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财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
任职要求: 一:基本要求 1,本科及以上学历,财务、会计、金融、审计等相关专业 2,具备初级会计师职称,持有中级会计师职称者优先考虑 3,有进出口企业从业经历者优先 二:专业要求 1,5年以上财务领域工作经验,其中至少2年担任会计主管或财务主管职务 2,了解货代及进出口相关业务流程 3,熟练操作ERP系统(如用友、金蝶)及各类办公软件 4,能够统筹管理会计团队的日常运作 5,具备良好的跨部门沟通与协作能力 三:工作内容 1,负责日常账务审核、税务申报及年度汇算清缴工作 2,持续优化财务作业流程,健全内部管控机制 3,编制各类财务报表,为管理层决策提供数据支持 4,配合并协调内外部审计工作的开展 5,具备全面账务处理能力,强化成本管控措施 6,完成上级交办的其他工作任务 7,根据业务需要,可接受海外投资相关出差安排
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
任职要求: 一:基本要求 1,本科及以上学历,财务、会计、金融、审计等相关专业 2,具备初级会计师职称,持有中级会计师职称者优先 3,有进出口企业工作经历者优先 二:专业要求 1,5年以上财务领域工作经验,其中至少2年担任会计主管或财务主管职务 2,了解货代及进出口相关业务流程 3,熟练操作ERP系统(如用友、金蝶)及常用办公软件 4,能够统筹管理会计团队的日常运作 5,具备良好的跨部门沟通与协作能力 三:工作内容 1,负责日常账务审核、税务申报及年度汇算清缴工作 2,持续优化财务流程,健全内部控制体系 3,编制各类财务报表,为管理层决策提供数据支持 4,对接并协调内外部审计工作 5,具备全面账务处理能力及成本管控经验 6,完成上级交办的其他工作任务 7,需适应海外投资相关出差安排
财务总监
12-18万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务分析成本管理预算管理财务综合管理风险控制
任职要求: 1、学历要求:本科及以上,财务、会计、金融等相关专业。 2、经验要求:具备5年以上首席财务官或同等级别岗位经历,拥有集团层面财务管理背景。 3、专业能力:精通财务、税务及金融相关法律法规,熟练运用经营分析、预算管理、资金运营等方法与工具。 4、综合素养:具备出色领导才能、市场敏锐度、协调沟通能力,情绪管理能力强,能适应高强度工作压力。 岗位职责: 1、财务战略制定与实施:组织拟定并推进财务战略、预算安排及资金规划,保障资源高效配置,支撑企业长期发展。 2、财务分析与决策支撑:开展定期财务评估,输出分析报告,为管理层决策提供依据,助力业务优化与风险管控。 3、资金统筹与资本运作:全面负责资金运作,拓宽融资路径,参与投融资活动,持续改善公司资本结构。 4、风险控制与税务筹划:健全财务风控体系,落实合规税筹方案,维护良好的税务关系,确保财务运营安全合规。
商务经理
5000-9000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理大中型企业从业5年以上相关经验
岗位职责: 1、日常管理:统筹公司日常行政事务的规划与落实,涵盖办公环境维护、办公物资采购与发放、资产登记管理、安全巡查等工作,保障办公场所的整洁、高效与安全运行。 2、制度建设与执行:牵头拟定并持续优化行政管理制度及操作流程,监督各项制度落地实施,确保行政管理体系规范有序运转。 3、项目管理:跟进项目的采购进展、销售推进、实施情况及进度控制,协调相关资源保障项目按计划执行。 4、行政主管需在公司参与投标时提供相应支持,如整理投标文件、调配内部协作资源、保障投标各环节顺利推进等。 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、企业管理或工程管理等相关专业优先。 2. 有参与或主导投标项目的经验,熟悉招投标工作流程,能为投标工作提供有效行政协助。 3. 具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、问题解决能力及抗压能力,可高效应对各类行政事务。 4. 熟练使用Office等办公软件,掌握基础财务与法律常识,具备较强的公文撰写能力。 教育背景: 本科及以上学历,具备3年以上行政管理岗位工作经验,熟知现代企业行政运作模式与管理方法。 岗位福利: 1. 提供具有市场竞争力的薪酬结构,含基本薪资、绩效奖励及年终奖金。 2. 健全的五险一金体系,定期组织员工体检,关注员工身心健康。 3. 享受法定节假日休假安排,享有带薪年休假,并配套多样化的团队活动与节日关怀福利。 行业经验:
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析总账核算中级会计师风险控制
工作职责: 1、承担业务部门日常账务处理工作,依据公司管理制度及各业务板块实际,审核各类入账单据,从业务流程中识别财务风险点,及时发现异常并跟进反馈,推动问题解决; 2、参与采购与销售合同的审批流程,审核相关付款事项,对过程中出现的异常情况进行揭示与汇报; 3、核对进项发票、海关完税凭证及其他票据金额,跟踪发票回收进度,确保票据合规完整; 4、执行出库环节的审核工作,监控信用额度使用情况,并持续跟进管理; 5、组织完成月度结账任务,复核库存账实相符情况表,定期与外部客户开展往来款项对账并发送对账函; 6、开展业务部门预算细化分解,编制相关财务报表,对经营数据进行分析支持决策; 7、按时报送各类财务报表,积极配合上级完成团队协作任务; 8、及时打印、整理所辖业务范围内的会计凭证及相关资料,协同档案管理人员完成归档工作; 9、高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、全日制重点本科及以上学历,财会类、财务管理、会计学等相关专业背景; 2、具备3年以上财务岗位工作经验,具有较强的风险识别能力,沟通协调顺畅,逻辑思维清晰; 3、熟悉财务会计、财务管理、审计规范、税收法规、经济法律、国家财经政策以及经营管理、金融与贸易相关知识体系。 备注:若投递后7天内未收到回复,说明您目前与该岗位要求存在一定不匹配,您的简历将留存于公司人才储备库,后续若有更适配的职位,我们将主动与您联系,感谢您对本公司的关注!
人事主管
7000-9000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上互联网从业经验人力资源规划绩效管理5年以上人力经验招聘与配置
岗位职责: 1. 制定并持续优化企业人力资源管理制度,确保招聘、培训、绩效考核等环节与公司战略方向及行业规范保持一致; 2. 负责员工关系管理,妥善处理劳动争议、员工申诉与内部矛盾,完善员工福利体系与激励机制; 3. 识别并管控用工过程中的各类风险,有效应对劳动纠纷及突发事件,维护企业和员工的合法权益; 4. 营造健康向上的组织氛围,提升员工工作积极性与整体运营效率。 任职要求: 1. 具备较强的统筹规划与团队管理能力,能高效推动团队协作与任务执行; 2. 拥有良好的沟通协调能力,能够与各部门及员工建立顺畅的信息交流; 3. 具备独立分析和应对复杂问题的能力,可在压力下做出合理判断与决策; 4. 熟悉人力资源各模块运作流程,能够根据实际需求灵活调整工作策略。
人事主管
5000-8000元/月
人事经理1-3年本科及以上弹性工作制
根据企业需求招聘可用人才
电商财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析税务管理财务BP体系搭建经验财务综合管理电商
岗位职责: 1. 负责电商平台日常财务运作管理,确保各项财务行为符合国家相关法律法规要求。 2. 组织并监督电商业务相关的财务流程执行,涵盖账务核对、财务报表编制及数据分析等工作。 3. 参与电商板块的税务策略制定,保障企业依法合规履行纳税义务。 4. 对电商平台运营成本实施监控与管理,提升成本使用效率,实现效益最优化。 5. 协助开展电商业务财务风险管理,识别潜在风险并落实控制措施。 任职要求: 1. 具备扎实的财务管理与分析能力,能独立完成财务问题的处理与应对。 2. 熟悉税收法规政策,具备实际税务筹划操作经验。 3. 具有较强的成本管控意识,能够有效推动成本优化目标达成。 4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作精神,能与内部成员顺畅配合。 5. 了解电子商务领域相关法规规定,可为业务提供专业的财税规划支持建议。
主管
6000-7000元/月
行政经理1年以下中专及以上
年龄25岁至40岁有工作经验 工作认真勤快 地址、禾恒蔬菜批发市场C区C027号
行政经理/主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上文字功底扎实流程制度制定/优化5年以上相关经验项目申报
岗位职责: 1、负责公司各类证照的申办、年检及相关手续办理; 2、承担政府项目、资质认定、荣誉奖项、知识产权等材料的申报与跟进; 3、维护与政府部门的良好沟通,搭建企业与政府间的协作对接通道; 4、负责部门内部制度的拟定、优化、完善及执行监督工作; 5、组织编制行政部的发展规划、年度计划及预算方案; 6、统筹公司文化建设、会务接待、年会筹备、员工活动及各类内部会议的组织实施; 7、管理后勤部门的固定资产、文书档案、办公环境维护及公司车辆等日常行政事务; 8、完成上级交办的其他工作任务。
保育员月结
招聘:新幼师 保育员 薪资:薪资面议 职位详情 公司信息 要求:身体健康,勤劳踏实,有爱心责任心。 有经验,有幼师证优先。
三明
2月21日 15:12拨打电话
福建三明招聘:招杀鸡鸭工

招工

临时工
招聘:招杀鸡鸭工 <p>招工</p>
三明
2月21日 15:10拨打电话
三明永安市几处EPDM塑胶维修、硅PU篮球场维修,离得近的师傅可以联系。
硅PUEPDM
三明市永安市几处EPDM塑胶维修、硅PU篮球场维修,离得近的师傅可以联系。
三明 永安市
2月21日 15:06拨打电话
福建三明【招聘】城南园饭店招洗碗阿姨两名包吃包住,工资3千)电话☎,
3000元/月
洗碗工1-2人月结
【招聘】城南园饭店招洗碗阿姨两名包吃包住,工资3千) 电话☎ ,
三明
2月21日 15:05拨打电话
三明尤溪县招光伏安装、工地小工/杂工、电焊
小工电焊光伏安装
三明市尤溪县招光伏安装、工地小工/杂工、电焊
三明 尤溪县
2月21日 15:05拨打电话
财务管理员
3000-4000元/月
财务经理学历不限
急聘!财务管理员 1名 岗位职责 - 负责公司日常账务处理、费用审核 任职要求 - 财务、会计相关专业,大专及以上学历 - 有1年以上财务/会计工作经验优先 - 熟悉财务软件、办公软件,了解税务流程 - 细心严谨、责任心强、保密意识好、稳定性强 薪资福利 - 薪资:面议 应聘方式 有意者直接在线沟通/投简历 或电话联系: 非诚勿扰,中介勿扰!
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务主管
8000-20000元/月
财务经理5-10年本科及以上有二手车公司财务工作经验有大公司经验财务综合管理财务分析税务管理中级会计师高级会计师
本集团深耕行业多年,旗下拥有40余家子公司协同运营,二手车相关业务。因集团规模化经营需要,现面向社会诚聘资深财务主管,统筹管理集团整体财务工作,助力企业高效合规运营。 岗位职责 1. 统筹管理集团40余家公司全盘财务工作,规范财务流程、统一核算标准,保障账务处理精准高效; 2. 带领现有3名财务+1名出纳团队,合理分工、日常督导、专业赋能,提升团队整体工作效率; 3. 确保数据真实、准确、零差错,为经营决策提供数据支撑; 4. 负责公司税务等核心工作,严控财务风险; 5. 建立健全财务管理制度,优化审批流程,做好财务监督与内控管理。 任职要求 1. 财务、会计、审计等相关专业,理科背景优先,逻辑思维清晰,对数字高度敏感; 2. 具备3年以上财务主管/总账管理经验,有多公司、集团化财务管理经验者优先; 3. 工作严谨细致、责任心极强,原则性强,能保证财报零失误、账务零差错; 4. 具备优秀的团队管理、组织协调与沟通能力,能带队伍、抓执行、控结果; 5.有二手车公司财务工作经验; 6. 熟练使用财务软件及办公系统,熟悉国家财税法规、企业财务流程。 7.持有中级会计师及以上职称,注册会计师优先; 薪资可直接和老板面谈,我们愿为真正高能力的人才提供匹配的高薪,期待双向奔赴、彼此成就、合作共赢。 工作突出者可有幸获得公司赞助的隐藏福利,并且公司还有个传统福利,可许下每年的新年愿望,公司会尽力帮您实现,是金子总会发光,在公司,有付出就一定会有回报以及鲜花掌声,不会让任何一位同事受到委屈。 上班时间:9:00--12:00,13:30--18:00 周末双休法休 我们办公位置在包河区绿地银海B座1019室,若通勤时间超过40分钟,还请谨慎选择
销售助理长白班操作工硫化工财务经理普工出纳
地址:幸福路东片 ------------------------- ------------------------- 河北路盈橡胶制品有限公司 1:成型工数名【长白班】 待遇: 4500--9000元 七天学徒,后期计件工资 2:硫化工数名 待遇:9000-11000元 3:销售内勤3名 工资面谈(四级 英语) 4:跟单:工资3000左右 5:操作工数名 6:管理人员:底薪7000, 7:出纳1名 8:财务主管1名 9:维修工,有电工证优先 待遇:1、新入职员工,,2、 提供住宿和工作 年底根据日常表现 另外发奖金 电话:
衡水
2月20日 14:03拨打电话
拼多多流量优化
100-200元/天
拼多多运营经验不限学历不限居家办公
职位描述: 主要负责协助公司在平台上的商品推广与基础优化工作,具体包括: • 按公司要求执行商品信息优化、推广任务; • 整理推广数据,协助提升商品曝光; • 由公司提供培训指导,上手容易。 任职要求: • 不限经验,入职后有专人带教; • 具备基本电脑操作能力; • 工作认真负责,执行力强; • 可长期兼职,时间灵活。 薪资待遇: • 按任务量或项目结算,支持日结; • 多劳多得,表现优秀者可转长期合作。 工作方式: • 可居家办公,一台电脑即可; • 公司提供完整培训与技术支持。
公司内勤
3000-4000元/月
物业内勤经验不限大专及以上
负责公司资料的维护上传,招投标资料维护,关注信息时间节点。以及公司往来客户的接待。
学校食堂行政助理
3000-4000元/月
文员1年以下中专及以上学校食堂文员
1、负责饭卡的充值操作 2、负责采购订单的审核与核对 3、负责日常刷卡及收银工作 4、协助经理处理日常事务性文件整理
招聘专员
2000-5000元/月
招聘专员1年以下中专及以上弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务销售企业文化建设招聘与配置劳动关系办理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.主导招聘流程,确保人才选拔与岗位匹配的精准性。 2.制定招聘策略,优化招聘渠道,提高招聘效率。 3.组织和参与面试活动,评估候选人的能力和潜力。 4.维护招聘渠道,与团队成员保持紧密沟通,确保招聘需求的准确性。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能有效与不同层级的团队成员及候选人交流。 2.对招聘工作充满热情,能够在压力下保持高效工作。 3.拥有良好的团队合作精神,能与团队共同进步。 4.持续学习和掌握招聘技巧,以提升招聘质量和效率。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年中专及以上结算
1、年龄要求20至35岁,中专及以上学历 2、对数字具备敏感度,工作细致,富有责任心 3、工作时间:上午8:30-12:00,下午13:30-17:30 4、公司福利:节日礼品、年终奖、五险、全勤奖励、员工生日会及不定期团队聚餐 5、公司地址:东门路建发央著后门18号楼107店面永盛供应链
内账会计
4000-6000元/月
会计5-10年大专及以上风控成本应收应付不可兼职中级会计师薪资面谈收入账财务分析
岗位职责: 1、负责公司日常账务处理与核算工作,确保财务数据真实、准确、完整; 2、编制各类财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表等,并保证及时上报; 3、开展成本核算工作,涵盖采购成本、收入确认及各项费用的审核与控制; 4、按时完成税务申报任务,包括增值税、企业所得税及其他相关税费的计算与缴纳; 5、定期开展财务数据统计与分析,为管理团队提供有效的经营决策依据。 任职要求: 1、掌握国家会计准则及相关税法规定,具备系统的财务专业知识; 2、熟练操作财务软件及常用办公软件,具备良好的数据整理与分析能力; 3、具备较强的沟通协调能力,能够融入团队并独立高效完成本职工作; 4、工作细致认真,作风严谨,具有高度的责任感和保密意识; 5、有农业、零售或相关领域从业经验者优先录用; 6、仅限全职应聘,不接受兼职代账人员,薪资待遇面议。‌‌
文员3-5年大专及以上
1.大专及以上学历 2.熟练掌握平面设计及常用办公软件 3.精通CAD软件,具备工程量计算能力 4.具备3年以上相关工作经验 5.年龄******
人事行政主管
1-1.5万元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化劳动关系人力资源规划绩效管理制度制定及落地优化3年以上管理经验招聘与配置薪酬福利
职责: (1)人力资源管理: •制定公司人力资源管理制度,并结合实际运行情况提出优化调整建议; •提出公司组织架构优化方案,推动组织效能提升; •牵头建立绩效考核体系,组织并落实员工定期考核工作; •策划员工培训与发展规划,监督培训执行进度与成效; •编制薪酬预算方案,审核各部门薪酬分配执行情况; •制定年度招聘规划,并推进招聘任务落地实施; (2)行政管理: •参与公司各项规章制度的起草与修订工作; •负责公司日常行政事务的统筹与执行; (3)部门人力资源管理: •承担本部门人员招聘、能力培养/技能提升及绩效评估等全流程人力资源工作; (4)日常管理工作: a)负责本部门人员管理,包括任务分配、工作指导与过程监督,并对工作成果进行评价; b)组织开展部门例会,协调跨部门协作事项,保障部门运转高效有序; 学历:大专及以上学历 专业:行政管理或相关专业 工作经验:3年以上人力资源或相关领域工作经验,具备2年管理岗位经历 专业知识:精通行政管理领域的理论知识与实务操作 基本素质:具备良好的服务意识、沟通协调能力、组织策划能力、逻辑分析能力及执行力,责任心强
会计3-5年本科及以上弹性工作制总账成本审计财务分析税务预算
招聘:【急招】财务主管 主办会计(五险一金+车补油补+节假日福利) 薪资:8000-12000元/月 岗位职责: 1、负责全套账务处理,包括日常成本核算、单据审核、各项税务申报、办理出口退税等; 2、定期出具财务报表; 3、配合内审部门提供审计资料; 4、为企业预算编制以及管理提供财务数据; 5、为企业申报项目提供财务数据; 6、负责协调与税务等政府部门关系,申报各类统计报表; 7、协助财务经理开展财务管理工作; 8、领导交代的其他工作。 我们要求你: 岗位要求: 1. 本科以上学历,28-35岁。 2. 硬性经验要求: (1)有4年以上主办会计/财务主管工作经验。有完整成本核算经验。非标品财务经验优先。快消品、食品制造行业优先。 (2)能够独立负责政府税务申报、对公财务、出具审计、财务报表。 (3)熟悉ERP操作流程。 3.综合能力: (1)能够静下心来做事,做事耐心细致,认真负责,吃苦耐劳; (2)有革新意识,喜欢发现问题,解决问题,有良好的反馈意识; (3)有良好的沟通表达能力。 (4)必须要有会计从业资格证,有中级职称更佳。熟悉金蝶云星空财务软件。 我们能提供: 1. 五险一金;2. 免费食堂住宿 3、单休,法定假日, 有意者电话联系 柳先生
成本会计
5000-7000元/月
成本会计3-5年大专及以上成本制造业
岗位职责: 1、承担公司成本核算任务,保障成本数据真实准确; 2、出具成本分析报表,为管理决策提供可靠的成本依据; 3、参与优化成本管控流程,推动成本管理效能提升; 4、按期开展库存盘点,确保账目与实际一致,解决成本核算中的异常问题; 5、配合相关职能部门,推进成本预算编制及执行过程的监督。 任职要求: 1、财会类专业毕业,掌握系统的财务会计理论知识; 2、了解会计法规及成本核算操作流程,熟练操作财务信息化工具; 3、具备较强的数字分析能力与逻辑思考能力,对数据有较高敏感度; 4、工作严谨踏实,拥有良好的协调沟通能力和团队协作意识; 5、持有中级会计师职称或同类专业资质者优先录用。 base:三明大田上京工业园
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