【岗位职责】 1、具备强烈的好奇心与探索精神，拥有一定文字表达能力，热衷于通过内容传播提升企业品牌影响力； 2、负责抖音、视频号、小红书等主流短视频平台账号的日常运营与内容维护。 【任职要求】 1、熟悉新媒体环境，日常活跃于抖音、小红书、视频号等短视频应用； 2、对新媒体运营有浓厚热情，无经验者及应届毕业生可接受从零开始的系统培训与指导； 员工福利: 1、依法缴纳五险一金； 2、配备员工福利食堂，免费提供工作日午、晚餐； 3、提供免费员工宿舍，无需住宿者可享受3公里内每月800元住房补贴； 【工作时间】 8:30-17:30，每周单休，支持调休安排。 【办公地点】 鼓楼区金川科技园

急招聘新媒体运营（单休）（有经验可谈底薪） 一，上班时间早10晚8，午休2小时，晚上吃饭1小时，单休，周日休息，享有年假 二，薪资：有经验者面试可详谈 试用期无责底薪3k+无责绩效1.5k（绩效按高标准执行），能力突出者可与主管协商保底薪资 转正后无责底薪3.5k+双重绩效（月综合收入不低于8k） 三，工作内容 1.负责抖音、快手、小红书等平台日常内容的策划、制作、发布及维护运营。 2.完成图文排版、视频剪辑、内容优化及多渠道推广相关事务。 3.监测并分析各新媒体平台运营数据，评估传播效果，持续优化运营策略，提升用户活跃度与品牌曝光。 四，任职要求 1.大专及以上学历，网络与新媒体、电子商务等相关专业优先（能力优秀者条件可适当放宽） 2.具备较强的图片处理与视频剪辑技能，拥有一定的文案撰写能力。 3.具有线上线下活动推广实操经验，熟悉新媒体传播特性及营销落地流程。 4.有抖音、快手等平台运营推广经历者优先考虑。 5.欢迎应届毕业生投递 三、薪资待遇 1.基本工资+补贴+绩效+奖金，每周工作六天，晚班享补贴，设有全勤奖励。 2.公司免费提供午餐、晚餐，发放节日福利红包等。 3.定期组织丰富团建活动。 4.团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽

岗位说明： 公众号编辑是公司品牌内容传播的核心执行岗位，承担官方微信公众号的选题规划、文案创作、日常运维及用户互动工作，致力于构建兼具专业深度与情感共鸣的内容生态。该职位需具备敏锐的内容嗅觉、出色的写作与策划能力，以及良好的平台运营思维和用户服务意识。 岗位职责： 制定公众号整体内容方向，根据课程安排、活动节点及品牌节奏统筹内容发布排期； 独立完成高质量推文撰写，涵盖深度报道、人物专访、课程解读、品牌叙事、活动宣传等多种类型； 负责账号日常运营管理，包括内容排版发布、封面制作、历史文章归档及菜单功能优化； 策划并落地公众号互动活动，如话题留言、线上抽奖、内容征集等，提升粉丝活跃度与粘性； 监测内容传播效果（阅读数、分享量、评论反馈等），分析数据表现并迭代选题与标题策略； 配合内容团队推进跨平台协同传播，联动百家号、小红书、视频号等内容渠道实现内容复用与扩散。 任职要求： 本科及以上学历，新闻学、汉语言文学、传播学、广告学等相关专业优先考虑； 1年以上微信公众号运营或内容创作经验，拥有个人运营账号或品牌类公众号案例者优先； 具备扎实的文字表达能力，能独立输出结构清晰、风格适配的深度稿件； 熟练使用微信公众号后台系统，掌握常用排版工具（如秀米、135编辑器、起飞页等）； 关注社会热点，理解用户需求与传播规律，具有活动设计与社群互动意识； 具备较强的沟通协作能力，可与课程研发、市场营销、视觉设计等多部门高效协同； 认同品牌理念，能够准确把握品牌调性并在内容中有效传递。

急招聘新媒体运营10位，（单休）（有经验可谈底薪） 一，上班时间早10-晚8，(午休两小时，晚上吃饭1小时）单休，周日休，有年假 二，薪资：有经验可面试详谈 试用期无责底薪3k+无责绩效1.5k（有绩效按高的来）有经验可与主管沟通保底薪资 转正无责底薪3.5k+双重绩效（月平均不低于8k） 三，工作内容 1.负责抖音、快手、小红书等平台日常内容的策划、制作、发布及运营维护。 2.负责图文设计、视频剪辑、内容排版及多渠道推广相关事务。 3.监测并分析各新媒体平台运营数据，优化运营策略，提升用户活跃度、品牌曝光与粉丝增长。 四，任职要求 1.大专及以上学历，网络与新媒体、电子商务等相关专业（能力突出者条件可适当放宽） 2.具备较强的图片处理与视频剪辑技能，拥有一定的文案撰写能力 3.熟悉新媒体传播特性，掌握线上线下的推广执行流程，有实际操作经验者优先 4.有抖音、快手等平台运营或推广经历者优先考虑 5.欢迎应届毕业生投递 五，薪资福利 1.基本工资+补贴+绩效+奖金，上六休一，晚班补助，全勤奖励 2.公司免费提供午餐、晚餐，节假日发放福利红包 3.定期组织丰富团建活动 4.团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽

【创业合伙人招募：依托53年纳斯达克上市品牌，共创健康主播事业】 我们并非在招聘员工，而是在寻找并肩作战的事业合伙人。如果您仍在寻求一份拥有“稳定底薪”的保障，这份邀请可能与您无缘。但如果您渴望零风险创立一份属于自己的资产性事业，并愿意为此全力以赴，这或许是您人生中最重要的决定之一。 一、我们的实力与您的底气：一个已被验证的成功平台 在您投入时间与精力之前，请先了解您将依托的平台： · 53年国际品牌背书：我们并非初创公司，而是拥有53年深厚积淀的大健康领域独角兽，具备极高的市场认可度与客户忠诚度，为您提供坚实的信任基础。 · 持续增长的黄金赛道：自2020年布局线上直播以来，我们是大健康行业唯一实现逆势增长的企业，连续五年复合增长率超40%。这并非未知蓝海，而是一片我们已深入开拓并掌握规律的成熟市场。 · 为规模打造的硬件设施：2025年，全新扩建5000平直播基地，新增150间专业直播间，目前再签约2000平60间专业直播间，预计明年年初投入使用。这体现了我们业务的高速扩张及对未来的坚定布局。 二、创业模式的核心优势：为何您应选择“拎包创业” 我们提供一套完整的创业支持体系，全面规避传统创业中的常见难题。 · 优势一：零库存、零风险启动 无需承担产品研发、生产或库存压力，所有供应链与售后环节由我们全程托底，您只需聚焦前端流量获取与用户关系维护。 · 优势二：成熟的个人IP孵化系统 聚焦自然流量，以构建有温度的个人IP矩阵为核心路径。从0到1，涵盖脚本撰写到直播执行，资深导师一对一全程指导，助您快速上手并持续输出。（内容我们准备，识字即可开播） · 优势三：没有上限的收益空间 【本模式无固定薪资，收入完全与业绩挂钩】 实现绝对公平，回报直接反映您的投入与能力。在这里，头部合伙人的收入水平远非普通职场可比。 · 优势四：打造可持续的被动收入系统 通过公域引流结合私域运营，逐步建立高粘性、高复购、主动转介绍的客户群体。系统成型后，可实现时间自由与财务自主，支持居家办公，真正掌控事业节奏与生活品质。 三、我们对合伙人的硬性要求：我们不同情弱者，只尊重强者 我们寻找的是心智成熟、能打硬仗的共创者。 1. 必须拥有“老板的心”：具备强烈进取心，渴望突破现状、实现阶层跃迁，并愿为此付出极致努力。 2. 必须拥有强者心性：目标明确，内在驱动力强，不依赖外部督促，能将压力转化为成长动能。 3. 必须深度认同赛道：坚信大健康是未来方向，且清晰认知短视频直播与个人IP是当前最具效率的创业方式。 4. 必须人品过关：能力可以提升，但诚信、责任感与协作精神是合作不可动摇的根基。 【我们优先邀请】：具备销售背景（如美容、养生、微商、金融、直销）、寻求转型的教培从业者，或拥有健康、营养学相关专业背景的人士。 --- 如果您已通读并完全理解以上内容，且内心已被我们的实力与模式所激发，欢迎与我们联系。请带着您的商业思维与坚定信念前来，让我们携手，将已被验证的成功，转化为您个人的事业高峰。

1、负责视频号、公众号、小红书等短视频平台的内容创意策划、文案撰写及日常运营管理； 2、持续运营短视频账号，完成数据监测与分析，积极互动用户，提升粉丝数量与转化效果； 3、对接平台相关资源方，优化账号流量获取与商业化变现路径； 4、参与面向目标用户群体的各类运营推广活动。 【岗位要求】 1、熟悉新媒体生态，热衷使用抖音、小红书、视频号等短视频应用； 2、掌握主流短视频平台的运营机制与玩法，具备视频推广实操经验； 3、具备强烈的好奇心和探索精神，关注并热爱用户增长策略； 4、熟练使用PR、剪映、PS等视频剪辑及图像处理工具； 5、有医疗行业背景者优先，具备视频号、公众号、小红书运营经验者优先； 6、拥有良好的数据分析能力与用户行为洞察力； 7、有从零做起成功运营账号的经验者优先考虑。 【员工福利】 1、缴纳五险一金； 2、配有员工福利食堂，免费提供中餐及晚餐； 3、配有员工宿舍，免费提供住宿，不需要住宿的距离3km内补贴800元/月； 4、享受带薪年假、法定节假日、工龄工资、婚假、生育假、员工婚礼金、员工生育礼金等； 5、定期组织季度优秀员工表彰大会，公开透明的晋升渠道。 【办公地点】鼓楼区金川科技园23栋A区

【工作职责】 负责抖音/小红书平台的日常账号维护，实现用户引流与转化目标，跟踪并优化运营数据。 【任职要求】 岗位要求： 1.熟悉自媒体环境，热衷使用抖音、小红书、快手等短视频类应用；接受零基础小白及应届毕业生，提供系统化培训指导； 2.掌握主流短视频平台的运营规则，具备视频内容推广的实际理解与操作经验； 3.具备强烈好奇心与探索精神，关注用户增长策略并乐于实践； 4.有医疗领域相关背景者优先录用。 工作时间： 8:30-17:30，单休制，可灵活调休。 【福利待遇】： 1、公司设有员工食堂，免费供应午餐与晚餐； 2、满足条件者可享租房补贴，标准自800元/月起，按职级核定； 3、入职满一年享有5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高15天； 4、定期开展室内外团建活动，安排在工作日，不占用个人休息时间； 5、团队氛围融洽，协作高效； 6、每季度举办优秀员工表彰大会，晋升机制公开透明，发展通道清晰。

【工作内容】 1、内容策划与创作 根据公众号定位、用户特征、运营节奏及热点动态，制定选题策略，完成内容撰写与发布维护，保障账号内容质量与调性统一。 2、图文排版与视觉 具备公众号排版能力，协同设计人员完成封面图、活动海报等视觉素材制作，确保页面美观、信息传达清晰准确。 3、用户互动与运营 负责评论区管理，提升粉丝互动体验；策划并执行公众号运营活动，促进粉丝增长与活跃度提升；跟踪阅读数据及行业案例，总结优质内容传播规律。 4、跨部门协作 联动商城、产品等相关业务团队，支持公众号在各类推广宣传中的内容输出与落地执行。 5、新媒体内容的拓展 结合公司发展路径及个人内容能力，在小红书、抖音、视频号等新兴平台进行内容布局与创新尝试。 6、优质内容的大局观 掌握公众号内容推荐机制，具备实际运营成功经验；熟悉至少一个主流新媒体平台的内容分发逻辑，能熟练运用相关工具提升工作效率。 【任职要求】 1、本科学历 2、具备网络敏感度，热爱内容传播，理解传播本质 3、文字表达能力强，擅长文案撰写 4、可快速响应突发热点或临时任务，工作积极主动，认真踏实有责任心

岗位职责： 1.负责抖音平台来客的日常运营，提升用户互动体验与整体满意度 2.协同团队推进运营活动的落地执行，并完成效果跟踪与数据分析 3.不断优化运营方案，增强平台活跃度与用户留存率 任职要求： 1.具备服务商相关工作经验 2.有休闲娱乐领域从业背景（公司主营线下实体电玩城业务） 3.拥有达人运营管理经验及资源积累 4.具备团队管理经历 5.能够以结果为导向，输出可量化的关键指标提升数据

招聘新媒体运营销售 - 薪资：5000元/月， - 年龄要求：18-35周岁 - 学历要求：全日制本科及以上 - 工作性质：全职 - 工作地点：南京市江宁区 核心工作内容 1. 负责公司各新媒体平台日常运营，发布与维护，保证账号更新频率与内容质量； 2. 及时回复粉丝评论、私信，维护粉丝关系， 定期复盘运营数据，分析内容效果，优化运营策略，完成既定运营目标； 岗位任职要求 1. 有新媒体运营相关工作经验者优先；.熟悉抖音、快手、微信公众号、视频号等主流新媒体平台规则与运营逻辑； 2. 具备文案功底，能独立完成图文、短视频脚本； 对数据敏感，会使用平台后台及基础数据分析工具，能通过数据调整运营方向； 3. 执行力强、责任心足，有良好的沟通协作能力和抗压能力，善于捕捉热点。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

发单钟点工 南京仙林冠军楼小区，钟点阿姨下午5:00~8:00烧饭保洁，做饭可口，做事利索干净，双休2400~2500，周日和周一休息，年龄在50岁左右！。

发单：白班保姆，早9点晚5点，烧饭家务卫生，130平，单休，5500，有法定节假日，要求阿姨50岁以下，要胖的，不强势，不计较，会做面食，烧菜好吃，干净利索，合适的可以接单长期做 地址：鼓楼瑞园小区。

日结，月结，都可以 短期做，长期做，都可以。 管吃住，不体检， 浦口汽配厂， 机器辅助工 管吃住， 日结，..亚.③.天.后，每.天.日.结 白班242元每天，夜班253元每天 白班22/小时，夜班23/小时 18—50岁， 机器辅助工，工作简单 【工作地址】:南京浦口高新开发区永泰路

南京浦口招铲车/装载机维修工，底薪提成或者月薪9000-15000

装修自媒体运营不销售 一个月八天休，工作时间八小时3000（九点到六点中间休息一个小时） 另算可以加班有加班费按1.5 2倍算 过节，奖金，生日红包另算 回复消息客服装修，做装修私域，发装修笔记帖子文图 一个月3000-8000

1.负责品牌及内容的全平台运营，制定并执行整体运营策略，提升品牌影响力与用户粘性。 2.策划并执行内容创意，包括图文、视频、直播等形式，提升用户互动与内容传播效果。 3.分析平台数据及用户反馈，优化内容发布策略，提升内容质量与转化效率。 4.拓展合作渠道，整合资源，推动品牌在不同平台的传播与曝光。 5.策划并执行用户增长活动，提升粉丝量与活跃度，维护用户社群关系。

私域流量运营（可长期） 时间自由·新手可带 一、工作内容： • 维护微信/社群/企微私域用户 • 日常内容发布、用户互动 • 协助活动执行与转化跟进 • 基础数据整理与反馈 二、任职要求： 会用互联网、认真负责、执行力强、有经验优先 三、工作形式： 全程线上、时间自由、提供培训、长期合作 四、薪资待遇： 按任务/绩效结算，多劳多得，优秀可转长期 五、应聘方式： 私信备注【应聘私域兼职】+个人情况+相关经验

岗位职责： 1.负责抖音等新媒体平台日常运营，包括内容策划、视频剪辑、文案撰写及发布维护，提升账号活跃度与粉丝粘性 2.协同主播团队完成直播脚本设计、选品配合、流量投放及数据复盘，助力带货转化与GMV增长 3.挖掘热点话题与用户需求，结合公司孵化博主矩阵（含300万+头部账号），制定差异化运营策略 4.监测竞品动态与平台规则变化，优化内容标签、发布时间及互动话术，提升曝光与涨粉效率5.整理分析后台数据（播放量、完播率、转评赞、ROI等），定期输出运营报告并提出迭代建议 任职要求： 1.热爱新媒体行业，熟悉抖音生态及电商直播逻辑，有MCN、直播机构或短视频运营经验者优先 2. 具备基础视频剪辑（剪映/PR）、图文排版及数据分析能力，能独立完成从策划到落地的全流程 3.思维活跃、网感强，具备良好的文案功底与用户洞察力，抗压能力强，适应快节奏工作 4.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递，公司提供系统化带教与成长路径5.工作地点为昭通总部及靖安、威信、盐津、毕节各分公司，接受阶段性跨区域协作

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门推进品牌传播与项目落地，提升企业新媒体影响力 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与传播玩法 任职要求： 1.对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成选题、撰稿、排版及简单剪辑者优先 3.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 4. 经验要求：不限 5. 最低学历：不限

岗位职责： 1. 负责网站关键词的挖掘、整理、分析及创意内容撰写，管理主流搜索引擎账户中的关键词排名优化； 2. 监控账户运行状态，分析网络流量变化，及时应对和解决各类突发状况 任职资格： 1. 熟练操作计算机及常用办公软件，具备大专及以上学历，优先考虑计算机应用、信息管理、网络营销、电子商务等相关专业背景，欢迎优秀应届生或无相关经验者投递； 2. 具备较强的学习能力、责任意识，工作细致严谨，适应快节奏学习，拥有良好的团队合作态度； 3. 了解互联网推广模式及搜索机制，能够归纳竞价投放规律，对关键词进行系统化梳理与数据评估； 薪资待遇： 1、缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金 2、享受带薪年假、婚假、生育假、结婚礼金等； 3、法定或者特定节日时提供礼物； 4、为员工提供零食、饮料、水果作为下午茶； 5、配有员工福利食堂，免费提供中餐及晚餐； 6、配有员工宿舍，免费提供住宿/高额房补每月800元； 7、定期组织季度优秀员工表彰大会，公开透明的晋升渠道。

岗位职责： 1、策略制定与投放攻坚： - 独立规划并落地抖音等主流信息流平台的广告投放策略，全面负责文案、图片、视频及落地页的创意策划与持续优化。 - 深入研究行业竞品投放动向与运营打法，敏捷迭代自身投放方案，打造差异化竞争优势。 - 主导广告素材从创意发想到成品上线的全流程管理，组织内部评审，确保内容高效传递核心卖点。 2、数据分析与效果优化： - 实时跟踪广告投放数据，开展多维度深度分析（包括展现、点击、转化、成本等），快速识别问题并执行优化动作。 - 定期输出投放复盘报告，沉淀优化经验与方法论，持续压缩获客成本，提升广告投产比。 - 依托数据洞察驱动创意与策略升级，构建“数据—创意—测试—优化”良性循环的增长体系。 3、协同联动与资源整合： - 与运营、素材、销售等团队高效协同，深入理解业务目标与用户画像，保障广告节奏与业务发展一致。 - 准确传递投放策略与数据结论，推动跨部门协作落地优化举措。 任职要求： 1、硬性门槛与加分项： - 必备经验：2年及以上信息流广告竞价投放实操经验，熟练掌握抖音巨量引擎等平台操作逻辑与优化技巧。需准备可验证投放成果的案例或数据支撑。 - 深度加分项：具备汽车后市场、高客单价或决策链路较长产品推广经验者优先，我们期待熟悉行业、洞察用户的人才加入。 2、核心能力模型： - 数据决策力：具备出色的数据分析能力，能从复杂数据中挖掘有效信息，并迅速转化为执行策略。 - 创意感知与内容产出力：兼具数据思维与用户视角，能把握创意趋势，独立输出或指导制作直击目标人群的广告内容。 - 逻辑思维与沟通协调力：条理清晰，善于整合资源、推进跨团队协作，能将专业投放逻辑转化为通俗易懂的表达。

岗位职责: 1.负责所辖高校内相关院系的考研招生统筹与执行 2.在指定院系及专业班级中开展代理团队的招募、维护与日常管理 3.根据市场运营规划，策划并实施院系内的宣讲会及相关推广活动 4.组织各类市场宣传活动，提升品牌影响力，挖掘潜在客户资源 任职要求: 1.本科及以上学历，具备良好的沟通与表达能力 2.热爱教育行业，认同公司理念，有市场拓展经验，愿在教育领域深耕发展 3.具备强烈的目标感和收入驱动力，能承受工作压力，态度积极向上 4.生活态度积极，学习能力强，做事踏实，富有团队协作意识 5.公司提供系统化岗前培训，欢迎优秀应届毕业生加入 综合薪资待遇:5000元-10000元 晋升通道: 市场专员→市场主管→储备校长→大区校长→营销总监 福利待遇: 带薪年假+法定节假日+婚假+产假+陪产假…… 节日福利+生日礼金+生病关怀+绩效奖金+文体活动+精彩团建…… 入职培训+专业技能提升+价值观塑造+领导力发展+直线晋升机制，全周期带薪培训，助力职业成长，实现收入跃升与人生突破！ 3个办公地点： ①仙林中建大厦/美糖广场 ②南京林业大学/南京特殊教育师范学院/南京理工大学 ③三江学院/南航 将根据个人通勤情况合理安排工作地点

媒介执行、广告监测、广告投放 一.岗位职责： 1、负责电梯框架类广告项目的业务协调与对接； 2、监控广告在电梯场景的发布情况，及时排查并解决错播、漏播等问题； 3、独立推进公司各类项目在上刊、监测及下刊环节的全流程执行； 4、持续维护与客户之间的沟通协作关系，确保合作顺畅； 5、全面了解电梯框架广告的基础信息及合作模式，并能准确应用。

【岗位职责】 1、具备强烈的好奇心与探索精神，拥有一定的文字表达能力，热衷于提升企业品牌知名度； 2、负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台账号的日常运营与内容维护。 【任职要求】 1、熟悉主流短视频平台，日常活跃于抖音、小红书、视频号等应用； 2、对新媒体运营有浓厚兴趣，无经验者及应届毕业生可接受系统培训并带教上岗； 员工福利: 1、依法缴纳五险一金; 2、设有员工福利食堂，免费提供工作日午餐与晚餐; 3、提供免费员工宿舍，无需住宿者且住址在3KM范围内可享800元/月住房补贴 【工作时间】 8:30-17:30，每周单休，支持调休。 【办公地点】 鼓楼区金川科技园

我们成立于2015年，最初专注于小初高1对1线下文化课辅导，现已拓展至素质教育领域，涵盖美术、硬笔书法、托管班课、少儿体适能及成人健身等多元业务板块。目前在南京（鼓楼区、建邺区、浦口、秦淮区、江宁、玄武区、栖霞区、六合大厂）、湖州、常州均设有教学网点，总部位于南京鼓楼区。 【我们的期待】 1.本科及以上学历； 2.具备良好的组织协调能力，善于跨部门沟通与协作； 3.欢迎应届毕业生，有无相关经验均可。 工作职责：负责品牌线上线下推广、异业资源整合、广告投放管理、社群运营维护，以及讲座、节日活动等策划执行。（室内办公） 【专属员工福利】 1.高额薪酬：无责任底薪+上门奖励+新签提成+校区绩效奖金，月均收入8k-12k（上不封顶）； 2.完善的培训体系（包含新员工培训、部门专项培训及管理能力进阶课程）； 3.广阔晋升通道（每年提供3-4次内部竞聘机会，路径为市场专员→市场主管→区域市场经理）； 4.缴纳五险一金；每月10日准时发薪，如遇周末或节假日则提前发放； 5.节日礼品、关怀慰问金、多样化团队建设活动； 6.享受法定年假及额外福利年假。 【工作地点】 就近分配（南京各校区） 清江路校区：鼓楼区清江路天玺尚座4层（总部） 龙江校区：鼓楼区黄河大厦3楼云巨石教育（龙江地铁站2号口出） 滨江校区：鼓楼区世茂滨江南通路114号 福建路校区：鼓楼区华富大厦1楼 五台山校区：鼓楼区五台山体育中心广州路酒店（暂定） 汉中门校区：鼓楼区凤凰街2号 江宁校区：江山大厦B座1楼 百家湖校区：双龙大道万尚城同曦假日百货3楼 仙林湖校区：栖霞区学森路12号美邻汇4楼乐刻健身旁 迈皋桥校区：栖霞区迈皋桥营苑北路17幢一楼 恒山路校区：建邺区雨润大街88-5号（雨润大街地铁站出口即达） 黄山路校区：黄山路99号一楼（奥体东5号口） 清润路校区：东南邻里茂3楼 秦淮区5家校区： 1、新街口校区：安瑞商务大厦北座梧桐小馆2楼乐思青少年成长中心； 2、解放南路校区：解放南路78号； 3、月牙湖校区：玄武区东宛路银城东苑1号； 4、水游城校区：秦淮区建康路2号茂业天地； 5、珠江路校区：新世界百货（南京店）珠江路88号； 六合区大厂校区：晓山路71号腾泰邻里中心2楼 六合区新华路校区：山潘华夏银行（大厂支行）新华路571号

夜班人员 男女不限，，。香肠剪节，肉脯出筛，工作时间15:00 - 凌晨1点左右 薪资福利:4 - 8K，缴纳五险一金 工作地址:导航搜索：飘零大叔生产中心（城西大道）

工作内容： 1.在指定点位开展品牌推广； 2.面向目标人群进行扫码并介绍服务内容； 3.对有高意向客户促成团单销售； 4.洞察客户需求，提供针对性解决方案！ 任务要求： 1.在岗位上主动挖掘潜在客户； 2.协助客户解答口腔健康相关疑问； 3.按照排班规范执行推广任务。 特殊说明： 1、在校大学生大二或大二以上，需周末到岗，周中休息根据课程安排协调可商议 2、连锁口腔门诊：南京江宁门诊 3、工资：120/天+团单全额提成 4、工作时间：9小时（含午休1小时，上班时段一般为 10点-19点

职位详情 岗位职责 负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的市场推广与售后服务工作； 执行价格策略调整，跟进合同到期续签及回款相关事宜； 需开展线下地推与陌生拜访，承担售前、售中、售后全流程服务； 入职须满足征信无逾期记录，并通过体检要求。 任职要求 年龄22至****； 有商务拓展、地面推广、陌生拜访或餐饮行业经验者优先考虑； 具备基本学历要求，年龄非核心考量因素； 公司倡导多劳多得，付出与回报成正比，收获源自实际投入； 不接受“高薪轻松”的预期，本岗位需踏实肯干、积极主动的伙伴。 薪资待遇 初始底薪5000-7000元，按职级定薪； 租赁提成1000元/台，另享售后提成及其他绩效奖励； 综合收入依据公司薪酬体系与考核标准动态调整； 入职满一年员工全国平均月薪达17000—25000元，能力突出者可超30000元； 高收入伴随高强度工作，我们寻找愿意沉下心来持续耕耘的同行者； 表现优异者，晋升加薪、带队管理均有广阔空间。 彼此认可，签订劳动合同，办理入职手续，依法缴纳五险一金

职位职能： 无需坐班，时间自由，兼职全职都可以 1:招聘支付宝官方碰一下团队成员20人 2:全国支付宝的碰一下铺设 3:学历年龄不限 4:有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带 5:薪酬5000起+绩效，综合收入1~1.5万，上不封顶 6：时间比较自由周六周日双休