水电费平摊）。每周可借支200-500元。 岗位稳定长期招人，有意者可随时咨询报名。

招聘职位】 普工、操作工，主要负责厂区生产的产品组装，分拣，检测，包装 【招聘要求】 1、纯工价21-24/小时 2、年龄要求18-45周岁男女不限 3、踏实、工作态度好、有责任心 4、学历不限，认识26个英文字母即可 【厂区优势】 1、岗位操作简单，无需工作经验，细心即可 2、车间内设中央空调，车间恒温 3、当天面试，当天安排住宿 4、提供吃住

1、负责0-3岁儿童的一日生活照顾与教育指导，包括但不限于早期启蒙教育； 2、设计并实施适合婴幼儿发展的教学计划，通过游戏和互动促进孩子全面发展； 3、定期与家长沟通，反馈孩子的成长和进步，提供专业的育儿建议； 4、维护安全、健康、舒适的学习和成长环境； 5、参与组织社区活动，增强亲子关系，促进家庭与早教中心的互动。 任职要求： 1、热爱儿童教育，具有高度的责任心和爱心； 2、大专及以上学历，学前教育、儿童心理学等相关专业优先； 3、持有育婴师、早期教育相关资格证书者优先； 4、具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效地与家长和孩子交流； 5、有早教或托儿所相关工作经验者优先。

年龄18-28岁 有无经验都可 身高155以上 擅长沟通 喜欢跟小朋友玩

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织符合年龄特点的游戏、教学及生活活动 2.观察记录幼儿发展情况，及时与家长沟通成长反馈 3.参与班级环境创设与教具准备，营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4.配合园所开展教研活动、家园共育及各类主题活动 5.严格执行卫生消毒、安全防护等各项保健制度，保障幼儿身心健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备学前教育相关专业背景或教师资格证 3.了解幼儿身心发展规律，掌握基本教育方法与观察评估技能 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5.身体健康，无传染性疾病，符合幼儿园从业健康标准

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2.观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4.参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 5. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4.持有幼儿园教师资格证，有幼教工作经验者优先 5.身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

岗位职责： 1，负责幼小衔接，包括拼音，识字，数学等相关教学工作； 2，培养学生良好的学习和行为习惯，为小学一年级课程做好准备； 3，做好家校互动，让家长及时了解学生学习情况以及需要配合的工作； 4，保护儿童安全，维护好班级卫生，制定幼儿教育工作计划，有秩序有计划地组织实施； 任职要求： 1，本科及以上学历，学前教育，小学教育等师范类专业优先； 2，要求有教师资格证者优先；3，有特教相关经验者优先； 4，表达能力优秀普通话标准，擅长与学生进行沟通交流； 5，有爱心，耐心，责任心，并了解学龄前儿童心理； 6，有小学幼小衔接教育相关工作经验

【工作内容】:厨师(切配/凉菜/炒锅等) 【工作要求】：18-40周岁，无明显纹身染发， 厨师、 4900-5200面试定薪，「最少做三个月」，工资结构 厨工： 4500-6000 部门领班：5600-7000 厨房主管：6800-8300 副厨-厨师长：8500-13000 后厨需要有半年以上工作经验，五官端正，无明显纹身染发 地址：深圳市 南山 福田 宝安等区各有分店 到总店面试，通过后统一分配门店上班

小学晚托班托管老师，带全科，全职兼职均可，工作时间下午3：00—8：00，有经验的优先

1、薪酬：岗位底薪范围为6~10k，具体可面议，综合收入区间15-30k，上不封顶，每年至少享有一次调薪机会 2、职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日关怀、团队建设与培训支持 3、职位亮点：团队协作融洽，发展平台优质，成员专业素养高 岗位职责： 1、全面负责校区的日常运营与管理工作，定期组织召开校区会议及交流座谈，增强团队凝聚力，降低人员流失，提升员工工作积极性； 2、统筹管理校区团队建设，持续提升员工整体能力，并为公司储备和输送管理型人才； 3、优化校区服务流程，与家长保持良好互动，协同关注学生学习进展，推动服务签约达成； 4、深入掌握公司教育产品体系，能直接参与客户咨询，精准识别并响应客户需求； 5、监督教师教学计划执行情况，实施考核评估并提出有效改进意见，协调校区与各职能部门间的工作衔接。 二、任职要求 1、具备3-5年教育培训行业工作经验，其中至少3年团队管理经历；（本科及以上学历优先，条件特别优秀者可适度放宽） 2、目标导向明确，拥有出色的领导力与实际运营管理能力，业务推动力强； 3、具备优秀的沟通协调与人际交往能力； 4、责任心强，勇于面对挑战，性格积极稳重，具备良好的团队引领能力； 5、亲和力佳，擅长与学生、家长及教师群体进行有效沟通； 6、工作态度认真细致，热爱教育事业，进取心强，追求职业成就，能适应高强度工作节奏； 7、晋升路径：储备校长 → 校长 → 区域校长

岗位职责： 1、负责课前研讨会及各类家长会的统筹与执行 2、落实课程开展前、中、后期的各项管理工作 3、跟踪学员学习成果，做好成绩数据维护与分析 4、管理课时消耗情况，推进校区课程续费与业务增长 5、维护校区日常安全秩序，优化运营成本控制 任职要求： 1、性别不限，年龄******。 2、本科及以上学历，教育类专业毕业者优先考虑。 3、具备良好的沟通协调能力，能够与客户顺畅交流，建立并维护良好客户关系 特别说明： 蓝天集团目前在深圳福田区、罗湖区、南山区、宝安区、龙华区均设有教学点，工作地点将根据实际情况就近安排。

1.安全保障与秩序维护 -实时关注儿童活动状态，及时制止追逐打闹、攀爬危险设施等行为，预防安全事故发生。 -检查活动区域及设施的安全性（如设备牢固性、地面无尖锐杂物等），发现问题立即上报并协助处理。 -维护活动秩序，引导儿童有序参与游戏，避免拥挤、争抢玩具或道具的情况。 2.活动组织与执行 -按计划设计并开展适合不同年龄段儿童的互动活动（如手工制作、绘本共读、亲子游戏、主题派对等），确保活动趣味性和教育意义。 -提前准备活动所需道具、材料（如积木、画笔、绘本、音乐设备等），活动后及时整理、清洁场地及物品。 -引导儿童参与活动，用亲切、易懂的语言讲解规则，鼓励内向儿童积极融入，确保每个孩子都能参与其中。 3.儿童引导与沟通 -关注儿童情绪变化，对哭闹、胆怯或产生矛盾的儿童进行耐心安抚和正确引导，帮助解决简单纠纷。 -用温和、积极的方式与儿童沟通，避免使用批评、指责性语言，保护儿童自尊心和参与热情。 -适时向家长反馈儿童在活动中的表现，解答家长关于活动流程、儿童互动的疑问。 4.基础辅助与配合 -配合乐园其他岗位（如前台、巡场）完成工作，例如协助核对儿童入园信息、维持公共区域整洁等。 -记录活动开展情况（如参与人数、儿童反馈），总结经验并优化后续活动方案。 -遵守乐园规章制度，参加岗前培训及定期学习，提升活动组织能力和儿童沟通技巧。

岗位职责要求 1、负责中小学生校外研学活动的组织实施与现场执行； 2、维护研学活动期间的安全管理与秩序引导，确保活动有序开展； 3、采集研学过程中精彩画面并整理宣传所需素材内容。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，有1年以上研学项目、营地教育或青少年户外实践相关经验； 2、执行力强，能胜任户外工作环境； 3、性格积极乐观，具备良好的语言沟通能力； 4、旅游、教育等相关专业应届毕业生或在校学生欢迎报名。 兼职周期：每年10月-12月，3月-6月，长期兼职者可提供住宿安排。 薪资结算方式：按实际出勤天数支付，日薪140元-240元，含工作餐及饮用水。 工作时间：周一至周五（周末双休），06:30-17:00 工作地点：龙岗-木棉湾地铁站 特别提示：请确认时间与地点匹配后再提交申请，感谢配合。

诚聘兼职晚托老师 岗位职责： 负责小学生放学接送、作业辅导与纪律管理，耐心负责，细心有爱心 任职要求： 大专及以上学历，有晚托/家教/教育相关经验者优先 工作时间： 周一至周四 17:00-21:00 周五 16:00-21:00 联系方式：谢老师

岗位职责： 1. 全面主导校区日常运营管理工作，制定并落实年度经营目标与财务预算，对校区整体收入与盈利水平承担直接责任； 2. 统筹管理校区教学与市场团队，搭建高效运转的服务流程与运营机制，保障教学质量与客户体验双提升； 3. 开拓并维系周边社区、学校等合作资源，组织实施各类市场宣传活动，持续扩大品牌影响力与区域占有率； 4. 负责团队成员的招聘选拔、培养发展、激励考核及绩效评估，打造积极进取的工作氛围，支持员工成长与发展； 5. 构建健全的教学质量监控体系，定期开展教研交流与课程评估，确保教学服务高品质输出与迭代优化。 任职资格： 1. 本科及以上学历，5年以上英语教育领域从业经历，其中至少3年担任同类管理职务，有成功运营校区的实战经验； 2. 具备敏锐的商业判断力与扎实的数据分析能力，熟悉教培行业的运作模式与盈利逻辑； 3. 拥有出色的领导才能、沟通协作能力和团队统御能力，能有效推动团队完成各项业绩指标； 4. 英语表达流利，能够深入理解教育产品内涵并准确传递其核心价值； 5. 工作责任心强，具备强烈的成果导向意识。 我们提供： 1. 富有竞争力的薪酬组合：基本薪资 + 绩效奖励 + 年终分红； 2. 完善的员工福利：五险一金、带薪年休假、节日关怀礼包； 3. 明确的晋升通道与专业的管理能力培养体系。

东北烧烤店招聘前厅经理

岗位职责： 1.服务已报名学员，跟家长保持密切沟通 2.积极挖掘转介绍 3.留住已报名学员，通过精细化的服务减少学员流失 4.与其他部门密切配合，完成校区的各项任务指标 岗位要求： 1.有过教培行业经验，知晓服务的基本流程 2.热爱教育行业，有较强的抗压能力和学习能力 3.英语专业优先录取