
主管
岗位职责:
1、负责SMT设备的软件设置,编程与维护;
2、本部门的技术培训、人才储备管理;
3、Smt制程异常处理;
4、开立钢网及贴片工艺设计,ECN落实。
5、根据SMT车间的日常管理,依据PMC生产计划,按时按质完成生产目标;
6、新产品导入评审;
7、MES系统实操;
8、工艺改善、品质改善措施落实改进,提高生产效率,降低损耗,持续提升质量水平。
9、协助完成客户审核、内/外审厂,体系审核等。
任职要求:
1.必须Smt技术方面的经验,5年以上SMT工作经验;
2.熟悉juki贴片机(Rx-7r),回流焊,aoi、AI自动插件机等设备的编程,设置与维护,能处理一般设备故障。
3.熟悉工艺文件及操作规程,了解ISO质量体系,及5S现场管理。
4.工作积极主动仔细认真,心态端正,有责任感。
留意: 此岗位会安排在深圳学习培训半个月至一个月。
厂长助理
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专安全管理生产计划管理现场管理
工作内容:
1. 协助厂务经理开展全厂设备运行维护、人员调配及厂区安全运营的统筹管理工作。
2. 对接街道办各类安全检查工作,参与安全专题会议,并承担会议发言、工作汇报及总结材料撰写任务。
3. 配合厂务经理推进外包物资与产品采购流程;持有效驾照,可接受出差安排,负责外出工厂验货及与供应商沟通协调相关事项。
4. 积极响应公司各级管理要求,高效完成临时交办及突发性工作任务。
任职要求:
1. 年龄24-35岁,大专及以上学历,具备厂区管理或采购类专业背景者优先考虑;
2. 拥有2-3年相关岗位工作经验,具有厂务、行政或采购管理经历者更佳;
3. 具备较强的沟通协调能力与执行效率,能够妥善处理内外部事务对接;
4. 持有驾驶证并熟练驾驶,能适应日常出差及外出验货工作安排者优先;
5. 性格积极乐观,认同企业文化和核心价值观,处事沉稳、态度端正,工作认真负责、踏实肯干。
薪资待遇:
1. 薪资结构:底薪5.5-6k+提成+绩效奖金,综合收入7-9k
2. 岗位福利:五险、员工旅游、节日福利、全勤奖、年终奖
工作地点:广东省惠州市惠阳区三和街道盈丰工业园4栋4楼
我们广纳贤才,愿做伯乐,寻千里马同行!
期待优秀的你加入,与公司共发展、同成长!
设备主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年本科机加工磁铁行业
岗位职责:
1.全面负责设备部门的日常运营与团队管理;
2.依据公司生产经营规划、质量目标及环境方针,制定本部门工作计划与实施目标,并组织落实与推进;
3.组织开展设备引进、技术改造、报废等评估工作,统筹设备安装、改造、维修与保养全过程,并监督执行情况,实施考核与持续优化;
4.推进设备TPM(全员生产保全)管理,主导OEE(设备综合效率)、MTBF(平均故障间隔时间)、MTTR(平均修复时间)等关键指标的监控与改善;
5.定期组织部门内部专业技能培训,提升员工技术水平与团队协作能力;
6.负责部门体系文件(含HSF)的审核、维护、更新与完善,配合开展消防及6S现场管理工作,提供指导支持;
7.协同工程、生产等相关职能部门,推动工艺优化与精益生产项目的落地实施;
8.参与环境因素与风险源的识别与评估,协助实施环境影响控制措施,识别相关方需求并跟踪验证应对措施的有效性;
9.主抓部门安全管理工作,定期开展安全巡查,消除隐患,杜绝安全事故的发生;
10.完成上级领导安排的其他工作任务;
11.参与环境因素、风险的识别与评价工作,负责对相关方环境行为的影响与引导;
12.开展相关方环境因素识别,推动环境影响措施的落实,收集并响应相关方诉求,评估改进效果;
岗位要求:
1.机电一体化相关专业背景,掌握机械、气动、电子电路及PLC基础知识
2.具备设备与模具维护保养实际经验(有磁瓦生产设备维护经验者优先)
3.熟悉或参与过IATF16949、ISO9001质量管理体系运作者优先考虑
4.具备良好沟通协调能力,工作积极主动,责任心强,能适应高强度工作节奏
5.持有有效电工操作证,了解行业相关技术规范与标准
6、在机械加工领域工作5年以上,具备一定团队管理经验者优先
7、需具备全日制本科及以上学历
主管
7000-8000元/月
主管10年以上学历不限有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.负责工件表面喷粉浸塑浸胶作业,确保涂层均匀、无漏喷、无流挂
2.按工艺要求调整喷枪压力、出粉量及喷涂距离,控制膜厚达标
3.做好喷粉设备日常点检、清洁与简单维护,及时报修异常
4. 配合前处理、固化工序完成生产流转,如实填写工艺记录表
5.严格遵守安全生产与环保规范,正确佩戴劳保用品,保持现场整洁
任职要求:
1. 工作经验不限,有喷涂相关操作经验者优先
2.学历不限,能识读简单作业指导书,学习能力强
3.身体健康,无恐高及粉尘过敏史,适应站立作业
4.责任心强,注重细节,具备基本质量意识
5.服从安排,具备良好的团队协作意识
制程品质主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专QE全面质量管理体系PQE
岗位职责:
1. 负责制程IPQC及QE团队的日常调度与管理,定期向上级品质经理反馈生产过程中的质量状况及工作进展;
2. 组织并落实制程质量管理方案的制定与实施,统筹处理制程及OQC环节出现的异常问题,主导召开制程品质周会及异常分析会议;
3. 配合品质组长协同其他部门解决各类品质议题,监督制程、成品及出货前检验执行情况,协助品质经理对公司现有质量体系进行审查、评价,并建立符合企业实际的质量管理体系,推动持续优化;
4. 完成上级领导交办的其他工作任务;
5. 严格执行公司研发规范,确保符合《ZZ-WI-QA-001志泽有害物质管理标准》相关规定;
6. 构建完善的质量管控体系,推动产品质量不断提升,有效减少内外部质量损失成本。
要求:
1. 大专及以上学历,具备线材线束制造或消费类电子产品行业背景;
2. 具备5年以上相关工作经验,其中至少3年团队管理经历;
3. 熟悉ISO体系运作、品质七大工具、8D报告、6σ、FMEA、APQP等质量方法与工具;
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理ISO9001
岗位职责:
1. 审核各产线生产计划的科学性与可行性;
2. 协助生产线优化人力与设备配置,提升作业效率;
3. 主持召开车间例行会议;
4. 监督制程中员工自检与互检执行情况,杜绝不良品流入下一环节;
5. 保持与下属的及时沟通,倾听并采纳员工提出的合理建议;
6. 组织员工学习并理解公司各项管理规章与政策;
7. 开展日常巡查,定期评估下属工作质量,落实环境健康安全培训,审核各类报表文件;
8. 推动建立设备维护保养体系并监督执行,保障设备稳定运转;
9. 带领管理团队持续优化生产工艺及工装治具,提升产线效能;
10. 追踪异常问题,针对未达标事项进行根因分析并制定改善对策;
11. 负责每月班组长绩效考核的评审与评定;
12. 积极动员所辖区域员工参与公司相关部门组织的各项活动;
13. 主导管辖区域内团队氛围建设,增强团队凝聚力,高效完成上级交付的其他任务;
14. 落实生产车间现场5S管理要求;
15. 负责客户参观前的相关准备工作;
16. 高效完成上级安排的临时性工作,具备较强的执行力;
任职资格:
1. 大专及以上学历;
2. 具备5年以上制造业同岗位工作经验,精通生产现场管理,熟悉产品结构与制程流程;
3. 有移动电源类产品工作经验者优先考虑
厂长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验电子电器经验仪器仪表经验机械加工制造经验
岗位职责:
1. 统筹工厂日常运营,保障生产环节高效有序运行。
2. 带领并监督生产队伍,持续提升作业效率与产品品质。
3. 制定并落实生产排程,确保各阶段生产任务按时完成。
4. 建立健全厂内管理机制,涵盖质量管控、安全生产等方面。
5. 控制生产成本,科学安排原材料的采购与使用计划。
6. 协调解决生产过程中的突发状况,突破产能制约环节。
7. 负责人员招聘、培训、绩效评估及激励机制建设,打造高绩效团队。
任职要求:
1. 具备优秀的统筹规划与团队管理能力,能有效推动团队协作。
2. 拥有较强的应变与问题处理能力,可快速响应生产异常情况。
3. 熟知生产工艺流程及设备操作,具备相关行业经验者优先考虑。
4. 具备良好的人际沟通技巧和合作意识,能够激发团队积极性。
5. 对产品质量与生产安全具有强烈责任感,严格执行相关法规标准。
热泵工艺经理(包食宿+五险一金)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科新品导入(NPI)工艺设计总装工艺产线规划工艺管理新厂工艺
【工作内容】
- 主导热泵与空调产品生产工艺流程的规划与持续优化,提升产线效率及产品品质;
- 联动多部门协作,推进新产品从研发到批量生产的顺利转化;
- 编制并落实生产制造工艺规范,确保满足行业标准及客户需求;
- 识别生产环节中的技术瓶颈,制定改善措施并监督执行落地。
【任职要求】
- 本科或以上学历,主修机械工程、热能与动力工程等相关专业;
- 具备5年以上热泵或空调领域工艺管理经验,专业技术扎实;
- 精通生产制程工艺,具备优秀的跨部门沟通能力及项目推动经验;
- 年龄35至40岁,工作态度积极,责任心强,能主动承担工作任务
惠州惠城区招空调安装/维修找个搭档好说话做事磨磨唧唧不要,有诚意的再来电,
300-400元/天
空调安装1-2人
惠州市惠城区招空调安装/维修找个搭档好说话做事磨磨唧唧不要,有诚意的再来电,
保育员/生活老师
3000-4000元/月
幼教3-5年大专私立学校保育员资格证育婴师资格证线下教育坐班大班教学(25人以上)小班教学(3~25人)素质能力类学习力/专注力蒙式教学奥尔夫音乐教育
1、负责班级幼儿一日生活照料,遵循蒙氏理念,培养幼儿自理能力、良好生活常规与秩序感。
2、负责教室、寝室、盥洗区卫生清洁及全园规范消毒工作,保持班级环境干净整洁、整洁有序。
3、负责幼儿进餐、喝水、如厕、午睡全程看护与照料,细致观察幼儿身体及情绪状态。
4、配合主教老师维持课堂秩序、协助教具整理、环境收纳,保障幼儿专注工作环境。
5、做好班级安全防护、隐患排查,杜绝安全事故。
6、配合园所各类活动、卫生检查、班务工作,协助做好日常家园配合工作。
任职要求
1、身体健康,持有健康证,有幼儿园保育/生活老师经验优先;
2、了解蒙氏教育理念,勤快细致、爱干净、执行力强;
3、有爱心、耐心、责任心,服从管理,团队协作意识好;
4、无不良嗜好,热爱幼儿教育工作。
福利待遇
带薪寒暑假、法定节假日、节日福利、岗前培训、团队氛围轻松、工作稳定。
砼工小工震动棒包住包吃1-2人
惠州市惠阳区招工地小工/杂工主要打混凝土工资200~230之间,包吃包住,10个小时看能力,主要跟打震动棒的师傅提震动棒,需要的联系我
兼职主管烘焙
招聘多个岗位主管,包括烘焙、海鲜肉类、熟食、果蔬、电商、线上运营、楼面服务和商品。薪资福利方面,全职标准每周工作40小时,加班按法规计算工资。提供法定假期、带薪年假和节假日福利。年度体检和心理咨询。年终双薪和绩效奖金。五险一金加补充商业保险。招聘时间为6月12日至13日,每天8:30至16:30。招聘人员类别包括全职员工、兼职和在校实习生。工作地址位于成都市温江区新光天地1F·C区欢乐大街。
主管5-10年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
招聘生产主管:1.年龄:30-42 2.文化:大专以上3.性格:外向4.能力要求:擅长生产管理,团队管理,设备管理5.工作经验:5年以上生产管理经验6.生产制造和机械加工行业优先7.主要工作:负责生产计划,负责生产保质保量按时交付,负责生产安全和设备维护管理,负责生产团队和统计管理工作8.薪资待遇:6-8K/月购买五险,公司包吃住,年底有公司经营超额分红。联系人:雷念联系电话:
设备主管(食品行业)
5000-8000元/月
主管5-10年大专机械设备研发
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常运行维护与管理工作
2. 保障设备稳定运转,降低故障率及停机时长
3. 制定标准化作业流程并组织培训,监督指导操作人员规范作业
4. 参与设备选型、技术改造及升级项目的评估与落地实施
5. 编制设备日常点检、月度及季度检修保养计划,并推动执行;完善设备维修保养记录体系
6. 加强团队建设,提升团队协作能力与整体执行力
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械或工业自动化相关专业
2. 具备5-8年设备维修工作经验,其中至少2年担任设备管理岗位,有食品行业背景者优先
电子烟-工程经理
1.2-2万元/月
主管经验不限学历不限
1.全面负责工程部的管理工作(需做过电子烟产品)
2、负责新产品的设计评审、新产品导入和试产总结;
2.有高度的责任心和事业心,认真钻研技术
3、负责制程中的异常分析、处理并提出可行的改善方案;
4、负责生产工艺改善和自动化设备的导入;
5、负责工夹治具的管理:设计、跟进、确认和维护;
6、组织实施降低生产成本、提升生产效率(优化生产工艺、优化产品设计);7、督导下属制定相关工艺标准、技术标准和相关SOP;输出技术文件(图纸、BOM,产品规格书等)8、协助品质分析客诉案件中相关技术层面的问题并给出纠正预防措施
9.负责工程和技术的组织指导及管理工作,负责工程的安装验收,安全运行,维修保养等管理工作10.负责对工程部人员的调配和管理,做好技术培训等工作
11.深入现场,优化工艺流程
12..指定完善各项设备管理规章制度
不锈钢厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年学历不限工厂厂长不锈钢制品不锈钢酒柜不锈钢装饰不锈钢酒架有生产管理经验机电设备经验钣金工艺经验AutoCAD
一、岗位职责
1、制定工作计划,人员考核管理,保证生产部门的正常运行;高层管理职位协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、完成生产任务,对生产数据进行收集整理分析,为生产决策提供依据;负责工厂的日常管理工作及员工的管理、指导、培训及评估;
3、生产过程环节质量控制,质量问题及时处理,组织分析解决工艺流程问题;制定年度生产计划,进行生产调度、管理和控制;
4、设备的管理,合理调配生产,提高设备的利用率;负责工厂的组织管理、人品配置、设备配置及生产计划安排
5、生产部门人员教育及技术培训;督促各部门进行生产、质控、储运等工作,并激励其工作绩效
6、积极配合品管、采购等部门的工作
7、负责建立成本控制,对呆滞的材料,半成品。成品的利用等;
8.、建立健全生产运作机制和质量运作体系,负责完善生产部的规章制度和各工序的工作职责,确保各工序均衡,协调运作;
9、积极推动公司质量管理体系发展以及5s管理体系的正常运转。
二、任职要求
1.要求有五年以上不锈钢制品厂行业的经验,了解不锈钢产品工艺的工艺和相关流程;
2.根据加工图纸懂得制作工艺;能熟悉运用CAD软件
3.熟悉工厂的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验;
4.具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力,较强的综合协调能力和组织管理能力。以及开拓创新精神,能给企业带来实质性的改善
5.有极强的责任心,工作踏实稳重,执行力强。
跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:有彩印厂跟单经验优先!
1.负责生产订单全流程跟踪,及时协调解决生产过程中的异常问题
2.整理并更新生产计划表、进度表及出货排期,确保信息准确可追溯
3.对接车间、采购、仓库及质检部门,保障物料、产能与交期匹配
4.录入和维护ERP系统数据,完成日常单据(工单、入库单、发货单等)处理
5.编制生产日报、周报及异常分析简报,协助主管优化生产管理流程
任职要求:
1.做事认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
2. 熟练操作Office办公软件(Excel函数、Word、PPT),能快速学习ERP系统
3. 具备基础生产管理知识,了解制造业运作流程者优先
4.学历不限,有生产跟单、计划文员或相关岗位经验者优先
5. 无不良记录,能适应阶段性加班及跨部门协作节奏
生产组长/线长(电子产品)
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
岗位职责:
1. 负责生产线日常运营的组织与协调,保障生产任务按计划推进
2. 监控生产各环节流程,把控产品品质,优化生产效能
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能高效执行上级交办的任务
2. 有较强的团队协作意识,可快速适应团队工作氛围
3. 学习能力强,善于总结并持续提升工作方式
办公室文员包吃免费培训包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验ERP系统经验建材经验
办公室文员:2名
,20-45岁,高中文凭以上,熟悉办公室软件及派尔系统,有相关行业工作经验者优先,工资面谈或电议。
财务:1名
,高中文凭以上,熟悉金蝶软件,熟悉财务会计相关工作红验者优先,工资面谈或电议。
司机:2名
,23-48岁,C1驾驶证,熟悉惠州 / 深圳 / 东莞路线。
能吃苦耐劳,服从安排。从事过玻璃行业熟练者优先,工资面谈或电议。
普工:数名
,23-53岁,能吃苦耐劳,身强体壮,工资面谈或电议。
以上招聘工位有意向者可以联系: 刘小姐、 吴先生
餐厅领班月结
招聘西餐厅主管,薪资为4600元以上每月。岗位职责包括:协助经理负责餐饮部管理工作,涉及食品安全和成本管控;做好员工关怀与沟通工作,带头执行公司各项规章制度;做好与其他部门沟通与协调工作;做好员工培训及现场督导工作,以及部门考勤和绩效考核评估;了解当天宴会接待要求与标准,做好前期服务准备工作。任职要求包括:高中以上学历,具备2年及以上酒店大型餐饮统筹和管理经验;有较强的抗压能力,以及组织和协调能力;有督导属下按服务程序与标准工作的能力;掌握饮食服务的程序与标准,有一定的培训工作能力。
楼面经理月结
招聘餐厅楼面主管。薪资为每月4000元以上。要求勤劳热情,工作主动,善于沟通,具备3年以上餐厅工作经验者优先。
惠州惠城区惠州水口工厂饭堂招文员一名,年龄20-45之间,工资4500元一个月,月休两天
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1年以下大专全职不需要出差文员经验食品/饮料/烟酒经验
惠州水口工厂饭堂招文员一名,年龄20-45之间,工资4500元一个月,月休两天,工作轻松电话号码:王总
生产组装组长
6000-8000元/月
生产管理3-5人月结1-3年学历不限全职
岗位职责
1、负责组装车间日常管理,合理安排人员、物料与工序,确保生产计划按时完成;
2、管控组装线生产进度、产品质量,及时处理生产异常,降低不良率;
监督员工操作规范、安全生产及 5S 现场管理,杜绝安全事故;
3、协助统计生产数据、产量报表、人员考勤,优化生产流程,提升产能与效率;
4、对接注塑、品质、仓库等部门,协调物料供应、成品入库及问题整改;
5、负责新员工岗位培训、技能带教及团队日常管理。
任职要求
1、有注塑厂 / 电子厂组装组长管理经验,熟悉流水线组装工艺优先;
2、熟悉生产排产、现场管理、品质管控流程,能独立处理现场问题;
3、熟练使用基础办公软件,有较强的沟通协调、人员安排能力;
4、责任心强,能吃苦耐劳,适应工厂倒班 / 加班节奏;
5、执行力强,有团队管理意识,服从上级工作安排
电声技术工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科喇叭工程师电声工程师电子工程师喇叭
一、岗位要求:
1.年龄45岁以下,精通PRO/E、CAD制图软件,具备超线性扬声器设计及仿真相关经验者优先考虑。
2.负责声学性能调试与风险预判,从专业技术角度推动并跟踪项目执行进度。
3.制定新产品工艺控制方案,对新引入规格的零部件进行验证与封样确认。
4.高效完成上级安排的临时专项任务及突发应急工作。
5.具备独立主导新项目的能力,拥有跨部门协作经历,且在本行业累计工作经验达5年以上。
二、教育背景:
1.本科及以上学历,专业方向为高分子材料、机械设计、物理或应用力学相关领域。
2.实践经验丰富,工作态度严谨,富有责任感与进取心,年龄和学历条件可根据实际能力适度放宽。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠州市主管招聘最新信息在线招聘信息,主要招聘惠州餐厅领班相关人才。作为餐厅领班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐厅领班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。