
惠州高端商务会所管理总经理
1.5-2.8万元/月
酒店经理月结
惠州惠阳高端私人会所|诚聘会所管理经理
工作地点:惠州惠阳高端私人商务会所
薪资待遇:15000-28000/月(底薪+月度绩效+营业奖金+年终福利),能力优秀薪资可面议,上不封顶
福利待遇:全包食宿、环境高端轻奢、团队氛围简单纯粹、定期团建、待遇稳定、从不拖欠工资、高端圈层资源平台
岗位职责
1. 全面负责会所日常运营管理,统筹门店日常营业、人员管理、服务标准、卫生品质、物料库存,保证会所每日正常、高端、稳定运营。
2. 搭建高端商务接待服务体系,统一前厅、服务、演艺团队工作流程与接待标准,打造私密、高端、细致、得体的商务服务氛围,贴合企业家、私宴、圈层接待调性。
3. 客户维护与高端对接,负责高端会员、私人宴请、商务团建的全程对接、现场统筹、流程把控,提前布置场地、安排配套服务,保障客户体验与隐私舒适度。
4. 团队管理与人员培训,负责店内全员排班、考核、带教、纪律管理,规范员工礼仪、保密制度、服务细节,打造高素质、高执行力、高保密的服务团队。
5. 场地与设备运维管理,统筹包厢设备、灯光音响、环境卫生、物资消耗管理,定期巡检排查问题,及时整改,保障营业零失误。
6. 活动统筹执行,配合会所私人派对、圈层聚会、商务私宴、主题活动的落地执行,统筹现场人员分工、流程衔接、氛围把控,确保每场活动圆满顺利。
7. 门店风控与隐私管理,严格落实高端会所保密制度、店内纪律制度、安全管理制度,杜绝外传、闲聊、泄密等问题,维护会所高端私密口碑。
任职要求
1. 3年以上高端私人会所、商务KTV、高端私房菜、高端娱乐门店管理经验,熟悉深圳高端商务接待模式,有私人会所管理经验优先。
2. 熟悉高端服务流程、商务礼仪、客户接待、现场控场,懂高端圈层氛围、懂分寸、懂隐私保护。
3. 具备独立带团队、培训团队、统筹全场营业的能力,执行力强、细节控、抗压能力强。
4. 情商高、谈吐得体、形象端正,待人处事稳重,善于沟通协调客户、员工、管理层三方工作。
5. 极度守密、嘴严、人品端正,无不良从业记录,不八卦、不打探客户私人信息,职业素养过硬。
6. 熟悉门店物料、库存、人员排班、营业台账基础管理,能独立处理日常突发问题。
7. 年龄25–40岁,做事踏实稳定,想长期稳定发展,优先考虑可长期在岗者。
工作优势说明
本店为正规高端私人商务接待会所,客源稳定、圈层高端、环境轻奢安静,无繁杂散客;
店内团队简单干净、管理人性化、老板爽快好沟通、待遇准时不拖欠;
适合懂高端服务、懂管理、想稳定长期发展、积累高端人脉资源的,找惠州或珠三角地区,太远的的勿扰
酒店经理
1-1.3万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.有责任心、服务意识强,适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类相关证书者优先
前厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常管理工作,统筹班次人员安排与工作分配
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.处理现场客诉与突发状况,及时上报并跟进解决
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或组长经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3. 能适应轮班制,责任心强,抗压能力好
4.具备基础食品安全与卫生管理知识
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同服务价值
前厅部长,收银
3000-5000元/月
前厅部长月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、及结账等全流程服务工作
2. 保持工作区域整洁有序,及时清理地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
3.形象端正,性格开朗,责任心强,能适应轮班制工作
4. 具备基本的食品安全常识和卫生习惯
5.团队协作意识强,服从管理,吃苦耐劳
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及绩效管理
4.管理餐前准备、营业中协调及收尾盘点工作
5.维护现场秩序与环境卫生,确保符合食品安全规范
任职要求:
1.具备餐厅服务或基层管理经验,经验要求不限
2.最低学历不限,有餐饮行业从业背景者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 服务意识强,能适应轮班及节假日工作安排
5.了解基本食品安全知识,持有健康证
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
营业员包吃包住3-5人
招开业顶班师傅3名顶4天350一天11~1410号到位住宾馆包吃包住上10个小时班地址:惠州惠城区:电话:
拌菜
惠阳淡水,称重快餐,招个配菜顶班,腌肉,凉拌菜。6+7+8三天,,350一天。要做过称重快餐的。没做过的别联系。明天要到位。现在午休时间别打电话来,,。。6点过后在来电
广东惠州超市招主刀猪肉师傅1名工资面谈包吃住加提成性格活泼、会搞客情半桶水勿扰哈联系电话邓
营业员有提成包吃包住1-2人月结
惠州超市招主刀猪肉师傅1名工资面谈包吃住加提成性格活泼、会搞客情半桶水勿扰哈联系电话邓生
要几名看机器的 320一天包吃住 不需要经验和学历 工资立马结账
300-320元/天
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广东梅州【高薪岗位搜索】井号小程序:///cUc2YikQsHvFyTx(1)雁山湖国际花
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结
【高薪岗位搜索】井号小程序:///cUc2YikQsHvFyTx(1)梅州雁山湖国际花园度假区诚聘:酒店管理部经理5000-10000元/月联系方式:廖小姐企业地址:广东省梅州市梅县区雁洋镇南福村:——————————————(2)广东尧圣太阳能产业园诚聘:品质主管4000-6000元/月岗位要求:三年以上制造型企业质量管理经验联系方式:丘小姐企业地址:梅州市梅江区东升工业园货场路:——————————————身边有朋友,可以邀请进群哦~---◆----◆----◆----◆----投递简历后确保已关注井号:才能收到企业通知哦~
服务员
招聘湖南路酒店前厅经理一名工资面议吧咍一名,350O一4500服务员二名底薪3500十堤成三天休班,工资准时.电话
服务员酒店经理
北京怀柔五星级酒店高薪诚聘:前厅经理1名27岁—35岁,一年以上厅面经理管理服务相关工作经验,具有良好沟通表达能力,8000-10000高服1名,要求品行端庄,工作细致,责任心强,有较强的服务宴会意识。7500-9000前厅服务主管2名:6500-7500有经验,有责任心,形象气质佳工作环境好,宿舍配制对标酒店标准,全年热水+Wifi覆盖,工作地点到寝室5分钟.月休4天干满一年有5天带薪年假,有意愿者千万不要错过。联系人:王经理
酒店经理1-2人月结
招聘主管1名。要求高中以上学历,男女不限,45岁以下,男性身高1.68米以上,女性身高1.56米以上,形象佳,普通话标准,需在四星级酒店担任经理3年以上工作经验。薪资待遇面议。工作地址位于迎丰中路(四中旁)。
前厅经理/主管
5000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
广东惠州东平东都商务酒店招聘前台收银一人,年龄20-40岁,性格开朗。月休4天,8小时上班
酒店前台月结
东平东都商务酒店招聘前台收银一人,年龄20-40岁,性格开朗。月休4天,8小时上班制。薪资面谈
服务员杂工
京东智谷41栋饭店,招聘杂工1名,服务员2名,要求,18-52岁,长期工,能力强的可放宽年龄,爱干净,身体健康,动作麻利,包吃住,宿舍就在楼上公寓,熟手优先,月休2天,工资4500月,招聘领班一名,要有团队精神,有经验,眼里有活,年龄26-38左右,工资5500-6500,有意电话联系
自助火锅厨师长
7000-9000元/月
厨师长月结全职包吃包住,业绩提成
自助火锅厨师长
火锅店厨师长
有餐饮店多年经验
做事勤快安排负责任
餐饮火锅比较懂
惠州惠阳区岗位职责:1.负责客
3000-5000元/月
客房服务员月结兼职全职
岗位职责:
1.负责客房清洁及床品整理,确保房间整洁舒适
2.按标准流程完成日常卫生打扫及用品补充
3.协助完成公共区域的清洁与维护
任职要求:
1.工作认真细致,责任心强。
2.具备良好的服务意识和团队协作能力
3.有相应工作经验,服从工作安排
客房经理!
8000-10000元/月
客房经理月结
招聘:客房经理(8000以上)|惠州银都澜湾酒店
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岗位:客房经理
工作地点:惠州
薪资:8000‑10000元/月,能力优秀可谈,8000以上
工作性质:全职
岗位职责
1、全面负责酒店客房板块整体管理,把控客房卫生质检、查房标准,管理房态,保障OK房及时交付前台售卖。
2、负责保洁班组管理:人员排班、考勤、绩效考核、新人培训,提升打扫效率,减少卫生返工。
3、布草全流程管理:对接洗涤厂,做好收发、盘点,管控布草丢失、破损报废。
4、客房物资耗材管理,领用登记,控制客房运营成本,杜绝物资浪费。
5、客房设施巡检,卫浴、灯具、门锁、空调等问题及时对接工程部维修。
6、处理客房相关客诉,化解客人不满,降低平台差评,维护酒店口碑。
7、落实客房安全管理,失物登记保管、消防隐患排查,做好安全台账。
8、对接前台、工程、采购部门;完成每日、月度客房相关数据报表(Excel)。
任职要求
1、1‑3年酒店客房主管/客房经理实操经验,做过经济型酒店优先。
2、精通客房全套作业流程、质检查房标准,懂布草、耗材成本管控。
3、会带团队,善于沟通协调,抗压能力强,能适应酒店轮班。
4、会基础Excel,能做简单统计报表。
5、责任心强,做事踏实,稳定性好,无不良记录。
6、近期可到岗优先。
福利待遇
月薪8000起,能力强者薪资可上浮
月休排班,享有法定节假日相关福利
全新酒店环境,人员架构简单,沟通直接
管理岗位,发展空间稳定
联系我们
联系人:黄生
联系电话:_________
广东惠州新圩镇饭店招聘楼面部长一名,工资4500到5500,月休3天。联系电话曾老板
4500-5500元/月
楼面经理月结
惠州新圩镇饭店招聘楼面部长一名,工资4500到5500,月休3天。联系电话曾老板
餐厅领班月结
惠州新圩中小型湘菜馆招经理一名,工资9000元/月+提成,要求45岁以内,熟悉湘菜菜系,同等岗位经验3年以上,详情请来电咨询,何总
惠州惠城区招聘宾馆客房保洁员。工作地点在三栋。薪资为3500-5000元,采用底薪加房间计
3500-5000元/月
客房服务员月结
招聘宾馆客房保洁员。工作地点在惠州惠城区三栋。薪资为3500-5000元,采用底薪加房间计件模式,多劳多得,手脚勤快者可达到上限。待遇包括饭补,工资准时发放,月休2天。岗位职责包括客房退房打扫、更换布草、卫生间清洁、补齐一次性用品,保持客房卫生达标。要求有宾馆或酒店客房保洁经验者优先,熟练铺床和清理卫生间,手脚麻利,做事细致,房间无毛发,身体健康,服从安排,长期稳定上班。欢迎各界人士推荐,推荐合适人员有惊喜红包。非诚勿扰。
厨师长月结
招聘西厨主管。薪资为4000元以上每月。岗位职责包括:负责西厨菜品烹饪,保证出品质量与效率;制定食材采购计划,做好库存管理工作;培训指导厨师团队,提升整体厨艺水平。任职要求:烹饪专业中专以上学历,持有厨师证;熟悉西厨各类菜品制作,有创新能力;具备良好团队协作与沟通能力;有西餐厅西厨主管经验者优先。
栏目概述
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